招聘店长1名工资12000/(年龄35-40.海珠区，大众餐饮，稳定场，专业管理营销)联系电话平哥

招聘店长助理（3名）美蛙鱼火锅工作地点：广州-海珠区年纪：25-48岁薪资：5500-7000（具体面试）火锅店店长助理招聘要求一、岗位职责1.协助店长统筹门店日常运营，前厅、后厨配合协调，把控出餐、上菜、翻台效率2.门店人员管理：排班、考勤、员工培训、日常督导、新人带教、情绪安抚3.客诉处理：接待用餐顾客，及时解决投诉，维护门店口碑，提升复购4.物料与库存管理：食材、餐具、耗材盘点，把控损耗，上报补货，管控成本5.现场巡场：餐前布置、餐中服务监督、餐后收尾卫生、安全巡检（燃气、消防、用电）6.数据跟进：营业额、翻台率、客流、客单价统计，协助店长完成门店业绩目标7.执行总部活动、营销方案，布置门店活动物料，带动门店引流增收8.店长离岗时代行门店全部管理工作二、任职基本要求硬性条件1.年龄22–38岁，学历不限，餐饮管理相关专业优先2.1年及以上火锅店/中餐前厅管理经验，做过领班、主管优先；无管理经验不考虑3.能接受餐饮班次，早晚班、周末、节假日在岗，可配合加班4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证能力要求1.熟悉火锅店全套流程：迎宾、点单、锅底菜品、收银、清洁、库房管理2.具备基础人员管理能力，会带团队、做简单培训，有亲和力，善于沟通3.应变能力强，擅长处理难缠客诉，情绪稳定，抗压能力强4.会简单电脑操作：Excel盘点、收银系统操作、台账记录5.懂基础食品安全、消防燃气安全规范，能排查门店安全隐患6.成本意识强，懂得控制食材、水电、耗材损耗素质要求1.服务意识强，做事勤快，执行力高，服从门店管理安排2.公平公正，善于协调员工矛盾，团队凝聚力强3.责任心强，注重门店卫生、服务、出品细节4.有目标感，愿意冲门店业绩，主动想办法提升客流与营收。联系人:刘生电话:

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广州市海珠区生活超市诚聘一条龙猪肉主管1名底薪7000-8000对数据敏感，态度热情，做毛利冲销售蔡生

新店开业600平方生活超市招猪肉专柜，广州海珠区，联系人:新店再招店长1人，工资8000一12000

岗位职责： 1.全面负责超市日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、卫生保洁、收银结算等，确保超市有序高效运转。 2.负责商品订购，把控商品质量、价格及补货节奏，减少库存积压和损耗，保障商品供应充足。 3.管理门店员工，包括招聘、培训、排班、考核，提升员工服务意识和专业能力，打造高效、热情的服务团队，提升居民购物体验。 4.维护门店安全，包括消防安全、商品安全、收银安全，排查安全隐患，处理门店突发情况（如商品投诉、设备故障等）。 5.对接社区居委会及周边居民，收集居民购物反馈，优化商品结构和服务流程，打造有温度的社区便民超市。 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.年龄25-45岁，大专及以上学历，1年及以上社区超市或零售行业店长管理经验者优先，有生鲜管理经验者加分。 2.具备较强的运营管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能独立处理门店日常事务。 3.有良好的服务意识和责任心，诚实守信，吃苦耐劳，能适应超市正常运营时间（含早晚班）。 4.认同门店经营理念，有较强的团队管理能力和营销意识，能带领团队完成销售目标。 薪资福利 ●薪资待遇：底薪(7K)+餐贴+绩效奖金+全勤奖，综合薪资9000-13000元/月，薪资根据个人工作经验、能力及工作绩效表现调整。 ●基础福利：每月带薪休假，传统节日（春节、中秋等）福利发放，免费带薪培训。 ●额外福利：商业险、年度服务奖、节假日准时返岗特别奖等。 工作时长： 早班：7:00~17:00、晚班12:30~22:30

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门店店长职位，月薪6000-9000元，等你来拿！负责门店日常运营、销售管理及团队建设。要求1-3年相关经验，年龄18-38岁，学历不限。欢迎有责任心、善于沟通的你加入，共同创造佳绩！

烧九爷干蒸排骨｜诚聘店长 【品牌简介】
烧九爷干蒸排骨主打广式干蒸特色美食，坚持现点现蒸、品质出品，致力打造年轻化、高品质的餐饮体验。现因门店发展需要，诚邀优秀店长加入！ 【招聘岗位】餐饮店长
【综合薪资】6000-8000元/月 + 提成 【岗位职责】 1. 负责门店整体运营管理； 2. 负责员工排班、培训及现场管理； 3. 完成门店营业目标； 4. 维护顾客服务体验。 【任职要求】 1. 有餐饮管理经验优先； 2. 责任心强，执行力强； 3. 具备优秀的团队管理能力。 【员工福利】
· 每天工作10小时（含工作餐时间），月休4天
· 每天两餐员工餐，免费提供2套工作服
· 免费培训，晋升空间大
· 年轻化团队氛围 【工作地址】广州市番禺区及天河区各个门店 【联系我们】
欢迎直接投递简历或交换微信咨询

