岗位职责: 1. 负责实地勘察资产情况，采集所需基础资料； 2. 编制资产评估报告，保障定价准确无误； 3. 归集整理评估工作底稿，确保档案完整规范； 4. 可独立推进项目执行并完成结项工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 能够高效率开展资产评估各项任务； 3. 拥有较强的计划组织与分析判断能力。

岗位职责: 1、承担资产估价相关工作，确保评估数据的精准性 2、协同团队推进评估任务，保障项目执行质量 3、积极学习专业知识，持续改进工作方法与流程 任职要求： 1、具备较强的沟通能力，能准确传达评估结论 2、可独立开展资产评估作业，注重工作中的细节把控 3、富有团队协作意识，能在高强度环境下保持专业水准 4、能够自主完成底稿整理及归档工作 5、需具备资产评估从业经验，持有资产估价师资格证书

招资产评估【岗位描述】：办理国有银行业务，工作简练，容易上手。 【职位要求】： 1、四年全日制本科，已毕业有学士学位证书，积极向上，性格开朗； 2、有相关经验者优先。（经验不是硬性要求，只要你足够自信、大方）；3、工作细心，有责任心。 【薪资待遇】：试用期人均5K左右，试用期实际薪资高于保底薪资的话取高者发放；转正后，只要态度认真负责，人均到手薪资基本在8K，努努力高薪部分在9000-15000左右。 【工作时间】：真正的早九晚六，双休，法定节假日正常休。有足够的时间处理个人事务，工作生活相得益彰。 【员工福利】： 1、六险一金； 2、提供住宿，就近分配； 3、银行堂食； 4、享受公司结婚、生育等礼金，生日礼品，节假日福利等一系列活动； 5、下午茶，定期团建； 6、银行本部上班，每年通过入编名额。

我们正在寻找一位专业的资产评估师，负责为公司的各类资产进行准确评估。工作内容：1.对公司的不动产、设备、知识产权等资产进行评估；2.根据市场变化和资产状况调整评估价值；3.为公司的资产交易、融资等活动提供评估支持；4.参与资产的清查、盘点工作；5.与相关部门合作，确保评估工作的顺利进行。岗位要求：1.本科及以上学历，资产评估、财务、经济等相关专业优先；2.具备资产评估师资格证书；3.3年以上资产评估工作经验；4.熟悉资产评估相关法律法规；5.良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责: 1、开展资产估值相关工作，确保评估数据的精确性 2、协同团队推进评估项目，保障成果质量达标 3、主动学习专业知识，持续优化作业流程与方法 任职要求： 1、具备出色的沟通能力，能准确传达评估结论 2、可独立承担资产评估任务，注重工作中的细节把控 3、富有团队协作意识，能在高强度环境下保持专业水准 4、独立完成工作底稿的整理与归档 5、需具备资产评估从业经验，持有资产估价师资格证书

职责描述： 1、掌握各类评估规范，具备较强的项目审核能力，能妥善解决评估过程中的疑难专业问题； 2、可独立开展评估项目的实施，精通整体评估、无形资产评估等技术方法，能够独立回应内外部审查意见； 3、负责评估团队的日常管理，复核工作底稿，搜集与资产评估相关的行业信息，指导并培训项目组成员； 4、接受部门主任领导，配合完成各项评估任务，参与与客户的沟通对接工作； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，持有资产评估师执业资格； 2、熟练运用市场法、收益法、资产基础法等评估计算方法者优先； 3、具有5年以上评估机构工作经验，具备独立带队执行各类评估项目的能力； 4、工作认真负责，具备良好的表达与沟通协调能力、分析判断力，富有团队协作意识和职业责任感； 5、能适应出差安排，承受相应的工作强度与压力

岗位职责: 1. 承担房地产价值评估工作，保障评估结论的精准与客观 2. 独立开展土地估价相关业务 3. 独立推进征收类项目的实施 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能够与团队成员高效协作 2. 适应高强度工作节奏，保持乐观进取的工作状态 3. 熟悉房地产市场动态，具备较强的学习意愿与能力

