
行政总厨
1-1.2万元/月
行政总厨月结全职
1到3年行政总厨经验 自主研发新菜 成本管控能力 懂各地方菜系 食堂/团餐经验 中餐经验
培训能力 有行政总厨经验
岗位职责:
1、负责餐饮出品的整体规划与监督,确保菜品质量与创新
2、领导厨房团队,提升出品效率与服务标准;
3、与运营团队协作,推动餐饮服务的持续优化与流程完善。
任职要求:
1、具备餐饮行业资深经验,熟悉厨房运营与管理流程
2、精通菜品研发与成本控制,熟悉标准化作业流程
3、具备良好的团队管理能力,能有效激发团队潜力。
4、对厨房规划布局、美食活动有一定的经验。
5、善于沟通,有清晰的逻辑思维。
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.按照门店经营标准,负责管理门店任务,包括大小事务的安排。
2.负责人员工作安排,包括招聘及培训。
3.完成老板下达的要求,包括产品制作与经营方向的调整。
4.确保服务质量,维持顾客满意度。
5、监督员工工作表现,提供指导与培训,做好培训工作,提升团队服务质量;
6、处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
7、配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
8、协调前厅与后厨之间的工作,确保出餐速度和质量,合理安排餐厅座位,提高餐厅翻台率,保证餐厅运营顺畅。
9、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
任职要求:
1、备餐饮行业领班工作经验,有3年以上餐饮行业工作经验,其中2年以上前厅管理经验。
2、优秀的沟通能力和团队协作精神,能够有效管理员工
3、熟悉餐饮服务质量标准,有较强的责任心和服务意识;
4、能够在快节奏环境中保持冷静,解决问题
能力强,
5、具备独立带店的能力,能够独立完成店面运营。
6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答:
1:员工住宿是楼房。
2:每天三餐,每顿两荤一素一汤,随便吃,不限量。
3:每天工作8.5个小时左右。
4:不需要预约,随时面试,合格后当天安排住宿!
5:每月26号保证发工资,从来不拖欠。
6:知名连锁餐饮,大型培训学校帮助提高,晋升空间广阔。
企业【用人原则】:
1. 英雄不问出处,不看背景,只看实力。
2. 不唯上,不唯书,只唯实。
3. 敬业勤奋,务实向上。
在这里,
奋战的不仅仅是一份工作,而是一份事业。
只要你对工作,
足够热爱,足够用心,足够敬业,大鸭梨必将助你成就人生目标!
公司人员聘用秉承原则:
能者上,平者让,庸者下。
公司在人才建设中坚持:
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】:
1. 不敬业,缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起!态度决定一切,我必全力以赴!
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1:环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2:资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3:完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4:奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5:完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6:具备体育特长,或者文艺特长的优先录用,直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1:服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水,菜品,售卡等提成多样化。
2:领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3:经理助理(领班)底薪:5500—7000元/月,一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强,作为储备干部培养。
4:服务经理(主管)底薪:6000—7500元/月,2年以上的同岗位从业经验。情商高,智商高,有培养的空间。
5:前厅经理底薪:8000—12000元/月,3年以上对标单位同岗位的从业经验,有年底奖金分红,是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房,24小时热水,每周休息一天,半年有三天年假,一年有六天年假,不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约,合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭,家常菜,餐饮行业,连锁优质品牌。地理位置优越,可承接婚宴包桌等。晋升渠道,广阔。
领班
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责
1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标,确保高效顺畅运转。
2.负责现场服务流程的执行与优化,指导服务人员工作,确保高品质的顾客体验,提升满意度与复购率。
3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理,营造积极向上的工作氛围。
4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈,维护良好的顾客关系,重要客诉及时上报。
5.主动了解并热情传递非遗美食文化,为顾客创造有故事的就餐体验。
任职要求
1.对餐饮行业有热情,对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。
2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验,有带班或小组长经验者更佳。
3.具备优秀的服务意识和沟通能力,能以身作则,关注细节。
4.能高效执行指令,具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。
5.备团队精神,乐于分享,能协助管理小团队。
6.渴望学习成长,有责任心和工作热情。
7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。
薪资福利
基本工资+绩效奖金(具体面议)
五险、月休4天、节日福利、晋升通道
享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣,海外调研学习交流
参与国际文化交流活动,接触行业优质资源
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
薪资面议
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
4.中专以上学历,持健康证,有餐饮管理经验优先
上饶铅山县有餐厅管理经验,负责餐厅餐前检查,处理现场异常,与甲方沟通。
餐饮主管
有餐厅管理经验,负责餐厅餐前检查,处理现场异常,与甲方沟通。
空调安装空调维修
空调售后维修工,多名
工作地址:吴中区永旺附近
上六休一8小时(偶尔会有加班,但是比较少)
缴纳社保公司有免费班车带过去维修
主要负责苏州大市范围内的售后大型空调的维修工作,如有医院,商场,工厂,酒店,大型空调维修经验优先,如没有,也可带薪培训,有人提前报备,自行到达,工具任何,都不需要购买
18到45岁内学历无要求,但最好认识26个英文字母
平车工质检员
岗位,
平车:20名
四线:10名
试用期14天,每天保底200元,随走随结!!
