一、任职资格 1.学历：须具备全日制大专及以上第一学历。 2.经验：具有K12教育机构校长岗位相关工作经验。 二、能力要求 1.具备“双减”政策背景下招生与运营的实战能力 2.拥有招新策划及教学管理双重能力 三、薪酬待遇 （一）试用期薪酬 试用期为三个月，月薪12K，需完成每月招新10人目标 试用期转正标准： 1.季度累计招新人数达60人 2.获得团队认可，具备胜任校长职责的能力 （二）转正后薪酬 薪酬将依据个人招新成果与整体业绩表现核定 欢迎携手共进，在依米奋斗的时光定不负青春与汗水！

一、岗位职责 1.学生管理：跟踪并分析学生的学习进展，建立成长档案，持续做好学习过程管理，定期与家长保持联系，及时沟通学习成果与改进情况。 2.学习规划：结合学生个性特点与实际需求，协助制定科学合理的学习方案，提供高效学习方法指导，提升学生自主学习意愿。 3.问题解决：快速响应学生在学习过程中出现的各类问题、诉求及反馈；提供心理疏导与课后支持服务，保障家长与学生的满意度。 4.活动组织：积极参与策划和执行各类学习类活动与专题讲座，助力构建积极向上的学习环境，增强学生参与感与集体归属感。 5.团队拓展：参与团队建设与招生推广工作，借助新媒体平台开拓资源渠道，参与教育类创业项目实践。 二、任职要求 1.沟通能力：具备出色的表达与人际互动能力，性格亲切，态度积极，能与学生及家长顺畅交流，善于建立长期信任关系。 2.职业素养：有责任感和进取心，工作踏实细致，富有耐心与亲和力，热爱教育事业，有创业兴趣者优先考虑。 3.适应能力：拥有较强的学习领悟力和问题应对能力，能迅速熟悉岗位流程与工作节奏。 4.学历要求：大专及以上学历（在读大学生可兼职），具备相关经验者优先录用。 三、工作待遇 工作时间：8：30-21：30（轮班制） 每周二休息 工作地点：杭州市钱塘区钱塘文体中心2号楼24楼 薪资待遇：4k-9k 1.录用方式：通过第三方平台（名匠有约）进行人员托管 2.团队年轻活力强，提供创业实践发展机会 3.定期开展带教培训与团队建设活动

杭州临平区、滨江区、西湖区、萧山区、余杭区、下城区、拱墅区等分校区就近安排入职！ 【工作时间】班主任周一休、周二至周五上午休息，周二至周五14:00-20:30上课，周末看课程排班：（9-18点）/（10点30-19点30）/（13-20点30）三班次选一排班 【岗位职责】有课程销售经验优先！！！ 1.了解学生兴趣爱好、性格特点和思想情况，发布开课通知，跟进学员到课情况，给学生提供良好的服务。 2.维护学员在校期间的安全工作，对于教师的授课情况和学生的学习状态与家长进行充分的沟通，做好回访的工作。 3.选择配备任课教师，做好课程安排，协助任课教师实施教学计划。 4.及时征求教师和学生对教学情况的建议和意见，对任课教师教学态度和教学质量进行跟踪监控，提高教学效率。 5.以高效的服务赢得家长的信赖，做好续费、转介绍工作，跟进试听课班级学员与家长到课情况。 6.前台接待来访家长和学员，做好课程沟通工作。 【任职要求】 1.专科以上学历，有教育培训行业相关工作经验者优先 2.工作条理清晰，应变能力、协调、沟通控制能力好，良好的学习能力和抗压能力 3.沉稳、大方，有明确职业规划，亲和力强 【福利待遇】作为快速发展的英语培训机构，我们会为您提供： 1.薪资：基础工资+绩效工资+提成奖金，入职即缴纳社保五险，工作半年一次调薪机会 2.晋升：纵向提升、横向发展、完善的晋升机制，表现优异者可晋升教务主管—区域主管—校长 3.福利：定期团建、节日福利、年度晚宴、出游奖励、子女亲朋就读优惠，带薪年假、婚假、产假、哺乳假、法定假日、带薪病假等 iShow集团成立于2009年，专注英语教育生态圈，开创了独具特色、效果显著的教学体系，线上线下、中教外教相结合，全力帮助学生提升英语听说读写的能力。 旗下有：iShow国际英语、iShowkid思维英语线下培训品牌，线上：开发“复读机”、“记单词”、“非聊不可”，孵化“英语趣配音”等App。 目前已有21个学习中心，分布在长沙、衡阳、昆明、贵阳、福州、合肥、西安、广州、重庆、杭州、上海和南宁等11个省。 iShow事业部 K12线下事业群：iShow少儿英语7家、iShowKid思维英语2家、武汉Sunny英语2家 K12线上事业群：Hellokid在线一对一、久伴英语在线一对一、趣趣ABC在线一对多 互联网事业群：非聊不可、iShow复读机、爱校、英语趣点读、大学听谁说、老外趣聊、英语趣配音、少儿趣配音 大学线下事业部：iShow国际英语18家 海外事业部：Blueocean 海外事业群：iShow国际小学、iShow国际高中 职业教育及大学群：iShow高等职业学习、iShow大学

