1. 办理信用卡 每成功办理一张信用卡，提成在100元至400元之间。济宁地区支持16家银行信用卡申请，不同银行提供的佣金标准不一，每位客户可申请多家银行的信用卡产品。 2. 推广POS机设备 推广一台POS机设备提成350至450元，转正后开通独立后台，享受长期分润收益（即使离职后台仍持续运行）。每日提供10个客户资源，平均日收入在300到500元之间，业务能力强的人员日收入常突破千元。 3. 薪资待遇 有责任底薪2500元，叠加高额提成（信用卡每单提成100-300元，银联刷卡机每台提成109-249元），另享终身分润奖励机制。 4. 工作时间 工作日为每周一至周六（宝妈群体周六可选择不出勤），每天上午8点到公司参加早会，之后外出开展业务，晚间无需返岗，全天工作自主安排。周日及法定节假日正常休息。居住地较远者可免每日早会，改为每周一到场参会一次即可，其余时间直接开展业务。 5. 入职安排 新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式上岗后师傅将继续协助数日，确保掌握流程并能独立作业。新人首月收入普遍在5000至8000元之间，三个月后进入稳定产出阶段。

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1. 办理信用卡 每成功办理一张信用卡，提成100元至200元不等。济宁地区支持16家银行信用卡申请，不同银行佣金有所差异，客户可根据资质申请多家银行产品。 2. 推广POS机设备 每台POS机推广成功可获得109至249元提成，转正后开通后台系统，享受长期分润收益（即使离职后台仍持续运行）。每日提供10个客户资源，平均日收入300-500元，业务能力强的人员日收入常突破千元。 3. 薪资待遇 有责底薪2500元，叠加高额提成（信用卡单卡提成100-200元，POS机单台提成109-249元），另享终身分润奖励。 4. 工作时间 每周一至周六上班（家中有孩子的员工周六可灵活请假），每天上午9点到公司参加早会，之后外出开展业务，晚间无需返岗，全天工作自由安排。周日及法定节假日正常休息。居住较远者可免每日早会，改为每周一到场参会一次即可。 5. 入职安排 新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式独立上岗后师傅继续辅助数日，确保掌握全流程。新人首月收入普遍在5000-8000元之间，三个月内可实现稳定收入。

[工资待遇] 带薪岗前培训，保底薪资3500元；缴纳五险一金，每月休息5-6天。 绩效奖金500-20000元，另享各类补贴+日常福利+下午茶福利。 综合收入8000-15000元，表现优异者可超15000元，占比约40%。 上班时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时 工作内容： 1、负责客户关系维护，及时响应并处理客户需求，无需外勤，全程室内办公。 [任职要求]： 1、性别不限，年龄******，高中或中专及以上学历，会基本电脑操作，具备责任心和良好应变能力。提供专人带教，工作轻松无压力，午休1.5小时。 2、无任何不良从业记录。 3、态度积极，主动性强。 晋升通道：专员→组长→主管→经理→总监

无责底薪6000（在职即享）+2400绩效奖金+高比例提成，综合月收入约1W以上，入职即办理五险一金，无需外出拜访客户，办公室固定岗位，所有客户资源由公司提供（均为精准意向客户），成交转化率更高 工作内容： 1、处理客户通过线上渠道提交的申请信息。（不涉及电话推销或陌生拜访） 2、分析客户需求并结合实际情况制定个性化方案 3、开展客户邀约，跟进后续业务手续办理流程 4、相较于同业具备明显优势：提成比例更具竞争力 任职要求： 1.年龄*****优先 2.热爱销售行业，愿意长期发展（岗位为坐班制） 3.思维条理清楚，具备一定表达与沟通能力，富有亲和力 4.退役军人优先，有销售从业经验者优先考虑 薪资构成：无责底薪6000+2400绩效+高额度提成+各类奖励 福利待遇： 五险一金、月度激励奖金、季度奖金、年终奖、交通补贴、节日礼品、 节日红包、生日庆祝活动、晋升仪式、带薪休假、晋升通道、工龄津贴、 下午茶点、工作期间咖啡供应、家庭幸福基金等 晋升路径： 业务专员→业务主管→区长 我们重视实际能力而非资历背景，助力你实现职业精英目标 注：本企业直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！急切求职者欢迎来电咨询，有问必回！感谢您的关注！！

岗位职责： 通过线上银行系统为信用卡客户办理分期业务，操作简便，易于掌握。 任职要求： 年龄18-40岁，熟练使用电脑，普通话交流顺畅，具备高中或中专及以上学历。 岗位福利： 五险一金，法定节假日休息，享受带薪年假，提供学历提升补贴，拥有公开透明的多元化晋升机制等。 地址： 大学路银座和阳光新天地（可自行选择工作地点）

