月薪: 1.5万-2万。 岗位职责： 1.负责所属区域内的销售槟榔客户（网吧、茶楼、棋牌室、台球室、KTV等）关系维护与拓展； 2.按照市场政策要求，每月完成槟榔业绩任务。 任职要求： 1.25-45岁，学历不限； 2.具备市场敏感度、业务能力和人际关系处理能力； 3.热爱销售工作、有毅力，能吃苦耐劳、积极进取，强烈的赚钱欲望； 4.有快消品或槟榔行业销售工作经验优先，退伍军人优先； 5.要求自带储备或流动周转资金至少2000-5000元。

1)对接企事业单位的福利采购需求，依据客户实际需要，设计匹配的员工福利方案并推荐合适的礼品组合，推动销售成交及订单落地。 2)负责订单回款跟踪，同步完成客户售后回访及相关信息记录工作。 职位要求 1)全日制本科及以上学历，有B端销售从业经历者优先考虑。 2)具备较强的商业策划、谈判技巧与语言表达能力。 3)擅长人际交往，了解大客户营销流程与方法，拥有广泛市场资源者优先。 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000-12000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：绩效奖金

岗位职责 1、负责一线助理教师运营团队的日常管理，达成团队核心服务目标及业务增长指标； 2、落实标准操作流程：借助学习管理系统及相关辅助工具，执行课程安排、上课提醒等标准化流程； 3、课程支持：通过企业微信为学员（主要面向中老年用户）解答课程相关问题，提供及时响应； 4、服务优化：针对特殊服务场景进行有效应对，并结合实际工作持续改进服务机制，提升整体服务体验。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，专业不限，具备一年以上K12领域团队管理经验； 2、责任心强，执行能力强，具有良好的抗压能力与目标导向意识； 3、尊重并关爱中老年群体，始终保持高度的服务热情与亲和力； 4、拥有艺术、乐器等相关技能者优先考虑；

一转：前端团队 二转/三转：后端团队 岗位职责： 1、聚焦教学交付质量提升，通过分析学员各阶段学习数据，持续优化运营策略，对完课率、作业率、毕业率、退费率、客诉率等核心教学指标负责； 2、主导学员复购路径的优化与策略研究，带领团队实现复购转化目标，对复购率及复购产值结果负责； 3、负责交付团队的人才甄选与培养体系建设，推动团队专业能力整体提升； 4、联动质检、培训、产品、课程研发等部门，协同提升服务品质与运营效率，助力构建正向品牌声誉。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上在线教育交付团队管理经验，有复购运营经验者优先； 2、以结果和数据为驱动，逻辑思维清晰，具备优秀的规划能力和项目落地推动力； 3、擅长大规模团队管理，熟悉招聘配置、绩效激励、培训发展及晋升机制设计； 4、具备良好的沟通表达能力，团队协作意识强，执行力突出，学习能力优异； 5、自我驱动，能承受压力，富有热情与创新精神。

岗位要求： 1.熟悉华中地区（含湖北、湖南、安徽、河南、江西）全屋定制领域，具备2年以上装修或家居行业销售经验（熟悉武汉市场并拥有客户资源者优先），具备新媒体运营推广经验者更佳； 2.了解品牌加盟体系运作流程，能够指导门店店长及导购开展相关培训工作； 3.具备较强的分析判断与问题解决能力，拥有良好的资源整合意识和业务推动能力（持有驾照、期望高收入者优先考虑）； 岗位职责：（提供食宿） 1.独立开拓所辖区域内的全屋定制市场（涵盖加盟店拓展、委托加工业务等），达成新客户开发指标； 2.协助代理商策划门店促销活动，助力销售业绩提升； 3.为客户提供专业高效的服务支持，积极妥善处理客户反馈的各项需求与问题； 4.配合上级完成其他指定工作任务。

