旅居，朝阳行业，沟通能力强，服从领导安排 岗位职责： 1. 根据公司业务需要，前往指定地点开展外派工作。 2. 与客户保持高效沟通，保障各项业务流程有序推进。 3. 遵照上级指示完成工作任务，并积极配合其他相关事务的执行。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及良好的团队协作意识。 2. 工作踏实认真，具备较强的执行力和服从意识。 3. 热爱本职工作，能适应频繁出差的工作节奏。 4. 年龄23-40岁

岗位职责： 1、负责区域内客户开拓、客户关系维护及销售目标的完成； 2、协助医院活动开展，落实活动邀约与现场接待工作； 3、与客户保持有效沟通，及时掌握客户动态与实际需求； 4、建立并定期更新客户档案信息，确保资料完整准确； 5、挖掘潜在客户资源，持续跟进并做好联系追踪工作； 6、完成上级交办的临时性任务 培养方向：专员-店长-主管-经理 任职要求： 市场营销、口腔医学类专业在校生优先考虑 1、性别不限，市场营销或相关专业背景，掌握基本销售方法与技巧，年龄45岁以下； 2、具备2年以上销售工作经验，有一定市场运作与管理能力； 3、工作态度端正，责任心强，抗压能力佳，具备良好的执行能力、谈判技巧、沟通协调能力及团队影响力； 4、薪酬上不封顶 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险、生日福利、工龄奖、月休四天

岗位职责： 1、负责小红书平台的图文内容或视频内容的策划、制作、撰写与发布； 2、关注实时热点动态，分析新媒体平台上与行业或产品相关的内容趋势，为创作提供有效参考； 3、结合用户需求及产品特性，及时输出优质内容，提升产品曝光度，助力品牌传播与销售转化； 4、对已发布的笔记内容进行数据追踪、效果评估及日常维护。 任职要求： 1、新闻学、新媒体、汉语言文学等相关专业，具备扎实的文字表达能力，逻辑清晰，富有创意灵感； 2、熟悉小红书平台属性及运营规则，能拆解爆款内容逻辑并复现优质内容，有小红书账号实操经验者优先； 3、具备较强的洞察力，善于从用户视角出发，把握目标人群的兴趣点与关注点； 4、思维灵活，主动学习意识强，工作细致认真。 加入我们将享受： 1、作休时间：上午9：30-12：30，下午14：00-18：30，月休6天，法定假日正常休，日7.5h工作时长。 2、节日福利：生日祝福，父母关怀，节日福利、旅游团建等各种福利。 3、假期规定：法定假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假以及高于国家法定标准的春节假期等各种假期； 4、公司内提供冰箱、微波炉及各种茶歇小零食； 5、五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴纳公积金。 地点：金水区金印时代城6号楼10楼整层，可乘1、4、5号电梯直达10楼

岗位职责： 1、依据标准化实施规范，完成软件部署、客户需求调研、用户培训及系统上线工作，助力客户顺利应用ERP系统； 2、有效把控项目节奏，确保各阶段按计划推进并如期交付； 3、开展产品操作培训，指导客户熟练使用系统并支持后续应用落地； 4、推动项目验收进程，协助完成项目回款相关工作。 任职要求： 1、了解ERP系统实施全流程，具备两年以上实施经验，熟悉财务、生产、供应链等核心业务模块； 2、学习能力强，具备良好的团队协作意识和责任心； 3、思维条理清晰，拥有优秀的沟通表达与文档撰写能力，能接受项目型出差安排。 公司福利： 1、薪资与能力挂钩 2、强保障：五险 3、培训体系完善，提供免费系统培训 4、快乐舒适的工作环境和团队氛围，专业能力突出 5、产品体系完善，依托用友平台等资源 6、实行单双轮休，另有团建，免费体检、30/天的出差餐补等各项福利 智诚是一个有温度、有爱的大家庭！领导关爱下属，为员工着想，帮助员工实现个人发展。 只要想学，平台给你，资源给你，公司愿意为每一位员工提供好的资源和平台，实现公司和个人的双向发展。

岗位职责： 1、负责小红书平台的内容创作与种草推广，实现流量获取与转化； 2、配合上级完成临时安排的其他工作任务； 任职要求： 具备进取心，渴望高收入，有相关实操经验者优先考虑；提供带薪培训，零基础也可胜任 岗位福利： 1.工作时间：早上9点至下午6点，中午休息1.5小时；每月休息4天 2.薪酬结构：基础薪资3000元（无责任底薪2800+餐补200）+高额提成+业绩激励+团队绩效奖金，人均综合收入8000以上，公司设有清晰的晋升体系 3.享受节日福利、现金红包、定期组织团建及聚餐活动 4.办公氛围：年轻活力团队，舒适办公空间，同事关系融洽，节日关怀到位，享有带薪年假 5.入职满三个月即可参与晋升评估，晋升机制公开透明、公平公正 招聘名额有限，招满即止，招满即止