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有米粥料海鲜粥底火锅连锁品牌门店招聘啦！ 全职/兼职/实习/假期工/都是火热招聘中快来一起有米！ 【岗位职责】 1、有基础的服务意识，为顾客提供优质的服务； 2、具备工作责任心，愿意学习进步，服从店长安排，脚踏实地； 3、留意顾客餐厅就餐需求，维护餐厅秩序； 4、跟踪结账的完成，准确计算客人的消费金额，给予客人良好的服务； 5、负责店内卫生，保证店内环境的卫生安全，负责其他事务，处理客户投诉、请求和建议等 【任职要求】 1、年满16周岁，学历不限； 2、热爱生活，积极乐观； 3、有同行业工作经验者优先 【薪酬待遇】 薪资：无责底薪4200-6000+提成奖金 福利：包吃包住，定期团建活动，春节三工和奖金，春节加餐

全市各区均有门店，可根据您的所在位置就近安排 [工 作内容] 星巴克门店直招，不收取任何费用，直接门店面试安排工 作门店提供住宿和车子装备等，有意向的可直接与我 联系，优先安排您面试。 [薪资福利] 1、每单提成：5元-8元/单；新手刚开始均薪7000/月， 上手后8500-14000元/月上不封顶。 2、人均有效日订单量：45-100单；上不封顶，系统派单 3、工作时间：10:00-14:00，16:00-20:00 4、范围:3公里 5、老带新人，一带一 6、电动车和吃住 7、可周结可预支 ~~感兴趣，点击立即沟通~~秒回~

够格餐吧招聘门店主管1名。该餐吧为足球主题烧烤餐吧，位于成都金牛区中海国际社区。岗位职责包括全面负责门店日常运营管理，确保高效有序运转；负责员工排班、培训与日常管理，建立高效团队协作机制；管控门店成本，完成经营目标与业绩指标；监督食品安全、卫生标准与服务质量，确保顾客满意度；处理客诉与突发情况，维护门店品牌形象；配合营销活动执行，推动门店客流与营收增长；负责库存管理、物资采购与设备维护保养。任职要求为年龄25-40岁，大专及以上学历；具备2年以上餐饮行业管理经验，有烧烤、酒吧或餐吧管理经验者优先；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力与执行力；责任心强，能承受工作压力，适应晚班与节假日工作；热爱足球、懂足球赛事运营者优先考虑。

万年场店诚聘综合经验丰富主厨一名，薪资为5500-6500元，如有管理能力可匹配绩效。具体要求如下：实操小炒功底扎实，家常菜、特色小炒熟练，口味稳定出餐快。兼并日常快餐和外卖出餐。拥有10年及以上灶台炒菜实操经验，懂火候、调味、菜品把控。具备小厨房或者小型农家乐模式管理经验，可统筹后厨分工、把控出餐标准、管控食材损耗、带教后厨员工。年龄可适当放宽，身体素质好皆可，手艺好、责任心强、踏实肯干即可。龙泉店诚聘综合经验丰富主厨一名，薪资为5500-6500元，如有管理能力可匹配绩效。具体要求如下：实操小炒功底扎实，家常菜、特色小炒熟练，口味稳定出餐快。兼并日常快餐和外卖出餐。拥有10年及以上灶台炒菜实操经验，懂火候、调味、菜品把控。具备小厨房或者小型农家乐模式管理经验，可统筹后厨分工、把控出餐标准、管控食材损耗、带教后厨员工。年龄可适当放宽，身体素质好皆可，手艺好、责任心强、踏实肯干即可。招聘万年场店店长一名，需具备收银技能以及店内基础管理能力，薪资根据能力定为4500-5500元。联系方式为。

招聘店长一名。待遇为底薪8000元，试用期底薪6500元，提成为利润的百分之三。每月休息四天，提供食宿，享有节假日福利和酒店保险。酒店规模不大，工作轻松。工作地点位于青城山前山。联系人为杨女士，联系电话为。

烧烤店新店开业，招聘店长一名。薪资为保底5000元加提成。工作地址位于风情园。联系电话为。

双流机场招聘熟手店长一名。薪资待遇为4500-5000。每月休息三天。提供食宿。联系电话为刘店长。

内容：负责超市线上网购订单，不需要面对顾客，都是超市零食饮料生活类的商品，小件为主，月结，15号发薪。月休四天，调休制 薪资：20元/小时+补贴 夜班凌晨3点（含3点）之前，补贴3元/小时 早班凌晨3点后至5点（含5点），补贴1元/小时 上班时间 全职 22：00-7：00 5：00-10：00/16：00-20：00 7：00-12：00/16：00-20：00 兼职 8：00-13：00 要求：22-42岁，不限经验，需要健康证

