岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 4.参与市场活动执行与销售数据分析，优化销售策略 5.及时反馈市场信息与客户意见，协同团队提升整体业绩 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售意识，有无经验均可，公司提供系统培训 3.学历不限，中专及以上学历优先 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

薪资：2500-12000 工作地点：麓谷 工作模式：办公室坐班 岗位职责： 线上线下接待有法律需求的客户，倾听诉求并做基础答疑； 梳理客户案件信息，转接对应专业律师跟进; 维护意向客户，做好回访与登记； 配合团队完成基础客户服务工作。 任职资格： 年龄22-40岁，沟通表达良好； 无需法律专业知识，肯学习法律相关知识 性格耐心细致，能长期稳定坐班。 需要有一定销售经验 薪酬福利： 底薪+开单提成，上不封顶； 朝九晚五，午休两小时。标准白班，无加班＋双休，宽敞空调办公环境; 新人带教、节日礼品、定期团建福利齐全。

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习态度，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.学历不限，中专及以上学历者优先

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1.学历要求：本科及以上学历。 2.专业要求:财会、计算机等相关专业，至少3年及以上 ERP(财务)软件的实施、运维或财务相关工作经验。 3.具有良好的沟通能力，善于人际交流与跨部门协同。 4.遵守服务规范标准，在运维服务过程中提升客户体验。 5.能够快速判断问题类型，根据问题类型按流程、时效要求处理。 6.能够使用Fiddler、日志工具定位故障，协助排查程序问题。 7.月结、年结等高峰期可按项目组要求响应支持。

1、专业要求:财会、计算机等相关专业，要求三年以上 ERP(财务)软件的实施或财务相关工作经验; 2、具有一定的抗压性，能够根据项目计划或参照标杆项目模式，按要求完成日常安排的实施服务工作; 3、对客户需求有较强的敏感度和分析能力，能够把控项目中产品和需求的差异性，有较强的客户思维和引导能力;把握服务礼仪与服务规范标准，掌握客户关系管理常识，能在服务过程中保持良好的客户关系;。 4、具有良好的沟通能力和组织能力，善于人际交流和组织协调; 7、具备优秀的学习能力，执行力强，能接受具有挑战性的工作。

金蝶云星瀚·业财实施工程师(外派驻场岗位) 薪资范围：20K～25K 一、岗位职责（实施交付岗） 1. 需求调研：深度参与访谈业财务部门，全面梳理企业应收应付、成本核算、固定资产、总账等全业务流程，精准识别业财脱节、数据不通、核算低效等核心问题，输出需求调研报告。 2. 方案设计：结合星瀚全系产品特性，量身搭建企业业财一体化，规划业务单据自动生成财务凭证、业财数据自动对账、财务核算全流程自动化体系，适配企业个性化管理需求。 3. 需求系统实施：负责系统基础资料录入与导入、组织架构、核算体系搭建，完成单据转换规则、凭证模板、工作流、权限配置、辅助核算等核心配置；统筹系统测试、历史数据迁移、项目上线切换等全流程工作。 4. 培训与知识转移：针对客户管理层、关键用户、一线操作人员开展分层专项操作培训，独立编写业务蓝图文档、系统配置手册、用户操作手册，完成全套知识交付。 5. 上线运维与项目收尾：及时处理业财对账异常、流程卡顿、数据偏差等问题，动态优化调整实施方案，跟进项目整改、复盘、验收全流程，沉淀标准化行业业财解决方案。 二、任职要求 （一）基础门槛 1. 学历：全日制本科及以上学历，财务管理、会计学、信息管理、计算机等相关专业优先，3-5年金蝶云·星瀚业财项目实施交付经验。可独立落地金蝶云星瀚业财一体化完整项目（财务+供应链模块）；精通业务单据转凭证逻辑、业财数据对账规则、企业基础成本核算流程；能够独立完成需求调研、业务蓝图设计、实施方案编写等全流程工作。 （二）专业硬技能（核心必备） 1. 财务基础：精通企业会计准则，熟练掌握应收应付核算、存货核算、成本结转、月末结账等全套财务流程，可独立解读企业账务数据，深刻理解“业务驱动财务”的业财一体化核心原理。 2. 金蝶产品能力：优先精通金蝶云·星瀚财务相关模块；熟练掌握BOTP单据转换、凭证模板配置、事务处理、业财对账平台、组织间结算等核心功能。 3. 文档能力：可独立撰写需求调研报告、业务蓝图方案、项目实施方案、上线切换方案、用户手册等全套项目文档。 4. 加分技能：掌握基础SQL数据查询、高级Excel函数数据处理能力，具备简单二开需求梳理能力者优先。 （三）综合素质要求 1. 具备优秀的沟通访谈与需求引导能力，可同时对接业务、财务各级负责人，精准抓取核心需求，合理管控客户预期。 2. 逻辑思维清晰，擅长梳理跨部门业务流程，快速定位业财数据差异、流程漏洞等问题并给出解决方案。 3. 抗压能力强、主动积极，具备较强的项目进度管控意识、问题解决意识和团队协作能力。 三、福利待遇 1、薪酬：每月准时发放，节假日顺延，不拖欠。 1、社保公积金：入职即缴纳深圳社保、公积金（按公司缴存规则执行） 2、假期福利：享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等国家法定假期 3、项目保障：长周期驻场项目，项目稳定；如现有项目结束，公司优先调配其他在驻项目机会。 4、办公环境：驻甲方客户现代化办公场地，电脑设备由甲方提供。 5、培训成长：提供业务技能培训，参与大型客户项目，积累行业实战经验。

