【招募小红书达人兼职】 要求： 1、有自己注册的小红书账号，粉丝量和内容数量不限制，都可报名； 2、招募限量 30 名，小红书有粉丝量者相对优先。 兼职工作： 小程序平台报名成功后，立即发布（直接自动生成内容），5 秒即可成功发布； 发布内容： 多为美食、景区、生活服务类的图文介绍内容； 报酬： 单次发布稿费 5-10 元，审核成功后可立即提现到账；

工作地点：绍兴皋埠 工作时间：早九晚六

1、参与软件项目的实施、交付及日常运维工作； 2、配合项目经理进行需求调研的记录与资料整理； 3、协助开展方案测试工作，并参与相关操作手册的编制； 4、协助指导客户熟悉并掌握系统各项功能； 5、负责初始化数据的导入及系统模板的配置； 6、完成项目经理交办的其他工作任务。 任职要求： 1、财务、会计、工程管理、计算机、建筑类相关专业优先考虑 2、入职需完成为期十五天的软件产品集中培训并通过考核，方可进入实习岗位 3、了解基础项目管理知识，具备良好的团队协作意识和组织协调能力； 4、工作认真负责，具有较强的适应能力和学习意愿； 5、能够接受出差安排； 6、具有用友系统使用经验或参加过用友相关培训者优先； 7、具备良好的沟通表达能力

职位亮点 1.深耕垂直赛道：专注服务跨境电商供应链上的POD细分领域，建立深厚专业度。 2.全程闭环交付：独立主导从需求对接到成功上线的全流程，亲眼见证你的方案解决客户真实痛点。 3.技术与业务融合：不仅懂系统实施，更需运用PS等工具处理素材，深入理解“电商订单+柔性生产”业务场景。 4.价值清晰可见：你的工作直接提升工厂生产效率与接单能力，成果立竿见影，成就感强。 岗位职责 1.全流程项目交付：负责公司ERP系统在POD工厂客户的实施全周期工作，包括需求调研、系统配置、测试、上线及验收，确保项目成功交付。 2.业务方案设计：深入客户现场，精准诊断其在生产管理及对接电商订单中的痛点，基于系统功能设计定制化落地解决方案。 3.客户赋能与支持：为客户提供系统培训与长期运维支持，及时响应并解决使用问题，确保系统稳定运行，提升客户满意度。 4.知识沉淀与协同：编写实施相关文档，并作为客户与内部研发、销售团队的桥梁，反馈一线需求，驱动产品优化。 任职要求 必备条件：大专及以上学历，1年以上SaaS/ERP软件实施经验，具备优秀的客户沟通、需求挖掘和问题解决能力。 核心加分项： 1.有制造业（尤其是印花、纺织服装类）工厂信息化实施经验。 2.熟练使用Photoshop，可协助工厂进行基础的图案素材调整与处理。 3.了解跨境电商平台（如Shopify、Temu）订单流程或工厂接驳电商业务的模式。 4.关键素质：学习能力强，能快速掌握新业务与产品；责任心强，以客户成功为导向；能适应阶段性出差与快节奏项目工作。 我们提供 1.有竞争力的薪酬体系（底薪+项目奖金）。 2.深入一个富有潜力的产业细分领域，积累稀缺的“业务+技术”复合经验。 3.系统的产品与业务培训，及清晰的职业发展路径。 4.务实、协作的团队氛围，与产品、研发并肩作战。

