
项目生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
一、项目统筹管理
1、负责组织实施工程项目总体的建设,按照图纸、合同要求组织编制施工方案、施工计划、安排分配施工人员,确保按期竣工/交付;
2、基于合同条款、设计图纸及规范要求,组织编制施工方案、进度计划,控制各工程项目的施工成本;3、实时监控工程进度、质量、成本、资料等关键指标,识别潜在的风险因素,并制定相应的风险应对策略,减少不确定因素对项目的影响。
二、成本控制与预算管理
三、团队管理
1、组建项目部人员架构,确定管理人员职责,并定期进
行考核、评价;
2、落实公司三标管理体系,主持质量创优策划,确保工
程获评优质结构;
3、建立安全文明施工标准化体系,确保项目零事故、零伤亡目标。
四、对外关系协调
1、审核合同条款,确保公司权益不受损害;监督合同执行情况,处理变更请求及索赔事宜。
2、维护与业主、监理、政府部门的常态化沟通,解决争议并推动关键审批流程。
[任职要求]
1、统招大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业
2、8年以上施工总包工程项目管理经验,独立负责过大中型建设项目,熟悉机电、土建、钢结构施工流程,能独立处理复杂的施工管理问题;
3、持有二级建造师证书(建筑工程/市政工程/机电工程),持有一级建造师(建筑工程/市政工程/机电工程)优先考虑。
4、具备良好的组织沟通协调能力,丰富的现场施工管理经验,较强的计划实施能力和成本控制能力。
1、管理项目的财务状况,包括预算编制、成本控制及资金使用情况的监控,确保项目在预算范围内运行。2、定期审查财务报告,分析偏差原因并采取纠正措施。3、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作,及时申领工程进度款,督促做好项目的成本核算,审核各项费用支出,确保资金使用符合预算。
精益生产主管
1.2-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科六西格玛绿带六西格玛黑带生产质量管理精益生产
岗位职责
1、体系搭建规划:协助制定精益生产中长期战略及年度实施计划,从零开始构建适用于以中成药为主、原料药为辅的完整精益管理体系(涵盖5S目视化管理、SOP标准化、TPM、SMED、价值流优化、精益六西格玛、QCC、持续改善等),建立配套制度、流程与考核机制。
2、现场改善落地:深入各生产车间开展实地诊断,识别生产过程中的浪费现象、瓶颈环节、物料损耗及能耗偏高等问题,主导专项精益改进项目,推动质量提升、效率提高与成本降低。
3、跨部门项目推进:协同生产、质量、设备、仓储等职能部门,运用精益工具闭环解决效率、品质、交付等关键问题,形成可复制的标准化改善模式,促进精益理念向研发、生产、销售全价值链延伸。
4、人才与文化建设:构建分层级的精益培训体系,培育内部精益核心人才;推行改善提案机制,组织专题活动,营造全员参与的精益改善氛围。
5、数据复盘迭代:建立精益数据追踪与评估体系,定期输出成果分析报告,量化改善绩效;结合业务发展与合规要求,持续优化精益管理体系。
6、合规与标杆打造:确保所有改善举措符合GMP、EHS相关规范,推动精益管理与GMP体系深度融合;建设精益示范工序/车间,逐步实现全厂范围内的精益标准化覆盖。
任职要求
1、本科及以上学历,工业工程专业优先考虑。
2、8年以上制造业精益管理经验,其中包含3年以上医药行业工作经验;具备在医药企业从0到1搭建并落地精益体系的实际经历,熟悉中药全流程生产工艺及GMP规范,有中成药企业背景者优先。
3、熟练掌握5S、TPM、SMED、价值流分析、精益六西格玛、QCC等各类精益工具,能够独立主导工厂级精益体系建设及跨部门改善项目。
4、具备较强的现场诊断、问题拆解与执行落地能力,能有效兼顾精益改进与生产合规、质量安全之间的平衡。
5、具备良好的统筹协调能力、沟通表达能力与培训授课能力,抗压性强,具有开拓精神和持续优化意识。
6、持有六西格玛绿带/黑带认证或精益讲师资格者优先。
水利、市政工程生产经理(二建带安全员B证)
