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生产主管
8000-12000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
懂弯管,焊接,有责任心
厂长/主管3-5年大专化妆品工厂管理
该岗位工作地点为:广西省桂林市龙胜县长发科技馆。品牌名称:长发小寨,可通过抖音、百度搜索了解详情。需具备规范化管理工厂的标准流程建设经验,薪资待遇可面议。新工厂占地3万平方米,拥有4栋厂房,规划设置20条生产线。 职位描述: 1、负责制定并下达生产计划,跟踪生产进度、产品需求、制造过程及产值目标,确保按时达成各项生产任务; 2、熟悉护肤类化妆品生产工艺,掌握ISO、GMP管理体系要求,能严格执行规范操作,全面推行6S现场管理; 3、主导编制工厂年度生产计划,持续优化各环节流程,提升整体生产效率; 4、统筹人员管理,包括培训、监督、检查与下属团队的培养,及时掌握工作动态及相关数据。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上美容化妆品行业生产运营管理经验; 2、了解化妆品包材及相关生产全流程,熟悉产品技术特性与工艺路径,掌握化妆品生产企业内部物流、技术与运营协同机制,能够有效带领团队完成既定生产目标; 3、精通化妆品行业105项质量规范与生产标准,具备依规组织合规化生产的能力; 4、具有突出的管理与领导能力,沟通顺畅,组织协调能力强,善于分析判断,具备敏锐的观察力、应急处理能力和原则性; 5、责任心强,质量意识高,富有团队协作精神,能适应工作压力,熟练操作各类电脑硬件及办公软件。 福利: 1.每月工资准时发放,带来稳定安心的收入体验。节日贴心礼品不断,搭配不定期员工聚餐,丰富职场生活乐趣; 2.提供食宿全包,免除后顾之忧; 3.重磅福利来袭!设有奖房奖车激励机制,全员皆有机会参与。2023年已送出6辆价值超30万元的新能源汽车,2024年奖励8辆华为M7,2025年计划发放15辆价值30万元以上车辆。下一个获奖者,也许就是你! 别再等待,加入我们,开启理想职业旅程,收获丰厚回报,驶向人生新高度!欢迎立即投递简历!
主管3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理
【工作内容】 - 全面负责汽车模具生产环节的组织与管理,确保各阶段生产任务按计划推进并如期交付; - 跟踪生产进度,把控质量标准与成本支出,持续提升生产效能与产品合格率; - 组织团队日常管理与技能培训,推动员工专业能力与作业效率双提升; - 与相关部门紧密协作,优化生产流程,快速响应并处理生产中出现的各项异常; - 制定并执行设备维护计划,定期开展巡检,保障生产设备稳定运行; - 落实安全生产规范,强化现场安全管理与环保措施,营造安全作业环境; - 定期向上级反馈生产运营状况,并结合实际提出可行性优化方案; - 主动对接客户技术与交付需求,确保产品符合客户质量与服务预期。 【任职要求】 - 机械工程或相近专业背景,具备不少于3年在汽车制造领域从事生产现场管理的工作经历; - 精通汽车模具制造工艺及常用设备,掌握相关行业规范与发展动态; - 拥有较强的团队领导力和协作精神,能有效带动团队积极性与执行力; - 具备良好的跨部门沟通能力和现场问题应对能力; - 工作态度严谨,关注流程细节,具备扎实的成本控制与品质管控意识; - 情绪稳定,抗压能力强,且熟练操作各类常用办公软件
注塑部门主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中注塑机调试
工作内容 1. 负责注塑车间的日常生产管理,涵盖生产计划制定、设备保养及品质管控等工作; 2. 监督注塑生产流程运行情况,及时识别并处理异常问题,保障生产效率与产品品质稳定; 3. 组织开展团队人员管理与技能培训,持续提升团队专业能力与作业效能。 任职要求 1. 熟悉注塑成型工艺及设备操作,掌握五轴机械手使用方法和常见工程塑料调机技巧,年龄不超过50岁; 2. 具备良好的沟通协调能力与协作意识,能高效对接相关部门推进工作; 3. 具有较强的现场问题分析与处理能力,责任心强,能主动发现并解决生产中出现的技术或管理问题。
生产主管
1.1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专锂电电池