【工作内容】 1、负责招聘相关事务，岗位类型涵盖便利店店员/超市店员/餐饮服务员/导购等蓝领岗位，以及客服/销售/标注/测试工程师/带货主播等白领职位； 2、通过主流招聘渠道根据企业用人标准筛选匹配简历，推进面试安排，并全程跟进至候选人顺利入职； 【薪资待遇】 1、试用期无责任底薪3500元（含周日加班费490元）+提成（22%-36%），转正后无责任底薪4000元（含周日加班费490元）+提成（22%-36%）； 2、其他额外奖励：月度绩效奖金200-500元+到面激励红包（8.88-38.88元）+入职激励红包（58.88-188.88元）+主管专项奖励红包（8.88-18.88元）； 【上班时间】 上午8:30-下午17:30（可弹性打卡30分钟），中午休息1.5小时，周末双休（每月前两周的周日需出勤，2天加班补贴共计490元），法定节假日按规定休假 【任职资格】 全日制本科四年制学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先，具备良好的责任心、抗压能力、学习能力和沟通表达能力，且有强烈的收入提升意愿和奋斗决心 【其他福利】 1、入职即办理杭州社保（应届生符合条件可申领政府补贴），工作满一年享5天带薪年假； 2、每季度组织部门团建活动，每月不定期提供下午茶，周年节日福利发放，并由部门主管进行一对一业务指导与培养； 【晋升空间】 职能路径：招聘专员-高级招聘-资深招聘 管理路径：招聘专员-高级招聘-招聘主管-招聘经理

岗位职责: 1. 负责线上图文内容的编辑与排版，确保内容准确、美观 2. 协助完成图文素材的整理与优化，提升阅读体验 任职要求： 1. 接受无经验 2. 拥有良好的团队合作精神 3. 具备良好的学习能力 4. 有电脑，会电脑简单操作 5. 不坐班

岗位职责： 1、负责医共体（单体）项目全周期的实施管理及各类文档的编制输出。 2、主导医共体（单体）项目涉及业务部门的需求收集、交流对接与最终确认工作。 3、依据现有接口文档，能与第三方厂商开展有效技术对接并形成初步协作共识。 4、统筹协调开发经理、产品经理及销售团队资源，保障项目高效推进。 5、承担医共体（单体）项目系统的操作指导和培训支持工作。 6、承担医共体（单体）项目上线后的日常运维与问题响应任务。 技能要求： 1、具备四年以上项目实施经历，两年以上项目管理实践，有大型项目经验者优先考虑。 2、具有出色的文档撰写能力，可独立完成项目各阶段所需材料输出。 3、具备良好的沟通协调能力和项目整体掌控力，能高效整合内外部资源推动项目落地。 4、拥有扎实的技术基础与业务洞察力，对技术人员可深入交流技术细节，对业务科室可清晰讲解应用场景。 5、由项目开发转型为项目经理者优先，具备医疗信息化领域项目开发或实施经验者优先。

岗位职责： 1、负责产品在客户侧的落地实施，及时响应并解决客户使用过程中的各类问题，提供高效的使用指导与支持。 2、准确捕捉并理解客户实际需求，系统收集和分析客户反馈，协助推动产品持续优化与迭代升级。 3、分析客户日常使用数据，识别使用痛点，提出切实可行的优化建议，提升产品功能与用户体验。 4、开展客户日常运营维护，涵盖咨询回复、问题排查、操作培训及知识沉淀等全流程服务支持。 5、建立并完善客户档案体系，跟踪客户生命周期变化，根据客户所处阶段提供差异化服务策略。 6、编写与更新实施文档、技术手册等资料，提炼并推广具有代表性的客户成功案例。 7、负责客户续约、增值产品推荐及口碑传播等相关客户成功管理事务，促进客户长期价值增长。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备软件类客户服务相关经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与培训组织能力，服务意识强，工作积极主动 3.能够踏实执行各项具体任务，关注细节，具备较强的落地执行能力 4.抗压能力强，富有责任心与敬业精神，保持积极心态，自主学习及独立解决问题能力突出

