我们主要做的是沿街或商场的店铺餐饮类工装。 （必须有自己的施工团队) 目前招江苏省，河南省，山东省，安徽省的工长 岗位职责: 1、与公司合作形式，自带泥工、木工、油漆工等工人，负责整个施工项目的正常运行; 2、代表公司行使工程的管理、施工人员的组织及管理; 3、对工程质量、工期负责。 任职要求: 1、行业经验3-5年及以上; 2、有自己的工人师傅，并认同公司; 3、能按照公司要求规章制度等完成各个项目。 关键字:施工队长 项目 工装 包工包料 合作 安徽：蚌埠市、亳州市、滁州市、阜阳市、淮北市、合肥市、淮南市、宿州市 河南：开封市、漯河市、商丘市、许昌市、周口市、郑州市、菏泽市、济南市、济宁市、临沂市、青岛市、日照市、泰安市、淄博市、枣庄市 江苏：淮安市、连云港市、南京市、宿迁市、泰州市、徐州市、盐城市、扬州市、镇江市

省昆山市急招带班工长1名，薪资7000-9800元，包吃住。

招聘带班工长若干名，要求工作踏实认真，负责施工现场的测量放线工作。薪资为6500至9600元/月，干满一周后可预支工资。

南京市浦口区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全交底及施工工艺指导，监督施工质量与规范执行 3.协调各工种作业，解决现场技术问题，及时向上级反馈施工难点 4.编制施工日志、验收资料及变更签证等工程文档，确保资料完整可追溯 5.落实安全生产责任制，排查隐患，保障现场人员与设备安全 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑施工流程与标准 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件，能独立识图并指导施工 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力高 4.持有建造师、施工员、安全员等岗位证书者优先 5.能适应南京浦口区项目现场工作环境，服从公司统一调配

招聘项目工程师。薪资为8-12K/月。学历要求大专，经验要求3年以上。福利包括周末双休、岗位晋升、免费班车。

无锡市捷运食品公司急寻带班工长，薪资为7100-10000元/月，加班有补贴。

工业厂房厂区生活区道路维修、钢结构厂房维修翻新、室内外雨污水管道改造维修、设备基础施工、室内外装修 、零星小土建等零星小项目维修改造施工, 1、现场施工带班;有劳务班组带班管理经验; 2、每天负责召开早班会,安排分配每个工人的工作内容; 3、每日签署工作令,进行现场的施工技术交底; 4、每日记录工人工时,对工人安全交底、安全教育等; 5、组织沟通协调能力强,有吃苦耐劳精神,抗压能力强 ;; 6、为人忠实可靠 、有担当、责任心強、不推诿 ; 7、有大局观、执行力强。

能适应上海长期出差

急聘带班工长，要求年龄在42岁以下。薪资为7000-11400元。

连云港市连云区招工长/工程师(装卸施工现场管理)

招聘小挖司机，工作地点位于环山路白龙沟村，要求熟练工。

南通市通州区招二保焊/气焊

苏州市吴中区招弱电/安防学徒工，年龄18-30岁，可长期干

徐州市贾汪区招水电、消防安装、消防电

昆山金禾服务有限公司现招聘小工5名，要求手脚麻利、服从指挥，负责现场辅助作业。薪资为4200-7300元/月，提供食宿。

急聘带班工长，要求年龄在50岁以下，薪资为7600-11300元。

天成食品公司在北京市急招带班工长5名，负责施工现场测量放线。要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。工资为6900至9200元/月，有工龄奖。有意者可报名。

河北省衡水市诚聘带班工长，要求年龄在38岁以内，能够看懂施工图纸，负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为6400-9800元，实行计件结算，多劳多得，并享有带薪年假。

天水诚聘带班工长，要求年龄在32岁以内，能够看懂施工图纸，负责施工现场的测量放线工作。待遇为7500-9800元，提供免费班车，工作满一周后可预支工资。

海南海口急招带班工长，要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资为7400至8300元/月，提供五险一金。

