负责公司已有客户沟通销售 负责开发新门店 完成公司业绩考核

我公司是创维，美的一级代理。现长安区域诚邀光伏相关人员合作共赢。 现诚聘光伏业务专员，负责周边市场开发。年龄，性别等均无要求。有经验面谈合作模式，无经验者欢迎到店垂询。 业务职责及内容： 负责周边乡村业务开发建设屋顶分布式光伏发电阳光房。 负责与农户对接相关建设事宜。 本岗位相对轻松，回报优厚。欢迎来电到店了解。 提供培训，住宿，前期辅助等。

工作内容： 1、家政服务融入社区站点，招聘站点负责人 2、公司提供线上资源，邀约客户到公司，通过沟通交流及沙龙形式介绍项目运营模式 行业经验：具备销售相关经验 岗位经验：曾带领销售团队，具有团队管理能力，有招商工作经验 岗位福利：早九晚六+周末双休+法定节假日休息，不加班！！！

1、渠道拓展：对接西安区域内的4S店及经销商集团，推进汽车延保项目的合作洽谈与战略落地。 2、团队运营：统筹销售团队工作，督导驻店销售顾问按标准流程向客户推介延保服务，并达成既定销售目标。 3、关系协调：维护与门店的良好合作关系，同时处理团队内部协作与沟通事宜。 4、执行业务管理相关措施，推动各项管控机制运行，严格落实风险防控要求。 5、定期汇总所辖区域市场信息，结合实际情况向分总提供可行性建议。 6、落实上级交办的其他工作事项。 薪资构成：无责任底薪8K-1.2w+团队业绩总提+季度奖金+高额开拓奖

公司从事苹果礼盒业务，涵盖生产、种植、仓储、冷链及销售于一体的供应链运营 岗位职责： 1.制定并落实水果苹果的销售策略，提升整体销售业绩 2.带领销售团队，监督并推动团队成员完成既定销售目标 3.与供应商保持稳定协作，保障产品品质及供货连续性 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能独立规划销售方案，并具备较强的执行推进能力 3.熟悉水果苹果行业，对市场趋势有敏锐的洞察力

（温馨提示：近期有求职者反馈，某某公司以泰康集团业务外包名义进行人员招聘，对我司和求职者造成了一定的负面影响。现澄清如下：我司泰康集团，系世界500强企业，从未授权以及外包任何机构进行人员招募，请求职者投递简历时务必多加甄别） “泰康之家·秦园”坐落于西安市高新区，是泰康集团在西北地区投资建设的唯一一家高端医养融合体社区。正值“泰康之家·秦园”开业在即，HWP高端项目组盛大起航之际，泰康集团现面向社会引进高端人才和志同道合的合作伙伴！ 招聘:销售总监3名、经理6名、社区体验官9名。 一、任职要求 1.年龄:28岁—45岁(条件优秀者可以放宽至55岁)。 2.学历:大专及以上学历(2000年以后毕业的学信网可查)。 3.既往年收入≥12万以上。 4.从业背景：有2年以上银行、保险、证券、资管等金融行业、医疗行业、房地产行业、教育培训行业、法律行业、文化传媒行业等从业经验者，或者其他行业公司负责人或企业高管等，有以上从业经历者将择优录取。 二、工作内容 1.泰康集团医养康宁融合战略推广，大健康事业和高端养老事业推广； 2.泰康医养康宁战略解读与宣讲，管理，维护、服务、开拓、经营高端客户资源； 3.带客户参观、沉浸式体验泰康在全国37个大城市45家高端医养融合的享老社区。 4.销售团队的经营管理，从0到1搭建团队组织架构，并辅导、带领新员工进步与晋级，带领团队实现阶段业绩目标。 5.计划每天、每周、每月、每季度工作目标，督促并分析总结自己及团队工作完成进度。 6.利用互联网或移动云APP等多元营销平台开展业务，确保绩效达成。 三、岗位职责 1.通过线上邀约+线下经营的模式，带高客参观养老社区，通过沉浸式体验模式开展营销工作，促成客户完成社区入住方案的确认和落实。 2.贯彻执行总公司高客战略，根据泰康总部战略，适时回访客户近况，落实对客户的维护与服务等工作。 3.组织各种高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 4.销售团队的管理经营，完成公司下达的业绩指标，完成公司KPI指标。 四、高端享老社区简介 1.泰康之家全国布局：泰康之家养老社区目前在全国布局37个城市45个项目，已开业23地26个社区，可以实现旅居式养老、候鸟式养老。 2.社区4个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3.社区文化活动：老年迪士尼；居民理事会；舞蹈、音乐、读书、书画、摄影、短视频制作、麻将、象棋、游泳、健身等各种俱乐部；老年大学微课堂；公益爱心基金等。 4.享老体验与服务：应用国际最高端的CCRC五位一体照护模式，让社区成为温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 5.泰康之家社区五美理念：建筑美、园林美、膳食美、文化美、精神美。 五、薪资待遇 1.平均薪资:3.5万-6.5万元/月。 2.学习津贴:3000元/月。 3.有责底薪:2.5万-4.5万元/月。 4.薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理奖 六、企业社保及福利: 1.企业年金；2.住院医疗险；3.意外医疗险；4.意外伤害及身故保险；5.疾病身故保险；6.公司不定期的高标准培训赋能；7.国内外旅游；8.黄金及现金奖励；9.汽车、家电等各类实物奖励等。 七、晋升机制 提倡鼓励晋升，3个月晋升管理岗，享受管理津贴。 八、HWP健康财富规划师简介 HWP资质获得国家教育部及劳动与社会保障部认可批准，是由泰康集团和武汉大学联手打造，依托大健康生态体系，服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的全新职业和新赛道！是比肩全科医生、律师、理财顾问等职业为一体的综合性新职业。 九、入职开始公司安排系统的培训机制，为新员工提供培训基金、培训津贴补助等福利，帮助新员工快速适应工作环境和节奏。 十、工作时间 弹性工作制，8:00AM~12:00AM，周未双休，法定节假日正常休息，不加班。 被录取者可亲自体验：四川成都泰康之家蜀园。参加项目：泰康之家蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南国际医学中心、四川泰康医院，3天2夜沉浸式全程体验。

