岗位内容： 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表编制等日常财务工作。 2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济业务事项，确保账务记录真实、准确并符合法规要求。 4. 主动识别运营中的财务问题，并提出优化建议，持续提升财务管理效能。 任职要求： 1. 财务类相关专业毕业，具备严谨的工作态度，注重细节且责任心强。 2. 掌握会计核算流程及相关财经法规，能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能够快速融入企业环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，关注执行结果与工作效率，工作积极主动。

岗位职责： 1、全面主持财务日常事务性工作； 2、拟定财务管理相关制度与规范，并监督落实执行； 3、统筹公司资金调度及财务分析工作； 4、负责资金流与资产的日常监管与运营； 5、维护银行及其他合作金融机构的良好关系； 6、审核薪资数据，处理账务往来事项； 7、完成上级交办的其他工作任务； 工作时间： 8:20-17:30，双休+法定节假日+保险，薪资5000-6000，能力优秀者可面议 年龄要求：1987-1990年出生者优先

岗位内容： 1. 负责日常成本费用核算及预算管理，及时识别成本异常情况，联合相关部门开展分析并提出改进措施； 2. 开展成本与损益分析工作，完成财务报表的编制与汇报； 3. 组织制定、审核并落实企业内部财务制度，优化财务管理流程，强化风险控制； 4. 审核各类费用支出，规范票据审核与管理工作； 5. 准确记录并归集财务数据资料，协助完成外部审计相关配合工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备五年以上制造业成本会计工作经验； 2. 拥有10年以上财务或会计领域从业经历，具有成本管控、预算编制经验者优先； 3. 熟练操作Office办公软件，掌握U8等财务系统操作； 4. 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识，职业操守良好，服务意识强； 5. 工作严谨细致，具备较强的数据处理分析能力及问题解决能力。

一、招聘条件：本科以上学历，40岁以下，3年以上制造业企业财务工作经验，有财务工作经验者优先，熟练操作财务软件及办公软件，有一定文字综合能力。 二、工作职责： 1.日常账务处理，编制会计凭证，出具单户财务报表、合并财务报表及其他管理类报表； 2.编制年度预算及预算情况跟踪； 3.经营数据分析，为管理层提供决策依据； 4.税务申报、税务筹划； 4.其他临时性工作。 三、工作地点及时间：长春市朝阳区卓越东街539号，工作日早8点到晚5点，月末加班可串休，不能串休时支付加班费。 四、工作报酬：8,000-10,000元/月，视具体工作能力而定。 五、岗位为劳务合同，介意者勿投。

【办公地点】位于净月区新立城附近，位置较为偏僻，请确认通勤可行性。 【工作时间】早九晚六，周末双休 【岗位职责】 1. 统筹管理公司整体财务事务，具备优秀的财务统筹及团队领导能力。 2. 梳理并优化财务业务流程，健全财务管理制度，为企业的经营规划与高效运转提供切实可行的财务策略支持。 3. 高效协同公司内部各部门开展财务协作，对外保持与税务、银行等机构的良好对接，妥善处理各项财务事宜。 4. 完成上级安排的其他财务相关任务。 【任职要求】 1. 财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历，持有中级职称。 2. 具备15年以上会计领域工作经验。 3. 有制造业、工业及高新技术企业等多类型行业财务工作背景。 4. 年龄要求37岁至42岁。 5. 熟悉各类行业财务核算规范、税收法规及内部控制体系，熟练操作用友、金蝶等财务软件及常用办公软件。 6. 具备较强的风险识别、数据解读及决策辅助能力。 7. 主导公司日常财务管理工作。

