任职资格： 1、具备建筑学相关专业本科及以上学历； 2、具有多种类型建筑设计经验，具备大中型项目设计经历者优先； 3、熟练掌握各类设计及绘图软件操作； 4、了解国家建筑行业相关规范与法规； 5、具备较强学习能力，对设计工作充满热情，富有创新意识； 6、沟通顺畅，表达清晰，具备良好的团队协作能力； 7、思维活跃兼具执行能力，工作踏实有担当。 职位福利：餐补、房补、交通补助、节日福利

岗位职责1. 风机管道厂房方案设计完成后，负责施工图设计。

【岗位要求】 1. 熟练使用建模软件，如SU等。 2. 能够独立渲染模型，渲染软件自选Vary、Lumion、D5等，会任意一种即可。 3. 能熟练使用CAD。 4. 一周到岗至少4-5天。 5. 工资80-130/日。

工作内容：立足本专业基础，融合建筑、景观和室内的通用创作技能，定位一体化跨界创作。 一、建筑辅案设计 【岗位职责】 1. 立足本专业基础，融合景观和室内的通用创作技能，定位一体化跨界创作。 【岗位要求】 1. 基本条件：本科学历；建筑学、景观、环艺专业；工作2-3年以上，优先一线城市或大型设计公司经历；优先具备景观和室内一体化创作意识或能力。 2. 技能标准：具备良好的概念创作构思和设计沟通表达能力，拥有良好的软件操作、成果制作和效果表现能力。 3. 发展空间：提供景观、室内设计一体化融合创作的机会；目标定位设计主创，提供两阶段成长空间。 4. 薪资规划：辅案设计 8-12W。 二、景观辅案设计 【岗位职责】 1. 立足本专业基础，融合建筑和室内的通用创作技能，定位一体化跨界创作。 【岗位要求】 1. 基本条件：本科学历；风景园林、景观环艺、视觉传达；工作3-5年以上；优先一线城市或大型设计公司经历；优先具备建筑和室内一体化创作意识或能力。 2. 技能标准：具备良好的景观概念创作构思和设计沟通表达能力，拥有良好的软件操作、成果制作和效果表现能力。 3. 发展空间：提供建筑和室内设计一体化融合的创作机会；目标定位设计主创，提供两阶段成长空间。 4. 薪资规划：辅案设计 8-10W。 三、室内辅案设计 【岗位职责】 1. 立足本专业基础，融合建筑和景观的通用创作技能，定位一体化跨界创作。 【岗位要求】 1. 本科学历；室内设计、景观环艺、建筑学、视觉传达；工作3-5年以上；优先一线城市或大型设计公司经历；优先具备建筑和景观一体化创作意识或能力。 2. 具备良好的室内方案创作构思和设计展开能力，拥有良好的软件操作、成果制作和效果表现能力。 3. 发展空间：立足室内设计主创，提供横向融合建筑、景观设计一体化创作的机会；目标定位设计主创，提供两阶段成长空间。 4. 薪资规划：辅案设计 8-10W。

【岗位职责】 1. 负责建筑项目的设计方案创作与优化，确保设计符合项目需求及行业标准； 2. 参与项目从概念设计到施工图设计的全过程，与团队协作完成设计任务； 3. 进行建筑材料的选型与品质把控，确保设计方案的可实施性和经济性； 4. 协调内外部资源，解决设计过程中的技术难题，保证项目顺利推进； 5. 关注行业动态，结合新技术、新材料，提升设计创新性和竞争力。 【岗位要求】 1. 建筑学本科及以上学历，具备扎实的专业基础和设计能力； 2. 3-5年以上建筑设计相关工作经验，有大型项目设计经验者优先； 3. 熟练掌握建筑设计相关软件，如AutoCAD、SketchUp等； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源； 5. 对建筑设计充满热情，有较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 【福利待遇】双休，朝九晚五

【工作内容】 - 参与项目初期方案策划，完成建筑概念构思及图纸绘制工作； - 协同团队推进功能布局、空间组织与建筑形态设计； - 对接客户沟通设计方案，统筹各专业协同，保障设计品质与项目进度； - 参与施工图审查及施工现场技术支持，及时解决建造过程中的技术问题。 【任职要求】 - 建筑学相关专业全日制一本及以上学历，建筑新老八校背景优先，具备5-8年建筑设计领域工作经验； - 熟悉国家设计规范与行业技术标准，具有优秀的设计审美与创新能力，拥有大型商业项目、民用建筑全流程设计经验，可独立主导大型商业综合体项目设计； - 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、D5等专业设计工具，能独立开展并完成设计任务； - 责任心强，具备良好的协调沟通能力，能适应多项目并行的工作节奏

