工作地点：新体育馆马路对面汇汲中心 招聘电销经理 30人 上班时间：早8:40-12:00，午1:30-6:00 享受社保，节假日正常休息，每周双休 底薪3000元+提成+不定期团队建设活动 综合月薪10000元以上，收入上不封顶 配备专业培训机制，节日福利丰富多样 主管亲和好相处，团队成员以年轻人为主 工作环境轻松愉悦，同事关系简洁透明，无职场内耗

【岗位职责】 1、开展银行信贷业务的咨询支持，协助银行提升客户获取效率； 2、面向本地及周边区域的中小型企业客户进行市场拓展，提供定制化资金支持方案； 3、推动客户关系管理，保障现有资产的稳健运行； 4、协助客户高效匹配合适的融资途径，节省时间与精力； 5、日常负责存量客户的联络与长期关系维护等工作。 【公司待遇】 1.薪资待遇：底薪+提成+不定额现金奖励 综合薪资10-15k 2.完善的培训体系：入职即有一对一老带新培训 3.公费旅游，不定期团建 4.5A级优质办公环境 【作息时间】 8:30~18:00（中午休息2小时） 周末双休（法定节假日正常休息）

选择往往大于努力！行业正值红利阶段，入职半年实现购房购车目标的案例屡见不鲜，欢迎实地考察了解！ 一、工作职责： 1、公司提供系统化岗前培训，资深员工一对一指导，掌握专业产品知识与营销方法； 2、公司配套银行产品资料、政策支持及客户资源，通过电话营销、微信运营、面对面沟通、外出推广等方式开展客户拓展与关系维护； 3、坚持诚信服务原则，严格按照业务规范和流程执行各项工作； 4、根据客户资质推荐适配的银行金融产品，并持续跟进服务进度； 5、长期维系存量客户关系，不断延伸个人社交网络。 二、任职要求： 1、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、性格积极向上，心态稳定，具备较强的抗压能力； 3、有金融、房地产、保险等相关从业经历者优先考虑； 4、热爱销售岗位，对金融领域有强烈兴趣，渴望高收入，敢于追求高薪目标。 三、福利待遇： 1、高额提成机制，提成比例达50%； 2、国内外旅游机会+定期团队活动+节日慰问礼品； 3、注重员工发展，全面提升综合素养；入行即享完善的专项培训体系（全程免费）； 工作时间： 8:30-18:00（中午休息两小时），无需加班！！ 法定节假日按规定休假

岗位职责： 1、负责客户贷款需求的初步接洽与评估，提供专业化的融资方案建议； 2、借助公司平台资源，主动开拓潜在客户，挖掘并匹配其资金解决方案； 3、持续维护客户关系，协助处理贷款流程中的各类问题，提升服务体验； 4、与银行及各类金融机构保持有效对接，保障业务协作高效有序； 5、定期追踪贷款办理进展，及时传递客户动态，确保信息真实准确。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准理解并传递客户需求； 2、了解信贷类产品及金融行业基本运作，有相关从业经历者优先考虑； 3、责任心强，具有良好的团队协作能力，适应一定强度的工作节奏； 4、工作细致耐心，具备较强的风险识别能力，可合理判断客户资信状况； 5、积极进取，乐于迎接挑战，期望在信贷行业发展并长期深耕。

一、工作职责： 1、入职后享受公司提供的专业培训，系统学习产品知识与营销技能； 2、公司将提供银行相关产品资料、政策支持及客户资源，通过电话营销、微信营销、面对面销售及外出推广等方式进行客户开拓与维护； 3、秉持诚信原则，严格遵循信贷业务的管理规定与操作流程开展各项工作。 二、工作待遇： 1、提成比例高达50%，行业领先，收入潜力大； 2、享有国内外旅游机会 + 定期团队建设活动 + 节日慰问礼品； 3、热爱销售工作，对金融领域有浓厚兴趣，具备强烈的致富意愿，充满信心，敢于追求高薪目标； 工作时间： 8:30-18:00（中午休息两小时） 周末双休（法定节假日按规定休假）

一、工作职责： 1、享受公司提供的系统化入职培训，掌握全面的产品知识与营销技能； 2、依托公司提供的银行合作产品、相关政策及优质客户资源，综合运用电话销售、微信营销、面对面沟通及外出推广等方式进行客户拓展与关系维护； 3、秉持诚信原则，严格遵守信贷业务相关管理制度与操作流程开展各项工作。 二、工作待遇： 1、提成比例高达50%，行业领先水平，薪资收入极具竞争力； 2、享有国内外团队旅游机会+定期组织团建活动+节日慰问礼品； 3、热爱销售岗位，对金融领域有浓厚兴趣，具备强烈致富意愿，充满自信，敢于追求高薪目标； 工作时间： 8:30-18:00（含两小时午休） 周末双休（法定节假日按规定休息）