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
1、5年及以上水利、市政工程施工管理经验 2、具备较强的组织协调能力,能统筹施工进度、质量、安全与成本管理 3、备良好的沟通能力,协调业主、监理及施工各方关系
4、责任心强、执行力强,具备团队协作精神和抗压能力
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科
1.有8年以上工作经验,年龄32周岁以上;
2.土木工程或岩土工程专业,有二级或以上建筑师证;
3.做过测量工作或会使用测量仪器;
4.有基坑支护及软基处理工作经验;
5.沟通协调能力强。
建筑工程生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理10年以上大专
建筑工程生产经理
工作职责:
1、负责项目部施工全过程的总指挥,总协调和总控制等工作,包括项目计划编制,团队建设,协同成本控制,沟通协调等,在保证安全和质量的前提下,确保项目按照预定目标顺利完成。
2、根据总体施工计划,制定项目进度计划,编制项目进度报告,管理现场施工团队,协调各方资源,推进项目计划顺利开展。
3、负责项目施工过程中的质量监督与控制,确保工程质量符合国家及公司相关标准和规范。
4、实施现场安全管理,确保施工现场符合安全生产规范,防止安全事故的发生。
5、与项目相关的各方保持良好的沟通与合作关系,包括政府相关部门,业主代表,监理,设计单位,施工队伍等,及时解决施工中遇到的各种问题。
6、根据实际情况配合调整,对项目成本进行有效控制。
7、负责安排工程进度款的统计申报和资金支付报销的初步审批。
8、负责传达贯彻公司的各项规章制度并监督执行。
9、其它项目管理相关工作。
任职要求:
1、年龄40-50岁,具有10年以上建筑工程管理经验,熟悉建筑工程项目的管理流程,熟悉项目进度计划编制,成本控制等,具有丰富的实践经验。
2、熟悉地基与基础工程技术标准和施工规范,具备较强的项目管理能力,问题解决能力和技术指导能力。
3、具备优秀的团队管理和沟通协调能力,能有效管理和激励施工团队。
4、责任心强,工作细致认真,有较强的抗压能力,能够适应项目现场的工作环境和节奏。
5、有二级建造师。
6、具备良好的职业道德和敬业精神。
工作地点:广州荔湾区芳村
联系方式:
待遇:月休两天,12000-15000元/月
生产经理(有轨道工程5年以上经
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
主要职责
· 专业生产统筹: 负责地铁车站及区间机电安装、装修工程的整体施工计划编制与执行,主导各专业(风水电、装修等)的工序穿插与工作面移交。
· 工作面协调与管理: 作为机电、装修与土建、轨道等前道工序的核心接口人,高效管理作业面移交,解决复杂的空间冲突、管线综合与标高问题。
· 质量管理与成品保护: 建立并执行高于行业标准的机电安装与装修质量标准(如设备安装精度、装饰面层工艺、系统功能),制定并实施严格的成品保护方案。
· 安全与文明施工: 负责机电高空作业、动火作业、临时用电及装修材料防火等专项安全管理,打造整洁有序的标准化施工环境。
· 调试与移交管理: 组织并推进各系统单机调试、系统联动调试,配合完成消防、人防等专项验收,直至向运营单位进行实体和资料的最终移交。
任职要求(必须条件)
· 教育背景: 机电工程、电气自动化、建筑装饰、工程管理等相关专业大专及以上学历。
· 必备经验:
· 5年以上 机电安装或装修工程项目管理经验,其中至少2个完整的地铁车站或车辆段机电/装修项目的生产管理经验。
· 深度参与过地铁项目的:
· 机电:通风空调系统、消防水系统、低压配电与照明系统、 FAS/BAS系统安装调试。
· 装修:公共区天花、墙地面、搪瓷钢板/铝板、灯具、闸机等安装与收口。
· 熟悉地铁机电、装修相关施工规范、施工工艺及验收标准。
· 核心能力:
· 擅长在有限空间和工期内,协调多专业、多工种交叉作业。
· 熟练运用CAD等办公软件进行管线综合排布和施工交底。
· 能制定细致的施工日计划、周计划,并确保落实。
