人力资源建立
4000-6000元/月
人事经理
岗位职责
1. 负责全公司各板块人员招聘：食品厂操作工、建筑技工、农业季节工、民宿前台保洁等，简历筛选、面试邀约、入职手续办理。
2. 多场地考勤汇总、计时/计件/临时工薪资核算，每月按时制作工资表对接财务。
3. 劳动合同、劳务协议签订、归档，员工入离职、调岗、手续全程办理。
4. 社保增减员、日常申报，跟进工伤报备及处理，熟悉劳动法，规避劳动纠纷。
5. 员工人事档案整理、台账更新，建筑特种作业证件登记、有效期管理。
6. 新员工入职培训，工厂、工地安全宣导，员工日常请假、休假、违纪管理。
7. 负责节日福利、简单团建组织，员工关系维护、日常沟通安抚。
8. 兼顾基础行政：办公用品管理、宿舍后勤、日常杂事统筹。
任职要求
1. 年龄25-40岁，有中小企业综合人事全盘经验，懂工厂、工地、临时工用工优先。
2. 能独立做考勤、算工资、办社保，熟悉劳动法律法规，会规避用工风险。
3. 做事细心踏实、执行力强，能对接多个项目点位，沟通协调能力好。
4. 熟练使用Office办公软件，擅长做表格、整理台账档案。
5. 人品正直、稳定性强，能接受多业务板块繁杂工作。
薪资福利
1. 薪资：4000-6000（根据经验面谈，成熟老手高薪可谈）
2. 待遇稳定，按月发薪，节日福利，工作轻松不内卷。
3. 岗位职责清晰，不用无偿加班，长期稳定发展。
招聘主管/经理
4000-6000元/月
人力资源经理/主管1-3年高中高端岗位招聘
岗位内容：
1. 对接公司各职能部门的招聘需求，熟悉并高效使用招聘系统开展工作。
2. 通过主流招聘渠道及社交平台实施人才搜寻，持续维护候选人关系与人才储备库。
3. 负责候选人的初步电话沟通或面试安排，及时反馈信息，并跟进招聘全流程环节。
4. 协同团队成员推进招聘进度，确保流程规范且按时完成，定期提交进展报告与数据更新。
任职要求：
1. 具备良好的人际沟通能力以及敏锐的人才识别判断力。
2. 擅长沟通协调，有较强的组织能力，责任心强，能有效管理自身工作时间。
3. 工作态度端正，积极主动，富有自我推动力，具备良好的团队协作意识。
银行大堂经理——锦江区
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述：
1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流；
2、指导客户规范填写相关业务单据，协助其使用厅堂服务设备与自助机具；
3、结合客户实际需求，适时推介或办理银行各类金融产品与服务；
4、妥善应对客户异议，能够沉着处理投诉及各类突发事件；
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备国家承认的大专或以上学历；
2、仪容得体，亲和力强，性格积极乐观；
3、服务意识突出，具备良好的沟通表达能力；
4、思维敏捷，观察细致，具备较强的应变与协调能力；
5、恪守职业操守，工作态度端正，认真负责，踏实细致，服从团队管理。
人力资源管理
8000-12000元/月
人事经理1-3年本科弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化培训与开发招聘与配置薪酬福利人力资源规划大中型企业从业
岗位职责：
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用，推动绩效文化落地
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的合规意识与风险防控能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识
5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统，有制造业/互联网行业经验者优先
银行大堂助理——温江（兼职）
150-150元/天
银行大堂经理经验不限大专
职责描述：
1、负责大堂日常服务，包括迎宾接待及客户引导分流；
2、指导客户规范填写相关单据，协助其操作厅堂服务设施与自助机具；
3、结合客户需求，适时推介或办理银行各类产品与服务；
4、妥善应对客户异议及突发事件，保持冷静并有效处置；
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备大专或以上学历；
2、仪态良好，性格积极，具备较强的亲和力；
3、服务意识强，善于与客户交流沟通；
4、思维敏捷，性格外向，具备良好的观察力与应变能力；
5、具备优良的职业操守，工作认真踏实，细致严谨，责任心强，服从组织安排。
人力资源项目主管
1.2-2.2万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科PMP信息系统项目管理师
【岗位职责】
（非人力序列岗，属交付序列岗）
1. 主导客户人力资源类项目的全周期管理，涵盖需求分析、方案规划、系统设计、落地执行、测试验证及验收交付等环节；
