直播平台:抖音，快手 保底8000 每天工作6小时，月休4天 休息时间:自由安排，遵从主播意愿 直播内容:直播间以聊天、互动为主(全程1对1跟踪培训) 不要求直播经验和才艺 工作地点:宽城区北人民大街地铁名典第三101 任职要求: 1.普通颜值就可以(美颜比你想象的强大》 2.活泼，开朗，性格好，喜欢与人聊天 福利待遇:提供住宿，团建，节假日礼品，不定期聚餐，节假日机票，景点门票

饿了么外卖招聘市场经理市场运营专员 工作内容:负责老商户运营新商户拓展| 工作时间:早8点30-晚6:00每月休息4天 薪资福利:4000-6000+，。 要求：25～35岁，有销售经验。 团队氛围好，积极向上，晋升空间大不定期团建，期待你的加入!

1.在直播平台上进行日常娱乐内容的直播，吸引并维护粉丝群体。 2.与观众互动，提升直播间的活跃度与观看时长 3.具备良好的沟通能力和镜头表现力，能够自然互动 4.有团队合作精神，愿意接受公司指导和建议以优化直播效果

明天需要四名人员，薪资以现金结算。

汪清酒舟酒业招聘送货司机一名。待遇包括底薪、满勤奖、加班奖金，每月公休三天。要求长期工作。主要工作职责为卸货送货、管理库房、销售，并配合门店工作。上班时间为上午10点半至8点。

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招聘小工，薪资为200元一天，包吃住，每五天结算一次工资。工作满一个月报销单程路费，工作至完工报销来回路费。工作地点在吉林延吉装石龙。有意者可报名。

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1. 负责三角洲行动短视频制作：高光集锦、击杀切片、攻略教学、娱乐整活二创 2. 素材筛选、剪辑、配字幕、音效 BGM、简单转场包装，适配抖音 / 视频号等短视频平台 3. 根据运营需求调整视频风格，紧跟热点，提升视频播放与互动 4. 整理游戏素材库，按时交付成片，配合修改优化

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.制定并执行直播推广计划，提升直播间曝光量、观看时长与转化率 3. 分析直播数据（如GMV、ROI、互动率、粉丝增长等），持续迭代运营策略 4. 对接主播、中控、供应链及平台资源，保障直播高效协同与落地执行 5. 关注行业动态与竞品玩法，探索创新直播形式与用户增长路径 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel、生意参谋或飞瓜等工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协调与项目推进能力 4. 对电商趋势敏感，有成功操盘过单场GMV达50万+直播经验者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，抗压能力强，结果导向

负责团的直播间日常 （开播前准备和下播盘点） 2. 负责平台主播精细化运营，制定行之有效的运营及培养方案，搭建主播成长体系，营造良好的直播生态； 3.根据主播特点，能够结合日常活动及平台运营策略，有针对性的推荐并帮助主播提升曝光度，提升直播间转化率。 4.根据平台直播业务的发展制定相关运营策略并搭建运营体系。 5. 对直播运营情况进行数据监控和分析，提出合理化改进建议。 有休息时间自己合理安排 主要是跟自己负责的团走比较灵活 有传媒单播经验的运营也可以的哦~

简介：想入行直播运营却害怕没经验？那就来我们千广传媒！我们招直播运营助理，应届生，零基础也能投，入职就享带薪培训，手把手教你直播间搭建、后台操作、数据复盘全流程，小白也能快速上手！ 薪资超给力：综合薪资在7000-14000不等，有能力更多，多劳多得不设限； 福利很实在：免费提供住宿，基础设施都有，省去租房压力；弹性工作不打卡，平衡生活与工作，新人小白带薪培训； 成长看得见：语音教育头部MCN平台，成熟运营团队带教，晋升机会超高：运营助理→正式运营→运营主管→项目负责人，晋升透明。 日常跟着运营老师学干货：协助维护直播间设备、跟播统计数据、分析对标账号、熟悉平台政策，全程参与直播全流程。只要你对直播行业有兴趣、能吃苦抗压力、愿意主动学，不管有没有经验，我们都！ 别再观望啦，这里能让你边学边赚，快速成长，赶紧投简历，一起在直播赛道冲业绩！欢迎加入我们千广这个大家庭！！！

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、排期统筹及数据复盘 2. 策划并执行直播活动，提升直播间曝光量、互动率与转化率 3. 对接主播、中控、供应链等多方资源，保障直播顺畅高效执行 4.监测竞品动态与行业趋势，持续优化直播策略与话术体系 5. 分析直播核心数据（GMV、停留时长、成交ROI等），输出可落地的优化方案 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具进行效果归因 3.沟通协调能力强，能高效推进跨部门协作 4.学习力强，对电商新业态、新玩法保持敏感度 5.有成功操盘过单场GMV 10万+直播项目经验者优先

