工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1. 工作职责 负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营等相关事务。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队组织协调能力。 对教育行业有热情，具有一定的团队带领经验。 学期末课程安排较少或放假时间较早者优先。 有较强的收入目标意识，能适应高强度工作，抗压能力强。 3. 工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域统一规划。 4. 工作地点 市县周边乡镇（按照个人意向就近分配）

辅导初二学生数学与英语 要求： 1、全日制本科及以上学历（985、211院校优先），需提供真实学历信息（虚假者勿扰） 2、品行良好，具备亲和力，善于与学生沟通并有科学引导方法 3、具备教学经验，且有实际提分成果案例 薪资待遇： 月收入18-30K，具体可面议

陪读，小孩有些多动症在学校看管下陪合老师

岗位职责： 1、依据学生的学习规划，设计日常管理方案，建立并维护学生个人档案； 2、跟踪学生教学进展，及时掌握学习动态，督促学生及家长保障出勤，记录学生表现，开展日常沟通回访并留存记录。配合授课教师推进学习成果展示，协助完成转介绍与续费任务； 3、及时回应并妥善处理学生和家长提出的各类问题，提供有效引导与解决方案； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历（已取得毕业证书），教育学或教育心理学相关专业者优先考虑； 2、具备1年以上相关领域工作经验； 3、了解儿童心理发展及家庭教育理念，对中小学生教育有深入理解，能熟练操作办公常用软件； 4、具备良好的亲和力与语言表达能力，善于与学生进行有效沟通交流。 我们提供给您： 1、【薪资待遇】行业具有竞争力的薪酬水平，固定发薪日，工资全额发放，试用期薪资不打折； 2、【基础福利】六险一金、国家法定节假日、带薪年假（5-20天）、节日福利、生日福利、年度健康体检等； 3、【工作时间】行业内具吸引力的工作时长——每周五天工作制，周末双休； 4、【晋升发展】多元化的晋升路径，公开透明的晋升评估机制； 5、【培训提升】健全的培训体系，三大人才成长项目，优秀员工可获海外培训机会； 6、【工作环境】舒适温暖的办公氛围，多样化团队建设活动； 7、【就读优惠】员工子女可免费就读迈格森，员工本人享受新东方课程优惠。

招聘要求 全职托管老师，有教资，1年以上经验 基本流程 晚辅：接回学员，之后辅导学员完成课内作业，安排课外复习预习。 工作内容 1.接学生及安排好学生吃晚饭 2.当天所有学业辅导完成做好复习预习 3.做好学生管理及孩子在校区期安全管理 4.每日在班级与家长沟通作业完成情况

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、谈心谈话及心理健康引导工作 2.协同任课教师跟进学业进度，及时与家长沟通学生表现，建立家校联动机制 3.组织开展校园文化活动、社会实践及职业规划指导，助力学生全面发展 4.完成学籍管理、评奖评优、资助帮扶等事务性工作，确保流程规范、数据准确 5. 及时响应突发事件，做好学生安全教育与危机干预工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力 2. 具备较强的沟通协调能力、组织管理能力及应急处理能力 3.普通话标准，能熟练使用办公软件，有学生管理工作经验者优先 4. 最低学历：本科（如未明确，默认为“不限”） 5.工作经验：不限（如未明确，默认为“不限”）

可就近分配需求校区~~校区： 圣菲校区：空港基地A6座 西航港校区：西航港棠湖春天2号门 海棠湾校区：宜城大街三段113号附401号 广场校区：藏卫路南一段161 号 迎春路校区：迎春路四段95号-99号（新上中斜对面） 交通路校区：交通路6-10号（老双中左行100米） 华阳校区：华阳大道一段269号 天府新区校区：天府新区祥鹤二街603号 岗位职责： 1、协助教师完成所辖学生的教学计划制定及课后服务工作，保障学生顺利完成各阶段学习任务； 2、在课前课后主动与家长沟通学生的学习进展及行为表现，提供专业的学业指导建议； 3、负责新生推荐入学及在读学员续费工作，达成个人绩效指标； 4、承担学生出勤管理、自习值守、心理关怀、家长会组织等日常教务事务。 任职要求： 1、不限专业，不限经验，大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、仪表端正，沟通表达流畅清晰； 3、富有责任心与耐心，认同并热爱教育事业； 薪资结构： 1、收入构成：底薪+转介绍奖励+续费奖金+课时消耗提成；目前学管师月均收入8k以上；表现优异者可达10k-15k； 2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日津贴+亲情补贴 3、休假制度：单休+业绩达标额外假期+国家法定假日+带薪年休假+资深员工专属假期 4、入职前3个月可享受免费住宿支持； 5、配备系统的岗前培训机制，资深导师一对一指导，助你快速胜任岗位