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我们这边有很多自建房施工队，咱们设计师需要给施工队批量出图，方案和施工图都需要，需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的，不要室内设计师，也不要平时做大项目说自建房更好干的，需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。

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岗位职责： 1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程 3.配合结构、机电等专业完成多专业协同设计 4. 对接甲方需求，及时响应设计修改与现场问题处理 5.遵守国家及地方建筑设计规范，确保成果合规、可实施 任职要求： 1.建筑学或相关专业本科及以上学历 2.具备建筑设计相关工作经验，熟悉设计全流程 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力 5.责任心强，注重细节，有团队合作意识

【您的责任】 1. 为学生提供一对一的专业化教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩； 4. 积极参与学科教研及专业学习活动，持续提升教学能力。 【我们的期许】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 态度端正，性格乐观，富有责任感； 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持。 【巨石人的专享福利】 1. 高收入结构：无责任底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖励； 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职专项培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自带教 （3）季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励优秀教师成长 3. 广阔发展通道（每年3-4次竞聘机会，公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 节日礼品、生日会庆祝、每月团队聚餐，工作氛围轻松融洽； 5. 享有带薪国内外旅游机会。 【工作时间】 周一周二休息，周三10:00-17:00，周四周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班。 【工作地点】 多家校区，根据住址就近安排

【岗位职责】 1. 辅助教师上课，包括课堂秩序管理、辅助教学、教室收尾等。 2. 老生电话回访，体验课邀约，邀请家长到店领取资料。 3. 校区的宣传推广，一般在就近校区放学时间邀请家长加老师微信赠送礼品。 【岗位要求】 1. 有耐心，善于沟通，积极开朗，诚实守信。 2. 性格外向，敢于和陌生人主动沟通交流。

1. 负责船用中/低压配电板、控制柜、驾控台配电箱、不间断电源（UPS）等设备的电气系统设计与图纸绘制工作，涵盖一次原理图、二次接线图、面板布置图、元器件选型及清单编制 2. 依据技术规格书及船级社标准（CCS、ABS、DNV、BV等），完成电气方案设计、计算书撰写及相关技术文件整理 3. 指导生产部门开展电气装配与调试作业，及时解决制造及现场调试过程中出现的技术问题 4. 对接船级社、船厂及船东，负责图纸提交审查及反馈意见答复，确保产品满足检验要求并顺利通过认证 5. 配合售后团队，参与船舶现场电气故障处理及系统改造方案的设计支持 6. 具备3300V/6600V中压配电板或船用变频柜设计经历者优先考虑 7. 熟练掌握CAD、Eplan等电气设计软件的操作与应用 8. 熟悉船用UPS设备、PLC控制系统及常见控制逻辑原理

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-09-12 【岗位职责】 1. 初一数学教学，提优。 2. 答疑解惑。 3. 预习新课程。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 费用次结，无经验也可，线上线下都可以选择。 【岗位职责】 1. 提供小学、初中、高中学科类上门或线上教学辅导服务 2. 辅导科目包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、政治、地理等主要学科 3. 根据学生学习情况制定个性化辅导方案，提升学业成绩 4. 定期反馈学生学习进展，配合家长合理调整教学计划 【岗位要求】 1. 具备扎实的学科知识基础，能够胜任所授科目教学任务 2. 表达清晰，有良好的沟通能力和责任心 3. 在校大学生、研究生或专职教师均可申请 4. 有家教或培训机构授课经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可考虑

岗位内容： 1. 能配合项目负责人进行项目计划制定、成本控制、施工图设计及现场技术问题处理； 2. 对结构、机电等专业有良好的协调配合能力。 【岗位要求】 基本条件： 1. 本科及以上学历； 2. 建筑学等相关专业； 3. 工作3-5年以上； 4. 优先一线城市或大型设计公司经历； 技能标准： 1. 熟悉本专业技术规范，能独立完成完整设计项目； 2. 与本专业施工图设计和其他专业紧密配合，共同分析问题、解决问题； 3. 熟练掌握CAD及其他与建筑设计相关的软件； 4. 熟练使用各种通用办公软件； 发展空间： 1. 目标定位设计高级岗位，提供两阶段成长空间； 薪资规划：面议

薪资福利： 1、无责任底薪5k-7k，高比例提成，综合年收入15w以上； 2、缴纳五险一金，享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、节日福利及生日礼金； 3、健全的培训机制，公开透明的晋升通道。 工作内容： 1、接听家长来电咨询，准确记录相关信息与具体需求； 2、对接公司分配的精准意向客户资源，定期进行电话跟进并邀约到店； 3、接待来访家长，深入沟通其子女教育诉求，引导树立科学的教育观念； 4、根据家庭实际情况，提供个性化的课程规划建议，推动合作达成。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备教育行业或销售从业经历者优先；接受有电销经验的应届毕业生； 2、具备责任感、自我驱动力，目标明确，沟通能力强，有强烈增收意愿者优先； 3、亲和力强，耐心细致，学习能力突出，善于捕捉客户需求； 4、形象气质良好，热爱教育事业，具备团队协作意识，乐于配合团队工作。 晋升路径： 招生顾问-招生主管-招生校长-校长-区域总监（每季度提供晋升评估机会） 工作地点：南京市内可就近分配。 有意向者欢迎提交简历，人力资源部将及时与您取得联系！

