主要负责公司饮品销售、门店拜访客情维护等

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习态度，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.学历不限，中专及以上学历者优先

1. 男女不限，底薪5000元，无责底薪长期保障，每单提成1300元+2000元直接奖励 无需参加会议，日常着装自由，客户资源由公司平台免费提供，入职即享免费培训（培训地点在公司内） 2. 工作时间早8:30至晚6:00，拒绝996，无加班文化，配备电动车及住房补贴 3. 零经验可入职，专人带教，无任何中介费用，时间灵活自主，不涉及电话销售与线下推广 4. 利用公司分配的精准客户线索对接需求客户，为有意向者推荐匹配房源，师傅全程指导，成交流程高效，转化率高 5. 定期组织团队活动，每月设有500-1500元绩效奖励，依法享受法定节假日及带薪年假 二、岗位要求： 1. 年龄17-28岁，经验不限 2. 善于交流，具备良好亲和力与协调能力，服务意识强 三、住房福利： 加入我们，工作与生活平衡兼得，居住选择随心而定，下班十分钟即可融入个人生活圈 四、展望未来： 【成长空间】公司——行业领先，发展稳健，疫情期间仍实现逆势增长；个人——晋升通道清晰，最快6个月即可获得晋升机会

业务员 1.大专及以上学历，市场营销、食品相关专业优先； 2.1年以上销售经验，有冻品、冷链食品或快消品行业经验者优先； 3.具备良好的沟通能力、谈判技巧及客户服务意识； 4.负责冻品（如油炸调理肉串，烧烤串、速冻食品等）的销售及市场推广工作，完成公司制定的销售目标； 5.开发新客户资源，定期拜访客户，了解客户需求并提供专业解决方案； 6收集市场信息，制定有效的销售策略； 薪资福利:按销售提成拿，上不封顶。 工作地址:运城市

工作轻松，时间自由，包住，工资日结500-1000，年龄18-30，

岗位职责: 1.公司会提供完整的培训系统，有自己的网站和app和运营系统，会提供客户资源以及销售方法 需要你去转换客户 2.积极主动，具备强烈的销售意识和市场拓展能力; 3.能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神和沟通技巧; 4.对销售工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升个人业绩; 5.能够独立解决问题，具备高效的工作执行能力。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户沟通; 2.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态; 3.对销售工作有高度的热情和责任心，能够承受工作压力; 4.具有良好的自我驱动力和目标导向思维，能够在竞争激烈的市场中取得优异成绩。

吕梁十三县招滴滴出行业务员模式：全职｜兼职薪资：提成结算，多劳多得，上不封顶要求：会沟通，肯跑市场，有资源优先直接打电话不要问

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岗位职责: 1. 负责金蝶云星空或云星瀚软件项目的整体规划与实施管理 2. 协调项目资源，确保项目按计划推进并交付 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门协作 2. 有较强的责任心和执行力，能承担项目管理中的各项任务 3. 熟悉项目管理流程，具备独立解决问题的能力 4，具备三年以上信息化项目管理经验

岗位职责： 1. 负责软件系统的需求调研、业务梳理与实施落地，确保客户业务目标达成 2. 编制实施方案、操作手册及培训材料，组织客户培训与系统上线支持 3. 协调开发、测试、运维等团队，推动项目按期高质量交付 4. 处理客户日常问题反馈，提供技术咨询与优化建议，提升客户满意度 5. 持续跟进系统运行情况，挖掘二次需求，助力客户数字化价值延伸 任职要求： 1. 具备实施顾问相关工作经验，熟悉主流ERP/CRM/OA等系统者优先 2. 具备良好的业务理解能力与跨部门沟通协调能力 3. 逻辑清晰，文档编写能力强，能独立完成方案设计与汇报 4. 学习能力强，适应短期出差与多项目并行工作节奏 5. 具备基础SQL或数据处理能力者更佳

