成实外教育集团旗下培训中心 岗位职责： 1、配合完成销售、市场及教学团队的人员招募、组织搭建与日常管理工作； 2、结合综合体下达的目标，拟定并落实月度、季度及年度销售任务； 3、根据市场动态，指导教学主管、销售主管及市场主管推进教学实施、招生推广及市场运营等相关工作； 4、依据教学中心招生进度与目标，预判各岗位人力需求，推动团队结构优化与建设； 5、制定员工在岗期间短、中、长期培训方案，并监督执行与落地成效； 6、强化成本管控意识，合理规划使用教学中心各项支出，助力公司实现降本增效； 7、组织召开教学中心每日、每周例会，及时发现运营问题并协调解决。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、拥有教育培训行业销售经历及扎实的团队管理经验； 3、能独立主导教学中心整体运营，全面统筹招生、教学、市场推广、预算控制及品牌宣传等工作； 4、语言表达清晰流畅，沟通协调能力强，善于激发团队积极性； 5、具有突出的领导力和快速学习能力； 6、服务意识强，认同品牌价值，责任心强且具备职业操守； 7、具备敏锐的市场洞察力、出色的执行力以及良好的组织协调能力

岗位职责 1.负责学员学习规划、进度跟踪及AI工具使用指导。 2.分析学习数据，提供个性化调整建议。 3.维护家校沟通，定期反馈学员情况。 4.组织学习活动，提升自习室学习氛围。 任职要求 1.专科及以上学历，教育/心理学相关专业优先。 2.有教培或自习室管理经验，熟悉AI教育工具更佳。 3.擅长沟通与数据分析，责任心强。 薪资福利 底薪+绩效，带薪培训，节假日福利。 工作地点 成都市龙泉驿区大面镇天鹅西湖南路333号5栋2层6号（排班制，含周末/晚间）

1、合理规划每位学生的上课时间，保障教学计划顺利实施； 2、依照课程管理规范，有序开展学生在校区的学习管理工作； 3、保持与学生及家长的高效沟通，构建持久、稳定、互信的良好关系； 4、配合上级安排，积极参与市场部在校区组织的各项活动； 5、承担中心学员的课程安排及相关协调工作； 6、以优质服务为依托，推动客户续费及推荐新学员； 7、完成上级指派的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4、擅长人际沟通，富有亲和力，具备良好的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，具备优秀的客户服务理念，能适应弹性工作时间。 工作地点： 金沙校区地址：金沙万瑞中心B座605A

岗位职责： 1、战略规划与目标达成：统筹校区年度及季度运营方案，带领团队实现招生、续费、营收、利润等关键经营指标的稳步增长。 2、教学质量管理：深入教学研究一线，把控并提升授课质量，确保课程体系高标准落地与迭代优化，保障教学成果与学员满意度。 3、团队建设与管理：主导教学人员、课程顾问及行政团队的招聘、培养、激励与日常管理，构建高效协作、积极向上、富有教育情怀的团队氛围。 4、市场招生与品牌建设：策划并推进市场推广活动，拓展多元化招生路径，增强品牌在区域市场的影响力与口碑认可。 任职要求： 1、具备3年以上教育培训机构管理经验，有少儿英语项目校区负责人或同类管理岗位经历者优先考虑。 2、具备良好的团队领导力与运营成本管控能力。 3、英语能力达标，可胜任日常工作沟通者优先。 我们期待您： 1、具有强烈的责任意识与目标驱动力，能够鼓舞团队士气，带领团队突破挑战。 2、热爱教育行业，真心关爱儿童成长，具备爱心、耐心与职业责任心。 3、抗压能力强，心态积极乐观，拥有创新思维和持续自我提升的意愿与能力

1、负责已报名学员的课程安排与协调，做好学员关系的日常维护； 2、定期与学生家长保持沟通，及时反馈学习进展，了解家长及学生的实际需求；维护良好的家校关系，建立长期信任，推动续费与推荐； 3、协同教育顾问及授课教师，共同完成教学服务全流程的支持与配合工作。

电子科技大学沙河校区——留学生班级辅导员！ 请仔细看岗位介绍和详情，充分理解后再打招呼，谢谢理解！ 该岗位2026年3月1日之前在招生办公室从事招生工作，招办工作内容能接受每天3-4小时电话邀约工作。接受招办工资体系。不接受请勿投递简历！！8月底新生报到开班后转岗辅导员进行带班工作。 不是在招办天天等着3月就转辅导员了哈，基础指标是招收3个学生转岗。也可继续在招办！ 要求： 1.本科学历及以上、22岁及以上（特别优秀者可放宽至大专） 2.身高：160CM及以上 3.明显纹身，犯罪记录， 4.中共党员优先、在校担任学生会干部优先。 5.有招办学生及家长维护工作经验。 6.有出国留学及留学顾问经历优先。 辅导员工资体系：责底薪6000+带班费800一个班+13薪 招办工资体系：底薪3800（责2700+全勤300+绩效800）+提成6000/人 工作时间：法定节假日休息，带薪寒暑假。暑假放假：7月——9月寒假放假：25天

