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园林市政项目经理
1-1.2万/月
项目经理10年以上大专
十年以上工作经验,园林和市政业务精通,善于跟甲方沟通
项目主管
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专公立医院民办医院医美机构美容院美妆
工作职责 1. 负责光电类设备(如光子嫩肤、激光脱毛、皮秒、超声炮、7D、热玛吉等)的常规操作,结合顾客皮肤特征设计个性化治疗方案。 2. 严格执行设备操作规程与安全标准,保障治疗过程的安全与效果,减少潜在不良反应。 3. 完整记录客户治疗前后的皮肤变化及操作数据,开展定期回访,持续优化服务流程。 4. 独立完成客户咨询与销售转化,专业解答关于光电项目的疑问,增强客户信赖感。 5. 主导医美服务项目全周期管理,涵盖需求分析、方案规划、执行落地及复盘验收,确保项目高质量按时交付。 6. 联动医疗、运营、客服等多部门协作,及时解决项目执行中的核心问题,保障流程高效运转。 7. 监控项目进展与成本控制,定期提交项目报告,灵活调整策略以适应市场或业务变动,提升投资回报率。 8. 汇总项目相关指标数据(如客户满意度、服务转化率),进行分析并优化流程,推动服务质量不断提升。 任职要求 1. 具备丰富的光电项目实操与管理经验,有独立开展销售工作的能力。 2. 拥有3年以上项目管理经历,具备医美或美容行业背景者优先考虑。 3. 具备出色的沟通协调与问题处理能力,能高效整合多方资源推进项目达成目标。
项目经理
1-1.5万/月
项目经理10年以上本科
岗位职责   1. 全面负责工程项目全周期管理,统筹施工进度、质量管控、安全生产、成本核算、文明施工、竣工验收及结算全流程工作,确保项目按期、按标、按预算交付。   2. 主持项目施工组织设计、专项施工方案编制与落地,合理调配人、材、机等现场资源,优化施工工序,严控项目工期与施工成本。   3. 负责项目团队搭建与管理,统筹技术、安全、质量、资料、劳务班组等协同工作,提升现场执行效率与团队凝聚力。   4. 对接建设、监理、设计、住建等相关单位,高效协调解决现场技术、商务、协调类问题,维护良好合作关系。   5. 严格落实安全生产责任制,常态化开展安全隐患排查、安全技术交底与安全教育,杜绝重大安全、质量事故。   6. 统筹工程资料管理、签证变更、进度款申报、竣工结算等工作,保障项目合规闭环。 任职要求   1. 建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业,大专及以上学历。   2. 持有一级注册建造师(建筑工程专业)证书,配套安全B证,5年以上施工现场管理经验,3年以上完整项目经理任职经验。   3. 独立主持过单体2万㎡以上房建项目或同等规模市政项目,熟悉施工规范、验收标准、造价管控及行业法律法规。   4. 具备极强的现场管控能力、应急处置能力、商务谈判能力与成本意识,能驻场项目,吃苦耐劳,责任心突出。   5. 无重大安全、质量事故责任记录,品行端正,具备良好的职业素养与团队管理能力。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP大气监测项目
岗位职责: 1、全面负责国控大气监测站点运维项目的全周期运作,涵盖计划制定、实施推进、过程监督及项目总结,确保项目按期、保质、控本完成; 2、统筹区域运维团队(含现场运维、数据审核等人员)的日常运作,组织实施培训与绩效评估,持续提升团队技术水平与执行效率; 3、协同公司技术及管理支持部门,贯彻执行运维标准流程,定期提交项目进度、质量指标与风险预警报告,推动问题整改闭环; 4、跟踪各站点运行核心指标(如数据有效率、工单响应、巡检完成情况等),统筹调配资源(备件供应、人力安排、车辆调度等),保障系统稳定运转; 5、牵头编制运维记录、数据分析报告及项目复盘材料,配合售前团队开展技术沟通、方案讲解及投标技术支持工作。 任职要求: 1、环境科学、化学、仪器仪表、电气电子、机械等相关专业本科及以上学历;持有C1或以上驾驶证,具备独立驾驶能力; 2、具有2年以上大气监测站点运维或类似环境监测类项目管理经验,掌握运维作业规范及考核机制; 3、了解大气监测设备(如PM2.5、PM10、O3、NOx、SO2、CO分析仪)工作原理,能识别并处理常见运行故障; 4、具备扎实的项目与团队管理能力,熟练使用公司指定的项目管理工具; 5、具备优秀的数据整理与文档撰写能力,沟通协调能力强,抗压性好,能够接受区域内频繁出差。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专系统集成项目管理工程师医疗软件项目政企软件项目后勤安防监控项目机电一体化
