工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，协助其解决实际业务难题； 2.梳理客户具体需求，制定个性化解决方案并提出可行性建议； 3.持续跟进客户动态，保障服务过程达到客户预期标准； 4.参与团队交流会议，积极分享工作心得与有效方法。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与客户顺畅对接并建立信任关系； 2.具备扎实的分析判断能力，善于识别问题并提出应对策略； 3.工作主动性强，能够独立高效完成各项任务； 4.认可协作价值，能在高强度环境中融入团队协同作业。

【岗位薪资福利】 1.无责任底薪+提成+奖金 2.节假日福利+定期团建＋法定节假日正常休息+带薪年假 3.工作时间：早9:00至晚18:00，周末实行单双休轮休 4.按规定缴纳社会保险 【工作内容】 1.公司主营财税类服务，包括企业注册、变更、注销及各类补贴申办等业务，主要负责客户跟进、开发与成交 2.根据业务需要，需前往苏州各区行政服务中心、工商局、税务局、行政审批局等政府部门办理相关事务 3.配合市场部与财务部，完成与客户的沟通对接及相关协调工作 4.完成上级安排的其他临时性工作任务 【任职资格】 1.年龄******之间，身体健康，专业不限，无不良嗜好 2.具备长期发展意愿，稳定性强 3.普通话表达清晰流畅，具备良好的语言交流能力 【各分子公司地址】 总部：苏州吴中木渎丹枫路388号企优托二楼 吴江：苏州吴江江兴西路719号 太仓：苏州市太仓市城厢镇县府东街45号 高新：苏州竹园路209号留学生创业园2号楼805室 园区：东环路新苏大厦8楼805室 昆山：开发区前进东路599号中航城花园（西1门）82-6室 昆山花桥：花桥镇沿沪大道国际华城3-7室 常熟：高新技术产业开发区黄山路99号8号楼4层412室 南通：南通市崇川区通盛大道188号能达科技创新中心B座607室 宿迁：湖滨新区保险小镇B7号楼整栋

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.向客户提供专业咨询支持，协助其应对和解决业务相关问题； 2.梳理并理解客户需求，制定个性化解决方案与可行性建议； 3.持续跟进客户动态，保障服务过程达到预期质量标准； 4.参与团队内部交流，协同优化工作方法与实操经验。 任职要求： 1.拥有良好的表达与倾听能力，能与客户顺畅沟通互动； 2.具备扎实的逻辑分析能力及应对复杂问题的处理技巧； 3.工作主动性强，能够在自主管理下高效完成任务； 4.认同协作价值，能在多变环境中融入团队共同推进目标。

1.提供带薪岗前培训，工作内容简单易上手，日常主要通过公司提供的资源进行客户电话沟通 2.不设学历与年龄门槛，欢迎各类求职者咨询应聘 3.实行大小周工作制，缴纳五险一金，业绩周期平均为两周一次成交 岗位职责 1、通过微信、线上平台、电话等多种方式联系客户，邀请客户到访，推进业务开展 2、配合销售经理完成月度销售目标 应届生可申请，同行业从业者入职后可直接晋升为储备管理岗

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 要求：20岁左右，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看学历，只看潜力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元—5000元/周！！ 努力干：5000元—8000元/周！！ 使劲干：8000元—13000元/周！！ 只要你有热情，就值得加入！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然可观！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生工作，任务明确，操作简单！ 边走边赚，边体验生活，月均收入10000元—40000元！

重庆主城九区设有27家校区，可就近分配，通勤便捷无压力！ 一、岗位职责： 从事K12学科类教育培训，担任课程顾问，无需外出推广或陌拜客户，公司统一提供本地生源名单及工作手机，通过电话与微信方式对接家长，邀请其到校区了解升学政策、家庭教育理念及学科辅导课程等内容；在面谈过程中结合家庭实际需求推荐适配课程方案，完成签约转化，达成既定业绩目标。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，认同教育行业发展前景，愿意长期深耕该领域 2、热爱销售岗位，形象良好，性格亲和，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于挑战自我并追求成长突破 3、为人诚实守信，富有责任心，具备较强的服务意识与团队协作精神，遵守公司管理安排 三、上班及休息时间： 工作时段：9:00-18:00 调休安排：每周根据排班情况于周一或周二安排一天休息 四、薪酬待遇 底薪3K-4K + 高额提成 + 各项奖金 2024年学业规划师岗位平均月薪达9400元，优秀者年薪最高可达40万元 五、员工福利及岗位权益 1、五险保障、带薪年假、带薪婚假、阶段性奋战带薪休假 2、绩效奖励、年终奖金、多样化激励奖项 3、岗前带教培训、外派参与国内外教培行业研学交流 4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念庆祝、丰富团建活动及日常人文关怀 六、晋升通道 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或区域分公司部门经理）—副总经理 4. 入职后享多维度培养体系：除常规业务能力培训外，还包括西南大学专项学习、外出游学提升、家庭教育指导、高考志愿填报等专业赋能内容

工作职责： 1、结合公司及产品发展战略，开展客户需求挖掘与市场调研相关工作； 2、基于用户需求的分析成果，制定并输出高效可行的产品解决方案； 3、负责产品全生命周期中的文档设计，包括撰写用户操作手册等相关资料； 4、主导产品开发项目的进度管理，统筹从开发到上线运营的全过程，保障项目按时高质量交付。 任职要求： 1、应届或往届毕业生均可，专业不限，计算机相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通表达能力，逻辑清晰、反应敏捷，工作认真细致； 3、积极主动，责任心强，学习能力突出，能快速适应团队环境； 4、具备较强的需求分析与把控能力，能够适应高强度工作节奏； 5、具有良好的团队协作意识和合作精神； 6、能接受长期跨省出差安排； 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检 ----------------- 加入我们，您将会获得： 1、每周双休，工作生活更平衡。 2、提供午餐补贴，节日福利齐全，享受带薪年假及各项法定假期。 3、年度体检、团队旅游机会，项目完成后享有专项旅游基金。 4、持续激励机制：每一份付出都将被认可，通过奖金与荣誉证书给予肯定，年终奖励丰厚，让专业价值更有成就感！ 5、重视您的职业发展：提供系统化专业培训，团队汇聚行业精英；在专家指导与实际项目历练中，快速提升专业能力。 6、每月设有团建经费，用于组织聚餐、娱乐活动等团队互动。

