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机修师傅
4000-8000元/月
汽车维修机修工社保1-2人月结全职
20-40 岁,从事汽车维修工作 2 年以上。
江西南昌招聘中工多名电话
汽车维修
招聘中工多名电话
南昌
5月30日 17:16拨打电话
南昌南昌县迎宾钟大道照片钣金大工/中工,有意向的可以联系我,樊女士:
汽车维修
南昌县迎宾钟大道照片钣金大工/中工,有意向的可以联系我,樊女士:
南昌 南昌县
5月27日 10:11拨打电话
南昌南昌县招聘一个补胎工工资面议地点
补胎1-2人月结
招聘一个补胎工工资面议地点南昌
南昌 南昌县
5月27日 08:03拨打电话
江西南昌南昌县莲塘镇招聘钣金技师、大工和中工数名,地点位于。
钣金工
南昌市南昌县莲塘镇招聘钣金技师、大工和中工数名,地点位于江西南昌。
南昌 南昌县
5月29日 09:35拨打电话
南昌南昌县招洪都大道钣喷中心因业务发展招油漆中工,大工数名私聊周
汽车维修
招南昌市洪都大道钣喷中心因业务发展招油漆中工,大工数名私聊周
南昌 南昌县
5月25日 03:12拨打电话
汽车维修社保包住包吃保险高温补贴餐补3-5人月结全职
【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成:综合薪资7000-12000元 - 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者) 2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 3. 节假日福利:节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
汽车维修社保包住包吃保险高温补贴餐补3-5人月结全职
【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成:综合薪资7000-12000元 - 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者) 2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 3. 节假日福利:节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
汽车修理员
5000-8000元/月
汽车维修机修工包住包吃1-2人月结全职
岗位内容: 1. 参与工作区域的管理和组织,以确保工作环境良好且安全、卫生。 2.能独立完成常见车型(家用轿车、SUV为主)的常规保养(换机油、滤芯、轮胎等)、基础机修作业。 3.熟悉汽车发动机、底盘、变速箱的基本构造。 4.掌握汽车基础电路知识,能排查简单电路故障。 5.能熟练使用维修工具,了解维修设备操作规范。 任职要求: 1. 拥有至少十年的汽车维修经验。 2. 熟悉汽车维护、保养和修理流程 岗位福利:包三餐,包住,需要接受加班
南昌南昌县招洪都大道钣喷中心因业务发展招油漆中工,大工数名私聊陈生
汽车维修
招南昌市洪都大道钣喷中心因业务发展招油漆中工,大工数名私聊陈生
南昌 南昌县
5月27日 09:11拨打电话
燃气管道管道安装长期20人以上月结
急招100名管道安装工工作地址 南昌城区 内容 室内燃气管道更换 薪资8000到10000上不封顶 多劳多得,实行分包式工作薪资月付 有水电基础者优先,工期三到五年 电话
南昌 红谷滩区
5月31日 08:16拨打电话
南昌青山湖区用瓷砖做简易厨台,有7个厨房
300-400元/天
瓷砖1-2人
南昌市青山湖区用瓷砖做简易厨台,有7个厨房
南昌 青山湖区 京东大道
5月31日 08:13拨打电话
江西南昌广州路附近小区招保洁人员,工资2400元,月休4天,一天8小时。电话
2400元/月
保洁开荒保洁月结
广州路附近小区招保洁人员,工资2400元,月休4天,一天8小时。电话
南昌
5月31日 08:13拨打电话
南昌西湖区有没有去湖北做事的木工,
280-350元/天
建筑木工1-2人
有没有去湖北做事的木工,学校宿舍楼,十三层
南昌 西湖区 二七南路
5月31日 08:11拨打电话
江西普正防雷检测招聘C照货车司机
100-300元/天
面包车小车司机3-5人日结
开小车,面包车 原标题:《会开小车面包车就可以》
浙江金华有没有带班的兄弟现在马上来一个。。
汽车维修1-2人
有没有带班的兄弟现在马上来一个。。
金华
5月31日 08:16拨打电话
新疆博尔塔拉招成手伟焕一体机修车保全,105台,只修不改,一天一宿,要求干活勤快,电话
机修工汽车维修机修机械维修工
招成手伟焕一体机修车保全,105台,只修不改,一天一宿,要求干活勤快,电话
博尔塔拉
5月31日 08:16拨打电话
腻子师傅
10-20元/天
汽车维修1-2人日结
干活细致
昆明呈贡区招聘机修中工一名,工作地点联系电话
机修工1-2人
招聘机修中工一名,工作地点呈贡联系电话
昆明 呈贡区
5月31日 08:09拨打电话
大兴区招聘汽车修理工包吃住月入10000多
6000-12000元/月