1、遵守团队各项规章制度,主动提升个人技术能力与项目管理综合水平。 2、承担所负责项目的任务分解工作,制定项目实施方案及进度、成本等管控计划,明确任务分工,依据计划实施跟踪管理,并结合项目实际进展定期更新任务状态与计划安排。 3、全面负责项目全过程管理,统筹项目在进度、质量、成本、安全等方面的控制工作,协调处理现场出现的技术与管理问题,对项目整体交付成果承担责任。 4、牵头组织所辖项目的方案设计、规划设计、网络设计、安全设计及施工组织设计等各类深化设计工作。 5、在项目实施过程中,负责与客户、监理等相关方的沟通协调,管理项目合作团队,提前识别潜在风险,及时解决复杂问题。 6、推动并落实项目所需资源,确保项目进度、交付质量、培训验收、多方审计、售后服务及资料归档等工作按时保质完成,并对客户满意度负责。 7、协同开展售前售后相关协作任务,配合销售推进项目回款,协助部门主管编制项目实施交付规范化、标准化文件及操作指导文档,参与公司产品发布评审工作。 1、大专及以上学历,专业包括机电一体化、电气自动化、电气工程及其自动化、物联网工程等相关方向;持有注册一级建造师(机电)、二级建造师(机电)、PMP、信息系统项目管理师证书者优先考虑。 2、具备项目管理能力:熟悉项目经理职责,有数字信息化类、智能系统集成类、工业自动化类或暖通能源类项目面向客户交付的管理经验; 3、具备自动化技术基础:了解现场自控设备、系统及软件应用,能与技术人员有效沟通,可提出合理的技术支持需求; 4、具备数字化素养:掌握网络、服务器、云计算等IT基础设施基本知识,能够进行相关业务层面的交流; 5、具备良好沟通能力:表达清晰有条理,逻辑性强,能够系统化整理和传递信息; 6、具备快速学习能力:面对新知识、新领域能迅速掌握学习方法并实现高效吸收; 7、具备团队协作意识:认同团队合作价值,乐于分享经验,积极推动团队整体能力提升。
项目经理3-5年大专工程经理高校后勤
工作内容 1、负责管辖范围内各项目的设备设施维护、维修,组织部门人员定期检修,控制维修费用; 2、负责工程改造立项及实施,完成项目审计与决算工作; 3、负责辖区内能源管理及资产管理工作; 4、负责日常维修保障,组织维修人员按计划开展维修工作; 5、负责组织人员定期开展安全排查,消除安全隐患,保证安全运营。 要求:熟悉设备设施维护、维修流程 能动手、有电工证等证书优先
项目副总
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专企业内部技术项目管理
项目副总 【岗位职责】 1. 协助项目总监负责公司内工程项目的指导及管理工作; 2. 负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案; 3. 负责主持项目技术问题研讨会,解决项目设计、施工中的重大技术问题; 4. 协助对现场质量进行监控和指导,解决项目实施过程中的质量问题; 5. 负责公司工程项目的技术、质量标准的制定,制定具体项目的技术与质量管理标准; 6. 对项目的进度、安全、成本等为公司提出具体的控制建议并实施。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,暖通、机电等相关专业; 2. 熟练使用CAD等工程相关软件及办公软件; 3. 具有净化、药厂工作经验者优先; 4. 年龄45岁以下; 5. 能适应长期出差。
项目经理3-5年大专