· 强大的沟通与抗压能力,能有效协调设计、监理、各专业分包及材料供应商,应对紧张的工期压力。
优先考虑条件
· 同时具备地铁机电和装修两大板块管理经验者。
· 有大型装饰公司或机电安装公司地铁项目经验者
皮具手袋制造工厂负责人
8000-13000元/月
厂长/主管10年以上大专
职位描述
1、依据生产计划,实时跟进生产进度,做好统筹协调、任务分配及订单交付管理;
2、主导新产品开发方案的评审,及时组织安排试样打办,提供技术指导并优化生产工艺流程;
3、对接开发、设计等相关职能部门,强化协作联动,针对不合理环节进行分析与改进;
4、解决生产过程中的关键技术问题,广泛收集生产技术资料,持续提升生产技术水平。
任职要求
1、大专及以上学历,具备10年以上手袋生产与开发相关工作经验;
2、精通手袋产品开发全流程,掌握专业的手袋品类研发知识;
3、具备出色的计划统筹、组织执行、谈判沟通及团队协作能力;
4、热衷于品牌时尚领域,对行业发展趋势有独立思考,具备创业心态,充满热情,愿与企业共同发展。
车间主管生产组长
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专生产计划管理现场管理成本管理装配工艺全面质量管理体系
岗位职责
1、制定并执行生产线的作业计划,统筹资源配置与实施;
2、对车间加工流程中的工艺标准与产品质量进行监督与管理;
3、组织开展下属员工的培训及日常管理工作;
4、持续推进6S管理在车间的落地与执行;
5、落实车间安全检查、隐患排查及相关防范措施。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备1年以上空调或非标机械装配类车间生产管理相关工作经验;
3、具有良好的沟通协调能力、计划统筹能力及较强的抗压能力。
成品仓主管
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技成品仓主管仓管成品仓管员货仓主管IQC
工作内容:
- 负责成品仓库日常人员、事务及物资的统筹管理与维护
- 保证仓库存放物品整齐有序,台账记录清晰准确
- 监督成品入库、出库及堆放流程,确保账实相符
- 按时完成发货任务,并在规定时限内将货物送达指定地点
- 组织并参与月度、年度盘点工作
- 遇到工作异常情况及时向上级汇报
任职要求:
- 具备较强的组织协调与管理能力
- 能够规范执行仓库各项操作流程
- 工作态度严谨细致,适应高效快节奏的工作环境
- 有2年以上相关工作经验
主管大专
1、制定和实施生产线每日/每周/每月的生产计划,并根据物料、人力、设备情况及时调整排产,确保订单按时交付。
2、跟踪生产进度(如通过小时/日报表监控投产、产能、设备状态),协调解决生产过程中的异常问题,确保生产目标达成。
3、质量管理与控制监控生产流程,严格执行质量管理体系标准,完善作业标准文件和品质标准文件。
4、跟踪关键质量指标(如制程良率、一次通过率),组织对不良品进行分析,推动并参与改善行动,处理客户投诉和质量异常。
5、团队管理与发展负责生产线操作员、技术员的日常管理,包括班次安排、工作指导、技能培训与考核,提升团队整体技能水平。
6、营造积极团队氛围,提升员工士气,降低人员流失率,并负责基层管理干部的选用和培养。
7、成本控制与效率提升控制生产过程中的物料消耗,减少浪费,降低生产成本。定期(如每月)进行成本分析总结。
8、通过工艺流程优化、人员培训、技术设备改进、合理组织分工等方式,不断提升生产效率和产能。
9、设备维护与安全生产与设备部门协作,确保生产设备的日常维护、保养得以执行,减少设备故障停机时间。负责生产设备的引入、使用、保养、维修等相关工作的统筹。
10、负责生产现场的7S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约),设定标准和定期考核。坚决贯彻安全第一原则,负责安全生产管理,培训员工安全作业,杜绝安全事故。
二、任职要求:
1.有从事LCD、显示屏或者背光模组装配相应经验,3年以上工作经验
2.具备一定的电路理论知识及实际操作能力。
3.具备一定的品质管控意识,独立完成制作相应的作业指导书。
4.大专及以上学历,电子类相关专业,具备良好的学习能力.