主要负责装修项目日常付款及日，周，月的结算与成本上报

岗位内容： 1. 负责日常成本费用核算、预算管控及出纳相关事务； 2. 协助制定、审查并落实企业内部财务管理制度，优化财务管理流程，强化风险控制； 3. 参与成本核算、盈利状况分析及财务报表的编制工作； 4. 审核各类费用支出，规范票据审核与归档管理； 5. 准确记录并整理财务数据资料，协同完成外部审计配合工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备五年以上制造业成本会计工作经验； 2. 拥有10年以上财务或会计领域从业经历，具有成本管理、预算编制经验者优先； 3. 熟练操作Office办公软件，掌握U8等财务系统应用； 4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识，职业操守良好，服务意识强； 5. 工作严谨细致，具备较强的数据处理分析能力及问题解决能力。

1. 具备5-8年财务领域从业经验，其中至少3年在零售行业（服装、鞋履、时尚配饰类优先）从事财务管理相关岗位。 2. 能够独立带领团队完成全流程账务处理、月度及年度结账、财务报表编制，并主导审计协调工作。 3. 熟悉零售业务关键绩效指标的分析，如坪效、人效、库存周转率、售罄率、毛利率、同店销售增长率等。 4. 善于将财务数据与业务实际相结合，从数据中识别门店运营、商品管理及营销活动中的潜在问题，并提出优化建议。 5. 精通成本核算体系，具备较强的费用管控能力，可有效监督门店运营成本、物流支出及市场推广费用。 6. 对库存管理具有高度风险敏感性，能及时预警滞销商品，评估库存结构合理性，为采购决策和促销方案提供财务支持。 7. 擅长现金流规划与管理，具备准确的资金需求预测能力，保障企业资金链稳定运行。 8. 掌握基础投融资知识，能够参与新店拓展及项目投资的财务可行性分析。 9. 熟知企业会计准则与税务政策，了解电商领域的税收规定；具备扎实的数据分析功底，熟练操作Excel、Power BI等数据分析工具；熟悉金蝶等财务系统操作，有ERP系统上线或使用经验者优先。 10. 具备优秀的沟通表达与组织协调能力，善于跨部门协作，拥有较强的独立处理复杂问题的能力及团队管理实践经验。

岗位职责 1. 负责酒店财务体系的搭建，制定相关制度流程并组建财务团队 2. 统筹开展预算编制、成本核算、费用控制及资金管理工作 3. 对接税务、银行与审计机构，办理证照、发票及税务备案事宜 4. 主导采购审核、供应商对账、营收稽核以及各类报表的编制工作 5. 协助推进开业前期筹备，完成资产盘点、系统上线及财务验收任务 6. 监控酒店现金流、毛利与各项费用支出，确保运营合规性

负责商混站日常生产销售统计核算工作。月薪5000元，供午饭。

招绿化工2人双阳区里绿化，7点5点半，休息一个半小时；80元每天月开，不供吃住，60岁以内，身体好干活地道。微电：

通辽假渗透板，沙灰底子溜平，不用放线，25一平，刨口展开，一栋楼三千平左右，干完一栋楼结百分之八十，干完清账。用十多个人，有想去的打电话

洪湖路[發]《维开安电子》18-45岁周周预支，需体检冲压，焊接部门：恒温车间员工：元/小时（点对点元/天）（另加计件绩效超产奖）综合7000-8000左右每月15号发薪，，当天安排宿舍，免费工作餐，住宿空调热水器都有 水电费平摊面试必须带好一张身份证复印件1-2点东门集合看车间：。

独居老人（老太太）90平米老人正常人岁数大了要有人陪伴，保姆独立房间工资3500元，需要：干净利索做饭好吃会做面食对老人有爱心耐心45一58岁的员工，谁有人请与我联系。