1. 全面负责工程项目全周期管理,统筹施工进度、质量管控、安全生产、成本核算、文明施工、竣工验收及结算全流程工作,确保项目按期、按标、按预算交付。 2. 主持项目施工组织设计、专项施工方案编制与落地,合理调配人、材、机等现场资源,优化施工工序,严控项目工期与施工成本。 3. 负责项目团队搭建与管理,统筹技术、安全、质量、资料、劳务班组等协同工作,提升现场执行效率与团队凝聚力。 4. 对接建设、监理、设计、住建等相关单位,高效协调解决现场技术、商务、协调类问题,维护良好合作关系。 5. 严格落实安全生产责任制,常态化开展安全隐患排查、安全技术交底与安全教育,杜绝重大安全、质量事故。 6. 统筹工程资料管理、签证变更、进度款申报、竣工结算等工作,保障项目合规闭环。 任职要求 1. 建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业,大专及以上学历。 2. 持有一级注册建造师(建筑工程专业)证书,配套安全 B 证,5 年以上施工现场管理经验,3 年以上完整项目经理任职经验。 3. 独立主持过单体 2 万㎡以上房建项目或同等规模市政项目,熟悉施工规范、验收标准、造价管控及行业法律法规。 4. 具备极强的现场管控能力、应急处置能力、商务谈判能力与成本意识,能驻场项目,吃苦耐劳,责任心突出。 5. 无重大安全、质量事故责任记录,品行端正,具备良好的职业素养与团队管理能力。
吉林长春供热岗位招聘,寻找可到岗工作人员,有意者可报名。
水暖工
供热岗位招聘,寻找可到岗工作人员,有意者可报名。
长春
11月13日 05:27拨打电话
吉林长春二道河农场招聘大推司机。
推土机司机
二道河农场招聘大推司机。
长春
11月13日 05:25拨打电话
长春榆树市附近招聘焊工,需焊过大棚的用1名,急用13日上午用,过就不用打电话了。
焊工焊大棚1-4天1-2人
榆树附近招聘焊工,需焊过大棚的用1名,急用13日上午用,过就不用打电话了。
长春 榆树市
11月13日 05:23拨打电话
吉林长春明天芳草街用6人150,不管饭。净月用10人,150,不管饭,倒珍珠岩。谊民路用1
小工6-10人
明天芳草街用6人150,不管饭。 净月用10人,150,不管饭,倒珍珠岩。 谊民路用1人546。
长春
11月13日 05:22拨打电话
吉林长春明天在米沙子用两个配合勾机挖基坑,160不供饭,早七晚五。
160元/天
小工1-4天1-2人
明天在米沙子用两个配合勾机挖基坑,160不供饭,早七晚五。
长春
11月13日 05:22拨打电话
项目经理3-5年大专
因公司业务拓展,现面向社会高薪招聘工商业光伏电站项目经理 岗位职责 1、负责工商业分布式光伏项目全过程管理,包含现场踏勘、施工统筹、进度管控、质量安全管理。 2、对接业主、施工团队、设备厂家及电网单位,协调解决项目施工、并网、验收等各类问题。 3、把控项目成本、资料整理、竣工验收及项目交付,保障项目顺利并网落地。 任职要求 1、大专及以上学历,工程、电气、新能源相关专业优先。 2、具备3–5年工商业光伏项目管理经验,经验丰富,能独立带队负责光伏工程项目。 3、熟悉工商业光伏施工流程、并网流程及行业规范,具备独立处理现场问题的能力。 4、沟通能力强,责任心强,能适应项目出差、驻场工作。 薪资优厚、待遇面议,能力强者优先录用
区域项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人有绩效奖励,懂精装 土建 安装
1. 全面负责本区域龙湖第三方维修项目运营管理,统筹房修工单派发、现场施工组织,包含户内渗漏、装饰修复、公区维保等; ​ 2. 负责施工班组管理、技术交底、安全文明管控、全过程质量巡检,落实返修销项; ​ 3. 对接地产客关、成本、物业,对接维修户,妥善处理业主投诉; ​ 4. 负责签证、现场资料、影像留存、产值上报,跟进对账与结算; ​ 5. 管控项目维修成本,合理调配人工材料,保证维修时效,达成地产考核指标。 任职要求:有地产第三方房修管理经验,熟悉防水、装饰维修工艺;会做资料,擅长现场协调;能常驻项目,持有施工相关证书优先。
项目经理10年以上大专
1、公司主要项目为更新改造与工装,集中在二环内。 2、需要项目经理既了解规范,又能动手。 3、正常休法定节假日,抢工期除外。
项目经理10年以上本科
