岗位职责： 1.开拓和维护建材渠道资源，建立稳定的合作伙伴关系，提升渠道销售业绩 2.制定岩板渠道销售策略，完成公司下达的销售目标，定期汇报市场动态与销售进展 3.协调渠道商培训与推广活动，提供销售支持，提升渠道运营效率 4.收集客户反馈，协同解决合作过程中出现的问题，提升客户满意度 5.跟进合同执行情况，确保回款及时，保障合作关系长期稳定 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和市场开拓能力，有渠道销售经验者优先 2.具备较强的抗压能力与团队协作意识，能适应短期出差 3.熟悉销售流程，具备一定的商务谈判技巧和客户服务意识 4.学历不限，专业不限，有志于在岩板销售领域长期发展者均可报名 5.有相关行业资源或成功案例者可适当放宽条件

26～45。 会开车

岗位职责： 1、负责区域内办公、教育、工业、零售及其他相关行业的客户开拓、信息报备、过程跟进与长期维护。 2、负责区域销售网络的布局拓展、日常维护、体系管理、效能提升及市场秩序的规范执行。 3、负责区域内公司LED产品及其他产品的知识掌握、实际应用与项目推广落地。 4、负责经销商团队的管理协作，推动考核目标达成，提升运营能力与服务满意度。 5、负责区域内经销商及重点项目销售目标的预判与实际完成。 6、负责区域月度、季度及年度销售指标的达成及相关考核工作的推进落实。 7、负责区域内各类项目销售进程的跟踪协调与支持保障。 8、高效执行公司及上级交办的各项任务，并按时反馈工作进展。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上建材行业从业经历。 3、执行力突出，具备较强的自我管理能力。 4、该岗位需长期出差。

岗位职责： 1.负责母婴门店的加盟拓展工作 2.对已加盟门店进行日常运营指导与支持 3.协助门店优化经营策略，提升销售表现 4.负责商品陈列及货品管理工作 任职要求： 1.年龄40周岁以下，具备母婴行业或母婴店铺从业经历者优先考虑 2.工作踏实肯干，性格外向，具备主动服务意识 3.持有有效驾驶证并能熟练驾驶车辆 4.具备良好的沟通协作能力 岗位福利： 1.按规定缴纳五险一金 2.享受年休假、春游假及国家法定节假日

26～40。会开车

岗位职责： 1. 协助运营总监打造一个大健康产业有潜力并且相对正规的产品拓新模式（会销，体销）。 2. 出流程，录制视频，拓展渠道，展会招商，有能力的后期可以延伸到私域直播，连锁加盟等 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持

岗位职责： 1．开拓新的销售渠道，维护现有渠道关系；2．与渠道客户建立良好的合作关系，推动产品销售； 3．定期与渠道合作伙伴沟通，了解市场动态，收集反馈信息； 4．协助道合作伙伴解决销售过程中遇到的问题； 5．与团队合作，共同完成销售目标。任职要求： 1．具备优秀的沟通能力和市场拓展能力；2．能够独立操作，具有较强的业务拓展能力；3．对工作充满热情，有较强的团队合作精神；4．能够有效管理客户关系，确保客户满意度；5．具备良好的问题解决能力，能够迅速应对市场变化。

底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月提供交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假 享受国家法定节假日福利及定期组织团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系维护与转介等方式，拓展无人零售柜业务 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤岗位灵活打卡，就近分配工作区域 2、每日工作时间9:00-18:30，标准工时制，每周休息一天 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极主动，富有拼搏精神 3、有企业端推广相关经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳 【晋升发展】 1、入职配备专人带教，组内定期开展培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径清晰明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理 每阶段晋升均享受补贴或提成叠加奖励，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月

负责公司产品的销售与市场推广工作（需自备车辆，可为私家车或货运车）

中金文化深创投投资。是一家产品实力雄厚、发展稳健，兼具开放性与包容性的企业；充满活力与机遇，只要你有能力、肯拼搏，就能在这里脱颖而出，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、绩效奖金2000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享有3000元季度奖励 4、高销售激励500元/台，资深及星级补贴最高可达5000元，多重奖励机制助力轻松拿高薪 5、全面福利待遇：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业培训，能力越强，收入越高 6、完善培训体系：新人配备一对一导师帮扶，快速融入团队；定期开展陪访指导与经验交流，提升销售实战技能，助力向管理岗位发展 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），唯才是举，晋升空间广阔 8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建，营造轻松愉悦的团队氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售货机市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展任务，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，有目标感，渴望通过努力获得高回报 2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与分析能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速熟悉智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、具挑战性的工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