我们是公司直招，不收取任何中介费、押金，所有信息真实透明！ 【工作内容】 1. 驾驶公司提供的面包车/4.2米货车，负责市区及周边的货物配送 2. 全程无需装卸货物，仅负责驾驶运输，大大降低劳动强度 3. 按照公司安排的路线完成配送任务，流程简单，上手快 【薪资与结算】 • 月综合收入8000-12000元，多劳多得，上不封顶 • 每月固定时间月结，绝不拖欠工资。 【岗位要求】 • 持有有效C1驾驶证，驾龄1-2年及以上，驾驶技术熟练 • 年龄21-65周岁，身体健康，无不良驾驶记录 • 无犯罪前科，责任心强，能长期稳定工作 【福利待遇】 • 免费提供住宿+包吃，额外发放餐补，解决吃住问题 • 入职即缴纳保险、社保，保障你的合法权益 • 定期发放福利，节日有补贴，长期干表现好有额外奖金

招聘财务主管1名。要求全日制本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业；5年以上财务工作经验，3年以上同岗位管理经验，具有制造业经验者优先；熟悉国家财税法规、财务核算及内控体系，精通财务软件；具备较强的财务分析、风险把控、团队管理及沟通决策能力。岗位职责包括统筹公司财务核算、预算管理、资金管理、成本管控等全盘财务工作；制定完善财务制度与流程，把控财务风险，出具财务分析报告；负责税务筹划、纳税申报及税务关系维护；管理财务团队，指导会计、出纳等岗位工作，配合内外部审计；参与公司经营决策，提供财务专业支持。薪资6000-10000元/月（具体面议），双休，五险，节日福利，包吃。工作地址：孝昌县澴西工业园。

财务主管 岗位职责 一、账务管理 统筹公司全盘账务审核，审核凭证、费用报销、付款单据，把控报销合规性。 指导会计完成记账、对账、月末结账，核对应收、应付、库存、固定资产账目，保证账实相符。 按时出具月度/季度/年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），做好财务数据分析。 二、税务管理（南通企业最核心工作） 统筹增值税、企业所得税、附加税、印花税等各项纳税申报，按时报税，杜绝逾期。 发票管理：进项认证、销项开票审核，管控进销项匹配，防范发票风险。 熟悉税务政策，合理税务筹划；对接税务局，处理税务核查、协查、日常问询。 做好汇算清缴、工商年报基础资料整理。 三、资金与往来管理 审核资金计划，监控公司现金流，把控付款风险。 跟进应收账款催收预警，定期梳理往来账款，清理长期挂账。 管理银行账户、网银、票据，定期核对银行流水。 四、内控、成本、库存（制造业重点，商贸简化） 制定简单财务制度：报销制度、采购付款制度、仓库盘点制度。 组织月度仓库盘点，监督存货管理；工业企业需核算生产成本。 管控各项成本、费用，向老板提供盈亏分析。 五、团队与对外对接 管理财务小组（出纳、会计），分配工作、指导日常工作，考核工作质量。 对接外部机构：银行、税务、会计师事务所（审计）。 向管理层定期汇报经营财务状况，提供经营建议。 六、档案与其他 会计凭证、账簿、报表、合同、票据等财务档案整理、归档保管。 配合内部核查、外部审计，完成领导安排的其他财务相关工作。 简易精简版（挂招聘网站直接用） 负责公司全盘账务审核，按时完成结账及财务报表编制； 全权负责纳税申报、发票管理，维护税局关系，规避税务风险； 审核费用、付款单据，管理往来账款、资金管控； 组织存货盘点，进行成本费用核算与经营数据分析； 管理财务人员，完善财务制度，保管财务档案； 对接税务、银行、审计等外部单位。 如果你需要，我可以再区分两个版本： ① 商贸公司财务主管 ② 生产制造工厂财务主管（带成本核算）

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、执行监控与分析反馈 2. 组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制，确保合规准确 3. 建立健全内部控制制度，优化财务流程，提升资金使用效率 4. 参与经营决策，提供财务数据分析与风险预警支持 5. 协调外部审计、税务及银行等机构关系，维护良好合作 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业背景，学历不限 2. 具备财务主管或同等岗位工作经验，经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，持中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的职业道德和团队管理意识