一、【岗位职责】 1、负责校区学员的开课安排、选课指导、班级调整（升班、合班、转班）及出勤管理工作。 2、与家长保持良好沟通，及时解答教务相关疑问，妥善处理校区突发状况。 3、协助完成学员续费报名及推荐招生相关事务。 二、【薪资福利】 1.{高薪资}： 无责任底薪3500-5500（按能力定薪）+浮动绩效1000+转介绍奖励+学期续报奖金+年终奖，综合收入7000-10000+ 2.{福利优}： 入职即缴纳社保；享有节日福利、生日礼金、节假日暖心礼品等关怀待遇。 3.{环境好}： 工作地点覆盖成都三十多个校区，可结合住址就近分配，通勤更便利。 4.{人性化}： 团队年轻有活力，管理扁平化，协作氛围积极融洽。 5.{晋升快}： 每半年开放一次晋升通道 专业发展路径：一级班主任→二级班主任→三级班主任→四级班主任→五级班主任 管理发展路径：班主任→单校教务主管→区域教务负责人，成长空间广阔 6.{重成长}： 提供新人培训/上岗前集训/第壹大学系列成长营，助力快速融入并提升能力 三、【工作与假期】： 周三至周五13:30-20:30；周六、周日9:30-20:30；周一全天休息；周二白天休息，晚上17:00-20:30在岗；法定节假日正常休假。 每年享受7天带薪暑假、14天带薪寒假，并享内部亲属学舞蹈课程专属优惠。 四、【期待的你】 1、具备大专或以上学历。 2、性格外向、亲和力强，具备良好的沟通表达能力和抗压素质。 3、热爱教育行业，喜爱孩子，有责任心和耐心。

岗位职责: 1.通过电话沟通协助学校完成学生招募工作（所招学生由本人后续跟进管理） 2.参与并组织学生学习计划的制定，定期与家长反馈学生基本情况 3.中后期负责学生的续费推进及推荐新学员的工作 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力，能与学生和家长进行高效沟通 2.有团队协作意识，可与教师及其他带班人员良好配合 3.具备较强的应变与问题处理能力，能妥善应对教学管理中的各类情况 底薪3000，+提成（含新开、续费及转介绍）+课消，工作半年（稳定后）月收入普遍在8000左右（表现优异者可达10K以上），单休制，每日工作8小时，早班为上午7:30到下午四点左右，晚班为下午2点至晚上10点（早晚班每月合计约5次），试用期可提供免费住宿，欢迎应届毕业生投递，但需具备较强的沟通表达能力

你将负责： 1、通过微信群、朋友圈等渠道开展班级运营，与家长保持良好互动，及时反馈学员学习进展，提供学习建议，维护家校关系，不断提升客户满意度； 2、落实日常教学支持工作，对学员的完课率、续报率及推荐转化等核心指标负责；通过跟踪和分析运营数据，优化执行策略，及时发现问题并推动解决，助力目标达成； 3、结合用户需求设计社群活动方案，增强用户参与感与粘性，持续提升服务体验与满意度； 我们希望你具备： 1、统招大专及以上学历； 2、具备良好的服务意识与同理心，沟通表达能力强，能准确理解家长需求并有效解决实际问题； 3、对数据有敏锐洞察力，习惯以数据为依据分析问题，提出可行解决方案；目标清晰，清楚现状与方向； 4、执行力强，坚信“计划不执行等于无效”，坚持高效落地每一项任务； 5、自我驱动力强，抗压能力佳，真心认同教育的价值，相信自己能在教育过程中为孩子带来积极改变，并勇于面对过程中的挑战与压力。 工作时间 周一至周二休息，周三至周五下午1点至晚上10点，周末上午9点至下午6点 薪资待遇 无责底薪4500元+300元现金交通补贴+绩效奖金

岗位职责： 1.负责学员与授课教师的课程安排、课时消耗及签到管理。 2.承担续班任务，推动老学员原课程续费及新课程扩科工作。 3.管理班级出勤情况，落实透明化教学服务，维护班级群组日常运营。 4.开展家长回访与持续跟进，建立良好沟通关系，协同教师跟踪学习进度，协助解决学员学习过程中遇到的问题。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的沟通、组织与协调能力 2.经验不限，但需具备较强的学习能力 3.有教育培训领域相关工作经验者优先考虑 岗位福利： 1、薪资待遇：2000无责底薪+提成+年终奖+全勤奖等 2、节日福利：年度旅游+带薪年假+各类节日福利+礼金+五险