招今天晚班临时工，绣衣服，武陵桥

宁波市慈溪市招二保焊/气焊，包吃住综合月收入1万到1.3万。

招:熟练平机，长期有事做。地址:匡堰童装园区二楼福星缘，电话:

宁波市鄞州区招光缆布放人员，要求吃苦耐劳的打酱油勿扰。年龄20到40之间

宁波市镇海区招装修木工

岗位职责： 1. 负责秦巴山泉饮用水产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护终端客户（如商超、便利店、餐饮店等），建立长期合作关系 3. 执行公司促销活动，进行产品陈列、价格管理及竞品信息收集反馈 4. 定期拜访客户，了解需求，及时处理订单、退换货及客诉问题 5. 按要求提交销售日报、客户档案及市场动态报告 任职要求： 1. 对快消品销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，能适应户外拜访及灵活工作时间 4. 具备基础办公软件操作能力，会使用智能手机完成日常业务上报 5. 遵纪守法，无不良信用记录，认同企业价值观

职位描述： 1、负责鱼泡直聘产品在指定区域内的代理商开发、日常管理和平台产品及销售培训； 2、落地公司渠道政策、指定区域内代理商的具体策略落地； 3、对代理商进行培训及管理，完成区域内代理商的销售指标； 4、对区域内代理商一线销售人员进行培训 任职要求： 1、三年以上的互联网工作经验，互联网招聘平台渠道工作经验尤佳； 2、有成功的互联网代理市场开拓案例，有团队管理经验更佳； 3、有较强的沟通能力、组织协调能力、语言表达能力，以及较强的适应能力； 4、需要有代理商管理经验

无需资金·免费场地·全程扶持·高额分成 我们提供 品牌赋能:成熟谷丰10余年品牌背书，快速赢得信任; 场地支持：免场地费，2300#专业培训基地支撑; 培训+就业双保障:标准化课程+稳定就业渠道，学员转化率高 您能获得 0成本投入-无加盟费、无场地费; 高分成一多劳多得，上不封顶 全程扶持-0基础教学，手把手带你起步。

有经验的提成70% 没经验的宝宝带薪培训 师傅一对一带教 没有赚钱欲望只想躺平2的宝宝可以去看看别的公司哈 这个岗位只适合一心想搞钱的 想安家大成都 挣钱时挣钱 空闲时新疆阿勒泰 三亚比基尼 上海迪士尼 泰国萨瓦迪卡 我们是公司直招 员工薪资普遍在2W-5W 公司成立8年 内部直聘 绝非外包！！ 5号 15号 25号发工资 试用期综合薪资月薪8K 转正综合薪资月薪1.5K+ (优异的宝宝月入2w+) 薪资待遇： 底薪4000-5000 +25%-70%+五险+带看奖金+开单奖金 月月团建+季度年度旅游+节假日生日礼物 +不定时奶茶水果咖啡 师傅一对一带教 带薪培训 带薪年假 业绩越高提成越高 收入越高 现金奖公司不抽成 非借薪！！！！ 非借薪！！！

1.工作地点：漯河市， 2.底薪加提成， 3.需要有装修方面工作经验， 4.年龄在22-35岁之间， 5.性格外向， 6.独立性强。

工作氛围巨好，坐班不外出，公司有下午茶，生日party，不定期的聚餐，团建等。 福利待遇： 底薪6400高提成40%+奖金（3000）+（微微发力月入过万） 工作内容： 轻松简单，每天线上审核公司后台数据，及时处理时效数据，解答问题，有经验更好（无经验小白不担心，也会有一对一指导，有人教，我们欢迎努力肯学的人）公司提供资源，配备工作机。 公司优势： 1.整体规模大、发展稳定、发展前景广 2.业绩在宁波同行业里属于领先标杆企业 3.不用外出、不用地推，轻松坐班无压力

