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人力资源专员/助理经验不限学历不限可兼职
①工作内容:主要负责互联网招聘相关工作,包括短视频发布、小红书运营及人员招募,零经验也可加入,公司提供系统化培训 ②待遇:设有7天试岗培训期,期间享有补贴;培训通过后实行朝九晚五工作制,采用底薪加绩效的薪酬结构,收入与业绩直接挂钩。普通水平月收入4000-6000,表现良好可达6000-8000,积极努力者有机会月入过万 ③当前互联网行业竞争激烈,本岗位性质类似销售岗位,遵循多劳多得原则。欢迎有志于从事抖音运营、投身互联网发展的朋友加入团队
人力资源专员/助理1-3年大专绩效考核管理五险一金及其他福利管理劳动关系办理薪资核算招聘与配置
一.〖岗位职责〗 1. 人力资源规划:配合上级拟定人力资源整体战略,推进组织架构设计与岗位体系搭建,统筹人才梯队建设、组织效能提升、薪酬激励、绩效考核等关键机制的规划与实施。 2. 招聘与配置:结合集团业务拓展需要,协助拟定招聘方案,落实招聘全流程工作,包括需求对接、渠道维护、信息发布、简历筛选及面试安排,保障人岗精准匹配。 3. 培训与开发:依据企业发展方向与岗位能力要求,协助制定培训计划,开展培训需求调研,组织实施内外部培训项目,跟踪评估培训成效,助力员工职业成长路径建设。 4. 绩效管理:协同完善绩效管理体系,参与设计绩效考核制度,协助执行绩效评估流程,汇总分析绩效数据,反馈评估结果,并推动绩效改进措施落地。 5. 薪酬管理:根据公司政策及行业市场动态,协助构建科学合理的薪酬激励体系,确保薪酬分配的公正性与外部竞争力;协助完成薪资核算与发放,落实福利政策执行,持续关注薪酬福利市场变化。 6. 劳动关系管理:协助办理员工入职、离职、调动、转正等相关手续,建立并维护员工人事档案,协调处理劳动争议事项。 7. 人事医政管理:协助组织医护类职称考试报名及相关证书的归档、变更管理,支持医疗机构执业许可证的申办与校验工作,统筹放射类人员的培训、体检及证件办理事务。 二.〖工作模式〗 杭州人民口腔医院集团人力资源部实行三支柱运作模式,由专家中心(COE)、人力资源业务合作伙伴(HRBP)与共享服务中心(SSC)共同构成。 在此模式下,COE 凭借专业深度主导人力资源战略、政策、流程与制度的设计与优化,为组织发展提供战略性支撑;HRBP 作为连接人力资源与业务单元的桥梁,深入理解业务诉求,运用人力资源专业能力提供针对性解决方案;SSC 作为标准化服务平台,高效处理各类基础性人事行政事务,以规范、准确的服务保障整体人力资源运营效率。 三大模块协同联动、互为支撑,构建起专业化、系统化的人力资源运作体系,全面支撑组织战略目标的实现。 三.〖任职要求〗 1. 教育背景:大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先; 2. 工作经验:具备1年以上大中型企业人力资源岗位工作经验; 3. 工作技能:熟练掌握 Word、Excel、PPT 等常用办公软件操作; 4. 熟悉人力资源六大模块及三支柱管理模式的理论框架与实践应用; 5. 具备较强的逻辑思维与问题分析能力,沟通表达良好,富有亲和力,具备良好的组织协调能力。
人事专员
4-5千/月
人力资源专员/助理经验不限本科员工关系绩效管理薪酬福利
岗位职责: 1、办理员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续,涵盖劳动合同签订、档案资料维护及系统信息更新; 2、独立开展五险一金的申报操作,处理人员增减变动及年度缴费基数调整事宜; 3、搭建人事数据记录台账,按时编制并提交人力资源相关统计分析报表; 4、受理员工关于各类政策制度的疑问,并及时给予解答与支持。 任职资格: 1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业背景; 2、工作主动性强,态度认真,具备良好的沟通与协调能力。
人事专员
5千-1万/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限不接受居家办公销售人事/销售从业经验人事档案管理招聘与配置金融人力资源/管理类专业
【岗位要求】: 1. 仅限具备2年以上人事相关工作经验者报名!!! 2. 具备优秀的沟通协调与组织能力,性格积极外向、乐观向上 3. 形象良好,五官端正 4. 年龄范围在20至30周岁之间 【工作内容】: 1、负责公司人员招聘工作 (包括简历筛选、初试及复试的安排) 2、执行上级交办的各项任务 【薪酬福利】: 1、薪资结构:底薪4300元+绩效提成 综合收入6000-10000元,上不封顶 2、每日工作时间9:00-18:00,周末双休,缴纳五险一金,享受法定节假日休息
招聘专员餐补