2. 统筹管理重点客户的全部项目，依据优先级合理安排任务计划与资源调配；
3. 编制项目实施计划，对项目的范围、进度、成本及质量进行全过程管控，确保达成既定目标；
4. 开展项目风险识别与跟踪管理，及时制定应对策略，有效规避潜在问题；
5. 跟进各项目关键节点进展，保障所有项目按既定里程碑准时交付；
6. 协调处理项目执行过程中出现的各类问题，推动跨团队协作解决，降低项目波动风险；
7. 持续完善项目管理制度和流程规范，提升项目执行标准化水平；
8. 负责内外部多方沟通协调工作，实现资源高效配置与协同推进；
9. 组织编写项目各阶段过程文档，统筹准备项目汇报材料并参与评审会议。
【任职要求】
1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、人力资源等相关专业背景；
2. 具备5年以上软件类项目管理经验，成功主导过不少于3个百万级规模的项目交付；
3. 熟悉OA、HR等系统业务需求调研流程，具备较强的业务理解与转化能力；
4. 工作积极主动，拥有良好的沟通协调能力、学习适应能力及逻辑思辨能力，富有团队协作意识；
5. 熟练操作office、xmind、project、visio、禅道等常用项目管理工具；
6. 有同时管理多个项目的能力，责任心强，能适应高强度工作节奏；
7. 具备客户服务思维，有参与中业或国有企业项目实施经历者优先。
银行大堂引导员——崇州（兼职）
150-150元/天
银行大堂经理经验不限大专
职责描述：
1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流；
2、协助客户规范填写各类业务单据，指导客户操作厅堂服务设施与自助机具；
3、结合客户实际需求，适时推介银行相关金融产品与服务；
4、妥善应对客户异议，冷静处理投诉及各类突发事件；
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、具备大专或以上学历；
2、形象良好，性格积极乐观，具备较强的亲和力；
3、服务意识强烈，擅长人际交流与沟通；
4、思维敏捷，性格外向，具备良好的观察力与应变能力；
5、具有优良的职业操守，工作认真踏实，细致严谨，责任心强，服从团队安排。
银行大堂助理——青羊区（兼职）
150-150元/天
银行大堂经理经验不限大专
职责描述：
1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流；
2、指导客户规范填写相关业务单据，协助客户操作厅堂服务设备及自助终端；
3、结合客户需求，适时推介银行相应的金融产品与服务；
4、妥善应对客户异议，独立处理投诉及各类突发事件；
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备大专或以上学历；
2、仪容整洁，服务形象佳，性格积极乐观，具备较强的亲和力；
3、服务意识强，善于与客户进行有效沟通；
4、思维敏捷，性格外向，具备良好的观察判断与应急反应能力；
5、具有优良的职业操守，工作认真负责，踏实细致，责任心强，遵守管理规定。
银行大堂助理——高新（兼职）
150-150元/天
银行大堂经理经验不限大专
职责描述：
1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待与客户引导分流；
2、指导客户规范填写相关业务单据，协助其操作厅堂服务设施及自助终端设备；
3、结合客户实际需求，适时推介银行相应的金融产品与配套服务；
4、妥善应对客户异议，能够沉着处理投诉及各类突发情况；
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备大专或以上学历；
2、仪容得体，亲和力强，性格积极乐观；
3、服务意识突出，具备良好的沟通协调能力；
4、思维敏捷，观察细致，具备较强的应变反应能力；
5、恪守职业操守，工作态度认真踏实，责任心强，做事严谨，服从团队管理。
大堂经理
6000-8000元/月
银行大堂经理1-3年本科银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力普通话标准金融/经济/财务相关学历金融
职位职责
1、解答客户咨询、引导、协助客户填单及办理业务;
2、受理客户意见,协调处理客户投诉;
3、管理大堂服务资源和环境，及时整理、更新宣传资料，保证硬、软件、机具设备等资源的正常运行，并确保产品信息的时效性、准确性；
4、发掘客户资源和转介绍
5.领导安排的其他事务
任职要求
1、本科，双证齐全。形象气质佳，性格外向，善于沟通，具有良好的职业道德和素养，工作努力踏实，认真细致，责任心强，无不良嗜好；
2、有团队精神，有较好的人际关系、服务意识，具备一定的公关技能和谈判能力，有亲和力和较高的个人修养；
3、有较强的抗压能力。
薪资结构：
底薪2500+绩效提成1500-5000
综合月薪6000-8000元/月
【这是您每天的工作地点】：
就近分配
分营，金沙， 高升桥，成华，温江，高新，乐山，德阳，
【这是您初轮面试的地点】：
成都市锦江区牛市口摩根中心2栋19楼
