海工项目岗位招-启东LeadExpeditor2年工期，FPSO项目相关岗位经验英文面试：

船舶项目岗位招-靖江PipingSupervisor(Welding)10月开始，至少1年化学品船新造项目经验英文面试：

海工项目岗位招-启东CommissioningElectricalSupervisor8月上，1年工期,防爆证FPSO项目经验，英语流利欢迎推荐和自荐：：

江苏淮安/盐城，招聘：岗位名称：露天钼矿土石方开发岗位；岗位要求：1.具有市政一级或矿业一级资质的公司可参与投标；2.有丰富的矿山开发管理经验，能够处理土石方工程；3.熟悉招投标流程，能够在山东能源集团招标平台完成相关操作。薪资待遇：具体薪资根据工程量和进度结算方式而定，一般每公里为18元起，根据距离远近有所递增；预付款月进度可至总工程量的百分之八十八，具体薪资待遇面议。工地在：山东，要带体检报备，服从安排的， 愿意去外地的打电话面试

钢筋工长，6工作地址:徐圩核电项目2号核岛回填混凝土施工，三年以上工作经验工作地址：连云港

招聘水文技术员/工程师。薪资为10000-19000元/月薪。要求大专及以上学历，相关专业优先。技术员需3年以上同岗位工作经验，并持有助理工程师职称；工程师需5年以上同岗位工作经验，并持有工程师职称。需具备基本的办公软件使用能力和网络基本应用能力。

无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范 3. 协调各工种作业，解决现场技术与管理问题，保障施工安全与质量 4.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料，配合项目竣工交付 5.监督材料使用与成本控制，合理调配人力与设备资源 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件，能独立编制施工方案 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强、执行力高 4.持有建造师、安全员、施工员等相关职业资格证书者优先 5.身体健康，能适应宿迁市宿豫区现场工作环境，服从项目统筹安排 ps:本次为私人住宅家装项目，！

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能适应上海长期出差

高叉司机早3:30-15:30；早6:00-19:30，长白班8-12小时24元/小时+500-600(绩效)+2餐正常每天上下架5层货架目前的高叉使用的是永恒力

打磨工岗位接受倒班30元/时，周结，综合薪资9000+，3个月25~45岁

招防水工人2名，要求有登高证，下周一过去，能干个10天左右，300一天，包吃住

新能源常州厂目前缺几个打杂普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

红康源养老院招聘一、厨师·男女不限，50-60岁，初中以上文化·会用电灶、能做面点·月薪4000-6000元，包吃住·熟练工、有爱心耐心、身体健康者优先二、护理员50-55岁，小学以上文化·月薪4000-5000元，包吃住·熟练工、有爱心耐心、身体健康者优先联系电话：地址：淮安市清江浦区红康源康养服务中心

总工期六个月含餐补及所有津贴、旺季奖励组织人员前往泰州蓝思-LS务工

9、达州项目需要个房建技术负责人，工期2年，要会编制方案和画竣工图。工资面议，还需要工长2名精通测量。联系人：戴老师

福州市晋安区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

招远核电站项目招工简章 招聘单位：陕西义海建筑工程有限公司 工作地点：山东招远（国家核电站项目） 招聘性质：长期稳定用工，短期工、无熟练现场工作经验者恕不接收。 年龄要求：50周岁以下，身体健康，无职业病、无重大疾病，服从现场管理。 政治要求：无任何犯罪记录，政审合格，可顺利通过核电项目背景审查。 一、招聘工种及薪资标准 1、木工工长：10000元/月–11000元/月 2、钢筋工长：9600元/月–10500元/月 二、薪资定级说明 所有持证上岗人员进场后统一进行技术考核，根据个人技术能力、实操水平、工作效率综合定级定价。员工进场满一个月，统一签订劳动定价合同，薪资按考核定级标准执行。本项目仅招聘长期稳定务工人员，短期务工人员请勿报名。 三、离职薪资结算标准 1、乙方入职签订1个月试用期合同，试用期考核不合格人员，按试用期合同标准结算工资（三个月内薪资统一通过中国银行工资卡支付）。 2、入职满三个月以上离职：需提前一个月提交离职申请，工资按合同定级标准全额正常发放。 四、工资发放方式 1、入职前两个月：每月发放生活费3000元； 2、自第三个月起：按实际出勤核算，每月发放当月工资的50%作为生活费； 3、剩余全部薪资统一于当年春节前一次性结清，无拖欠。 4、薪资发放要求：所有务工人员需办理中国银行工资卡，统一银行卡，薪资透明、有保障。 五、员工福利待遇 1、入职统一签订正规劳动合同，劳动关系合法合规； 2、，保障施工安全权益； 3、提供免费住宿，住宿条件完善； 4、施工现场统一班车接送上下班； 5、正规核电项目岗前培训，统一考试取证，持证上岗。 6、员工个人工资薪金所得产生的个人所得税，按照国家税务相关规定由个人承担，，。 六、进场须知及工作制度 1、进场前需参加项目统一培训、考试，培训周期约一周，取证合格后方可正式上岗作业； 2、进场必备资料：个人有效体检报告（核电指定医院体检）； 3、能合理安排员工，熟悉施工图纸，合理安排班组日常施工任务，调配制作、安装、拆除、修补人员，保障工期节点顺利完成。 4、熟练使用电脑、手机办公设备，能够独立完成作业资料申报、日常台账整理等相关工作。 郑重提示：本项目为正规核电工程，工程稳定、薪资靠谱，只招长期踏实务工人员，混工期、短期过渡人员请勿报名。

