工作内容： 1、负责MES售前工作，包含现场调研、客户需求沟通、成本核算、方案撰写及投标文件编制等 2、承担项目管理工作，涵盖成本管控、进度跟进、问题协调、质量监督、会议安排、客户对接及项目验收等环节 3、参与项目落地执行，包括系统导入与实施支持 4、从用户视角体验产品，协助输出产品优化建议；配合完成使用反馈及改进文档的编写 任职要求： 工作经验：具备MES、APS产品相关经验者优先考虑 专业知识与技能：了解智能制造领域相关的系统架构与软件应用 必备资格证书：需持有PMP证书 外语能力要求：日语或英语达到“商务交流”水平 优先条件：可接受出差安排者优先

【岗位职责】 1. 组建管理团队，制定每月的活动方案，完成每月公司下达的任务指标。 2. 开发、协调及维护各类异业资源，与异业达成合作。 3. 参与制定并执行公司的销售政策和计划，并及时根据市场反馈进行政策和计划的调整。 4. 带领团队分析和开发市场，完成公司制定的销售任务。 5. 执行上级领导分配的各项任务。 【岗位要求】 1. 有学科类教育行业经验者优先考虑。 2. 擅长调配、组织和管理。 3. 组织并落实过销售相关的活动。 【工作时间】 寒暑假9:00-18:00，周末双休；春秋工作日周二至周五13:00-21:00，周六9:00-18:00，周日周一休；法定节假日正常休，寒暑假根据当季度活动安排有带薪小长假。 【薪资待遇】 底薪+高额提成+奖金绩效，薪资不封顶，年综合薪资20W-30W不等；年终奖，五险一金，节假日福利，生日福利，年假，带薪休假。公司整体年轻化，团建聚餐下午茶，工作环境轻松愉悦！

好账本财税作为企小鹿重点投资的项目，依托企小鹿强大的资源支持与平台优势，在财税服务领域稳步前行。公司深耕苏州创业十年，已发展为覆盖工商注册、财税代办、商标专利、高企认证、网站建设、全网营销等业务的财税集团公司，在苏州大市拥有多家办公场所，现面向社会诚聘英才，期待你的加入！ 本岗位发展路径：开票专员→主账会计→【财税顾问管家】→团队主管→团队经理→项目总监→项目老板 【岗位职责】 1. 对接公司已合作的财税代账相关客户，与客户建立联系，明确客户需求，为其提供有价值的服务； 2. 为老板提供企业服务方面的咨询服务（如新注册、变更、注销、新代理记账、商标注册等服务）； 3. 通过电话+微信与客户进行有效沟通了解客户需求，按照公司制定的业务流程推动促进成交，为客户介绍公司的品牌和服务产品的优点及特色； 4. 维护老客户的业务，开发增值、转介绍及二次业务； 5. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 【岗位要求】 1. 有客户服务意识和销售思维； 2. 大专以上学历，有同岗位经验者优先且高底薪保障，有销售行业经验优先录取； 3. 提供岗前带薪培训、一对一帮带成长体系发展。 【工作时间】 早9:00至晚18:00，大小周（报账随着国家假期走） 【工作地点】 好账本是一家财税集团公司，在苏州创业十年，苏州大市多家办公场所就近面试入职： 总部：苏州吴中木渎丹枫路388号企优托二楼 吴江：苏州吴江江兴西路719号 高新：苏州竹园路209号留学生创业园2号楼805室 园区：东环路新苏大厦8楼805室 昆山：开发区前进东路599号中航城花园（西1门）82-6室 常熟：高新技术产业开发区黄山路99号8号楼4层412室 南通：南通市崇川区通盛大道188号能达科技创新中心B座607室 宿迁：湖滨新区保险小镇B7号楼整栋

