售后岗：负责公司已购买保险续保，身份信息更新及售后服务

岗位急招 招满即停 大专及以上学历（需学信网可查！！！） 25-45周岁（25岁以下请勿投递，无法入职！！！！！） 接受无经验者加入 [企业文化]： 我们实行固定朝九晚六，周末双休，从不强制加班，到点准时下班。 适合性格温和、富有亲和力，乐于从事服务工作，同时希望避开高压环境的伙伴（非电销岗位，无需打电话）。 对于渴望成长、追求收入提升的你，我们提供清晰的晋升通道与公开透明的目标管理体系，助力职业发展。 人性化作息安排：朝九晚六 + 周末双休 + 不加班，国家法定节假日均正常休假。 [薪资待遇]： 薪酬结构： 1、基础底薪4300 + 职级补贴 + 全平安综合金融业务提成 + 绩效奖金 + 新人专项津贴 + 月度激励方案奖励，整体收入水平较高，收入与付出直接挂钩； 2、依法缴纳社保：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 [工作内容]： 1、采用线上与线下结合方式，对接优质中高端存量客户，建立联系并提供后续服务； 2、负责社区范围内客户关系的维护与持续经营； 3、塑造个人品牌，成为客户信赖的金融顾问与生活助手； 4、采用“服务+销售”创新模式，为客户推荐平安集团综合金融产品； 5、工作无需外拓电话沟通，公司提供高质量客户资源，无需陌生拜访。 [培训机制]： 无需担心经验不足或技能欠缺！ 岗位配备系统化培训体系，持续提升专业能力与产品营销技巧，如此优秀的你，一定能够快速上手！

招聘居家客服主要工作内容，替商家回复一些售前客户问题以及售后购物问题 工作要求，年龄23以上，工作经历不限，学历不限上岗有培训，培训有补贴，不需要交付任何的费用

通过打字的方式回答问题，售前售后问题 上六休一，早晚班，节假日休，无责底薪3700，缴纳五险一金 综合月薪5000-6000 18-30周岁

岗位职责： 1、按照公司人力配置需求开展招聘相关工作，协助完成员工入职、转正、离职手续及工作交接事宜 2、配合经理日常事务处理，协助维护现有客户关系，包括电话沟通、活动邀请及后续回访等工作 3、落实上级安排的其他任务，协同主管完成各项工作配合 职位要求： 1、学历：大专及以上学历（表现优异者条件可适当放宽） 2、年龄：25至50周岁（2025年个人所得税收入达6w以上，能力突出者可适度放宽） 3、具备进取意识，拥有团队协作精神，服务意识强，工作态度积极主动 4、具有良好的沟通技巧、人际交往能力、应变能力和语言表达能力 5、无需相关工作经验，公司提供系统化专业培训 福利待遇： 1、工作时间：8:30-17:00，周末双休，享受法定节假日休假安排 2、公司建立完善的培训机制与真诚开放的培养文化，内部设有资深员工实施个性化辅导与支持，是提升能力与明确职业方向的理想平台 3、公司为各岗位制定科学的职业发展路径，保障员工拥有良好的晋升机会

8:30-11:00 1:30-4:00 周末双休 法定节假日跟国家休 主要维护公司老客户

负责受理客户咨询、投诉及意见反馈，保障服务质量与客户体验。 工作内容： 包含电话接听、邮件回复、投诉处理、客户问题跟踪与解决等。 岗位要求： 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够高效应对并解决客户问题； 熟练操作各类常用办公软件； 薪酬结构为佣金加绩效奖金； 工作时间：早上8:30至下午5:00，享受法定节假日休息。

工作内容：依据平台规范进行判断，并向用户反馈相应的解决措施 工作时间：早九晚六，上六休一 薪资待遇：社保、交通补贴、餐费补贴、3500+处理量提成+奖金 综合薪资5000-7000，表现优异者可突破1w+ 真实岗位，不刷kpi！！！

任职要求： 1、年龄要求25--45周岁， 2、大专及以上学历优先录取（学信网可查），比较优秀者可适当放宽。 工作时间 1、8:30--11:30周末双休，国家法定节假日休息 2、绝不强行加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩） 3、舒适的办公环境，人性化的管理 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予一年四次公平晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚.

