
人力资源主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专招聘薪酬福利绩效管理
一、统筹管理部门内部招聘工作
全面负责部门招聘全流程管理,制定招聘规划与实施策略,开发并维护各类招聘渠道,确保招聘质量达标。
带领招聘团队开展工作,合理分配任务、提供专业指导,监督招聘进展,汇总分析数据并持续优化招聘方案。
二、统筹管理部门内部工资核算工作
主导工资核算全过程,准确完成员工薪酬计算,核对各项关联数据,保障核算结果零误差。
按时编制并审核工资报表,协同财务部门完成薪资发放,妥善整理归档工资资料,及时回应员工薪酬疑问。
三、其他相关工作
配合人力资源各模块协同推进工作,严格执行相关法律法规及公司制度,防范人事管理风险,落实上级安排的各项工作任务。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理1-3年本科财务主管,经理,财务综合管理总账核算成本管理制造业
岗位职责:
1.负责企业全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、报表编制及税务申报
2.建立并优化财务内控流程,监督执行财务管理制度与合规要求
3.统筹资金计划与调度,保障公司资金安全与使用效率
4. 主导月度/季度/年度财务分析,为管理层提供经营决策支持
5. 协调内外部审计、税务稽查及相关部门财务对接工作
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历,持中级会计师职称者优先
2. 具备3-5年及以上企业财务管理工作经验,熟悉制造业/服务业(按行业信息补充)优先
3.精通国家财税法规及会计准则,熟练使用用友/金蝶等财务软件及Excel函数
4.具备良好的组织协调能力、风险意识和数据敏感度
5.责任心强,原则性突出,具备团队管理经验
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理财务分析资金管理会计中级职称
岗位核心职责
1. 主导内控体系构建:规划并完善涵盖采购、生产、库存、成本、资金等环节的财务内部控制制度,保障关键业务流程风险处于可控状态;
2. 强化内控执行管理:推进审批机制落地,跟踪重点控制节点,牵头开展存货盘点与成本审计工作,及时识别并弥补流程缺陷;
3. 风险防控建设:搭建风险预警系统,提升合规运营能力,防范经营风险;
4. 财务日常管控:全面负责账务处理、报表编制、预算管理、税务申报及成本核算工作。
【硬性要求】
1. 财务、会计或审计相关专业本科及以上学历,具备中级会计师资格;
2. 5年以上制造业财务工作经验,其中至少3年担任财务经理职务,具有金属材料或精密制造领域从业经历者优先;
3. 熟悉内控体系建设方法论(如COSO框架),有独立主导内控项目实施或完成重大缺陷整改的实际案例;
4. 深入理解制造型企业供应链、生产运营及存货管理中的关键风险环节及其应对策略;
5. 具备强烈的原则性与风险敏感度,高度重视数据真实与精确;
6. 具备跨部门协同推动力,能适应制造行业高强度工作节奏。
综合管理
5000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科财务管理综合管理电力工程投标
岗位职责
负责公司财务统筹、人力资源、行政事务、招投标管理、物资采购及工程项目管理等综合性管理工作,覆盖全流程运营支持。
任职要求
(1)本科及以上学历,行政管理、财会类、理工科等相关专业优先;
(2)具备1-3年招投标相关或综合管理岗位工作经验;
(3)具备良好的文字撰写能力、组织协调能力以及沟通表达技巧;
(4)工作态度积极,细致严谨,责任心强,服务意识突出,具备优秀的团队合作精神。
薪资待遇
五险一金+年终奖+商业保险+交通补助+带薪假期+岗前培训+绩效奖金+岗位晋升
财务bp主管/经理
8000-12000元/月
财务经理5-10年本科会计中级职称
岗位职责
1、搭建并带领财务BP团队,合理划分岗位职责,实施定期绩效考核与专业能力培训。
2、深度参与业务战略研讨,协同制定年度经营目标与财务规划,提供财务维度的可行性评估。
3、主导公司整体预算编制及滚动预测工作,监控预算执行进度,推进预算动态调整机制有效运行。
4、按时输出各业务单元经营分析报告,剖析盈利逻辑、成本分布与核心影响因素,支撑管理层决策。
5、系统分析各业务条线成本组成,挖掘节约潜力,推动流程改进与资源高效配置。
6、贴近业务实际运作,建立财务与业务间的长效沟通渠道,促进财务数据透明化与业务场景应用。
7、配合健全业务单元内部控制体系,保障财务操作合规性,降低运营过程中的潜在风险。
任职要求:
1、年龄不超过四十岁,本科及以上学历,财务类相关专业背景。