1.负责一二年级学生日常托管和安全管理 2.组织和实施各类教育活动 3.与家长保持良好沟通

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生，具有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 对教育工作有热情，拥有一定的授课能力。 遵守管理规定，能适应灵活安排，踏实肯干。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

三、岗位职责 • 自习课全程监管、检查作业完成情况 • 班级全面管理：纪律、考勤、卫生、班风建设 • 德育与心理：思想教育、心理疏导、行为规范 • 家校沟通：家长会、家访、问题反馈、关系维护 • 学业协同：配合科任、抓学风、盯成绩与后进生 • 活动与安全：班会、文体活动、安全教育与应急处理 • 寄宿制（若有）：宿舍管理、作息、生活关怀 • 能接受视频拍摄出镜、直播出镜 • 咨询接待：电话/线上/现场答疑、政策讲解 • 宣传推广：宣讲会、开放日、地推、社群、渠道维护 • 线索跟进：意向生源回访、促报名、转化率目标 • 数据与材料：信息登记、材料审核、招生报表 • 市场调研：竞品动态、生源分析、策略优化 四、任职要求 • 专科及以上，营销/教育专业优先，有招生/教育咨询/销售经验优先 • 表达强、亲和力好、目标感强、能抗压 • 责任心强、善沟通、抗压、会组织管理 • 熟悉高中德育与学生心理，能住校优先 • 能接受周末/节假日加班（招生阶段）

九寨沟县河道堤防项目招技术员一名(主要施工+测量，和业主监理打交道灵活点的)，活儿简单，工期三四个月，待遇优厚，做的好可以长期合作，加我聊或者打我电话

阿坝藏族羌族自治州茂县招渣车维修

有没有耍起的师傅，需要3人，工地在四川阿坝州，修高铁，点工380元1天，9个半小时为1天，工资，下个月付上个月的，如果需要的电话联系：向，

有没得挖机驾驶员空起的带班三天两河小挖机

九寨沟找个烧烤师傅！工资八千底薪！上班时间两点到两点！休假两天！闲时休！

招聘职工技能培训班主任3~5名，周期是2026年的8月到10月，为期三个月的培训任务，班主任责任范围，带领班级同学吃饭、打卡上课，活动，负责班级同学的纪律，卫生不涉及教学内容，不涉及专业领域。要求老师大专以上学历，年龄在30~55岁之间，形象气质佳、语言表达能力强，工作认真负责。不需要有教师资格证。本地居住人员优先。

薪资福利待遇： 1、基本工资（4000-5000）+服务提成(10元/人/月)+拓科提成(300/科)+其它+综合月薪7000-12000；上不封顶；试用期1-3个月。 2、购买社保； 3、年终奖、节日礼品，带薪年假，婚假，产假，哺乳假、佳节礼品，节日红包等等； 工作内容: 纯教务工作: 1、负责学生进行针对性的答疑和疏导工作(初中+高中英语/数学/物理/化学); 2、协助校区老师的教学以及校区日常行政教务管理工作； 3、与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况，提高学生完课率; 任职要求: 1、专科及以上学历； 2、有教培行业工作经验优先 3、入职配备电脑、手机、手机号等办公设备。 上班时间: 朝九晚六，月休4-6天，法定节假日休或调休