1.本项目主要是空调风，空调水，通风系统的施工劳务 2.主要项目施工周期为9-12个月 3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业 4.负责对接甲方进行技术交底施工安排 5.负责项目的安全管理，施工协调 6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等 7.要求具有通风空调系统施工相关经验 8.有工务署项目施工经验优先考虑 9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工 10.协调施工机械施工机具进出场等 11.对合同施工范围的施工内容负全面责任

【岗位职责】 1、负责云电脑（云桌面）产品的功能验证、性能评估及用户体验测试，设计并撰写覆盖核心业务流程的测试用例。 2、聚焦云电脑关键使用场景的测试工作，包含但不限于： ·远程桌面连接稳定性与重连机制、音视频传输清晰度与流畅性 ·外设设备兼容性验证（如打印机、USB设备、数位板等） ·GPU图形处理性能测试（涵盖3D建模、视频编辑等高负载场景） ·低网络质量环境下的自适应传输能力与卡顿恢复表现 ·接口及性能专项测试：开展接口功能校验与系统压测，确保服务稳定性和高并发支持能力 3、开发并维护自动化测试脚本（使用Python/PowerShell等语言），提高回归测试执行效率。 4、问题排查与分析：借助日志平台及抓包工具（如Wireshark）进行故障定位与深入剖析，协同研发团队完成缺陷复现与修复验证。 5、模拟和构建网络异常条件，对云电脑的网络传输质量进行损伤仿真，检验弱网环境下的实际使用体验。 【技能要求】 核心测试能力 1、云电脑/虚拟化测试经验：掌握云桌面类产品测试流程，具备虚拟化技术、分布式存储、虚拟网络等相关基础知识。 2、网络协议理解：熟悉TCP/IP协议体系，了解RDP/HDX/SPICE等远程显示协议的工作原理。 3、性能测试实践：熟练运用性能测试工具（如JMeter），可独立设计并实施负载测试、压力测试方案。 4、接口测试能力：掌握常用接口测试工具（如Postman），能独立完成API接口的功能验证。 自动化与开发能力 1、编程基础：精通至少一门编程语言（Python/Java/C#等），具备编写自动化测试脚本的能力。 2、弱网测试技术：掌握网络仿真工具，能够配置不同延迟、丢包率、带宽限制等网络劣化场景。 3、网络抓包分析：熟练操作Wireshark、tcpdump等工具，用于网络异常问题的捕获与诊断。 系统与环境 1、操作系统知识：熟悉Windows/Linux系统结构及常用命令行操作，可独立完成测试环境搭建与调试。 2、音视频测试基础：了解音视频编解码原理，具备画面卡顿、音画同步、传输延迟等体验指标的评测能力。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、PLC编程调试、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责: 1. 承担工业项目、厂房项目及市政项目等电气施工图的设计任务； 2. 协助完成项目前期可行性研究、初步设计等阶段的电气部分工作； 3. 参与施工图审查及现场施工支持，及时解决实施过程中的技术难点； 4. 与业主单位、设备供应商及相关合作方开展技术交流，保障项目顺利推进； 5. 完成上级部门安排的其他相关工作内容。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业，具备注册电气工程师（供配电）资格者优先考虑； 2. 熟练操作常用办公软件，掌握CAD、天正等设计工具，能够独立制作PPT等汇报材料； 3. 具备良好的学习能力、逻辑分析能力及团队合作意识，可接受短期外出差； 4. 工作认真负责，心理素质好，能独立应对复杂技术问题并提出有效解决方案，具备一定的沟通协调能力；