四川凉山冕宁县城夜宵店诚招烤串师傅一名。

岳家村付近大桥或者满给开压路机的师傅就一下一上拖付费的三百元。

四川邦泰物业服务有限公司西昌分公司 一、保安 10名 要求：45岁以下，身高1.72米及以上，退伍军，可提供无犯罪记录证明 上班时间：白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00（半个月换一次班）； 待遇：薪资试用期4200元，转正4400元+餐补400元/月，生日津贴，过节费；一月休假4天，节假日按照国家法定节假日休；可视部分无纹身，每月补贴200元/月。入职购买6险，每月下午茶，季度团建，提供住宿。 工作地址：邦泰臻悦/臻境/花熙府 联系电话：（）

凉山彝族自治州昭觉县招装修木工、打柜子/做家具、石膏板吊顶、铝扣板吊顶、贴砖

招弱电/安防，安装弱电监控，辅助工一名，可以一直做到过年和年后，工资月结，待遇面议，工作地点在西昌市

寻找教育的同行者：与您共建一座理想的学习灯塔 1.深度合伙，共享成长:您将作为校区事业的共同拥有者，共享校区发展的核心利润与期价值。 2.完整赋能，无忧启航: 品牌与体系:我们是连锁加盟品牌，拥有经过验证的成功课程体系与运营 产品与教研:持续迭代的优质课程内容与强大的师资力量作为辅助学习支持， 系统与培训:我们拥有完整配套的校区运营管理体系跟招生团队。老师阶段性进阶培训支持。 资源与支持:总部在国内获得了非常不错的口碑，分校区更是在双流区有教培基地之称的创意山，我们在市场营销、师资培训、管理咨询等方面可持续赋能。 3.价值共鸣，同行致远:加入一个由优秀创业者组成的合伙人网络，交流切磋，彼此照亮。相互赋能，一起开拓更多的校区盈利增长点! 并肩前行的画卷，将由我们共同展开: 共建:主导或参与校区的筹建、团队组建与本地化运营。 共治:负责校区的全面管理与决策，驱动教学品质与服务体验的持续优化。 共享:收获校区发展的经营成果，并共同塑造本地有影响力的教育品牌。

目前在招岗位： 1、教学校长（仙林校区） 2、教学校长实习生（大行宫校区） 3、全职教师——语数英物化（仙林、大行宫、河西校区） 感兴趣可投递简历。教师岗位无销售任务，享受双休。 【关于岗位】 专注中高考文化课辅导，以线下一对一教学为核心，该岗位需承担个人教学任务及全职教师团队的管理与组建工作。 【工作地点】 河西庐山路；市区大行宫；仙林学则路 【工作时间】 周三10:00-19:30，周四五13:00-19:30， 周末早班8:00-19:30，晚班10:00-21:40， 周一二休息。寒暑假工作时间为9:00-18:00，周末休息。 【岗位职责】 1、常规工作 履行教师基本职责，主动提供学员服务，在团队中发挥引领示范作用； 2、教研活动 1）主导学科教学标准与流程的制定； 2）组织并主持教研会议，推动教师认真备课、试讲与课程优化，共同研讨教学难点； 3）持续优化课程体系，包括教材选用、授课计划与教学方式，探索切实有效的提分策略； 3、教师团队建设 1）制定并落实教师考核机制； 2）策划并开展教师培训，助力教学人员专业成长； 3）关注教师动态，把握思想状态，及时沟通疏导并向负责人反馈情况。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，具备5年以上教学团队管理经验，其中3年以上同类岗位工作经验； 2、具备出色的团队管理能力，善于激发成员积极性，具有良好的影响力与领导力； 3、恪守职业规范，富有热情，责任心强，具备强烈的进取心与发展意愿。

1、承担普高班及技能高考班相关科目的教学任务，包括备课、授课、作业批阅、考试安排与监考等环节，注重培养学生对文化课程的学习兴趣，助力学业成绩提升。 2、统筹并督导各学科教师教学计划的制定与落实，确保教学工作有序开展。 3、策划并推动各类学生教育项目与主题活动的实施。 4、定期对任课教师的教学进度、专业能力及工作成效进行监督与评估。 5、招生期间参与招生接待、咨询答疑与转化跟进，做好学生稳定工作。 6、负责校方对外关系维护，协调与校区之间的沟通协作事宜。 任职要求： 1、具备中职或高中教育领域教学管理相关工作经验。 2、拥有高中文化课科目教学及教研实践经历。 3、善于与学生交流互动，建立良好师生关系。 4、热爱教育事业，具备引导和激励学生的能力。