迈出你的第一步!不惧困难,不怕拒绝!没钱不可怕,怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想,只要你愿意!没有经验不要慌,有人带,还在等什么收拾收拾行李,寻找新的自己,赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可,有专业人才培训,招聘提成1000-3000元/人+五险,综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力,公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台,发布招聘信息,电话邀约有需求的求职者来公司面试,定时定期更新职位发布消息,刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁,男女不限,普通话标准,口齿流利会打字,会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00,长白班,单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑,单独办公座位等办公用具,环境优雅,恒温办公氛围十分融洽,满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理劳动关系办理五险一金及其他福利管理人事档案管理
任职资格:具备大专及以上学历,通过法律法规、药品专业知识与技能、质量管理体系文件等相关岗前培训并考核达标。 1、落实药品管理相关法律法规、药品经营质量管理规范及企业质量管理制度的执行; 2、统筹协调企业管理与质量管理之间的协同运作; 3、保障药品经营活动所需人力资源的有效配置与管理; 4、制定员工教育培训方案,组织实施各类培训工作,包括专业技术人员的继续教育; 5、定期对公司设施设备开展维护与保养工作; 6、对办公区域、营业场所及仓库等环境卫生情况进行巡查与评估; 7、完善员工激励与绩效考核机制,将质量目标纳入全员绩效考核体系,实施奖惩措施,保障质量目标实现。
人事专员
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科绩效管理人事培训
岗位职责: 1、办理员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续,涵盖合同签订、档案维护及系统信息更新; 2、独立操作五险一金的增减变动、月度申报及年度缴费基数调整工作; 3、搭建人事数据记录台账,按时整理并提交人力资源相关统计分析报表; 4、受理员工关于各类制度政策的疑问,并及时给予解答与支持。 任职资格: 1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 2、具备1年以上培训相关工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑; 3、具备良好的沟通协调能力,表达清晰,组织能力较强。
家电清洗月结
招聘岗位:家电清洗学徒(不会有老师傅免费教)收入:初级5000-8000 高级8000-10000+ 多劳多得上不封顶月休4天 公司免费培训要求:年龄:25-40,身高165+ 吃苦耐劳 较好动手能力 肯学习联系电话:号同
丽水
9月28日 02:48拨打电话
货运司机B2
丽水上卡汽车有限公司正在招聘。 岗位要求: 1. 持有C1及以上驾照。 2. 年龄在22至55周岁之间,会使用导航。 3. 身体健康。 4. 能吃苦耐劳,服从公司安排,有事需提前请假。 5. 无犯罪前科记录。 岗位说明: - 公司保证提供长期稳定的货源。 - 可根据司机所在地就近分配工作。 - 月纯收入约在7000至15000元左右。 公司对过往工作经验要求不高,欢迎肯吃苦、有上进心、希望多劳多得的人员投递简历。
丽水
9月28日 02:48拨打电话
绿化种植月结
物业公司招聘绿化工,要求男性,具有1年以上园林绿化相关工作经验,熟悉常见花草树木的养护、修剪、浇水、施肥、病虫害防治等日常养护工作。身体健康,吃苦耐劳,能够适应户外作业,责任心强,服从工作安排。负责区域内花草树木的日常养护与管理,定期进行修剪、浇水、施肥、除草等工作。薪资待遇为3500-4000元。工作地点在丽水市区范围。
丽水
9月28日 02:48拨打电话
打包快递员配货员
————————————水阁兴工路服装打包配货员工资4000到6000需要时间自由能做到年30前的可以的————————————碧湖镇大港头顺丰快递招快递员1名,区域是科目三到北埠均溪会开面包车,负责区域内每日收派件,工资计件+提成,多劳多得,上不封顶,一个月休息4天,缴纳五险,工资6000到10000联系电话:
丽水
9月28日 02:47拨打电话
铲车司机
招聘铲车司机,负责驾驶电车在喂机口作业。 岗位职责: 1. 每天开工前检查轮胎气压、外观及制动系统,发现问题及时报修。 2. 检查液压油、冷却液等油液,不足时及时补充,并记录加油量。 3. 滤芯、轮胎到期或损坏时,负责更换或报修,并做好更换记录。 4. 在坡道作业时,控制车速和铲斗高度,停车时垫好三角木并挂挡。 5. 在狭窄区域倒车时,注意观察后视镜和盲区,必要时请人指挥。 6. 发现地面塌陷、管线裸露等安全隐患时,立即停机并上报。
丽水