面试地址：云巨石总部-鼓楼清江路校区 目前拥有40余家教学机构，南京设23家校区（持续扩展中），覆盖鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、六合、栖霞等区域 【您的职责】 1.为学生提供一对一专业教学服务； 2.激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3.针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩； 4.参与学科教研及各类学习活动，持续精进教学能力； 【我们期待您具备】 1.热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2.富有亲和力，善于启发式教学； 3.积极进取，性格乐观，责任心强； 4.欢迎应届毕业生加入，公司将提供定向培养支持； 【巨石专属福利】 1.薪资待遇优厚：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖励； 2.完善的培训体系： （1）新员工入职专项培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，教学校长一对一指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励机制 3.多通道晋升发展（每年开放3-4次竞聘机会，流程公开透明）： 管理路径：学科教师→学科负责人→教学副校长→区域教学负责人； 教研路径：学科教师→初级教研员→中级教研员→高级教研员→特级教研员； 4.节日福利礼品，定期举办生日会，每月组织团队聚餐，工作氛围轻松融洽； 5.享有带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班 【工作地点】 多个校区可就近安排

招聘桌球助理教练 岗位名称：（台球助理教练） 工作内容： 1. 参与日常球技训练，持续提升个人技术水平 2. 与顾客对练交流，共同切磋台球技艺 3. 指导顾客掌握台球基本技能与实战技巧 4. 负责前台迎宾，引导顾客安排打球事宜 工作职责： 1. 凭借扎实的球技和优质服务赢得顾客信赖与好评 2. 积极拓展新客户，并保持良好的客户互动关系 3. 按要求完成各项业绩与工作任务 培训课程： 1. 台球文化与礼仪知识 2. 出杆动作与发力技巧基础 3. 准确击球的原理及入门方法 4. 角度球处理原则与常见走位路线 5. 助教岗位职业素养与行为规范 6. 高阶台球技术专项提升课程 工作环境：单店投资超 500 万，WiFi全覆盖，配备员工专属更衣柜、休息区； 班次安排：14:00-23:30 薪资标准： 初级助理教练 14000 时薪 88 中级助理教练 18000 时薪 98 高级助理教练 23000 时薪 108 特级助理教练 30000 时薪 128 星级助理教练 40000 时薪 138 福利待遇：定期组织员工聚餐，每月开展团建活动，年度员工旅游，提供专业台球技能培训机会，月度业绩排名前五可获额外奖金红包，表现优异者可入选职业助教核心团队。 职业发展路径：台球裁判、行政专员、初级助理教练—中级助理教练—高级助理教练—特级助理教练—星级助理教练—助理教练组长—助理教练管理 任职要求： 1. 形象端正，气质良好 2. 具备较强的沟通表达能力与客户服务意识 3. 热爱台球运动，有志长期在台球领域发展 4. 零基础亦可，入职后享受带薪系统培训

负责管理球房助教招助教…

岗位职责：具备建筑工程相关知识，能够适应高强度工作 任职要求：

岗位：线上英文绘本助教 只要熟悉小学阶段单词、有电脑就能上课，超级适合大学生和宝妈的兼职。 薪资：40元/小时 + 试听成单奖励60元/小时 授课形式：居家线上授课，使用公司内部专属教学系统，带孩子跟读英文绘本和单词 授课对象：5-12岁幼少儿 我们的优势：只有3次抗遗忘，不需要老师备课 【岗位要求】 1. 英语口语流利，发音标准纯正； 2. 性格开朗活泼，有爱心、耐心，亲和力强，积极正能量； 3. 英语词汇量3000以上，有授课语感、家教经验者优先； 4. 硬件要求：自备电脑，需Win10及以上操作系统； 5. 时间稳定：可固定工作日晚间、周末全天排班上课； 6. 长期稳定兼职，最少可在岗6个月及以上。 【工作流程】 简历初筛 -> 线上面试 -> 免费岗前系统化培训 -> 考核达标 -> 直接安排排课上岗 【适合人群】 空余时间充足、喜欢和学生相处的在校大学生、宝妈、英语兴趣爱好者均可；全程居家办公、无需线下坐班、时间自主，适合想长期做稳定线上兼职的小伙伴。