岗位职责: 1. 依据公司战略发展方向,制定生产部门目标及年度生产计划; 2. 将部门整体目标细化至各岗位,并监督落实执行; 3. 协同财务完成年度生产预算编制工作; 4. 合理控制生产环节各项费用支出; 5. 组织制定并推行设备操作规范、工艺作业标准,并实施监督管理; 6. 优化并统一作业流程体系; 7. 全面监控产品质量,针对异常问题进行溯源分析,提出改进或应对方案; 8. 确保所有操作严格按照既定标准执行到位; 9. 有效管理原材料、辅料消耗及损耗、废品率等指标,降低制造成本,提升产品合格率; 10. 减少因人为失误、设备故障等因素导致的生产损失; 11. 负责生产运行过程的监督检查、绩效评估及日常运营管理工作; 12. 针对突发性生产或设备异常,建立应急响应预案; 13. 结合生产需求与员工实际情况,科学调配人力资源,明确各岗位职责分工; 14. 及时识别人员空缺情况,向人事部门反馈招聘需求并协助制定补充计划; 15. 审核各班组绩效方案合理性,协同人事开展绩效考评,并保障执行公正性; 16. 主导生产相关管理制度和文件的起草与修订; 17. 建立和完善各工序的标准操作指导文档; 18. 编制岗位培训教材与实施计划,组织一线员工开展技能实操培训; 19. 审核设备类技术文件,并检查其执行落实情况; 20. 对接外部单位相关事务,做好沟通协调工作; 21. 完成上级交办的其他工作任务,并及时反馈执行进展。 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 5年以上生产管理经验(具备新能源锂电池行业管理背景优先); 3. 具备较强的降本增效意识、流程改善能力、全局统筹能力以及良好的问题分析与解决能力; 4. 熟悉制造业运作流程、工厂运营管理机制、SAP系统应用及成本控制模式; 5. 具备优秀的团队领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力。
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、全面统筹公司仓储体系的日常运营与管理工作; 2、主导仓库布局规划,推进流程标准化及可视化管理建设; 3、准确核查每一项出入库记录,保障账目与实物一致; 4、负责仓储相关文件资料的归档管理,协调跨部门文档流转并做好相应登记; 5、组织实施物资到货验收、上架存储、在库养护、定期盘点及账务核对等工作; 6、按期开展库存数据比对与实地清点,监督出入库操作规范执行情况; 7、统筹返修品库存的接收、存放及退回处理流程; 8、具备团队管理能力(推动内部人才培养与技能提升,识别员工优势,合理任用,建立人才梯队)(建立激励机制与责任追踪制度,问题发生须及时追责,持续优化团队作业效率),落实人员工作督导; 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、食品、医药、生物化学等相关专业优先考虑; 2. 具备5年以上化妆品行业仓储主管工作经验,累计10年以上仓储管理经历; 3. 熟悉化妆品/医药领域生产工艺及原材料特性,了解物料储存环境要求(如温湿度控制、防污染措施); 4. 精通ERP/WMS系统及常用办公软件操作,具有库存周转效率优化经验; 5. 具备良好的跨部门协作、生产计划衔接及应急事件处置能力; 6. 坚持原则,责任心强,能够严格落实安全管理和合规性要求; 7. 持有仓储管理师、ISO体系或GMP认证等证书者优先;接受过生产管理、项目管理等系统化培训者更佳。
主管高中
岗位职责: 一.组织实施车间生产计划(20%) 1、根据生产指令,组织制定车间生产计划 2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度 3、合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率 4、组织车间实行计件,流水线生产 5、参加新品评估,让生产实行机器化设备让机器代替人的方式提高生产效率 二.生产过程管理(20%) 1、主持车间早晚会,全面协调车间工作 2、负责对生产过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证产品质量 3、监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正 4、参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施 5、监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序 三.车间现场管理(20%) 1、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识 2、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理 3、按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到实施 四.