五险一金单双休法休早九晚六点半-七点提供住宿

【工作内容】 在线登记办理银行内部业务，工作简练容易上手，无需经验 任职要求：四年全日制统招 【上班时间】 朝九晚六行政班，固定周末双休，法定节假日正常休息 【薪资水平】 底薪4100-4600，综合底薪7000-10000，综合年薪12万左右 【福利待遇】 1.免费银行资质培训 2.银行编制 3 4.提供住宿，有餐补，空调洗衣机热水器都有 5.节日补贴、生日补贴、交通补贴、奖金等 6.银行本部上班，高档写字楼，高学历高素质同事 岗位有限，先到者，优先安排哦~招满为止~~

岗位职责: 1.负责实地勘察资产情况，采集相关数据信息； 2.编制资产评估报告，保证定价准确无误； 3.归集整理评估过程资料，确保档案完整规范； 4.可独立推进项目执行并完成后续收尾工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2.能够高效率开展并落实各项评估工作任务； 3.拥有较强的计划组织能力和逻辑分析能力。

【学管老师/班主任】4500-10000+ 负责初中学生学业规划，班级人员管理 【岗位薪资】试用期1个月3500元；见习期3个月4500元，转正8000元 【工作时间】周五休息， 周一到周四：17：00-23：30 周六日：08：00-18：30

合肥市蜀山区招防火涂料

要信号工2人，有年龄限制

急需搬运工312/天，包吃包住 25斤以内小件货物搬运，男女不限 （工作地址安徽芜湖）

岗位职责： 1.负责公司电商平台、官网及社交媒体等线上渠道的客户咨询接待，及时响应并准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户订单状态，协调内部部门处理发货、物流、退换货等事宜，提升客户满意度 3. 整理汇总客户常见问题与反馈建议，定期提交优化报告，助力产品与服务持续改进 4.协助完成日常数据登记、客户信息维护及简单销售辅助工作，确保服务流程规范高效 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有责任心和耐心 2.熟练使用电脑及主流办公软件，打字速度较快，能同时应对多渠道咨询 3.具备基础网络客服经验者优先，无经验者可带薪培训 4.工作细致认真，具备一定抗压能力，能适应轮班制工作安排

岗位职责: 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职要求: 1. 具备1-3年相关工作经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业背景； 2. 熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3. 工作态度严谨、踏实肯干，具备良好的责任心、沟通技巧及团队合作精神。

岗位职责： 1、独立或带领团队开展股权、企业价值、机器设备、不动产等领域的资产评估工作； 2、具备一定的市场分析判断力，熟练掌握行业相关技术规范与标准要求； 3、具备良好的沟通协调能力，能及时传递并反馈外部意见与建议； 4、对上级交办任务响应迅速，并准确完成信息传达与执行落实； 5、能够主动识别并上报业务过程中的潜在风险，认同与团队共同成长的理念。 任职要求： 1、必须持有资产评估师执业资格证书； 2、资产评估、房地产评估、土地资源管理等相关专业本科及以上学历； 3、具有五年以上资产评估领域工作经验。 福利待遇： 1、按规定缴纳五险一金，并增配意外伤害保险； 2、员工依法享受国家法定节假日，公司定期发放节日慰问礼品； 3、不定期组织外部专业能力提升培训； 4、入职纪念及周年纪念礼遇，生日专属惊喜； 5、公司统一安排年度健康体检，组织不定期团建旅游，开展篮球、羽毛球、趣味竞赛等文体活动； 6、特别优秀者薪酬可面议。

岗位职责： 1、能够独立开展企业价值及单项资产价值的评估工作，并完成相关任务； 2、具备带领团队执行项目的能力，推动团队协作与共同成长； 3、具有市场分析与判断能力，熟悉行业技术规范及相关标准要求； 4、与客户保持高效沟通，及时传达外部反馈意见与建议； 5、对上级交办的任务做到迅速响应并落实执行； 任职要求： 1、需具备资产评估师执业资格证书； 2、本科及以上学历，专业为资产评估、房地产评估、土地资源管理等相关方向； 3、累计五年以上资产评估领域实际工作经验。

岗位职责： 1. 负责部门接到的估值类业务前期沟通，了解估价需求，提供口头咨询； 2.根据不同的物业类型或土地用途、规划条件，拟定估价作业方案，项目实地查勘，估价资料收集，选择适当的评估方法，撰写预估、评估报告； 3.熟悉杭州房地产市场，丰富的房地产、土地评估经验，能熟练运用多种估价方法，熟悉土地估价流程及规范要求； 4. 爱岗敬业，吃苦耐劳，团队合作精神强。 岗位要求： 1. 本科（含）及以上学历，土地资源管理、房地产经营管理等房地产相关专业； 2. 了解房地产相关法规，掌握房地产相关理论知识； 3. 五年以上评估相关工作经验，持证优先； 4. 熟练操作OFFICE等办公软件； 5. 具有良好的沟通表达能力、应变能力和抗压性，工作踏实认真，细致严谨。 6.有驾照，会开车优先。