汽车维修机修工包住包吃3-5人月结全职
招聘机修工4名包食宿12000
二保焊工厂焊工包住包吃
进贤县温圳镇钢结构⺁招临时焊工,360元/天包食宿,要求熟练使用二保焊,会焊薄圆管,男女不限,55岁以下,联系电话曹
南昌 进贤县
5月26日 20:16拨打电话
焊接包吃月结
小蓝安道拓汽配厂19/小时 19/小时 纯工价19//小时,无套路! 岗位:焊接摆件操作工,物料工 要求 18-45 岁 上班8.30-20.30 后期需接受倒班 每月10号发工资!包吃工作餐 欢迎朋友们自荐和推荐 ☎
南昌
5月22日 09:24拨打电话
焊工(二保焊),装配工,清磨工,下料工
5000-6000元/月
工厂焊工二保焊工龄奖社保加班补贴20人以上
要能吃苦、能加班、计件 入职缴纳五险、一年三节福利、工龄工资、高温补贴
江西南昌小蓝叉车工21/小时,白中班,,包吃住,18-50岁联系☎
叉车工
小蓝叉车工21/小时,白中班,,包吃住,18-50岁联系☎
南昌
5月7日 18:38拨打电话
电焊工厂焊工工龄奖五险一金6-10人月结其他无前科吃苦耐劳焊工证二保焊氩弧焊
无证18-50周岁 有焊工证的可放宽至53岁 能出差、不恐高、能倒班 工资待遇提供住宿,包工作餐,三节福利。平均综合收入税前6000-10000元+ 早班8:00-18:00 晚班18:00-凌晨4:00 工作时长8-9小时 固定礼拜天休息单休 ,交五险一金 内宿4人间 有空调、热水器、无线网
汽车项目管理1-3年本科
工作职责: 1、主导公司产品类项目的全流程管理,涵盖项目范围界定、进度控制(计划制定与关键节点把控)、成本与目标监督、交付成果管理、风险识别与应对、内外部沟通协调等工作; 2、组织开展对项目经理及项目支撑部门工作成效的考核与评价; 3、指导并协同项目经理推进项目团队搭建,持续激发团队协作积极性与凝聚力; 4、组织项目成员共同制定项目资源需求规划,包括人力资源配置、财务预算等要素。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业方向为车辆工程、机械电子、机械设计制造及其自动化、机械工程等汽车相关领域; 2、具备2年以上汽车行业项目管理实践经验,了解汽车行业发展动态及项目运作模式; 3、掌握汽车工程设计、生产组织管理、新产品开发流程等相关专业知识,熟悉项目管理理论、人力资源管理及团队建设方法; 4、具备良好的学习适应能力、人际交往能力、沟通表达能力、组织协调能力以及计划制定与执行能力; 5、责任心强,积极主动,抗压性强,能独立推动问题解决,作风诚实守信; 6、熟练操作Office、PROJECT等办公工具,逻辑思维清晰,擅长报告撰写与计划编制,并能流畅开展汇报陈述; 7、通过大学英语四级,具备较强的英语听说读写水平,可用英语熟练完成工作报告交流。
江西南昌本厂招袖口下摆两个
叉车工
本厂招袖口下摆两个
南昌
5月23日 23:18拨打电话
工厂焊工氩弧焊1-2人
南昌欧菲光正在寻找一名至少具备2级氩弧焊工技能的焊工,长期岗位,工作地点为室内车间并配备有空调。详情请联系熊江在南昌的联系方式。
南昌 南昌县
5月23日 17:36拨打电话
工厂焊工叉车工
急聘 打磨工6名|叉车工1名|物流工1名 检验2名|持证焊工2名|普工22名 ✅ 招聘要求:18-46周岁,男女不限,无需经验 ⏰ 上班时间 白班:7:30-19:30 晚班:19:30-7:30 薪资待遇 综合月薪6000-8000 额外季度奖+半年奖+年终奖合计约20000 优厚福利 缴纳五险,工龄奖、高温补贴、暖气补贴、节日福利 包吃,另享住宿补贴 应聘热线:
南昌
5月22日 18:04拨打电话
自动驾驶系统工程师1-3年硕士ADAS开发经验汽车电子系统开发经验
工作职责: 1、开展竞品对标分析,参与JMC产品规划工作。研究智能驾驶系统相关的新技术、新功能与新方案,主导整车驾驶辅助功能新产品开发策略的制定,完成技术可行性分析报告,输出产品策划建议。 2、承担智能驾驶行车类产品及功能的开发任务,负责传感器与控制器的选型。依据项目投产节点,制定智能驾驶功能开发计划与技术实施方案,完成零部件布置设计、DV/PV验证、功能规范与测试用例编制、属性目标设定、通信矩阵定义、功能安全与信息安全开发、跨部件联调、功能标定及测试验收等工作。跟踪项目开发进度与各阶段交付成果,组织行车软件发布,开展技术方案研究并撰写关键问题分析报告。 3、负责智能驾驶车型法规合规性研究与落地,掌握NCAP、ECE、GB、ISO等与智能驾驶相关的法规标准,开展法规符合性评估与开发工作。 任职资格: 1、硕士及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程、机械电子、电子信息、软件工程等汽车相关专业; 2、具备2年及以上智能驾驶行车功能量产开发经验; 3、掌握智能驾驶开发常用工具,了解行车感知系统与规划控制策略; 4、责任心强,抗压能力好,具备较强的分析与问题解决能力,以及良好的沟通协调能力; 5、熟练使用计算机办公软件,英语通过CET-4或以上,具有良好的英语口语表达能力。
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