接受居家办公 岗位职责: 根据模板和要求撰写服装档口文案，300-500字 任职要求: 1.熟悉平台规则 2.具备较好的审美

【薪资待遇】 1、底薪4000+提成＋奖金，月综合收入保底6k-10k 每月15号准时发放，绝不拖欠 2、享有婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节休假安排； 3、定期组织聚餐、节日福利发放、年度团队旅游； 4、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费畅享； 6、完善的社会保障体系：养老、医疗、失业、工伤、生育保险齐全； 【上班时间】 9：00-12：30，13：30-18：00，固定单双休，无需加班 【职位内容】 1、熟悉抖音、小红书等多渠道平台运营规则，负责产品信息的采集、编辑、优化与日常更新。 2、挖掘产品核心卖点，围绕亮点策划内容，撰写配套文案并结合图片进行平台发布。 3、根据平台算法变化及时调整策略，提升内容曝光与流量转化。 4、热爱文字创作，思维敏捷，逻辑清晰，具备良好的表达能力。 5、善于在标题中融入热点词汇、高阶表达等吸引点击的关键词元素。 【职位要求】 1、了解主流新媒体平台运作机制，有抖音、今日头条、小红书等平台经验者更佳。 2、乐于探索新知，学习能力强，工作踏实认真，具备一定写作功底者优先。 3、对流量获取有敏锐感知，愿意尝试多种引流方式，拥有实操成功经验者优先录用。

底薪4500＋绩效，实际平均薪资9000-15000（优秀教师可达30k-50k）； 五险一金（入职满三个月增配补充医保，升级为六险一金，试用期同样享受）； 每日下班提供30元企业滴滴补贴，直接到账，无需岗前培训； 【清晰明确的工作职责】 非授课岗位，担任助教角色，主要负责跟课与学员回访！ 不涉及招生任务，专注班级管理及续费沟通工作！ 1、参与直播课程，跟进学员学习进度并维护线上互动氛围； 2、对接家长，保持顺畅沟通，及时同步学生学习表现； 3、推动课程续报（续费）工作 【优厚完善的福利体系】 1．茶水间配备冰箱、微波炉等设施，日常使用便捷； 2．提供带薪培训＋带薪休假＋入职即缴五险一金； 3．企业滴滴支持：下班后可报销打车费用； 4．工作氛围融洽＋办公环境优越，团队成员多为同龄伙伴； 办公环境：自持5A级写字楼，设有免费健身房、图书馆、茶歇区，冰箱、微波炉齐全； 工作时间：工作日14:00-23:00，周末14:00-24:00（含一小时晚餐时间），每周固定双休（周一和周二）； 带薪假期：享受超长年假＋法定节假日（部分节假日可错峰安排，方便出行）； 团队氛围：定期组织团建活动＋日常下午茶＋节日礼品发放，倡导轻松高效工作模式，拒绝内卷

一、【岗位职责】： 1.负责电商平台商品的创意文案撰写与推广方案策划，需熟悉平台文案标准及营销逻辑，能通过文字精准传递品牌价值、提炼核心卖点，有效提升商品转化率与流量表现； 2.运用优质文案结合站内优化策略，将产品文化、特色与优势清晰传达给目标用户，增强消费者认知与购买意愿； 3.协同运营及视觉设计团队，推进品牌传播工作，借助文案输出、营销策划与数据反馈，助力品牌曝光提升与销售增长； 4.承担品牌公关活动的文案创作与执行策划，配合公司重大节点活动进行内容撰写与宣传推广； 5.精通电商文案规范与搜索优化技巧，持续关注行业趋势、竞品动态，挖掘市场机会与创新方向，推动营销成果落地。 二、【任职要求】： 1.具备出色的沟通表达能力，逻辑思维清晰，积极正向，认同企业价值观； 2.拥有良好的组织协调能力、执行力与跨部门协作意识； 3.个性突出，富有创造力与突破精神； 4.具备3年以上电商文案或策划相关工作经验者优先考虑。 三、工作福利 1、工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-19:00 2、交通便利：3号线凤凰台站； 3、零食供应：免费提供各类零食，随时补充能量； 4、团建经费：每月配备团建预算，鼓励自由提案，激发团队活力； 5、额外福利：全勤奖励、延时补贴、生日会、不定期下午茶及节日礼品，让付出获得应有回馈； 6、节日福利：春节、端午节、中秋节、女神节、圣诞节等重要节日，公司发放丰厚礼品；