【岗位职责】 1. 设计品质与方案权威评审 • 负责公司项目建筑设计全过程管理，涵盖方案阶段专项评审（含技术标评审）、立面效果控制及图纸质量把关，以建筑专业高度保障设计成果品质。 • 主导重点项目概念设计与方案方向决策，前置可建造性、成本匹配性及后期运维便利性要求，实现设计价值最大化。 2. 全流程设计管控与标准体系构建 • 组织并推进方案设计、初步设计、施工图设计各阶段工作，推动设计落地与品质迭代提升；主导建立并优化设计标准与管控流程，形成系统化设计管理机制。 • 协调建筑、结构、机电、景观等多专业在各设计环节的协同作业，避免信息脱节与专业矛盾，确保设计输出精准契合项目定位、规范标准及企业管控要求。 3. 政府沟通与外部技术形象建设 • 对接规划、住建等政府职能部门，承担设计报建、方案审批及相关技术协调任务；在对外技术汇报、专家论证会及行业活动中代表公司发声，树立专业技术公信力与品牌形象。 • 牵头重大设计变更评估与关键技术问题研讨，联动业主、审图单位、总包、监理等相关方高效化解技术分歧，凭借专业判断维护公司核心利益与长期声誉。 4. 技术决策与团队能力建设 • 组建并主持公司技术委员会，裁决跨专业重大技术难题，审定高风险设计方案，积累典型项目案例用于组织经验沉淀与能力复制。 • 协同团队达成各项任务目标，主导培养具备全周期视野的设计管理骨干，持续提升团队整体专业水平与管理效能。 5. 品牌赋能与行业影响力提升 • 参与公司技术品牌打造，将重点标杆项目转化为行业示范案例，增强公司在建筑设计领域的影响力。 • 与行业协会、审图专家库、超限审查机构保持良好互动，把握关键审批节点，为项目顺利实施提供技术背书支持。 6. 完成上级交办的其他相关工作。 【任职要求】 基本条件 • 本科及以上学历，建筑学相关专业，具备正高级职称及国家一级注册建筑师资格。 • 拥有12年以上建筑设计或设计管理经验，其中至少3年担任设计院总建筑师岗位。 全流程与项目经验 • 有知名设计院管理背景者优先；具备大型城市综合体、商业项目、超高层建筑或复杂公共建筑从方案至竣工的完整项目管理经验者优先。 • 熟悉大型工程招投标流程及设计技术管控关键点，能独立完成技术标评审并预判潜在风险。 专业与领导力 • 具备深厚的建筑专业素养，优秀的方案创作与评审能力，对建筑立面、材料运用、构造细节具有极强的把控力。 • 具备出色的沟通协调与跨专业协作能力，能够高效对接政府机构、审图单位、施工单位、监理单位等多方主体。 • 具有良好的职业操守、问题分析与判断能力，抗压能力强，执行力突出，可在多项目并行高压环境下保持科学决策。

岗位职责： 1. 负责项目土建专业（以结构为主，兼顾建筑）的工艺包设计、方案设计、可行性研究报告编制、初步设计（基础设计）及详细设计或施工图设计工作。 2. 根据工艺条件、设备资料、管道布置图等输入信息，完成化工装置中结构类构筑物的设计文件，主要包括设备基础、工艺框架、操作平台、地下结构（如电缆沟、管沟）、建筑图纸等。运用PKPM（STS/JCCAD/SATWE）、YJK或MIDAS Gen建立结构计算模型，进行内力分析、配筋设计、节点校核，并出具完整的结构计算书。 3. 组织编制本专业统一的技术规定文件。 4. 参与前期报价及相关经营支持工作。 5. 与团队成员协同配合，确保设计方案满足国家现行规范和标准要求，并为采购与施工阶段提供及时有效的技术支持与问题处理。 6. 协同完成安全专篇、消防专篇、职业病防护设施专篇等相关专项设计内容，并配合通过专家评审。 7. 负责收集、整理、归档并管理公司各项目中本专业的技术设计资料。 任职资格： 1. 土木工程、建筑工程、结构工程、岩土工程或相近专业本科及以上学历，具备扎实的专业理论知识；熟悉化工类建筑与结构设计的相关规范和标准，熟练使用相关设计软件。 2. 掌握化工装置典型结构物的设计要点，如动静载设备基础、减振措施、管廊支架、框架体系等。 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4. 工作认真负责，关注细节，能独立开展设计任务，同时具备较强的抗压能力。 5. 热爱化工工程领域，有意愿在该行业持续深耕发展。 6. 拥有化工设计单位2年及以上土建设计经验（侧重结构方向），需具备工程师或以上职称。 7. 以结构专业为核心，同时具备一定的建筑专业设计能力。