岗位职责： 1.负责软件系统的需求调研、方案设计与实施落地，确保项目按时高质量交付 2. 与客户沟通对接，梳理业务流程，提供专业化的系统应用建议与培训支持 3. 编写实施文档、操作手册及验收材料，协助完成项目验收与回款流程 4. 协同开发、测试团队处理系统问题，推动产品优化与功能迭代 5. 持续跟进客户使用情况，提供运维支持与二次需求挖掘 任职要求： 1. 具备实施顾问或相关岗位工作经验，熟悉主流ERP/CRM/OA等业务系统者优先 2. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识，能独立推进项目各阶段工作 3. 表达清晰、服务意识强，适应短期出差及客户现场办公 4.熟练使用Office办公软件，具备基础SQL或数据处理能力者更佳 5.学历不限，计算机、信息管理、工商管理等相关专业背景优先 6.了解纷享销客/红圈等优先 7.有开发经验优先

1. 学历资质：全日制本科及以上学历，财务及会计等相关专业；非财务背景者必须持有中级会计师及以上证书或CPA部分科目通过证明。 2. 经验背景：精通至少一种主流合并报表系统，如Oracle Hyperion/HFM、SAP BPC、LucaNet蓝科、金蝶云·星瀚、用友BIP、元年C1、Tagetic等，具备多维度合并报表项目的完整实施经验1年以上；或具有大型甲方集团财务的合并报表编制经验；或会计师事务所合并审计经验，深刻理解抵销分录、外币折算、股权变动等复杂场景。 3. 岗位素质：能将客户模糊的业务需求转化为标准的系统解决方案，具备独立带领小团队或负责子项目（如某个板块/区域）上线的经验，能与招商局集团二级单位财务负责人顺畅沟通，有效推动项目交付工作。 4. 加分项：有、跨国集团或多业态（金融+实业）合并项目经验者优先；具有项目管理经验者优先；有金蝶云·星瀚合并报表产品的中级资质认证优先。 【岗位要求】 1. 协助项目经理完成招商局集团合并项目的详细蓝图设计。 2. 协助项目经理开展产品功能二开、需求调研、方案编写及测试验证。 3. 负责招商局集团合并项目实施配置和数据验证工作，解决客户上线/月结/年结期间的各类疑难问题。 4. 作为子项目经理，负责特定板块或区域的系统上线推广，制定培训计划，组织关键用户培训，协助客户优化合并报表编制流程，提升自动化水平与数据准确性。

1. 负责金蝶HR系统的落地执行，涵盖流程规划、系统设置、人员培训、数据整理、上线支持及相关技术保障工作； 2. 依据公司标准实施流程，把控HR项目各阶段推进节奏与交付质量； 3. 梳理积累行业实践案例，定期面向客户及内部团队开展HR业务知识分享； 4. 配合售前环节，结合客户需求提供专业且可行的人力资源系统解决方案。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、计算机、信息化等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的专业基础，了解HR各模块运作机制，掌握人力资源相关法律法规，熟悉项目实施规范与方法； 3. 具有良好的职业操守，积极进取，充满正向能量；具备团队协作精神，沟通表达能力强； 4. 有HR系统实施或咨询服务经验者优先录用。 根据项目需要接受出差安排

无工作经验可以带薪培训 手部没有受过伤五传染病 全职

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 5.参与团队协作与销售活动，配合完成区域或专项营销任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业成长规划 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务和老客户维护，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及活动执行 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，踏实肯干，责任心强 5. 具备团队协作意识，认同公司企业文化

1. 负责为已预约客户上门办理开卡及设备安装 2. 无需自主开发客户，由公司统一派单（明确说明：无须拓客） 3. 具备良好服务意识者优先，有现场销售经验者更受青睐 薪资待遇： 1. 新员工首月综合收入7400-8480元 2. 拥有优质的工作环境与全面的运营支持 3. 多元化发展路径，晋升通道清晰且资源丰富 工作时间： 上午9:00开始，下班时间灵活自主，每周日休息，法定节假日正常休假 提示！！周边县域人员同样可报名参与 同时面向各区域招募区县代理，公司提供本地精准客户资源，只需按需开展业务办理，配套免费专业培训，收入可观，时间自由，无需每日到岗！欢迎咨询了解详情！

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岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者 5. 学历不限，

听领导安排，有电话销售经验最好，要求会说普通话

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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