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织多次团队建设活动，包含两次以上集体旅游 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖励 工作职责： 1-负责校区前台接待，接待到访的家长及学生 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关管理工作 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好记录 4-根据学员学习情况及时与家长沟通反馈，形式包括电话或面谈 5-在上下学时段，以3-5人小组开展地推宣传及信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或从业经验者优先录用 5-性格积极外向，主动热情，富有责任感与亲和力，善于表达沟通 6-具备良好销售意识与沟通技巧，乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，出单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

职位描述： 1、依据公司下达的任务目标，制定并落实月度、季度及年度销售计划，确保业绩达成； 2、按照公司规范，全面实施成本管控措施，保障利润考核指标顺利完成； 3、统筹规划分校市场投入，高效开发多元化市场渠道，确保校区获取充足的生源支持； 4、持续优化教学质量，提升客户满意度，有效控制退费情况； 5、协调处理教学运营与教师管理相关事务，维护校区教学秩序稳定； 6、严格执行公司行政与财务管理制度，控制日常运营支出，推进本地招生拓展及新校区建设，助力校区业务持续增长； 7、组织开展校区日常营销宣传，塑造良好的品牌形象与社会口碑，实现学员数量稳步上升； 8、负责策划并主持校区内部会议及相关活动，营造积极向上的工作环境与团队氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上K12教育行业管理经验； 2、作风踏实，责任感强，具备良好的全局观念和坚定的职业信念； 3、拥有出色的组织管理能力，善于团队协作与人际沟通，能适应高强度工作压力； 4、具备敏锐的市场感知能力与卓越的市场开拓执行力； 5、热爱教育事业，富有创新精神，具备较强的团队引领与管理能力。

四合 915 瓦厂 博科下木里要人要货 有副驾 上车就走

急聘LNG夫妻驾驶员，要求技术精湛、听从调度、工作勤奋、具备耐受力，工作地点为四川凉山永川至西昌、攀枝花等地，工资待议。

招一组夫妻驾，均连到西昌。要求技术过硬，踏实肯干。

1.年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好。 2.具备高中及以上学历，退伍军人优先考虑。 3.熟练掌握基本的消防知识和急救技能。 4.有良好的沟通能力和团队协作精神，能够应对各种突发情况。 5.持有保安证、监控操作证等相关证件者优先。 ​

专职消防员 工作地址:西昌市 雷波县就业局（会议室），11 日 星期天 （上午9点） 试用期：每个月单位发放训练津贴2000至2500元；正式上岗：月工资4500—5500元 单位购买职工社保 日常体能与消防技能训练。日常消防巡逻，消防检查以及各种执勤任务。日常消防备勤工作。 18—26周岁初中以上学历

西昌安顺空分气体有限责任公司 一、总经理 要求：大学文凭，人品好，35岁—55岁之间，会驾驶车辆，有8年以上管理经验，能吃苦，有较强的沟通和协调能力，能团结职工，品行端正，有创新能力，有学习上进精神。有想法、有能力的欢迎沟通。 二、聘危险品驾驶员2名 待遇：8000+元/月 要求：年龄30--50岁之间，中专及以上，5年工作经验。A2驾照,有危险品运输资格证，连续不间断驾驶5年以上的驾驶经验，服从安排，有犯罪前科一律不录用。 三、聘危险品押运员1名 待遇：5000元/月以上 要求：年龄20-50，初中及以上，3年工作经验。有押运证者优先。有犯罪前科的一律不予录用。 四、车间生产操作工（气体充装工） 待遇：4000元/月以上 要求：35-50岁，高中及以上文化，手机操作熟练，服从领导安排，有敬业精神。公司培训考相关证件。 以上岗位入职申报买社保，享受国家法定节假日补贴，享受生日补贴等福利。 联系电话：

招聘 领悦物业招聘以下人员： 1、品质维护员：月薪3400元 ，要求：45岁以下，形象气质佳，男女不限。 2、绿化维护员，月薪3500，年龄：55岁以下，男。女 监控人员 以上岗位，月休4天，国家法定节假日调休。 工作地点：锦绣学府/锦绣兰台小区（航天学校对面），联系人：罗主管：。

凉山彝族自治州招消防执勤人员，办公楼消防值守人员。监控室值守人员。

岗位名称：车管员； 岗位要求：1.身高1米80以上；2.体重75公斤以上；3.五官端正，年龄35周岁以下，无犯罪记录； 薪资待遇：工资待遇为8000元——9000元区间，基本工资8000元+工龄奖，每月15号工资按时发放，包食宿条件优越，每月3天带薪休假，可攒假。

金河到亚园副驾驶100