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国企高薪坐班岗位，工作轻松无加班 工作内容：负责与银行卡客户进行沟通回访，协助客户办理分期业务，提升客户用卡体验及满意度。岗位操作简便，无需催收、无需外勤，全程室内办公。 任职要求： 年龄*******，大专及以上学历； 踏实肯干，具备良好的语言表达能力与服务意识； 工作时间：9:00-18:00，单双休 薪资待遇： 薪资：月均收入7000-8000，业绩优秀者月薪过万； 本地缴纳五险一金，提供完善的福利保障； 员工福利：节日礼品、下午茶点、日常小零食、专业技能培训，营造温馨有爱的工作氛围。 工作地点：青岛市市南区澳门路88号（步行10分钟可达地铁站，距奥帆中心海边仅5分钟路程，办公环境优越，直面海景）

岗位职责： 1、负责中签车辆相关手续的落实与资料核对； 2、定期跟进并确认车辆维修进度及完成情况； 3、办理车辆过户事宜，及时预警超期过户风险，处理过户过程中的复杂问题； 4、维护会员关系，评估会员在过户环节中的潜在风险。 任职条件： 1、汽车类、营销类等相关专业背景，具备大专及以上学历； 2、有查勘理赔、车辆过户或公估公司工作经验者优先考虑； 3、服务意识突出，具备良好的问题协调与解决能力； 4、沟通表达能力强，擅长通过电话、微信等方式交流，能快速赢得客户信任； 5、熟练操作Office办公软件。 薪资福利：无责底薪4K+高额提成+绩效奖金+五险一金，月薪范围1-2.5W，团队平均月薪达1.5W。 节假日礼品，生日礼物，带薪年假，定期团建，通讯补贴，电脑补贴，购车优惠，年度优秀员工享出国旅游机会。 作息：双休，法定节假日正常休息。

负责家具预约客户和处理售后和办公软件操作

制造行业相关客服岗位 工作职责 负责国内外客户订单的全流程沟通，协调生产、质量、仓储等相关部门确认交货周期，统筹安排订舱、出货及海运单证准备事宜。 根据客户订单需求结合库存情况进行分析，向海外关联工厂下达进口订单，保障国内客户发货需求按时达成。 处理国内外客户的日常产品咨询、售后支持及投诉应对，持续维护客户满意度与合作关系。 执行Netsuite系统中的订单操作及日常数据更新，确保系统信息的准确性和时效性。 与客户、供应商、货运代理及全球团队保持高效协作，立足全球化视角协同解决客户需求与问题。 完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求 具有3年以上客户服务相关工作经验，具备优秀的英语听说读写能力者优先考虑。 拥有制造业外资企业从业经历者优先录用。 补充说明 薪酬福利：六险一金，早8:30-17:00，周末及法定节假日休息，春节及中秋节福利，城阳李村免费班车，年度团建活动 公司性质：外商独资企业