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】,吃饭2小时,
,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
工作内容:
主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位
均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有
加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天
,不加班每天工作共计工作8
个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员
工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三
天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手
续,
涉及工作地点:苏州
外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元
【交通住宿零负担】
★★提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正
做到入职无忧,介绍当天拿红包★★
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厨师长
单位招聘1.广州智慧城招聘厨师长1名,要求酒店酒楼同等经验,能独立完成操作、主动意识强、服从工作安排、合理安排菜单,控制成本,会创新、能够按照领导要求进行菜式变化。年龄要求45岁以下,五险一金,到手薪资1万,详细情况面谈,联系电话:(注明应聘厨师长),联系人:芳姐。半桶水勿扰[抱拳][抱拳]
宠物零食7000-12000包吃住-可预支
6000-11000元/月
货物配送包住包吃月结
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生产经理,技术总工
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专
负责总包单位生产经理职务,要求会市政、水电消防、土建、绿化等有过相关经验5年以上,需要会造价的。
分包负责人
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年本科工作积极,心思缜密
暖通专业,通风空调安装,分包负责人,本地人,熟悉瑶海区保税区内工作环境,工资电议
施工项目生产经理
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产质量项目智能制造项目精益生产项目生产项目管理风险评估与控制团队执行力提升
核心工作职责
- 全面负责施工现场生产管理,编制施工进度计划,科学配置人力、材料与机械设备,保障工程按期推进。
- 严控施工质量标准,监督工艺落实情况,牵头开展质量检查与整改闭环,消除质量风险,确保项目满足设计与规范要求。
- 落实现场安全管理体系,执行安全规章制度,组织安全教育与隐患治理,有效预防安全事故发生。
- 对接建设方、监理方、分包单位及相关外部单位,协调解决施工过程中的各类问题,保障现场有序运转。
- 精细管控施工成本,优化施工组织方案,降低材料损耗与设备空置率,确保实际支出不超预算。
- 带领施工团队开展作业,组织技能提升培训与日常管理,提高作业效率与标准化水平。
- 负责施工技术资料的收集、整理与归档,保证施工记录完整可查,协助完成工程验收流程。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑工程、土木工程类相关专业,具备建造师或施工员等执业资格者优先考虑。
- 3年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺流程、质量验收规范及安全管理规定,能独立主导现场生产运作。
- 具备优秀的组织协调与应急处置能力,能够及时应对施工中出现的突发状况。
- 沟通表达顺畅,善于跨部门协作,具备较强的团队领导力与执行推动能力。
- 适应工地现场工作环境,工作踏实认真,责任心强,抗压性好,始终坚持安全与质量原则
设备主管
2.5-4万元/月