岗位职责: 1.为客户量身定制专业的贷款方案，并提供合理评估与建议； 2.主动开拓潜在客户资源，精准把握客户的实际资金需求； 3.维护客户关系，及时回应并解决客户在贷款过程中的各类疑问； 4.与合作金融机构保持高效对接，保障业务流程的顺利推进； 5.持续跟进贷款办理进度，确保各环节信息真实、准确、及时。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识； 2.了解信贷业务及相关金融产品的基本运作模式； 3.责任心强，适应快节奏工作环境，能在压力下保持稳定表现； 4.工作细致耐心，具备较强的风控判断与风险识别能力； 5.性格积极进取，乐于迎接挑战，有志于在信贷领域长期发展。

【工作内容】： 解答客户疑问，协助客户选择匹配的产品 【工作要求】： 1. 表达清楚，反应迅速； 2. 具备良好的学习能力与沟通技巧； 3. 具有积极的团队协作精神 【工作时间】 8:30—18:00（午休2小时） （不加班！不加班！！不加班！！！） 法定节假日按规定休息

岗位职责: 1. 负责度小满贷款产品的市场推广与销售工作 2. 通过电话、网络等方式与客户保持高效沟通，精准把握客户需求并提供专业解答 3. 协助客户完成贷款申请全流程，保障服务质量与客户体验 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力和客户说服技巧，能快速建立客户信任 2. 拥有团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量 3. 热爱销售工作，具备较强的学习力和环境适应力，愿意持续提升专业水平 待遇： 1. 底薪5200（含3000绩效） 2. 入职当天缴纳五险一金，享受1.2%的放款提成，另设有在贷客户余额管理津贴（1000万=8000元固定收入），综合收入轻松过万 3. 公司提供实物奖励，包括手表、手机、国内外旅游机会及带薪休假福利 要求： 可接受无经验者，有销售背景者优先；工作时间早八点半至晚六点 单休，业绩优异者可享双休

薪资福利 底薪4200，综合收入2W+高比例提成+日奖周奖+五险 新人初期专注客户积累，无业绩考核压力 每日下午茶+团队聚餐+现金激励+实物奖励即时发放 工作内容 1、操作简便，公司提供精准客户电话资源，通过电话或微信方式邀约客户到访，客户到店后由专人接待并协助完成签单 2、体系化培训，入职即享专业岗前技能培训，快速上手 3、具备积极进取心态和强烈收入目标，不追求主动成长者请勿投递 工作时间 室内办公，采用大小周工作制，上午8:30至下午6:00，法定节假日按规定享受带薪休假 任职要求： 1. 渴望通过努力实现高收入 2. 不限销售经验，欢迎应届生加入 3. 学历要求中专及以上，能力突出者可适当放宽，注重实力，学历为辅 5. 具备较强学习力，拥有良好的适应能力和抗压素质

济宁市嘉祥县招打孔

大量招聘 装卸车人员，过筛人员，挖蒜人员，一天300元到600元左右，班组，散兵都要，价格随行就市，工作地点山东省金乡县 联系电话

找一个子母车司机，榆林煤厂装，济宁港口煤厂附近卸，嘉祥北接车，没干过的勿扰，联系

大量招聘 装卸车人员，过筛人员，挖蒜人员，一天300元到600元左右，班组，个人都要，价格随行就市，工作地点山东省金乡县 联系电话

下午需要10人蒜苔入库，活架子

职位详情 急招！急招！急招！当天面试当天出结果，通过次日直接入职 薪资结构： 底薪6000+上门奖励+微信王+通次王 提成：0-3万40%，3-6万45%，每三万提升5个百分点，最高提成70%封顶；转正前享受阶梯提成，转正后享全程通提；综合月薪约2w 工作时间： 8:50-12:00，14:00-18:00，固定坐班，无需外勤 周末双休，法定节假日正常休假，无倒班安排，杜绝无效内耗 岗位职责： 1. 对接客户融资需求，结合银行信贷产品，制定专业且匹配的贷款解决方案 2. 全程跟进业务流程，协助客户准备材料、完成审批等环节 3. 维护客户关系，持续跟进潜在客户，确保达成个人业绩指标 任职要求：门槛低，易上手，新人也可快速起步 1. 具备良好沟通能力，表达流畅，有销售或金融背景者优先考虑 2. 积极进取，有强烈收入目标感，执行力强，能主动推进客户进展 3. 无经验亦可，提供带薪培训，团队全程指导，愿意学即可快速开单 重点提示：面试当日出结果，通过后次日即上岗，不等待、不拖延，渴望增收者速来！ 有意者请直接私信或电话咨询，岗位名额有限，招满截止，诚邀追求高薪与稳定发展的你加入！ 工作地址 长沙芙蓉区世茂环球金融中心12楼1205