工作职责： 1. 负责金蝶财务系统（如K/3 Cloud、EAS）的实施交付，包括需求调研、方案设计、系统配置与用户培训。 2. 梳理企业财务业务流程，结合金蝶系统特性提供定制化解决方案，解决总账、应收应付、成本核算等核心模块的痛点问题。 3. 配合项目团队完成系统测试、数据迁移与上线支持，确保项目按时交付并达到预期效果。 4. 持续跟进客户系统使用情况，提供后期运维支持与优化建议，提升客户满意度。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、计算机相关专业优先。 2. 具备2年以上金蝶财务系统实施或运维经验，熟悉金蝶产品架构与核心功能模块。 3. 掌握财务核算原理与企业财务流程，能独立完成财务模块的需求分析与方案设计。 4. 具备良好的沟通能力与问题解决能力，能快速理解客户业务需求并提供专业解决方案。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报与合规管理，确保财务数据准确及时 3. 建立健全财务制度与内控流程，防范财务风险，提升运营效率 4. 编制并解读财务报表，为管理层提供经营决策支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系，维护良好合作 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业背景，学历不限 2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验，经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，持有中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的职业道德与团队领导力

一、岗位职责1. 负责出口退税全流程操作，包括报关单与进项发票等资料的整理审核，完成退税申报、数据录入、疑点应对及退税到账进度跟进，建立并维护完整的退税台账。 2. 承担公司各项税费（增值税、附加税、印花税、企业所得税等）的核算、计提与申报工作，确保按时完成纳税申报、个人所得税申报以及季度和年度汇算清缴任务。 3. 处理与出口业务相关的账务事项，如出口销售收入确认、外币收付结算、汇兑损益计算、海运费用归集，进行成本结转，核对往来款项，并完成会计凭证编制及账簿登记。 4. 负责发票全流程管理，涵盖进项发票的审核与认证抵扣，销项发票的开具、红字发票的处理，有效防范发票环节的税务风险。 5. 对接海关、税务机关及电子口岸系统，配合开展税务检查、退税函调等工作，准备相关稽查材料，及时处理各类税务异常情况。 6. 持续跟踪出口退税及跨境贸易领域的税收政策变化，提出合规且有效的节税建议，控制企业税务风险，优化税务业务流程。 7. 负责税务档案的归档、装订与保管，编制各类税务报表及税负分析表，协助完成内外部审计和专项审查工作。 8. 完成上级安排的其他财务与税务相关事务。 二、任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业背景，持有会计从业资格证书及初级或以上会计职称者优先考虑。 2. 工作经验：具备1-3年出口贸易类企业税务会计工作经验，熟悉出口退税全流程及各税种申报操作，掌握外贸企业账务处理规范。 3. 专业能力：精通国家关于出口退税、增值税、企业所得税等税收法规，能熟练使用电子口岸、退税申报系统及主流财务软件（如用友、金蝶等）。 4. 综合素质：工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和执行能力，能够独立解决税务问题，抗压性强，严格遵守财务保密规定。 5. 其他要求：熟练运用办公软件（Excel、Word等）及金蝶ERP系统，有外汇结算业务经验者优先。 三、福利待遇 缴纳五险、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等

人员招聘，岗位配置，简历筛选，面试邀约

人事可兼职 1-2月 试用期带薪 干一天挣一天的钱 接受小白 前期一对一带 男女都可 提供住宿 不起早 不加班公司气氛嘎嘎好! (薪资待遇】 无责底薪4000+高提点+奖金最少一个月5000+ 招一个人7天最高提200 招10奖金200 15奖金500 20奖金1000 第一名奖励200内礼物、或者折现 提供麻将机 台球桌 咖啡机 每天提供两种水果/零食配音乐，爽歪歪的一天 公司提供设备以及账号 工作内容负责招聘 介绍薪资待 不需要面试哦！ 前期一对一带 工作内容简单易懂 上手就会 接受无经验小白好融入 【工作时间】 中午12点-晚21点 4点-5点休息时间 4天选休+节假日加休息+节假日礼品+带薪年假 快来联系我吧大宝贝！！！