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 招聘兼职、全职人员，日薪300元，当天结算 有意向者请私信联系，安排来公司面试

工作时间： 1：上午9点到下午5点半，准时下班，无需打招呼 2：双休制度，从不强制加班！！！ 工作内容： 1：开拓人脉资源，寻找有资金需求的客户群体 2：负责客户后续维护，深入挖掘客户需求 3：个人月收入处于同龄人领先水平 4：邀约客户来司面谈并协助完成签约，解答相关金融疑问 5：通过电话方式引导客户上门沟通 6：学历门槛宽松，专业不限制 7：提供系统化培训，新人无忧上手！主管全程带教 8：欢迎实习生与应届毕业生加入，团队氛围轻松，工作自由度高，保持愉悦心情 9：与意向客户交流，协助其办理贷款业务 10：全程资深人员一对一指导，表现优秀者3-6个月晋升为团队负责人 11：提成比例行业领先

岗位职责： 负责银行信贷产品的市场推广与销售工作，为客户量身定制专业融资解决方案； 积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 全程跟进贷款办理进度，指导并协助客户准备相关材料，推动审批流程顺利进行； 达成公司下达的团队及个人业绩指标。 任职要求： 大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业者优先考虑； 具备1年以上销售工作经验，有房产、汽车、保险或信贷领域从业经历者优先； 形象良好，具备出色的沟通表达能力，服务意识强； 目标导向明确，能承受工作压力，富有团队合作精神。 我们提供： 具有竞争力的底薪 + 行业高比例提成（无上限）+ 月度及季度绩效奖金； 系统化培训支持，涵盖产品知识、营销技巧与最新金融政策解读； 现代化办公环境，充满活力的年轻团队，广阔的职业发展空间； 五险一金、节日福利、定期团建及员工旅游等丰富福利。 加入我们，迈向月入过万不是梦！

焊接机器人培训师 岗位职责 1. 负责客户现场 / 公司内部焊接机器人操作、示教编程、调试培训 2. 独立完成焊接机器人示教编程、轨迹优化、工艺调试（气保焊） 3. 对接客户现场需求，讲解操作流程、故障排查、安全规范 4. 为客户提供工艺支持、焊接质量优化、现场技术指导 5. 编写培训课件、操作手册、作业指导书 6. 配合销售完成样机演示、客户验收、技术交流

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招聘：车工铣工（五险+食宿） 薪资：8000-12000元 熟练法兰克，广数，凯恩帝系统编程调机，数控斜车，卧车，立车熟练操机，懂工件材质，刀具，工艺工装

招聘：机加工质检员（五险+食宿） 薪资：4500-6500元 工程机械机加工质检员 熟练各种检具使用，熟悉看图，熟悉质检流程

济宁市任城区招扶手焊工，小活天工日结

为客户办理信用卡，推广金融行业产品，时间自由，上班不用打卡，多种收入叠加被动管道式收益。 年龄28-50岁之间，有销售行业经验者优先，收入弹性高，无收入上限！

该岗位为公司直招， 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求：沟通能力较好。有没经验均可，前期 有师傅带。 工作内容：银行信用卡合法催收，不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间：9：00-12：00，14：00-19：00，月休5天

1、熟悉外卡收单流程，有客户资源优先； 2、有半年以上相关工作经验，具备客户开发与维护的实战能力； 3、能通过展会、电商等平台拓展市场，主动联系、谈判沟通，最终达成合作签约； 4、持续保护销售成果，处理客户反馈，降低流失风险并优化服务体验； 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标，确保业绩可持续增长。

【中信银行信用卡中心】招聘业务员，没干过的也可以有人带 常白班8小时，单休 岗位要求： 1．大专及以上学历，专业不限； 21-35 岁，热爱销售工作，吃苦耐劳，积极负责、有团队意识，无任何不良过往记录！ 工资=底薪+提成+交易分润+奖金，综合工资:8000-30000，上不封顶。 福利待遇： 每月900饭补900×12=10800元 每月100话补（每年1200元） 国家法定节假日过节费、节假日补贴全齐 生日卡每年生日380元 五险一金正常缴纳 欢迎加入有温度、有资源、人性化管理的团队 工作区域可以就近安排：梅村，春潮，安镇，硕放，市里，惠山，江阴

光大银行招聘 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为光大信用卡持卡客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理光大银行分期，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑作业，都是银行正规业 工资情况: 底薪 2700+新人保底+团队激励+个人业绩提成，工资预计5K--2W+ 整个部门共计500人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月6K，均值工资7K，最高工资3W+ 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点30，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升。 工作地址: 德州市德城区新华街道阳光新天地四楼 面试地址既工作地址 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补都有