语音厅招聘主播，不露脸招收有挣钱欲的主播，全程不露脸，流量扶持嘎嘎的岗位优势：1.全程扶持：资深导师一对一指导，教话术、控场、涨人气2.灵活排班：自主选择上班时段，不耽误本职生活3.丰厚回报：基础薪资+提成+奖励，阶梯薪资多劳多得4.正规平台：运营稳定，客源充足，结算准时不拖欠无论你是想全职发展，还是业余兼职，我们都诚挚接纳。有意向请直接私信，了解详细岗位与待遇~电话联系

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

岗位职责： 1、参与公司各类视频或平面拍摄任务； 2、依据项目需要，完成角色塑造，体现个人艺术特质； 3、注重形象维护，胜任多样化风格的拍摄与演绎需求。 任职要求： 1、具备一定的表演或声乐功底，外形条件良好； 2、拥有较强的镜头表现力及舞台感染力； 3、具备良好的协作意识，能积极配合工作调度； 4、具有高度的责任感和职业态度。

直播 提成70

岗位职责: 1.负责直播活动的方案策划与落地执行，保障直播流程顺畅及效果达标 2.积极与观众进行互动交流，营造活跃且正向的直播环境 3.记录并汇总直播过程中出现的问题，及时提出优化建议 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和互动引导技巧，能有效吸引并保持观众关注 2.热爱直播行业，具备较强的工作灵活性，可适应动态排班安排 3.拥有团队协作意识，能够与同事保持高效沟通与配合

会点舞蹈 每月保底一万 不是前三个月 懂得都懂 无套路 全国几十家连锁 延边到手合作收益最高 想在延吉干主播 随便对比 废话不多说 待遇拉满 【1】东三省最高，月无责保底1万+提成 【2】每天直播6到7小时，时间可自选，月休4天带底薪，带薪年假60天，专业孵化培训，运营团队，打造抖音偶像级团播团队 【3】公司成熟团队孵化培养，免费教学，免费服装，免费专属化妆师 招聘要求: 1: 年龄：18-30周岁 2: 形象好 气质佳 身材匀称 3: 热情活泼、性格开朗 所在公司 延边澳音文化传播

招带货主播2名，有经验优先

接受应届毕业生，感兴趣加v详聊 薪资待遇： 主播岗位无责任保底5000-10000元 免费提供服装、化妆、造型及舞蹈课程、各类教学培训 全程不收取任何费用！！！ 无需经验、无需才艺基础，愿意学习即可，公司全程教学 无需高情商，普通性格也能胜任 拒绝容貌焦虑，日常颜值即可上岗（单反拍摄+美颜效果远超预期） 工作时间： 时间灵活自主安排 每日直播6小时，可分两场完成，时段自行规划 每月工作26天 工作内容： 正规传媒公司，倡导绿色健康直播，杜绝违规内容 配备运营专员全程跟播指导，提供六小时实时扶持 直播形式以舞蹈系为主，涵盖唱歌、互动、卖萌、二次元、DJ等多种内容方向 主打直播内容质量与流量人气提升

黑龙江中远人力资源服务有限公司（洮南办事处） 招聘带岗主播 要求：员工。年龄20-45。长期稳定。有责任心。基本工资+绩效提成综合工资6000以上 工作岗位：为企业招聘普工。线上招聘。直播。短视频拍摄。转换。人员入职办理。 有专人带教。具体详细情况了解请致电 联系电话： 同步。

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没门槛，踏实肯做即可，对互联网领域有向往 年龄不限 性别不限

职位类型： 主播 岗位职责：娱乐性质露脸直播（无需经验），态度积极阳光，不涉及维护粉丝或线下活动 直播内容：结合个人特质与运营团队共同策划，围绕情感话题展开讨论，或以犀利风格唤醒恋爱脑，内容轻松畅快 直播时长：每月26天，每日6小时，时间自由安排，个人休息充足，无需早起或熬夜 收益体系：保底收入8k-1.5w+高流水提成+流水奖励+周奖月奖，收入无上限，月入十万具备可行性 要求：需积极配合公司培训学习，有强烈赚钱意愿，不惧镜头，性格开朗外向（任何工作都需要积累过程） 年龄：女性18-30岁 男性****** 年龄超范围者也可参与面试沟通（年龄非唯一衡量标准） 工作平台：抖音平台 公司扶持： 1. 视频部：提供美颜参数定制，依据五官特点打造萝莉风、御姐风、甜妹风、韩系等风格 2. 直播间搭建：根据个人定位与人设风格布置专属直播间 3. 单反相机：支持单反设备直播，无流水压力，主要看脸型适配度 4. 运营：配备一对一指导、跟播协助及直播复盘 5. 妆造师：提供精细化妆容设计、发型打造及服装搭配建议 特此声明： 1. 承诺全程无任何收费项目，面试与培训均不收取费用！ 2. 杜绝低俗内容，倡导健康向上、绿色合规的直播氛围 3. 工作环境舒适，管理团队情绪稳定

