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生产主管
5000-6000元/月
主管
有生产管理5年以上经验,能合理安排班组完成生产任务,懂液压设备和包装线的基本原理,排除简单故障。 能吃苦耐劳,忠诚于工作!
软体厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限软体家具生产管理KD结构产品工艺质量管理工艺改良现场管理
工作职责 1. 全面主导软体家具厂区的生产运营管理工作,推动KD结构软体产品生产流程的持续优化及工艺标准的有效实施。 2. 根据跨境电商运营特点,制定符合欧美、日韩市场需求的生产计划,保障订单交付时效与产品合规要求。 3. 统筹管理生产团队,全程把控生产环节中的质量、成本与交付周期,及时解决技术难点与生产瓶颈问题。 任职要求 1. 具备10年以上软体家具行业生产管理经验,曾担任软体厂长职务并有实际履职经历。 2. 熟悉KD(拆装)结构软体产品的制造工艺、技术规范及质量控制关键点。 3. 了解跨境电商业务运作模式,拥有面向欧美、日韩市场软体家具产品生产或交付的实际经验。
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验日化品经验
1、全面主导化妆品ODM工厂的生产运营工作,保障订单准时交付与产品质量合规,通过实施精益管理与成本控制手段提升工厂盈利水平,助力公司ODM业务战略有效推进。 2、推行5S现场管理与精益生产模式,提高产线运行效率与产能利用率,制定月度及周度生产排程,统筹资源调配以确保生产计划顺利执行。 3、严格执行ISO22716/GMPC质量管理体系标准,确保产品满足客户要求及相关法规规定,保障工厂顺利通过药监飞行检查、环保及安全生产审核。 4、统筹OEM代工厂的产能规划与品质管控,实现供应链灵活响应与稳定供应。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、生物工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上化妆品生产管理经验,其中至少3年专注于ODM/OEM模式下的生产运营管理;熟悉从原料到成品的全流程生产环节。 3、具有新建工厂或生产线技术改造经验者优先录用。
生产主管
5000-8000元/月
主管
薪资待遇:5000-8000元/月年龄25-40岁,男女不限 岗位职责: 1. 负责车间日常生产安排、人员调度,保证产量和质量。 2. 监督生产流程,落实安全生产。 3. 管理班组员工,提高工作效率,完成生产任务。 4. 跟进生产进度,及时处理生产中出现的问题。 5. 做好现场5S管理,保持车间整洁规范。 任职要求: 1. 有工厂生产管理经验,懂现场管理优先。 2. 能合理安排人员、设备、物料,执行力强。 3. 身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。 4. 有责任心,沟通能力强,稳定长期做。 福利待遇: - 工资准时发放准时, - 工作环境稳定,管理人性化 有意者直接联系,欢迎加入。
生产主管
7000-10000元/月
主管3-5年大专钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验
一、岗位职责 1. 生产统筹:承接订单与生产计划,制定日/周排程,确保周转料架准时交付、产能达标、交期达成率≥95%。 2. 现场管理:优化下料、折弯、焊接、喷涂、装配、包装全流程,消除浪费、提升效率。 3. 质量管控:落实工序自检/巡检/终检,管控焊接强度、尺寸精度、表面处理、承载安全等关键指标,推动不良分析与整改,保障一次合格率与客户质量要求。 4. 设备与物料:监督设备日常点检、保养与维修,保障设备稳定;管控物料齐套、在制品周转、辅料消耗与边角料管理,降本增效。 5. 安全合规:落实安全生产责任制,开展安全培训、隐患排查与整改,杜绝违章作业,实现车间零安全事故。 6. 团队管理:负责班组排班、考勤、技能培训、绩效考核与梯队建设,稳定团队、提升执行力。 7. 跨部门协同:对接技术、品质、采购、物流、销售,处理异常、工艺优化与客诉改善。 8. 数据与报表:定期复盘并输出改善方案。 二、任职要求 1. 学历专业:大专及以上,机械制造、机电一体化、工业工程、汽车工程相关专业优先。 2. 行业经验:汽车周转料架/物流工位器具/汽车零部件车间生产管理经验,熟悉钣金、焊接、喷涂、装配工艺者优先。 3. 管理能力:能带团队、懂排程、善现场、能解决突发异常,具备精益改善与成本意识。 5. 素质要求:责任心强、抗压、沟通协调到位,结果导向,认同制造业管理文化。
