任职要求： 1、无需经验，前期会有人一对一带， 2、有想法有上进心者优先； 岗位职责： 1.前期从市场运营，客户运营，团队运营几个方向学习 2.这个职位是公司未来管理型人才，通过公司专业系统化的培训能够独立负责部门运作； 薪资福利： 1.薪酬：无责底薪4500+奖金（无上限）+年终奖+住宿（你的能力决定了你的工资）； 2、免费提供住宿，环境卫生干净,(空调冰箱洗衣机等家电齐全，交通便利 宿舍离公司步行10分钟） 3、公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（日奖，周奖，月奖等） 4、入职进行免费带薪培训，专业一对一培训（无经验也可） 5、公司不定期安排活动（烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动） 6、公司有轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队有激情，有活力 7、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和学习机会（五一，十一公费出游；优秀员工到总部深造）

薪资福利： 1.薪酬：无责底薪4500+绩效+年终奖+住宿（你的能力决定了你的工资）； 2、免费提供住宿，环境卫生干净,(空调冰箱洗衣机等家电齐全，交通便利 宿舍离公司步行10分钟） 3、公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（日奖，周奖，月奖等） 4、入职提供岗前指导，专人带教 5、公司不定期安排活动（烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动） 6、公司有轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队有激情，有活力 7、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和进修机会 岗位职责: 1. 学习并掌握市场运营、客户运营及团队运营等基本运营知识。 2. 参与部门日常运作，协助完成团队分配的各项运营任务。 3. 积极参与部门协作，快速适应工作节奏。 任职要求： 1. 对运营工作有浓厚兴趣，具备良好的学习能力和团队合作精神。 2. 无需相关工作经验，公司将提供岗位指导。 3. 有责任心，能够积极参与团队活动，完成分配的任务。

有工作经验，人品好

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

工作内容：抖音/快手直播讲解各类二手实木家具、茶台、家居好物，直播间带货卖货。 上班时间：早8:30—下午5:30，正常白班，不用熬夜直播 福利：免费管中午工作餐，环境轻松 待遇：保底薪资+带货高提成，业绩越高赚越多，收入无上限 要求：敢上镜、性格大方，喜欢聊天，新手小白可免费培训，有无经验都行 不用跑外、室内办公，稳定长期干，想做主播赚钱的直接私聊！

A：在国内外主流短视频平台塑造移民服务机构的专业品牌形象 B：依据公司运营要求，定期完成短视频账号内容策划与制作，实现线上客户引流及销售目标 C：确保每两天至少发布一条符合平台规范的移民类视频内容 1、具备海外生活、学习经历或出国行业背景，英语可作为工作语言；熟悉短视频内容运作，有个人IP打造经验者优先 2、拥有移民顾问或移民项目管理相关经验者优先录用 3、具备高端客户服务及销售管理经验者更具竞争优势 4、了解主要国家移民法规、教育体系，掌握签证办理流程及院校录取要求 5、身心健康，不限户籍 6、精通多国留学与移民政策及相关项目，能结合客户需求与个人背景，提供个性化留学移民规划方案 7、主动开发潜在客户资源，拓展业务渠道，通过专业电话沟通或面对面咨询，全面解答客户疑问，推动签约达成

福利待遇:  1.试用期底薪2000+高额提成+日奖+周奖+月奖=职场小白5000以上 2.工作时间8:00-17:00，中午休息60分钟，月休四天，节假日休息，公司旅游，定期团建，旅游，出国游 职位描述: 公司提供公平性晋级平台，不跑外，不打电话，只要你有这个正确的工作状态，高新就是属于你，不压工资。 任职资格: 1.有无工作经验均可，男女不限，年龄18-30岁；可接应届生 2.具有抗压能力，有赚钱的欲望，敢于挑战高薪； 3.有清晰的目标，注重个人发展空间，学历不重要，工作态度最重要； 晋升空间；员工-团队经理-公司总监-公司负责人 我们拒绝空降兵，你将感受最具凝聚力的团队氛围，就职三个月可以毛推自荐晋升经理或总监只要你有能力，公司就可以给你一支队伍，如果你综合能力比较强下个分公司的总经理就是你，你来做老总，咱们共同创业。

岗位职责: 1. 参与公司相关业务的日常运营与支持工作 2. 协助完成部门内部流程管理及资料整理 3. 配合团队完成上级交办的其他任务 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和责任心 2、有较强的学习能力和执行力 3、能够适应团队协作，工作态度积极 薪资待遇： 底薪3000＋提成 工作时间： 早8:30-6:00. 午休1：30小时，法定假期、年假

