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总监,专监,监理员
4000-9000元/月
总监理工程师大专及以上
55周岁以下,安装专业优先
总监理工程师经验不限学历不限
1、大学专科及以上学历,工程类相关专业,具有国家注册水利工程监理工程师资格证书;退休人员优先考虑(年龄不超过65周岁);2、具有5年以上大中型水利水电工程施工经验或具有3年以上大中型水利水电工程监理工作经验;3、熟悉相关的法律法规、能熟练运用相关技术规范与规程,具有相应的专业理论知识、较全面的现场监理经验及较强的综合协调能力;4、有良好的语言表达和交际沟通能力,有良好的职业道德与敬业精神;5、年龄在五十五周岁以下,身体健康,能够承受繁忙、紧张的工作压力,适应现场工作环境;6、有较强的文字和口头表达能力,能够拟定有质量的专业报告、总结等文字材料,会熟练使用电脑。
总监、专监
7000-8000元/月
总监理工程师5-10年大专及以上
价格会议,金华、义乌有工作经验者优先。联系人边先生:
监理员
5000-7000元/月
总监理工程师经验不限高中及以上
浙江中水东方建设工程咨询有限公司:招金华地区电力土建线路工程监理员一名和专监一名,监理员4500一个月专监6500一个月()专监需要浙江省的监理员证
总监理工程师经验不限学历不限
1、大学专科及以上学历,工程类相关专业,具有国家注册水利工程监理工程师资格证书;退休人员优先考虑(年龄不超过65周岁);2、具有5年以上大中型水利水电工程施工经验或具有3年以上大中型水利水电工程监理工作经验;3、熟悉相关的法律法规、能熟练运用相关技术规范与规程,具有相应的专业理论知识、较全面的现场监理经验及较强的综合协调能力;4、有良好的语言表达和交际沟通能力,有良好的职业道德与敬业精神;5、年龄在五十五周岁以下,身体健康,能够承受繁忙、紧张的工作压力,适应现场工作环境;6、有较强的文字和口头表达能力,能够拟定有质量的专业报告、总结等文字材料,会熟练使用电脑。
学术总监
4-5万元/月
技术总监3-5年硕士及以上大型教育机构经验中学生留学生教育工作经验线下教育教育学相关专业
工作职责: 1.熟悉A-Level、AP课程体系,能够独立承担A-Level商科课程的教学任务; 2.承担教师培训相关工作,制定教学方案,开发新课程内容,组织教师交流授课经验,编写教学设计,并负责教学品质的监控与提升; 3.统筹教师团队管理与定期绩效评估,推动师资队伍成长,汇总学员反馈,解决学员诉求,提升教学满意度与服务水平; 4.严格把控教学品质,拟定年度工作安排与教学目标,确保教学计划与课程大纲有效落地,落实课程设置并保障教学质量; 5.设计并执行教师岗位技能提升培训,熟练运用后台系统进行教学管理操作。 岗位要求: 1.QS前100高校博士优先,具有3年以上教学研究及管理经验; 2.具备较强的教育教学组织能力,良好的人际沟通与协调能力,责任心强; 3.热衷教育行业,具备良好的职业素养与奉献精神; 4.英语口语发音准确,语言表达清晰流畅; 5.熟知学校或培训单位教学管理流程,需统筹管理集团各区域教学团队,具备出色的规划、组织、协调及团队指导能力。
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责: 1.主导可靠性检测设备的全流程设计,拟定整体技术方案,掌控设计方向与项目节点,确保任务按期保质交付。 2.组织并带领设计团队,指导成员开展设计任务,协调解决开发中的关键技术问题,提升团队专业能力。 3.与研发、生产、销售等职能部门高效协同,获取市场动态与客户反馈,持续优化产品设计以增强市场优势。 4.关注行业前沿技术发展,积极导入先进技术和工艺方法,助力产品实现技术革新与迭代升级。 5.构建并完善产品设计相关的技术规范、作业流程及标准体系,推动设计工作规范化与标准化运行。 任职要求: 1.主导可靠性检测设备的全流程设计,拟定整体技术方案,掌控设计方向与项目节点,确保任务按期保质交付。 2.组织并带领设计团队,指导成员开展设计任务,协调解决开发中的关键技术问题,提升团队专业能力。 3.与研发、生产、销售等职能部门高效协同,获取市场动态与客户反馈,持续优化产品设计以增强市场优势。 4.关注行业前沿技术发展,积极导入先进技术和工艺方法,助力产品实现技术革新与迭代升级。 5.构建并完善产品设计相关的技术规范、作业流程及标准体系,推动设计工作规范化与标准化运行。 加分项 具备仪器仪表行业从业经验者优先