职位描述 具备互联网相关行业、市场动态及客户信息的敏感度，并持续学习行业知识； • 梳理岗位需求，明确目标企业与潜在候选人； • 制定人才搜寻策略，借助招聘平台、公司资源库、电话访谈等方式挖掘合适人选； • 通过电话交流获取候选人的基本信息与发展意向，掌握其职业动向，为后续推荐奠定基础； • 深入了解目标企业的组织结构与部门设置，积累长期人才搜寻所需信息； • 完成候选人的初步面试评估，向客户推荐合适人选，撰写推荐报告，协助安排面试并跟进沟通； • 配合客户开展薪酬协商，确认入职时间，并按需提供背景调查支持； • 持续跟进候选人直至顺利入职，并维持良好关系，逐步构建行业人才网络。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业不限；金融、计算机、人力资源、销售等相关专业优先 2、有招聘工作经验或从事过金融/互联网领域人才寻访者优先； 3、具备销售经历，有意愿转型从事人才推荐工作的亦可考虑； 4、特别优秀的应届生亦可纳入考虑范围。

职位要求： 有传媒公司人事或经纪人工作经验优先， 接受0经验小白免费培训。 工作辅助： 1、公司免费提供工作手机一部 2、提供各大招聘软件使用权限及各类招聘渠道资源 3、提供话费补贴、外出交通补贴、公出餐补 免费培训： 1、短视频平台招募技巧 2、社交软件招募技巧 3、招聘软件招募技巧 4、短视频拍摄、剪辑技巧 5、图文类招募技巧 6、直播平台直播间招募技巧 岗位职责： 1、负责根据公司用人需求计划，针对各岗位人员的招募工作。 2、负责面试人员邀请、接待、跟进、入职等相关事宜。 3、负责协同其他部门对面试人员进行综合评估，并根据评估情况拟定薪资。 4、负责建立公司各部门人事档案，明确和完善岗位职责和制度。 5、深入了解公司相关业务，并配合各部门对新晋人员进行培训。 6、根据业务需要拓宽各类招募渠道，制定月度、季度、年度人员招募计划。 7、根据公司招募计划完成公司各岗位招募指标。 8、抖音、快手、视频号等线上直播间招募工作。 9、校园、招聘会等现场招募工作。 福利待遇： 1、提供宿舍：公寓三人间 、洗澡间、卫生间、洗衣间（含洗衣机） 2、工作用餐：一荤、两素、一汤、米饭无限供应 3顿/日 2次加餐/周 3、月度团建、年度团建、节日福利（端午、中秋、春节） 薪资详解： 本公司人事及经纪人的薪资体系是根据吉林市、山西太原、内蒙古兴安盟、黑龙江大庆等多家直营分公司经营运作实践而来。完全区别于长春市其他传媒公司，传统人事薪资上线只有3K-5K的现状，目前我公司人事和经纪人月薪资均在8K以上，金牌人事和经纪人月薪资都在15K以上。 本公司人事薪资架构： 基础薪资+T字进阶奖励+ 招募阶段奖励+留存奖励+季度业绩股份期权奖励

综合工资6000元，每天有餐后水果！！！！ 工作内容就是招人 没有其他工作 提供住宿 上班时间12点到10点中间休息一小时 招到一个人干满7天提200 月休4天选休 老板00后好相处 善解人意 经济上遇到什么困难可以预支工资！! 每周有小组评比 奖励一条烟

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

牡蛎加工厂招聘会计一名，工资待遇面议。

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据，优化招聘策略，提升人岗匹配度与入职留存率 任职要求： 1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力高 3.逻辑清晰，能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作 4.具备基础人力资源知识，了解劳动法规及相关政策 5.学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关经验者优先