岗位职责： 1、负责经销商的维护及新渠道开拓； 2、落实并管理所辖区域的销售方案，确保销售、回款及利润指标如期达成； 3、统筹区域内重点项目的销售规划、商务沟通及合同签订工作； 4、巩固现有客户合作关系，拓展区域内空白市场网点，整合区域资源以实现业绩目标； 5、统筹区域内营销团队的日常运作与管理工作。 任职资格： 1、具备建材或家电行业从业背景； 2、拥有经销商管理与开发经验，或参与过工程项目业务攻坚； 3、具备扎实的团队管理能力，有多年业务团队运作经验； 4、具备良好的职业操守和奉献精神，能接受长期驻外出差安排。

1.学历要求：大专及以上，具备5年以上销售团队管理经历，其中至少2年专注于电销团队的管理； 2.能力要求：擅长制定策略、组织人员培训及开展业绩复盘，能够带领团队达成既定目标； 3.其他条件：了解所在地区市场环境，拥有省公司相关业务资源者优先考虑。

【福利待遇】 1.（底薪+提成+社保） 2.6000底薪（具体面议），公司商务经理平均月收入3~5万，优秀商务人员可达10万以上！ 3.成功推荐或自主招聘人员入职，每单奖励600元，老员工返单享40%提成（老门店返单率100%） 4.开单即发提成奖金，当日结算 5.晋升通道：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁

岗位职责： 1、负责开发国内动力电池领域的客户资源，涵盖乘用车、商用车、小动力、船舶等相关应用方向； 2、深度挖掘客户实际需求，结合需求制定匹配的动力电池系统解决方案，推动销售目标实现； 3、依据公司及团队的销售计划推进业务开展，确保各项销售任务指标顺利完成； 4、主导与客户的商务沟通与谈判，完善客户关系维护机制，提升合作稳定性； 5、积极拓展外部销售渠道，构建长期稳定的商业合作网络； 6、定期向上级及相关部门汇报工作进展与项目执行情况。 任职要求： 1.具备高度的责任意识、良好的抗压能力、主动的工作态度以及出色的执行能力； 2.拥有得体的职业形象，思维条理清晰，表达逻辑性强； 3.优先考虑具备3年以上汽车或两轮车行业大客户销售经验者； 4.跨行业应聘者需本科及以上学历，若有新能源、汽车、小动力等相关从业背景，学历可放宽至大专。

招商专员+招商经理均在招聘，此版本为专员岗位，有意往管理方向发展的可私聊沟通待遇。 〔岗位职责〕： 使用公司提供的客户资源，通过电话或微信沟通，深入了解客户需求，邀请客户到公司实地考察；具备独立谈单能力者可主导签约过程，同事配合支持；若仅希望负责邀约环节，也可由团队其他成员协助完成后续洽谈，业绩归属清晰，无需让出个人成果！ 〔薪酬待遇〕: 1.无责任底薪（4000元起保底）+提成+奖金，月综合收入普遍过万，优秀者可达税前月薪10万元 2.工作时间：上午9点至下午6点，午休1小时，每周日固定休息，周六工作时间为10:00-17:00，occasional加班情况存在，介意者慎投 3.日常以线上沟通为主，外出较少，偶有周边城市短期出差安排（公司承担交通及住宿费用） 4.每月20日准时发放薪资，绝不拖欠，遇法定节假日将提前打款 〔工作内容〕： 1.通过电话沟通掌握客户基本信息，如当前所处行业、经营规模等 2.微信发送项目资料，邀请客户参与线下招商活动，或直接来公司体验产品，亦可安排实体店参观考察 3.全流程配备专业培训指导，零经验也能快速适应上岗 团队氛围轻松，老板亲和，晋升通道透明，期待有强烈赚钱动力的你加入我们，一起成就更好的未来！