化妆品生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验彩妆自动化设备经验代加工成型工艺经验日化品经验食品/饮料/烟酒经验化妆品化工
岗位职责: 1. 全面主导彩妆产线的日常运作与统筹管理,保障生产任务高效推进并如期完成。 2. 精通护肤及彩妆类化妆品生产工艺流程,掌握ISO、GMP体系标准操作规范,能熟练推行并落实6S管理体系。 3. 能独立制定工厂年度生产规划,持续优化各环节作业流程,提升整体生产效能;监督工艺执行过程,推动效率提升、品质改善与成本控制。 4. 负责团队人员的组织管理、技能培训、工作督导、绩效检查及梯队建设,及时掌握各项工作进展及相关数据信息; 5. 持续改进生产流程,引进先进工艺与设备,提升自动化水平与产能效率,降低运营成本,强化产品市场竞争力;合理下达生产指令,跟踪生产进度、物料需求、制程状态及产值达成情况,确保按时交付生产目标; 任职要求: 1. 精细化工、应用化学等相关专业,大专及以上学历; 2. 具备3-5年以上彩妆或化妆品行业生产管理经验,有大型生产团队或重点项目管理成功案例者优先; 3. 熟悉化妆品质量检验流程及相关标准要求; 4. 熟练操作化妆品检测相关仪器与工具; 5. 掌握ISO质量管理体系的基本理论与实践要求; 个人素质: 1. 具备优秀的领导才能、判断决策能力与战略思维,责任心强,能在高压环境下快速作出有效决策; 2. 拥有良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识,乐于学习,积极跟进化妆品行业新技术与发展趋势; 上班地点:广东鑫玥生物科技有限公司广东省清远市英德市英红镇广德园万洋众创城D区36栋
纸样师/主管组长
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技服装擅长ET熟悉面/辅料市场女装
岗位职责: 1.依据设计图稿并结合面料与辅料特性完成各款式的纸样开发,与设计师对接版型及工艺效果,评估工艺可行性与优化空间,确保纸样制作的准确性与时效性,对版型结构与纸样的科学性负责; 2.订单确认后核查纸样、面料参数及工艺要求,大货纸样须按既定规格进行核对调整,并对纸样及尺寸表的准确无误负责,落实信息卡管理。监督并检验样衣制作成果; 3.参与样衣评审会议,完整记录修改意见与调整内容; 4.核算量产所需的主辅料消耗量,所有技术文件规范归档交接,执行留样管理及资料建档,逐步完善版型数据库建设; 5.严格执行公司规定的纸样操作规范与缝制工艺标准,结合部门实际运作情况,制定相应作业流程与执行标准,并落实过程管控与反馈机制; 6.能开展版房数据统计分析,提出可行的优化方案,及时向主管领导汇报沟通,并推动措施落地执行; 任职要求: 1.具备5年以上服装技术纸样实操经验;(年龄42岁以下) 2.熟练使用ET打版软件及相关专业技术工具; 3.精通服装结构原理,掌握全品类成衣工艺、面辅料性能及特殊工艺处理方式,具备扎实的版型理解能力; 4.具备良好的组织管理与沟通协调能力,能够主动发现问题并高效解决,自我驱动意识强; 5.具有一定审美素养,对版型与工艺细节有较高要求,具备现代立体剪裁与平面制版思维; 6.乐于持续学习先进制版技术,积极吸收新知识新技能,能指导团队成员工作,提升整体专业能力,组织开展内部培训,促进团队自主学习氛围的形成;
主管
岗位职责: 1、制定生产计划确保生产顺利进行,按时完成工作任务,合理安排生产资源(人员、设备、原材料)等; 2、参与制定蜡烛产品质量标准,确保质量符合公司要求和行业标准,生产过程质量监控及时发现问题并解决问题,确保质量稳定; 3、团队建设,技能提升定期组织技能培训,提升效率; 4、蜡烛设备日常维护和保养,确保正常运行,降低故障率; 5、负责执行公司安全管理制度,监控生产过程中安全操作,防止事故发生; 6、优化生产流程,降低生产成本,提升竞争力,满足市场需求。 岗位要求: 1、熟悉蜡烛生产工艺流程、原材料特性,能解决生产过程中技术问题,了解掌握蜡烛产品质量问题,确保产品质量; 2、沟通能力要强,跨部门沟通保持密切,解决生产过程中问题; 3、创新能力强,引入新技术、新工艺、提高产品质量和效率,持续优化生产流程; 4、安全生产意识强,具备对突发事件的能力; 5、蜡烛类生产主管工作经验二年以上。