底薪8500 不给你画大饼，公司正式员工均薪3W~5W+赚不赚钱 还得靠自己，不是别人，遍地黄金，能不能捡到，行业很重要！ 金融行业近几年朝气蓬勃正处在红利期，选择一定大于努力! 底薪8500+40%提成＋3k-3w奖金月综合3W~5W+福利多多，新人前期保底到手12000+趁着年轻体验一下高薪的魅力呗!我们的优势： 1大平台，独家渠道，资源精准!不外出! 2.法定节假日休 3.可接受无经验,跨行业 4.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资 5.入职有培训入组有经理一带一 6.内部晋升-晋升机会大，只看实力 1每周下午茶 2.法定节假日礼品 3.冰箱微波炉齐全 4.团建 生日会等等什么都有!办公室氛围超级好 要求： 性格开朗，口齿伶俐，对销售感兴趣，对赚钱有欲望！ 欢迎加入大家庭~

车贷公司招聘简章 公司简介 汇晶信诚车贷服务有限公司，专业从事新车/二手车车辆抵押借款、车贷代办、金融咨询等业务，深耕本地车贷金融行业多年，渠道资源稳定、业务模式成熟，口碑信誉良好。公司团队年轻有活力，晋升机制透明、收入上不封顶，现因业务扩张，面向社会诚聘精英人才，欢迎想赚钱、想稳定发展的有志之士加入！ 招聘岗位及岗位职责 一、车贷销售顾问（10名） 岗位职责 开发车行、二手车市场、个人客户等渠道，推广新车/二手车分期、车辆抵押贷款业务； 接待客户咨询，讲解车贷产品、费率、办理流程，为客户定制合适的贷款方案； 跟进意向客户，维护老客户资源，促成签单成交； 协助客户整理申请资料，跟进审批、放款全流程。 任职要求 年龄20-40岁，学历不限，有无经验均可，零基础可带薪培训； 沟通表达能力良好，有责任心、抗压能力强，有赚钱欲望； 有车行、房产销售、金融、保险、销售行业经验者优先； 品行端正，无不良从业记录，服从团队管理。 薪资福利 薪资：底薪2000+高额提成+开单奖+月度冠军奖+年终分红，月入8000-20000+上不封顶； 福利：双休、法定节假日休假、定期团建、带薪年假； 晋升：销售顾问→业务主管→部门经理→合伙人，内部晋升不空降。 工作时间 常规：早9:00-晚18:00，午休1.5小时，销售岗灵活调休，行政风控正常作息。 工作地点 攀枝花市东区泰隆大厦东楼14楼 面试须知：携带本人身份证，银行卡即可，零基础可直接面试，当天面试、当天安排入职培训！

稳定高薪・晋升明确・团队氛围佳 岗位职责 负责客户线上及线下咨询接待，提供专业问题解答； 整理与归档客户资料，办理相关业务手续，确保流程合规； 跟进审批进展，及时向客户反馈进度，落实贷后管理与风险控制。 任职要求 年龄18–35岁，学历不限； 具备销售、信贷或金融行业从业经验者优先考虑； 语言表达清晰，具备良好沟通能力，抗压性强，目标意识强且执行力佳； 品行良好，遵守法律法规，无不良信用记录； 能熟练操作手机及常用办公软件。 工作时间 08:50–12:00，13:50–19:00 周六单休，法定节假日按国家规定执行 薪资待遇 无责底薪5000元 学历补贴1000元 绩效奖金1000元 高额业绩提成 日常成单激励 综合收入水平高，上不封顶

岗位职责 1. 负责企业融资业务对接，协助客户完成资金需求匹配； 2. 维护客户关系，跟进业务流程，做好服务与跟进； 3. 工作内容简单易上手，无需相关行业背景。 4，公司提供精准客户资源，市场推广与客户开发对接顾客需求。 任职要求 1. 18-40 周岁，中专及以上学历，专业不限，有无销售经验均可，欢迎应届生及转行人员； 2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 3. 对金融销售行业有热情，有较强的赚钱欲望执行力优秀，敢于挑战高薪； 4. 做事认真负责，执行力强。 5. 无不良从业记录，遵守金融行业合规要求。 薪资福利 1. 无责底薪+高额提成+业绩奖金+全勤奖，综合薪资8000-20000元，上不封顶； 2. 五险，享受带薪年假、节日福利、生日礼品； 3. 完善的岗前培训+一对一师徒带教，零基础也能快速上手； 4. 舒适写字楼办公环境，团队氛围轻松，平台正规合规，发展稳定。 工作时间 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，午休 2 小时，大小周，法定节假日正常休息