【岗位定位】 负责集团市场渠道线索在私域端的承接与转化衔接，通过电话、企微/个微等方式与客户建立联系，了解客户融资需求并完成客户分层及销售派单。本岗位以客户承接、需求沟通和微信运营为主，不属于纯电话销售岗位。 【岗位职责】 1. 负责承接集团市场渠道产生的客户线索，按照规定时效完成首次联系，减少线索流失。 2. 通过适量电话沟通，引导客户添加企业微信，建立后续私域沟通渠道。 3. 在企业微信中与客户持续沟通，了解客户的资金需求、使用目的、意向程度及基本资质情况。 4. 根据客户需求和公司标准完成客户标签、意向分层及信息记录，确保客户信息准确、完整。 5. 按照公司派单规则，将符合条件的意向客户及时分配给对应销售人员，并同步客户需求及沟通情况。 6. 跟进销售接单及客户对接进度，做好客户与销售之间的衔接，推动线索得到及时处理。 7. 对暂未转化的客户进行企微维护和持续跟进，配合开展客户激活、活动触达及二次转化。 8. 及时汇总线索承接、企微添加、有效沟通及派单数据，反馈线索质量和客户常见需求。 9. 严格遵守公司业务规范及客户信息保护要求，不夸大宣传、不作违规承诺，保障客户沟通体验。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限；具备金融、助贷、消费金融、银行、保险等相关行业经验者优先。 2. 具备客服、客户运营、电话客服或私域客户承接相关工作经验，熟悉客户沟通和需求挖掘流程。 3. 能够接受适量的电话外呼及客户沟通工作，普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通亲和力。 4. 具备较强的服务意识和客户需求判断能力，能够准确识别客户意向并完成有效派单。 5. 熟悉企业微信、CRM系统或客户标签管理工具者优先。 6. 工作耐心细致，具备较强的责任心、执行力和数据记录意识。 7. 具备良好的团队协作能力，能够与市场、销售等部门保持顺畅沟通。 8. 具备较强的合规意识和客户信息保密意识，无违规从业记录。

【岗位要求】 1. 硕士以上学历，安全工程、应急管理、环境科学等相关专业。具备注册安全工程师、安全评价师等证书优先。 2. 熟悉电力企业的组织架构、企业文化及业务流程，对安全体系、安全评价、应急演练、安全教育等有一定了解。 3. 具备逻辑思维与结构化表达能力，能独立完成项目方案、调研报告、总结案例及产品资料。 4. 具备沟通协作能力，能有效与客户沟通、汇报、谈判，及与客户各层级人员及内部团队协作，支撑市场拜访与客户关系维护。 5. 能适应全国范围内短期出差。 6. 2年以上安全管理咨询项目经验，服务客户为电力行业者优先。 【岗位职责】 1. 项目交付：提供管理咨询工作，包括：项目调研与诊断、咨询方案设计与撰写、项目交付与汇报、课题研究与知识管理、期刊论文发表等；针对电力企业进行安全生产教育培训、安全活动策划、安全体系建设、流程标准化导入、安全文化示范点建设打造等工作模块。 2. 市场支撑：为市场开拓工作提供支撑，包括：客户需求与商机应对、项目售前方案撰写、协助区域经理开展市场拜访等工作。 3. 产品研发：有关文件的解读研究、产品资料的策划制作、公司内部咨询工具与案例库的沉淀与开发。 【薪酬福利】 双休、缴纳六险一金、出差补助、年终奖。 【公司简介】 北京博远嘉信电力科技有限公司，专注于能源行业咨询与培训服务，总部位于北京，现阶段全国设有成都、石家庄、南京、武汉四个分公司，太原、西安、南宁三个办事处，主营业务覆盖全国除港澳台地区以外的所有省份。公司自成立以来，广纳英才，公司业绩增长率、市场份额及人员规模均位于行业前列。

聘：4米2货车配送司机（赵一鸣零食门店配送） 薪资：6000-8000元/月 工作内容： 负责仓库到各赵一鸣零食门店的同城配送，按订单准时送货、核对货品，做好货物交接；负责车辆日常检查、清洁保养，安全文明驾驶，配合调度安排，需要协助装卸货，也有带板货。 任职要求： 持有C1及以上驾驶证，具备三年及以上4米2货车实际驾驶经验 驾驶技术熟练，熟悉本地路况，无重大交通事故、无酒驾醉驾记录 吃苦耐劳，做事细心负责，有零食/门店配送经验优先 服从安排，沟通良好，爱护车辆，遵守配送规章制度 福利待遇： 月薪6000-8000元，每天能跑1-2趟，货源稳定，工资每月15号发放 公司提供4米2配送车辆，无需自带车 岗位稳定，长期配送赵一鸣门店 原标题：《C照货车司机》

