岗位职责： 1.负责饮料及果酱类产品的开发工作，保障产品品质并推动技术创新 2.与团队成员密切协作，共同推进项目顺利实施 3.不断优化研发相关流程，提高整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能有效整合与协调各项资源 2.能快速融入团队，在协作中发挥积极作用 3.拥有持续学习与自我提升的意识，积极应对工作中的各类变化与挑战

1.协同研发经理完成部门年度计划的制定，并细化落实个人承担的目标任务。 2.参与现有产品升级的调研工作（涵盖消费者、经销商、销售团队及生产部门），汇总各方反馈，明确升级方向与目标，开展技术可行性分析并推动项目立项，撰写项目立项文件。 3.制定并执行产品升级相关的实验方案。 4.主导升级产品的实验室小试工作，制定产品标准，包括原辅材料标准、包装材料标准、设备要求及加工工艺规范。 5.推进升级产品上市前的各项准备工作：产品标签设计、外部检测与报告获取、有效工艺标准确认、特殊辅料的采购协调。 6.承担升级产品的成本设计、核算及新旧产品成本对比分析。 7.组织并实施产品感官品评，持续优化直至符合消费者需求预期。 8.整理项目结项所需资料，编写项目结项报告。 9.完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.主导饮料及果酱类产品的开发，保障产品品质并推动技术创新 2.与团队成员协同推进项目进展，确保研发目标按时达成 3.不断完善研发工作流程，提高整体运作效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能有效整合内外部资源推进工作 2.具备团队协作精神，快速融入团队并发挥积极作用 3.具备主动学习意识和自我提升能力，适应动态变化的工作需求

任职要求： 具备扎实的食品科学理论基础，熟悉肉类加工工艺、食品化学及微生物学等相关专业知识； 在食品研发领域拥有5年以上实际工作经验，能独立完成高温肉制品、休闲食品、便利类食品及零食的研发与制作； 具备现有产品改良能力，熟知食品安全相关法律法规及国内产品标准体系； 对行业技术发展方向有清晰认知，具备独立开展研发工作的能力，成功上市产品不少于2款。 工作职责： 1、主导休闲类、便捷类及零食型高温肉制品（如台烤、鱼肠等）的研发工作，调研市场动态，分析消费者偏好，结合市场需求开展竞品研究，提出产品优化方案或创新开发方向。 2、负责产品配方设计，组织实施实验室小试与中试试验，持续改善产品的风味、营养构成及货架期表现。 3、制定完整的生产工艺流程，涵盖原料筛选、加工工艺、包装设计等关键环节，保障产品质量稳定并提升生产效能。 4、在确保品质的前提下，推进成本控制与工艺优化，增强产品市场竞争力。 5、参与产品质量标准体系的建立与维护，对生产全过程进行技术指导与质量监督。

岗位职责： 1、主导或参与食品研发项目，确保项目按时推进并达到质量要求； 2、负责新产品配方的开发与试验，改进生产工艺以提升产品品质； 3、关注行业动态，结合市场需要，开展创新性产品研发工作； 任职要求： 1、具备南方大厨经验者优先考虑 2、拥有5-10年餐饮行业从业经历 4、具备良好的团队协作意识及沟通协调能力； 5、热爱食品领域，能在高强度工作环境下保持高效产出。

1．配合研发主管开展试制工作，负责试验数据的收集与整理； 2．跟踪并记录新产品及试制过程中的工艺参数、产品稳定性数据，并进行汇总分析；产品升级后，持续监控相关工艺与质量参数变化情况； 3．具备研发工作经验者优先考虑，动手能力强，能准确识别和判断关键影响因素； 任职要求： 1．大专及以上学历，食品类相关专业； 2．踏实肯干，学习能力强，具备良好的责任心； 4．出勤时间：早上8点至下午5点，单休。

岗位职责 1、配合总经理开展公司产品研发管理及决策工作，推进年度研发计划的落实与执行； 2、主导新产品的开发任务，确保完成年度新产品研发指标； 3、协助推进新产品上市流程，搭建并完善研发信息管理系统，保障产品研发达成率维持在30%； 4、统筹研发资料的管理，在每个研发周期内完成技术文档的编制与归档工作； 5、领导组织产品生产、营销及相关售后服务，监督并协调生产与营销各环节，全面跟进技术服务落实情况； 任职要求 1.食品科学、食品工程或相关专业背景； 2.具备10年以上速冻肉制品、调理肉制品、冷冻食品领域研发工作经验； 3.能够独立完成产品开发及配方设计； 4.工作态度严谨，勤于钻研思考，具备改进意识和创新能力；