现诚招济宁及12县市区合伙人，每个地方限两人招满为止。有山东其他地市区资源者可以做高级合伙人。 1：这款产品是基于营运车保险的一款分期月付产品，操作简单，有效解决营运车资金压力，大大提高公司资金流转率及使用率，不限地区，全国可做。 2：有物流公司，网约车，运输公司，新车汽贸公司，二手货车经销商资源者优先录取。 3：有etc推广，汽车金融保险公司，快消品，信用卡销售经者均可. 4：有想挣钱，又想时间自由，不想每天打卡上班对现在工作不满意的，现在机会来了只要你肯努力哪怕你是行业小白我们可以手把手教你轻松实现月入过万。 5：有粉丝基础但不知道怎么转换成利润的各大网红及自媒体爱好者。

工作内容与岗位职责: 1、通过地面推广、陌生拜访、电话销售等方式拓展新客户，推广产品并沉淀客户资源； 2、积极开发并维系存量客户关系，借助客户转介绍、集体办理等形式推动信贷产品落地； 3、重视风险控制，关注客户贷前审核及贷后表现，持续进行跟踪维护； 4、以结果为导向，达成公司设定的业绩指标； 5、遵守公司规章制度，主动参与日常组织活动，具备团队协作精神与责任担当意识。 任职要求: 1、年龄在*****，性别不限（条件特别优异者可适当放宽年龄限制）； 2、大专及以上学历，市场营销、经济、金融类相关专业优先录用； 3、具备1-3年或以上主流持牌金融机构工作经验； 4、熟悉基础金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品营销经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及高度责任心，能适应高强度工作，执行力突出； 6、品行端正，思想积极健康，无任何违法违纪及不良信用记录。 薪酬待遇 薪资结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+周年庆福利+生日礼金 综合年薪：8w-15w 1、五险一金 2、年终奖金 3、具有行业竞争力的薪酬机制 4、规范透明的晋升通道 5、不定期组织外出旅游及团队建设活动

一、工作职责： 1、入职后接受系统化专业培训，掌握产品知识与营销技能； 2、依托公司提供的银行产品、政策支持及客户资源，通过电话营销、微信推广、面对面沟通及外出拜访等多种方式开展客户拓展与维护； 3、秉持诚信原则，严格遵循信贷业务管理规范与操作流程推进各项工作。 二、工作待遇： 1、提成比例高达50%，行业领先，收益空间大； 2、享受国内外团队旅游+定期组织团建活动+节日福利礼品； 3、热爱销售岗位，对金融领域有浓厚兴趣，具备强烈创收意愿，自信进取，敢于追求高收入目标； 工作时间： 8:30-18:00（含两小时午休） 周末双休（法定节假日照常休息）

一、工作职责： 1、入职后享受公司提供的系统化专业培训，掌握全面的产品知识与营销技能； 2、依托公司提供的银行产品支持、相关政策及客户资源，通过电话营销、微信营销、面对面销售及外出推广等多种方式开展客户拓展与后续维护； 3、秉持诚信原则，严格遵循信贷业务管理规范与操作流程推进各项工作。 二、工作待遇： 1、提成比例高达50%，行业领先水平，收益空间大； 2、享有国内外团队旅游机会+定期组织团建活动+节日贴心礼品关怀； 3、热爱销售岗位，对金融领域有强烈兴趣，具备强烈的收入提升意愿，自信且敢于追求高薪目标； 工作时间： 8:30-18:00（含两小时午休） 周末双休（法定节假日按规定休息）

1. 办理信用卡 每成功办理一张信用卡，提成在100元至400元之间。济宁地区支持16家银行信用卡申请，不同银行提供的佣金标准不一，每位客户可申请多家银行的信用卡产品。 2. 推广POS机设备 推广一台POS机设备提成350至450元，转正后开通独立后台，享受长期分润收益（即使离职后台仍持续运行）。每日提供10个客户资源，平均日收入在300到500元之间，业务能力强的人员日收入常突破千元。 3. 薪资待遇 有责任底薪2500元，叠加高额提成（信用卡每单提成100-300元，银联刷卡机每台提成109-249元），另享终身分润奖励机制。 4. 工作时间 工作日为每周一至周六（宝妈群体周六可选择不出勤），每天上午8点到公司参加早会，之后外出开展业务，晚间无需返岗，全天工作自主安排。周日及法定节假日正常休息。居住地较远者可免每日早会，改为每周一到场参会一次即可，其余时间直接开展业务。 5. 入职安排 新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式上岗后师傅将继续协助数日，确保掌握流程并能独立作业。新人首月收入普遍在5000至8000元之间，三个月后进入稳定产出阶段。