张家港造船厂招聘架子工，大小工均需。要求肯吃苦耐劳，有船厂工作经验者优先。大工需持有相关证件。常年有活，工资稳定。有意向者可详细咨询。

招聘B2货车司机，驾驶新能源车辆。公司总部位于省无锡市锡山区（瀚博物流），工作地点在常州市新北区奔牛镇工业园区，为长期岗位。 岗位要求：持有B2驾照及货运从业资格证。任职要求：服从管理，能开会倒，熟悉路况，合理规划线路，熟练使用手机导航，会使用各预约和开票流程，了解新能源车辆日常保养，仅运输普货，能积极辅助装卸。 薪资待遇：暂保底6500元加利润分成，另有生日福利、节日福利等。

苏州市昆山市招家具配送加安装 要求会开车 常年有活 待遇好 时间自由 想来的电话联系

【小时工】 1、纯工价28每个小时，（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3、综合工资8000左右（可以预支工资） 4、不压工资，人走账清。 5、年龄限制16-48周岁 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：苏州新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 原标题：《招工要几个能长期干的包装，保底工资8000以上，包吃住+长白班+可日结+可预支》

【岗位职责】 1. 调研、梳理、分析大型企业集团客户财务管理业务需求； 2. 为大型企业集团客户提供财务数字化转型咨询方案； 3. 结合客户财务业务需求，进行财务信息化产品规划、系统设计； 4. 提炼、总结财务数字化解决方案，为市场推广、项目售前提供支持； 5. 负责大型企业集团项目售前交流、方案宣讲、系统演示、项目投标等工作。 【岗位要求】 1. 会计、财务管理相关专业； 2. 统招本科及以上学历，研究生以上学...

【岗位职责】 1. 负责大型集团企业数据治理、数据标准、数据质量、数据资产、一数一源整体咨询规划与落地辅导。 2. 负责企业数字化现状调研、业务需求梳理、数据架构设计，输出现状评估、整体规划、建设方案、实施路径、数据管理制度、流程规范等咨询成果。 3. 主导企业主数据、财务数据、业务数据、全域数据标准体系搭建，推进数据统一、数据归一、数据规范化治理落地。 4. 负责企业内外部数据整合治理，支撑业务数据、产业数据。

公司业务优势： 1、政府扶持朝阳行业（高企认定、专利、专精特新、企业技术中心、泰山人才、重大专项等）； 2、企业刚需业务，政府资金补贴（30-300万财政资金补贴）。 岗位职责： 1、为客户制定规划科技项目、知识产权方案，帮客户申请政府资金； 2、做好合同的签订工作，和其他需要协调事项； 3、开展行业调研与企业诊断，挖掘项目亮点并制定申报策略； 4、协助申报专员整理申报材料，把控文档质量与逻辑严谨性； 5、跟进项目评审进度，协调各方资源以确保申报工作顺利完成。 薪酬福利： 1、无责任底薪+岗位工资+绩效工资+提成工资+社会补贴等（年收入8-20万）； 2、为员工提供各项补贴政策（如：午餐补贴、全勤补贴等）； 3、为员工提供完善的入职培训、在职培训，以及良好的晋升机会； 4、实行双休制度，依法享受国家法定节假日（元旦、五一、端午、十一、中秋、春节等）以及婚假、产假等带薪休假； 5、为员工提供优质的员工福利等。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、强烈的进取心及目标感； 3、遵纪守法、品行端正，有团队协作精神、能吃苦耐劳； 4、市场营销、环保、新材料、电子信息、生物医药等相关专业优先； 5、有同行业相关销售工作经验者优先。