有兴趣请直接投递简历！！ 有兴趣请直接投递简历！！ 有兴趣请直接投递简历！！ 岗位职责： 1、全面负责校区团队的日常运营与管理工作； 2、依据公司下达的业绩目标，制定实施计划并监督执行过程，确保月度、季度及年度销售任务达成； 3、统筹安排学员服务流程，优化管理机制，持续提升学员满意度； 4、负责校区人员的招聘配置、团队建设、销售培训、课程指导及绩效评估工作； 5、结合市场动态，策划并推进区域性品牌推广与线下渠道拓展，实现有效营销。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄******； 2、具有5年以上销售管理经验及成功实绩，熟悉教育或培训领域者优先； 3、掌握系统的市场营销知识，具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力； 4、拥有出色的组织协调能力与沟通表达技巧，善于激发团队潜能、凝聚团队力量； 5、具备拼搏精神，责任心强、使命感强，能在高强度压力下高效完成多线任务。 岗位福利： 1、入职即缴纳五险一金，另附商业意外险 2、享受国家法定节假日，带薪年假超10天 4、健全的内部晋升机制，助力职业层级稳步提升 5、设立优秀员工奖励制度并发放专项奖金 6、提供交通补贴、加班补贴 7、享有海外旅游机会，定期开展团队建设活动 8、清晰的职业发展路径，支持个人事业目标实现 9、员工可免费参与校区开设的培训课程，提升表达能力与个人素养 晋升空间： 见习LTC负责人——LTC负责人——分公司总经理——大区总经理——副总裁

工作职责: 1、依据公司发展战略，制定教学质量管理机制及班主任服务体系； 2、实施教学过程与教学成果的全程监督与评估； 3、定期组织教学研讨会议，总结教学运行情况并分析改进问题； 4、统筹新入职教师的专业技能培训工作； 5、策划并推动教研工作的开展，组织说课、赛课、评课等教学交流活动； 6、定期开展教学能力提升培训，优化教学质量，督导班主任服务执行。 任职资格: 1、统招本科及以上学历，教育学、心理学或师范类专业优先考虑； 2、具备初高中或教育培训行业教学管理经验，累计不少于1年； 3、工作态度认真，坚持标准，公正客观； 4、具备优秀的语言表达能力，逻辑清晰，写作能力强，善于分析总结； 5、具备良好的沟通协调与团队协作能力，执行力强； 6、具备客户维护意识，擅长人际互动与需求沟通； 7、至少2年个性化教学实践经验，且有1年以上教学管理经历

工作内容：负责学生日常管理、组织家长会、开展课后回访、安排课程调整、管理请假事宜、跟进续费及推荐新学员（具有一定销售性质）。目前校区共有两家，除靖江外，另一家位于大洋义商大厦。 要求：品行良好，工作态度积极，具备较强的学习能力和沟通能力。

岗位职责： 1、为学生规划个性化一对一教学方案，合理协调每次课程时间，保障教学计划顺利实施； 2、提供课后家长服务，跟进授课效果并及时反馈，与家长保持顺畅沟通，构建长期、稳定、互信的家校关系； 3、配合上级安排，参与市场部组织的校区相关活动，接待来访客户或处理电话咨询事宜； 4、持续跟踪学生学习进展，全面给予学业指导，做好回访记录，针对学生问题第一时间进行疏导与处理； 5、推动后续课程续费、新增学科报名及转介绍等工作； 6、完成部门交办的日常事务及其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上班主任工作经验； 2.线下管理学生数量在50-60人左右，95后优先； 3.岗位有业绩考核，需具备耐心、爱心及强烈的责任心。 工作时间： 中午1:30—晚上9点，期间休息1小时。寒暑假期间单休，其余时间双休视排班情况而定。