车间生产安全管理(20%) 1、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查 2、控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生 3、定期组织安全生产教育培训,指导员工安全工作 五.车间生产成本控制(10%) 1、分析车间每日生产情况,寻求改善,提高生产效率 2、对生产过程中物资管理控制,确保生产流失与损耗控制在标准范围内 3、分析车间成本消耗,制定可操作性成本控制措施 六.其他工作(10%) 1、组织车间生产员工参加各种培训 2、配合人事部做好车间员工考勤及工资考核事宜 3、负责协调与其他部门的关系 4、及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件 5、完成上级交办的其他临时工作 任职要求: 1、22-40岁,高中及以上学历,身体健康; 2、有生产化妆品管理3年以上经验; 3、熟悉生产操作流程,具有实操技能; 4、服务意识强,有一定的抗压能力,能接受加班; 5、了解组织管理和流程,管理目标等管理知识; 6、较强的组织领导能力和表达能力; 7、熟悉化妆品安全生产管理基基知识。
主管1-3年中专/中技
打工待遇基本工资+考核3000=8000左右, 另外一种是合作分红:目前华东+华南=利润分红,最低保底分红5500起,按照净利润分红的话,一年下来平均分工预计在1-1.5万左右一个月。
家具厂木工主管
8000-10000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责家具厂日常生产管理,统筹木工车间人员、设备、物料及进度安排 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化工艺流程与生产效率 3. 监督木工各工序(开料、铣型、组装、打磨、喷漆等)作业标准执行,严控产品质量 4. 负责班组建设与员工技能培训,提升团队专业能力与安全生产意识 5. 协调采购、质检、仓储等部门,保障生产顺畅运行,降低损耗与返工率 任职要求: 1. 有家具制造行业木工管理经验,熟悉板式/实木家具生产工艺流程 2. 具备较强的现场组织协调能力与问题解决能力 3. 责任心强,能承受生产压力,具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范者优先 5. 吃苦耐劳,能适应制造业工作节奏,有带班或主管经验者优先
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验生产计划日化品经验化妆品生产制造
@生产工艺与化妆品类似,涉及磨料、灌装、包装等环节, 外销与内销业务同步开展,产品种类丰富多样, 具备500人规模工厂的管理实战经验 1. 全面统筹制造中心各项运营管理工作 2. 生产计划部:主导月度生产计划编制,确保按时、按量、按质达成生产目标 3. 采购部:依据月度生产计划指导采购执行,做到准时、足量、保质、控存,保障生产连续性 4. 物流控制部:负责呆滞品、半成品及车间物料的全流程管理,涵盖领、退、补、存及安全管理,严格执行公司设定的半成品与成品库存上下限标准,确保账物相符并符合财务规范 5. 设备部:保障全厂设备正常运行与日常保养,负责易损件采购及成本管控,牵头新技术、新设备、新工艺及新产品的评估与导入 6. 生产部:全面负责生产安全、质量控制、产能达成、车间制度执行、人工成本管理、员工薪酬核算、一线人员流动率控制,以及固废、废水处理与环保合规工作 7. 品质部:主导客户验厂迎审,制程品质监控,成品质量检验,以及客户质量投诉的处理与闭环 8. PIE工程部:负责工时测定、计件工资核算、来料品质把关、新产品及新包装订单评审、新老产品试样,以及新设备调试效率与供应商出货质量的评估 9. 负责注塑车间、吹瓶车间、牙膏管车间的日常运营与团队管理
广州番禺区工装,展厅施工,效率优先,招装修木工(木工装修)
260-350元/天
装修木工封板11-20人日结
现结工资工装,单封板,展厅施工,效率优先,广州市番禺区招装修木工(木工装修)
开荒5-14天完工结算
84.5665096日常保洁今天16:00广州市番禺区桥南街道海伦堡御园座梯5小时日常保洁 不擦窗户到手160(含加班费)79.5664841开荒保洁明天09:00广州市增城区新塘镇锦绣天伦花园一期三街八栋开荒保洁80平到手400带双面擦鸡毛掸子除胶剂吸尘器包验收+3五星现场好评截图。
广州
7月26日 06:23拨打电话
广州海珠区招工地小工/杂工
200-220元/天
小工1-2人
广州海珠招工地小工/杂工现在可以过来的
广州 海珠区 中大
7月26日 06:23拨打电话
装卸工1-2人