文山达诺科技有限公司正在招聘销服代表、体验顾问共十五人，工作地点位于云南文山，提供月工资为底薪三千及以上的薪资待遇由刘全艳联系人处理招聘工作事宜。

职位详情 1.负责业务的咨询与办理，为客户提供专业的服务支持。 2.开展客户资信调查，收集并审核相关材料，确保信息真实完整。 3.协助完成审批流程，跟进进度，保障业务高效推进。 4.维护客户关系，提供咨询服务，及时响应客户需求。 福利待遇： 1.薪资构成：底薪5000+提成，综合薪资8000+ 2.工作时间：朝九晚六，午休一个半小时，周末双休，法定节假日休息 3.带薪休假，享受各种带薪节假日以及带薪婚假，产假，陪产假，年假等 4.主题活动：趣味活动，户外拓展，读书会，健康跑、年会庆典，下午茶等等。 岗位发展： 1.晋升通道公开透明：无隐形门槛，能力优先，只要业绩突出、踏实肯干，即可获得阶梯式晋升机会； 2.业务体系成熟，上手有专人一对一进行带教，系统培训，无需担心零基础，给愿意拼搏的人充足创收平台，欢迎投递沟通。

工作时间9:00-18:00，午休一个半小时，月休4天，法定节假日正常休息 团队以90后、00后为主，氛围轻松，不鼓励加班 薪资待遇：5500元底薪+高提成（10%-50%）+学习成长机会+优质人脉资源拓展 任职要求 1、表达清晰，沟通流畅，欢迎无经验者加入 2、态度积极，主动性强，具备良好的团队协作意识 工作内容 1、介绍公司企业管理类课程产品 2、通过电话、微信等方式与客户对接，讲解课程信息 3、公司拥有完善的晋升通道，晋升机制公开透明，凭实力说话，期待敢于挑战高收入的你加入

只租房不卖房，工作性质简单！ 工作内容： 带客户实地看房并协助完成租赁成交 任职资格： 18-40周岁，不限学历，无需相关经验 薪资待遇： 1. 底薪4500元+提成（月入4500以上享100%通提） 2. 享受带薪休假、租房折扣、团队建设活动 3. 新人配备专属导师一对一指导 工作时间： 1. 工作时间灵活，每日上午十点至晚上六点半期间打卡，无需固定坐班，自主安排时间，收入见效快 2. 每月享有五天休息，可自由调配，不设限制 3. 工作区域根据住址就近分配

【岗位职责】 1. 平台咨询解答：负责品牌APP、企微等相关咨询平台用户咨询回复工作，保证回复的及时性。 2. 品牌训练指导：结合用户的盆底肌症状以及产品特性，为用户提供专业的训练指导服务和训练定制方案，提升用户训练效果与体验。 3. 规范服务流程落地：严格执行公司标准化服务流程，做好接待记录，维护好每一个进线用户，保障服务规范、用户服务满意度。 4. 团队协同合作：与团队成员配合，及时完成领导分配的其他工作内容。 【岗位要求】 1. 工作经验：具备3年以上产康工作经验、或者从事相关售后服务指导、美容顾问在线咨询等相关工作经验。 2. 专业能力：擅长用户沟通、需求拆解与问题答疑，可独立完成一对一用户训练指导，熟练操作线上咨询平台，问题处理高效精准。 3. 职业素养：工作细致严谨，沟通能力良好，有较强服务意识、责任心与抗压能力，适配咨询高峰工作节奏，逻辑清晰，可快速处理用户各类诉求。 4. 其他条件：专业不限，有产康或者康复专业以及就业经验优先。 5. 能接受倒班工作制。 备注：售后岗位，大小休，排班制，晚班居家办公

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备宿迁市快消食品冻品渠道销售相关工作经验，行业背景不限 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 适应短期出差，有责任心与团队协作精神 6.要有驾驶证要经常开车送货

【岗位职责】 1. 主要是负责回答客户咨询问题，公司提供精准资源。 【薪资待遇】 1. 无责底薪+绩效+提成+目标奖，月综合工资8000-15000元，甚至更高，提成按50%算。（缴纳五险） 2. 每周下午茶，每月底团建，节假日正常带薪休。 3. 工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30。 【岗位要求】 1. 公司接受小白，前期有培训，后期有人带。 欢迎加入我们的公司，期待你们的加入哦~~