感兴趣的话可直接电话联系沟通 我们公司专注于初高中升学与提分辅导，课程体系完善，提供大量精准家长资源，入职即享成熟生源支持，转化效率高 【工作内容】 1.负责课程招生及销售工作 2.与家长保持良好沟通，及时响应并解决其需求 3.承担邀约及面谈咨询任务（电销岗位仅负责邀约，不参与签单） 【工作时间】 9:00—18:00（含2小时午休），无需加班，准时下班 【工作地点】 公司位于地铁2号线百草路站出口处，通勤便捷 【薪资待遇】 底薪3400-4500（按职级定薪，初级为3400），能力突出者面试可协商更高底薪；提成区间为4%-13%（阶梯式递增）；每月及每年设有额外现金奖励，并享各类节日福利

一、公司简介 我们专注于军队文职考试培训服务，依托专业的师资力量、扎实的教学积累和系统的课程设计，在业内赢得了良好声誉，持续帮助广大学员圆梦军队文职岗位。 二、岗位职责 1. 通过电话、微信等方式，主动对接有军队文职报考意愿的学员，提供专业咨询，精准解答各类疑问。 2. 面向成人教育背景的潜在客户，深入沟通了解需求，个性化推荐适配的军队文职培训课程。 3. 持续跟进客户进展，建立稳定的服务关系，推动课程签约转化，达成既定销售任务。 三、任职要求 1. 具备成人教育领域电话销售经验，熟悉电话营销流程与沟通技巧。 2. 拥有良好的语言表达能力和服务意识，能够妥善应对客户咨询与反馈。 3. 性格积极向上，责任心强，具备团队协作精神，敢于冲刺业绩目标。 四、薪资福利和工作时间 1. 无责任底薪6000元起，叠加丰厚提成，上不封顶，收入与努力正相关。 2. 健全的福利保障，涵盖五险一金、带薪年假、节日关怀等。 3. 提供系统化培训及清晰晋升路径，助力员工实现职业成长。 4. 大小周作息，下午班12:00-21:00，17:00-18:00为休息时间，每日工作8小时，无需加班。 五、工作环境与团队氛围 办公地址位于北京市昌平区北七家镇TBD云集中心3号楼，交通便捷，办公条件优越。团队年轻化，氛围轻松和谐，成员间互帮互助，共同提升。 六、工作地点 北京市昌平区北七家镇TBD云集中心3号楼 期待你的加入，携手共赴精彩未来！ 任职要求：有军队文职课程销售、公务员考试、事业编制、央项目相关销售经验者优先。

公司总部位于北京，全国设有多个分支机构，管理团队均来自知名上市公司学某思，具备丰富的规模化运营与管理实战经验。岗位资源丰富，晋升通道畅通，是我们核心竞争力的体现。 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 新人入职前两个月享受保护期，月收入保底5000元！ 现有客户续约业绩与新签业绩提成标准一致，激励力度同等对待。 现有客户续约业绩与新签业绩提成标准一致，激励力度同等对待。 现有客户续约业绩与新签业绩提成标准一致，激励力度同等对待。 薪酬结构：无责任底薪4000元（新人前两个月保底5000元/月），叠加高比例提成+超额利润分红（缴纳五险一金） 奖金水平：人均年综合收入约25万元 员工福利：五险一金齐全，每年组织两次集体旅游（分别在3月与10月，目的地涵盖国内及海外） 工作时间：下午1点至晚上9点（每周一固定休息） 工作流程说明： 第一步： 通过电话（提供精准客户资源）或地推方式（仅限工作日学生放学时段的40分钟内）添加客户微信 第二步： 通过微信与客户沟通，预约并确认免费试听课时间（课程时长40分钟，由专业老师授课） 第三步： 在学生试听过程中，同步与家长面对面交流，进行学科能力分析、学习规划建议及课程产品介绍（含价格说明） 第四步： 推动家长完成报名缴费，并协助安排课程时间表 第五步： 持续维护客户关系，推动扩科报名及后续续费服务 岗位充足，成长迅速，是我们突出的优势。福利体系自然也不容小觑！ 管理层为90后团队，思维开放，崇尚自由沟通，公司实行扁平化管理模式，倡导快乐工作、专注创收，珍惜每一段奋斗时光。 咖啡标配星巴克，奶茶每日供应，各类现金激励频次高、金额可观，部分可达月薪一半以上，即时兑现。 我们的目标清晰明确：趁年轻，全力拼搏，实现收入突破！ 老板出生于1993年，性格随和，热爱创新，最开心的事就是策划团队团建与外出活动！ 就近安排工作地点，就近安排工作地点，就近安排工作地点。 以上信息真实有效，请认真查阅。 员工福利完善 有意向请尽快联系沟通

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：一- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 5、工作地址：江苏省无锡市梁溪区

长白班200/天周结╋包吃包住╋学生工也可以╋长白班╋不体检╋不面试╋直接上班╋0元入职。。随时去，随时安排宿舍。 工期2月10左右。干完工资结清。辅助机器包装。辅助机器包装。打包工作轻松简单。全程不花任何一分钱。工期结束，工资结完。 服从现场安排。 18~55周岁 。不体检，不面试。直接上班。 早8:00~8:00。白班20个人。

