
质量监管主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专QC质量改进技术规范制定客户投诉处理
工作内容:
1. 负责产品现场的质量检验工作,涵盖原材料、生产流程及成品的全过程质量把控。能独立开展产品质量检测实验,掌握常规化验操作,熟练使用各类检测设备。
2. 对质量问题及不合格品进行分析,定位根本原因,并制定有效的改善方案。
3. 制定并执行质量控制方案,确保产品满足质量规范及客户具体需求。
4. 配合编制技术规程与标准文件,保障生产流程符合行业规范及安全要求。
5. 参与新产品的研发过程,从质量角度提供技术支持与优化建议。
任职要求:
1. 持有食品检验员资格证书
2. 具备相关工作经验者优先考虑
3. 熟悉食品质量标准及检测技术,具备较强的项目统筹与问题处理能力;
4. 具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,善于思考并持续改进检测流程。
生产班长/主管+包住/全国可选+五险一金
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科以上学历
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强的执行力;能扎根现场,准确发现并有效解决实际问题;具有一定组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者更受青睐
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升机制,发展路径为班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,通过高额奖金激励人才成长与体系完善,薪资待遇优厚,奖励力度大
生产主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验
生产厂长一名,
岗位职责:
1. 统筹生产厂区的全面生产计划与日常管理,保障生产体系高效有序运转。
2. 对生产环节的质量规范进行监督与把控,确保产品达到行业规定标准。
3. 组织并带领团队推进生产进度,达成既定的生产指标与任务目标。
任职要求:
1. 具备5年以上门业领域工作经验,拥有扎实的生产管理实践背景。
2. 精通生产工艺流程及品质控制要求,具备优秀的团队协作与沟通技巧。
3. 工作踏实负责,能适应高强度工作节奏,具备较强的应变与问题处理能力。
4. 具备出色的统筹协调能力及团队领导才能。
生产厂长(广告材料)
7-9千/月
厂长/主管10年以上大专成本管理生产计划管理现场管理
工作职责与内容1. 生产计划与交付管理
排程统筹:依据业务端订单(连锁门店物料、活动展览、发光字标识等),编制周/日生产计划,科学分配喷印、雕刻、焊接、组装、后道等工序产能。
应急响应:针对广告行业常见的紧急订单、临时插单、设计变更等情况,建立高效应对机制,动态调整资源,保障订单准时交付。
异常处理:及时协调解决生产过程中出现的设备故障、材料短缺、工艺卡点等问题,确保产线稳定运行。
2. 工艺标准与品质管控
工艺标准化:将客户具体需求(如“户外耐候3年”、“室内高清无颗粒感”)转化为可执行的工艺参数(包括材质选用、喷印分辨率、覆膜方式等),制定标准化作业流程文件。
全流程品控:构建从原材料检验、制程巡检到成品终检的质量控制体系,严格把控色差、尺寸精度、使用寿命等核心指标,减少不良品及返工情况。
3. 成本控制与物料管理
降本增效:管控各类原材料消耗(灯布、亚克力、墨水、板材等),推动边角料再利用,优化图形排版以降低材料浪费。
库存优化:设定合理的原材料与在制品安全库存,预防因缺料造成停线,同时避免积压呆滞物料。
4. 团队与现场管理
人员管理:负责生产团队(班组长、机长、操作员)的排班安排、技能培训与绩效评估,持续提升团队操作能力与工作效率。
现场规范:推行车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持作业区域整洁有序。
安全生产:制定设备操作安全规程与消防管理制度,定期开展安全培训与设备保养,防范重大安全事故的发生。
5. 跨部门协同
前端对接:与设计、业务部门密切协作,在订单确认阶段对不可行或低效工艺提出专业优化建议。
供应链协同:联动采购与仓储部门,保障物料供应及时;配合物流及安装团队,确保成品按时出库并顺利交付。
厂长助理
4-5千/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理安全管理固废处理工艺电气设备水泥制品全面质量管理体系
岗位内容:
1. 协助厂长开展日常生产运营及管理工作;
2. 落实上级安排的其他相关工作事项;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备水泥制品或机械维修背景者优先考虑;
2. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识;
3. 能够迅速适应工作环境,积极面对工作挑战;
4. 具备较强的时间管理能力,能高效处理多项任务;
5. 熟悉Office办公软件操作。
技术部门负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科研发设计制图设计结构设计工艺设计
工作职责:
负责阀门产品的设计与开发,涵盖从原型设计到批量生产的全流程,参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及测试验证等工作。
任职要求:
机械工程或相关专业本科及以上学历,具备5年以上阀门类机械设计与开发工作经验,熟练掌握SolidWorks等机械设计类CAD软件,具有较强的团队协作意识和项目推进能力。
工作时间:
7:30-16:00,单休,缴纳五险,市内及苏家屯区域提供通勤车
厂长/工厂经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专工厂总经理/厂长生产总监
招聘职位:生产厂长
【岗位职责】
1. 具备人、机、料、法、环、器全面管理经验。
2. 组织建立和完善生产指挥系统,进行人员调配,提高生产效率,确保生产任务的顺利完成。
3. 负责公司安全生产的管理等工作。
【岗位要求】
1. 年龄35-50岁。
2. 需要在大企业工作过的全面手,有外企生产厂长、生产总监工作经验者优先。
3. 有6S管理经验。
4. 懂精益生产,关注细节、注重效率。
5. 有铝合金门窗、推拉门、家具、木工建材行业的相关岗位工作经验者优先考虑。
6. 做事有目标,对工作负责任、有担当。
7. 会电脑操作,有较强的分析解决问题能力。
8. 具备良好的团队协作精神,拼搏进取,积极主动。
公司在快速提升阶段,需要对计划排产、库房管理、品质管理有经验的合伙人,欢迎想干事、能干事、能干成事的有识之士加入!
中国制造、人人有责!
小工
早7点至晚5点,工作周期为2天,薪资按天结算,提供工作餐,需自带水杯。岗位为设备安装维修,主要工作内容是拧螺丝、搬运物品。
高栏车A2货运司机趟结
招聘A2司机,驾驶十三米高栏货车,负责沈阳至哈尔滨线路。每完成一圈结算1300元。工作地点在新民周边,新民街里上车。每月圈活轻松,休息时可拉零担,返程可拉粮食等货物。要求应聘者具备三年以上驾龄,技术熟练,能吃苦耐劳,责任心强,并能长期稳定工作。
塔吊司机1-4天
沈阳沈北招聘替班人员,工作时间为明天一天。薪资260元,早晨5:30开始工作,中间休息一个半小时,下午6点下班。
工地力工
沈阳招聘力工若干名,提供食宿,薪资为每天200元。工作时间为七点至下午五点,工作内容轻松。有意者可报名。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理
4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识
5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
行吊工厂搬运工
不锈钢公司诚聘普通工人,要求会操作航吊,负责装卸车、备货等工作。年龄45岁以下,工作时间早8点至晚5点,周日休息,提供午餐,缴纳五险。薪资面议。工作地点位于沈北路东太工业园。
其他生产营运人员1-3年本科乘用车
1、负责技术文件发布的有效性审查,对研究院下发的图纸和技术文档进行核对,确保其准确性、完整性和合理性;
2、负责与研究院对接产品设计变更及产品规格(含初物)相关事宜,进行产品状态确认与协调管理;
3、推进产品设计改进与优化工作,向研究院提报设计提升需求,并跟进实施进度;主导产品试验标准与试验方案的编制;
4、针对重复发生或重大质量问题开展深入分析,制定纠正措施,组织相关人员协同解决;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS样件的审核与确认;
6、在保障市场需要和产品质量基础上,推进零部件双轨开发、新供应商引入评估及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸及标准文件,校审销售随车资料(三大手册);
8、组织实施零部件小批量试装,跟踪验证效果,最终判定产品是否满足公司技术要求及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动产品精致化工艺改进;
10、负责保障零部件生产供应,并组织实施风险物料替代方案的验证与落地;
11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等相关技术管理工作;