面料研发主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科服饰面料供应商管理纺织/染整专业
工作职责: 1、主导面料系统项目管理流程的搭建,独立开展项目工作的沟通协调与执行安排; 2、统筹每季度面料开发及采购管理工作,结合历史销售数据与市场调研结果,制定并推进面料企划方案; 3、全面管控面料开发与采购过程中的潜在风险,及时应对并解决大货生产中的质量问题; 4、控制每季开发采购成本,确保材料供应商的持续稳定合作; 5、构建从原材料到成品的全流程成本分析体系,推行比价机制与系统化管控,优化成本与品质竞争力; 6、负责面料供应商的开拓、评估及日常维护等全周期管理工作; 7、持续拓展多元化供应渠道,建立完善的供应商档案体系,实施规范化管理,保障材料供应的可靠性; 8、搭建公司与供应商之间的信息系统桥梁,实现业务高效对接与资料共享互通。 任职资格: 1、本科及以上学历,服装工程或相关技术类专业; 2、熟悉系统操作,精通办公软件使用,具备扎实的数据分析与整体规划能力; 3、五年以上服装企业面辅料采购工作经验,具备两年以上团队管理经历,有跨境电商背景者优先; 4、掌握专业的面料知识,能精准判断纤维成分、染整工艺、织物结构、纱线密度及克重等技术参数; 5、具备服务意识、协作精神,诚实守信,富有责任心与组织协调能力,具有较强的自主学习意愿; 6、具备良好数据分析与统筹规划能力,可为上级提供有效数据支持与决策建议; 7、擅长人际沟通,拥有优秀谈判技巧,具备独立应对和解决突发问题的能力。
生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年大专制造业生产管理生产计划与排产异常处理五金浴室镜电子家居有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1、负责生产车间日常管理,确保按计划完成生产任务。 2、制定生产排产,优化流程,提升效率,控制成本。 3、监督产品质量,及时处理生产异常,降低返工率。 4、推进现场5S管理,保持整洁有序的生产环境。 职位要求: 1、3年以上制造业生产主管相关工作经验 2、学历:大专以上 3、自我驱动,细心踏实且负责 薪酬范围:8000-10000 早八晚五,有工作餐,买社保,双休等其他福利
清洗空调
1、时间:今天10:00地址:市增城区太阳城御园**幢*楼***项目:空调清洗2挂1柜到手:130元。
广州 增城区
8月2日 00:31拨打电话
广州番禺区招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2人
广州市番禺区招泥瓦工
广州 番禺区
8月2日 00:30拨打电话
绿化
学校招聘保安队长,保安,保洁员,绿化工1.保安主管或队长月工资6000至7000要求:年龄四十岁以下,身高172cm以上,有相关工作经验,会保安培训(队列、防暴、消防),退伍军。2.保安多名保安八小时、月工资4000,十二小时,月工资4500至6000要求:年龄20-52岁,保安身高165cm以上,保安160cm,有一定的沟通能力,有服务意识,无犯罪记录,有保安证和退伍军。3.消防中控员(男女不限)月工资5000八小时工作制,持有消防中级证,熟悉消防台账,协助学校消防安全隐患排查。4..保洁多名(男女不限)年龄六十岁以下,工资3600-3700元,八小时工作制,月休四天,能吃苦耐劳,有责任心,熟手会试用保洁设备优先。5.绿化技工,月工资5000熟悉绿化修剪、养护、造型以上岗位管住不管吃,暑假寒假根据学校安排适当带薪休假。上班地点:白云区东平地铁站附近学校。
广州 白云区
8月2日 00:30拨打电话
网线宽带装维工3-5人日结
【急招】移动宽带光纤安装施工人员工作内容:小区/住户内光纤布线、网线牵引、线路铺设等基础施工工作薪资待遇:200元一天,日结、月结两种结算方式任选组队干活:4人成团组队干活,团队作业工作地点:广州黄村说明:工具统一安排,上手简单,能接受户外及室内上门作业即可,有意者私聊详谈。
