风机水泵的销售

1、年龄45岁以下，，相貌端正，愿意在此行业长期发展； 2、负责开发拓展新客户； 3、具备较强的谈判能力、沟通协调能力； 4、热爱销售工作且富有激情，工作积极、有耐心，具备良好的团队合作精神。 5、有相关酒店用品、日化洗涤产品行业销售经验者优先考虑； 6、能适应出差，服从公司工作安排。 薪资：基本工资+业务提成+社保五险+补助+奖金。 1、底薪4000元/月，薪资范围：4000-12000元/月 2、月休4天，单休

暖通行业toB销售岗位 宁波市场开拓，周末回来 岗位职责: 1、负责公司暖通系统（两联供/三恒/五恒系统，新风系统，热水系统，净水系统）的市场推广与销售工作。 2、拓新客户，维护现有客户关系，完成销售目标。 3、了解客户需求，并与设计为客户提供技术支持和解决方案。 4、参与销售合同的谈判与签订，跟进项目进度和回款。 5、收集市场信息，分析市场趋势，为市场策略制定提供依据。 岗位要求: 1、学历不限，能力为尊，市场营销、暖通等相关专业优先。 2、具备3年以上暖通系统或相关行业销售经验。 3、熟悉暖通行业市场，有较强的客户沟通和商务处理能力。 4、学习能力强，沟通能力强，有团队合作精神，具备良好的职业操守。 5、有装饰装修行业资源或渠道者优先。 综合薪资：9000-20000+ 8K-9K+提成+奖金

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

负责引导用户添加微信 按每日添加的微信好友数结算薪资 可日结！！！日结！！！日结！！！

双休！双休！双休！ 不加班！不加班！不加班！没有绩效要求！！！ 公司优势： 1.集团化公司，在杭州是头部公司，平台大，人员规模达三百多人。 2.公司提供客户资源，精准且实时，大平台稳定靠谱， 3.薪资拿到手软，全程带薪培训（！），手把手教你上手并快速赚钱。 4.包含节日福利、话补、年假（半个月左右）等等各项福利。 岗位职责: 1. 负责完成上级交办的任务 2. 与团队成员协作，共同完成项目 3. 持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2. 能够在规定时间内完成任务，并保持工作质量 3. 具有良好的团队合作精神，能够迅速适应团队环境 4.不限学历，不限经验，无经验小白都可以来。 薪资福利待遇： 底薪+提成，上不封顶，综合薪资可达10k 不定时团建+团队聚餐、旅游，组织各种活动 有透明公正的晋升体系，主管、经理等均来自内部竞聘！

提供需要回收空调的客户信息，成交完成一台酬金100元，兼职，

钢筋工岗位招聘，名额25人。 工作地址位于杭州钱塘新区工业区。 薪资为综合计件工资，范围在7500-11000元。 有建筑行业经验者优先考虑。 年龄要求22-46周岁，需识字并能填写简历。

钢筋工岗位招聘，工作地点位于杭州钱塘新区工业区。综合计件工资为7500-11000元。工厂主要生产住宅用混凝土预制品，如楼板、楼梯、飘窗等预配件。员工主要负责绑扎小钢筋、预埋水管、绑绑线盒等工作。有建筑行业经验者优先考虑。年龄要求22至46周岁，需识字并能填写简历。

杭州市淳安县招工地小工/杂工

杭州市上城区招工地小工/杂工

招聘拖拉机司机，要求工作积极。

工作时间早上6:30-15:00，中午11:00-20:00 下午15:00-23:30 分3班，主要工作美团外卖的拣货，母婴店内的陈列和销售。要有一定的学习能力，要有上进心和责任心，要会骑电动车偶尔需要送货。底薪提成（保底3000）

岗位职责： 1. 维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，合同签订、回款及售后服务协调 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应力 3.学历不限，热爱销售工作，愿意长期在职业赛道深耕