【3D动作】22K以内 岗位职责： 熟练使用 3ds Max 等主流动画软件，精通关键帧调节、蒙皮权重处理等技术。 熟悉 Unity 等游戏引擎的动画导入流程，能配合程序团队完成动画调试与优化。 良好节奏感，动态感，确保流畅性与视觉张力 具备扎实的动画基础，擅长通过肢体语言传递角色性格与情绪 擅长表情动画、过场动画设计者优先 任职要求： 输出高质量游戏角色动画（手 K 关键帧动画）。 与团队高效沟通，精准理解设计需求。 熟悉欧卡动作设计（赋予角色生命力与独特个性） 【maya动画师】 岗位职责： 1. 动画相关：协助资产制作、资产调试、资产整理 2. Untiy引擎：动画资产上传、相关数据配置、协助BUG联调 3. 独立对接外包展开相关工作，对需求进行合理拆分、整理与资源打包，制定清晰的外包交付标准，对最终的品质进行把控。 4. 具备maya动画制作能力，把控角色动作、节奏与表演张力，输出高质量动画成果。 岗位要求： 1. 熟练运用maya制作角色动画相关资产； 2. 有3D游戏、影视角色动画相关工作经验 3. 对Untiy引擎中的Timeline模块及动作状态机模块有一定了解 4. 对工作认真负责，有良好的沟通能力和学习能力，对新技术有敏感度 【fps游戏动画师】 岗位职责： 1、1p视角枪械&道具动画设计制作； 2、跟进一般难度的外包反馈及品质把控； 3、整合资源进引擎并进行一般难度的内容调试工作、手感打磨。 岗位要求： 1、2年以上的游戏或影视动画制作经验，具备手K能力，动画基本功扎实，设计、制作能力强； 2、熟悉maya/max、MotionBuilder； 3、具备一定的产品意识和审美情趣，能很好的进行品质把控和需求手感打磨能力。 岗位要求（附加）：1、热爱射击游戏，为人诚恳，沟通协作意识强，抗压力强； 2、对UE4引擎有一定了解。 【动画师】 岗位职责： 负责游戏的表情、身体和道具等动画制作； 推动动画生产管线的建立和改进； 岗位要求： 美术相关专业，大专以上学历，影视或游戏动画工作经验； 有手key经验者优先； 有动捕精修经验者优先； 动画理论基础扎实，对节奏、解剖学和运动规律有深入理解，动作设计要有节奏感、情绪上突出语言表达的张力、对节奏变化的韵律有较深的感知能力，动画自然流畅的动态效果； 对游戏打击感和手感有深入理解，熟悉动捕相关的工作流程 熟悉主流游戏美术风格，持续关注并了解业界动态，对游戏行业有热情； 岗位要求（附加）：熟练使用motionbuilder/maya/max动画精修，有motionbuilder动画精修使用经验的优先； 【spine动画师】 岗位职责： 1. 负责游戏内角色2D立绘的动态表现。 2. 设计和制作符合角色性格的待机与表演动画以及相关的特效表现。 3. 对原画进行符合动画制作要求的拆图与补图。 4. 引擎内接入Spine资源。 5. 合理优化动画资源，提升性能。 任职要求: 1. 熟练使用Spine、PS、Flash、AE等开发软体。 2. 对Spine骨骼构建、绑定和蒙皮有较深的理解；能运用Spine各模块功能实现角色转面及场景的透视效果。 3. 对动画运动规律有清晰的认知和掌握，具备基础的板绘能力；能简单绘制特效贴图及特定需求的帧动画。 4. 能运用AE及常用插件进行简单合成，具备基础合成意识。 5. 有责任心，能承受一定工作压力。 【配置动画师】 岗位职责： 1，配合3D动特组同事，把产出特化特效资源进行配置整理工作，并把配置表上传合入引擎； 2，对版本bug修改做最终核查，熟悉各个模块的配置合入流程，能随时处理合入资产工作； 3，对已有动画特效资源进行编辑修改并合入版本 4，配合美术策划做部分功能节点的跟进 5，配合其他模块，制作简单部件动画 岗位要求： 1，有1年以上工作经验 /培训生 / 应届生，思维敏捷，学习能力强，对游戏玩法有一定喜好，善于分析总结，对市面上的较热MORPG游戏有一定了解，有游戏动画/特效研发经验者优先。 2，有一定的审美能力和理解能力，可以高效与内部进行沟通，明白品质要求，并达成目标。 3，熟悉各类文档编辑软件，有游戏引擎开发经验者优先，细心认真有耐心，可以适应相对枯燥繁琐的工作，对高强度工作量有一定承受能力，善于团队间的沟通和协调工作. 4，稳定&有上进心，不断突破自我，提升美术审美能力 【3D max动画师】 岗位职责： 1.根据TGame项目动画风格、人物性格、场景氛围,完成动画中角色的展示和技能的动画设计制作 2.负责项目动画外包的质量和进度,协调和推动外包工作顺利进行 任职要求： 1.热爱动画,对动画制作有浓厚兴趣 2.3年以上相关工作经验 3.美术功底扎实,熟悉动画规律,优秀的镜头感和画面协调能力T 8.精通3DMAX等软件的动画模块。 5.精通面部表情的制作,能制作出影视级别的表情动画 6.有制作欧美写实魔幻项目经验的人优先考虑 【live 2D动画师】 岗位职责： 1、使用LIVE2D建模和制作动画。 2、有一定手绘能力，可以拆分补画美术资源，有二次元立绘绘画技能优先 3、对角色有一定理解能力，能够根据角色特点设计动作 岗位要求： 1、细心仔细很重要，能够严格遵守工作程序要求 2、有耐心，可以接受反复反馈修改 3、有团队合作精神