直播销售海鲜水果（可选择合伙模式或固定薪资）

岗位福利：保底6500元+60%提成+额外奖励+绩效奖金+每月带薪休假2天，综合收入月均过万 公司提供：专业化妆服务、造型设计、演出服装支持 任职要求：年龄18-40岁 岗位职责：每日直播时长4-6小时 岗位经验：无需经验，形象良好，善于沟通即可 拥有专业运营团队，全程陪跑指导直播流程 定期安排影楼拍摄，打造个人专属作品集 新人入职享系统化培训支持 定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽 24小时运营在线答疑，及时解决工作问题 加入我们，感受如家般温暖的团队环境，快乐赚钱，管理贴心人性化

岗位职责：在直播间内与观众进行互动交流 任职要求：性格外向热情，形象良好端正 岗位福利：无责任底薪6000至50000，收入上不封顶 行业经验：无需相关经验，提供专业系统培训 工作时间：每日四小时

岗位职责 1. 直播间全链路搭建与运营：独立负责生鲜水果类直播间从无到有的建设工作，包括直播场景设计、设备配置调试、账号定位规划、货品结构梳理及运营流程体系建立，确保直播业务顺利启动并稳定运行。 2. 多店面直播统筹管理：统筹管理多家线下门店对应的线上直播业务，制定各门店直播排期计划，整合门店商品、人力与供应链资源，实现多直播间协同高效运作，统一把控直播内容质量与执行标准。 3. 直播全流程执行与管控：全面掌握直播各阶段操作，主导直播前选品排品、脚本撰写、预热推广；直播中掌控节奏、引导互动、管理流量投放与转化效率，可亲自参与直播带货；直播后开展数据复盘、用户画像分析、策略迭代优化，持续提升直播销售表现。 4. 主播培养与能力建设：构建主播成长机制，发掘并培育适合生鲜水果领域的直播人才，制定系统化培训方案，传授产品讲解技巧、话术逻辑、互动方法及直播流程规范，打造专业性强、表现稳定的主播队伍。 5. 品类运营策略优化：深入理解生鲜水果品类特点，结合季节变化、口感特征、产地优势等因素，制定差异化直播运营策略，优化商品组合、价格体系与促销活动，提高直播间成交转化与客户复购水平。 6. 跨部门协作推进：联动供应链、实体门店、电商客服等相关部门，及时传递直播需求与商品信息，协调解决直播过程中的各类问题，保障业务顺畅运转，达成既定直播业绩指标。 任职要求 1. 具备3年以上生鲜类目直播运营经验，有水果类直播背景者优先，熟悉生鲜行业规则、供应链运作模式及产品专业知识。 2. 拥有多门店或多直播间运营管理经历，能独立统筹多个直播账号与线下门店的联动运营，具备清晰的多场景直播管理思路。 3. 成功主导过直播间从0到1的搭建项目，精通直播前中后期各项流程，熟练运用主流直播平台的功能规则、流量机制与实操技巧。 4. 具备实际直播出镜能力，同时拥有主播选拔、培养、指导经验，能够快速孵化胜任岗位的生鲜水果类主播。 5. 具备良好的数据分析意识、逻辑思维能力和应变处理能力，能基于直播数据反馈调整运营策略；沟通协作能力强，可高效整合内外部资源。 6. 热爱生鲜电商领域，工作主动积极，责任心强，能适应直播行业的高强度节奏与弹性工作时间安排。 福利待遇 1. 薪资：底薪+绩效+直播提成+奖金，综合收入8000-15000元，能力突出者薪资可面议，上不封顶。 2. 福利：缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利、内部生鲜水果福利、定期组织团建活动、提供专业培训、具备广阔晋升空间。 3. 工作氛围：团队年轻化、氛围轻松融洽，配备完善的供应链支撑体系，赋予充分的运营决策自主权。