编辑内容文案 回复信息 无销售性质 9点至12点，下午2点至6点 单休，法定节假日正常休息

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岗位职责： 1、深入分析客户健康需求，依据健康数据制定个性化饮食、运动及作息建议； 2、维护高价值客户关系，通过定期沟通与活动邀请增强客户黏性； 3、策划并开展健康主题沙龙、社群交流活动，传播品牌理念； 4、保持与客户的顺畅互动，达成既定销售目标。 任职要求： 1、性格亲和，具备优秀的沟通技巧与需求洞察力； 2、具有良好表达能力、团队合作意识、执行力强、工作积极主动； 3、学历不限，有1年以上健康领域或销售相关工作经验者优先。 工作时间： 8:00-5:30，月休4天，法定节假日按国家规定休假或调休。 公司福利： 社保、全勤奖、工龄奖、学历补助、节日福利、生日福利、团建旅游等。

还在为接送孩子无法拥有稳定收入而烦恼吗？ 还在因年龄问题难以找到合适工作而焦虑吗？ ——宝妈宝爸专属机会来了—— 如何每天仅用5小时空闲时间实现增收（双休） 【照顾家庭的同时也能成就自我事业！】 早班9:00-12:00 13:30-15:30； 中班10:00-12:00 13:30-16:30； 【薪酬待遇】 底薪3200+55%-80%高额业绩提成比例 每月15号发放底薪、25号发放奖金 PS：无论入职3个月、8个月或三年，均享受底薪保障 更多福利：缴纳五险一金（社保、公积金）、一对一导师免费带教培训、各类带薪假期、专业成长课程、节假日礼品、国内外团建旅游等多项福利！ 【任职要求】 1、年龄25-40周岁，形象良好，身体健康，品行端正，无不良习惯； 2、具备较强亲和力与进取心，虽时间有限但不甘平凡，渴望实现自我价值的家长群体； 3、希望加入平均月薪过万的高效团队，适应现代化、扁平化、参与式管理方式； 4、追求公平快速的晋升通道，勇于挑战，具备良好服务意识者优先。 【岗位职责】 1、通过网络平台、微信运营、电话维护新老客户及接待来访客户等方式，为客户与业主提供专业咨询服务 2、主动获取市场动态，开展一对多商务洽谈，推进沟通协商并完成签约及后续服务 3、直播解读最新政策、推介楼盘项目与房源信息，带领客户线上VR看房，协助促成交易达成 【发展路径】——人岗匹配，每月一次公开竞聘，全员开放机会，70%以上管理者为90后，支持纵向晋升与横向轮岗 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 2、一年当店长，两年升副总，五年冲刺营销副总裁 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、节日福利、周末双休、定期团建、员工旅游、全勤奖励 职位亮点：就近分配，专属导师一对一指导 晋升空间广阔

500强旗下产品顾问经理招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制度，享受国家法定带薪节假日，零基础带薪培训，岗位稳定无需加班。 1、标准行政班工作时间，所有法定节假日均按规定带薪休息； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险类型； 3、主要负责产品介绍与资料登记工作，任务明确，无业绩压力； 4、月收入稳定在5500-6500元区间，入职满一年后，月薪可提升至10000-15000元； 5、企业制度健全，员工规模超8000人，发展平台坚实； 任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 3、积极进取，诚实守信，具备良好职业素养； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休假 工作内容： 1、通过官方热线平台，开展客户到期提醒及年度续期服务； 2、客服岗位无需外出奔波，无需日晒雨淋，客户资源由公司统一提供，无需自主开拓； 薪资待遇： 1、收入结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，综合月薪稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，定期组织集体旅游、团队聚餐，公司每月、每季度及年度均设有奖金激励； 3、无需轮岗排班，无夜间值班，入职即享系统化带薪培训； 工作环境： 1、配备独立办公工位与专用电脑，全程室内办公，无需外出拜访客户； 2、高端办公场所，中央空调覆盖，冬暖夏凉，配备冰箱、微波炉等生活设施，工作便利舒适； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职即可； 4、我们诚邀您的加入，为您提供清晰职业规划！大型集团面向社会广纳人才，是您理想发展的优质平台，欢迎进入500强企业，实现个人价值！