我司不会以招聘为名义收取任何费用或者押金，请求职者注意辨别真伪
水泥砖砌砖护坡20人以上
向全省招，云，贵，川，重庆，湖北，等地招工，四川省达县高速公路下护坡40多公里，5万立方，用水泥砖铺方块形格子，按做水泥砖算立方220元一立方，材料到位，熟手每天能做2方以上，路桥公司每个月15号准时打款到工人卡上，，熟手做过的最好，及砖工，石头做堡砍工，木工这些都行一看便会，60岁以下，要自己有车上工地5公里内，山上凉快有农房空调都不用，还差几十人占地盘想干的速来电。
银行大堂经理
2000-3000元/月
银行大堂经理1-3年大专非银行金融机构具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力普通话标准金融
岗位要求： 年龄25-45周岁以下
2）学历大学专科及以上；
3）能熟练操作计算机，汉字输入速度不低于每分钟30个字；
4）身体健康，容貌端庄，政治思想素质好，有较强的责任感，具有大局观念、团队协作精神，服务意识强；
5）无违法犯罪记录，要求外包公司对上岗人员进行培训，经考试合格后方可安排到岗。
6）白班出勤8小时；
工作要求：
1、日常出勤：准时上下班，不得迟到早退。工作时间内不得擅自离岗外出。如有特殊情况，应严格履行相关的请假手续。
2、服务标准：大堂引导兼邮政综合服务外包人员应严格执行邮政相关规章制度，落实实名收寄、收寄验视制度，确保邮件安全。
3、工作纪律：严格遵守甲方各项规章制度；工作时间内严禁做与工作无关的事情。
4、工作态度：服从甲方相应工作安排，按时完成当日工作任务；加强学习，不断提高服务质量，做到优质服务，不得与客户发生争吵。
5、岗位履职：不断提升工作技能，提高业务办理效率。工作中仔细认真，避免出现任何差错。若因个人原因出现差错的，需参照甲方现行的相关规章制度和差错考核标准进行考核。
6、保密及信息安全执行情况：工作中严格遵守保密与信息安全管理规定，不得泄露相应的机密信息。
7、苏州邮政各区域网点就近分配。
越秀区银行招大堂引导员岗
5000-7000元/月
银行大堂经理经验不限大专具有较强的沟通能力富有亲和力普通话标准金融/经济/财务相关学历金融
岗位要求：
1,30岁以下，全日制大专毕业以上学历，金融学，金融管理，市场营销等相关专业；2，有银行厅堂服务经验的优先，工作认真细致，责任心强，服务意识强；
岗位职责：
1，负责银行客户的迎送，接待；解答客户办理银行业务的咨询，引导协助客户填单及办理业务；
2，维护大堂秩序，受理客户意见，协助处理客户投诉；
3，完成有关银行大堂礼仪形象和营业秩序的其他工作任务；4，对意向客户进行转介，协助做好厅堂拦截，交叉营销；5，遵守大堂经理考核管理制度和行方的工作安排。
银行大堂经理
2000-3000元/月
银行大堂经理1-3年大专非银行金融机构具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力普通话标准
工作地点：
漕桥支局
工作内容：
1.日常办理：
负责寄递（信件、包裹）、集邮、报刊订阅、邮政储蓄代理等柜面业务，做好实名登记、资费核算与票据开具。
2 现场处理：
现场解答资费、时限等咨询，处理基本的遗失、破损等业务。
3 分流引导：
主动迎宾，初步了解需求，引导客户到自助机具或柜台，协助操作 STM 机、取号机等，帮老年群体等特殊客户填单。
任职要求：
1）学历大学专科及以上；
2）能熟练操作计算机，汉字输入速度不低于每分钟30个字；
3）身体健康，容貌端庄，政治思想素质好，有较强的责任感，具有大局观念、团队协作精神，服务意识强；
4）无违法犯罪记录
银行大堂经理仅需1名
5000-10000元/月
银行大堂经理经验不限本科银行
银行大堂经理，本科学历及以上，30以内 五险一金，首签3年！！！！！男女均可
岗位职责：
1. 负责银行营业厅客户接待与引导，提供专业、高效的业务咨询与分流服务
2. 主动识别客户需求，推荐适配的金融产品与增值服务
3. 协助客户完成柜面及智能设备业务办理，提升服务体验与满意度
4. 开展厅堂微沙龙、产品宣讲等客户营销活动，达成业绩目标
5. 配合风控与合规要求，做好客户身份识别、反洗钱及异常情况上报
任职要求：
1. 本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先
2. 年龄30周岁及以下，形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力
3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4. 无不良从业记录，认同银行企业文化与服务理念
5. 签约三年，依法缴纳五险一金，男女均可报名
银行大堂经理
2000-3000元/月
银行大堂经理1-3年大专非银行金融机构具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力普通话标准
工作地点：
奔牛支局
工作内容：
1.日常办理：
负责寄递（信件、包裹）、集邮、报刊订阅、邮政储蓄代理等柜面业务，做好实名登记、资费核算与票据开具。