外派驻场萨罗斯项目，base杭州 UI、平面、场景&角色原画、场景&角色模型、特效/动效、动画&绑定&动捕都有岗位呢 GUI 岗位职责： 1. 了解二次元游戏特性，负责设计系统界面的视觉创意包装和风格设定，并能有效推动落地； 2. 具有规范意识，能根据项目GUI整体视觉风格进行延伸性设计，能独立进行相关环节的沟通并提供设计解决方案； 3. 具备手绘能力，负责产出界面相关设计资源：如：图标设计、图案设计、以及图形的延展设计； 4. 对游戏行业的发展趋势和新技术有持续关注和学习，能够用AI辅助设计能结合行业趋势不断提升GUI设计的水平和创新； 5. 良好的团队合作能力和沟通能力，能够与策划、美术、程序等团队成员积极协作。 岗位要求： 1. 2年以上的游戏界面设计经验，热爱游戏，注重游戏体验； 2. 关注行业动态，能紧跟当下视觉潮流，有较好的审美鉴赏能力； 3. 具有扎实的美术功底，良好的色彩搭配感界面排版及造型能力； 4. 创意能力佳，思路开阔，能将世界观较好的融入界面设计； 5. 较强的手绘能力，熟练使用绘图软件，能独立进行界面素材绘制与延展。 平面设计 岗位职责： 1、基于二次元游戏的玩家属性和传播特征，主导设计视觉优秀、交互体验友好、并拥有自传播驱动力的高质量作品； 2、负责包括但不限于logo、字形设计、海报、H5、网页、开屏、banner、icon等内容的设计制作； 3、能独立完成网页、H5的整套视觉设计流程，包括但不限于拟定设计方案、优化原型交互、制作执行、制定相关流程和规范； 4、与营销部门和开发部门沟通合作，共同推进项目落地。 岗位要求（硬性）：1、美术设计相关专业出身，有扎实的艺术功底和优秀的视觉审美； 2、熟练使用Photoshop、Illustrator等主流图形处理软件； 3、3年以上的视觉设计工作经验，熟悉游戏和二次元； 4、具备优秀的团队协作能力、沟通能力、推动能力、自驱能力和同理心； 5、对于提升视觉效果有执着的追求，具备较强创意思维，拥有丰富的脑洞； 6、有二次元绘画的能力，有会展设计、周边设计、动效设计经验者优先。 岗位要求（附加）：主要负责渠道、官网等素材的视觉设计，有二次元游戏项目设计经历的优先 互联网、游戏行业经验者优先 有会展设计、周边设计、动效设计经验者优先 PPT视觉设计 岗位职责： 1.基础设计支持: 1)协助团队完成内部汇报PPT、项目介绍文档、活动展示材料的设计制作，保证内容清晰、排版美观。 2)根据现有模板调整配色、字体、图标，适配不同主题需求（如月度项目汇报、部门工作总结）。 2.游戏内容辅助处理 1)将游戏策划文档、运营数据表格等基础材料转化为简单易懂的图表、示意图或流程图。 2)协助整理游戏角色、场景截图等素材，用于PPT内容呈现。 3.学习汇报优化 1)在指导下优化PPT的演讲节奏（如重点页动画设计、关键信息高亮标注）。 2)参与基础汇报演练，记录修改建议并调整设计方案。 岗位要求： 1. 核心能力 1)设计基础： 熟练使用PPT基础功能（排版、图表、动画），会简单使用PS/AI处理图片素材。 2)能独立完成20页以内PPT制作，提供1份游戏介绍的个人作品。 2.游戏兴趣： 1)了解常见游戏类型，对游戏行业有基本认知，能快速理解“关卡设计”“用户留存”等基础术语。 2)有游戏经历（如玩过《原神》《鸣潮》《崩坏：星穹铁道》等二次元游戏）或关注游戏资讯者优先。 3.沟通学习： 1）能清晰理解需求，主动询问修改意见，按时交付修改版本。 2）愿意学习基础汇报逻辑（如标题提炼、重点前置）。 岗位要求（附加）：会使用Canva、稿定设计等快速制图工具。 立绘美宣设计 岗位职责： 1，配合组⻓完成原画⻆⾊，灵，⽴绘需求以及美宣类需求的设计和细化⼯作。 2，可以⾃主完成⽴绘动态设计，细化需求的绘制 岗位要求： 1，热爱游戏美术，绘画基础扎实。 2，喜欢ACG⽂化，拥有⼤量动漫番剧阅历，了解⼆次元⻆⾊设定，了解⼆次元审美。 3，造型能⼒强，想象⼒丰富，逻辑思路清晰，擅⻓西幻题材⼆次元⻆⾊，武器绘制。 4，拥有3年及以上⼆次元游戏研发经验，拥有外包反馈经验，有过从0-1的项⽬研发经验最佳。 5，会使⽤⼀定的3D辅助或AI（SD,MJ）⼯具。 6，性格开朗，情绪稳定，主动性强，能⾃主跟进需求 岗位要求（附加）：有过从0-1的项⽬研发经验最佳 角色三视图原画 1，配合组⻓完成原画⻆⾊，武器，道具，特效的三视图设计绘制和拆分需求。 2，可以⾃主完成表情类需求的绘制。 岗位要求： 1，热爱游戏美术，绘画基础扎实。 2，喜欢ACG⽂化，拥有⼤量动漫番剧阅历，了解⼆次元⻆⾊设定，了解⼆次元审美。 3，设计能⼒强，想象⼒丰富，逻辑思路清晰，擅⻓西幻题材⼆次元⻆⾊，武器设计。 