500强旗下产品顾问经理招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家法定带薪节假日，提供零基础带薪培训，岗位稳定，无需加班。 1、行政班工作时间，所有法定节假日均按规定享受带薪休假； 2、入职次月即办理五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容清晰，无销售压力； 4、月薪范围5500-6500元，入职满一年后，月薪可提升至10000-15000元； 5、企业制度健全，现有在职员工超8000人，发展平台坚实； 任职要求： 1、年龄20-40周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、普通话流利，掌握电脑基础操作； 3、具备上进心，个人信用良好； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00，周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，开展客户到期提醒及年度续期服务； 2、客服岗位无需外出奔波，无风吹日晒，不涉及客户自主开发； 薪资待遇： 1、收入构成：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月综合收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，无拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，定期组织集体旅游、聚餐活动，公司按月、季度、年度发放各类奖金； 3、无需轮班，无夜班，入职即享带薪培训，无需经验； 工作环境： 1、配备独立办公工位、专用电脑，全程室内办公，无需外出，冬暖夏凉，中央空调全覆盖； 2、高端办公场所，设施完善，配有冰箱、微波炉等生活设备，工作便利； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展空间！集团公司面向社会广纳人才，作为500强企业，是我们共同成长的理想平台，期待您的到来！

岗位职责： 1.公司分配资源 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位薪资：无责任底薪3500元+提成，转正后底薪4000元，享受十三薪（含全勤、绩效及提成奖金），入职即缴纳五险 底薪可依据个人能力面议，综合月收入8000-10000元以上 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日正常休假

工作内容：公司为阿里体系内营销服务合作伙伴，主要负责渠道合作客户的日常沟通与后续回访，提升渠道合作关系的稳定性和长期协作。日常涉及订单数据的汇总与整理。 无责底薪3000元+提成 入职满两个月底薪调整为3500元 转正后底薪4000元 缴纳五险 综合收入4k-6k 享受十三薪（年终奖金） 上班时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30 固定每周日休息 法定节假日带薪休假

岗位薪资：无责底薪3500元，转正后4000元（含全勤+绩效+提成奖金），综合收入8000-10000元以上，入职即缴纳五险，享受十三薪（年终奖金） 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日正常休假

编辑内容文案 回复信息 无销售性质 9点至12点 下午2点至6点 单休 法定节假日正常休息

岗位职责： 1，全面负责项目营销各阶段工作，涵盖前期市场分析、产品定位、策划推广及销售落地、清盘去化等环节，制定高效精准的营销方案，确保销售任务超额达成。 2，整合销售、策划、渠道等多方团队，主导团队组建、业务培训与绩效管理，打造目标明确、执行高效、转化突出的作战型队伍。 3，协同开发、设计、财务等相关职能部门，统筹广告投放、媒体传播与渠道合作资源，合理控制营销投入，实现品牌影响力与销售成果双提升。 4，持续跟踪市场变化与销售数据，深入研究客户特征与竞争态势，及时优化策略，增强项目市场竞争力与盈利水平。 5，主导客户服务体系运行，妥善处理重大投诉及渠道合作中的争议问题，提升客户满意度与品牌美誉度。 任职要求： 1，具备5年以上房地产营销工作经验，其中至少3年担任项目操盘手角色，曾独立主导[住宅/商业/综合体]类项目并取得良好业绩。 2，熟练掌握房地产营销全链条操作流程，了解行业政策、渠道管理与推广活动执行，具备较强的市场洞察力与应急响应能力。 3，拥有优秀的团队领导力与内外部资源整合能力，善于推动跨部门协同，能够快速搭建并激发团队效能。 4，持有房地产经纪人协理或经理资格证书者可优先考虑。 薪资面议，能力决定一切！

不是游戏 不是直播 ！！！！ 工作内容：无需自行开发客户，客户主动咨询联系，主要负责文案编辑及客户维护工作 9.00-12.00 2.00-6.00 每周六固定休息 法定节假日享受带薪休假 工作氛围轻松愉快，定期提供下午茶福利

编辑内容文案 回复信息 无销售性质 9-12 14-18 单休 法定节假日休息

编辑内容文案 回复信息 无销售性质 9至12点 下午2至6点

工作职责： 1、掌握风电项目各工程阶段的管理要点及工程特性，全面承担项目安全、进度、成本、质量的管控工作。 2、组织专业施工团队在项目不同施工环节中开展生产作业。 3、熟悉风力发电设备机组吊装技术方案，能够编制吊装施工计划。 4、统筹风机吊装作业安排，实施整体协调与现场指挥，及时处理突发状况。 5、了解风电场电气技术方案，能制定电气施工方案并推进各专业间的协作，应对现场突发问题。 6、熟知工程管理相关制度与基本原则，具备灵活应变能力，负责项目内外部关系的沟通协调。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、学历专业要求：机械、土建或电力类专业大专及以上学历，具备电力工程施工或监理相关经历，持有建造师（机电工程）、登高证、低压电工证者优先考虑。 2、具有3年以上风电项目管理经验，掌握施工规范及验收标准。 3、身体状况良好，能适应长期驻守施工现场。 工作地点： 新疆维吾尔自治区-吐鲁番市-鄯善县 工期：半年2025*************