一、岗位职责 1. 科普活动推广：每周开展2至3场乡镇社区义诊、口腔健康知识宣传、生日会、客户答谢会等活动，负责活动现场布置、接待引导、咨询答疑及礼品发放等工作，保障活动有序进行。 2. 客户服务：提供全流程口腔健康服务支持，包括挂号协助、接诊安排、开单指引及就诊陪同，并完成患者信息登记、预约变更和交通协调等事项，确保咨询服务与复诊提醒及时高效。 3. 口碑维护与沟通：通过节日祝福、礼品派送及定期电话回访等方式，持续维护客户关系，提升客户满意度。 4. 患者信息管理：为每位客户建立完整档案，记录个人资料、治疗过程和服务反馈，为个性化服务实施与精准营销提供数据支撑。 5. 客户投诉与纠纷处理：及时收集并整理患者的建议与意见，识别服务短板，定期汇总上报管理层，推动问题快速解决，助力服务质量优化。 6. 数据分析与报告：对日常运营数据进行归集与分析，编制工作小结与专项报告，为管理决策提供有效依据。 7. 跨部门沟通与协调：秉持以患者为核心的服务理念，做好部门间协作联动，提升整体运作效率。 8. 完成部门交办的其他临时工作任务 二、任职要求 1. 教育背景：高中及以上学历； 2. 工作经验：具备1年以上相关工作经验； 3. 工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 能胜任电话外呼任务，具备较强的沟通表达能力，工作态度认真细致； 5. 熟悉本地方言，有助于提升客户沟通顺畅度者优先录用。

我司专注于欧美空海派专线、亚马逊进仓、私人地址卡派、双清包税到门服务，以及全球四大快递业务，为跨境电商、亚马逊、阿里国际站等平台的出口业务提供专业的跨境物流解决方案。全国设有11家分公司，员工规模超500人。 一、岗位职责 1、开展国际物流服务的销售与市场推广工作； 2、借助公司优质资源和强大支持，拓展新市场，开发新客户，扩大业务覆盖范围； 3、为客户制定报价方案，协助其选择适宜的运输方式； 4、深入挖掘客户需求，维护现有客户关系，持续开拓潜在客户资源。 二、任职资格 1、态度端正，责任心强，具备良好的沟通能力，对销售工作有热情； 2、具备国际海运、空运、快递或小包等相关物流行业经验者优先，相关专业背景者优先考虑； 3、目标感强，渴望成长，有强烈赚钱动力，有销售实战经验者优先录用； 4、退伍军人优先考虑。 三、基础信息 1、工作时间：09:00-11:45，13:00-18:30 2、保险待遇：五险 3、薪资结构：无责任底薪4000-6000元+提成30%-60%+补贴200元+月度激励政策，综合月薪普遍在10-20K之间（上不封顶），薪资透明无套路，有经验者可面议薪资； 4、员工福利：年度年会、优秀员工表彰、月度荣誉宴、带薪休假、生日聚会、购房购车补贴、节日礼品或红包等； 5、晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→销售总监 6、培训体系：公司设有完善的内部培训机制，定期组织营销技巧、客户心理分析等专项培训

宁波集士港惠耳听力助听器招聘啦招聘啦 上班时间8:00——17:00，入职即缴纳五险， 薪资待遇： 1.学习期底薪5000，学习期1-3个月，转正后：底薪+提成（含销售提成与工作补贴） 2.享有节日补贴、年终奖、带薪年假、高温费、年底分红等福利； 工作内容： 1.负责门店日常运营与管理工作； 2.负责助听器的销售及售后支持服务； 3.根据公司标准及上级安排开展市场拓展工作； 工作要求： 1.年龄28-38周岁，宁波本地常住人员； 2.具备高中或以上学历； 3.有销售工作经验，尤其具备零售行业销售背景者优先； 4.能吃苦耐劳，愿意外出推广宣传，具备良好的团队合作意识； 5.性格积极乐观，沟通表达能力强，学习能力突出者优先录用； 本公司为杭州惠耳听力技术设备有限公司直属连锁门店，全国拥有1600余家直营网点，专注于助听器验配与售后服务。作为快速发展的朝阳行业，公司现有员工近3000人，遍布全国各省市，期待您的加入！ 联系电话：***********（微信同号）

综合薪资：8K-15K（无责底薪3.5K起） • 入职即享：无责底薪3500元，新人保护期2个月，完成2万业绩，绩效1500元同步发放。 • 提成发放：提成按照销售额10-20%分成 • 团队氛围：月冠军奖500元，月度团建，不加班 • 清晰的成长路径：销售顾问 → 精英销售（提成点增加）→ 储备主管（带团队，享管理津贴）→分公司负责人（管分公司，拿分红） • 工作时间：9-19，中午12-13.30休息，法定节假日休息 我们期待的岗位要求： （我们看重潜质与动力，更愿为结果付高薪） 1. 必备特质： • 强烈的赚钱欲望：认可“收入与业绩直接挂钩”，渴望通过努力获得高回报。 • 出色的抗压能力：能积极面对拒绝，并在压力下保持稳定的沟通状态和业绩产出。 • 基本的沟通表达能力：普通话流利，有耐心，逻辑清晰。 2. 优先条件（符合任一项均可）： • 有任何电话销售、客服、地推或面销经验者优先。 • 应届毕业生，专业不限，但希望在销售领域快速成长、证明自己者优先。

