1、负责线下品牌门店的整体经营与自主管理，独立运营个人实体事业。 2、深耕本地市场，维护及开发周边客户资源，建立稳定的客群口碑。 3、按照总部标准化运营体系，落地门店日常服务、经营及活动执行工作。 4、持续学习品牌产品知识与运营方法，提升门店专业服务能力。 5、统筹门店日常内务、货品管理、环境维护，保障门店稳定经营。 6、自主规划经营节奏，用心服务客户，稳步提升门店经营效益。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息化系统操作经验者优先 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先 下午三点后直接电话联系，三点前不接电话。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求

要求：懂美甲美睫实操，有门店管理经验优先 薪资：底薪+高额业绩提成，收入稳定上不封顶 休息：单休，休息日时间可以自己挑选 工作氛围轻松，没有硬性看管，没接待客人的时候可以自由休息，不用一直站着盯店 想找长期稳定工作、有能力能带店的姐妹直接私聊

合作模式： 不用投资、不用坐班 可副业、可全身心投入 我们希望你： 有老板思维，不是等指令的人 沟通能力强，有想赚钱的心

岗位职责： 1.负责门店日常接待、产品介绍及健康咨询服务，精准匹配顾客体质与高端保健产品、“准”字号医疗器械需求 2.协同开展体销、会销活动，参与中医馆针推/理疗/中药方辅助讲解与客户跟进 3. 执行门店陈列、库存管理、销售数据记录及会员健康管理档案维护 4.积极学习中医养生、营养保健及医疗器械专业知识，提升专业服务力与客户信任度 5.配合公司招商扶商工作，协助新店筹建、带教见习人员及区域市场推广支持 任职要求： 1.学历不限，热爱大健康事业，认同中医养生与诚信经营理念 2. 有药店、医美、中医馆、保健品或医疗器械销售经验者优先，无经验者提供系统带教 3. 具备良好沟通能力、服务意识与学习意愿，能适应中医馆+体销+会销复合工作场景 4.遵纪守法，责任心强，愿意在健康行业长期发展并参与门店晋升成长路径

1.负责门店四大生鲜板块（蔬菜、水果、猪肉、水产）整体运营，完成销售目标，跟进销售数据与业绩达成。 2.负责各板块员工管理，包括人员排班、工作分配、现场带教与日常管理。 3.负责各板块商品采购下单、收货验货、库存管控、损耗控制及合理定价。 4.负责各区域环境卫生、陈列维护、早晚班交接。 工作时间9.5h，具体看各门店情况。广州佛山各区域就近分配，包吃住。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

烘焙店日常管理 店员培训

1. 有水果店实体店管理经验优先，熟手老手优先，零基础勿扰 2. 熟悉水果拿货、选品、验货、分货，懂日常控损耗 3. 会门店定价、搞活动、打理陈列，懂打理门店日常运营 4. 能独立管店、安排员工、盘点对账、把控每日营业额 5. 责任心强，踏实肯干，会维护老客户，懂水果行情优先 薪资：底薪5000+高额提成，多劳多得，待遇优厚 工作稳定，客源充足，有意直接联系老板，上午不接电话，下午点后直接到门店

工作内容:只固定配送一个仓库 配送食品、水果，蔬菜，面包等生活用品。职位要求:简单易操作，不用挑菜不用打包!直接到仓库拎走给顾客送就行! 每趟8-20单，配送的都是生活小区，位置好找简单好配送(2公里配送范围) 工作时间:八小时，其余时间自由分配多劳多得工作地址:东莞各区都有站点，就近安排上班一天30单，月均7000(随便做)一天40单，月均9000(用心做) 一天50单，月均12000(努力做)，多劳多得，上不封顶、 【公司福利】 1.公司提供高额商业保险! 2.月休四天，随意调休! 3.提供宿舍,餐补,话补,全勤好评奖励等等【工作地点】:就近分配 入职免费体检提供吃佳提供车子面试直接到门店!,免费提供车辆，电池(门店无限换电)，装备，工服，头盔，无任何押金费用。 入职就配车发装备，上班人到就行，无任何资金投入。本招聘信息是由公司直招，不会收取任何费用和押金，谨防上当受骗! 责任底薪+提成综合工资都在八千以上。只要勤奋肯吃苦，月薪上万不是梦。