K12运营专员的岗位职责 1. 用户运营：维护学生与家长用户群体，提高用户活跃度与留存率，及时响应咨询，收集意见建议并推动服务优化。 2. 活动策划与执行：设计并落地招生相关活动及课程推广项目（如体验课、专题讲座、促销活动等），全程跟进执行环节，保障活动目标实现。 3. 渠道运营：协同线上（如社群、自媒体、合作平台）与线下渠道（如学校周边、社区点位），拓展用户获取路径，维系渠道合作关系。 4. 数据跟踪与分析：监控关键运营数据（如转化率、报名人数、用户增长等），开展数据分析并调整策略，持续提升核心业绩指标。 5. 内容支持：协助教学团队整理运营所需内容素材（如课程说明、学习资料、学员案例等），用于宣传传播或用户关系维护。 K12运营专员的岗位要求 1. 学历与经验：一般需本科及以上学历，具备教育行业工作经验者优先，尤其熟悉K12领域，了解基础教育阶段用户特征。 2. 能力要求： - 具备活动策划与执行能力，可独立主导运营项目推进； - 沟通表达良好，具备用户服务意识，善于应对家长与学生的需求反馈； - 具备基本数据分析能力，能依据数据结果优化运营动作； - 熟悉常用线上运营工具（如社群管理工具、数据分析软件）及推广路径。 3. 素质要求：热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队协作能力。

一、岗位职责 1、独立负责直播间整体搭建，优化主播话术，合理调动主播情绪与状态； 2、具备直播数据诊断与分析能力，直播结束后能结合数据进行有效复盘； 3、承担主播能力培养及日常管理工作。 二、任职要求 1、具备2年以上在快手、抖音或视频号等平台的运营经验，或精通直播环节的运营管理（至少精通其中一个平台）； 2、具有团队管理经历者优先考虑。

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岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.监控直播数据（观看量、互动率、转化率等），定期输出分析报告并提出改进方案 3.协调主播、场控、中控台及供应链团队，保障直播高效协同与落地 4.策划直播营销活动，联动平台资源提升曝光与用户增长 5.跟踪行业动态与竞品策略，持续优化运营方法论与SOP流程 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备目标拆解与结果导向思维 3.优秀的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.具备基础文案功底与创意策划能力，有成功操盘案例者优先 5.学历不限，热爱直播行业，责任心强，执行力突出

负责公会的语音厅招募及运营 协助主播/歌手维护粉丝，管理厅内氛围及收益 监控语音厅舆情 任职要求- 有语音厅直播经验/熟悉平台的优先

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括脚本策划、场控执行、数据复盘与优化 2. 筛选并对接主播资源，协调排期、培训及日常管理 3. 策划直播活动与促销玩法，提升用户停留时长与转化率 4. 监测直播数据（观看量、互动率、成交额等），输出周/月分析报告 5. 协同供应链、客服、设计等部门，保障直播高效落地 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行新人，公司提供系统带教 2. 具备基础沟通能力与责任心，能适应弹性工作节奏 4. 包吃包住，提供成长型职业发展路径

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括拍品策划、节奏把控及数据复盘，跟播 2.制定并执行直播推广计划，提升直播间曝光量、互动率与转化率 3.协调主播、场控、中控台等团队成员，保障直播顺畅高效运行 4.分析平台流量逻辑与用户行为，优化直播话术、时段及活动策略 5. 对接供应链与售后部门，确保商品供给、库存同步及客诉响应及时 任职要求： 1.熟悉主流直播平台（抖音、视频号等）规则与算法机制 2.具备直播运营实操经验，能独立完成从0到1的直播间搭建与冷启动 3. 数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具 4.沟通协调能力强，抗压性好，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有成功操盘十万级GMV直播间经验者优先

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、场控及数据复盘 2.负责抖音快手等平台直播带货流程 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行新人 2. 对直播行业有热情，具备良好的沟通表达与学习能力 3.18-30岁 毕业生优先，退伍军人优先

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岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则，实时监控数据表现并调整运营策略提升转化率 3. 协同主播、场控、中控等团队成员高效配合，保障直播顺利进行 4. 分析用户行为与市场趋势，挖掘爆款潜力，持续优化直播内容与话术 5.维护直播间氛围，及时响应粉丝互动，提升用户停留时长与粘性 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉电商/内容类直播生态 2.熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与策略落地能力 3.逻辑清晰、沟通协调能力强，能适应快节奏工作环境 4.具备良好的文案功底与网感，对热点敏感，创意执行力强 5.学历不限，有成功操盘过单场GMV10万+直播经验者优先

岗位职责： 1. 在主管的指导下，进行基础的运营管理学习。 2. 独立管理和运作运营团队，确保团队目标的实现。 3. 参与公司的部门管理和运作，逐步熟悉公司业务流程。 我们要这样的人： 1.欢迎小白！有无经验均可，态度大于资历 2.逻辑清晰，执行力强，善于解决问题 薪资待遇： 无责底薪4000-5000元 + 绩效奖金（上不封顶） 综合收入：6000-8000元/月（稳定性高，绩效易达成） 专属福利（发展天花板高！）： 1.免费精装宿舍：公司旁小区房，家电齐全，安全省心 2.明确晋升链：运营助理 → 主管 → 准副理→副理→经理（能力决定速度） 3.巨头培训资源：集团级运营课程免费开放