岗位要求： 年满十八岁即可，无经验要求，学历不限，欢迎应届毕业生，零基础也可加入 薪资： 1、无责任底薪4800元＋高额提成＋奖金3000-10000元，每月18号准时发薪，不拖欠工资！ 上班时间： 1、上午8:30-12:15，下午1:30-18:00，每周六固定休息 福利待遇： 1、定期提供下午茶，公司精准分配意向客户资源，无需外出陌生拜访！ 2、享受节假日带薪休假，工作氛围轻松融洽，零经验者可入职，提供一对一指导，带薪岗前培训 3、晋升机制公开透明，只要你有意愿带领团队发展，公司为你提前规划成长路径！

接受应届生、无经验者均可报名 公司直招！！！直招！！！直招！！！ 不收取任何费用！！！提供免费住宿！！！绝不拖欠工资！！！ 岗位福利： 晋升奖励（速度快）！！！生日福利！！！节假日福利！！！ 团建、轰趴、旅游、登山、掼蛋、台球等丰富文娱活动 00后年轻团队，工作氛围轻松融洽，主管友善耐心，全程带教指导 【薪资待遇】 1. 5.5k底薪+提成（5%~20%），收入上不封顶，多劳多得； 2. 入职即安排免费住宿，精装修房源，配备齐全，拎包入住； 3. 定期组织团队建设活动，包含户外拓展与室内互动； 4. 集团每年组织两次国内外旅游会议，优秀员工可获参评资格； 5. 提供系统化免费培训，手把手教学，零基础也能快速上手； 6. 注重人才培养与职业发展：主管→总监→副经理→经理→分公司经理（独立运营管理），晋升机制透明公正，成长通道畅通高效 【工作内容】 1. 负责南京及周边区域市场的开拓与客户维护； 2. 协助主管开展南京总部或各分支机构的日常管理工作； 3. 掌握完整营销体系后，具备能力独立运营分公司 【产品优势】 1. 拥有自主工厂，集研发、生产于一体，持有国家专利认证； 2. 品类丰富，产品成分85%以上来源于天然原料； 3. 市场需求旺盛，消费转化率高，复购周期短； 4. 通过多国出口资质认证，产品已销往全球32个国家和地区 【任职要求】 1. 具备良好的沟通表达与协调能力； 2. 心态积极稳定，能以专业态度投入工作； 3. 具备一定的分析判断能力及团队协作意识 【工作时间】 8:30-18:00（中午休息时段自由安排，无需强制在岗） 法定节假日正常休假

北京奕齐伟业科技有限责任公司旗下互联网航运项目“船货不二”，www.chb2.com， 是国内领先的船货配载服务平台，在业内享有高度认可，行业发展潜力大，具备长期稳定的发展前景。 公司总部位于北京，因业务拓展需要，现南京、镇江办事处同步开启招聘，诚邀加入。 招聘岗位：业务经理 招聘人数：5 公司福利： 无责任底薪5000+提成，综合收入8000以上，上不封顶 五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、年度奖金 工作内容： 1. 为货主与承运船舶提供国内水路运输的居间服务，主要通过电话及微信进行沟通，无需外出跑业务。 2. 具备良好的沟通能力，工作积极主动，能独立推进任务进展。 人员要求： 1. 不要求具备行业背景，公司提供系统化培训，培训结业后可独立开展工作并达成业绩目标。 2. 擅长人际交流，有基本销售经验者优先考虑。 3. 具备团队协作意识，能够适应一定工作压力。 工作时间：8:30-17:30，中午休息12:00-13:30，单双休轮休，法定节假日正常休假，春节享受15天长假。 职位福利：五险一金、十三薪、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利 职位亮点：国内领先的内贸水运数字化平台

该岗位本质上属于销售岗位，通过自媒体拓客，包括自媒体出镜拍摄口播小视频或者剪辑视频，完成移民或留学客户初筛。为有移民或留学需求的客户匹配适合的方案。 有团队长亲自教，视频形式多样、包括真人出镜、混剪、大字报等，爆款文案公司会提供。我们有相关移民、留学方案培训、自媒体运营培训；并且后期还可以带团队，享团队提成。工作内容接受吗？