尾部质检:2名
尾部杂活:6名
锁眼: 2名
钉扣:2名
以上工资面议。
电话:
地址:东方红小学斜对面华茂服装
打磨1-2个月月结
打磨工
两班倒
250/天10.5h;月结25/h,每月8号发薪,至少2个月
打磨,熟悉打磨
18-55
二次配管15-30天
配管
工作地址:港田路胜港街1号
白班
白班230/天 夜班240/天,最低要求打卡30天,
18-45周岁
行政总厨
招聘|火锅店总厨
诚聘资深火锅总厨1名
负责锅底研发、出品把控、后厨团队管理
成本控制+食品安全+新品创新
要求:
3年以上火锅后厨管理经验
懂市井火锅/特色锅底研发
责任心强,能带队,抗压
待遇优厚,薪资面议
包吃包住+绩效奖金+发展空间
有意直接联系:_
行政总厨/奖金+股份分红/急招
8000-12000元/月
行政总厨月结全职厨师厨师长总厨连锁餐饮
岗位职责:
1. 全面统筹后厨日常管理工作,制定后厨运营规范、岗位职责及操作流程,确保后厨高效、有序、合规运转。
2. 精通粤菜及小炒菜系,具备扎实的炒锅实操技能,主导后厨菜品研发、出品把控,优化菜品结构,确保菜品口感、品相及品质稳定达标。
3. 负责后厨毛利管理,精准把控食材采购、储存、加工全流程损耗,制定成本控制方案,优化食材配比,提升后厨盈利能力。
4. 负责后厨人员管理、技能培训及梯队建设,结合粤菜、小炒烹饪要求及炒锅技能标准,开展员工专项培训,提升团队专业素养,稳定后厨团队。
任职要求:
1.曾任餐饮店厨师长或主管级以上
2.大型连锁餐饮经验2年以上
本岗位需要接受夜班、出差。
行政总厨月结
河北省廊坊市永定南路香府盐帮菜招一名,行政总厨,要求每月10号,20号,30号出新菜品,每次菜品15道以上,必须手里要有硬菜工资2万五打底,年0”28岁以上40岁以下。一定要有责任心,联系电话陈董,段董
行政总厨
【鄱阳文旅集团·湖城悦麓酒店招聘】诚聘行政总厨1名,加入我们专业的酒店餐饮团队,共同打造高品质餐饮服务体验。工作地点位于江西省 上饶市鄱阳,提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议。
岗位要求:需具备星级酒店同岗位工作经验3年以上,熟悉各类菜系制作流程,具备良好的菜品研发与成本控制能力,有较强的团队管理能力和责任心,能够高效协调厨房各部门运作。
我们欢迎有志之士自荐或推荐,联系电话:(),期待与您携手共创佳绩!
行政总厨月结
河北省廊坊市永定南路香府盐帮菜招一名行政总厨,要求有真功夫每月出三次新菜品,年O,28岁以上40岁以下工资2万五打底联系电话,陈总,
南通崇川区大学食堂二楼,招聘面店店长一名,要求会炒简单的浇头,负责售卖,店面管理,吃苦耐劳
5000-8000元/月
餐饮店长月结全职
南通大学食堂二楼,招聘面店店长一名,要求会炒简单的浇头,负责售卖,店面管理,吃苦耐劳,责任心强。电话
烤肉店招聘!!!
6000-7000元/月
餐饮店长月结全职
我是老板本人,有意向直接联系我!!
店长工资8000-10000
后厨切肉刨肉5000-7000
后厨凉菜5000-6000
服务员5000-6000
切配服务员餐饮学徒
常州礼嘉江西小炒现招聘
切配一名工资5000+
厨房学徒若干名
大堂经理一名工资5000+
服务员3名工资3800+
做的好会加工资老板好说话
刘老板
厨师长
国企食堂招聘厨师长一名负责后厨工作要求如下
1:年龄55岁以内
2:能带领后厨完成大厅团餐工作的同时兼顾领导接待餐工作
3:接待餐要求精致同时菜品搭配合理
4:能对全厂工作做到心中有数,做到控本增效,有酒店厨师长或行政总厨经营者优先
5:工作地点省镇江市扬中市新坝镇
联系人:叶经理
联系电话:
餐饮店长月结
【用人单位介绍】泰州金鼎餐饮有限公司,本公司是一家专注于餐饮管理与服务的正规企业,门店位于省泰州市核心商圈,经营面积超过200平方米,拥有专业团队和完善的管理体系。公司致力于为顾客提供优质的餐饮体验,注重员工的职业发展和福利保障,现因业务扩展需要,诚聘优秀人才加入。
店长的招聘,早8.到晚8点。中间有2小时休息,每周休一天,无责任底薪7000起,额外有业绩提成+40%增量分红。35岁以下,,要求一年门店管理经验以上,熟悉外卖平台,懂运营会管理带团队者优先考虑,李老板
餐厅领班服务员
招聘!招聘!招聘!
前厅管层2名,薪资6500-10000+
要求:工作态度认真,服从管理,福利待遇好,住宿环境好,包吃住,月休4天,节假日补休,有培训有带教!
联系电话:(同)
餐厅领班餐饮主管
管理人员
35以下,要有餐饮经验
薪资福利:薪资5000左右,上六休一,包吃住
招工人数:两名
工作时间:面议
楼面经理服务员
奥体中心旁招聘:楼面经理3名,要求:工作踏实稳定,30-45岁左右,工资7000-9000,服务员5名,工资6000-6500,联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供区域总厨招聘在线招聘信息,主要招聘江苏行政总厨相关人才。作为行政总厨工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政总厨的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。