岗位职责： 1、根据工艺标准执行生产任务，完成挤压设备的操作、上料、挤压及锯切等作业流程； 2、监控挤压生产过程，及时发现异常情况并做好相关记录。 岗位要求： 身体健康，具备吃苦耐劳精神，能适应倒班工作安排。

工作地点：济南市 学历：本科以上 薪酬及待遇：6000-12000元缴纳五险 工作职责： 负责样品的制备、实验操作及送检流程。 参与新产品的开发工作，重点承担研发后期的口感调整、培养实验等任务，协同生产部门完成新产品中试。 协助研发主管开展新产品的试产与调试，参与产品配方设计及工艺流程制定。 承担实验数据的收集、技术文档的整理与录入，办理新产品申报备案手续，并为生产环节提供技术支持。 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 本科及以上学历，食品工程、生物工程或营养学等相关专业背景，具备检验检测、化验分析或产品口感调配经验者优先考虑。 3年以上工作经验，有食品饮料、保健食品、功能性食品等领域研发经历者优先。 熟悉实验室各类检测项目的实际操作，具备科学规范开展产品检测工作的能力；工作态度严谨，具备良好沟通协调能力，能承受一定工作压力，不拘泥于短期利益，愿与企业共同发展。 上班时间：早8:30晚18:00中间休息一个半小时周日单休

1、负责中央空调、热泵、空气源及工业冷水机组的方案设计与产品开发。 2、提供产品全周期的技术支持与优化服务

高薪诚聘: CAD/SW制图设计 1名 激光操作工 1名 氩弧焊工 5名 折弯工 2名 后处理工 2名 电工 1名 工资发放及时，不拖欠。 地址:店子镇西郑村 联系电话: 李

招蒸饭车零工2名 大程村

欣悦健康招聘一名小炒厨师 家是附近的，60岁以内 联系电话

明天需要工人3人，年轻利落，拖电缆

找A2驾驶员2名，工作地点无棣北海新区境拉矿。☎

【岗位职责】 1、产品风味研发：主导米制新产品的口味设计及配方研制工作； 2、口味优化改良：针对现有产品开展风味、口感等方面的品评与改进，提升整体产品品质与市场竞争力； 【岗位要求】 1、具备3年以上食品行业调味相关工作经验； 2、味觉与嗅觉灵敏，擅长香辛料、酱料、油脂及甜咸味型的调配与协调； 3、了解食品加工工艺，掌握米制品在实际应用中的特性表现； 4、性别不限，年龄40~50岁，大专及以上学历，有米制品调味经验者优先录用。

我们的工作： 专注于面条酱料及预制菜系列的研发

工作地点：宿迁，配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。 岗位职责： 研发战略规划—— ◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态，结合公司发展战略，制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划，并确保其有效落地执行。 ◦ 负责组织开展市场调研，分析竞争对手的产品特点、优势与不足，为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。 新产品研发管理—— ◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作，包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理，确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。 ◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估，收集市场反馈意见，根据反馈及时调整产品配方和工艺，提升产品竞争力。 ◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 现有产品优化升级 ◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析，识别产品存在的问题和改进空间，制定产品优化升级方案并组织实施。 ◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果，将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中，提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。 研发团队建设与管理—— ◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队，制定团队成员的招聘计划和培训发展体系，吸引和培养高素质的研发人才，提升团队整体研发能力和专业水平。 ◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系，明确团队成员的工作职责和目标，激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性，营造良好的团队工作氛围。 ◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题，提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。 技术创新与合作—— ◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果，积极开展技术创新研究，推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。 ◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系，开展技术合作、项目研发和学术交流活动，引进先进的技术和理念，提升公司的研发水平和行业影响力。 质量与安全管理—— ◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求，从源头上保障产品的质量和安全。 ◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法，监督研发产品的质量检验工作，确保产品质量符合规定要求。 ◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理，制定有效的纠正和预防措施，避免类似问题再次发生。 任职要求： 本科及以上学历，38岁以下，必须有食品研发经验，质量管理经验也行，比较擅长团队管理及研发流程落地。