负责对租户也业主的日常联络和沟通； 核算水电 物业费，推动业主账单并催缴； 负责业主的交房和撤场工作； 负责业主的资料整理和保管。

一、主要职责1. 全渠道调度与运营管理 制定月度、周度及每日工单调度方案，结合历史数据与业务趋势进行合理排班与任务分配 统筹管理多平台工单接入流程，形成统一规范的服务工单记录 依据客户位置、服务类别、技术人员能力及备件库存状况，向全国或区域合作服务商及自有技术团队派发任务，并全程跟进执行进度 针对紧急服务需求，快速调配资源，确保优先响应与处理 2. 服务流程与资源优化 梳理并持续优化从“客户报修”至“服务闭环回访”的全流程服务链条 监控服务商及技术人员的响应速度、服务质量与用户反馈，完善评估机制 联动供应链团队，推进常用维修配件的库存预警与跨区调拨，减少因缺件导致的服务延迟 3. 团队管理与技术支持 负责调度人员及一线服务团队的日常管理、工作监督与绩效考核 组织开展新员工入职培训、在岗技能提升训练及服务质量校准会议 推动客服团队向“初级技术顾问”转型，提升远程故障诊断能力，减少非必要上门服务 搭建并维护产品知识库与高频问题解决方案库，定期组织技术交流与培训 主导复杂客户投诉的升级处理，协同技术与品质部门推进问题根本解决 4. 数据分析与流程改进 持续跟踪关键运营指标：首次解决率、平均响应时长、平均修复周期、配件使用效率、客户满意度及服务成本等 定期编制运营分析报告，通过数据识别服务瓶颈，推动流程迭代与产品优化 联动质检与培训团队，建立“问题发现-培训强化-效果追踪”的持续改进闭环 作为核心接口人，协同产品、技术、物流、销售等多部门协作，提升问题流转与处理效率 二、任职要求 1. 基本条件 学历：本科及以上，机械类、自动化、管理学等相关专业优先；能力优异者可放宽至专科学历 经验：3年以上售后运营工作经验，其中至少1年从事客服调度、排班或现场运营管理 具备线下服务派工实操经验，熟悉服务商运作模式者优先 有家电、家居、健身器材等需上门服务行业的从业背景者优先 2. 专业技能 熟练掌握Excel，具备较强数据分析能力，能独立完成预测建模、排班设计与复盘分析 熟悉主流客服系统、CRM平台及工单调度工具的操作与应用 具备出色的多任务处理与应急协调能力，可在高密度信息环境中保持高效运转 了解健身设备（如跑步机、椭圆机、力量训练器械）基本构造、常见故障及安全操作规范者优先 熟悉国家“三包”规定及相关服务标准，具备技术文档撰写经验者优先 3. 核心素质 以客户为中心，具备强烈的责任意识和服务时效敏感度 思维缜密，具备系统化思考能力，可统筹优化“客户-客服-工程师-仓库”全链路协同 拥有优秀的沟通协调能力与跨部门推动力 抗压能力强，决策果断，能在高峰期或突发事件中迅速应对 具备领导潜质与共情能力，善于激励团队成员并关注其职业成长

岗位职责： 室内电脑办公，通过在线平台回复客户咨询并解决相关问题； 仅使用电脑处理工作，不涉及手机操作，下班后无需处理工作事务； 任职要求： 年龄21-32周岁，具备大专或以上学历，熟悉基本电脑操作，态度认真、责任心强，接受无经验人员申请； 工作时间： 每天8小时，月休8天，排班轮休； 薪资待遇： 综合收入5k-7k，由底薪、绩效及提成构成；

企业微信老客户维护，工作简单

任职要求 1.年龄16-35岁，学历不限，有客服相关工作经验者优先，零基础可免费培训。 2.沟通表达清晰，有耐心、责任心，服务意识强，性格温和，能妥善处理客户情绪，应对客户各类咨询与问题。 3.工作认真细致，执行力强，服从工作安排，具备良好的团队协作意识。 4.无不良从业记录，时间观念强，能长期稳定从事居家客服工作，短期兼职者可酌情放宽。

岗位内容： 1. 客户服务，协调三方查货及日常记账工作 2. 全程负责项目跟单，及时传递现场进展信息，保障项目按计划推进 3. 全流程监督物流运作环节 4. 控制物流成本，发掘优化潜力，对接供应商并设计合理物流方案 5. 研究行业共性问题与痛点，推动生产与物流流程的持续改进与效率提升 任职要求： 1. 有物流行业相关从业经历，掌握物流管理流程及资源调配方法 2. 具备良好的沟通、协调、组织与问题处理能力，适应高强度工作节奏 3. 擅长数据挖掘与分析，能精准定位问题并提出针对性解决策略 4. 关注物流领域发展趋势与市场动态，具备较强的行业敏感度

1. 负责客户到店接待，提供专业的孕产修护咨询服务，并依据客户需求制定个性化的恢复计划； 2. 根据门店经营目标进行分解，通过客户接待、咨询沟通、服务优化等方式，配合活动执行，完成个人业绩指标； 3. 熟悉掌握店内孕产护理项目及相关产品，按照服务礼仪标准，热情、真诚地接待客户，提供匹配度高的产品推荐与护理方案； 4. 定期开展客户回访，收集客户对服务体验、护理成效及需求的反馈，促进老客户转介绍，持续维护良好客户关系； 5. 负责会员信息的整理、归档与日常管理，严格落实客户资料的保密要求； 6. 负责指导并提升调理师在专业知识、操作手法及销售能力等方面的综合水平； 7. 主动配合店长开展各项工作，发挥桥梁作用，确保上下沟通顺畅、执行到位。