2 现场处理：
现场解答资费、时限等咨询，处理基本的遗失、破损等业务。
3 分流引导：
主动迎宾，初步了解需求，引导客户到自助机具或柜台，协助操作 STM 机、取号机等，帮老年群体等特殊客户填单。
任职要求：
1）学历大学专科及以上；
2）能熟练操作计算机，汉字输入速度不低于每分钟30个字；
3）身体健康，容貌端庄，政治思想素质好，有较强的责任感，具有大局观念、团队协作精神，服务意识强；
4）无违法犯罪记录
客房服务员月结
铂金大酒店招聘1.客房服务员1名2，能适应夜班，工资2500元+提成3，吃苦耐劳55左右4，上二休一联系电话:刘经理：咨询地址：宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位：
酒店前台月结
宣汉全季酒店招聘前台服务大使要求:年龄30岁以下学历：中专及以上薪资待遇:4000元左右，法定节假日有三倍工资，，电话:陈女士咨询地址：宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位：
客房服务员月结
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酒店前台月结
宣汉全季酒店招聘前台服务大使要求:年龄30岁以下学历：中专及以上薪资待遇:4000元左右，法定节假日有三倍工资，，电话:咨询地址：宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位：四川达州
服务员传菜员
2、万源大酒店招聘-酒店领班1名-服务员若干名-传菜员1名要求：能吃苦耐劳、踏实稳定、服从管理、有团队意识。待遇：工资面议，长期稳定，正常班环境好。联系人：王先生
客房服务员
阿里云庭酒店招聘招客房服务员1名，要求（）需有一年工作经验，服从安排有责任心勤快工资待遇面议。电话：
大竹县艾情海酒店招聘前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
工作地点
大竹大竹城区大竹艾情海时尚酒店煌歌广场A 3-28号门
职位描述
【岗位职责】
负责酒店前台接待、入住登记及退房结算.熟练操作办公软件,完成日常收银与数据录
.提供客户咨询与基础客服支持,维护客户关系
【职位要求】
.具备3-5年酒店前台工作经验,有收银经验优先
熟悉经济型酒店运营流程,持有普通健康证.能熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力【工作时间】
.做一休一,具体班次面议
【薪资福利】
.薪资面议,按实际工作表现结算
.提供岗位所需的基础培训支持
联系电话：，
星探
5000-6000元/月
人事专员学历不限人力/财务/行政/法务
岗位职责：
1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排、面试协调及录用跟进
2.协助优化招聘渠道与流程，提升人岗匹配度与到岗效率
3. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续，确保人事档案规范完整
4.协同开展基础员工关系维护与政策宣导，保障合规性
5. 日常人事数据整理与报表支持，协助HR基础运营工作
任职要求：
1. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识与责任心
2. 具备独立推进事务的能力，计划性强，细致高效
3.熟悉人力资源基础模块及劳动法律法规常识
4.熟练使用Excel、Word等办公软件及主流招聘平台
5. 学历不限，有人力资源相关实习或工作经验者优先
人事专员
4000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
岗位职责：
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理，确保合规准确
4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护
5.整理人力资源相关数据报表，支持部门日常运营与决策分析
任职要求：
1.人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限
2.具备人力资源基础实操经验，熟悉劳动法规及HR常用流程
3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力
4. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与服务意识
5.普通话标准，形象得体，可适应快节奏协作环境
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供达州招聘基金经理在线招聘信息，主要招聘达州人力资源经理/主管相关人才。作为人力资源经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