岗位职责 1.负责门店猪肉的精准分割与处理，熟练掌握整猪、半猪分割技巧，能精准划分里脊、肋排、腿肉、五花肉等各类部位，确保分割后的肉品品相规整、大小均匀，最大限度控制损耗，提升出肉率。 2.严格把控肉品质量与卫生，每日检查猪肉新鲜度，剔除变质、不合格肉品，遵循食品安全规范，做好分割工具、操作台的清洁消毒，保持作业区域整洁，杜绝交叉污染。 3.配合门店销售节奏，根据销售需求合理规划分割品类与数量，协助完成肉品陈列摆放，确保陈列美观、标识清晰，助力提升产品销量，同时为顾客提供猪肉部位讲解、烹饪搭配等专业咨询服务。 4.服从门店店长及上级管理，按时完成各项分割任务，配合门店完成陈列、补货等相关工作，积极参与门店促销活动，协助做好客勤维护。 任职要求 1.年龄20-45岁，男女不限，身体健康，持有有效健康证，无传染病及不良嗜好，热爱生鲜行业，责任心强、能吃苦耐劳，适应体力工作与门店工作节奏。 2.有1年及以上猪肉分割相关经验者优先，熟悉猪肉骨骼、肌肉分布，熟练掌握各类分割技巧，能独立完成整猪分割者优先；无经验者可带薪培训，愿意学习、手脚麻利即可。 3.具备良好的卫生意识，严格遵守食品安全操作规范，注重个人及作业区域卫生，能严格执行工具消毒、环境清洁等要求。 4.服从管理，工作积极主动，具备良好的团队协作能力和沟通能力，服务意识强，能耐心解答顾客咨询，配合门店完成各项工作任务。 5.能适应门店早班，接受月休4天的工作安排，无不良从业记录，会粤语者优先。 薪资福利 1.薪资结构：底薪5000-6000元 + 绩效提成 + 餐补（25元/天），综合薪资6000-10000元/月，熟手分割师薪资可面议，多劳多得，上不封顶，根据经验不同薪资可灵活调整。 2.基础福利：入职即购买五险一金，试用期1个月，转正后享受全勤奖、绩效奖金，发薪日固定（每月20日）。 3.生活保障：提供包住福利，宿舍为小区房，配备空调等基础设施，解决住宿顾虑，减轻生活压力。 4.职业发展：完善的晋升体系，可从分割师逐步晋升为门店骨干、储备店长、店长，公司定期开展技能培训，助力个人能力提升，实现职业成长。 工作时长 6:00~16:00

1、人员管理，排班、培训等 2、按照要求检查制作菜品

负责员工工作安排及物料的统计

高薪招聘[烟花]： 中工分割师傅 薪资：5500-7500 要求：责任心强、会做毛利、会控损、对客人热情、会开口促销叫卖、半桶水、不开口者勿扰！上班10小时左右 工作地点：广州市海珠区 尽量加微信联系电话、时没接到

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

岗位职责： 1.负责顾客消费结算，准确快速完成收银操作，确保账款日清日结 2.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，定期核对并上缴营业款 3.协助接待顾客，解答基础服务咨询，引导至对应休闲项目区域 4.维护收银设备及工作区域整洁，及时反馈设备异常或系统问题 5. 配合门店开展促销活动，准确执行优惠规则并做好登记 任职要求： 1. 学历不限，有基本识字算数能力及智能手机操作经验 2.无经验者可带薪培训，有服务业收银经验者优先 3. 性格亲和，沟通清晰，具备责任心与服务意识 4.能适应轮班制，服从排班安排 5.认同公司“舒适、开心”的团队文化，遵守服务规范

【岗位职责】 娱乐店员NPC陪玩，与顾客互动，配合演出现场活跃氛围，快乐上班，轻松赚钱。 【岗位要求】 1、年龄18-30岁 2、身高150cm以上 3、可接受新人，有无经验均可 【工作时间】 4-6小时工作时长 【薪资福利】 1、5000起+住宿，月综合收入8000以上 2、工资15号发，业绩可当天结 3、薪资发放准时，不压不拖，当月结清 4、包吃包住，提供交通补助、加班补助、饭补、房补 5、，可连休 【住宿条件】 宿舍两人每间，配备空调、洗衣机、冰箱，家电齐全，拎包入住 【面试须知】 面试通过即可安排住宿

岗位内容；负责超市线上网购订单，不需要面对顾客，都是超市零食饮料生活类的商品，小件为主，月结，15号发薪。月休四天，调休制 白班；20元/小时+补贴 夜班凌晨3点（含3点）之前，补贴3元/小时 早班凌晨3点后至5点（含5点）之前，补贴1元/小时 全职 22：00-7：00（夜班） 7：00-12：00/16：00-21：00（两头班 ） 8：00-13：00/17：00-22：00（两头班 ） 要求：22-42

广州兼职 ·20-35岁，身体健康，吃苦耐劳，沟通顺畅，积极主动 · 工作内容：指定区域商品售卖 · 工作时间：6月18日10:00-22:00 · 薪资待遇：180元/天（15元/小时）， · 工作地点：琶醍 （电话/）