【公司简介】 青岭咨询专注于民营企业的“老板财富安全合规”、“企业税务安全合规”、“企业用工安全合规”三大领域，助力企业构建安全合规体系，陪伴客户实现可持续发展。 【岗位要求】 1、具备2年以上销售工作经验，有toB销售背景，从事过培训或咨询行业者优先； 2、沟通表达能力突出，学习适应能力强，目标感强，抗压能力佳； 3、具备初步的团队管理经验或潜力； 【岗位职责】 1、通过自主开拓或公司资源对接潜在客户； 2、高效跟进公司分配的意向客户，推动成交转化； 3、结合客户需求及实际问题，匹配相应的课程或咨询服务方案； 4、根据职业发展规划，逐步组建并带领销售团队； 5、负责个人及团队所成交客户的后续服务维护，并持续挖掘新需求； 【薪资福利】 1、无责任底薪5-8k+个人提成+团队管理提成，综合年收入20万以上； 2、周末双休，缴纳社保，工作时间朝九晚六，不提倡加班，享受法定节假日； 3、定期组织团建活动、生日会、节日礼品、月度及季度聚餐等员工关怀项目； 4、团队氛围轻松积极，办公环境为5A级写字楼，空间宽敞明亮，紧邻地铁口，出行便捷，倡导开放共享的企业文化； 5、提供系统化的晋升通道与培训支持，助力员工实现职业快速发展；

一、工作职责与任务 职位描述 渠道销售区域销售企业客户政府客户 1.应聘者需熟悉线缆行业，具备相关从业背景，有采购或销售经历者优先；具有线缆领域工作经验者更受青睐，支持带单入职！ 2.带领团队开拓行业标杆客户，如国家电网、大型房地产企业、新能源汽车制造商、市政工程建设集团等，构建长期战略合作关系； 3.完善销售管理机制，主导销售团队体系建设与管理工作，涵盖全国区域/行业团队的组建、人才梯队搭建，推动团队高效完成业绩目标； 4.主抓重大项目谈判与关键决策，全程管控重大订单风险，确保核心项目顺利落地及回款安全； 5.负责市场竞情信息的采集与研判，定期输出市场变化趋势与分析报告，为公司战略调整提供支持； 6.按期向总经理汇报经营成果、战略推进进展及重要市场机遇，辅助高层决策制定。 二、任职资格条件 教育水平：本科及以上学历 专业要求：市场营销、管理类等相关专业；具备建材、电力等行业经验者优先；有团队管理经历，具备新人带教能力，成功培养过销售冠军或打造高绩效团队者优先。 工作经验及能力要求： 2-3年以上销售管理经验，其中至少2年带领10人以上团队的全面管理经验，熟悉电力电缆行业运作模式。 1.熟知电线电缆行业的技术标准、政策法规及市场运行规则，具备数据分析与经营判断能力；拥有丰富的行业资源，特别是在电力、新能源、重大基础设施等领域具备头部客户资源及成功合作案例；有销售实战经验或线缆相关背景者优先，享受更高福利与薪酬待遇； 2.具备出色的战略规划能力、市场敏感度和商务谈判技巧，能精准把握行业动向并推动策略实施； 3.拥有强大的团队引领能力和组织协调能力，过往有从零搭建销售团队并提升整体战斗力的成功经验，擅长人员发展与激励机制设计； 4.能够适应频繁的全国出差安排，承受高强度工作节奏，具备强烈的目标意识和全局观。 三、薪酬与福利待遇 薪酬范围：10000-20000 福利待遇：五险一金 按利润计提提成，额外发放绩效奖金 四、上班时间安排 周一至周六：上午8:00-下午5:30，周日休息