文案策划（电商/私域/社群方向） 岗位职责 1. 产品文案创作 负责大健康食品、沙棘系列、滋补品等产品的详情页、主图文案、标题、卖点提炼，深度挖掘产品原料、工艺、功效、溯源等核心优势，将专业产品信息转化为直击用户痛点的高转化文案，提升产品点击率与下单转化率。 ​ 2. 全渠道营销内容输出 针对朋友圈、社群、公众号、视频号、小红书、抖音等全平台渠道，撰写种草文案、活动推文、短视频脚本、直播话术、分销海报文案、团长推广素材等，适配不同平台调性与用户阅读习惯。 ​ 3. 营销活动策划与执行 参与节日大促、会员日、社群裂变、新品首发等各类营销活动的策划，独立完成活动文案方案、活动话术、宣传物料文案撰写，配合运营团队落地执行，助力活动引流与业绩转化。 ​ 4. 品牌内容维护 紧扣康选荟专业、亲民、可信的品牌调性，创作品牌故事、健康科普干货、用户证言、产品场景化内容，统一品牌文案风格，强化品牌认知度与美誉度。 ​ 5. 数据复盘与优化 跟踪各渠道文案数据，包括阅读量、互动率、转化率、引流效果等，分析竞品文案与营销玩法，结合数据反馈迭代优化文案内容与策划思路，持续提升内容质量。 ​ 6. 跨部门协同配合 与设计、运营、销售、团长团队紧密协作，及时响应文案需求，提供全方位文案支持与素材包，保障各项营销工作高效推进。 任职要求 1. 大专及以上学历，广告学、汉语言文学、新闻传播、市场营销、新媒体等相关专业优先，2年及以上电商/私域/社群/大健康行业文案策划经验。 ​ 2. 具备扎实的文字功底，能轻松驾驭产品卖点、科普、种草、活动、社群话术等多种文案风格，懂用户心理，擅长将产品功能转化为用户实际价值，有高转化爆款文案案例者优先（面试需附作品集）。 ​ 3. 熟悉私域电商、社群团购、直播带货、新媒体平台运营逻辑，了解大健康、食品、滋补品行业者，尤其熟悉沙棘、药食同源养生知识者优先。 ​ 4. 具备优秀的创意能力与逻辑思维，脑洞大开且文案条理清晰，有较强的热点敏感度，能借势热点打造优质内容，同时具备高效的执行力，能快速出稿、多版本迭代。 ​ 5. 热爱大健康行业，认同康选荟品牌理念，责任心强，善于沟通，具备良好的团队协作精神，能承受一定工作压力。 ​ 6. 会简单使用PS、剪映等工具，能辅助完成文案排版、素材简单处理者优先。 岗位亮点 1. 深耕朝阳大健康行业，赛道前景广阔，积累优质行业经验与资源； ​ 2. 专注私域电商领域，全链路文案策划实战，能力快速提升； ​ 3. 团队氛围轻松融洽，扁平化管理，沟通高效无内耗； ​ 4. 核心岗位话语权高，创意想法可落地，直接见证内容转化成果。 薪资福利 1. 薪资：7K-12K + 绩效奖金 + 项目提成，能力优秀者薪资可面议； ​ 2. 基础福利：五险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、生日惊喜； ​ 3. 专属福利：内部员工专享健康产品福利、定期健康知识培训、下午茶、团队团建； ​ 4. 发展福利：完善的岗位培训体系，清晰的晋升通道，支持个人能力提升与职业发展。

岗位职责： 1.有医药、医疗、军工、制造业、工程建筑等行业的业务背景； 2.与项目团队一起，在项目经理指导下，完成，从项目立项、需求调研、蓝图设计、系统实现、人员培训、项目上线与验收等项目交付过程； 3.持续总结项目实施经验、保持项目文档的完整、连续和可追溯性； 任职要求： 1.有3年以上用友YS、YonBIP或相关ERP等大型软件的实施经验； 2.能独立自主完成整个项目的实施和运作，检讨和发现实施过程中的问题； 3.熟悉企业的财务管理、业务管理等管理中的各项流程； 4.善于沟通，具有较高的组织、沟通、协调能力； 5.有用友实施顾问职级证书的优先录用； 6.熟悉财务和会计电算化者优先； 7.能够适应一定的出差。