【招聘岗位】留学英语督导 【工作时间】工作时间：9:00-18:00，正常双休，督导岗位休息时间不固定，教培行业有学生上课或者自习时需要加班，上班时间和休息时间需要根据学生上课情况进行调整； 【薪资待遇】 薪资：5-8K+高分奖励 五险一金：15号之前入职缴纳当月五险一金，（杭州最低基数）。 【岗位职责】 1、与授课老师紧密配合，为在读学生提供全方位服务（包括但不限于协助学生完成单词背诵，听写，发音纠正等）; 2、辅助授课老师进行课后作业布置，并紧盯学生作业完成情况，视情况进行跟进与催促； 3、针对学生的辅导效果进行详细的分析，帮助学生改善学习方法，协助完成学习目标； 4、定期安排测试，提出学习问题解决方案； 5、全面掌握学生的学习情况，并跟学生和家长1V1深入沟通，并给出解决方案； 6、及时掌握学生的心理状态，在学习上给予帮助，生活上给予关心。 7、与家长和授课老师沟通安排学生上课课表 【任职要求】 1、有教培助教督导经验； 2、良好的英语听说读写能力，发音标准。 3、专八、托福雅思成绩者优先。教师资格证优先。 4、学习能力强，有良好的沟通协调能力以及团队合作精神； 5、有一定的亲和力，有良好的客户服务意识。 6、性格一定要活泼外向健谈。最好了解一些二次元，动漫等知识，可以跟学生友好相处

岗位职责 运营管理：全面参与门店日常运作，涵盖开业准备、课程规划、物资调配等环节，保障门店运营顺畅高效。 门店招生：通过地推、社群运营、自媒体渠道等多种方式开展招生推广，实现生源稳定增长。 市场拓展：配合制定并落实市场宣传方案，结合数据分析优化策略，增强品牌影响力与市场份额。 客户服务：注重客户体验维护，及时响应客户诉求，提升服务满意度，推动续费与口碑传播。 学习成长：主动参与公司安排的各项培训，持续积累教育领域知识与管理能力，为晋升店长打好基础。 二、任职要求 教培经验：具备教育培训行业从业经历，了解教培业务流程者优先，尤其拥有招生实操经验者更佳。 沟通能力：具备优秀的沟通表达能力，可与不同年龄层客户及团队成员有效互动。 组织能力：具有较强的统筹协调能力，能合理安排多项工作任务，确保执行有序。 抗压能力：适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持积极心态，高效达成目标，接受出差安排。 学习能力：热爱学习，对新知识、新技能保持高度敏感，能够快速掌握并应用于实际工作。 工作时间 周二至周五：10:30—19:30，中午休息一小时； 周末：9:00—18:00，中午休息一小时； 周一固定休息

1.负责销售团队的整体运营与管理，团队成员不少于15人； 2.监督团队各项工作的执行，持续优化工作流程，保障整体工作质量稳步提升； 3.指导团队中咨询与客服人员的沟通技巧，增强客户互动体验，提升客户满意度； 4.处理日常运营管理事务； 5.业绩突出者可获得破格提拔机会； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的判断能力和语言表达能力； 3、1年以上销售相关工作经验； 4、对教育行业有热情，擅长协调多方关系并具备较强的社交能力； 福利待遇： 1、薪酬丰厚，无上限激励； 2、五险一金； 3、享受带薪年假； 4、提供系统化培训，拥有广阔的发展平台； 5、定期组织团队建设活动； 6、节日发放多样化礼品； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、带团队、出差补贴、多次晋升机会、优秀员工奖金