L4测试工程师 岗位职责： ● 搭建车载测试环境，操作自动驾驶系统，执行实路场景验证及里程积累测试； ● 记录测试过程中车辆出现的异常情况，实时监控自动驾驶运行状态，协同处理突发问题； ● 按照研发要求外出驾驶车辆进行数据收集，并完成数据整理、标注与上传工作； ● 操控小型遥控车开展户外跟车测试及数据采集任务； ● 负责测试车辆的日常充电、维护与保养工作； 任职需求： ● 大专及以上学历，专业方向为自动化、车辆工程、计算机、电子信息等相关领域； ● 熟悉Linux系统常用命令操作； ● 持有C1或更高级别驾驶证，具备3年以上自动挡车型实际驾驶经验； ● 掌握基础测试理论，了解需求与缺陷的生命周期管理流程，能独立撰写测试计划与报告；有禅道、Coding、Jira等项目管理工具使用经历； ● 了解自动驾驶基本原理与逻辑，熟悉道路测试场景及相关交通法规； ● 反应敏捷、执行高效，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力和责任心； 加分项： ● 具备设备安装经历，或拥有物流车、环卫车、跟车测试相关经验者优先。

岗位职责： 1. 制定并执行产品质量检验流程与质量管控方案，确保产品满足客户要求及企业规范。 2. 统筹测试团队日常运作，涵盖人员招聘、技能培训及团队管理。 3. 编制检验计划与承认文件，撰写相关检验报告，保障检验覆盖全面、质量达标。 4. 主导产品稳定性与可靠性验证工作。 5. 分析测试数据及客户反馈信息，及时响应并提交报告，推动问题闭环处理。 任职要求： 1. 具备钣金行业从业背景者优先考虑。 2. 拥有3年以上质量管理或检验相关工作经验，熟练操作常用办公软件。 3. 熟悉各类量具及工具的操作与使用方法。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效组织和带领团队开展工作。 5. 具备突出的问题分析与处理能力，可迅速识别并解决质量问题。 6. 学习能力强，自我驱动意愿高，能够持续提升专业水平。 以上为该岗位的质量管理相关要求，欢迎符合要求的优秀人才踊跃投递。

工作职责: 1.依据客户需求开展方案可行性分析，完成电气元件选型及程序设计与开发； 2.负责与客户进行技术对接，并与机械负责人协同确认软件运行逻辑； 3.能够独立承担并带领团队完成工程项目的输出资料编制、修改、整理更新及归档管理； 4.承担相关项目售后阶段的技术支持工作。 任职资格: 1.大专及以上学历，机电一体化或自动化相关专业，具备5年以上电气自动化项目实际经验； 2.熟练掌握常用电气标准件的选型及编程应用（如欧姆龙、西门子、三菱等品牌）； 3.性格乐观，具备良好的团队协作意识，能承受工作压力，适应长期外出工作安排。

工作职责： 1. 协助机械工程师完成项目前期方案的评估与设计工作； 2. 负责电气元器件的选型与确认； 3. 绘制电气原理图及设备布局图； 4. 开展非标自动化项目的PLC、HMI及机器人程序开发，并参与现场设备调试； 5. 整理项目相关技术资料，编制标准作业流程（SOP）； 任职要求： 1. 具备6年以上自动化领域设计经验，掌握非标自动化项目开发流程； 2. 熟悉常用电机、气缸、传感器、仪表等元器件的应用，能够针对自动化设备方案提出合理化选型建议； 3. 精通两种及以上主流PLC系统，具备大型自动化设备的开发与调试实战经验； 4. 可独立完成自动化逻辑设计、人机界面（如威纶通、汇川、昆仑通态等）组态、PLC程序编写及调试工作；

主要飞标自动化设计（有攻丝自动化设计和自动化铣扁设计经验优先）

工作内容 任务执行中、重复性、低难度低风险的部分 1）成熟用例必测验收类项目的实施（实验室测试、试验塔测试中的必检项目）； 2）现场出差开展标准化验收测试（如PMT采集舒适感噪音、现场型式试验验证测试）； 3）电气柜基础电气性能检测（如变压器短路、温升等） 任职要求 1、学历要求大专及以上 2、专业范围：自动化，电气及其自动化，电子信息工程，电气工程，测试技术与仪器，通信工程，电子信息工程 3、具备以下行业背景之一： 1）工控行业经验（变频器，伺服，开关电源）； 2）新能源领域经验（汽车电子，光伏逆变器，风电等）； 3）具有电路调测与测试相关实践经验

负责电路的设计、选型与安装 编写PL