广州
8月2日 00:30拨打电话
广州黄埔区穗业站砼力站招12位熟手搞拌半车司机,有电车油车都可以选择
加油车司机油罐车
黄埔穗业站砼力站招12位熟手搞拌半车司机,有电车油车都可以选择
广州 黄埔区
8月2日 00:30拨打电话
主管3-5年学历不限包吃包住五险商业险有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
管理员年薪7-9万
8000-9000元/月
主管主任1-3年本科有生产管理经验
管理岗位(先发简历):生产主管、生产主任/铸造部,大专及以上学历,27-42岁,有机械加工、汽配、摩配行业2年以上的管理经验。 主管:5000-7000,年薪7-9万(需要倒班,跟着生产走)。 主任:6000-8000,年薪9-12万(长白班,单休)
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
钣金工程主管,
1.3-1.6万元/月
主管
公司主营,机器人底座,塑胶设备,漏斗,圏圆,自动化设备,机架,机箱不锈钢制品,
厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年高中
聚氨酯保温材料,生产过保温材料,懂生产管理,能住工厂,年纪45岁以下。
车间包吃交通补助餐补社保包住20人以上月结
没有什么华丽的语言,工资决定一切。 1、小时工:220-240一小时(长短期)纯工价,每 月有:260-300个工时(每月保底260个工时以 内) 2、长期工:6000--8000 离职只需提前7天,离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 招聘要求: 年满16-45周岁,本人身份证 福利项目: 1、新人入职免费提供被褥 2、外地来的员工直接 3、或带朋友一起入职的奖金 500元人 4、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 5、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 6、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间,有空调24小时恒温恒湿环境舒适
其他生产营运人员月结10年以上大专
零售行业因业务连续性要求高,且涉及大量客户敏感信息与在线交易系统,对网络安全保障尤为重视,特别是在重大活动或促销节点(如“双十一”、“618”)期间,对重保值守与攻击应急处置提出更高标准。重保值守攻击处置工程师作为关键技术岗位,主要负责在重要保障时段确保零售企业信息系统安全平稳运行,并具备快速响应与高效处理各类网络攻击事件的能力。
车间线束厂包吃包住20人以上
男女不限,23-45岁,生熟手均可[强]包吃包住,(案底 大纹身己满) [红包]满月发20元/小时 [红包]夜班满8个小时补15元每晚。 注意:面试合格,,第二天入职,[握手]有二甲以上医院的体检报告的,三个月内均可。 注:体检必须包含:基础检查, 胸透, 血检。 工作时间: 早班08:30-20:30 夜班20:30-08:30 两班倒,有站有坐 , 面试时自己须接受站班,夜班(面试可看车间) 空调车间,空调宿舍4-6个人住,热水器,空调,衣柜齐,打卡7个工作日可预支300元,每月20号发薪。
日结临时工长期工看机器28/h包吃包住
7000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
日结临时工长期工看机器280一天包吃包住
精益生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年学历不限现场管理成本管理质量管理
1. 对接销售与计划团队,分解每日及每周生产任务,科学规划产线工序安排,确保按时按量完成交付。 2. 实施精益节拍化生产模式,优化工位产能匹配,避免待料停机、工序积压与过量生产等浪费现象。 3. 动态监控生产进度,及时协调处理异常情况,保障订单准时闭环。 4. 推行车间5S管理、目视化看板与定置定位标准,规范物料、工具、工装及半成品的摆放秩序。 5. 落实标准化作业流程SOP,监督员工严格执行标准操作,统一作业方法,降低人为失误风险。 6. 持续识别现场七大浪费,主导改善搬运、等待、库存、返修及无效动作等问题环节。 7. 执行首件检验、巡检与尾件检验等精益质量控制流程,严控过程不良,减少返工与报废比例。 8. 处理质量异常问题,组织班组开展根因分析,制定并落实改进措施,防止同类问题再次发生。
