负责员工招聘、简历筛选、面试邀约、入职跟进，办理员工入职、离职、转正、调岗， 员工档案的管理，员工的考勤统计，协助组员活动、培训、绩效等人事相关工作，完成上级安排的其他形式人事工作等，对电商直播有一些了解者优先.

岗位职责： 1.负责员工入职 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 任职要求： 1.学历不限 2. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责中国移动客服岗位的全流程招聘工作，包括需求对接、简历筛选、初试安排及录用跟进 2.定期整理招聘数据，分析招聘效果并提出优化建议 任职要求： 1. 至少1年以上招聘相关工作经验，有客服类岗位招聘经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，能高效对接业务部门及候选人 3.工作细致负责，具备较强的执行力与抗压能力

负责网站招聘，接待客户。

负责公司日常招聘和培训工作，包括岗位信息发布、简历筛选、意向沟通、面试邀约及跟进，协助完成人员入职对接等相关人事工作。 年龄要求20-45岁，男女不限，综合收入5000-10000元，周末双休，法定节假日正常休息，缴纳五险。 要求工作认真积极，责任心强，沟通表达良好，具备良好的服务意识与团队协作能力。

1.负责招聘信息发布，传递人事咨询相关工作 2.居家办公 时间地址不限制，底薪+提成（日结）3.接受无经验，前期有人带的

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备责任心和团队协作精神，能适应快节奏工作环境

负责公司日常招聘工作，包括岗位信息发布、简历筛选、意向沟通、面试邀约及跟进，协助完成人员入职对接等相关人事工作。 年龄要求20-45岁，综合收入5000-10000元，周末双休，法定节假日正常休息，缴纳五险。 要求工作认真积极，责任心强，沟通表达良好，具备良好的服务意识与团队协作能力。

用能挂塑钢扇的，能干一段时间，

日薪100圆 贴传单在居民楼单元门上贴一张单子 居民楼内广告栏贴一张单子 早上9.30-晚上6点中午午休一小时

招聘钢筋工，工作地点为合隆工地，需兼顾前台与后台工作。薪资面议。

1、急聘客服1人，负责业务人员的订单下达、发货沟通及打印发货单等工作，服从领导安排，底薪+提成，综合工资在3500-4000元左右，无销售任务，考虑；2、叉车工1人，要求有相关工作经验，会熟练使用叉车，认真负责，服从管理，薪资4500元，月休2天；3、生产普工1人，要求认真负责，服从管理，有无经验均可，能适应加班者优先考虑，薪资4000元，月休2天;请在7点-17点联系周日免打扰（公司直招）联系电话：

862～长春市政招工人。年龄要求不超过60周岁。纹身的不要，每天130元。加班。另外每小时13元，加班多。早晨6点，6点。休息1个半小时。下雨天不干活也给开支。一个月能开6000元左右，自带行李、餐具。管吃管住。带邮政银行卡和建设银行卡，还有身份证。

人事助理 职位描述： 1、协助完成公司年度人力成本核算编制及人力成本审核； 2、各内外报表的统计审核、确保内容数据准确无误并按时提交上级单位或相关部门； 3、组织开展员工年度考核，汇总分析考核结果，建立绩效考核档案； 4、员工各项福利的审核与管理； 5、完成其他人事相关工作。 6、上班时间【宝妈最适合的工作】： 上午8:10 - 10:30，下午2:00 - 4:00；节假日正常休息。 7、工作地址文化路与东风东街路口 任职要求： 1、中专及以上学历，有无经验皆可； 2、年龄要求：25岁~是48岁； 相关待遇 1、底薪+社区服务津贴+年终福利+管理津贴等五项津贴 2、享有医疗保险、意外保险、养老保险等保障 3、免费培训、国内外免费旅游 4、法定假日休息

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

人事专员 上班时间：15:00-23:00 薪资：底薪3000元，招聘提成100-1000元/人，多招多得 工作内容：线上平台筛选人员，电话邀约沟通，对接安排面试事宜 面试时间：每日15点至23点均可到店面试

招聘提成100-1000元/人，多招多得 工作内容：线上平台筛选人员，电话邀约沟通，对接安排面试事宜 工作地址：北部湾1号楼下十三坊 面试时间：每日15点至23点均可到店面试

招聘销售人员（只邀约，不需要面试） 邀约就有提成 招聘的销售出单了也有1000~3000提成 无责底薪4000+绩效1000+提成（综合薪资上不封顶，多劳多得） 工作时间: 上午9:30~11:30（午休两小时） 下午1:30~3:30（不加班） 没有年龄要求、没有经验要求、没有学历要求，宝妈、待业的、退休的、想换工作的都可以 过了试用期可以全职也可以兼职 丰台、大兴、朝阳、房山都有我们公司（可以就近选择面试和入职）

招工60岁以下的，都是零活，车接送，合隆，蓝家，邱家，四间房，都可以工资日结，工资120.元，饭随工地联系电话，活轻巧不累，干活不靠谱的就别打电话了

招聘钟点工急急2名

范家屯周边的招聘自家的手工活适合在家待着的宝妈空余时间地址在祥和家园联系电话

公司招聘电脑技术总监4人。职位要求为对口专业或有电脑基础者优先，主要负责系统安装调试。总公司提供定期免费培训。薪资待遇按单结算，无上限。熟练操作所有业务后起步薪资为10000元以上。公司招聘专业培训讲师5人。职位要求不限学历，年龄为25至55岁，学习力强，有讲师经验者优先。提供免费培训，考核后上岗。成手后单节课薪资为200至1000元。以上职位全职兼职均可，工作时间自由。符合条件者详情面谈。

招广告粘贴员2名，日结工资45岁以内，早八晚三：计件工资80—120元吉林长春

夜市招钟点工15元一小时时间长

工作：线上沟通求职者，邀约面试2元、跟进新人入职100元 薪资：3000稳定月结底薪+高额邀约+入职双重提成，多劳多得，收入无上限 要求：性格开朗有干劲，一心想增收，不看学历只看执行力 年轻团队氛围轻松，上手简单，有意直接来聊

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员配置工作 2、配合完成其他模块的相关工作任务

农安招摆球员同步

有没有穿肉串的工人？。