2、具备5年以上财务工作经验,掌握国家财经法规及财务管理制度,持有中级会计职称者优先考虑。
3、能适应高强度工作节奏,接受单双休轮班制。
人事管理主管
1-1.6万元/月
人力资源经理/主管3-5年本科绩效管理薪酬福利组织发展
岗位职责:
1、业务伙伴:
作为管理层的战略协同者,深度洞察业务发展方向与实际挑战,输出具有前瞻性的组织与人才解决方案。
2、招聘配置:
牵头或配合完成业务单元中高端职位的全周期招聘工作,高效精准匹配团队人才需求。
3、人才发展:
组织实施人才评估、绩效跟进及继任者计划,发掘并培养高潜质关键人才。
4、组织效能:
协助推进组织结构调整与变革落地,优化团队运作效率与协作能力。
5、员工关系:
积极维护员工互动关系,推动企业文化践行,增强团队归属感与稳定性。
6、数据驱动:
通过人力资源数据分析,提供有力的人才洞察,支持管理决策与业务发展。
任职要求:
1、基础条件:
35周岁以下,全日制本科及以上学历;
2、行业经验:
3年以上HRBP实战经验,熟悉大型地产开发、商业运营或物业服务领域的人力资源支持模式。
3、核心技能:
① 熟练掌握中高端岗位寻访与甄选方法,可独立完成快速到岗任务。
② 具备较强的业务洞察能力和复杂人力问题处理经验。
③ 拥有良好的沟通协调能力与跨团队影响力。
4、个人特质:
目标导向,具备拼搏精神与高度自我驱动力,适应高强度工作节奏
人力高级经理(建筑施工)
1.8-3万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科人才梯队建设组织发展人力战略规划
地产公司招聘:人事行政经理(施工建造板块)
!!!需具备工程项目总包业务相关背景
岗位职责:
1. 统筹人力资源战略规划,确保与企业经营发展方向保持同步。
2. 组织实施人才引进方案,主导招聘全流程,包括面试安排、人员甄选及入职手续办理。
3. 负责员工信息系统的日常维护,管理员工人事档案并协调处理各类员工事务。
4. 策划并推行系统性培训项目,提升团队专业能力与综合素养。
5. 搭建并优化绩效考核机制,为员工提供发展建议与职业辅导支持。
任职资格:
1. 本科及以上学历,年龄32~43岁,具备3年以上人力资源管理岗位经验,了解施工总承包业务运作;
2. 具备出色的书面表达能力,可独立完成报告撰写及常规公文编制;
3. 精通国家及地方劳动法律法规,熟悉合规操作流程;
4. 适应高强度工作节奏,具备任务统筹与紧急事项处理能力;
5. 具备较强的协作意识,能以成熟稳重的姿态参与管理决策支持。
工作地点:青岛
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析
工作职责:
1、搭建并持续优化成本核算机制,实施成本分析与库存动态监控,助力企业实现降本增效目标。
2、统筹总账管理工作,组织月度结账及财务报表编制,保障核算合规性与数据精准性。
3、牵头开展全面预算的编制、落地执行与过程管控,进行经营数据分析,为管理决策提供有力支撑。
4、优化财务流程与内部控制体系,提升对业务运营的支持效率。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景。
2、具备2年以上制造业财务岗位经验,熟练掌握成本核算与管理实务。
3、通晓中国会计准则、税收政策及相关法律法规,持有中级会计职称者优先考虑。
4、具备较强的财务分析、预算管控及业务理解能力。
5、沟通协作能力强,责任心强,具备自我驱动力和良好的发展潜力。
会计主管
3000-8000元/月
会计主管3-5年大专双休
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
门窗制作货运司机
招带车司机日薪200帮朋宁津!宁津!宁津!招聘带车司机,2小时左右30公里左右到手200元,多跑多得。就在宁津附近安排,简单开车接人,鲁N车牌,男女不限,驾龄满3年,车龄8年以内(符合条件联系)。能来的联系这个电话()(另招学员听话照做日收入500+.有门槛,介意勿扰)电话不接就是在忙他看到都会回复[握手]
水电工1-2人月结
德州养殖场招聘电维师傅一名,干净利索,有责任心,三个棚,工资一月7000,管吃管住,空调单间,有意者电话联系
山东德州招长期干止水钢板的,日工350元,会干的有焊工证,工资月结,不会干的勿扰,活都在,
350元/天
焊止水钢板长期月结焊工证
招长期干止水钢板的,日工350元,会干的有焊工证,工资月结,不会干的勿扰,活都在德州,杜
轻资产创业合伙人
5000-25000元/月
理财顾问1-2人经验不限大专
招聘|500强【轻资产创业合伙人】
岗位:健康财富规划师(HWP)
不用开店、不用囤货、不用交加盟费、零实体风险
适合所有想二次创业、不想打工、想做长久稳定事业的人!