招聘电力线路监理
5000-7000元/月
专监监理月结全职
浙江中水东方建设工程咨询有限公司:招金华地区电力土建线路工程监理员2名和专监2名,监理员4500一个月专监6500一个月()专监需要浙江省的专监证。社保全交。
技术主管
1.3-2万元/月
技术总监5-10年本科及以上互联网/AI
岗位职责: 1、带领技术团队,规划并落实企业技术发展战略,确保技术路径与业务发展目标相匹配; 2、主导关键技术难题的攻关工作,推动技术创新,持续提升研发水平; 3、深度参与重点项目决策过程,提供专业技术评估与建议,保障技术方案的可行性与领先性; 4、构建并持续优化技术管理流程,提高团队运作效率与产品交付质量; 5、关注团队建设与发展,推动技术人员能力提升与内部技术经验共享。 任职要求: 1、拥有扎实的技术功底和多年团队管理经验,能有效组织团队应对复杂技术挑战; 2、对新兴技术具备敏锐判断力,可指导团队完成技术路线选择与系统架构设计; 3、具备卓越的团队管理才能,善于激发成员潜力,打造高效协作的工作环境; 4、具备良好的跨部门沟通与协调能力,保障项目高效协同推进; 5、责任心强,抗压能力强,能在高强度工作节奏中保持稳定输出。
总监理工程师3-5年大专及以上
岗位就业地址:暂时黑龙江或者内蒙公司所在项目现场 学历与专业背景:本科及以上学历,水利水电工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程等相关专业;持有水利工程专业监理工程师资格证书,必须具备国家注册监理工程师证书,注册专业为水利相关专业,职称至少是中级。 工作经验要求: 至少3年及以上水利工程监理工作经验,熟悉水库、堤坝、灌溉工程、河道治理等至少1类水利工程项目全周期监理流程; 有大型水利工程项目(投资规模5000万以上)监理核心岗位任职经历者优先,能独立负责单项工程监理工作。 专业技能要求: 熟练掌握《水利工程建设项目施工监理规范》《水利水电工程施工质量检验与评定规程》等行业法规、标准及技术规范; 具备扎实的水利工程识图能力,能独立审核施工图纸、施工组织设计、专项施工方案,识别技术风险与质量隐患; 掌握水利工程质量、进度、投资“三控”方法,能运用监理软件(如恒智天成、广联达监理通)记录监理日志、编写监理报告; 了解水利工程安全监理要点,能协助排查施工安全隐患,督促落实安全防护措施。 职业能力要求: 具备良好的沟通协调能力,能有效对接建设单位、施工单位、设计单位,协调解决现场技术与管理问题; 有较强的责任心与原则性,严格执行监理职责,确保工程建设符合规范要求; 具备一定的文字撰写能力,能独立完成监理规划、监理细则、阶段性监理总结等文件; 能适应水利工程项目现场工作环境,接受阶段性驻场或出差安排。 其他要求: 年龄45周岁以下,身体健康 遵守国家法律法规及行业职业道德,无工程监理相关违法违规从业记录; 熟练使用Office办公软件,具备基础的数据分析能力者优先。
保洁开荒保洁1-2人日结
5号,也就是后天。这个地方附近有没有空的,全天做,35一个小时,要两个工人,要熟练工,磨洋工的勿扰。做精细保洁,当天结算,年龄不要太大的。有空的联系我,
金华
1月4日 03:13拨打电话
金华金东区公寓开荒36间,能接的联系。
开荒
金东区公寓开荒36间,能接的联系。
金华 金东区
1月4日 03:13拨打电话
浙江金华招抛光师傅两名
抛光工1-2人
招抛光师傅两名
金华
1月4日 03:12拨打电话
抛光工3-5人
招抛光师傅3名 工序打内砂,抛小边,抛反边 产品压力锅,牙齿的 工资13000一18000 做到放假工资结清 联系电话