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

岗位职责: 1. 负责企业培训行业的客户拜访沟通与销售工作 2. 根据客户需求提供专业的培训方案建议 3. 协助完成客户签约及后续服务支持 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

自动化设备、智能设备方向，根据个人能力月薪上不封顶 主要通过网络推广，约客户带产品到公司测试，跟进，有需要再拜访客户 岗位职责: 1. 负责自动化设备、智能设备拓展业务渠道，维护客户关系，推动销售目标达成 2. 维护老客户，拓展新渠道，完成销售目标 3. 运用新媒体平台进行内容运营，支持外贸业务发展 4.跟进国内外客户，发展不同渠道客户来源； 任职要求： 1. 大专及以上学历，英语四级，销售、业务、商务经验、具备良好的沟通能力，能高效完成工作任务 ，英语口语熟练，能跟国外客户交流顺畅 2. 有团队协作意识，能快速适应工作节奏 3. 学习能力强，能持续优化工作方式 4.沟通能力强、积极主动、有责任心、能承受业绩压力 5.有自动化、智能装备、工业设备、房地产销售经验优先 6、可接受出差、外勤、有驾驶证、有驾照有车优先

招贤纳士‍♂️‍♂️ ＃团队扩编招聘销售人员 新人一对一培养欢迎优秀的你加入[抱拳] 选择大于努力，欢迎各路兄弟回家[拥抱]

我们是一家做互联网平台的公司。 【薪资福利】 1、高底薪+高提成+高奖励，公司平均工资1万+，上不封顶，欢迎挑战。 2、五险+带薪年假+团建。 【岗位职责】 1、挖掘客户线索 2、与目标客户建联 3、推广销售公司产品 【任职要求】 1、强烈的企图心； 2、有责任心抗压能力强； 3、有学习力。 4、有销售工作经验者优先

岗位职责:   1.负责大客户日常关系维护及需求对接   2.协调资源推动客户合作项目落地   3.定期组织客户沟通会议并跟进执行情况   4.收集客户反馈并推动内部优化改进   5.制定并实施大客户运营策略   6.会熟练使用AI进行客户数据分析，以及制定方案 任职要求：   1.具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识   2.能独立开展工作并推动项目高效执行   3.逻辑清晰，能准确把握客户需求并提出解决方案   4.有较强的责任心和抗压能力，适应多任务并行工作   5.具备良好的团队协作精神，能有效配合跨部门协作

【挑战百万年薪，招募合伙人】 我们是合伙人模式，全职三大板块收入。我们的目标让每个法辅人年入30万。先看好！这份工作不合适所有人，要有业创精神对和这个行的业认可和信心。究竟什么的样事业可以让长你久的做下去？共赢是才王道，“利他”者终会“达己”。做拍法房辅拍不是中介，是帮买，做的是“利他”的生意，是真正为户客省钱！法拍房优势明显：1、首先价格市低场价，起拍价5~7折；2、现房不限购，交易周期短；3、客户群广泛：刚省需钱，投资赚钱，缺钱融钱。 【工作内容】： 1、开发客户邀约到公司谈单，为客户供提法拍房知识答疑；2、帮客助户挑选优房质源，为客户提供竞拍方案；3、签约客户流跟程进，提醒客户前提准备材料。PS:工作时间早九晚五，双休，早会之后如果没有培训可自行安排时间展业，时间相对自由。 【福待利遇】： 1、公司提供平台和完备的培训；2、团队导领辅助谈单，有客户你搞不定的，有人帮助 你搞定；3、晋升体系完善，提成公透开明，百万年薪 不是梦；4、回款即发放提成，跟自己做生意一样。