为什么叫【轻资产创业】?
普通人创业:
开店、装修、房租、人工、压货、亏损风险大,行情差很难做!
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0投入开店、0库存、0亏损风险
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我提供:500强全套平台、实体医养资源、全程带教、获客体系
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独家创业赛道(别人复制不了)
资管财富规划:家庭资产保值、养老现金流规划
全国高端养老社区:全国连锁CCRC高端养老实体
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一人深耕:健康、医疗、养老、财富四大万亿刚需行业
一人顶一个工作室,一人就是一家公司
创业优势(碾压传统实体)
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我们和普通销售最大的区别
普通BX:只卖单一产品、靠推销、受人排斥
泰康HWP轻创业:
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招募人群
25–48岁,大专及以上
不甘打工、想轻资产创业、想转型、想增加稳定副业收入
有实体经验、有人脉、有服务意识者优先
扶持政策
个体老板亲自带队 + 500强平台赋能
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可实地参观高端养老社区,考察真实创业赛道
行情越难,越适合轻资产翻身!
诚邀有志之士,一起长期创业、稳定盈利!
银行存储,基金销售,保险顾问
1-3万元/月
理财顾问交通补助保险生日福利高温补贴餐补6-10人经验不限大专代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他类型金融机构银行证券公司互联网金融信托资产/财富管理留学生优先国内院校优先英语国家日本韩国俄国意大利具有高净值客户资源/机构客户资源证券从业资格/基金从业资格具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验金融/经济/管理相关学历同业销售对机构销售对高净值客户销售对普通个人客户销售
岗位职责:
1. 为客户提供专业的理财规划与资产配置建议,制定个性化投资方案
2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况,持续跟踪并优化理财策略
3. 解析市场动态与金融产品(如基金、保险、信托、固收类等),协助客户理性决策
4. 维护存量客户关系,提升客户满意度与资产留存率,挖掘二次开发机会
5. 配合团队完成合规销售流程,严格遵守监管要求与公司风控标准
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、财务管理等相关专业优先
2. 具备理财顾问相关工作经验者优先,无经验者可接受系统化带教培养
3. 持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等专业认证者优先
4. 具备良好沟通能力、服务意识与职业操守,责任心强、诚信自律
5. 热爱金融行业,学习能力强,能适应合规导向与客户导向并重的工作节奏
美好生活规划师
8000-11000元/月
理财顾问保险生日福利年终奖3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜按单提成销售额提成TOC弹性工作制资产/财富管理
你是否正在寻找一份更有成长空间、更能体现个人价值的工作?
我们正在招聘营销推广人员,不看你过去的起点,只看你现在是否愿意改变、愿意学习、愿意为更好的收入和生活努力。
岗位内容:
负责客户开发与维护,为客户提供理财规划、咨询、人身财产保障规划及后续服务;通过专业沟通,帮助客户解决家庭保障、养老、健康、资产配置等方面的需求。
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系统化培训,零基础也可快速上手
专业团队带教,有人教、有人帮、有人带
收入上不封顶,努力与回报成正比
时间相对灵活,兼顾事业与生活
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接触高价值客户,提升沟通能力、人脉资源和职业竞争力
我们希望你:
年龄不限,有销售、客服、金融、房产、教育、医美等经验优先
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岗位职责
1、客户邀约接待:主动邀约意向客户到访社区活动现场,做好全程接待、动线讲解及项目宣导。
2、方案定制对接:根据客户养老需求,量身设计专属养老规划方案,制定财务规划,负责社区合作对接与方案落地。
3、专业服务落实:详细讲解医养、生活、照护等全维度服务,全程跟进养老服务流程,保障服务品质。
4、后期运营维护:定期回访客户,维系客情关系,跟进社区日常运营事宜,及时解决客户问题。
5、拓客转介绍:深度挖掘客户需求,维护口碑,推动老客户转介绍,达成个人及团队业绩目标。
任职要求
1、热爱养老行业,认同养老服务理念,有长期深耕养老领域的职业规划,事业心强。
2、性格温和有耐心,富有爱心与亲和力,擅长倾听沟通,乐于和长者交流相处。
3、具备良好的服务意识与共情能力,工作积极主动,抗压能力强,注重客户体验与口碑维护。
家庭理财规划师
8000-13000元/月
理财顾问1-2人1年以下大专周末双休法定节假日弹性工作制资产/财富管理