【公司简介】 青岭咨询专注于民营企业的“老板财富安全合规”、“企业税务安全合规”、“企业用工安全合规”三大领域，助力企业构建安全合规体系，长期陪伴客户实现可持续发展。 【岗位要求】 1、具备2年以上销售经验，有toB销售背景，教育培训或咨询服务行业经验者优先； 2、沟通表达出色，学习适应能力强，目标感强，抗压能力佳； 3、具备初步的团队管理潜质； 岗位职责： 1、通过公司产品自主开拓或承接已有意向客户资源； 2、高效跟进公司分配的潜在客户，推动成交转化； 3、结合客户需求与实际问题，匹配相应的课程或咨询服务方案； 4、根据个人发展路径，组建并带领团队开展业务； 5、负责个人及团队成交客户的后续服务维护，并持续挖掘新需求； 【薪资福利】 1、无责任底薪5-8k+个人提成+团队管理提成，综合年收入20万以上； 2、周末双休，缴纳社保，工作时间朝九晚六，不强制加班，享受法定节假日； 3、定期组织团建活动，举办生日会，发放节日礼品，安排月度、季度聚餐； 4、团队氛围轻松年轻，办公环境为5A级写字楼，空间开阔明亮，紧邻地铁口，通勤便捷，倡导开放共享的企业文化； 5、配备系统化的培训与晋升机制，支持员工职业化快速成长；

1.负责拓展并维护各类业务合作渠道，如学校、医院、武装部及各级政府单位 2.通过参与组织活动获取潜在客户信息，并协同电话客服推进客户到店 3.协助咨询顾问接待客户促成转化，同步完成院内客户跟进记录与痕迹化管理 福利待遇： 1.底薪＋提成=6000-20000元/月，具体薪资结构可面试详谈 2.每半年评估一次底薪与职级，提供广阔晋升通道 3.缴纳五险一金，月休不少于5天，法定节假日正常休息 4.每季度组织海外旅游奖励 5.每月享有多种福利补贴及抽奖机会 6.培训体系健全，每年两次以上赴济南总部参加专业培训并含旅游安排 7.工作时间：8:30-12:0014:00-17:30 任职要求： 1.具备中专或以上学历 2.有渠道开发相关经验者优先录用 3.至少一年同行业或教育领域工作经验，能独立开展校园渠道拓展及活动策划执行 4.从事过保险、教育培训类岗位人员优先考虑

招聘汉中市东大街家常菜馆招聘配菜一名，工资4500元，每月10日准时发工资，男女不限，电话 工作时间:面议

大河坎蜀汉大都会附近，中餐店招洗碗阿姨一名，工资市场价 工作时间:面议

年前年后的这里看，温莎国际一新开烧烤店，招聘切配一名（可以学东西），服务员多名，老板好相处，工资市场价(可谈），！详情致电 工作时间:面议

招聘：汉中百荣超市招聘洗化用品包场长期促销2名，上班时间及休假和超市理货员一至。工资待遇电话咨询：余经理。非诚勿扰！

1.16周五需要1名兼职玩偶 时间：上午9—13，下午3—9 （上午两个多小时，下午四个多小时） 要求：多互动，有亲和力 地点：南郑汉山街道 年龄:18—40 工资：100 到了联系