12、完成上级交办的临时工作任务;
13、具备一定的零部件成本意识和成本理解能力。
组装工加班补贴包住包吃夜班补贴1-2人月结坐班雕刻印刷无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
不是中介,不是中介,供吃供住,独立房间,年龄55岁内,男女均可,工作时间早八晚六,活不累,主要负责粘灯组字,能做两顿5个员工伙食饭,简单的家常菜饭,有经验者优先,没有可以教,有意者电话联系
生产辅助人员
3-4千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
工作职责
1. 协助生产经理完成日常管理事务,负责订单核对、生产指令的编制与下达,确保生产任务准确执行。
2. 建立并更新客户信息档案,负责客户对接及需求协调,保证信息传达及时、准确。
3. 参与生产排程制定,实时跟进物料采购进度与生产执行情况,协调处理缺料、延期等异常问题,保障生产顺畅运行。
4. 统筹安排出货与运输事宜,编制月度出货汇总报表,确保交付数据清晰可查、真实准确。
5. 跟进客户投诉处理流程,协同生产、品质等部门推进问题整改闭环,持续提升客户满意度。
6. 参与供应商资质评估与价格管控,落实打样、询价、比价及采购下单工作,协助处理来料质量或数量异常情况。
7. 配合生产经理完成临时交办任务,包括跨部门协作支持、紧急生产事项应对等。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、工业工程或相关专业者优先考虑。
2. 熟悉生产计划(PMC)运作流程,具有一年以上制造型企业生产协调或助理岗位经验。
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备独立完成数据整理与报表制作的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通技巧,能够高效协调生产、采购与客户需求。
5. 具备较强的问题应对能力,能迅速响应并解决生产过程中的突发状况。
6. 工作认真细致,责任心强,抗压能力好,能灵活处理临时性工作任务。
三偏心硬密封蝶阀设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员包吃包住3-5年本科研发AutoCADSolidWorks蝶阀设计密封性能优化阀门行业标准设计测试
工作职责
1. 承担三偏心硬密封蝶阀的完整设计流程,涵盖结构方案拟定、二维工程图出图及三维建模工作。
2. 深入分析蝶阀密封机制与流体动力学特性,通过结构优化提升密封效果与产品耐用性。
3. 协同制造部门处理生产实施中的技术难题,保障设计成果具备良好的工艺实现性。
4. 关注行业前沿技术发展与标准修订情况,推动产品设计持续升级以契合市场变化。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械设计、流体机械或相近专业方向。
2. 掌握三偏心硬密封蝶阀核心技术原理,了解阀门领域相关规范(如API、GB等)。
3. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,能够独立开展产品开发任务。
4. 具备扎实的工程逻辑与应变能力,可高效应对设计变更与生产调整需求。
补充说明
1. 工作时间:7:30-16:00,单休
2. 薪酬福利:五险、包吃、包住,市内及苏家屯有通勤车
食品打包
5-6千/月
包装工包住包吃保险6-10人月结其他流水线坐班
招聘库房打包员
要求年龄16~65周岁,假期工也可以。认真负责,服从管理
工作内容,负责生产以及打包各类的小蛋糕以及零食
早八晚八,每天10小时工作量有2~3小时休息时间,月休4天,自己安排
男女工4950+满勤500+油补300
,法定节假日正常休息,提供员工食宿
生产组长
4-5千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划管理生产物料管理现场管理
烧烤炉具装配 会干活,根据订单任务能组织部门员工保质保量完成组装任务。 协调其他部门对接相关产品组装工作 早八晚五点半 午休一个小时 周六休息 岗位职责: 1. 负责装配现场的生产组织与人员协调,确保生产任务按时完成; 2. 监督装配作业流程,把控产品质量与作业规范; 3. 配合生产计划安排,合理调配人力与物料资源; 4. 指导并培训装配人员,提升团队操作技能与效率; 5. 及时反馈生产过程中的问题,并协助推动改进措施落地。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理经验; 2. 熟悉装配生产工艺流程及相关作业标准; 3. 工作认真负责,能适应生产现场工作环境; 4. 有良好的沟通能力与团队协作意识; 5. 能够独立处理日常生产中的一般性问题。