金华
1月4日 03:12拨打电话
金华义乌市招A2A2货车副驾司机到昆明包吃住薪资待遇电话联系,电话同号
A2货运司机包住包吃
招A2 A2货车副驾司机 义乌到昆明包吃住 薪资待遇电话联系,电话同号
金华 义乌市
1月4日 03:11拨打电话
土木专监(江西本地证书)
4000-6000元/月
总监理工程师经验不限大专及以上
招监理(专监)
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位要求: 1、工作地点:新疆哈密以及四川部分地区, 2、监理员有证5000 监理工程师有证7000 总监有证8000起() 证书为硬性要求,多证书,带职称优先。 3、职称助理工程师以上 4、工作年限2-5年。 5、有证书人员,证书、社保及职称都需注册进公司。 岗位工作内容: 监理工程师: 1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责 2、主持编写监理规划,审批监理实施细则,并负责管理监理机构的日常工作。 3、审查分包单位的资质,并提出审查意见。 4、检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。 5、主持工程监理工作会议,签发工程监理机构的文件和指令。 6、审定承包单位提交的开工报告,施工组织设计,技术方案,进度计划。 7、审核签署承包单位的申请,支付证书和竣工结算。 8、审查和处理工程变更。 9、主持或参与工程质量事故的调查。 10、调解建设单位与承包单位的合同争议,处理索赔,审批工程延期。 11、组织编写并签发工程监理月报,监理工作阶段报告,专题报告和监理工作总结。 12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收。 13、主持整理工程项目的工程监理资料。 一级造价工程师: 相对应的具体工作内容
总监理工程师大专及以上
岗位要求: 1、工作地点:西藏林芝市巴宜区 2、职称助理工程师以上 3、工作年限2-5年。 4、有证书人员,证书、社保及职称都需注册进公司,(多证书优先,国监+一造+职称+社保)。 岗位工作内容: 监理工程师: 1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责 2、主持编写监理规划,审批监理实施细则,并负责管理监理机构的日常工作。 3、审查分包单位的资质,并提出审查意见。 4、检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。 5、主持工程监理工作会议,签发工程监理机构的文件和指令。 6、审定承包单位提交的开工报告,施工组织设计,技术方案,进度计划。 7、审核签署承包单位的申请,支付证书和竣工结算。 8、审查和处理工程变更。 9、主持或参与工程质量事故的调查。 10、调解建设单位与承包单位的合同争议,处理索赔,审批工程延期。 11、组织编写并签发工程监理月报,监理工作阶段报告,专题报告和监理工作总结。 12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收。 13、主持整理工程项目的工程监理资料。 一级造价工程师: 相对应的具体工作内容
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位职责: 1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作; 2、协助专业监理工程师完成工程量的核定; 3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告; 4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录; 5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。 