话务员核心职责是通过电话/在线渠道处理用户咨询、诉求与业务办理，保障沟通高效且服务规范。 核心职责 1.接听/呼出电话，精准回应用户咨询（如业务咨询、流程查询），耐心解答疑问； 2.记录用户诉求、反馈或订单信息，确保数据准确无误，同步至对应系统； 3.协助办理基础业务（如信息修改、预约登记、投诉上报），推动问题闭环； 4.维护服务态度，遵守沟通规范，提升用户满意度； 5.配合团队完成通话质量优化、知识库更新等辅助工作。 需要我结合人事类岗位相关的话务场景（如员工咨询、招聘沟通），整理一份针对性的职责清单吗？

重要的事情说三遍：招聘，招聘，招聘！不重文凭重人品，不求学历求能力！你未必出类拔萃，但肯定与众不同！ 任职要求：喜欢玩短视频平台稍微会点剪辑就行 工作时间：早9.30-12.001.30-5.30（月休4-8天） 工作内容：通过抖音快手小红书各大短视频平台寻找客户达成合作，工作简单容易上手，每天只需坐着刷视频，到点下班走人，需要加班，老板年轻好说话！ 岗位福利：带薪休假年终奖金、季度绩效奖、交通补贴、餐补、通讯补贴、住房补贴等。 薪资待遇：底薪3500+提成+开单奖+月奖金 摸鱼：月均5k-2w 认真：月均1w-5w 岗位有限有兴趣你就来！

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2027-04-30 工作内容： 1、负责前端电话外呼，协助客户添加微信账号，后续由专人跟进对接 2、公司统一配备工作用手机及微信账号，个人无需准备任何工具设备 适合寻求短期过渡或灵活就业的人员。 每周至少出勤3天，支持全勤，具体出勤时间可自行规划，周末无需上班 仅需通过电话沟通完成微信添加，不涉及产品推销或销售任务 操作简单，办公环境良好 工作日兼职时段为9:00～12:00、13:30～17:30，需全天在岗 薪资按周结算，每周二发放上周工资

岗位职责： 1．负责接收总公司派单，及时联系客户、加微信，并安排局改工程师上门量房； 2．做好客情记录，客户分类，及时跟局改工程师对接客户情况； 3．跟踪回访客户，并回馈给相关部门，跟踪解决问题，提高客户总体满意度； 4．关注微信群动态，提醒相关人员作出回应以及群动态互动，针对异常快速跟进回访并上报领导； 5．及时统计客户数据提交公司； 任职要求： 4．大专以上学历，一年以上家装公司客服工作经验； 5．具备出色的沟通能力、问题解决技巧； 6．具有极高的客户服务意识、敏感度； 福利待遇； 1．底薪：4000元+提成，综合薪资在4000-6000元； 2．工作时间：9：00-12：00，14：00-18：00； 3．缴纳五险； 4．前期有老员工手把手带你。

红谷滩招聘招聘服务员4000-4500包吃不包住，月休两天，好沟通，25至45岁，认识字上班时间:上午9点半至1点半，下午4点半至9点半，

南昌市东湖区招水电

南昌市南昌县招工地小工/杂工

南昌市南昌县招水暖安装/维修

南昌市南昌县招工地小工/杂工 60岁左右

移动外呼客服 岗位职责: 1、通过外呼系统，推广运营商各类增值业务，如套餐、终端、宽带、话费流量等，以通知或服务性营销的方式为客服提供各类标准服务 2、为客户进行宽带办理、携转转网等工作岗位要求: 1、男女不限，18-40 岁，有做过电话销售经验的最好 2、良好的语言表达和沟通能力;声音甜美，口齿清晰; 3、思维敏锐，极富创新精神，有耐心 4、会基本的电脑操作 上班时间:8:30-17:30 上六休一 综合薪资:综合薪资 2000-6000+业绩提成上不封顶 工作地点：周集乡月亮湾小区西门商铺

1.负责使用公司系统接打电话，回答客户咨询问题。 2.负责客户成交跟进。 3.负责客户问题解答及老客户维护。 4.负责客户产品的问题解答及促成。 此职位完全兼职，居家办公即可。