产品技术工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车内饰汽车外饰
岗位职责: 1. 负责汽车内饰件的设计与开发,包括仪表板、副仪表板、门板等部件; 2. 主导产品开发全流程问题的识别与解决,确保项目顺利推进至SOP量产阶段; 3. 参与并跟进产品试模过程,保障模具验证顺利进行; 4. 跟踪并处理产品在试验验证过程中出现的技术问题; 5. 编制产品工程开发各阶段所需的技术文档与管控资料。 任职要求: 1. 具备内外饰零部件开发相关工作经验; 2. 掌握模具结构及塑料成型等相关工艺知识; 3. 具备良好的沟通协调能力; 4. 能够适应高强度工作节奏; 5. 可接受频繁出差安排; 6. 累计两年以上相关工作经验; 7. 持有大专或以上学历。
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限大专
【岗位职责】 1.深入各生产车间参与一线作业(涵盖拆包、原切、滚揉、慢煮等工序); 2.协助把控生产过程中的关键质量环节(如工艺参数监控、成品感官评定等),运用PDCA、5S等管理工具推进现场优化,减少物料损耗; 3.参与食品安全突发事件的应对处置,协同处理生产过程中出现的突发状况(如设备停机、工艺偏差等); 4.参与新员工入职培训及技能带教,并定期组织月度业务考核与汇报; 5.参与部门制度文件的编制与流程优化,负责文件版本管理、归档保存及发放回收,确保文件准确可查。 【任职轮岗部门】生产车间各单元 【岗位要求】 1.大专及以上学历,食品、药品类相关专业优先考虑; 2.具备良好的组织协调与沟通表达能力; 3.工作踏实负责,能适应一定的工作强度; 4.具备团队意识,能够主动融入集体协作; 5.对个人职业发展有清晰目标和规划; 6.有生产现场实践经验者优先录用。 【25届应届生】按培养计划轮岗6个月,期满经考核合格后转正定岗。 【26届实习生】实习周期不少于6个月,短期实习(不足6个月)不予接收,实习补贴120元/天,提供食宿,表现优异者可获转正机会。 【确定薪资】试用期综合月薪4-6K,转正后综合月薪4-7K(另享加班费或调休)。 【工作时间】上六休一/单休(固定周日休息)。 【公司福利】入职即缴五险一金(非实习岗位)+包食宿(2人间公寓)+工龄奖+生日会+团建旅游等福利齐全,法定节假日正常休假,倡导认真生活,快乐工作!提供系统化培训与晋升发展通道。
普工 打包,封边接板
4000-5000元/月
封边普工1-2人
普工 学徒工, 打包 封边接板
车间普工免费培训包吃包住20人以上月结满18就要
小鹏汽车配件仓库!招普工!253-299元一天!可以每周结300-500,每周预支 大量要!!不需要经验 工资待遇:23元/小时!加班比较多,要能接受加班的(月休四天) 工资可达6500-8000以上/月(15号准时发工资)每月9.19.29号可以预支500-1000元 岗位要求:18-45岁!没有明显纹身! 工作内容:负责把供应商送来的汽车配件,进行排序出库入库, 配件分类!装箱送到总装车间!(没有流水线,独立岗位) (可以带手机,有货就干没货就待着玩) 当天安排宿舍!第二天安排入职上班 四人间高档电梯公寓,饭堂自费,有配套宿舍提供!空调热水器什么都有! 工作地址:广州黄埔小鹏汽车新厂区-智达产业园
电子厂贴标签包吃社保五险一金包住20人以上月结
南沙电子厂招聘小时工,临时工,长期工 小时工:24元/时月均收入6500-7500元,包吃包住 正式工:月均收入6500-7800元,包吃包住 工作时间:每天工作10-11个小时,月休四天 工作岗位:主要从事电子配件的组装,贴标签,插件,检测,包装等简单手工活,无需经验。 要求:男女不限,年龄18-44岁 包吃包住,宿舍4-6人间,宿舍有空调,wifi,热水器,独立卫生间,阳台。 工作地址:广州市南沙区南横
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