1-3年软件实施工程师/实施顾问 岗位职责： 1、负责公司工程项目管理软件的全流程实施工作，如需求调研、实施方案编制、系统参数配置、现场支持等； 2、负责客户的软件操作培训，保障客户团队独立、熟练使用项目管理系统； 3、梳理客户业务场景，收集用户使用需求与优化建议，沉淀项目实施经验，确保项目文档齐全，协助迭代完善软件系统和解决方案； 4、及时响应并解决客户软件使用中的技术问题与操作疑问，持续提升客户使用体验与满意度； 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、软件工程、信息管理、工程建筑等相关专业优先；有工程建筑企业的ERP实施相关经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，具备较强的问题分析与解决能力，可快速掌握新产品、新功能与实施方法； 薪资福利： 1、无责底薪5000-8000元+绩效奖金+提成+年终奖，每月按时发放基本工资、绩效奖金及提成； 2、入职购买五险一金，提供交通补贴+话费补贴+电脑补贴； 3、标准工时 9:00-17:30，周末双休、法定节假日休、超长带薪年假； 4、定期团建、节日福利、生日福利，工作氛围轻松愉悦；

1.学历要求：本科及以上学历。 2.专业要求:财会、计算机等相关专业，至少3年及以上 ERP(财务)软件的实施、运维或财务相关工作经验。 3.具有良好的沟通能力，善于人际交流与跨部门协同。 4.遵守服务规范标准，在运维服务过程中提升客户体验。 5.能够快速判断问题类型，根据问题类型按流程、时效要求处理。 6.能够使用Fiddler、日志工具定位故障，协助排查程序问题。 7.月结、年结等高峰期可按项目组要求响应支持。

召回旧部， 寻觅新人 ━━“需要一批有干劲，有上进心，有赚钱欲望，懂得感恩的兄弟姐妹。 来一起奋斗吧，就一句话，对你负责，带你赚钱 1。吃苦耐劳原因学习 2。有韧性，有较强的抗压能力； 3。善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1。各种团建 2。定期团队培训 3。五险，法定节假日 4。销售额提成 5。月薪3000起步 电话电话

工作内容 1、根据公司提供新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过公司设备与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 核心职责：通过话务或线上渠道开发客户，推广代理记账、工商注册、税务申报等服务。 任职资格： 1、对工作有较高的热情； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、具备良好的应变能力和承压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售者优先。 上班时间： 上午8:30-12:00 下午13:20-17:30 周未双休 国家法定节日休职位福利： 五险、绩效奖金、全勤奖、节日福利、节假日带薪、婚假、产假、陪产假等 新资详情 薪资范围：4500-6000 职位底薪：无责底薪3000元/月 社保类型：五险

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岗位职责: 1. 为客户提供专业的产品交付与技术支持，保障交付过程公开、顺畅与高效。 2. 全面讲解产品特性、核心优势及可优化环节，增强客户体验与认可度。 3. 统筹安排客户交付时间，确保各环节按时推进并顺利执行。 4. 负责客户日常产品事务处理，涵盖产品检验、售后支持及文件归档等工作。 5. 持续跟进交付成效，确保产品品质达到企业规范要求。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与服务意识，能准确回应客户需求并妥善解决问题。 2. 熟悉产品交付与支持流程，掌握产品技术细节与价值亮点。 3. 熟练操作相关办公系统与工具，助力工作精准高效完成。 4. 具备协作意识，能够与团队成员协同推动交付任务落地。 5. 能结合实际工作情况提出优化建议，不断优化服务流程与执行标准。

招聘岗位：厂家驻地业务代表 所属行业：快销品 工作内容及职责：1、负责客户开发与跟进，挖掘潜在客户资源，完成销售目标； 2、维护客户关系，定期回访重点客户。 3、 配合公司完成各类市场活动、维护工作，积极开拓新市场、新渠道； 4、服从公司管理，遵守公司规章制度，完成领导交办的其他相关工作。 招聘要求：年龄35-45岁，会骑且有电动车，责任心强、吃苦耐劳。 联系人： 薪资：购买五险一金，待遇面议。（薪资构成：底薪+绩效考核） 上班地点：邵阳市区 上班时间：月休4天，弹性制工作

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上班时间6小时，可日结（233一天）或者月结 工资底薪7000，卖一瓶酒就有提成能接受喝酒因为给客人推销酒水的话需要喝然后跟客人介绍

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