1. 办理信用卡 每成功办理一张信用卡，提成100元至200元不等。济宁地区支持16家银行信用卡申请，不同银行佣金有所差异，客户可根据资质申请多家银行产品。 2. 推广POS机设备 每台POS机推广成功可获得109至249元提成，转正后开通后台系统，享受长期分润收益（即使离职后台仍持续运行）。每日提供10个客户资源，平均日收入300-500元，业务能力强的人员日收入常突破千元。 3. 薪资待遇 有责底薪2500元，叠加高额提成（信用卡单卡提成100-200元，POS机单台提成109-249元），另享终身分润奖励。 4. 工作时间 每周一至周六上班（家中有孩子的员工周六可灵活请假），每天上午9点到公司参加早会，之后外出开展业务，晚间无需返岗，全天工作自由安排。周日及法定节假日正常休息。居住较远者可免每日早会，改为每周一到场参会一次即可。 5. 入职安排 新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式独立上岗后师傅继续辅助数日，确保掌握全流程。新人首月收入普遍在5000-8000元之间，三个月内可实现稳定收入。

一、工作职责： 1、享受公司提供的专业入职培训，系统掌握产品知识与营销技能； 2、依托公司提供的银行产品、政策支持及客户资源，通过电话营销、微信营销、面对面销售及外出推广等方式开展客户拓展与维护； 3、秉持诚信原则，严格遵循信贷业务管理规范与操作流程推进各项工作。 二、工作待遇： 1、提成比例高达50%，行业领先，收入潜力大； 2、享有国内外旅游机会+定期团队建设活动+节日慰问礼品； 3、热爱销售工作，对金融领域有浓厚兴趣，具备强烈致富意愿，自信积极，敢于冲击高薪目标； 工作时间： 8:30-18:00（午休两小时） 周末双休（法定节假日正常休息）

【岗位职责】 1、提供银行借款业务相关咨询支持，协助银行提升客户获取效率； 2、开展本地及周边区域中小型企业客户的开拓工作，匹配适宜的资金支持方案； 3、落实客户管理流程，保障现有资产的稳定与安全； 4、协助客户高效对接合适的融资路径，节省时间与精力成本； 5、日常负责存量客户关系的持续跟进与维护。 【公司待遇】 1.薪资待遇：底薪+提成+不定额现金奖励 综合薪资10-15k 2.完善的培训体系：入职即有一对一老带新培训 3.公费旅游，不定期团建 4.5A级优质办公环境 【作息时间】 8:30~18:00（中午休息2小时） 周末双休（法定节假日正常休息）

工作内容： 1. 公司提供客户资源，无需外出跑动，通过电话与客户保持高效沟通 2. 利用电话及微信方式对接客户，深入了解客户需求，提供专业服务并推动成交达成 福利待遇： 1. 底薪3500 + 全勤奖300 + 提成（10% - 40%）+ 200话费补贴+五险一金，月均综合收入8000 - 20000元，业绩突出者收入轻松过万 2. 入职即签订正式劳动合同 3. 培训机制：提供系统化入职培训，助力员工快速上手，每位员工均享有公平广阔的发展与晋升空间 4. 员工关怀：节日礼品、每周四下午茶点、每月组织团建聚餐活动 5. 地理位置优越，办公环境舒适且独立 6. 按规定缴纳五险 7. 每周单休

岗位职责: 1.根据客户需求提供专业、可执行的贷款规划建议，确保方案切实可行； 2.主动拓展潜在客户群体，深入挖掘客户实际需求，匹配适宜的贷款产品； 3.维护客户关系，及时响应并协助处理贷款流程中的各类问题，提升服务体验； 4.与合作金融机构保持紧密对接，保障业务流程高效运转； 5.持续跟进贷款办理进度，确保各环节信息真实、准确、完整。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识，能精准把握并传递客户诉求； 2.熟悉信贷类产品及金融市场基本情况，具备相关从业经验者优先考虑； 3.有高度的责任感和团队协作能力，能在高强度工作中保证工作成效； 4.工作细致耐心，具备较强的风险识别能力，能够客观评估客户信用状况； 5.性格积极进取，乐于迎接挑战，对长期从事信贷行业发展具有强烈意愿。