【岗位职责】 1. 测试用例设计与执行：根据软件需求和设计文档，独立设计测试用例，并高效执行测试，确保测试覆盖率和测试质量。 2. 自动化测试：负责自动化测试脚本的编写和维护，提高测试效率和准确性，降低人力成本。 3. 缺陷管理：对发现的缺陷进行详细分析，跟踪缺陷的修复过程，确保缺陷及时、有效地解决。 4. 文档编写与管理：编写测试计划、测试报告、测试总结等文档，规范测试流程和文档管理。 5. 团队协作与支持：为初级测试人员提供指导和培训，协助解决技术难题，提升团队整体测试能力。 【岗位要求】 1. 技能要求：1.1 熟练掌握软件测试理论和方法，能够独立完成测试用例设计和测试执行工作。 1.2 熟练掌握至少一种自动化测试工具，如Selenium、Appium等，能够独立编写和维护自动化测试脚本。 1.3 熟练掌握SQL语言，能够进行复杂的数据库操作和数据查询。 2. 素质要求： 2.1 具备较强的问题分析和解决能力，能够独立定位和解决复杂问题。 2.2 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与开发人员、产品经理等密切合作。 2.3 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新技术和新工具。 3. 有制造业背景，有 MES, OA, SRM相关经验，年限 5年及以上。

1、年龄25-35岁，上班时间7：30-19：30； 2、工作内容涉及原料检测，产品首检、过程检、成品检，以及印刷过程问题处理、产品配方研发等工作内容； 3、有质检经验者优先，能适应夜班者优先。

郑州长期项目，信贷业务，渠道方向（中级） 南宁短期项目，信贷领域（中高级），需外勤 南京短期项目，新核心系统等（高级），需外勤 晋中短期项目，企业网银相关（中高级），需外勤

岗位职责： 1. 制定研发阶段硬件产品的测试规划与实施方案，保障测试覆盖的完整性和执行的有效性。 2. 开展硬件产品功能、性能及可靠性等多维度测试任务，对测试中发现的问题进行系统记录与分析，并及时向开发团队反馈。 3. 搭建并维护自动化测试脚本与工具体系，提升测试工作的效率与结果准确性，持续推进测试自动化落地。 4. 参与产品需求与设计阶段的技术评审，结合测试视角提出可行性建议，提前识别潜在缺陷风险。 5. 协同开发团队攻关测试过程中的关键技术问题，共同定位故障原因，制定应对策略并跟进闭环进展。 6. 输出完整的测试报告，汇总测试数据并评估产品质量，为产品上线和交付提供决策支持。 7. 完成上级安排的临时性任务，针对项目中的重点难点问题开展专项分析并推动优化改进。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备5年以上硬件光模块或相关通信类产品测试经验，熟悉400G、800G及以上高速光模块调试流程，具有2年以上团队管理经历。 2. 熟悉硬件测试标准与实施方法，熟练操作常用测试设备如示波器、万用表、网络分析仪等仪器。 3. 掌握主流DSP芯片的调试技术，如Broadcom、Marvell、MaxLinear等厂商方案。 4. 具备良好的编程基础，精通至少一门编程语言（如Python、C++），可独立编写自动化测试程序。 5. 深入理解硬件电路工作原理，能依据原理图和PCB布局制定并执行相应的测试策略。 6. 具备出色的故障分析与处理能力，能够从复杂现象中快速定位问题本质并提出有效对策。 7. 责任心强，具备优秀的表达能力和协作意识，适应一定强度的工作节奏，对新兴技术保持持续学习热情。

一、熟练掌握本岗位所需的相关分析软件； 二、整理客户资料，输出可测性分析报告； 三、依据客户需求确定测试点位，编制夹具钻孔及其他加工文档； 四、编制夹具生产及发货所需的技术文件； 五、持续优化资料分析规范，确保满足各类客户的个性化要求； 六、工作态度严谨，具备高度的责任感与敬业精神；