岗位职责： 1.负责新食品或饮料产品的配方研发与工艺设计，完成从实验室到量产的技术转化 2.根据市场需求和消费者偏好，进行产品口味、质地及营养结构的优化与创新 3.参与原材料选型与供应商评估，确保原料品质稳定并符合食品安全标准 4.配合生产、质检及市场部门，提供技术支持并推动产品顺利上市 5.跟踪行业技术动态，开展新技术、新工艺的应用研究与专利布局 任职要求： 1.食品科学、生物工程、化学或相关专业背景，学历不限 2.具备食品/饮料研发相关经验者优先，经验不限 3.熟悉食品法规与安全标准，了解饮料或乳品、烘焙、休闲食品等品类生产工艺者优先 4.具备良好的实验设计能力与数据分析能力，能独立开展研发项目 5.热爱食品创新，具备较强的团队协作意识与沟通能力

岗位职责： 1、参与面点类食品（如小笼包、烧麦等）新产品配方的研发与设计，协助完成样品的制作及测试工作； 2、负责优化和改进食品生产工艺，保障产品品质的稳定性； 3、搜集市场信息，研究消费者需求，为产品升级迭代提供可行性建议； 4、协同团队完成产品标签内容撰写及营养成分数据整理分析； 5、参与食品安全与质量管理体系的建立与日常维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、营养学或相关专业背景； 2、具备2-3年相关工作经验，熟悉食品研发流程，掌握基本实验操作技能； 3、具备较强的数据分析能力，能依据实验数据提出有效优化方案； 4、沟通表达良好，富有团队协作意识； 5、热爱食品行业，积极面对工作挑战，具备持续学习与提升的意愿。

1、具备3年以上制壳岗位工作经验，或拥有1年以上车间管理经历； 2、掌握5S现场管理方法，能够有效执行现场规范； 3、具备处理生产过程中各类质量问题的能力； 4、协助车间主任或部门负责人开展生产协调与日常管理工作；

全面负责营销团队的运营管理 独立开展客户拜访并完成产品销售任务 主导大客户开发工作，建立长期稳定的客户合作关系，维护现有客户资源 制定切实可行的销售策略 主导商务洽谈，参与销售合同条款的协商与签订 持续拓展客户渠道，深化客户关系，提升销售业绩与盈利水平 具备铝行业从业背景，熟悉铝型材、建材、工业材等领域，拥有相关销售经验及客户资源

1、综合管理：完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系，定期向分管领导汇报设备管理阶段性进展，作为设备部代表与内外相关部门进行业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状况进行分析并提出优化部署方案。负责编制与审核设备管理规章制度及工作计划。 2、检维修管理：依据公司整体发展战略和年度工作安排，明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配设备部人员，保障各项工作有序推进。制定各车间设备改造方案及大、中、小修计划，落实年、月、周检修安排，并组织实施。牵头新装设备的交接验收及重点设备的专项验收，审核设备报废流程。全面负责设备大修、技术改造项目，针对突发性设备故障，有权统筹调配公司资源开展应急抢修。 3、培训管理：按既定培训计划组织开展学习活动，采用“走出去、请进来”相结合的方式，借鉴和引进先进的设备管理理念与实践经验。 4、考核管理：牵头一般设备事故的调查、分析与处理工作，参与较重大及以上事故的调查分析。依照设备操作、维护及检维修标准，定期或不定期开展设备检查、抽查，实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理：贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规，严格落实公司安全管理制度，强化劳动防护措施。（有挤压设备管理经验者优先）

岗位职责： 1、全面负责机加工车间的日常运营管理，保障生产作业安全、有序、高效推进。 2、依据生产任务安排车间生产活动，跟踪生产进度，确保交付任务准时、保质、足量完成。 3、持续优化生产工艺流程，科学调配人力与设备资源，提升产出效率与产品品质，并对生产环节进行指导与管控。 4、制定并完善车间管理规章制度，组织开展员工技能培训，增强团队专业水平与安全防范意识。 5、严格控制生产成本，实施降本增效举措，提升整体运营效益。 6、负责生产数据的整理与审核，拟定并落实车间阶段性及中长期发展计划。 7、统筹协调车间内部工作分工及跨部门协作，及时处理生产异常，确保生产流程顺畅运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造或相近专业优先。 2、具备五年以上机加工领域从业经历，其中至少三年车间管理岗位经验。 3、具有出色的团队管理与沟通协调能力，能有效调动团队积极性。 4、掌握机械加工工艺流程，熟悉设备维护保养及常见故障处理方法。 5、具备良好的问题分析与解决能力，可识别生产瓶颈并推动改善措施落地。 6、熟知安全生产与质量管理体系要求，能够组织执行并监督落实相关规范。