家庭理财规划师
【岗位职责】
1.与客户深入沟通,分析其家庭结构、财务状况及养老需求。
2.为客户量身定制涵盖养老储备、健康保障、理财服务等内在的综合养老规划方案。
3.持续跟进并维护客户关系,提供长期的咨询与方案调整服务。
【职位要求】
年龄25-50岁,学历大专及以上者优先,特别优秀者可适当放宽要求
【福利待遇】
工作时间:8:30-16:30,周末双休,法定节假日休息,时间相对自由。
福利:提供商业保险、节日福利、快速晋升通道等。
绩效专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专
任职资格:
1. 财务管理、会计、审计等财会类相关专业,欢迎应届毕业生投递
2. 具备较强的学习能力、独立作业能力及财务分析能力,工作认真细致,责任心强,能适应短期出差
岗位职责:
1. 协助项目经理完成财务支出项目绩效评价表的审核与汇总等相关工作
2. 配合项目经理开展财政支出项目绩效评价报告撰写的基础性事务
3. 与所服务的政府单位保持良好对接,持续优化工作质量与服务沟通
4. 完成上级交办的其他临时工作任务
中国人寿人事助理
2000-5000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1、具备基础人事实操经验,熟悉劳动法规者更佳
2、具备良好沟通与服务意识
3、工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
人资行政
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人力资源客服 缴纳五险 长白班 上六休一 办公室工作 每天八小时
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限接受居家办公
【本地劳务公司招聘|客服、文职人员】
本劳务中介自家直招,无套路、不收费、稳定长期岗!现因业务扩编,诚招办公室客服、文员数名,欢迎踏实稳定、想长期稳定上班的小伙伴加入!
岗位职责
1、负责日常客户咨询接待、答疑解惑,对接求职人员;
2、整理招聘资料、登记人员信息、跟进求职者入职情况;
3、日常办公表格统计、文件整理,简单内勤文职工作;
4、维护客户资源,做好日常回访,配合团队完成基础工作。
任职要求
1、18–38岁,学历不限,有无经验均可,新手可教;
2、会基本电脑操作、打字熟练,会用微信、办公表格;
3、性格开朗耐心,沟通能力好,做事认真负责、稳定不浮躁;
4、服从安排,热爱文职、客服类稳定办公室工作。
薪资待遇
1、薪资:底薪+全勤+提成+绩效奖励,多劳多得,收入稳定;
2、福利:每月休息、节日福利、定期团建,长期稳定岗位;
3、环境:室内办公室办公,冬暖夏凉、不用外出跑业务;
4、晋升:长期可稳定发展,表现优异可晋升管理。
工作地点
本地门店办公室(就近上班)
欢迎想稳定上班、长期干的朋友直接咨询!
财务经理/主管
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年高中会计中级职称
我们正在招聘一位资深财务经理,
全面负责公司财务工作的组织与管理。
工作职责:
涵盖财务分析、预算编制、团队建设、风险管控等方面。
任职条件:
1. 高中及以上学历,财会、金融类相关专业;
2. 具备5年以上财务管理工作经历;
3. 熟悉国家财经、税务政策,掌握国际会计准则;
4. 具备较强的判断力与决策水平;
5. 工作踏实,善于沟通协作,富有责任感和团队意识,能够带领团队解决复杂财务问题。
德州陵城区开发区设备厂招聘会计2名,工作三年以上,具备专业会计能力,会计核算,成本核算,纳税申报等专
4000-10000元/月
会计中专/中技
开发区设备厂招聘会计2名,工作三年以上,具备专业会计能力,会计核算,成本核算,纳税申报等专业内容,具有良好的工作职业素质,服从公司管理和工作安排,薪资面议。联系电话
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
~~深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式。会计专业毕业,并具备一定的代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,承接片区客户需求本地化代办落地。 ——我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构,欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询,由于电话量太多,我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式,想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。
人事助理
3000-4000元/月
人事专员
岗位职责
1. 负责员工招聘、入职、离职等手续办理
2. 协助整理和更新员工档案及相关资料
3. 参与公司培训活动的组织与安排
任职要求
1. 人力资源等相关专业大专及以上学历
2. 熟悉办公软件,具备一定数据统计能力
3. 沟通协调能力良好,工作细致有耐心
4. 有相关人事工作经验者优先
工作时间
上午8点-11点半,下午2点-5点半,周末休息一天半
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德州理财经理招聘在线招聘信息,主要招聘德州财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。