招聘仓库杂工1名打包装卸月薪6700加班20月休1天不包吃做到过年奖金2000以上时间10.00-20.30地址:齐贤柯北招聘仓库前台1名会用电脑月薪5700加班20月休1天不包吃住做到过年奖金2000以上时间10.00-20.30地址:齐贤柯北联系方式:(同步)
广州
7月26日 06:22拨打电话
搬运工库管
招聘仓库收发员。负责按送货单捡货、搬运货物、核对数量、管理库存,并配合仓库主管做好货物保管工作。具有叉车证者优先录取。薪资为4000.0-7000.0。
广州
7月26日 06:22拨打电话
高薪聘请厂长一名
8000-15000元/月
厂长1-3年大专有生产管理经验塑料经验机电设备经验质量管理经验
苏家屯工厂高薪招聘厂长一名 1.生产管理:根据生产计划,合理安排车间生产任务,保障生产进度与产量达成,优化生产流程,提升生产效率; 2.质量管理:严格把控产品质量,落实质量标准,组织质量检验,及时处理质量问题,持续改善产品质量; 3.团队管理:负责车间人员的日常管理、工作调配、绩效考核、培训指导,打造高效协作的生产团队; 4.成本控制:监控生产物料使用,降低物料损耗,控制生产成本,合理管理车间能耗; 5.安全管理:建立健全车间安全制度,组织安全培训与检查,消除安全隐患,确保安全生产; 6.设备管理:安排设备的日常维护、保养与维修,保障设备正常运转,提高设备利用率。 任职要求 1.学历经验:机械制造/工业工程/生产管理等相关专业优先,3年以上车间生产管理经验,[有同行业经验者优先]; 2.技能要求:熟悉生产流程与工艺,具备扎实的生产管理知识,熟练使用办公软件,有良好的数据分析能力; 3.管理能力:具备较强的组织协调、沟通能力与团队管理能力,能有效解决生产中的突发问题; 4.职业素养:责任心强,工作严谨,具有良好的执行力与抗压能力,有安全管理意识。 薪资福利 1.薪资:月薪8000-15000元,具体面议; 2.福利:五险一金、带薪年假、提供工作餐、包吃包住
储备厂长/主管
8000-10000元/月
组长主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验日化品经验
一、岗位职责 1. 全面负责铝箔/包装材料(如烹调纸、复合箔等)分切车间的日常生产管理,统筹母卷来料、分切生产、复卷加工、自动装盒/包装及成品入库全流程,确保达成公司产量、良率、成材率及损耗控制目标。 2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉复卷工艺,能独立解决分切/复卷常见质量问题。 3. 负责分切机组、复卷机、自动装盒机等核心设备的日常点检、保养计划制定及维修统筹,监督机台规范操作,及时判断并处理设备异常,减少故障率与停机时间,提升设备稼动率。 4. 统筹母卷原材料、半成品(分切后)及成品的进出库管理,确保库存数据准确、流转高效,配合生产计划合理安排物料进出,减少呆滞库存与损耗。 5. 负责车间主操、副操、包装班组人员的排班、技能培训,提升团队规范性与执行力。 二、岗位任职要求 1. 年龄40-50岁(优秀者可放宽),中专及以上学历,5年以上铝箔/包装材料分切、复卷及后道包装行业经验,3年以上分切/包装车间主管/储备干部/生产组长等管理经验。 2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉不同材料的分切参数,能独立处理分切/复卷质量异常,有铝箔、烹调纸、复卷相关经验者优先。 3. 其他要求:熟悉工厂安全生产规范,责任心强,抗压能力佳。 三、薪资待遇 薪资范围:8,000-10,000元/月(具体根据能力与经验面议); 工作时间:周一~周五 8:00~20:00 工作地点:新吴区锡达路259号
生产管理
7000-8000元/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
生产管理岗位职责: 1、负责项目员工的入转调离手续; 2、负责项目员工的招聘:日常招聘,代理输送; 3、负责项目现场的管理:与客户对接,员工面试、入职与现场培训,工作安排; 4、负责项目现场的考勤统计; 5、负责项目现场员工的后勤管理,含餐费,住宿费及员工物资的统计; 6、负责项目客户的维护。 任职要求: 1、中专及以上学历,有劳务行业工作经验的可放宽学历要求; 2、1年以上生产班组,物流仓储工作经验或人力资源/劳务行业工作经验; 3、具有良好的沟通能力协调能力,随机应变能力。 福利: 包吃包住,水电费平摊,上班时间:8小时 备注:不接受无经验,无经验勿投
厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年高中
聚氨酯保温材料,生产过保温材料,懂生产管理,能住工厂,年纪45岁以下。