生产设备管理员5-10年本科工程机械研发工程机械改造工程机械选购搅拌机械非标机械
岗位职责:
1、结合公司业务发展需要,主导门店设备的选型、开发及智能化升级工作,优化设备配置与运行效能,提升自动化程度与生产效率。
2、统筹门店设备的预防性维护、远程故障诊断与维修响应,搭建门店维修管理机制,落实设备巡检与保养计划;
3、编制设备操作规程、维护指南及电气技术文档,组织开展技能培训,保障门店人员规范操作与日常维护能力;
4、联动研发与运营团队,推动新工艺、新产品的测试验证及在区域门店的推广应用,确保现制产品达成运营指标,强化技术竞争力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景;了解食品加工类设备及智能技术应用。
2、5年以上设备管理经历,其中3年以上团队管理经验;具备设备全周期管理经验及精益生产落地案例。
3、具备设备自主研发、智能化升级或系统优化经验者优先;善于分析和解决复杂技术问题,能应对多变的设备管理需求。
4、具备出色的沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作与项目执行。
福利待遇:
1、社会保险:缴纳五险一金
2、法定节假日:享受端午节、中秋节、劳动节、春节等国家规定假期
3、节日福利:在端午、中秋、春节等重要节日发放节日礼品
4、员工活动:定期组织文化活动与员工关怀项目,如产品品鉴会、新品试吃、生日会、团队建设等
5、培训发展:提供多样化的学习机会,助力优秀人才实现职业成长与晋升空间
车间组长(烘焙食品)
8000-10000元/月
生产管理包吃包住6-10人月结3-5年学历不限全职
岗位职责:
1、负责产线生产安全相关的各项工作,确保所有生产操作安全;
2、确保产线生产及产品质量符合相关标准,完善生产工艺控制相关文件,确保所有生产记录资料完整、准确,及时完成相关报表;
3、生产效率与成本提升,对原材料,半成品、产品净含量、成品、合格率进行有效监控,避免出现不必要的浪费。
4、完成领导交办及协助其他部门的相关工作。
任职要求:
1、25-38岁,大专及以上学历,食品、机械、生物、制药等相关专业;
2、5年以上食品工厂车间生产管理经验,熟悉消费品行业、食品、生物制药等领域车间生产管理;
3、熟悉ISO质量体系、GMP、HACCP、SSOP,熟悉5S或7S管理工具、熟悉精益生产管理;
4、工作认真负责,吃苦耐劳,良好的组织沟通能力。
【此岗位前期在南沙工厂工作1-3个月后,计划年底去立高集团增城总部上班。】
车间组长/主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划管理现场管理ISO9001产线作业流程优化团队协调
工作职责:
1. 深入产线参与实际作业,与一线操作人员协作完成电子产品的组装与生产,保障产品品质达标。
2. 负责产线日常运营统筹,涵盖人员排班安排、物料协调供应、设备运行维护及生产进度监控。
3. 快速应对并解决生产过程中出现的异常情况,持续优化工艺流程,提升产线效率与产品良率。
4. 组织开展员工岗位技能培训与安全生产教育,推动建立规范有序、高效执行的作业氛围。
任职要求:
1. 中专及以上学历,电子制造或机械类相关专业优先考虑。
2. 年龄24-40岁,具有2年以上电子制造行业现场工作经验,熟悉产线运作流程。
3. 有团队管理背景,具备带领10人以上团队完成日常生产任务的能力。
4. 具备良好的问题分析与处理能力,能在高压环境下稳定高效响应现场需求。
5. 了解ISO9001质量管理体系标准,具备精益生产实施经验者优先录用。
品质管理负责人
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科懂五金加工行业功能测试性能测试软件测试
岗位内容:
1. 制定并落地测试策略,保障系统功能与业务需求的有效匹配。
2. 输出测试解决方案并提供实施指导,确保测试质量与项目周期达标。
3. 统筹测试执行过程,验证产品功能表现及多环境兼容性。
4. 推动测试团队能力提升,促进内部技术交流与知识沉淀。
5. 完成测试主管交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 熟悉五金制造领域相关业务流程与行业特点!
2. 具备5年以上五金加工类测试工作经验,其中至少3年聚焦测试管理职责。
3. 拥有较强的测试方案规划、用例设计及问题诊断与闭环处理能力。
4. 掌握标准化测试流程及常用测试工具的实际应用!