4，拥有2年及以上3D⼆次元游戏研发经验，拥有外包反馈经验，有过从0-1的项⽬研发经验最佳。 5，会使⽤⼀定的3D辅助或AI（SD,MJ）⼯具。 6，性格开朗，主动性强，能⾃主跟进需求。 岗位要求（附加）：有过从0-1的项⽬研发经验最佳 场景原画 岗位职责： 1. 能根据概念设计图，进行场景相关的建筑，道具，地表设计，并拆分细化完成. 2. 能完成游戏内天空盒绘制，高空云层细化，落地到游戏场景中. 岗位要求： 1.有1年以上的概念设计工作经历 2.设计/绘画相关专业，专科以上学历. 3.有坚实的绘画技巧和良好的色彩感. 4.掌握Photoshop，和其他绘画相关软件. 5.具备熟练使用手绘板进行绘画的能力. 6. 具备良好的自学能力及学习意愿. 7.对于游戏开发充满激情，做事积极主动. 8.有1-2年游戏场景原画相关工作经验 岗位要求（附加）：对3D制作实现过程及引擎工作有一定了解的游戏制作经验者优先. 场景模型 岗位职责： 1：根据原画设计制作风格化 PBR 场景模型 2：配合场景编辑，完成场景内的资产拆分，制作 3：具备基本的美术功底和审美 岗位要求：1：3年及以上 3D 游戏场景工作经验， 2：熟练掌握 3Dmax/Maya,Photoshop,ZB,SP 等其他相关软件 3：掌握 PBR 次世代制作流程，合理分配贴图 UV 精度 4：具备良好沟通能力和学习能力 5：具备一定的场景编辑能力 角色模型 职位描述 1. 根据项目风格和原画设计，制作具有表现力的二次元卡牌类角色模型，包括核心角色、人形等 2. 需要和上下游环节密切沟通合作；关注卡牌、专属灵类资产在引擎中的实际落地效果 3. 需要参与外包反馈工作和服务器模型资产的提交、修改和日常维护 任职要求 2. 全日制大专及以上学历，三年及三年以上3D角色模型工作经验，务必有二次元研发项目经验（履历只有外包类经验 或 没有二次元类项目开发经验的 不可以） 3. 熟练掌握人体解剖知识；对不同风格的人物模型制作有自己的经验、见解。 4. 熟练掌握硬表面建模技术，通晓Zmodeler工作流，能独立制作角色的套装道具；熟练掌握写实和风格化的布料褶皱雕刻方法 3D特效 岗位职责： 1. 怪物特效制作 2. 过场动画特效制作 岗位要求： 1. 三年以上工作经验，个人能力强，高级人力 2. 拥有一定的美术设计能力，丰富的想象及创造性思维 3. 熟悉游戏制作流程，熟悉Unity引擎，有实际项目经验 4. 善于学习与总结，有良好的沟通能力与团队协助精神 岗位要求（附加）：unity、3Dmax、Maya、Photoshop、UE、AE UI动效 岗位职责： 1. 根据游戏产品视觉风格，设计和制作游戏界面动效相关资源。 2. 根据项目需求,为项目提供高品质动效提案支持,与GUI、程序等配合,推动设计效果落地实现并保证效果一致性。 3. 沉淀动效设计通用方法,配合打造团队动效公共库/动效设计工具,从而提升同类型动效设计效率。 4. 能够与上下游职位良好配合,把握策划需求,向视觉设计师和程序沟通动效设计及落地思路。 5. 能够深刻理解游戏交互设计逻辑，关注时下视觉动效流行趋势,为团队提供专业的动效意见和建议。 岗位要求： 1. 有良好的美术基础和审美，对动效资源制作及游戏内的落地实现有自己的理解。 2. 动效节奏感强，细节处理到位，追求设计品质，有创新能力。 3. 熟练掌握Unity引擎或其他游戏引擎,熟悉AE、3dsMAX、Photoshop等相关软件; 4. 需要有2D和3D项目动效制作经验。 岗位要求（附加）：不考虑过往项目是轻度休闲项目、棋牌捕鱼等 3D动作 岗位职责： 1. 根据项目要求制作动作，并完成输出、配置、检查等整个流程； 2. 对策划需求有比较好的理解能力，能配合与策划做好沟通工作，对工作结果负责。 岗位要求： 1. 对游戏中主角、怪物、npc等动作制作足够熟练； 2. 对人体、四足等动作规律有足够的理解，良好的动作基本功，对动作设计有自己的理解； 3. 2年以上工作经验； 4. 熟悉maya以及插件的使用； 5. 能独立完成组内分配的工作，不挑活、有耐心的完成工作，并保证有合理的工作效率。 作画监督 岗位职责： 1. 按照设定和导演指示修正关键帧角色表情、动作造型、特效造型、提高整体角色表情的美观度和动作张力。 2. 及时反馈修正游戏过场动画（二维/三维）中的脸崩、光影错乱、造型、特效错乱、不合理透视等问题。 岗位要求： 1. 须有动画番剧等作画监督经验2年以上。 2. 有扎实的番剧动画原画基础，对角色动作造型、角色情绪表演把控能力生动突出，空间透视准确，灵活运用二次元各类绘制技法。 3. 工作责任心强，情绪稳定，有良好心态应对工作。 4. 熟练使用手绘板及相关绘图软件，如ToonBoom 、CSP、SAI、TV paint、PS等。