舟山港作拖轮需要机工兼烧饭，做三休三，定人就上。联系电话

韩餐招聘，两名厨房人员，工资4500-8000，肉部基本操作，汤炒能独立完成，月休四天，节假日补休一天，宿舍单间，工作不累，舟山这边高厨

舟山市普陀区招打孔二个孔110的

定海凯虹广场餐饮店招阿姨一名，要求会使用电子秤，过年上班，长期短期都可以。电话

定海需要一个冷菜师傅，工资1万2，技术要好

寻找教育的同行者：与您共建一座理想的学习灯塔 1.深度合伙，共享成长:您将作为校区事业的共同拥有者，共享校区发展的核心利润与期价值。 2.完整赋能，无忧启航: 品牌与体系:我们是连锁加盟品牌，拥有经过验证的成功课程体系与运营 产品与教研:持续迭代的优质课程内容与强大的师资力量作为辅助学习支持， 系统与培训:我们拥有完整配套的校区运营管理体系跟招生团队。老师阶段性进阶培训支持。 资源与支持:总部在国内获得了非常不错的口碑，分校区更是在双流区有教培基地之称的创意山，我们在市场营销、师资培训、管理咨询等方面可持续赋能。 3.价值共鸣，同行致远:加入一个由优秀创业者组成的合伙人网络，交流切磋，彼此照亮。相互赋能，一起开拓更多的校区盈利增长点! 并肩前行的画卷，将由我们共同展开: 共建:主导或参与校区的筹建、团队组建与本地化运营。 共治:负责校区的全面管理与决策，驱动教学品质与服务体验的持续优化。 共享:收获校区发展的经营成果，并共同塑造本地有影响力的教育品牌。

1、承担普高班及技能高考班相关科目的教学任务，包括备课、授课、作业批阅、考试安排与监考等环节，注重培养学生对文化课程的学习兴趣，助力学业成绩提升。 2、统筹并督导各学科教师教学计划的制定与落实，确保教学工作有序开展。 3、策划并推动各类学生教育项目与主题活动的实施。 4、定期对任课教师的教学进度、专业能力及工作成效进行监督与评估。 5、招生期间参与招生接待、咨询答疑与转化跟进，做好学生稳定工作。 6、负责校方对外关系维护，协调与校区之间的沟通协作事宜。 任职要求： 1、具备中职或高中教育领域教学管理相关工作经验。 2、拥有高中文化课科目教学及教研实践经历。 3、善于与学生交流互动，建立良好师生关系。 4、热爱教育事业，具备引导和激励学生的能力。

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织多次团队建设活动，包含两次以上集体旅游 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖励 工作职责： 1-负责校区前台接待，接待到访的家长及学生 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关管理工作 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好记录 4-根据学员学习情况及时与家长沟通反馈，形式包括电话或面谈 5-在上下学时段，以3-5人小组开展地推宣传及信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或从业经验者优先录用 5-性格积极外向，主动热情，富有责任感与亲和力，善于表达沟通 6-具备良好销售意识与沟通技巧，乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，出单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

职位描述： 1、依据公司下达的任务目标，制定并落实月度、季度及年度销售计划，确保业绩达成； 2、按照公司规范，全面实施成本管控措施，保障利润考核指标顺利完成； 3、统筹规划分校市场投入，高效开发多元化市场渠道，确保校区获取充足的生源支持； 4、持续优化教学质量，提升客户满意度，有效控制退费情况； 5、协调处理教学运营与教师管理相关事务，维护校区教学秩序稳定； 6、严格执行公司行政与财务管理制度，控制日常运营支出，推进本地招生拓展及新校区建设，助力校区业务持续增长； 7、组织开展校区日常营销宣传，塑造良好的品牌形象与社会口碑，实现学员数量稳步上升； 8、负责策划并主持校区内部会议及相关活动，营造积极向上的工作环境与团队氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上K12教育行业管理经验； 2、作风踏实，责任感强，具备良好的全局观念和坚定的职业信念； 3、拥有出色的组织管理能力，善于团队协作与人际沟通，能适应高强度工作压力； 4、具备敏锐的市场感知能力与卓越的市场开拓执行力； 5、热爱教育事业，富有创新精神，具备较强的团队引领与管理能力。

1、全面负责分校区的筹建、日常管理及运营工作； 2、依据项目部战略规划，制定并动态优化校区发展方案，确保各项业绩目标高效达成； 3、统筹团队人员招聘、培训与日常管理，带领学习顾问团队开展一对一招生、续费及学生服务工作； 4、注重人才发掘与梯队建设，保障校区团队稳定性，并支持长期人才发展规划； 5、合理管控校区运营成本，监督预算执行情况； 6、及时识别并消除安全风险，妥善处理各类突发事件与重大问题； 7、协助下属解决工作中遇到的关键难题，提升团队整体执行力； 8、组织开展校区营销推广活动，提升品牌形象与社会口碑，持续扩大生源规模； 9、策划并主持校区内部会议及相关活动，营造积极向上的工作氛围与团队文化。