1、性格外向开朗，擅长咨询服务工作； 2、有为人师表的工作风范，工作敬业细致，责任感强，有一定的亲和力； 3、对教育类相关工作有热情并愿意长期从事教育行业，具有吃苦耐劳精神； 4、学历本科及以上，有学历教育工作或教育机构经验优秀者可放至大专。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，开展班会、谈心谈话及心理疏导 2. 协同专业课教师落实教学管理，跟踪学生学习进度与学业表现 4.处理学生突发事件，及时与家长、学校相关部门沟通联动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队协作意识 3.熟悉高校或中职学生管理工作流程者优先 4.具备心理学、教育学、思政类相关背景或从业经验者优先 5.普通话标准，熟练使用办公软件，能胜任一线学生服务工作

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求（具体以企业实际填写为准）

给学生一对一授课

【班主任】 【公司背景】 银发经济领军企业，深耕中老年蓝海市场，行业头部机构，学员规模庞大，口碑卓越，用户认可度高，持续开展政府合作项目，拥有庞大的流量转化基础，薪资发展空间广阔～ 只要你有能力，收入上不封顶～ 【薪资福利】 1、无责任底薪4000/4500+绩效2000+高比例提成 2、入职即缴纳五险一金，6个月后增加补充医疗险，享六险一金保障 3、试用期全额发放薪资，工资按月准时发放 4、定期组织团建活动，提供系统化赋能培训，节日活动丰富多样 5、配备企业滴滴，晋升机制公开透明，支持横向与纵向双通道发展 6、团队年轻有活力，在这里能遇见志同道合的伙伴，实现工作与生活的平衡 7、享受节日福利、每月生日会、业务表彰会、趣味运动会、教师节等多元精彩活动 【工作内容】 1、对接运营前端已转化客户，通过企业微信及电话方式与客户沟通（基于学员年龄特征，关键节点电话联系更高效） 2、全程陪伴学员完成课程学习，包括提醒上课下课、督促作业提交，协助学员顺利完成当期课程，做好贴心助教，增强学员粘性，提升到课率与完课率 3、在服务过程中推动二次续费转化——无需地推、无需外出！（客户已完成首次购课，信任度高，续费转化更容易，优秀教师月入可达5W以上） 4、配合完成学科拓展任务，涵盖电商、游学、教具、教辅等相关业务 【任职要求】 1、统招本科及以上学历 2、具备较强的学习能力，性格耐心细致，包容性强 3、有K12教育经验、声乐相关背景或销售经历者优先（也欢迎虽无经验但对该领域充满兴趣、高度认同赛道价值的老师加入）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-03 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考，老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板＋自己的话讲解板书出来即可，可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸，时间自由，在家办公，多劳多得。 在招的科目（跟随需求变动）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 (项目长期，招募科目随时变动，具体以沟通为准) 身份要求（以下三者符合其一即可报名）（其余要求请沟通详情） 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求：电脑+数位板或平板＋手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化，具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合，可以看下面特殊要求（以下符合其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境： 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，理工类专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语： 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”)，数据结构，计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-31 工作内容： 作业帮平台将提供题目题干及参考答案文本，老师需核对信息是否一致。若一致，则使用指定答题模板，结合自身表述方式完成视频讲解并进行板书录制，可直接参考原视频讲解内容。操作简便，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，收入与任务量挂钩。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，科目可能变动，以实际沟通情况为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）： 一、985/211/双一流院校对应专业在读学生。 二、2022—2025年毕业的985/211/双一流院校对应专业应届毕业生。 三、其他年份毕业者须持有大学相应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 支持日结 设备要求：电脑+数位板或平板+手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目会不定期调整，具体详情可即时沟通确认。