薪资范围：4000-6000元/月，多劳多得 绩效提成：计件形式，按单提成 试用期待遇：两个月试用期，试用期保底薪资3200元，试用期结束后，经考核合格予以转正，。 奖金补贴：全勤奖、餐补、生日补贴、交通补贴！ 上班时间：上午8:00-12:00 下午14:00-18:00 其他福利：节假日三倍工资、年假

上海移动客服外呼岗位招聘启事 电销熟手优先，零基础也能快速上手，欢迎应届生投递！ 工作地点：上海市浦东新区秀浦路2500弄星月·总部湾(秀浦路2500弄1-14号) 任职要求 1. 年龄18-40岁，户籍不限、男女不限，大专及以上学历即可； 2. 口齿清晰，普通话标准，具备基础沟通表达能力，无经验也可。 工作内容（轻松无压力） 办公室坐班，无需外出！ - 提供移动客户服务，解答咨询，处理客户反馈 - 维护客户关系，确保服务质量满足公司标准 - 维系客户手机套餐，客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，上手简单、门槛低。 工作时间（拒绝内耗，兼顾生活） - 日常工时：9:00-18:00，准时下班，坚决不加班！ - 休假福利：一周单休+一周双休轮休，国家法定节假日正常放假，劳逸结合不内卷。 薪资福利（实打实，有保障） 1. 薪资待遇：新人前3个月为试用期，表现优异可提前转正；老员工均薪10000元以上，多劳多得，收入上不封顶； 2. 社保福利：保障齐全，无后顾之忧； 3. 培训支持：完善的新人培训体系，老员工手把手带教，零基础小白也能快速上手独立工作。

工作内容主要是将平台二次审核后的（图文，视频，直播等内容）出现的违规问题，电话回访告知用户审核结果，不含任何销售性质。 大专及以上学历 （入职有带薪培训，工作易上手) 综合薪资在4000-6000+，底薪+绩效（上不封顶！) 办公室坐班，不外出，近地铁，双休，不内卷 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空 间，五险一金

岗位职责 1、利用聊天工具及时响应客户咨询，解答疑问，主动推荐商品以推动订单成交； 2、处理客户的退换货申请及其他售后服务需求； 3、针对店铺留言、投诉、退款等情况进行快速反馈并协助妥善解决； 4、准确将订单信息录入数据系统，保障发货流程高效进行； 5、完成上级安排的其他相关工作任务； 任职要求 1、大专及以上学历，熟练操作Office等常用办公软件； 2、对电商行业有热情，了解电商平台客服流程，具备店铺客服经验者优先； 3、具备良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队协作意识； 4、性格乐观积极，耐心细致，情绪稳定，工作主动，富有责任心，能长期稳定任职

大学招生客服人员，暑假工岗位职责： 1.负责大学招生咨询热线，准确解答考生及家长关于招生政策、专业设置、录取流程等问题 2. 主动回拨未接来电或预约咨询，提升服务响应率与满意度 3. 规范记录咨询信息并及时录入招生系统，确保数据真实、完整、可追溯 4.遵守保密规范，不泄露考生信息及内部招生数据 任职要求： 1. 在校大学生优先，专业不限，沟通表达清晰流畅 2.普通话标准，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 3.责任心强，能适应暑期集中工作节奏，保证出勤稳定性 4.无不良信用及违法记录，认同教育服务价值

1、薪资待遇：6000~8000+ 2、招聘年龄：16~45周岁 3、月休：做六休一、月休4天 4、多劳多得、提成无上限

储备店长2名5000-15000元/月 销售辅助员工 10名 3000-8000 以上职位要求： 30-50岁，乐观，积向上虚心学习，能与与顾客亲切交流，有一定销售经验者优先，不接受需要接送孩子的求职者，最好是做过地推大健康私域或者会销的 优先