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理,确保生产效率与产品质量; 2. 组织制定生产计划并监督执行,优化工艺流程和成本控制; 3. 协调各部门工作,保障生产任务按时交付。 任职要求: 1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验(3年-5年),熟悉相关工艺及设备,精通圆形螺旋风管绘图、排版(PM2000),会激光下料异形件生产; 2. 具备激光切割设备操作经验,会CAD绘图、看图; 3. 具备钣金工作经验,会操控数控折弯机; 4. 善于沟通协调,具备较强的团队管理与问题解决能力; 5. 能适应制造型企业工作节奏,注重现场管理与执行力。 岗位福利: 1. 基本工资:10000-12000/月,加班有额外补贴; 2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。
厂长/主管10年以上大专生产工厂管理生产进度管理生产现场管理生产技术管理
【岗位职责】 1、生产计划执行:依据PMC发布的主生产计划,编制车间月度及周度生产排程,科学调配人力、设备与物料资源,保障订单按期交付。 2、生产效率管理:跟踪各产线 hourly 产出、线体平衡率与直通率,推动流程优化,确保达成既定产量与效率指标。 3、质量管理:联合品质团队实施制程质量管控,督导拉长落实首件确认与自主巡检;组织不良品分析与返工作业。 4、成本控制:管控生产过程中的物料损耗、人工工时及辅料使用,减少加班支出;推进物料利用率提升,降低报废率。 5、安全生产与5S:落实安全责任制,定期开展安全培训与隐患排查;推行5S管理,维持现场整洁有序。 6、设备与工装管理:监督生产设备(如自动点胶机、螺丝机、老化架)的日常点检与保养工作,配合PIE完成设备维护任务。 7、人员管理:负责产线人员编制规划、招聘需求提报、技能训练、绩效评估及人才梯队搭建,妥善处理员工关系。 8、跨部门协调:联动PMC、品质、PIE、仓储等单位,协同解决物料缺料、设备异常、品质波动等问题。 9、数据报表:审核生产日报、周报、月报(含产量、效率、不良率、工时等),识别瓶颈环节并制定改善对策。 10、统筹工艺与制程管理:主导生产工艺流程、作业指导书(SOP)、标准工时(ST)的制定与更新;推动制程优化以提升整体效率。 11、统筹新产品导入(NPI):组织NPI工程师开展新品试产与小批量验证,主持试产总结会议,推动问题闭环,确保平稳转入量产阶段。 【任职要求】 1、大专及以上学历,工业工程、机械、电子或管理类相关专业优先。 2、具备10年以上电子组装制造行业生产管理实战经验。 3、掌握精益生产、5S、TPM、QC七大手法等管理工具,熟悉新产品导入流程及标准化制程体系。 4、具备较强的组织协调能力与抗压能力。 【薪资福利】 1、购买广州社保; 2、发放年终奖金,表现优异者有机会获得股权激励; 3、享受带薪休假; 4、提供食宿; 5、享有节日福利及员工生日会活动
厂长/主管10年以上学历不限生产计划管理现场管理安全管理
任职要求: 1、年龄45周岁以下,具备扎实的沙发打样实操经验,熟练掌握KD结构设计,动手能力突出,技术水平高; 2、拥有10年以上软体家具打样、生产及品质管控经历,深入了解跨境电商领域软体家具的工艺特性; 3、熟知各类软体家具生产设备的功能与性能,精通主材及辅料的技术参数,具备丰富的供应链资源; 4、积累大量软体家具技术类人才资源,对当前跨境电商软体家具的设计趋势有深入理解; 5、具备丰富的团队管理经验,组织协调能力强,沟通高效顺畅; 6、责任心强、为人正直诚信、坚持原则,具备良好的敬业精神和抗压能力; 7、具备客户资源者可优先录用。
焊接班组长
8000-11000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职
负责焊接车间日常生产工作安排,品质把控,人员管理,协助生产主管按照先后顺序保质保量完成生产任务等。
自动化设备操作员
5000-8000元/月
生产设备管理员包吃社保1-2人月结1-3年学历不限接受无设备管理经验只上白班五险自动化设备经验
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、操作 2. 3.协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与验收 4.遵守设备操作规范执行,开展相关安全与操作
临时工普工
招聘熟手色卡工,,有布行贴色卡的工作经验,对色卡色彩分辨准确度高,做事细致有责任心。薪资为4500-6000元/月。
广州
7月22日 12:37拨打电话
普工搬运工
4000-6000元/月
工厂搬运工高温补贴包住包吃五险一金1-2人月结建材无前科