工作认真，责任心强，熟悉电子物料，PCBA贴片检验

【岗位职责】 1. 进行潜在供应商质量评审（PSA），进行制造可行性分析或technical review，为采购定点合适的供应商提供质量方面的参考。 2. 开展供应商前期质量策划工作，监督指导供应商的项目开展，确保各项质量开发工作按进度圆满完成。 3. 帮助供应商在项目开发过程中不断改善质量，提高质量成熟度，满足顾客各阶段的质量要求。 4. 完成供应商零件PPAP认可工作和Run & Rate。 5. 对供应商进行前期质量表现绩效考核。 6. 批产质量管理和控制，质量问题的解决和供应商批产质量绩效评估，供应商定期评审和能力提升。 【岗位要求】 1. 机械、自动化、机电一体化、材料、车辆工程等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备汽车及零部件制造行业相关工作经验5年及以上。 3. 熟悉电机电控设计原理、产品构造、生产工艺、质量控制和测试规范，熟悉连接器、铜排、线束、PCBA等产品。 4. 熟悉GD&T/检具设计、材料、尺寸和性能检测的方法和设备。 5. 具备TS/IATF16949内审员资质；具备供应商质量开发和管理的能力与经验，善于发现问题、解决问题；熟悉各类质量工具（5大质量工具，8D/5WHY等）的运用。 6. 较强的责任心、积极主动，较强的沟通、协调能力，较好的团队合作。 7. 乐于学习新知识，不断提高自身理论和业务能力。

岗位职责： 1. 负责扫地机器人等智能家电产品硬件电路的自检测试工作，涵盖信号检测、电源开关性能验证、电机功能测试等内容； 2. 承担电子元器件的替代兼容性测试任务； 3. 开展直流无刷电机、有刷电机、电源适配器、充电装置及锂电池组等相关部件的性能测试； 4. 参与原理图设计、PCB布局及硬件测试方案等技术文档的评审工作； 5. 依据测试计划与规范，制定测试用例/test list； 6. 按照Test list对研发阶段的PCB板和整机样机实施测试，完整记录测试过程数据，并提交发现的问题（bug）； 7. 系统化记录并维护测试问题清单，跟进开发团队修复进度，评估修复方案的影响范围，并确认解决方案的有效性。 任职资格： 1. 电子类、自动化、测控技术等相关专业背景，具备本科或以上学历； 2. 掌握电路分析、模拟与数字电路基础知识，熟悉常用电子元器件特性，能读懂元器件datasheet； 3. 熟悉电源性能测试、外接传感器接口测试或器件电应力测试中至少一项； 4. 能够理解原理图与PCB图，熟练操作示波器、网络分析仪、电流探头、电压探头、万用表、信号发生器、电子负载等常用测试设备。

职位描述 1. 依据系统与功能需求，规划项目测试计划及测试方案，组织并协调车辆相关测试任务； 2. 承担ADAS整车级功能逻辑验证及性能标定调试工作； 3. 负责ADAS系统失效安全测试，包含测试台架搭建、测试用例设计与测试方法制定； 4. 组织执行测试流程，开展测试数据整理与分析，建立问题台账，配合完成问题定位与闭环； 5. 结合客户实际需求编制测试方案，并输出完整测试报告。 职位要求 1. 大专及以上学历； 2. 熟练使用CANoe、CANalyzer等常用测试工具； 3. 具备汽车总线知识或ADAS应用经验者优先考虑； 4. 拥有熟练的驾驶操作能力； 5. 具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通协作意识和团队精神； 6. 可接受一定程度的出差安排。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，5-8年软件测试经验； 2. 精通测试流程：需求分析、用例设计、执行、缺陷跟踪、回归及上线； 3. 至少掌握一门脚本语言（Python优先），能独立编写自动化测试脚本； 4. 熟悉至少一种自动化框架（Selenium/Playwright/Robot Framework等）； 5. 熟练SQL，能独立编写复杂查询进行数据校验； 6. 具备接口测试能力（Postm