客户经理（年薪15万-30万）入职要求： 1. 年龄****及以下； 2. 全日制专科或以上学历； 3. 拥有2年以上经济金融领域从业经历。 4. 具备一定社会资源者优先考虑。

综合薪资6000-15000+，平均月薪过万，绩效提成上不封顶！ 9:00-18:00，周末双休，基本不加班，提供带薪培训，加班享受1.5-3倍薪酬。 每月10号准时发放工资，大型集团公司，团队氛围融洽，岗位稳定有保障！ 办公室固定岗位，无需外勤，入职即缴纳五险一金！ 无业绩考核压力，晋升通道畅通，享有节日福利、下午茶及年终奖金。 【岗位职责】 通过电话协助客户完成相关业务提醒，工作内容简单轻松，节奏舒缓！ 【任职要求】 性别不限，*******，中专或以上学历！

： 招工工种：业务专员 工资待遇：10000-15000 招工单位：宁波优链国际物流有限公司 地址：鄞州区 中河街道 四明东路556号 亿天556大厦 515 联系电话：

热爱销售工作赚钱目标清晰喜欢美食的吃货小伙伴～期待你的加入~ 再惠介绍： 900万餐饮门店，消费场景随时代演变，互联网营销运营需求日益凸显，自建专业运营与销售服务团队，市场潜力迈向千亿级。成立仅九年，已累计服务超20000个餐饮品牌，客户涵盖肯德基、必胜客、全聚德、楠火锅、很久以前、九田家等知名连锁品牌。创始团队来自美团点评、阿里巴巴、腾讯、微软等头部科技企业的核心岗位。 一、【我们寻找这样的你】： 1.大专及以上学历，不限性别。 2.具备互联网销售经验者优先；也欢迎对销售充满热情的优秀应届毕业生加入。 3.期待你具备强烈的责任心、明确的目标感以及良好的沟通能力。 4.拥有团队协作意识，无论你是普通专员、业绩TOP，还是未来管理者，团队精神都是必备品质。 5.认同企业文化，愿意与公司共同成长、持续进步。 二、【你的工作内容】： 1.负责本地生活类餐饮商户CRM营销管理，核心产品包括大众点评代运营、抖音视频推广、B站短视频、小红书种草笔记、新媒体广告投放等。 2.结合餐饮客户的实际需求，设计定制化营销策略，推进商务洽谈并促成合作落地。 3.通过电话主动联系潜在客户并安排实地拜访，根据客户情况制定合理合作方案，完成签约及后续续约工作。 4.持续维护客户关系，推动复购、续约及增购等深度合作；达成甚至超越业绩目标，公司将全力支持！ 三、【我们提供的福利】： 1.工作时间：9:30-18:30，午休12:00-13:30，周末双休，法定节假日照常休息。 2.薪酬结构：无责任底薪+高比例提成（6%-18%）+绩效奖金，普通销售月综合收入15K-30K，顶尖销售可达30K-50K，上不封顶。 3.员工保障：入职即缴纳五险一金，每年享有十天带薪年假，每月组织团建活动，生日会、周年庆、节日礼品一应俱全。 4.企业文化：团队年轻化，人际关系简单，工作虽忙碌但充实快乐，成长迅速，氛围积极向上（很多人表示在这里待久了，都难适应其他环境了）。 四、【职业发展路径】： 每季度提供一次晋升机会！ 横向发展（业务方向）：职级提升，底薪同步增长； 纵向发展（管理通道）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监。 这里有一群志同道合的人，为一个值得拼搏的梦想，做着不平凡的事。赚到钱，实现自我价值，共建一个加速成长的发展平台。只要你主动，我们就有可能！下一个新人王，就是你！

拼多多淘宝抖音平台客服 岗位职责： 1.负责电商平台客户咨询及订单处理，保障服务质量与客户满意； 2.跟进平台订单全流程，快速响应并解决订单异常情况； 3.协同团队成员，持续优化电商客服作业流程与服务标准； 4.参与平台活动宣传支持及售后相关事务的执行； 5.妥善处理客户投诉，推动问题高效闭环。 任职要求： 1.熟悉主流电商平台运作机制，具备较强的客户服务意识； 2.熟练操作拼多多、淘宝、抖音等平台客服系统工具； 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力； 4.热爱电商领域，适应快节奏工作环境，抗压能力强； 5.工作积极主动，责任心强，能高效应对客户咨询与订单事务。