今天下午做，海珠磨碟沙那边，负一楼档口要拆掉围蔽，有十多米，搬到车库装车拉走，活不多，要熟手，有工具的再打电话过来，250元

公司介绍 成都华信众达环保科技有限公司，是一家集高科技新型防水材料研发、生产、销售、施工于一体的新兴防水企业。公司主营：品牌焜博雨，有混凝土防水剂（喷涂型和内掺型）等产品。成都华信众达环保科技有限公司秉承“质量第一、诚信为本、互利共赢”的企业精神，赢得了广大客户的信任与惠顾。深耕建筑材料防水市场多年，有成熟的产品体系、技术团队。依托稳定的市场口碑与广阔的行业前景，公司业务持续扩张，现急需优秀渠道销售人才加盟，共同开拓建材防水市场。主要面对的目标客户是：商混站、工程总包、工程建设单位等。 渠道销售专员岗位职责 1、负责广东省广州市防水材料的渠道开发，拓展优质渠道资源，完成公司的渠道拓展及销售业绩目标； 2、维护存量合作渠道，定期跟进沟通，解决合作问题，提升渠道粘性与复购率，深度挖掘渠道潜在业务增量； 3、配合公司市场政策，为渠道合作伙伴提供产品培训、方案对接、市场推广等全方位赋能，助力渠道成交落地； 4、调研区域市场动态、行业政策及竞品情况，收集市场需求信息，优化渠道拓展思路； 5、跟进渠道订单洽谈、落地及回款工作，做好销售数据统计、工作复盘，稳步提升区域市场份额。 6、日常维护、回访跟进，记录渠道客户需求，同步跟进订单对接及售后衔接工作； 7、收集市场基础信息、客户资源，协助经理完成销售数据统计、报表整理； 8、热爱销售行业，想要稳定发展、踏实赚钱，愿意长期深耕建筑材料防水行业； 任职要求 1、大专及以上学历，25-60岁，专业不限，市场营销相关专业优先，能力优秀者可放宽条件； 2、1年及以上渠道销售、有建筑材料相关销售经验者优先，熟悉西南本地市场者加分； 3、具备独立渠道开发、商务谈判及客户维护能力，市场敏感度高，目标感强，结果导向； 4、沟通表达清晰，敢于挑战高薪； 5、无责底薪+阶梯提成；

公司介绍 成都华信众达环保科技有限公司，是一家集高科技新型防水材料研发、生产、销售、施工于一体的新兴防水企业。公司主营：品牌焜博雨，有混凝土防水剂（喷涂型和内掺型）等产品。成都华信众达环保科技有限公司秉承“质量第一、诚信为本、互利共赢”的企业精神，赢得了广大客户的信任与惠顾。深耕建筑材料防水市场多年，有成熟的产品体系、技术团队。依托稳定的市场口碑与广阔的行业前景，公司业务持续扩张，现急需优秀渠道销售人才加盟，共同开拓建材防水市场。主要面对的目标客户是：商混站、工程总包、工程建设单位等。 渠道销售经理岗位职责 1、负责广东省广州区域防水材料的渠道开发，拓展优质渠道资源，完成公司的渠道拓展及销售业绩目标； 2、维护存量合作渠道，定期跟进沟通，解决合作问题，提升渠道粘性与复购率，深度挖掘渠道潜在业务增量； 3、配合公司市场政策，为渠道合作伙伴提供产品培训、方案对接、市场推广等全方位赋能，助力渠道成交落地； 4、调研区域市场动态、行业政策及竞品情况，收集市场需求信息，优化渠道拓展思路； 5、跟进渠道订单洽谈、落地及回款工作，做好销售数据统计、工作复盘，稳步提升区域市场份额。 任职要求 1、大专及以上学历，25-60岁，专业不限，市场营销相关专业优先，能力优秀者可放宽条件； 2、1年及以上渠道销售、有建筑材料相关销售经验者优先，熟悉西南本地市场者加分； 3、具备独立渠道开发、商务谈判及客户维护能力，市场敏感度高，目标感强，结果导向； 4、沟通表达清晰，敢于挑战高薪； 5、有责底薪+阶梯超高提成，上不封顶、底薪随业绩递增；

今天下午做，负一楼档口要拆掉围蔽，有十多米，搬到车库装车拉走，活不多，要熟手，有工具的再打电话过来，250元

修正修元立和招聘：岗位要求:从事大健康行业优先，性格开朗，语言沟通能力强，性格好，认可顾客就是上帝，听从指挥。招聘岗位:①.销售人员:讲师，店长，业务经理      ②.工资待遇:基本工资3000-20000+提成+月休4天+节假日+福利《急需人才》工作时间:8.00-5:00联系电话:地址:牡丹江