9月28日 02:24拨打电话
人事专员社保全勤奖带薪假期经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责后台系统资源录入、更新与日常维护,确保信息准确完整 2. 主动对接求职者,完成普工岗位的电话/线上邀约及面试安排 3.协助到面人员完成入职登记表、资料审核等基础填表与初审工作 4. 跟进员工入职后相关事务,包括档案整理、考勤协助及日常沟通维护 5.配合部门完成基础行政支持与数据汇总工作 任职要求: 1.大专以上,具备良好的沟通表达与服务意识 2.会word,excel等文档。 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本的数据处理能力 4. 有招聘助理、文员或客服类工作经验者优先 5. 性格亲和,能适应快节奏、协作性强的工作环境
招聘专员餐补加班补贴
迈出你的第一步!不惧困难,不怕拒绝!没钱不可怕,怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想,只要你愿意!没有经验不要慌,有人带,还在等什么收拾收拾行李,寻找新的自己,赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可,有专业人才培训,招聘提成1000-3000元/人+五险,综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力,公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台,发布招聘信息,电话邀约有需求的求职者来公司面试,定时定期更新职位发布消息,刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁,男女不限,普通话标准,口齿流利会打字,会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00,长白班,单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑,单独办公座位等办公用具,环境优雅,恒温办公氛围十分融洽,满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.
人事专员社保年终奖全勤奖经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务考勤管理人力资源/管理类专业
人事文员,主要以手机为主,年龄要求18-38岁,早九晚六,月到手6000-7000。人事文员,主要以手机为主,年龄要求18-38岁,早九晚六,月到手6000-7000。人事文员,主要以手机为主,年龄要求18-38岁,早九晚六,月到手6000-7000。人事文员,主要以手机为主,年龄要求18-38岁,早九晚六,月到手6000-7000。
招聘专员人事专员经验不限学历不限
人事专员:免费两餐,提供住宿、性格开朗、 薪资待遇:保底 4500( 绩效提成),平均月收入(5000-8000)上不封顶、月休四天 (包吃住) 招主岗位酒水促销员提成:4500/人 招副岗岗位提成:500/人 (督查、前台、迎宾、人事、文员、策划、) 主要工作内容就是负责部门人员的面试邀约,在各大招聘平台和软件上筛选合适的求职者并且进行招聘。工作内容轻松,办公氛围愉快,纯文职,无需线下面试。从而进入公司上班。 工作时间:上午11点到晚上9点,上班8 个小时 期间是有两个半个小时的休息时间 【福利待遇】 包吃包住 月休四天,团建活动、小福利
招聘专员
迈出你的第一步!不惧困难,不怕拒绝!没钱不可怕,怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想,只要你愿意!没有经验不要慌,有人带,还在等什么收拾收拾行李,寻找新的自己,赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可,有专业人才培训,招聘提成1000-3000元/人+五险,综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力,公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台,发布招聘信息,电话邀约有需求的求职者来公司面试,定时定期更新职位发布消息,刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁,男女不限,普通话标准,口齿流利会打字,会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00,长白班,单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑,单独办公座位等办公用具,环境优雅,恒温办公氛围十分融洽,满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.