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询问商家需不需要广告投放(工作内容简单) 早九晚六固定单双休法休白有经验优先 薪资待遇:综合到手5000+多劳多得有五险接受小白 公司氛围融洽，福利待遇优厚，不重文凭，不求学历，只求能力，你未必出类拔萃，但肯定与众不同，遇见更好的自己不怕压力，有赚钱欲望，快来加入我们。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，采用线上沟通与线下见面相结合的方式，为客户量身定制养老服务方案，组织客户实地参观考察，通过体验式服务推动签约成交。 2、落实总公司战略部署，根据客户需求匹配合适的养老规划，并推进具体执行工作。 3、负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户进展，推动客户深度开发。 4、策划并举办高端小型沙龙活动，加强客户关系维护，促进二次转化与长期合作。 任职要求： 1、学历要求：本科，学信网可查，条件优异者可放宽至大专。 2、无经验限制，但需具备一定收入基础，原年收入不低于10万元。 3、品行端正，具备归零学习心态，勤奋务实，拥有出色的沟通与协调能力。 4、有独立判断力，思维敏捷，性格坚韧，具备较强的应变能力和抗压能力。 5、责任心强，具备团队协作意识，沟通能力突出，能吃苦耐劳，对工作充满热情。 福利待遇： 1、月薪范围：30000-60000元。 2、底薪标准：10000／16000／40000元／月，依据销售业绩划分档位。 3、薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴。 4、健全的企业福利体系，员工享有商业意外险、住院医疗险、疾病险、身故保障、养老保险及企业年金等全面保障。 5、公司阶段性发放现金激励、旅游奖励、成长激励、实物奖品等多种形式奖励。 6、入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人补贴，助力新员工快速融入与成长。

工作职责 1. 深入了解高净值客户在养老方面的实际需求，依托泰康之家楚园的服务体系，制定个性化的养老解决方案。 2. 负责客户从需求识别、方案讲解、合同签署到后期服务对接的全流程跟踪与执行。 3. 积极参与养老服务产品的宣传推广，运用专业能力增强客户对高品质养老服务的理解与信赖。 4. 持续维护客户关系，汇总客户意见，推动服务流程和服务方案的持续完善。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、社会学、老年服务与管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上高端客户服务或咨询类工作经验，有养老行业服务经验者优先。 3. 具备出色的沟通表达与需求洞察力，能够准确识别客户关键需求。 4. 学习能力强，能迅速熟悉养老产品内容及相关政策法规。 5. 富有亲和力与共情能力，可为客户提供专业且温暖的服务体验。

企业介绍 主攻国内领先的大医养大健康产业，布局覆盖一线及省会、经济发达城市，服务中高净值人群。核心业务涵盖高端养老社区的开发与运营，以及医疗健康、金融保险等配套产品的整合与推广，致力于应对人口老龄化背景下的养老与医疗刚性需求。 职位介绍 1、医养规划顾问（HWP）是一项新兴职业，依托完整的养老健康生态链，专注于为中高净值人群提供贯穿全生命周期的健康管理与财富规划综合方案。 2、该职业自2017年创立，获人社部认证，并由武汉大学提供学术支持，是企业重点建设的高素质、高绩效、高学历营销团队。 任职要求 1、年龄24-50周岁，表现优异者可放宽至55周岁 2、学历要求本科，学信网可查，能力突出者可放宽至大专 3、不限工作经验，具备养老、医疗、健康、教育、房地产、旅游或市场营销背景者优先考虑 4、具备强烈的责任意识、坚韧的意志力、良好的沟通协调能力、高度的工作积极性及人文关怀精神 薪资待遇 1、收入结构：底薪+提成+季度奖+持续服务奖+优秀奖金+增员奖励+管理津贴+长期贡献奖+其他激励 2、月收入区间：10000-30000元，上不封顶 3、保障底薪：8000、10000、20000元/月（按职级设定） 4、福利体系：意外险、住院险、重疾险、身故险、养老保险、企业公积金等全面覆盖 5、额外激励：针对不同业务阶段和管理晋升节点，设置现金奖励、国内外旅游、实物奖励、晋升荣誉等多种形式激励 6、培训支持：入职即享系统化培训体系，配备培训基金与新人补贴，助力新成员快速成长 工作时间 实行弹性工作制，上午8:30-12:00参与公司制度、政策及产品学习培训，其余时间用于客户对接或自主安排，周末双休。 岗位职责 1、公司提供精准客户资源，采用线上邀约、线下服务模式，组织客户参访养老社区或医疗中心，完成体验式营销闭环。 2、落实总部高客运营策略，结合客户面谈、回访及活动反馈信息，推动客户需求挖掘与确认进程。 3、负责新老客户信息的录入、维护与分析，梳理资源匹配逻辑，推进解决方案的有效沟通。 4、通过沙龙、参观、专题出行、小型聚会、一对一交流等形式，引导客户理解并认可定制化解决方案，实现成交转化。 我们期待这样的你 1、不满足于短期就业，而是选择一个优质平台，投身一项利他、利社会、可持续发展的事业。 2、具备收入追求：认同长期发展理念，敢于挑战百万年薪目标，相信通过持续付出，能够同时实现客户价值与个人回报。 3、拥有创业者心态：能自主规划工作节奏，快速提升专业能力，积极面对挑战与拒绝，真正帮助客户解决实际问题与核心需求。