岗位职责: 1. 通过电话与客户进行有效沟通，提供及时的服务支持； 2. 解答客户咨询，记录客户反馈并协助处理相关问题； 3. 负责客户信息的收集与整理，确保信息准确完整； 4. 按照要求完成电话回访及服务跟进工作； 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 2. 能够适应以电话沟通为主的工作方式，声音清晰、态度亲和； 3. 具有较强的责任意识和团队协作精神； 4. 能熟练操作办公软件，学习能力强，能快速掌握业务流程；

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

招聘话务员男女不限，年龄40岁以下，有经验者优先，工作地址南昌，联系电话

支付宝安全客服，专注处理用户使用支付宝过程中的安全疑问，无销售性质，月薪5-8k，每日可安排面试，上五休二。 【岗位描述】 以电话、在线等形式协助用户解决在使用支付宝过程中遇到的安全相关问题，纯服务类岗位，不涉及任何销售任务，双休，入职即缴纳五险一金 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄18-40岁，有客户服务经历者优先，具备舆情升级处理经验者更佳； 2、掌握基础电脑操作，具备基本打字能力，表达清晰，沟通能力良好； 【福利待遇】 1、月综合收入稳定在4000-6000元；表现优异者综合收入可达6000-8000元 2、提供每日下午茶、生日会、节日礼品、团队聚餐、年度年会等丰富员工活动

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

本公司专注于挖掘机配件、淘金设备配件的销售与售后服务，因业务发展需要，长期招聘英语／法语翻译兼销售员若干名，派驻西非国家（科特迪瓦、加纳、马里）门店开展工作，以销售为核心职责。 要求应聘者具备良好的沟通技巧、亲和力以及较强的学习能力，有销售经验或熟悉挖机配件者优先考虑。 有意者请致电：秦老板***********/李老板*********** 职位福利：创业型团队、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、通讯补贴、交通补贴

【岗位职责】【专人带教，全程辅助开单】 1、负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系； 2、负责线上线下房产信息的更新与维护，推进新老客户的业务拓展； 3、与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易顺利达成； 4、协助买卖双方完成交易流程，参与商务洽谈及后续客户服务工作。 房产经纪行业积累越深，经验越扎实，人脉越广泛，更重要的是收入越可观！ 【薪酬福利】 1.底薪+提成（8000-10000无封顶），提成从50%起，可提供食宿 弹性工作时间，就近分配办公地点 朝九晚六，中午休息两小时，销售岗位回报与付出成正比，无需过度关注考勤，工作时长由你对成功的追求决定。 公司设有篮球队、羽毛球队、精英社等多元社团，每年举办各类体育赛事、团队建设活动近百场，同时定期组织国内外旅游，助力员工实现轻松工作、快乐生活。 职业发展双通道： 专业晋升线：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理； 创业发展线：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（在商圈内运营多家门店）。 【招聘要求】 1.年龄18-43岁，品行良好，性别不限，形象端正、气质佳； 2.热爱销售工作，渴望高收入，乐于接受新鲜事物； 3.工作态度积极主动，富有热情，追求个人事业发展； 4.具备自主学习意识； 5.能力体现：表达流畅，善于沟通，不需巧言令色，踏实肯干，具有团队协作精神和强烈进取心 【任职资格】 1.【专人带教】手把手教学，助你快速成长为房产销售精英（导师指导、免费培训，全程支持开单） 2.【重视能力】学历非硬性门槛（只要愿意学即可） 3.【思维开放】具备良好服务意识（始终以客户为中心） 4.【目标明确】有强烈赚钱意愿，愿通过奋斗实现梦想（用努力成就自我）

就业前景： 在房地产市场持续降温、购房卖房普遍面临亏损的当下，租房市场正迅速崛起。学生求学需要住处，毕业生初入职场需要落脚点，年轻人不愿背负沉重房贷也转向租赁生活，租房已成为刚需中的刚需。我们拥有全南昌近万套房源，覆盖各类租客需求，在如此庞大的市场体量下，哪怕只是参与其中一小部分，也能获得可观回报。 工作内容： 专注房屋租赁，不涉及房产销售，陪同客户看房，协助租客与房东顺利签署租赁协议，后续只需等待每月15号准时发薪。 工作时间： 上午10点打卡，晚上8点打卡，期间时间自主安排，灵活自由。 工作要求： 年龄18至40岁，不限学历，有强烈赚钱意愿者优先，渴望改变现状、实现经济独立者尤为欢迎。 薪资结构： 底薪4000元+业绩提成+排名激励+成交奖励+团队奖金+旅游基金，收入无上限 每成交一单实拿1000-3000元，奖励机制多样，月收入过万的情况下，奖励部分可达3000～4000元 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 提成方式：按销售额提成 成交一单业绩1000-3000元，提成比例为业绩的75% 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，公司提供多项激励政策，包含排名奖、开单奖、经理奖、活动开单奖励及达标业绩奖励