岗位职责: 1、光伏储能项目全过程管理:负责光伏电站建设项目从设计、采购到施工、并网及验收的全生命周期管理,制定项目计划并监控执行进度; 2、资源协调与现场管控:统筹内部技术、工程及外部供应商资源,协调解决施工现场的技术难题与管理冲突,确保工程质量、安全及成本受控; 3、客户关系与交付保障:对接业主方及相关部门,准确理解客户需求,处理项目实施过程中的变更与异议,推动项目按期高质量交付并完成结算。 任职要求: 1、具备5年以上光伏或新能源工程项目管理经验,熟悉EPC项目流程,掌握光伏电站建设流程及相关技术规范,有独立操盘完整完成五千万以上项目经验者优先; 2、优秀的沟通协调与资源整合能力,能够高效处理跨部门协作及对外关系维护,具备良好的抗压能力和突发事件应对能力; 3、目标导向明确,工作严谨细致,具有很强的责任心和服务意识,善于总结提炼项目管理经验以优化工作流程。 4、熟练掌握office,autoCAD等软件。 5、项目在外地,需长期驻场。
项目经理3-5年大专
岗位要求: 1、年龄25-35岁,身体健康; 2、大专及以上学历,有一级、二级建造师证(机电工程、建筑类),三大员证等技能证书;有助理工程师、工程师证者优先; 3、三年以上建筑工程施工、管理经验; 4、具备建筑专业知识、深入施工现场,熟悉施工图纸,编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案; 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄; 6、沟通能力强; 7、能接受长期出差; 岗位职责: 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等; 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审; 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作; 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理; 5、负责工程的变更并及时追加签证。
销售经理保险经验不限大专销售额提成较多外勤弹性工作制房地产销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
工作内容: 1、邀约有意向客户来养老社区实地参观,介绍价格和入住资格; 2、负责客户服务及客户档案整理,挖掘客户需求; 3、通过公司给到的各种资源和活动,体验式营销; 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作;
培训1-3年大专
岗位职责: 1、负责搭建并落地公司培训体系,保障培训工作的实效性与精准匹配; 2、统筹规划各类培训项目,涵盖新员工入职培训、专业能力进阶培训等多样化课程; 3、开展培训效果跟踪,汇总参训反馈,推动培训内容与实施方式的迭代升级; 4、配合完善培训资源平台,整合内部讲师力量及外部协作机构; 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达与组织协调能力,能独立完成培训项目的策划与执行; 2、掌握培训需求调研、课程设计及成效评估的全流程操作; 3、拥有较强的学习适应力与创新思维,能迅速吸收新知识并融入培训实践中; 4、具备岗前带训经历、销售团队管理背景,或有法律行业及相关领域从业经验者优先录用;
招商经理
5千-1万/月
销售经理/主管3-5年学历不限
薪资:无责任底薪3000元+高额提成 工作时间:上午9点至下午5点(从不加班) 每周日固定休息,节假日正常休假,享受法定带薪假期
人事经理经验不限大专
岗位职责: 1. 参与公司相关业务的日常运营与支持工作 2. 协助完成部门内部流程管理及资料整理 3. 配合团队完成上级交办的其他任务 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和责任心 2、有较强的学习能力和执行力 3、能够适应团队协作,工作态度积极 薪资待遇: 底薪3000+提成 工作时间: 早8:30-6:00. 午休1:30小时,法定假期、年假
人事助理
4-7千/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责:主要负责团队的招聘任务和办理员工 入司离司等工作 任职要求:21-45周岁之间、大专学历以上,有经验者优先,身体健康! 岗位福利:底薪3000和招人提成 岗位福利:入职一个月之后转正、每个月团建、每年公司免费旅游。
销售经理
5千-1万/月