绿城物业定海小区招保安，20一45周岁，工资5500—6000以上，退伍军，包住不包吃，有餐费补贴，，享受三倍法定节假日加班，高温费，年假，探亲假，年终奖等，联系电话

门岗，12小时，轮换，工资5000

编外监控室值班人员 1、拥护中国领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，品行端正，作风正派；2、男女不限，年龄在20－45周岁之间（2006年1月4日－1980年1月5日之间出生）；3、需夜间值班，身体健康，无色盲，能够熟练操作电脑，服从指令，严格执行监控室值班制度，接受考核，责任性强，能适应岗位工作要求;4、其他工作需要的条件。从事监控室值班等工作 薪资福利:年收入6 - 7万元（含五险一金），试用期3个月 招工人数:1人 1. 报名方式：携带身份证原件及复印件1份，近期2寸免冠照片1张，并填写报名表（请至网站下载），现场报名并接受资格审核。报名时间：2026年1月4日 - 2026年1月8日（工作日）；2. 招聘以面试的方式进行，按照面试成绩从高分至低分顺序录取，面试总分为100分，当面试成绩低于60分的不予录取。面试地点和时间另行通知（期间应聘者手机保持畅通）。参加面试时，须携带本人身份证；3. 体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等政策执行，自理；4. 体检合格的拟确定聘用人员，应聘者放弃或体检不合格者，由公司研究后确定是否安排人员递补。如需递补，按面试成绩从高分到低分依次递补；5. 公示期满无异议，按照规定与劳务派遣公司签订劳动合同；6. 报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘组织实施单位的安排。对有伪造、涂改证件等不正当手段获取资格、考试作弊、其他违纪情形的人员，取消聘用资格；7. 本公告未尽事项，由浙江省岱山县秀山投资开发有限公司负责解释。 工作地址:岱山县高亭镇星河路268号（岱山交通大楼20楼办公室）

沈家门小区招保安月工资3600月休两天，十二小时，年龄60－65周岁，联系电话:

保安，月休四天，有五险一金，工资到手4800-5500

招押运员一名，工作地点浙江舟山，工资6000左右，不管吃，交社保活轻松，司机人好不磨叽，年后上车，提前预订电话，电话不接

1、在校区主任的指导下，全面负责所带班级的日常管理工作； 2、熟悉所带班级的教学安排，协同教务完成教学组织与实施； 3、关注学生思想动态，关心其学习进展、生活状况及日常事务管理； 4、组织开展所带班级的班集体建设工作； 5、维护课堂秩序，负责自习课期间的学习纪律管理； 6、协助教务及学工部门落实各项检查与考核任务； 7、定期与学生及家长保持有效沟通，促进家校协作； 8、建立并完善学生个人档案，汇总学生成绩数据表； 9、配合教务做好任课教师的相关支持与服务工作； 10、完成校区主任安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 2、形象良好，气质端正，年龄适龄者优先； 3、享有带薪寒暑假待遇； 4、工作期间需住校（提供免费住宿）； 5、具备较强的组织协调与管理能力； 6、具备教学能力，持有教师资格证，能够承担授课任务。

招聘： 普陀体育馆临时秩序维护员24名男女不限 男年龄55周岁以内，女45周岁以内 退役军人和有保安证的优先 下午13点到22点 180元一天做完结账 公司免费提供水和饭菜 （同时招检票员6名，年龄35周岁以内，下午16点到20点，80元做完结账） 全职兼职都可以 欢迎推荐和报名 电话（）

沈家门小区招保安月工资3600月休两天，十二小时，年龄60－65周岁，联系电话:

因公司项目发展需要，特招聘以下岗位，具体要求及待遇如下： 男女不限，18--45周岁，身体健康，高中学历以上，须报考中级消防设施操作员证，持有中级证书者优先录用；工资待遇：月休4天，持有中级培训结业证书月工资5500元，持有中级证书月工资6300元，缴纳社保，提供住宿。 工作地点：舟山市岱山县衢山镇鼠浪湖岛 联系人：左经理电话：（微信同号）