我们不是催收！不是催收！不是催收！ 行业概括： 个人或企业债务领域，一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，业务覆盖全国 主营业务： 1.各大银行信用卡或信用贷款逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息违约金等费用，最长可分60期 2.互联网金融/网贷平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3.房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻等服务咨询 帮扶制度： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2.一对一帮扶系统:师徒传承一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3.纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4.售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5.积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1.性别年龄不限，心态年轻积极健康 2.可接受无经验(前期有老员工带) 3.思维清晰，学习能力强，有目标感，能为达目标善于思考 4.热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作当中 6.吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，经得起打击，守得住希望 7.有过负债经历，有办过POS机，办过信用卡，贷款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1.公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户意向客户高，好成交 2.对客户进行整理归类，长期维护好客户关系。工作时间：（朝九晚六，中午休息1.5小时）工作氛围轻松无压力 福利制度：社保+生日福利+节日福利+不定期团建+伴手礼+零食下午茶 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

自有洗涤工厂：萧山与千岛湖 浙江区域酒店绿色低碳复洗拖鞋推广销售招募！ 薪酬保障：底薪打底+高比例提成，兼顾稳定与高薪潜力，多劳多得不设限； 工作节奏：无高强度销售压力，业绩目标匹配市场实际，轻松开展推广工作； 团队氛围：全扁平化管理架构，无需层层汇报，与团队直接高效协作； 优先通道：若您拥有酒店合作渠道、供应链资源或行业人脉，简历将被重点关注，录用效率更高！

职位描述： 1、底薪5000+五险＋开单奖+提成。 2、一般新人接受培训后1周左右正式上岗2周基本都能开单，前期平均薪资稳定再7-10k，后期熟练基本10-30k 3、公司以及部门每个月还有现金奖励（首单奖、开单奖、时长王、邀约奖等等） 4、每个月为员工缴纳社保，不定期组织员工聚餐、生日会、户外团建等。 5、室内工作，无需外出，办公室环境舒服安静，空调开放。 6、无经验者，公司带薪培训，一对一专门培训。 7、该岗位朝九晚六点半、法定节假日休息、超长带薪年假（一个月左右）更重要的是不加班，不加班！ 8、招商专员-招商主管-招商经理-招商总监-分公司负责人（随时有晋升的机会。在这里只要有能力，公司将会给你无限大的舞台） 岗位职责： 1、公司产品在各大平台有推广，通过微信或者电话解决客户提出的问题 2、对客户咨询的问题进行及时的回复以及产品介绍，主动了解客户的需求和建议 3、根据公司业务需求完成维护客户的工作，帮助客户了解我们的产品 4、通过微信在线维护好公司分配的客户资源，进行有效的对接，并维护好老客户 5、言辞分明、逻辑清晰、头脑灵活、人品一定要好 6、善于沟通、有团队精神、性格干脆活泼 7、法定节假日休息 8、员工活动：员工聚餐+季度旅游 9、上班时间：朝九晚六点半，中午休息一个半小时 岗位要求： 年龄满18-35周岁，有无经验均可 可接受应届毕业生，实习生 有餐饮方面电销、网销销售、各类客服经验者优先考虑 勤奋好学，积极进取，热爱客服行业，具有团队精神，有良好的沟通能力 员工福利： 1.带薪培训，一对一培训 2.公司有微波炉、冰箱、空调，零食柜 3.公司将会定期组织员工旅游活动 4.每月有精美的生日蛋糕，生日会活动 5.带薪年假（一个月左右的年假） 6.丰厚的年终奖励

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求。 2. 根据客户需求完成方案报价，邀约客户到店体验或面谈汇报。 3. 达成个人月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量。 4. 配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后跟进工作 5. 定期参加业务培训，提升专业销售能力。 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2. 责任心强，抗压能力好，有较强的目标感和执行力 3. 熟练使用办公软件系统操作。 4. 具备电话销售、导购工作经验1年以上，有相关智能行业经验者优先 5. 学历大专以上。