6、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。 任职资格: 1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业; 2、1年以上工程监理工作经验,有助理工程师资格者优先; 3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识; 4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力; 5、责任心强、吃苦耐劳,能适应经产出差。
机电安装专业
8000-12000元/月
总监理工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责工程项目施工过程的监理工作,确保工程质量、进度和安全符合相关标准及合同要求。 2.审核施工组织设计、技术方案及工程变更,提出专业意见并监督实施。 3.组织或参与工地例会、现场巡查与验收工作,及时发现并协调解决施工中的问题。 4.监督施工单位执行国家规范和设计图纸,做好隐蔽工程验收和质量检查记录。 5.配合项目各方进行工程资料管理,确保监理日志、报告等文件完整准确。 任职要求: 1.具备工程类相关专业背景,学历不限,持国家注册监理工程师证书者优先。 2.有1-3年及以上工程监理工作经验,熟悉建筑法、建设工程质量管理条例等相关法规。 3.熟练掌握监理工作流程,具备较强的沟通协调能力和现场处理问题能力。 4.工作责任心强,能适应施工现场环境,可接受阶段性驻场安排。 5.熟悉常用办公软件及工程管理系统的操作使用。
研发主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科及以上服装/纺织
无缝行业背景扎实,具备深厚实践经验; 岗位职责: 1、主导公司技术创新战略的制定与落地,确保研发路径契合市场需求及企业长期发展方向; 2、统筹研发团队管理与能力建设,持续提升团队专业水平与执行效率; 3、牵头新产品与新技术的研发策划与执行,把控项目节点,保障研发成果质量; 4、搭建并持续完善研发管理体系,涵盖流程规范、技术标准及工具平台建设; 5、协同市场与业务单元,推动技术成果高效转化为产品竞争力。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为无缝内衣服装相关技术领域; 2、累计8年以上研发管理经历,具备成功带领大型研发团队的实际经验; 3、拥有出色的跨职能沟通能力,善于推进多部门协作与资源整合; 4、对前沿技术具有高度敏感性,能准确预判行业动向并规划技术演进路线; 5、具备强烈的责任意识与领导才能,能在高强度环境下保持创造性思维。 加分项 具备以下领域从业经历者优先:服装/纺织
技术总监3-5年本科及以上C语言SQL
非技术类总助岗位火热招聘中~ 技术总助工作职责包括: 1、参与企业产品战略研讨,结合实际提出具有可操作性的产品研发建议; 2、协助完善研发管理体系,推动制定科学合理的研发制度、流程及相关标准化文档; 3、依据公司年度项目计划,配合开展新产品开发策划,组织方案设计、试验规划及零部件开发,并主导技术难点的攻关与落地; 4、统一技术研发资料输出规范,落实技术文档编制、档案管理,跟进新产品的试制、试装与测试全过程,参与品质控制标准的制定; 5、负责技术团队的人才梯队搭建,组织实施人才引进、培养与发展,推进绩效考核管理; 6、统筹技术部门日常运营与管理工作。 任职要求: 1、年龄32-45岁,本科及以上学历(在自行车零配件领域经验突出者可适当放宽条件),机械相关专业优先; 2、具备3年以上产品研发团队管理背景; 3、掌握机械、模具、材料等方面专业知识,熟练使用UG或Pro/e进行三维及二维图纸设计; 4、热爱研发工作,具备良好的领导才能与组织协调能力;抗压性强,沟通表达清晰,作风严谨,自律性高。
浙江金华招聘:试验监理员薪资:2.8-6K/月工程类相关专业大专及以上学历。
2800-6000元/月
监理月结
