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PQE工程师 1、大专及以上学历，具有3年以上现场品质管理工作经验（有圆柱电芯生产控制经验者优先）；2、熟悉制造现场常见管理要求，如洁净度管理、5S管理、防错管理、首巡检制度、监视与测量资源管理、不合格品处理等；3、接受过ISO9001/IATF16949体系培训，熟悉QC七大手法及汽车行业五大工具。 招工人数:1名 投递邮箱：（投递时请注明意向岗位）

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一、岗位职责1) 根据民用航空软件适航规范（DO-178C）、项目技术要求及需求文件，开展软件单元测试、软件集成测试、软硬件联合测试； 2) 编制测试方案、测试用例、测试规程、测试报告等符合适航要求的交付文档； 3) 执行既定测试用例，记录测试过程中发现的问题，跟踪缺陷处理直至闭环，完成测试数据的整理与归档工作； 4) 协同开展适航审查、构型控制、质量审计等相关工作，确保测试流程合规且具备可追溯性； 5) 与研发团队、构型管理人员、质量人员及客户保持有效协作，保障民机软件测试工作按计划推进并满足交付质量要求。 二、任职要求 1. 基本条件  本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、自动化、航空航天等相关专业背景；  具备软件测试相关工作经验，有外协驻场项目经历者优先考虑；  工作态度认真细致，责任心强，能够适应驻场管理要求，服从项目进度安排及必要的加班调度； 2. 专业技能（必备）  熟悉软件测试全流程：包括需求理解、用例设计、测试实施、缺陷跟踪及报告编写；  具备一定的C语言编程基础，能独立完成C代码级别的测试任务；  可独立承担功能验证、鲁棒性验证、覆盖率评估、文档评审等工作；  掌握常用测试用例设计方法，如正交试验法、因果图法等，了解结构覆盖分析的基本原理； 3. 民机适航相关经验（加分项）  了解 DO-178C、ARP4754、DO-160 等民用航空领域适航标准；  有航电系统、飞控系统、机电系统、显示系统或机载设备软件测试经验，或具备FPGA软件测试背景；  参与过软件合格审定过程，熟悉审定资料（如STI/STD/STR/TCTD）的编制工作；  具备民机项目中构型管理、版本控制、审定流程的实际操作经验；  熟悉 DOORS、FPGA 测试工具、LDRA Testbed、SCADE、Simulink 等民机软件验证工具之一，并有实际工程应用经验。

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岗位职责： 1、依据项目计划独立开展游戏的功能与可玩性测试，保障版本稳定性和产品质量； 2、针对所负责的游戏产品提出切实可行的优化建议，提升整体用户体验； 3、梳理测试需求，设计并撰写有效的测试用例； 4、按照测试用例执行测试流程，协同开发人员定位问题并协助推进解决； 5、与产品、开发团队保持良好沟通，跟踪缺陷修复进度并完成回归验证； 任职要求： 1、具备1年以上测试或编程经验者优先（表现优异的应届生亦可考虑）； 2、具备强烈的质量意识，能严格执行测试流程及相关规范； 3、具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动，能够有效推动跨部门协作； 4、工作认真踏实，学习能力突出，善于自主思考并持续优化工作方法； 5、热爱游戏产业及测试岗位，能适应重复性任务，细致耐心，专注力强； 6、有测试实践经验，了解常用测试工具及行业标准者优先录用。

5.3【胜利精密】 22～50，不体检，当天安排宿舍，最低做 2 个月 ，白夜班210 面试撸袖子，花臂，黄头发不要 ✅另外：相关岗位补贴明细 1）人工打磨和精修研磨岗位补贴每天每小时4元 2）打磨全检岗位补贴每天每小时2元 3）组装外观进行把关全检岗位和机磨岗位补贴每天每小时1元 4）喷砂岗位补贴每天20元。

测试工程师 岗位职责： 负责核心网相关设备的测试执行，涵盖功能测试、回归测试等任务，准确记录并跟踪测试过程中发现的缺陷，推动问题闭环，协助完成测试报告的整理与编写，紧密配合项目进度，确保各项测试工作高效推进。 任职要求： 大专及以上学历，通信工程、计算机等相关专业优先； 核心要求为具备较强的学习能力，能快速掌握核心网技术知识及测试流程，抗压能力强，能够适应多任务并行处理及合理的加班安排； 熟练使用基础测试工具，具备AI应用能力者优先； 沟通协作顺畅，工作态度认真细致，责任心强，服从项目统一调配，有相关测试经验者优先。 目标行业与方向： 聚焦通信领域，面向运营商、设备制造商或通信解决方案企业的核心网产品线测试岗位，偏重功能与系统级测试方向。 主要工作内容： 针对通信核心网设备开展功能测试与回归测试，涉及通信协议及网元层面的验证，需具备通信基础知识并熟悉基本测试流程，学习能力突出。 匹配度排序： 1. 高度匹配： - 具备核心网相关测试经验 - 参与过核心网设备或系统的功能测试 - 熟悉核心网协议测试（如 4G/5G EPC、SA、EPS、NAS、GTP、S1AP、NGAP 等） - 掌握核心网网元测试（包括 AMF、SMF、UPF、PCF、UDM、AUSF 等 5G 核心网元） - 参与核心网设备联调、开局测试 - 执行核心网回归测试及版本迭代测试 2. 中度匹配： - 拥有通信设备或通信系统测试背景 - 从事无线接入网（RAN）、承载网、传输设备测试 - 熟悉通信协议与信令流程测试 - 具备电信设备或通信终端测试经验 3. 基础匹配但具优势： - 具备软件测试基础知识 - 熟悉功能测试、测试用例设计、缺陷管理（如禅道 / Jira / TestLink 等工具） - 参与回归测试、版本验证及测试报告输出 - 能够支持多项目并行推进，适应迭代交付节奏，配合项目排期执行 4. 额外加分项（岗位明确提及）： - 能够使用基础测试工具（如抓包工具、信令分析工具、自动化测试工具等） - 具备AI应用能力（如利用AI提升效率、辅助测试、使用AI工具优化工作流程）

常州长白班小喇叭 全部长白班➕全部坐班➕吃住环境好➕空调车间➕不穿无尘衣➕不看显微镜➕接受小年龄➕接受少数民族 员工1⃣8⃣元/小时➕吃住免费 吃饭免费，。离职需要提前一个月申请。每月20号发薪，记薪周期每月20号～20号。水电均摊，住宿免费。具备空调，热水器，卫生间，全自动洗衣机等设备。 年龄：16-42 岁 工作内容：主要做喇叭组装、简单组装扬声器，测试，检验，包装工作简单，轻松，全坐班，空调车间，冬暖夏凉！每天出勤11～12小时，月工时330，高工时月薪6000～7000元。 ⚠与资。。。

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展新高工价，今天12点20集合面试 薪资待遇： 工时单价24-28.5元/小时，夜班额外补助3元/小时。 综合薪资7000+ 岗位需求： 普工，年龄20-40岁，高中以上的优先面试，（广州路厂区） 品管，20-36岁，大专以上学历，要求有品管经验的，电脑熟练（大连路厂区） 备注： 恒温空调车间，上班需穿连体无尘服。 可提供有偿宿舍，自行解决交通工具 ，做满一周可借支生活费。 。 面试地址：广州东路288号 报名电话:

普工 长白班 215元/天加补助，一周后可预支工资，最低到3个月，可长期干 可当天安排住宿 测试，包装 18-42岁