1. 招募大学生校园兼职，要求社团负责人、学生会负责人； 2. 对AI社交产品“AI飞鸽”进行校园推广； 3. 工资按绩效发放。

岗位职责：16～24岁之间 主要负责市场的开发和维护。前期对市场业务不熟悉的新同事公司将安排有经验的同事手把手教导，直至能独立工作。表现突出优越者可免费参加公司提供的团建，并获得良好的职业晋升发展任职资格： 1年龄24岁以下，无经验没关系，我们有专业的培训； 2.有责任心，有团队协作精神，善于挑战； 3.热爱销售，能吃苦耐劳，录用将免费提供住宿。 薪资待遇： 1、有责底薪3500--4500高提成40%+奖金+五险一金+包吃住+带薪培训+无需经验无需学历 2、团队销售，出差差旅费公司报销 3、提供员工宿舍 4、公司为员工提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台，并由资深专家对员工进行专业知识的培训新人和老员工都是可以直接共享公司内部资源的，上班氛围融洽！只要肯学、肯付出，我们都提供展示自我的 机 会。工资是几千还是几万，您自己说了算！所有管理者均由內部提拔，晋升的大好机会来了！ 实习生-业务员-主管-高级主管-经理此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入，无经验者公司提供 专业的岗前培训！对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则 主动来电者优先安排面试！

销售卤货

公司提供最好的，客户经营平台体系，还有可上门拜访的客户资源，和拜访的工具的支持。 任职资格（开放式招募） 1.25-50周岁，大专及以上学历即可，有金融相关专业、AFP、CFP、基金从业资格证及销售经验者优先考虑 2.活波开朗，不惧与公司客户交流，勇于挑战高薪 3.有较强的学习能力、沟通能力、协调能力及抗压能力 如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人，我们有专业的行业培训，并且将为您配备一名师傅带教，竭尽所能助您早日成为行业精英！ 如果您曾经是一名身经百战的销售精英，我们不会抹去您的过去，我们会为你提供广阔的晋升空间，公正公平公开透明的晋升体系，同时我们会给予绝对的尊重和保留。 [你需要做到] 1、负责与公司客户进行业务联络和沟通，维护客户关系； 2、负责客户生日礼物递送等 3、负责公司客户活动邀约，提高客户满意度 4、负责公司客户需求分析，业务范围包含综合金融体系 5、参加公司各项培训计划 6、有良好的沟通能力，学习能力，抗压能力，真实上进正能量 【我们为您提供】 薪资待遇：绝对优于同行业！年薪保底十万，上不封顶 1、轻松过万岗位综薪（综薪8000-20000）无责底薪5000+业绩提成+日奖金+月奖金 干的不好七八千，干的好一两万，拼命干三万多，多劳多得。 2、完善的晋升制度，优先从团队内部晋升管理岗位。3个月一次晋升考评，管理岗位需求大，职场发展空间大。 具体晋升路径：业务主任～组经理～处经理 3、日常工作时间自由，弹性大，不用下班开会打卡 4、惊喜连连：+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等； 5、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，助你快速成长 【总而言之】，来我们公司学习 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、鼓励内部创新、试用期全额奖金、年轻化团队、多次晋升机会 职位亮点：晋升空间大，收入上不封顶

家居店长销售 [岗位薪资] 综合薪资60000-300000/年 有能力者待遇更优底薪+提成 [岗位职责] 从事销售行业，从事过定制，家具，建材，软装，装修公司的销售工作者优先。年龄在25到45岁左右为佳。 1.为线下展厅提供顾问式产品销售服务，利用公司分配的资源，对精装房客户进行前期电话开发跟进。 2.善于沟通，充分了解客户需求，为客户进行专业的服务和到店转化。 3.维护老客户的关系，有良好的服务意识。 4、公司提供业内非常有竞争力的底薪+提成，希望你有想法、有自驱力，展厅将给予你最大的空间自由发挥，工作内容和形式不设限 5、团队氛围轻松愉悦，定期团队聚餐，旅游等福利，等待有想法的新伙伴加入。 工作时间8.30-17.30 一个月四天休调