销售经理1-2人3-5年学历不限销售额提成面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤TOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
负责搭建团队,制定销售计划 销售人员任免 带领团队完成业绩目标 制定员工考核计划并监督
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科工程管理经验团队领导力跨部门沟通
嘿,未来的工程领航者!我们期待你的加入,携手带领工程团队开创非凡成就! 你将负责: 1. 统筹工程项目全局,制定实施计划与成本预算; 2. 带领团队成员高效协作,共同推进项目进程; 3. 跨部门联动配合,保障项目顺畅执行; 4. 应对并解决各类工程技术难题,突破挑战; 5. 严格把控工程安全与质量标准,落实每个环节。 我们希望你具备: 1. 工程类专业本科或以上学历; 2. 具备扎实的工程管理背景,有团队管理经历; 3. 出色的组织、协调及沟通能力; 4. 熟悉工程管理及相关应用软件工具; 5. 对工程安全与质量拥有高度责任感。
人事专员
3-5千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
项目经理
1-1.5万/月
项目经理10年以上本科
岗位职责   1. 全面负责工程项目全周期管理,统筹施工进度、质量管控、安全生产、成本核算、文明施工、竣工验收及结算全流程工作,确保项目按期、按标、按预算交付。   2. 主持项目施工组织设计、专项施工方案编制与落地,合理调配人、材、机等现场资源,优化施工工序,严控项目工期与施工成本。   3. 负责项目团队搭建与管理,统筹技术、安全、质量、资料、劳务班组等协同工作,提升现场执行效率与团队凝聚力。   4. 对接建设、监理、设计、住建等相关单位,高效协调解决现场技术、商务、协调类问题,维护良好合作关系。   5. 严格落实安全生产责任制,常态化开展安全隐患排查、安全技术交底与安全教育,杜绝重大安全、质量事故。   6. 统筹工程资料管理、签证变更、进度款申报、竣工结算等工作,保障项目合规闭环。 任职要求   1. 建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业,大专及以上学历。   2. 持有一级注册建造师(建筑工程专业)证书,配套安全B证,5年以上施工现场管理经验,3年以上完整项目经理任职经验。   3. 独立主持过单体2万㎡以上房建项目或同等规模市政项目,熟悉施工规范、验收标准、造价管控及行业法律法规。   4. 具备极强的现场管控能力、应急处置能力、商务谈判能力与成本意识,能驻场项目,吃苦耐劳,责任心突出。   5. 无重大安全、质量事故责任记录,品行端正,具备良好的职业素养与团队管理能力。
人力资源专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1、主要负责拟定并执行员工培训方案,提升团队整体专业能力。 2、协助开展招聘工作,统筹安排筛选、面试及候选人评估流程。 任职要求: 1. 具备良好的沟通与协调技巧,能妥善处理团队内部及跨部门协作事宜。 2. 熟悉员工关系维护与组织发展,具备灵活应对各类管理问题的能力。 3. 工作踏实有责任心,能高效处理日常性与事务性任务。 4. 熟知人力资源各模块运作流程,确保人事工作依法合规推进。 5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,具备持续成长潜力。
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘不接受居家办公无经验人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业无任务
上班时间:上午10点到下午7点 中间休息1小时 注意:不加班!不加班!! 岗位职责:主要负责信息回复 前期有同事带教 新人成长无忧 小小要求:性格活泼开朗 不限性别!!零经验小白也欢迎加入 公司环境温馨融洽 一起来吸猫放松吧~~
人事专员
5千-1万/月
招聘专员经验不限学历不限
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