5. 具备优秀的跨部门沟通协作能力及团队带教经验。
生产跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科五险一金仓管物流经验不需要出差包吃跟单经验ERP系统经验日化品经验
岗位职责
1、接收订单需求,核实产品类型、数量、交付时间等关键信息,确保订单内容准确无误。
2、对接生产工厂,跟踪生产各环节进度,保障订单按计划顺利推进并如期完成。
3、定期向需求方汇报订单执行情况,回应各方咨询,妥善处理反馈意见及异常诉求。
4、协同工厂开展成品质量检查,监督检验流程,确保出货品质达标。
5、统筹产品发运安排,联动物流团队,保障货物准时、安全送达指定加工厂或仓库。
6、负责订单相关单据的整理与归档,包括订单文件、发票、运输凭证等,确保资料完整准确。
7、汇总并维护订单数据信息,为后续业务分析与管理决策提供数据支持。
8、与相关部门紧密协作,及时应对和解决订单执行中出现的各类问题与突发状况。
任职要求
1、本科及以上学历,供应链、物流管理等相关专业优先考虑。
2、具备1年以上跟单岗位经验,熟悉订单跟进全流程及相关操作规范。
3、拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部部门与外部工厂。
4、具备较强的组织规划与时间管理能力,合理把控跟单节奏,确保任务按时达成。
5、熟练操作办公软件,如Excel、Word等,可快速处理文档与数据信息。
6、责任心强,具备团队协作意识,工作态度认真、细致且有耐心。
7、具备较强的问题应对能力,能灵活处理跟单过程中的各类突发情况。
8、具有一定的抗压能力,能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作状态。
9、有金蝶或其他ERP系统使用经验者优先。
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员生产跟单包吃月结1-3年全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
能熟练使用办公软件,有生产跟单经验优先
跟单员
5000-8000元/月
跟单文员1-2人1-3年高中
岗位职责
1、负责客户订单接收、录入并安排生产;
2、跟进订单整体进度,及时处理、协调各类异常问题;
3、日常台账整理、单据核对,做好客户日常沟通与维护;
4、配合完成领导安排的其他日常工作。
任职要求
1、有跟单工作经验;
2、熟练操作基础办公软件(Excel、Word);
3、做事认真细心、有责任心,沟通协调能力良好;
4、有包装、印刷行业从业经验者优先录用。
工作福利
办公环境舒适,团队氛围融洽
每月准时发薪,绝不拖欠工资
发展稳定,晋升空间大
五金家具厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中家居家具团队管理库存/仓储管理生产成本管理
工作内容:
1. 统筹全厂生产运营及日常生产调度。
2. 合理管控生产支出,优化生产流程以提升效率。
3. 全面负责产品质量把控与监督工作。
4. 负责工厂整体运营管理及人员管理,包括指导、考核、培训等。
5. 配合总经理安排的其他相关工作事项。
任职要求:
具备工厂管理相关工作经验,性格稳重,工作认真负责
岗位福利:
待遇及福利面谈
生产主管(金属托盘)
1.6-2万元/月
车间主任5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验
岗位职责:
1.制定并落实生产计划,科学调配人员与设备资源,保障金属托盘等物流设备生产任务按时、保质、保量完成;
2.持续优化生产工艺流程,提升作业效率,控制制造成本,确保生产运行高效有序;
3.跟踪生产进度,快速响应并解决现场问题,协调各职能部门协作,推动生产计划有效执行;
4.建立健全质量管理体系,强化制程质量管控,确保产品符合国家规范及客户标准;
5.掌握金属托盘焊接技术与工艺要求,能指导和监督焊工作业,保障焊接工序质量达标;
6.完善安全生产制度,加强现场安全管理,保障员工人身安全与设备稳定运转;
7.提报生产设备采购计划,指导并监督设备部门及各车间开展设备维护与保养工作;
8.负责本部门下属单位管理者的出勤管理和绩效考核工作;
9.组织实施各车间班组长及以上人员的岗前培训;
10.处理生产过程中各类相关事务。
岗位要求:
1、机械制造、金属材料、焊接工艺等相关专业大专及以上学历;
2、5年以上机械设备制造行业工作经验,其中3年以上同岗位管理经验,具备30人以上焊工团队管理经历者优先;
3、熟悉金属托盘加工工艺,掌握焊接技术,了解焊接机器人操作与应用;
4、具备扎实的精益生产管理理念,在生产组织、成本管控、质量管理方面有丰富实践经验;
5、具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及计划与执行能力;
工作地点在肇庆金利镇
栏目概述
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