营销总监营销员待遇好底薪加提成

各位老板，希望看到我的人在2025发大财，2025一路发发， 本人杨圣本，今年21岁。现目前在公司是核心股东，因个人能力以及时间有限，还有事情比较多，想遇到心朝一个方向，执行力，市场谈判能力强的前辈交流学习一下。同时有团队的前辈，可以优先录用。没有团队的我可以给您上人，公司现在需要管理层，感谢各位。 岗位职责： 1。负责微信跟踪和沟通团队的意向顾客工作，确保帮助团队人员提高成交率和赋能团队。 2。解答客户咨询，处理相关问题，维护公司形象3。与团队合作，共同完成营销目标 任职要求： 1。具备良好的沟通技巧，能够有效处理客户需求2。能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力 3。有责任心，能够独立完成工作任务 上班时间：9:30-18:30，中午休息1.5h月休8天

邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源，维护高层客户关系，推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程，提升转化效率与客户满意度 任职要求： 1.具备5-10年销售管理工作经验，有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力，能独立推进大客户合作 3.目标导向，抗压能力强，具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限，有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备快速学习与适应能力者优先

岗位职责 1、负责品汇汽车旗下自媒体（汽扯扒谈、E车汇、达车汇、马达视频）及汽车信息网的媒体广告销售工作； 2、协助客户关系的拓展与维护：分析客户情况，搜集、整理客户信息；积极主动与汽车行业客户沟通，建立信赖的客户关系；做好信息管理、客户架构梳理、客户关系维护； 3、挖掘汽车客户的合作需求：挖掘、判断、管理客户需求，依据客户市场计划及具体需求提供解决方案，给予客户专业化建议； 4、制定销售计划：有效整合公司人脉及影响力资源；制定新客户开拓策略，实施开拓计划，并达成目标。 5、客户提案与跟进：协助策划完成客户方案并向客户独立提案跟进流程； 6、合作项目执行跟进：跟进项目执行情况，并对项目实施跟进、反馈、总结、分享；及协助做好客户合同签订、执行、收款等； 7、部门协作：在项目中明确客户需求，同步协调相关部门，把握客户各期望值；统筹公司各资源服务客户，合理配置资源成本，平衡、控制客户和公司ROI； 任职要求 1、大学专科以上学历，3年以上汽车媒体行业销售工作经验，有汽车媒体销售成功经验为优先。 2、掌握丰富的汽车行业知识和熟悉汽车营销和传播，了解汽车媒体； 3、具备良好的语言表达、沟通及内部协作能力，良好的客户服务理念； 4、较强的沟通协调能力、综合分析判断力及独立处理紧急事务的能力； 5、具备较强的抗压能力及工作主动，自驱力强，富有激情和创意，有拼搏精神； 在招职位负责区域：华东、华中为主

有相关工作经验三年，酒店销售！

负责移动业务，协助开展店内营销活动及日常运营工作

岗位职责: 1.负责产品及业务的推广与销售工作，确保达成既定销售指标。 2.与客户保持有效沟通，挖掘客户需求，提供专业咨询与定制化解决方案。 3.持续维护现有客户关系，积极开拓新客户资源，提升市场覆盖范围。 4.定期参加销售例会，汇报市场情况并反馈客户意见与建议。 任职要求： 1.具备良好的表达能力及团队协作意识。 2.熟练操作智能手机及相关销售辅助工具。 3.具有较强的市场洞察力与客户运营能力。 4.工作认真负责，能在压力环境中保持稳定积极的工作状态。

创维户用光伏、业务开发（租金农户屋顶）安装阳光房，遮雨、持续25年年年有租金。

本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业单位食堂 一、招募职务名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、食堂等客户的实地拜访，开展市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1.具备3年以上销售工作经验，全日制本科及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2.拥有市场开拓及销售实操经验者优先考虑； 四、薪资福利： 1.底薪4000元+高比例提成+长期流水收益+公司专项奖励，一线员工中80%综合月收入在9000-15000元之间，表现优异者月薪可达20000元以上！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间安排：实行钉钉打卡制度，需完成每日钉钉签到任务