岗位职责: 1、负责企业财资系统的部署、安装及培训等相关实施工作； 2、具备较强的需求分析能力与独立处理问题的能力； 3、具有良好的沟通表达能力和快速学习能力； 4、配合分行产品经理开展客户拜访，讲解产品功能，协助分担市场推广任务 任职要求: 1、本科及以上学历，具有3年或以上相关工作经验； 2、财务、信息管理与信息系统、管理工程、计算机或相关专业背景； 3、熟悉项目实施流程，具备财务类或财资系统实施经验者优先； 4、了解基础网络架构及Windows各版本系统的操作与维护； 5、具备一定的售前支持能力

岗位职责： 1、主要承担110、220、500KV变电站内辅助材料（预制光缆/电缆，盖板，支架，槽盒）的安装与调试工作； 2、全面负责项目实施过程中的技术、质量与安全管理工作，监督施工进度推进，把控安装环节的质量标准； 3、处理施工现场各类技术问题，做好协调沟通，与技术部门保持高效联动，定期向技术负责人汇报现场情况，并指导现场技术管理执行； 4、依据现行施工验收规范及施工组织设计文件，结合现场实际条件，对施工班组开展技术交底工作； 5、负责日常测量作业、现场试验、图纸保管及技术资料归档，编制专项施工计划并跟进执行情况，记录施工日志，强化图纸与技术文档的规范管理； 6、工程安装完成后，组织开展内部验收流程。 任职要求： 1、年龄在45周岁以下，具备大专及以上学历，机电、电气、自动化等相关专业背景； 2、持有一级建造师或二级建造师证书（机电、通信方向）、安全员B证、C证者优先考虑； 3、能读懂产品图纸，掌握CAD操作技能； 4、具有3年以上电力工程管理相关工作经验； 5、能够适应出差安排，持有驾照并具备驾驶能力者优先。

工程技术 熟悉盖板、支架、槽盒、桥架的技术参数与性能，具备现场测绘及安装方案编制能力。 职位描述： 1. 运用专业测量工具开展现场实测，复核测量数据及相关资料，并完成数据归集与整理； 2. 依据实测结果绘制CAD图纸，编制施工安装技术方案； 3. 熟悉现场施工工艺流程，对产品安装过程提供技术指导； 4. 仔细核对施工图纸，发现问题及时与客户现场人员及设计单位沟通协调； 5. 针对施工过程中出现的一般性技术、质量或进度问题，制定相应整改措施； 6. 负责施工队伍的日常管理，定期进行现场巡检与监督； 7. 协助推进项目顺利通过验收，跟进工程款支付进度； 8. 能够适应高强度出差（月均出差20天以上）。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类、机械类、自动化等相关专业； 2. 具备3年以上施工现场测量管理工作经验； 3. 熟练操作测量仪器，掌握CAD及三维绘图软件； 4. 实践能力强，能承受工作压力，接受长期出差安排。