产品研发
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科陶瓷与玻璃材料材料研发材料相关专业
【岗位职责】
1. 负责研发新产品、新工艺的生产工艺规程,落实和执行工艺要求;
2. 负责参与新产品试验工作,并进行全程跟踪;
3. 负责参与新材料、新工艺的实验工作;
4. 负责进行技术改进和技术革新工作,在保证质量的前提下,努力降低生产成本;
5. 负责收集国内外的新材料、新工艺、新技术的信息资料和产品发展动向;
6. 负责制定新产品工艺,负责新产量小批量实验工作。
【岗位要求】
1. 掌握玻璃工艺技术、研发等技术项目的运作程序、可行性研究和分析等知识;
2. 具有工程类专业大学本科以上文化程度,具有一年以上专业工作经验;
3. 曾参与玻璃工艺研发或硅酸盐类材料研发项目优先。
工艺经理(沈阳基地)
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科成型工艺注塑工艺压塑工艺工艺设计工艺改良模具
本岗位前期需前往湖北荆门总部报到,统一参加培训学习,待沈阳项目启动后返回沈阳工作
【岗位职责】
1、负责锂电池结构件(外壳/绝缘件等)冲压与注塑工艺的开发及参数调优,解决工艺过程中出现的缺陷问题,持续提升产品良率;
2、主导新模具的试模、验收及材料验证工作,推进工艺优化以实现降本增效;
3、编制并维护工艺标准文件(SOP/SIP),落实SPC过程管控措施,确保符合IATF 16949质量管理体系要求;
4、协同研发团队开展可制造性设计(DFM)优化,并对生产人员进行标准化作业指导与培训;
5、针对生产异常及客户反馈问题,牵头开展8D分析,定位根本原因并推动闭环整改。
【任职要求】
1、本科及以上学历,高分子材料、机械工程、模具设计等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上在锂电池或汽车电子行业从事精密冲压、注塑工艺相关工作经验;
3、熟练掌握Moldflow模流分析与DOE实验设计方法,熟悉IATF 16949体系要求,了解注塑常见缺陷成因及解决方案,具备AutoCAD/SolidWorks基础图纸审核能力;
4、持有六西格玛认证或具备良好英语读写能力(CET-4以上)者优先录用。
车间主任
5-6千/月
车间主任3-5年大专五险包吃绩效奖金生产计划与物料控制
招聘人数:3人
【岗位职责】
1. 负责涂装生产车间的日常工作的安排、管理与运筹。
生产负责人
2-3万/月
厂长/主管3-5年本科
工作职责
1. 规划企业全局采购策略及年度采购方案,主导关键原材料的成本控制与降本增效目标的实现。
2. 搭建并持续优化供应商全周期管理体系,涵盖资质审核、绩效评价及长期合作机制建设,打造高效稳定的供应网络。
3. 全面负责采购业务流程管理,包括需求梳理、资源开发、商务谈判、合同执行与交付跟进,保障物料供应的准时性与品质达标。
4. 推进采购信息化升级,应用数字化工具与数据驱动模型,提高采购运作效率与决策科学性。
5. 领导采购团队发展,统筹人员培养与考核机制设计,强化团队专业素养与执行效能。
任职要求
1. 本科及以上学历,供应链、机械、电气或相关领域专业背景优先考虑。
2. 拥有8年以上制造业采购管理经历,其中至少3年担任采购总监或供应链高级管理职务。
3. 精通行业物料特点与供应运作模式,掌握战略采购规划与成本结构分析等核心方法。
4. 具备出色的谈判技巧与跨职能协作能力,可有效协调成本、质量与交付之间的平衡关系。
5. 具备敏锐的风险预判与处置能力,能够制定供应链应急方案并敏捷应对市场波动。
生产管理(机械加工)
1-1.1万/月
厂长/主管3-5年学历不限工程机械经验有生产管理经验半导体经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
【岗位职责】
1. 统筹车间生产计划,合理分配机械加工任务,确保订单按期交付;
2. 监控数控车床、铣床等关键设备运行状态,组织日常点检与基础维护;
3. 严格把控原材料投入及成品加工精度,落实质量检验标准与工艺规范;
4. 协调生产现场人员调度,优化作业流程,提升生产效率并控制成本;
5. 负责安全生产管理,定期开展隐患排查,杜绝违规操作与安全事故。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械类、自动化或相关专业,熟悉机械加工工艺流程;
2. 具备3年以上机械制造行业生产管理经验,有数控车间管理者优先;
3. 精通公差配合、图纸识读及常用量具使用,能独立解决现场技术难题;
4. 具备良好的数据分析能力与沟通协调能力,能适应倒班及弹性工作;
5. 责任心强,原则性强。
栏目概述
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