【岗位职责】 1. 组织团队开展项目初期的对接、协作与风险评估，完成合同签署工作； 2. 能够与客户高效沟通，掌握项目现场执行进度与质量控制； 3. 指导团队成员编制评估报告，并审阅相关技术内容； 4. 审核项目报告及原始资料，确保内容真实、合规且完整； 5. 全面统筹所负责项目的报告质量、履约情况及成本管理。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，年龄不超过40周岁； 2. 持有资产评估师资格证书，具备5年以上资产评估从业经验，有团队管理经历者优先； 3. 有独立带队工作经验，了解资产评估领域相关的国家法规政策； 4. 熟知资产评估作业标准与流程，具备项目统筹、风险防控和整体协调能力； 5. 具备优秀的表达与文字撰写能力，学习能力强，能适应高强度工作； 6. 遵守职业规范，作风正派，品行端正。

岗位职责: 1.与客户深入交流，精准把握需求，提供专业化的室内空间设计方案； 2.参与项目前期调研与分析，输出设计创意方向及整体策略建议； 3.协同团队推进项目落地，保障设计方案执行效果与预期一致； 4.全程跟进项目实施环节，进行技术指导与质量把控； 5.对接供应商及施工方，确保方案可实施性并合理控制成本。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与创新思维，能准确解读客户需求； 2.掌握室内设计基本原理及相关材料知识，可独立承担设计工作； 3.拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅配合； 4.关注设计潮流动态，具备较强的审美判断与客户偏好洞察力； 5.能在高强度工作节奏中持续保持高效产出与创意水准。

全案设计师

工作内容：维护房东和客户，带客户实地看房，促成成交。 【七星门店•招聘升级】 《专享待遇》 无责底薪3000元，加绩效工资4000元，生活无后顾之忧 提成30%-70%，月收入轻松过万 上班八点半，下班你说算，时间自由，家庭、工作两不误 全员交社保，人身有保障 暑假带薪七天假期—世界很大，让你陪孩子出去看看️ 聚餐，生日会，团建，旅游，节假日礼品 你值得拥有 宝妈们，宝爸们，在这里鱼与熊掌可以兼得了。既可以照顾家庭，带好孩子，还有一份不错的收入。在这里让你发光发亮。

【上班地点】全合肥2000+门店就近选择！！ 贝壳高流量APP客源端口助你开单，租房+二手房+新房+商业地产，即使不开单也有业绩【比如录房源，收钥匙，证件等业绩角色，也可以和同事合作看房，成交后合理分边业绩！当然成交也很重要！】 平均年龄26岁的年轻团队，最公平的平台，收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让！ 【岗位要求】 1、学历性别经验不限，年龄20-50周岁 2、热爱销售，愿意与人沟通 3、目标明确，能坚持自己的理想，不甘于平凡 4、不怕辛苦，愿意提升自我 一、【福利待遇】:保障底薪+提成20%-80%+住宿（或房补500）+五险+商业险＋成交奖+年终奖+开单奖+带薪年假15天，综合月薪8k+，有经验者可面谈薪【合肥门店近千家，底薪有些不同，具体可咨询！】 二、【上班时间】:上午9:00-12:00;下午14:00-19:00，中午休息2小时，（弹性工作时间，有事可以提前下班，不加班，人性化管理） 三、【培训体系】 1)新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长; 2)门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程; 3)区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能; 5)多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6)技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务; 7)国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 四、【岗位职责】 1、负责线上平台信息处理及来店咨询客户接待工作，给客户提供专业的房产置业服务; 2、了解客户需求，推荐合适房源，带领客户看房，促成房屋买卖、租赁交易; 3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。