1、具备3年以上精密铸造（硅溶胶熔模铸造）领域的产品研发经历； 2、精通精铸工艺的全流程操作与技术要点； 3、能够有效把控产品品质的关键环节； 4、具备成本核算与报价评估能力

1、具备3年以上精密铸造领域的产品开发工作经验； 2、熟悉精铸工艺的全流程操作与技术要点； 3、能够有效把控产品质量关键环节； 4、具备报价及成本分析能力

岗位职责： 1、全面负责机加工车间的日常运营管理，保障生产作业安全、有序、高效推进。 2、依据生产任务安排组织车间运作，把控生产节奏，确保产品按时、保质、保量交付。 3、持续优化工艺流程，科学调配人力与设备资源，提升生产效能与产品品质，并对生产环节进行督导与支持。 4、健全车间管理机制，组织开展员工技能培训，增强团队专业水平和安全生产意识。 5、严格管控制造成本，落实降本增效举措，提升整体运营效益。 6、负责生产数据的汇总与审核，拟定并推动实施车间阶段性及长期发展计划。 7、统筹协调车间内外部协作关系，及时处理各类生产异常，保障生产流程顺畅运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造类或相近专业优先。 2、五年以上机加工领域从业经历，具备三年以上车间管理实战经验。 3、具备良好的团队管理与跨部门沟通能力，能有效带动团队积极性。 4、精通机械加工技术流程，掌握设备维护及常见故障处理技能。 5、具有较强的分析与应变能力，可识别生产短板并提出可行性改善方案。 6、熟悉安全生产管理体系与质量控制标准，能组织实施并监督落实相关制度。

1、学历要求：大专及以上，机械相关专业 2、具备5年以上精密铸造行业工作经验 3、熟练掌握铸造工艺流程及相关专业知识，熟悉加工制造工艺 工作描述： 1、制定公司新产品样件试制的整体计划安排 2、为各类项目筹备所需的设备、工装及配套工具 3、开展新产品开发阶段的可制造性评估与质量控制工作 4、负责分管产品由试制转入批量生产过程中，原材料、工艺方案及工装设备的全面准备 5、主导外协件、外购件首供方的开发及其质量管理 6、组织开发团队对不合格品进行问题分析，定位根本原因，并推动实施纠正与预防措施 7、执行上级交办的其他工作任务

工作内容 1.负责生产车间内产品的制造、装配及检验相关作业； 2.在生产过程中发现问题时，能够迅速识别并上报处理； 3.参与车间日常管理与运营事务的执行与维护。 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作强度； 2.态度认真，具备较强的责任心和抗压能力； 3.具备良好的交流协作能力，善于团队配合。

1、综合管理：完善公司设备管理及检维修相关的制度、规程与标准体系。定期向主管领导汇报设备管理阶段性进展，作为设备部门代表与内外部相关单位进行业务对接、沟通协调及工作交流。针对当前设备运行状态开展分析并提出改进部署。编制并审核设备管理相关制度文件及工作计划。 2、检维修管理：结合公司整体发展战略与年度工作安排，明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配设备部人员，保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案、大中小型检修计划及年月周维护计划，并组织实施。牵头新设备投用前的交接验收及重点设备的专项验收，核定设备报废流程。全面负责设备大修、技改项目实施，遇突发性设备故障时，可统筹调度公司资源开展应急抢修。 3、培训管理：按既定培训计划组织开展学习活动，采用外出学习与专家授课相结合的方式，吸收借鉴先进设备管理理念与实践经验。 4、考核管理：主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作，参与较重大及以上事故的调查分析。依据设备操作、维护及检维修标准，定期或随机开展设备检查、抽查，并进行现场指导与考核评估。 5、安全管理：贯彻落实国家安全生产与劳动保护相关政策法规，严格执行公司安全管理制度，强化作业过程中的劳动防护措施。 （有挤压设备管理经验者优先）