招聘:试验监理员 薪资:2.8-6K/月 工程类相关专业大专及以上学历。
金华
1月3日 07:40拨打电话
技术总监10年以上大专及以上杯业技术工艺流程团队管理沟通协调杯业结构设计
总监:全面负责 经理:工艺工程部 1、综合内部管理:统筹本部门管理制度、文件体系及流程建设,组织部门架构规划与调整,落实岗位设置与编制管理,明确各岗位职责分工,并根据实际运行情况,定期向人事行政部门提交管理人员任免或解聘的建议;组织安排、督导检查下属人员的工作计划执行、进度推进及成果达成,持续开展团队培养、培训与绩效考核工作; 2、结构设计与开发管理:依据产品开发方案,主导结构工程设计工作,组织开发满足生产要求的模具,确保模具在实际生产中能有效实现产品设计的各项技术指标; 3、模具制造跟踪及维护管理:协同模具供应商,全程跟进模具加工进度与质量控制,组织新模试模与验证工作,制定并实施模具日常保养与维护方案,降低故障率,提升设备运行效率; 4、模具、工艺优化与工艺成本控制:结合生产实践与产品特性,推进模具结构标准化建设,合理控制模具投入成本,减少生产过程中的材料浪费与损耗;系统分析生产工艺各环节,核算工序成本(含材料、人工、设备折旧等),提出切实可行的工艺改进措施,有效降低整体制造成本; 5、工艺制定与标准化:牵头制定完整的生产工艺流程、工艺标准及作业指导书,针对生产异常进行问题归因分析,提出改善对策,跟踪实施效果直至闭环; 6、新产品导入与试产支持:参与新产品试制过程,评估设计可制造性,优化生产工艺路径,确保工艺方案满足批量生产条件,保障新品顺利转入量产阶段; 7、现场6S管理:全面推进所辖区域6S管理工作,确保设备状态良好、作业环境整洁有序、人员操作安全规范,及时协调处理各车间突发问题,推动技术能力、产能水平、生产方式及管理效能持续提升; 8、每周工作总结与下周工作计划制定,按月完成部门工作汇总与汇报; 9、定期向总经理汇报重点工作的推进进展,对重大难题或无法独立解决事项及时上报;完成公司及上级交办的其他工作任务
技术总监10年以上大专及以上杯业技术工艺流程团队管理沟通协调杯业结构设计杯业模具
总监:全面负责 经理:工艺工程部 1、综合内部管理:统筹本部门管理制度、文件体系及业务流程的建立与完善,主导部门组织架构的设计与优化,落实岗位设置与人员编制,明确各岗位职责分工,定期向人事行政部门提交管理人员任免或调整建议;负责部署、督导及评估下属的工作计划执行情况、进度推进与成果输出,持续开展团队培养、培训及绩效考核工作; 2、结构设计与开发管理:依据产品开发方案,主导结构工程的设计工作,组织开发满足生产要求的模具,确保模具能够有效实现产品设计意图并符合制造可行性; 3、模具制造跟踪及维护管理:协同模具供应商,监督模具加工过程中的进度与品质控制,主持新模试模与验证工作,制定模具日常保养与维护方案,提升模具稳定性,降低故障率,保障生产连续性与效率; 4、模具、工艺优化与工艺成本控制:结合生产实践与产品特性,推进模具结构标准化建设,合理管控模具投入成本,减少材料浪费与资源损耗;系统分析生产工艺各环节,核算工序级成本构成,涵盖原材料、人工、设备折旧等要素,提出切实可行的工艺改进措施,降低整体制造成本; 5、工艺制定与标准化:牵头编制完整的生产工艺流程、工艺标准及作业指导文件,针对制程异常进行问题归因分析,提出改善对策并推动闭环整改,确保工艺体系持续优化; 6、新产品导入与试产支持:参与新产品试制全过程,验证产品设计的可生产性,优化工艺路径以适配批量生产条件,保障新产品顺利转入量产阶段; 7、现场6S管理:在管辖区域内积极推行6S管理体系,维持设备良好状态,保持车间环境整洁有序,确保安全生产,协调处理各车间突发异常,持续推动技术升级、产能提升及管理方式改进; 8、本周工作总结与下周工作计划制定,按月度进行工作复盘与总结; 9、定期向总经理汇报重点工作的推进进展,对重大难题及时提报并寻求决策支持,高效完成公司及上级交办的其他工作任务
监理
监理 初级职称,具有相关工程类专业大专及以上学历,并取得交通运输主管部门或者协会核发的公路工程监理员及以上或监理培训证书 招工人数:若干名