职位描述：工作职责 1、电话、在线与客户进行还款谈判并达成绩效指标 2、维护客户关系，帮助客户管理信用，助力企业防控风险 3、完成领导交办的其他工作 应聘要求 1、大专及以上人员（学信网可查即可） 2、抗压能力较好，有拼搏精神 3、具有良好的沟通表达能力 【薪资福利】 薪资构成：底薪+佣金，工作时间：8:55-18:30， 要求：大专及以上学历（已拿毕业证、学信网可查） 薪资待遇：无责底薪2500元+700（前三个月保护绩效1400元）+佣金，平均佣金6-8K，入职即购买五险一金 2、缴纳五险一金：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、公积金， 3、入职后，可享受月度激励、团建活动、年度体检、高温补贴、过节费等； 4、公司工会党务活动齐全，可参与各项节日活动（趣味运动会、观影节、水果节等）。 【工作地点及应聘方式】 作地点：合肥市政务区怀宁路1639号平安大厦3/4/8/9F 近天鹅湖万达商圈，靠近地铁3号线，交通生活便利 工作地址：合肥蜀山区平安大厦(怀宁路)怀宁路1639号平安大厦3/4/8/9F

岗位职责: 1、具备3-5年及以上装配式建筑拆分与深化设计相关工作经验； 2、有参与装配式混凝土建筑项目全过程经验者优先，包括方案配合、构件拆分、深化设计及施工配合等环节； 3、具备构件工厂生产经历或现场施工实践经验者优先考虑。 任职要求： 1、具有扎实的结构理论基础，深入掌握混凝土结构设计原理、材料力学性能及抗震设计理念； 2、熟悉装配式混凝土建筑相关的技术标准、规范文件及标准图集； 3、熟练运用专业设计软件完成预制构件深化设计，能使用结构分析软件进行计算校核； 4、对预制构件的生产工艺流程及现场安装施工有深入了解。

一、工作内容:主要是后台岗位，没做过，没经验都没有关系哦，我们有带薪培训，工作需要打电话，介意电话勿扰 二、工作时间：早九点晚六点，午休2小时，不加班，法定节假日带薪休假 三、薪资待遇:试用期保底3000（底薪2500+全勤200+保底绩效）+绩效，试用期三个月 转正后综合底薪3000+绩效+奖金，综合到手6000-8000，最高15000+ 四、节假日福利，每三个月可晋升，国假日带薪休假，不定期团建聚餐活动等

[工作内容简介] 1、来店客户接待工作，推荐给(买房、租房)客户合适的房源，给(卖房、房东)业主合适的建议; 2、挖掘客户需求，促成房屋买卖、房屋租赁交易; 3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 [岗位要求] 1、22～50，学历经验不限，可接受应届毕业生; 2、欢迎同行经验者、退伍复业军人; 3、踏实进取，吃苦耐劳，良好的销售意识，勇于挑战高薪。 [薪资福利] 1、底薪4000～5000+500住宿补贴/包住宿+20%~75%高提成+完整培训机制+快速晋升; 2、各种现金奖励+五险+过节福利+互助金+法定假日+国内游/境外游; 4、工作地址:合肥市就近安排; 5、晋升空间:升职快、天道酬勤我们看得见你的付出，资深顾问(经纪人A0-A10)及合伙人(经纪人一店经理-合伙人)双向发展道路任你选择，所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生

要求：熟练使用3D设计软件，接受新手（需掌握相关设计工具），有专人指导，具备相关经验者优先，有培训经历者优先。 工作内容： 主要负责店铺类空间设计，以餐饮、烘焙、茶饮类项目为主。 1.客户提供现场照片及尺寸数据后，根据实际尺寸绘制CAD平面布局图。 2.平面图经客户确认无误后，进行效果图制作，效果确认完成后整套文件移交施工图团队。 注意：无需外出勘测，不涉及销售工作；熟悉效果图制作流程，掌握3D设计软件，可接纳无工作经验者，有培训背景或良好审美能力者优先考虑。 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00（午休2小时），周日单休，法定节假日休息，年终享有约15天带薪年假。 薪资结构：底薪+绩效+提成+奖金+五险

岗位职责： 1、承担博物馆、主题馆等展陈空间的平面布局规划与整体空间设计工作； 2、负责展厅区域及展项的视觉效果图绘制与表现； 3、完成展馆项目所需的效果类图纸制作，并符合项目质量标准； 4、确保设计方案具备良好的落地可行性，同时满足施工条件与预算控制要求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业设计、三维设计、效果图设计、展览展示等相关专业优先考虑； 2、经验不限，需熟练掌握AutoCAD、3DMAX、Photoshop及常用办公软件； 3、具备较强的沟通理解能力、审美素养及表达能力； 4、具有一定手绘基础，能够辅助设计方案表达。