1. 负责项目从启动、规划、执行、监控至收尾全过程的统筹与管理。 2. 明确团队成员职责与工作目标，合理分配任务，实施绩效考核，提供技术指导与人才培养支持，持续提升团队专业水平。 3. 组织编制项目预算，开展成本测算与控制，严格执行成本管理要求，确保支出在可控范围内。 4. 监督各类工程项目全面落实国家、行业及企业相关技术规范、质量标准与安全管理制度，健全项目质量保障体系，牵头组织质量检查、验收及问题整改。 5. 作为项目对外沟通的主要责任人，有效协调客户、设计单位、监理方、分包商、供应商及政府监管部门之间的协作关系。

任职要求： 1.需在浙江地区公立医疗机构项目现场驻场 2.计算机相关专业背景，具备良好的沟通能力和自我管理能力 3.具备医疗行业相关工作经验者优先考虑 4.全日制一本及以上学历，符合公司基本学历要求 5.具有责任心，工作积极主动，态度端正 岗位福利： 五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假 加分项： 具备以下领域经验者优先：计算机软件、信息安全、计算机服务

岗位职责: 1. 负责光伏项目前期勘查、方案设计、施工安装及调试工作的整体规划与实施管理； 2. 全程跟踪项目进展，保障工程按计划推进并达到质量标准； 3. 组织调配相关资源，及时应对和处理项目执行中的技术难题； 4. 持续改进工作流程，提升项目运作效率与交付品质； 5. 负责审批材料准备、上网资料整理，并前往政府部门办理盖章手续。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力及项目管理实践经验； 2. 可独立分析并解决项目推进过程中的各类问题； 3. 具有团队协作意识，沟通顺畅高效； 4. 熟悉光伏行业者优先考虑，无经验者可培养，安排专人指导； 5. 需自带车辆，公司提供油费补贴

岗位职责: 1. 负责线上图文内容的编辑与版面设计，确保信息准确、视觉整洁 2. 协助进行图文资料的归集与优化，提高内容可读性 任职要求： 1. 接受零基础人员 2. 具备良好的协作意识 3. 有较强的学习理解能力 4. 自备电脑，掌握基本操作技能 5. 无需到办公场所上班

一：工作内容 项目管理职责： 1. 依据总经理指导，推进各项优化与改进类项目课题的实施 2. 统筹协调项目相关事务，持续跟进执行进度与落实情况 3. 汇总各部门有效建议，归纳并提出具备可行性的改进建议 总经理助理职责： 1. 协助规划并安排总经理日常行程，确保高效有序运转； 2. 跟进总经理主持会议的各项决策执行，推动结果落地； 3. 高效完成总经理交办的其他临时任务。 二：岗位要求 1、全日制本科及以上学历，理工类专业背景，具备2年内相关工作经验； 2、通过大学英语四级考试，有汽车行业工艺或技术类工作经验者优先考虑； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备良好的逻辑思维能力，擅长数据整理与分析； 5、工作条理清晰，思维缜密，具备优秀的语言沟通表达能力； 6、性格积极向上，处事果断，富有责任感，抗压能力强

1. 有1年以上文案编辑/新媒体运营经验，熟悉家具/家居行业优先； 2. 能独立撰写短视频口播、产品卖点文案，有自己的网感和内容逻辑； 3. 了解抖音、小红书等平台的内容规则，会基础的热点跟进； 4. 做事细致负责，有良好的沟通能力，能长期稳定合作。

任职要求： 1. 需在浙江区域内的公立医疗机构项目现场驻场工作 2. 计算机类相关专业背景，具备良好的沟通技巧与自我管理能力 3. 具备医疗行业从业经历者优先考虑 4. 学历要求为全日制本科第一批次及以上 5. 具有责任心，工作主动性强，保持积极向上的工作态度 岗位福利： 五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假 加分项： 具备以下领域经验者优先：计算机软件、信息安全、计算机服务