岗位职责： 1、负责客户贷款需求的初步接洽与评估，提供专业化的融资方案建议； 2、借助公司平台资源，主动开拓潜在客户，挖掘并匹配其资金解决方案； 3、持续维护客户关系，协助处理贷款流程中的各类问题，提升服务体验； 4、与银行及各类金融机构保持有效对接，保障业务协作高效有序； 5、定期追踪贷款办理进展，及时传递客户动态，确保信息真实准确。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准理解并传递客户需求； 2、了解信贷类产品及金融行业基本运作，有相关从业经历者优先考虑； 3、责任心强，具有良好的团队协作能力，适应一定强度的工作节奏； 4、工作细致耐心，具备较强的风险识别能力，可合理判断客户资信状况； 5、积极进取，乐于迎接挑战，期望在信贷行业发展并长期深耕。

中国人寿曲阜支公司诚聘 招聘人事助理5名：年龄要求25至40岁 招聘售后服务5名：年龄要求21至50岁 以上岗位均需具备大专及以上学历 任职条件： 1、具有良好的语言表达能力与服务意识 2、能准确把握客户诉求并给予专业回应 3、对保险领域有较强兴趣，乐于学习行业知识 4、工作时间上午八点至下午五点，周六下午休息 咨询电话：***********

工作内容： 通过网络推广、市场拓展、电话沟通等形式开发客户资源，为客户提供专业的助贷解决方案 工作时间： 8:30-18:00 中午休息两小时 工资待遇： 采用高提成机制，提成比例达50% 任职要求： 年龄20岁-50岁，不限经验，不限学历，具备进取心，有销售或业务拓展经验者优先

公司大改革，双休销售 不加班 无责底薪3500+提成 工作时间：早8:40 晚6点 中午休息一个半小时 单休 转正后享受无责底薪+全勤+20%起提成 只要你愿意干 工资上不封顶 新人配备标准化培训体系，由资深员工带教 上手迅速 团队以00后为主 氛围融洽 没有层级包袱 无需应对复杂人际关系 工作内容简单 明确：公司提供客户资源 你只需通过电话邀约客户到公司 办理相关业务即可 入职高效 面试当天安排 隔天即可上岗 效率就是这么高 岗位要求：能长期稳定工作 普通话流利 应届生或零经验均可 性格积极开朗 做事认真负责 对个人成长有目标 有规划的伙伴热烈欢迎加入 公司福利：生日礼遇 节日关怀 年终奖金 团队激励 下午茶歇 公司组织免费旅游 爬山 烧烤 观影 游戏活动 红包福利不断 薪酬结构：底薪+高额提成 入职满三个月可参与管理岗位竞聘 发展通道透明广阔 年轻团队 充满活力 工作氛围轻松和谐 成员之间协作互助 只要你想拼 只要你想挣 我们在公司等你来

选择往往大于努力！行业正值红利阶段，入职半年实现购房购车目标的案例屡见不鲜，欢迎实地考察了解！ 一、工作职责： 1、公司提供系统化岗前培训，资深员工一对一指导，掌握专业产品知识与营销方法； 2、公司配套银行产品资料、政策支持及客户资源，通过电话营销、微信运营、面对面沟通、外出推广等方式开展客户拓展与关系维护； 3、坚持诚信服务原则，严格按照业务规范和流程执行各项工作； 4、根据客户资质推荐适配的银行金融产品，并持续跟进服务进度； 5、长期维系存量客户关系，不断延伸个人社交网络。 二、任职要求： 1、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、性格积极向上，心态稳定，具备较强的抗压能力； 3、有金融、房地产、保险等相关从业经历者优先考虑； 4、热爱销售岗位，对金融领域有强烈兴趣，渴望高收入，敢于追求高薪目标。 三、福利待遇： 1、高额提成机制，提成比例达50%； 2、国内外旅游机会+定期团队活动+节日慰问礼品； 3、注重员工发展，全面提升综合素养；入行即享完善的专项培训体系（全程免费）； 工作时间： 8:30-18:00（中午休息两小时），无需加班！！ 法定节假日按规定休假

岗位职责: 1、通过电话或微信与客户联系，邀约客户到公司进行洽谈，通过有效沟通促成合作达成； 2、持续与客户保持良好互动，推进公司贷款产品的销售任务顺利完成； 3、跟进已签约客户的业务进展，及时反馈并沟通相关信息，做好后续客户服务与维护工作。 任职要求: 1、不限学历、不限专业，年龄在22-40岁之间，优秀应届毕业生亦可，有无销售经验均可考虑； 2、具备强烈赚钱意愿，希望通过自身努力实现价值，拒绝消极应付、虚度光阴； 3、对销售工作有兴趣，愿意在金融领域长期发展并制定清晰职业目标； 4、性格外向乐观，善于与人建立良好关系； 5、具备良好的语言表达能力和灵活应对能力，富有进取心、责任感以及积极主动的工作态度。