食也山房.广西菜招聘门店经理1人薪资待遇面谈工作内容：对接、维护客户，管理前厅人员，门店日常运营月休4天，每月15日准时发工资刘经理（）地址：青秀区青环路恒大苹果园东方之梦广场

【招聘合集】-----------------------【招聘岗位】店长包子工收银员服务员钟点工•（待遇好）【招聘人数】10【薪资待遇】电话详询【工作地址】橄榄城店【联系方式】

洗衣店合伙人招募（自己当老板） 想自己开店、又怕投资有风险？ 我们给你搭好平台，零成本、无风险，直接当门店合伙人！ 不用你掏费用、不用你扛房租压力，无需你做衣物洗涤 全程免费培训：门店运营、客户维护，手把手教，零基础也能干。 收入实实在在，不画饼：保底4w - 踏实干：一年 5–8万 - 用心干：一年 8–12万 - 拼命干：12万+，上不封顶 有保底收入，稳得住，多劳多得。 只要你肯吃苦、愿意守店、认真经营， 这就是一份稳定、长久、能看见回头钱的正经生意。 合伙人的工作内容： 1. 负责前台收衣、取衣、办卡、充值、打包、质检，做好洗后衣物的细节处理； 2. 负责与客户沟通衣物潜在缺陷，洗涤后会出现的状况，减少客户对效果产生的纠纷； 3. 日常与顾客保持良好沟通，维护客情关系； 4. 向顾客推荐门店会员卡及相关活动。 诚心想做事、想自己当老板的，欢迎联系具体面谈。

广西柳州招聘日料楼面经理/店长7000-12000手握寿司中工/师傅5000-6000日料刺身师傅6000

秋盈手撕鸡招聘 招聘要求如下: 任职资格： 1.会基本刀工，熟悉菜品加工流程； 2.有健康证。 3.口齿伶俐，可以负责门面销售 4.责任心强，能发掘工作需要 5.懂粤语优先考虑 6.招聘年龄：20-50岁 有意者请联系人:苏先生

任职要求： ，年龄20-40岁，有责任心有爱心，有销售经验及做过服务行业懂管理经验优先。 薪资待遇： 底薪5000元业绩提成（上不封顶），业绩提成3个月试用期后计算 上班时间：9：30—21：30 月休四天

岗位职责: 1.负责美团直营线下快乐猴超市的地推工作，在门店周边开展活动推广; 2.与用户互动,通过赠送礼品的方式引导用户加入社群，宣导门店开业时间及活动内容; 3.仅需完成用户进群目标，无需引导下载APP或下单。 任职要求: 1.能适应户外地推工作环境; 2.能够配合团队进行省内出差。

理货员，收银

便利店店员速来! [松鼠便利店招募分拣店员|一起打包未来，做自己的店长!】 【我们正在寻找全职分拣伙伴】只要你愿意动手、愿意成长，这里就是你的起点! 薪资范围:4500-6000元 主要工作内容: 门店订单商品分拣与打包 参与商品日、周、月盘点 协助到货上架与入库管理处理客户咨询与售后问题 月休3天 工作时间: 每日10小时(含用餐时间)，24小时便利店班倒。发展路径清晰可见:店员店长 (目前店长由老板亲自担任，正等待优秀的你来接棒!)工作地点:松鼠便利晓港店岗位福利:不定时下午茶

动手能力强，反应快，眼里有活

熟食加工

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 无不良从业记录，认同企业服务理念

广州海珠区粤菜酒楼招聘 部长. 工资5000一5500 包食住，两个市，月休4天 联系:黄小姐

赵一鸣零食：门店卸货，理货，补货，收银，卫生等工作 工作要求：年龄18-40岁，会拼音，会简单的电脑使用，能吃苦耐劳 工资待遇: 底薪2500+固定加班费500＋全勤奖200++来货加班补贴200 试用期100一天（7天-30天转正) 转正后综合工资 第一个月4200 另加团队奖励200～600 两班倒，早班：早上8:00至下午18:00 晚班：下午3:00至晚上1:00 吃饭时间一小时 每月15日发上月工资，离职需提前一个月告知店长，给门店招人培养的时间（如果提前招到合适的人，可以提前离职） 新店开业员工需要培训7天（公司安排广州其它门店）这7天按照试用期工资，每天100，，，（因为第7天要考核，退出一人公司就会延迟开业，导致门店损失，麻烦理解一下，所以想清楚再考虑来不来做这个工作）