岗位职责： 1.全程负责学生管理工作，搭建校区与学生、家长及教师之间顺畅沟通的桥梁，发挥关键纽带作用； 2.统筹安排学员学习过程中的课时分配、授课老师匹配及上课时间协调，确保教学有序开展； 3.规范维护学生档案，落实学籍注册工作，监督教学执行情况，推动各科教师结合学生实际备课并按时提交教学计划； 4.及时回访学生家长，提供专业客服支持，具备应对突发状况的能力，合理调整节假日期间的课程安排，妥善处理家长与学员的情绪疏导，高效接待并解决学生投诉； 5.负责课时消耗、续费到账、退费管控等经营数据的统计分析，配合教务与财务完成教师课时核算及其他管理事务； 6.推动二次销售工作，包括扩科报名、课程续费及客户转介绍等。 任职条件： 1.大专及以上学历，有教务相关工作经验者优先考虑； 2.具备较强的亲和力，语言表达清晰流畅，书面与口头沟通能力良好，有教育行业或销售背景者优先； 3.热爱教育事业，工作条理分明，具备良好的组织协调能力，积极主动，责任心强。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.提供专业的一对一教学辅导，助力学生提升学业成绩 2.与学生及家长保持顺畅沟通，掌握学习需求，设计个性化辅导方案 3.主动参与团队协作，共同保障教学服务的高质量输出 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与学生和家长高效互动 2.能快速融入团队环境，积极发挥自身作用 3.热爱教育行业，具备持续学习与优化教学方法的意愿

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 协助负责人开展招生、教学及日常事务运营支持。 2.任职要求 在校本科或硕士在读学生。 具备良好的沟通表达与团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织与管理经验。 课程结束较早或本学期课业安排宽松。 有明确的收入目标，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域确定。 4.工作地点 市、县周边乡镇（按个人意向就近分配）

【托管班老师工作要求】 1、托管班老师工作职责： 监督学生完成作业，核对作业（配有答案）并进行辅导，分析错题，讲授小学一至六年级语文、数学、英语相关知识点 2、工作时间及薪资 周一至周五 14:30-20:30，周六可全天在岗。长期稳定者优先，有相关经验者优先考虑 3、工作地点：致青春广场 4、任职要求： （1）须具备大专或以上学历（硬性条件） （2）年龄在20岁至40岁之间 （3）具备辅导小学生完成作业的能力 （4）普通话表达清晰标准 （5）性格耐心细致，喜爱儿童，品行端正 （6）禁止染发、纹身，不得吸烟，需穿着长裤与运动鞋 添加联系人微信后，请按要求发送个人自我介绍

托管老师要求： 1.有亲和力，喜欢学生，愿意主动和家长沟通交流，能和同事和睦相处，最重要的是能管的住学生。 2.有经验的老师优先考虑。 3.至少能稳定一年以上，不在学期中途甩课。 4.可以横向培养兼做教务，可纵向培养教学老师，发展空间大。 福利：提供工作餐，子女入读折扣，亲属折扣，体检，员工旅行，节日福利。 福利： 1.学校为教职工提供美味的餐食 2.教职工子女及亲属入学可享受优惠折扣 3.学校每年为教职工提供员工旅游； 4.节假日福利满满； 5.学校每年为员工提供体检服务 晋升空间：托管老师——教学老师——教学组长——教学主管——教学校长 每年两次调薪机会 附近地铁：五号线怡心湖站。 面试准备： 1.自带简历 2.通过初试，需进行复试笔试（小学四/五年级数学题） 上班时间，周一到周五下午2:30~9点，周末8:20~6点，周末整休一天 欢迎阳光朝气，活力四射的你快来加入我们的团队吧！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-29 岗位职责: 1.制定并执行针对学生个体差异的教学方案，覆盖多学科内容以匹配学习目标； 2.运用互动性强的教学策略，增强学生的学习参与感和自主性； 3.持续跟踪学生学业表现，给予具体、有效的反馈以促进学习提升； 4.定期与学生及家长交流学习情况，保障教学进程与预期目标一致； 5.参与教研活动，积极优化教学实践与授课技巧。 任职要求： 1.热爱教育事业，善于调动学生学习积极性并保持持久兴趣； 2.具备出色的课程规划与时间管理能力，确保教学有序开展； 3.拥有良好的表达能力和协作意识，能与多元背景对象顺畅交流； 4.重视自身专业成长，愿意持续学习以精进教学能力； 5.面对教学实际问题能灵活调整策略，具备较强的应变与解决能力。