工作内容与岗位职责: 1、通过地面推广、陌生拜访、电话销售等方式拓展新客户，推广产品并沉淀客户资源； 2、积极开发并维系存量客户关系，借助客户转介绍、集体办理等形式推动信贷产品落地； 3、重视风险控制，关注客户贷前审核及贷后表现，持续进行跟踪维护； 4、以结果为导向，达成公司设定的业绩指标； 5、遵守公司规章制度，主动参与日常组织活动，具备团队协作精神与责任担当意识。 任职要求: 1、年龄在*****，性别不限（条件特别优异者可适当放宽年龄限制）； 2、大专及以上学历，市场营销、经济、金融类相关专业优先录用； 3、具备1-3年或以上主流持牌金融机构工作经验； 4、熟悉基础金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品营销经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及高度责任心，能适应高强度工作，执行力突出； 6、品行端正，思想积极健康，无任何违法违纪及不良信用记录。 薪酬待遇 薪资结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+周年庆福利+生日礼金 综合年薪：8w-15w 1、五险一金 2、年终奖金 3、具有行业竞争力的薪酬机制 4、规范透明的晋升通道 5、不定期组织外出旅游及团队建设活动

【工作内容】： 解答客户疑问，协助客户选择匹配的产品 【工作要求】： 1. 表达清楚，反应迅速； 2. 具备良好的学习能力与沟通技巧； 3. 具有积极的团队协作精神 【工作时间】 8:30—18:00（午休2小时） （不加班！不加班！！不加班！！！） 法定节假日按规定休息

【岗位职责】 1、提供银行借款业务相关咨询支持，协助银行提升客户获取效率； 2、开展本地及周边区域中小型企业客户的开拓工作，匹配适宜的资金支持方案； 3、落实客户管理流程，保障现有资产的稳定与安全； 4、协助客户高效对接合适的融资路径，节省时间与精力成本； 5、日常负责存量客户关系的持续跟进与维护。 【公司待遇】 1.薪资待遇：底薪+提成+不定额现金奖励 综合薪资10-15k 2.完善的培训体系：入职即有一对一老带新培训 3.公费旅游，不定期团建 4.5A级优质办公环境 【作息时间】 8:30~18:00（中午休息2小时） 周末双休（法定节假日正常休息）

每一条信息都会回复！！感兴趣直接点沟通~！！！ 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，无需外出跑业务，通过电话与客户高效对接 2、利用电话及微信渠道与客户交流，深入了解需求，提供专业服务并推动成交 3、具备积极主动的工作态度，责任心强，有良好的协作意识 4、热爱销售岗位，拥有较强的学习能力与表达能力 5、踏实肯干，具备优秀的客户服务意识 福利待遇： 1、底薪3500+提成（10%-40%）+五险一金，月均综合收入8000-20000元，业绩突出者收入轻松过万 2、入职即签订正式劳动合同 3、培训：提供系统化岗前培训，助力员工快速上手，享有公平透明的晋升发展空间 4、员工福利：节日礼品、每周四下午茶、每月团队建设聚餐 5、交通便捷，办公环境宽敞舒适，独立办公区域 6、依法缴纳五险一金

职位详情： 客户经理3000+1000(开单奖)开单即发，不限金额大小 集团定位为银行三方服务机构、助贷平台与互联网自主获客模式相结合，主营业务涵盖房产抵押、车辆质押、个人信用贷款、企业经营贷、税贷、发票贷等融资服务。 集团优势: 1. 采用互联网+模式实现客户引流，无需自行拓客 2. 渠道转化稳定，可依据客户需求匹配定制化信贷方案 薪资待遇: 1、高薪高提成：入职1-3月平均收入1w，3-6月平均收入1.5w+，6个月后平均收入2w+，提成比例20%-40%，属行业领先水平；（无工位成本负担~） 2、福利优厚：缴纳五险一金，每月组织多样化团队建设活动； 3、精准客户资源：公司与抖音、今日头条、腾讯、小红书等主流流量平台建立合作，持续输送高质量客户数据，免除个人盲目开发压力； 4、晋升通道顺畅且空间广阔：每3-6个月开放一次晋升考核，助力冲击百万年薪目标 工作时间: 9:00-18:00，法定节假日正常休假 5、年度奖励：表现优异者享马尔代夫度假激励！！！ 期待您的加入！~