1.高效完成团队搭建； 2.销售目标落地：依据公司整体战略与区域业务规划，承接并分解门店销售任务，统筹业务团队执行，保障销售目标顺利实现； 3.人员管理：主导门店员工招聘与筛选，及时处理入职、离职、调动、转岗等流程，落实考勤制度，规范人员管理； 4.负责拓展产品市场渠道，推动并达成各项销售业绩指标； 5.绩效指导与培训：跟进业务推进情况，定期汇报进展，组织实施员工绩效督导、专业指导及培训工作，提升团队工作效率与服务质量； 任职资格 1.具备大专及以上学历； 2.行业背景：拥有汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域5年以上工作经验；具备大型汽车金融或融资租赁平台从业经历者优先； 3.管理经历：具备3年以上团队管理经验，曾带领20人以上团队； 4.渴望高收入回报，抗压能力突出，具备优秀的沟通技巧与团队领导力。

负责乡镇业务开发合同签署

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-04-20 岗位职责: 1.负责宁强振文农业发展旗下创维光伏宁强全域范围内的乡镇业务开拓与宣传推广 2.协同地方政府及相关合作方建立并保持稳定协作关系，促进项目顺利推进 3.开展区域内光伏项目的市场调研、客户接洽及业务延伸工作 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接客户及内部成员 2.适应性强，能根据市场动态及时调整工作方法，持续提升执行效率 3.对光伏发电领域有基础认知或浓厚兴趣，具备主动学习相关技术知识的积极性

岗位职责： 1、主动迎接顾客，准确把握顾客需求并提供专业的商品建议与贴心服务； 2、保持店铺陈列有序，维护环境干净整洁，营造舒适的购物氛围； 3、踊跃参与各类促销活动，努力完成个人及团队的销售任务； 4、妥善回应顾客意见与疑问，提升满意度，促进客户长期信赖； 5、配合开展库存盘点与商品上架，确保货架供应及时不缺货。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于与顾客进行有效沟通； 2、有零售或餐饮领域工作经历，了解产品特性者优先考虑； 3、富有团队协作精神，能与伙伴紧密配合，共同推动业绩增长； 4、工作积极进取，自我激励能力强，适应高强度工作节奏； 5、具备良好的应变能力，能灵活处理顾客多样化需求及突发状况。

公司简介 百度集团旗下金融板块专业公司度小满，原百度金融。2018年4月，百度宣布旗下金融服务事业群组正式完成拆分融资协议签署，拆分后百度金融启用全新品牌“度小满”，实现独立运营。2018年5月2日，度小满正式成立，延承百度技术基因。在智能金融时代，充分发挥AI优势和技术实力，携手金融机构合作伙伴，用科技为更多人提供值得信赖的金融服务。 招聘销售客户经理福利待遇 1.五险一金入职即缴纳； 2.余额管理津贴高于底薪行业首例； 3.业务员与客户永久绑定一劳永逸； 4.客户经理主动降息权，仅此一家； 5.新模式、新平台、产品优、晋升快； 6.每月丰厚激励实物奖励及季度旅游方案、定期团建； 7.百度旗下金融板块专业公司。 新员工岗前培训人员要求： 1.大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽入职政策； 2.有其他销售行业或快消品行业经验者优先； 3.吃苦耐劳，有责任心，有执行力，踏实肯干； 4.个人征信良好。 工作职责： 1.负责陕西整个市场产品推广； 2.负责客户风险前端考察； 3.负责老客户走访维护； 4.调研反馈客户需求优化产品。 薪资=基本底薪+绩效奖金+提成+贷款管理余额佣金

岗位职责 1、依据公司战略方向，带领团队达成销售目标 2、统筹负责区域内的销售运营工作，监督各区域酒体配送、客户服务质量、订单执行、成本管控，确保月度、季度、年度各项预估任务顺利完成 3、结合公司发展战略，搭建并优化高效运营标准体系、管理流程，推进组织体系建设、运行机制及内部管理制度的完善 4、团队管理：对所辖区域业务人员进行工作指导、绩效反馈、人才培养与梯队建设，提升团队协作力与归属感 任职要求： 1、年龄******，上限可放宽至38岁，全日制大专及以上学历 2、3年以上互联网、快消品或白酒行业从业经历 3、具备互联网化思维，拥有良好的市场敏锐度、数据追踪分析能力以及市场规划与业务布局能力 4、出色的团队领导力、组织建设能力及人员管理感知力 薪资待遇： 1、固定薪资+绩效8-10k，具体薪资本岗面试确定，提成单独核算，综合收入8-15k（上不封顶） 2、入职即办理五险一金 3、享有传统节日礼品、生日关怀、不定期团队活动等福利 4、工作时间灵活安排，每周日休息，享受法定节假日