需要1-2年工作经验，非同行业也可。 这不是一份普通前台工作。这是一个从一线高端客户服务出发，成长为健康顾问、运营骨干、店面管理者的职业机会。 这份工作不适合什么样的人 为了节省彼此时间，也请你认真判断，以下情况不太适合这个岗位： 1. 希望朝九晚五、周末双休、固定班次 2. 不喜欢面对面沟通，更偏好纯后台/纯文职工作 3. 对服务行业缺乏认同感 4. 只看短期高薪，不愿意经历基础积累阶段 5. 不愿接受排班、晚班、节假日工作安排 6. 不愿从一线做起，只想直接做管理工作 工作时间 1. 上班时间与门店营业时间一致 2. 采用排班制，分早晚班 3. 部分班次下班会较晚 4. 节假日通常是门店较忙的时段 请你务必确认：你能真实接受服务行业的时间安排，而不是“先入职再看看”。 在iSpa，你将从客户健康需求出发，提供专业咨询、关怀与服务协调，逐步理解高端健康服务行业的核心逻辑，并在长期训练中成长为真正懂客户、懂服务、懂经营的人。 关于我们 iSpa，中国SPA行业领导品牌。iSpa是福布斯中国评选的中国Top Spa之一，是万豪、希尔顿、凯悦等国际酒店集团的官方合作伙伴。品牌创立于2005年北京，历经20年稳健发展，目前全国约30家门店。 如果你希望进入一个兼具高端服务体验、健康生活方式理念、系统化培养机制、长期成长空间的行业与平台，iSpa会是一个值得认真考虑的选择。 【岗位职责】 这份工作的起点，是在门店一线为客户提供面对面的健康咨询与服务协调。 第一阶段：成为专业的一线顾问 你需要： 1. 面对面接待客户，理解客户需求 2. 为客户介绍并匹配合适的SPA/健康服务项目 3. 协调安排理疗师、服务流程及客户体验细节 4. 学习身体结构、皮肤基础、芳香疗法、健康生活方式等相关知识 5. 与客户建立长期信任关系，提供持续关怀与服务跟进 第二阶段：成为健康生活方式顾问 你将进一步学习并实践： 1. 营养、睡眠、运动、减压、放松等Wellness理念 2. 如何帮助客户建立更高质量的健康生活方式 3. 如何提升客户满意度、粘性和复购 第三阶段：成长为门店运营与管理人才 表现优秀者将逐步接触： 1. 门店基础运营逻辑 2. 经营数据分析 3. 团队协作与人员管理 4. 店面管理与更长期的发展机会 【岗位要求】 1. 学历与基础 1.1 本科及以上优先 1.2 欢迎应届生 / 毕业1-3年人才 1.3 酒店管理、旅游管理、健康管理、护理、康复、美业服务、市场营销、客户服务等相关背景优先 2. 我们更看重的能力 2.1 喜欢与人面对面沟通，服务意识强 2.2 有较强的学习能力和执行力 2.3 能接受从一线岗位做起，并愿意扎实积累 2.4 做事有条理，能分清事情轻重缓急 2.5 有责任心，愿意在高标准服务环境中成长 2.6 善用AI，具备一定逻辑分析能力和管理潜力 3. 有这些经历会更加分 3.1 酒店前台、门店接待、客户顾问、医美咨询、美容顾问、健康管理、社工服务等面对面服务经历 3.2 学生会、社团负责人、活动统筹、班干部等组织协调经历 3.3 有客户接待、销售转化、会员维护、服务流程协调等经验 这份工作适合什么样的人 我们特别欢迎这样的人加入： 1. 对健康服务行业有真实兴趣，而不是只想找一份“看起来不错”的工作 2. 能接受从基础岗位打磨，不急于一步到位 3. 愿意在高端服务场景里长期成长 4. 愿意靠专业、服务和管理能力，换来更好的收入与发展 5. 认可长期主义，不只看眼前轻松与否 【福利待遇】 收入与培养 1. 入职初期（1-6个月）：高保障收入，8K-15K 2. 6-12个月：逐步培养运营与管理能力，表现优秀者有机会接触门店运营工作 3. 1-5年：从门店骨干到运营经理/资深管理者的发展路径 4. 5年以上：优秀者有机会实现更高收入和更长期的职业发展 你还将获得 1. 系统培训：专业知识 + 服务能力 + 经营思维同步培养 2. 高端品牌平台：与国际酒店体系长期合作 3. 清晰成长路径：从顾问到管理，不是空话 4. 更有品质的职业发展机会 特别期待你具备 1. 跨城市发展意愿：可接受跨城市发展的候选人，未来发展机会更广 2. 创造力：面对复杂问题，能思考并找到解决方法 3. 真正的热爱：热爱人与人之间有温度的服务，愿意深耕健康服务行业 我们想对你说 在AI快速发展的时代，越来越多标准化工作会被取代。但真正有温度、需要理解、沟通、信任与情感互动的高品质服务，仍然会长期存在。健康服务行业，是一个值得长期投入的朝阳行业。如果你愿意脚踏实地，从一线做起，持续成长，你的专业、收入和职业尊严，都会在这里逐步建立。欢迎有眼光、有耐心、有行动力的新伙伴加入iSpa。 投递前再次确认 请在投递前确认以下事项： 1. 我理解该岗位是门店一线顾问培养岗，而非纯行政/文职岗位 2. 我可以接受排班制、早晚班及服务行业的工作节奏 3. 我愿意从基础岗位做起，并接受至少6个月的学习与打磨期 4. 我对健康服务/高端服务行业有真实兴趣，而不是短期尝试