招聘：发电车操作员（应急保电方向） 工作范围：负责发电车、机组操作、应急供电与设备维保，保障电网抢修、重大活动保电等场景的电力稳定供应； 任职要求：1、年龄25-45岁（有经验者，可放宽至50岁）；2、中专/中技及以上学历，机电一体化、电力相关专业优先。3、服从安排、责任心强；4、能适应出差及在周边城市工作；3、有低压、高压证书者优先；

【工作内容】 1、为有高等教育需求的学生提供专业的项目选择建议和咨询规划，了解学生的基本情况以及个人学术背景情况，并根据学生特点结合学生现有的实际状况进行建议和咨询；通过自己的专业服务和沟通技能，让学生能够顺利达成自己的诉求； 2、通过提供优质的专业服务并维护良好的客户关系，引导客户进行再消费以及推荐和转介绍。 【任职要求】 1、乐于、擅长与人沟通交流，擅长运用自己的专业知识和可靠的服务获得认可； 2、良好的英语读写能力； 3、学习能力强，并且愿意不断学习专业领域知识；工作细致、有责任心，勤奋踏实； 4、性格乐观积极，思想正面； 5、熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT）； 6、有团队合作精神，能够和公司各部门共同协作； 7、大学统招本科及以上学历。 【岗位薪资福利】 -弹性打卡，早到早走，晚到晚走 -周末双休，固定节假日休息 -不加班 -带薪年假+育儿假 -入职五险一金 - -试用期薪资不打折 -节日福利 -通勤非常方便，地铁1号线、6号线、18号线、19号线 关于联课教育，是一家全球高等教育机会的提供方。 旗下LightCourse品牌是汇集了全球优质高等教育机构的高等教育资源的学习平台，学习者根据自己的学习诉求在平台上寻找合适的高等教育项目进行学习。 目前平台入驻了包括加州大学伯克利分校等超过50家全球优质高等教育机构，常年提供超过万门的线上和线下大学课程、线下科研项目、线下游学交换项目等来自于这些大学的官方项目。 您可以在小程序搜索"LightCourse”或者网页搜索"LightCourse"查看我们的官网了解更多

要求： ①三观正，人品立身，积极正能量 ②金融投资房产行业者优先考虑 ③喜欢销售，有强烈赚钱欲望 ④有责任心，有较强逻辑思维能力欢迎志同道合的朋友加入

【岗位介绍】 抖音官方生态岗，无销售！助达人成长，全程有带教，周末双休。 【工作内容】 通过在线及回访，解答抖音达人关于平台活动、店铺运营、流量提升的核心问题。 成为达人信赖的官方成长伙伴，无任何销售性质。 【我们提供】 薪资保障：带薪培训（100元/天），综合薪资4000-6000元。 稳定福利：购买五险一金，周末双休，法定全休。 人性排班：两班排班（10-19点或12-21点），可协调换班。 成长支持：系统培训（5号开课），专人带教，快速上手。 【期待你】 沟通表达清晰，乐于服务与解答。 对抖音生态感兴趣，有责任心。 大专及以上，无需经验，我们提供完整培训。

岗位职责： 1.负责【食品生产许可证】各项认证工作 2.负责与客户进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务与认证项目指导 3.参与公司技术研讨、课题研究、审核改进、管理手册编制等技术 4.参与审核及总结审核过程中好的经验和做法，良好的案例撰写 5.不断学习行业或产品方面知识，提高自身咨询水平和素养。 任职资格： 1.大专以上学历，机电、食品、化工等相关专业 2.有相关安全认证、测试、检验工作经验者优佳 3.有较强学习能力，沟通和处理突发事件应变能力 4.热情、耐心，有服务意识，工作认真踏实，团队合作精神及良好的心里素质，能够承受较强的工作压力 5.品行端正、身体健康、富有敬业精神 6.服从工作安排，（珠三角附近） 4、福利待遇:工作时间：8:45-12：00 13:30-18:00，周六日双休,享受国家相应的带薪假期；

浙江绿蔻生物技术有限公司诚聘： 咨询顾问：若干名 6000-11000元/月 白班单休五险一金，高温补贴、过节费、员工体检，年终奖根据公司业绩核发，福利好，免费培训； 做过任何行业销售都可以； 高中或者中专及以上学历；有毕业凭证； ；无征信、乙肝问题；有2年以上销售经验； 工作时间早7:30-17:30（白班） 地址：金华市妇幼保健院（后山路266号）

岗位职责: 1、负责智能家居系统的方案规划及项目实施全过程管理； 2、协调解决施工期间出现的各类问题，确保项目顺利推进； 3、统筹从进场交底到竣工验收各阶段的相关工作事项； 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与情商，擅长维护多方协作关系； 2、具有弱电、智能化、IT或系统集成领域相关项目管理经验； 3、熟练操作CAD制图软件及Office、PS等常用办公工具； 4、持有驾驶证，具备电工证者并有相关实操经验者优先； 待遇： 底薪+项目提成，上不封顶

本职位仅招聘已取得毕业证书或已收到课程完成证明的人员！！！ 工作地点：上海/南京/北京三地可选。 工作目标： 灼识专家网络服务旨在为客户提供与行业专家之间的“沟通”桥梁。此类沟通可采取电话或面对面形式，是一种高效、灵活且互动性强的信息获取方式，帮助客户及时掌握行业前沿动态。我们的服务对象包括国内外知名金融投资机构，如投资银行、私募基金、对冲基金及共同基金等。依托深厚的行业积累和广泛的专家资源网络，我们确保客户能在最短时间内对接到最匹配的专家，并通过严谨的项目流程管理，在咨询前、中、后各阶段持续跟进，保障客户实现预期沟通成果，快速推进投资决策进程。 专家管理专员职位描述： 结合现有资源并拓展更多有效渠道，协助项目经理完成咨询项目任务；根据客户需求精准筛选并引入具备相应专业背景的行业专家； 深入理解项目具体内容，开展专家访谈与匹配工作，为客户协调安排专家咨询会议； 持续优化现行工作流程，提升客户服务体验与执行效率； 参与相关行业热点议题的研究支持工作； 负责内部数据库及系统的维护与信息更新。 岗位要求： 本科及以上学历； 具备金融、咨询、猎头或新闻采编等相关经验者优先，亦欢迎综合素质优秀的应届毕业生申请； 英语能力优秀，听说读写流利，至少达到大学英语六级水平； 具备出色的沟通表达与人际互动能力； 性格开朗，责任心强，积极主动，勤奋进取，富有学习热情与成长潜力； 熟练操作Microsoft办公软件，包括Word、Excel、PPT等常用工具。