行政专员/助理1-3年大专公司可兼任行政亲和力仪态大方
岗位职责: 1、负责接待到访公司的政府领导,开展展馆及企业文化的讲解工作; 2、承担研学课程内容的策划与课件编制; 3、处理日常行政相关事务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历,播音类专业者优先考虑; 2、仪态端庄得体,具备一定的文化修养和文字撰写能力; 3、拥有良好的沟通表达能力和较强的应变协调能力。
前台高中
工作内容: 1、为客户提供专业接待服务,维护前台区域的整洁及良好职业形象; 2、负责客户来电的接听与应答,及时提供准确信息与解答; 3、协助对接客户养护服务需求,保障服务流程有序进行。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识; 2、能高效响应客户咨询,确保服务体验的满意度; 3、具备团队协作精神,能与同事协同配合,顺利完成各项工作任务。
接待员
4-5千/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前
性格开朗,五官端正,沟通能力强,接受微胖。主要负责招聘,面试接待等。无需经验,有人带月休四天自由安排无考勤打卡氛围轻松自在
行政文员
3-4千/月
文员经验不限中专/中技
一、岗位职责 1. 日常公文收发、文件整理归档、会议通知、会议纪要整理; 2. 办公用品采购、入库、领用登记,固定资产台账管理; 3. 来访接待、电话接听、考勤统计、员工日常后勤事项; 4. 配合财务、种植部门做单据整理、数据录入、报表汇总; 5. 公司制度传达、证照保管、各类申报资料整理及领导交办临时工作。 二、任职要求 1. 熟练Word、Excel办公软件,文档排版、表格制表熟练; 2. 细心稳重,沟通顺畅,具备基础文书写作能力; 3. 1年以内行政文职经验可应届生。
前台
4-5千/月
前台1-3年学历不限接待/外联普通话标准
客户到达时需立即主动迎候
行政专员
7千-1万/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理文字功底扎实文书起草
公司介绍:我们是先享后付商城,主要负责批量诉讼 岗位工作内容:主要承担公司批量诉讼案件的全流程处理,包括整理并准备立案所需的各项文件与资料。负责与法院及相关机构沟通对接,保障立案流程高效推进,持续跟进案件后续进展,及时汇报最新动态,并参与庭审环节(以线上开庭为主)。零经验可带教!不会可指导!操作简单易上手! 上班时间8:30--18:30,单休,薪资上不封顶,轻松过万,诚邀挑战高薪机会。
人事招聘
5-8千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公招聘与配置
岗位职责: 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4. 遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
前台1-3年学历不限有空调全勤奖周末单休19点前下班乘务相关专业公司/写字楼节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台普通话流利
岗位职责: 1、主动迎接到访客户,提供专业细致的咨询支持; 2、及时接听来电,确保信息传递准确无误; 3、维护前台区域秩序,保持环境整洁与公司专业形象; 4、处理日常行政工作,包括快递收发、办公耗材管理等事务; 5、配合完成公司内部活动及会议的相关筹备工作; 6、协助人事部门开展招聘相关辅助工作。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力与客户服务意识; 2、熟悉常用办公软件及基础办公设备操作; 3、具备良好的时间规划与多任务协调能力; 4、仪容得体,性格温和,能良好展现企业形象。 上班时间:10-18单休一个小时吃饭
前台客服
3-4千/月
前台大专
1.来电来访接待 2.人事对接 3.行政采购工作 4.项目经理交办工作事宜
人事专员
5-6千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公可兼职招聘与配置
负责公司人员招聘及沟通等相关工作,经验不限
内勤助理
4-6千/月
行政专员/助理1-3年高中档案管理供应商管理具备人力经验保密管理
会电脑,熟悉计算机,仔细,细心,责任心
行政专员/助理1-3年大专人力资源人事行政
工作内容: 1、配合公司开展人力资源管理、用工配置、薪酬核算等相关事务。 2、根据公司人力需求规划,协助实施招聘流程,包括组织面试、人员录用、人才评估及晋升支持等工作。 3、协助完成员工请假审批、月度考勤汇总审核及日常考勤抽查监督等考勤相关事务。 4、统筹安排员工办公用品、办公设备及用具的采购、维护与日常管理工作。 5、协调员工承担公司复印、传真、打印等日常文印任务,并进行随机检查。 6、负责监督各部门环境卫生情况,定期检查整洁度,提出整改要求并跟进落实。 7、参与公司各类通知、公告、通报等文件的审核与规范工作。 8、负责员工工装的款式选定、定制安排等相关事宜。 9、组织节假日福利物资及劳动保护用品的采购、发放与管理。 10、执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄20至30岁,身体健康; 2、具有较强的管理与领导能力,沟通顺畅,具备良好的组织协调及判断分析能力; 3、三年以上制造业人力资源岗位工作经验; 4、熟练操作Word、Excel等办公软件,可独立制作各类文档与表格; 5、有纸类包装行业从业背景者,条件可适当放宽。 薪酬待遇: 基本工资6k-8k,五险一金,包食宿。节日福利、团建等。 工作时间: 上午7:30-11:30,下午13:00-17:00,月休四天。
人事专员
5-6千/月
人力资源专员/助理学历不限
负责公司人员招聘及日常沟通事宜,经验不限
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鱼泡直聘为工人提供丽水总监人事助理招聘在线招聘信息,主要招聘丽水人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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