【岗位职责】 1. 为客户提供专业的产品咨询服务，解答产品使用及功能相关问题； 2. 深入了解公司产品体系，结合客户需求提供个性化解决方案； 3. 协同销售与产品团队，反馈客户典型需求，推动产品优化与迭代； 4. 定期整理咨询案例，形成标准化服务知识库，提升服务效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力，能够准确理解并响应客户需求； 2. 有较强的学习能力，能快速掌握新产品知识和业务逻辑； 3. 工作认真负责，具备较强的服务意识和团队协作精神； 4. 具备一定的数据分析能力，能从咨询反馈中提炼关键信息。

【岗位职责】 1. 确保为客户提供专业的网电咨询服务质量； 2. 维护并增强客户关系； 3. 管理咨询团队，打造良性团队文化； 4. 定期组织专业培训，不断提升组员专业技能和服务水平。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通技巧和组织能力； 2. 有强烈的服务意识，能够满足客户的服务需求； 3. 有责任心，有丰富的管理经验。

1. 经验与技能：熟悉墙面材料或装修工艺优先，能准确介绍产品优势；有驾照会开车且自带车辆，便于日常跑市场与客户维护。 2. 工作态度：肯吃苦，抗压能力强，愿意跑小区、跑市场；肯学习，快速掌握产品卖点与销售话术。 3. 团队协作：服从团队安排，执行力强，目标感明确。

底薪+提成综合薪资6000+上不封顶。 热爱奢侈品名包 审美好 会给包包拍照，懂得私域引流。 接受无经验，但是一定要勤奋好学。 氛围很轻松。 老板很nice。 有小红书抖音平台运营经验的更好。

我们机构于2024年1月成立，由上市公司（乐博）注册成立。目前在无锡共有六家校区：崇安校区、五爱校区、茂业校区、清扬校区、经开校区、常州校区，且处于持续扩张中，今年预计再开设4-5家校区。 本校区位于文化宫地铁口。晋升空间广阔，例如在职校长仅用10个月从基层销售晋升为校区校长，在职教务主管仅用5个月晋升为校区教务主管。后期经开校区还将开设二校。 【岗位职责】 负责小初高学科一对一、一对三辅导咨询（针对4年级及以上，涵盖语数英物化科目）。 1. 提供专业的学习规划与咨询服务，帮助学员制定个性化学习方案。 2. 跟进学员学习进展，及时调整咨询策略并给予有效建议。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能按时完成上级交付的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 【福利待遇】 五险一金，带薪培训，高底薪+提成，节假日礼物。