【岗位职责】 1、进行目标客户的筛选、电话咨询及现场咨询的邀约，持续跟进维护客户，完成月度销售任务； 2、接待来访，为家长和学生提供专业的学习⽅面的咨询服务，制定个性化的学习辅导计划和⽅案； 3、与校区教学⽼师做好学⽣交接工作，做好开课前的维护工作； 4、协助后期教学和教学部做好在读学员的维护，提高学员、家长满意度，助力学员续费、扩科及转介绍等； 5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力； 6、服从上级管理，完成上级安排的工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑； 2、有一定的销售经验或咨询顾问经验，有一定的生活阅历，心态成熟； 3、具备良好的表达能力、抗压能力、高收入欲望，有一定的亲和力，良好的职业素养； 4、热爱教育事业，认同公司文化； 5、综合能力较强或有培养潜力的，学历和经验要求可放宽，优秀的应届生可培养，学习能力强的2-3个月即可成为初级咨询师。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+ 各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达30000-40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 5）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。 工作地址： 无锡城区校区地址:崇安区人民中路198号交银大厦 无锡新区校区地址:新吴区长江北路多友大厦4楼 无锡东亭校区地址:锡山区龙湖九墅3层 无锡惠山校区地址：金都惠丰广场

课程顾问岗位职责： 1、通过多种渠道与客户取得联系，并以面谈形式推动签约达成。 2、负责新老客户的日常沟通维护，跟进培训实施效果。 3、接待到访客户，提供专业、详尽的培训咨询服务。 4、依据公司相关政策，规范办理客户报名相关手续。 岗位要求： 1、性格外向，具备良好的沟通能力，普通话标准。 2、有销售经验或教育培训领域从业经历者优先。 3、工作积极主动，责任心强，对教育行业有热情。

工作内容： 负责新能源充电桩及微型逆变器项目的立项筹备、实施推进与后期收尾，保障项目在成本、周期和质量目标上的全面达成。 主要职责包括： -编制项目整体计划及相关文档，如项目范围说明、进度安排、预算方案等。 -监控项目执行过程，跟进各阶段进展，统筹调配资源，确保项目按既定方案有序推进。 -组织内外部沟通协作，与客户、经销商及项目组成员保持有效对接，及时协调解决各类问题，保障项目顺畅运行。 -实施项目风险识别、评估与管控措施，提升项目抗风险能力，确保关键节点可控。 -根据业务发展需求，在国内外开展项目延伸与市场拓展，统筹相关资源的配置与管理。 职位要求： -本科及以上学历，年龄20-40岁。 -具备1-3年外贸或新能源领域项目管理经验，拥有较强的项目统筹能力和跨语言沟通能力。 -熟悉数据分析方法，能对项目相关数据进行持续追踪与深入分析。 -适应多变工作环境，具备较强的应变与应对能力。 -具有良好的团队协作意识和一定的抗压素质。 -英语熟练，可胜任日常交流与书面沟通

擅长团队管理及BPO互联网平台客诉处理，具备独立运营项目能力，管理幅度200-300人，深度贴合业务实际，直接对接甲方，对业务成效全面负责 岗位职责: 1.统筹BPO项目的整体策划与落地执行，保障项目按期交付； 2.跟踪项目推进过程，确保各阶段目标顺利实现； 3.与客户保持高效沟通，保障服务品质符合客户期望； 4.整合内部资源，持续优化作业流程与执行效率； 5.应对项目各类突发状况，快速响应并解决执行中的难点问题。 任职要求： 1.具备扎实的项目统筹能力与客户导向服务意识； 2.熟练操作常用办公工具，具备优秀的表达与协调能力； 3.工作积极主动，能独立应对复杂事务并推动解决； 4.具备良好协作意识，可与团队成员顺畅交流配合； 5.拥有同行业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.利用现有资源并拓展高效渠道，配合项目经理推进咨询项目，确保按客户要求精准匹配并引入具备相应专业背景的行业专家； 2.深入掌握项目具体需求，开展专家沟通与筛选，为客户协调安排专家咨询会议； 3.主动参与线上线下行业论坛及展会活动，持续积累和深化对相关行业的认知； 4.持续梳理和改进工作流程，提升客户服务效率与质量； 5.协助开展行业热点议题研究，并持续完善内部数据库与信息系统的建设。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备金融、咨询领域从业经历，或拥有猎头、新闻采编等相关经验者优先考虑； 3.具备出色的沟通技巧与人际互动能力； 4.性格开朗，责任心强，积极主动，学习能力强，能快速适应新环境与任务。