岗位职责: 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2. 按照生产计划和仓储要求,及时准确完成物料周转任务 3. 协同搬运物料进行生产作业 4. 保持作业区域整洁有序 5. 遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1. 身体健康,能适应体力劳动,无重大疾病史 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识 3. 服从安排,能适应倒班或加班工作节奏 4. 有工厂普工或搬运相关经验者优先 5. 学历不限,年龄30-50周岁 福利待遇: 1、五险一金 2、包吃住 3、高温补贴、年度健康体检 4、节日补助
跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技制造业
岗位职责: 1、负责成品订单全流程管理,包括下单、进度跟踪(处理异常情况)、催交货物及月度对账工作; 2、编制产品BOM清单,确保数据准确无误; 3、核对产品成分信息,跟进稿件审核流程; 4、推进新品打样进程,协调样品寄送及相关跟进事项; 5、及时完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1、中专及以上学历,了解日用品或化妆品领域,具备业务跟单或客户服务经验者优先考虑; 2、熟练操作常用办公软件(如word、excel、PPT),掌握基础商务礼仪规范; 3、工作细致认真,具备较强的计划执行能力,善于分析与解决问题,责任心强,服务意识良好,耐心踏实,积极主动。
生产跟单包吃月结经验不限全职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
登记面料,拍照上传,跟进样衣,下大货面料辅料,做过就可以,不用设计不跑中大。欢迎聊天 10点到8点,单休 买社保有提成包吃2餐有下午茶 不加班不打卡
工厂搬运工社保月结
招聘配料员,负责装卸搬运原材料及成品,配合仓库进行生产材料配料工作。要求具备良好的体力耐力,适应搬运工作。月薪5000-6000元,入职购买社保,年度免费体检,高温补贴,带薪假期,其他福利包括不定期下午茶和传统节日礼品,带薪年假。
广州
7月25日 19:37拨打电话
生产总监
2.5-4万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验生产计划与物料控制机加工工艺经验自动化设
岗位职责: 1、落实本岗位责任制及工作规范,强化与营销、计划、质量等环节的沟通联动,增进跨部门协作;实时掌握生产运行状态,制定并推动实施重大质量问题的改善方案。 2、牵头组织制定、修订及执行生产、设备、安全检查、环保、生产统计等相关管理制度,并监督落实与过程控制;协调各生产单位工作进度,推进均衡化批次生产管理;统筹生产调度事务,保障生产计划按时达成。 3、组织编制年度、季度、月度生产作业计划、设备维保计划及安全环保方案;定期召开月度生产排产会议,及时部署、跟进、协调、评估执行情况; 4、主导公司每周调度例会,协同销售团队紧密对接,确保订单履约,全力推动生产任务全面达成并力争超额完成; 5、优化生产工艺流程,提升生产效率,降低人力成本,配合成本管控要求,支撑公司经营目标实现; 6、负责安全生产、现场管理、劳动保护、环境保护等专项工作的推进与落实; 7、组织实施生产设备及计量器具的维护保养工作,科学规划设备检修周期; 8、加强调度职能建设,合理评估综合产能,科学安排作业时段,优化用电结构,节约能源消耗和制造费用,持续降低运营成本; 9、组织制定本部门年度目标与工作计划,并推动实施、指导执行、协调资源、监督检查与过程管控; 10、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.大专及以上学历,具备空压机行业背景者优先; 2.五年以上数控机床管理经历,其中至少三年车间管理实践经验; 3.具备较强的计划统筹、分析决策、沟通协调能力; 4.熟悉成本管理与整体运作流程,掌握机械装配、数控设备相关的生产流程与工艺标准,了解生产质量管理要点; 5.实操能力突出,能独立处理常见设备故障,熟悉常用工具与量具的性能及构造。 加入我们,您将享有的福利待遇: 1、月薪+年终奖金,缴纳五险,提供食宿; 2、享受元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆、春节等法定节假日,春节带薪年假更长; 3、培训机会:公司定期开展新员工培训、成长计划培训、外部学习、拓展训练及管理能力提升课程,免费参与,全方位助力个人发展; 4、定期举办下午茶、员工生日会,组织多样化的团队活动,如户外拓展、登山、烧烤、球类比赛、聚餐等,丰富员工业余生活;
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