岗位职责： 1、刚需行业！！！负责代理记账、会计咨询、税务筹划、公司注册与注销等企业客户的开发服务； 2、直接对接企业法人及负责人，沟通顺畅高效，工作氛围轻松，拒绝加班文化； 3、客户持续维护与增值续费并重，长期发展空间广阔； 岗位要求： 1、学历不限，市场营销、财会、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上企业服务类或财税咨询公司市场拓展经验者优先录用； 3、思维灵敏、语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 薪资待遇： 1、保底5000+12%~25%提成+年终奖+生日福利+节假日福利+定期团建+带薪年假+多项绩效奖励 2、健全的培训机制，公平透明的晋升通道； 3、工作时间8:30—17:30，周末大小轮休，法定节假日照常休息 4、公司为每位员工配备专用工作手机用于业务开展

月休6天包住工作轻松简单 主要通过电话向客户讲解分期优惠活动，协助客户申请信用卡分期还款服务 1.办公环境为甲级写字楼，配备休息区、茶水间、娱乐区及独立工作区 2.工作时段：9:00-19:30，中午休息60分钟，每月可休6-8天 3.入职带薪培训5-7天，补贴60元/天 4.员工薪酬：底薪3500～11000+包住宿+超额提成（1500-15000元），综合收入6000-20000元 5.公司依法缴纳五险一金 6.享有年假、婚假、产假/陪产假、丧假等法定休假权益 7.节日福利礼品、定期组织团建、生日会及多样趣味活动

岗位职责： 1，公司提供客户资源，负责筛选并跟进有意向的客户 2，通过电话初步沟通，添加微信深入交流，推动合作达成，工作内容轻松，经理全程协助签单，无需担忧出单情况 岗位要求： 1，年龄*****， 2，学历专业不限 3，有销售经验者优先考虑，愿意接听电话者优先录用 工作轻松上手，感兴趣可进一步咨询，期待你的加入 性格积极外向，具备耐心，能适应电话销售工作，新人次月即可实现7000+收入 薪资待遇：试用期无责任底薪3500+高额提成＋开单奖励＋各类奖金，综合收入8000+； 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00，法定节假日正常休息；每周轮休制 福利：年终奖优厚，节日礼品，下午茶点零食，每月团队聚餐，定期组织团建活动，不定期安排外出旅游 工作地点：地铁一号线艾溪湖东站，紫阳明珠B2栋1812室

岗位职责负责网商银行企业用户，通过企微服务与外呼等方式跟进处理好用户在使用产品时的断点、难点，生成关键任务并主动联系用户，提供解决方案，促进业务转化，提升服务效率与用户触达精准度、确保用户满意度，探索服务与销售结合的创新模式，推动业务增长，与产品、市场、销售等部门紧密合作，推动服务与销售的深度融合，打造端到端的用户价值闭环，驱动服务流程优化与数字化工具的落地，提升团队整体效能。 上班时间：9-22点，上五休二排班（轮班轮休）。如遇国家法定节假日（如春节、国庆等）按照国家规定给予补贴； 薪资区间：试用期税前薪资4.5K-5K，优秀5.5K左右，转正税前6k-7K优秀7K+。 岗位要求： 1、大专学历、普通话流畅、有服务及营销（销售）经验、稳定性较好、打字50字/分钟、接受轮班。 2、软性能力：服务的热忱、同理心、有较强的抗压能力，良好的语言表达能力、亲和力、耐心，沟通技巧，应变思路清晰。