金华
12月27日 07:04拨打电话
浙江金华招聘:市政专监薪资:5-6K/月1、有专业监理工程证书;2、有现场监理经验。
5000-6000元/月
市政专监月结
招聘:市政专监 薪资:5-6K/月 1、有专业监理工程证书; 2、有现场监理经验。
金华
1月1日 07:28拨打电话
BIM土建工程师
5000-10000元/月
土建工程师1-3年本科及以上管线工程师建筑施工现场管理AutoCAD土木/土建工程师施工员幕墙工程师BIM工程师Revit结构工程师
岗位要求: 1、建筑工程类相关专业大专及以上学历,具备良好的图纸识读能力; 2、熟练操作CAD/Revit/navisworks/Fuzor、Lumion等BIM技术软件及Office办公工具; 3、工作态度积极,具有较强的团队协作意识和沟通表达能力; 4、责任心强,具备良好的问题分析与解决能力,学习能力强; 5、持有BIM岗位资格认证,具备工程类职业资质者优先录用。 工作内容: 1、承担本专业技术图纸的模型搭建工作; 2、依据项目进展中的动态信息,及时完成模型的更新与维护; 3、依托BIM模型开展多项应用输出:如工程量提取、施工图绘制、可视化效果图、碰撞检查、报表编制、施工过程模拟等; 4、协助推进BIM技术在施工现场的落地应用,参与项目协调与技术交底工作。
技术经理5-10年大专及以上模具,工装、工艺升级
岗位职责: 1、统筹新产品开发规划、样品制作安排、模具设计与生产计划,保障业务拓展及制造需求的顺利实现; 2、编制并优化本部门管理制度与流程文件,监督团队成员依规高效推进各项任务; 3、合理分配技术人员岗位职责与工作任务,确保各环节工作按计划节点完成; 4、监督下属按时完成技术文档的编写,并及时进行审核、签批与发布; 5、指导IE人员准确建立和更新产品标准工时与工价,参与新产品的试制与试产过程,迅速完成生产作业指导文件的制定与修订,持续推进现场改善,提高产品质量与产出效率; 6、主导公司新产品的研发、试制、小批量生产以及现有产品的改进与升级; 7、负责新产品塑胶模具的开发排程、技术指导及相关资源协调工作; 8、监督技术资料的收发管理及日常维护,推动各使用单位规范管理和有效应用技术文件; 9、参与来料质量问题评审,签署确认《不合格品处理单》中的处理意见; 10、监督并支持工程师快速响应并解决生产过程中出现的相关品质异常; 11、督促落实本部门办公区域及责任区的6S管理执行到位; 12、组织开展技术团队的技能培训与工作辅导,持续提升团队专业能力与综合素质; 按时完成上级领导交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、熟悉休闲用品(如折叠椅、桌、床)的模具结构、工装夹具、生产工艺及设备优化,具备标准化作业推行经验;至少3年以上相关行业从业经历; 2、熟练掌握产品设计类绘图软件及常用办公软件操作; 3、掌握人机工程学与工业工程基础知识,确保产品设计具备良好的可制造性与使用安全性; 4、具备出色的沟通、协调、组织与管理能力,对异常情况具有敏锐的识别、分析与判断力; 5、具备扎实的专业理论基础与丰富的技术实践经验,能迅速指导并解决产品结构相关的技术难题; 6、具备建设高效执行团队与增强团队凝聚力的能力。 加分项 具备以下领域工作经验者优先:其他制造业
金华婺城区招土建监理
5000-6000元/月
土建监理月结全职
金华市婺城区招土建监理
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鱼泡直聘为工人提供金华技术总监在线招聘信息,主要招聘金华技术总监相关人才。作为技术总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解技术总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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