【岗位职责】 1、兼具顾问与专业教育咨询角色的前端销售，需系统学习并掌握大量关于学习方法、学情分析、考试政策及儿童教育的专业知识（所学终身受益）。若你热爱纯粹利他的教育事业，不惧持续学习，希望未来成为父母时更懂如何科学育儿，诚邀你的加入！ 2、我们的销售理念是：以帮助家庭为核心，而非单纯追求课程成交。销售是手段，助人成长才是目的。需要长期耐心地了解家长需求，提供个性化教育方案建议。若你认同这种以服务为导向、注重长期价值的销售方式，欢迎加入我们！ 3、销售模式包括主动电话沟通邀约、面对面深度咨询、以及通过电话或微信进行持续回访跟进。工作日以电联为主，周末侧重面谈。公司提供充足客户资源，无需外出地推或陌拜。25年3月入职的一位咨询师，3-8月累计咨询服务业绩突破百万，提成超7万元，叠加底薪半年总收入达10万元以上。如果你偏好主动出击而非被动等待的工作节奏，这里适合你！ 4、公司配备专职教务团队服务已签约家庭，前端销售人员可享受学生续费提成及老客户推荐新客户的奖励。学员续费率高达90%（覆盖小学至高三六年以上周期，续费稳定），转介绍率达40%，是新客来源的重要渠道之一。同时，新媒体部门持续输送资源，保障前端获客无忧。 5、公司高度重视教学团队建设与教研体系打造，客户满意度达90%，高中升学率同样为90%，每年助力众多学子考入211/985乃至清华北大名校，在苏州区域口碑领先。作为前端销售，拥有强大的教学质量背书，成就感十足，展业更有底气。既是对客户的负责，也能提升个人业绩与收入，更能体现自身能力。若你渴望体系化支持，并具备强烈的收入驱动力，欢迎加入！ 【任职要求】 1、认可上述工作模式与服务理念。 2、具备良好的沟通能力、学习能力、目标意识和进取心。 3、性格积极热情、自信大方、踏实肯干、有韧性，富有教育情怀，认同公司文化价值观。 4、有销售经验者优先考虑，无经验者可系统培养。不限过往行业背景，不限专业方向。大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求。 【工作时间】 周二至周五13:30-21:00，周六9:00-21:00，周日9:00-18:00，实行大小周制度，每月安排六天休息，其中两周为周一、周二连休，另两周仅休周一。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：底薪+全勤奖+餐补+工龄工资+新签提成+转介绍提成+总业绩奖金+多项评比激励+其他专项奖励+年终奖金。公司定期开展行业薪酬调研，整体薪酬设计处于同行领先水平。 2、月均综合收入8000-15000元，表现优秀者可达20000元左右，寒暑假期间收入可攀升至25000元左右。收入高低由努力程度决定，在此平台年入20万并非遥不可及，靠奋斗实现购车购房梦想触手可及。因为我们的使命之一是：致力于提升员工的物质幸福感！ 3、福利待遇： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵、女神节、春游、劳动节、端午、暑期福利、中秋、国庆、感恩节、圣诞等全年12大节点均有专属福利，月月有惊喜。 2）年度关怀：提供年度健康体检、温馨生日活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检补贴与父母生日礼遇。 3）旅游福利：年度百名优秀员工双飞旅游（优先境外目的地）、团队短途出游、每年4月组织户外春游；管理层享有3000-5000元不等的旅游津贴。 4）表彰盛典：暑期表彰大会、寒假总结会、区域团建会、管理年会、全员年终大会，优秀员工及其父母受邀出席，增强归属感与荣誉感。 5）子女教育支持：公司设有少儿口才项目，员工子女根据司龄享受3-7折课程优惠，总监级可享免费课程，鼓励员工向总监助理或校长职级晋升！ 6）基础保障：五险一金、住宿支持、年度优秀员工评选机制齐全。 来腾大，你可以像蚂蚁一样勤奋工作，像蝴蝶一样优雅生活！ 【培训学习】 1、内部成长体系：包含入职培训、每周复盘学习会、阶段性新人成长训练营、精英进阶课程、储备管理干部专项课、读书分享会等。各级管理者亲自参与策划与授课，全程护航你的职业发展，助力技能与认知全面提升。 2、外部赋能资源：与全国知名企业管理培训机构如君学、世华教育建立长期合作，每年至少组织一次全员线下集训，不定期开放线上课程，每年定制中层管理系列课程，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、家庭教育、亲子关系等多个维度，融合知识、技能、视野、心态与价值观培养，全面塑造高素质职场人才。因为我们坚信：员工身心幸福，是我们不懈追求的使命之一。 【职业发展】 1、晋升路径清晰：咨询师→咨询组长→储备主管→主管→储备校长→校长/大区经理→区域总经理/咨询总监。 2、平均每月约10人获得晋升机会，每年培养约5位校长。现有校长及总监级管理者平均司龄达8年，多数从毕业起即加入公司。许多员工初入职场并无丰富经验，但在完善的人才培养机制下，半年内成长为储备干部，一年内晋升为主管，两年左右走上储备校长岗位，成功案例屡见不鲜。只要你愿意拼搏，渴望进步，在腾大定能实现稳健、可持续的职业发展目标。因为我们始终践行另一项使命：为杰出教育人才搭建实现人生价值的舞台。让每一位员工成长，助每一位员工幸福，是全体管理层不变的承诺！

职位描述: 你可以获得：与教育领域顶尖人才携手共进的机会！ 福利待遇： 1.缴纳五险一金 2.依照国家规定享受法定节假日 3.薪酬结构为无责任底薪+提成，提成比例处于行业领先水平 4.提供系统化的销售岗位培训 5.根据个人从业经验合理定岗并匹配薪资 6.设立月度优秀员工奖励、月度卓越团队奖项 员工培训： 入职专项培训职业发展指导情绪调节训练抗压能力提升沟通方法精讲管理技能进阶 晋升通道： 升学规划师—升学规划专家—招生助理校长—中心校长—区域总监 工作环境：全面配备岗位所需的工作支持与资源 职位描述： 1、负责电话接听与外呼，通过各类市场活动邀约客户到店咨询； 2、接待到访客户，提供面对面的咨询服务； 3、协助客户完成签约流程，达成销售目标； 4、配合班主任及学科教师开展学生学习相关管理工作； 5、对已签约客户进行阶段性回访，协同班主任推动在读学员续费； 6、引导在读学员家长推荐新客户资源； 7、完成上级安排的其他相关工作内容； 岗位职责： 1、具备大专或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、有明确目标、能承受工作压力； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售拓展能力； 4、富有亲和力，善于沟通，具备良好的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，拥有较强的客户服务意识，可接受弹性工作时间安排 工作地址：盐城市区、盐城各县城、张家港就近分配

薪资：底薪加提成；综合人均收入4500-6000，上不封顶 工作时间：8:30-12:00，13:00-17:10，特别适合家住附近的，便于接送孩子。 长白班，按时下班，不加班不加班不加班！节假日正常休息！