问一下大家有没有吊装玻璃吊的，有一块玻璃需要吊装。

新建办公大楼即将投入使用，诚聘以下岗位，欢迎大家报名或推荐！ ☀岗位：秩序维护 上班时间:12小时两班倒， 综合薪资待遇：4000-4500元，包吃住 任职要求：45岁以下，高中以上学历，身高170cm，持有保安员资格证，有良好的服务意识，退伍者优先 ☀岗位：办公楼保洁 上班时间:8:00-17：30 综合薪资待遇：2500-2800元 任职要求：55岁以下，吃苦耐劳，有服务意识。 ☀岗位：绿化工2人 上班时间:8:00-17：30 综合薪资待遇：3000元 任职要求：年龄60岁以下，身体健康，有同岗位工作经验优先考虑，吃苦耐劳，有服务意识。 工作地点：洪山区广埠屯地铁站附近 ☎联系电话：吴女士：

今天我要车那位师傅在武汉联系我。

【招聘信息】绿墅林全屋定制（门/墙/柜一体配--新洲虹景店），现因公司业务规模扩展，现诚招下列人员。 1⃣销售精英:10名 男女不限，年龄18-45岁，能吃苦耐劳，有良好的沟通及表达能力，形象气质佳，有建材销售经验优先。 薪酬待遇：3000-12000元/月（底薪+提成+补贴+奖金） 工作时间:8小时/天，试用期一个月，月休四天。 ☎ ☎ 联系人:李女士 地址:新洲区邾城街龙腾大道虹景新都东门7-10欧派健康整装

有没归元寺附近的家装泥工师傅，一点小话，这几天有时间的私聊我。

【招聘1】 【广州畅捷供应链管理有限公司】 ✅收派员（6000-8000+商业保险） ✅业务经理（6000以上+社保） 联系人：钟生

1.负责房产产品的销售及推广； 2.分析和研究市场需求，发掘潜在客户； 3.提供专业咨询服务； 4.定期组织活动团建，增强团队凝聚力； 5.利用公司提供的知名平台进行客户拓展和销售。

荆东优酪乳业供应链是深圳规模居前的专业餐饮乳品饮料供应商，在深圳拥有近5000家客户，现开拓东莞市场，面向深圳东莞市诚聘业务主管及业务员！ 收入:月收入9000至12000元以上，月休4天；上不封顶！ 年龄25-35岁，会熟练开车，高中及大专以上学历，做过快消品优先考虑！ 要求有很强的组织纪律性，公司实行半军事化管理，有很强的创新精神，肯吃苦，想挣钱！ 公司配备专业车辆，不需要承担任何费用，包住宿，吃饭在外自己解决！

销售经理（股东分红/周末 双休) 职位详情 【薪资炸裂】综合月收入1.w2-1.8w!6K底薪+个人/团队双提成，每月额外业绩奖、年末1-2个月薪水年终奖，还有股权分红 【福利拉满】五险一金+法定节假日福利（端午/中秋/元旦)+生日会/聚餐/团建；满1年享5天年假，春节假12-14天 【工作友好】夏季8：30-17：50（午休110分钟），日常无加班！周末固定双休，节假日绝不加班 【入职无忧】带薪培训1周即可上岗. 【我们是谁？行业领军平台】 专注为党政机关、企业提供消防培训，前景广阔！ 招什么岗？电销团队管理 【岗位职责】 ①带团队达成销售指标，个人业绩稳居上游，做业务标杆 ②新人带教、业务培训，提升团队能力，打造狼性销售团队 ③落地企业文化，维护客户关系（公司提供客户 资源，无需自己开发) 【岗位要求】 25-36岁，本科及以上（能力优者可放宽至大专）3年以上纯电销团队管理经验（近1年做管理）有亮眼管理/培训成绩 有电销能力、客户思维，结果导向，有责任心、 大局观，踏实务实 【我们能给你的保障】 ①无需组建团队：专门招聘团队负责招人，你只管带团队、做业绩 ②能力稳步提升：全面业务培训+总经理亲带管理层培训，晋升渠道畅通 ③稳定靠谱：成熟平台，行业受扶持，1团队规模 大，发展有底气 即刻加入！一起助力消防事业

加入我们，点亮微笑，传递温暖! 我们正在寻找热爱生活的你，成为我们大家庭的一员!职位：营销经理 工资：6000-26000年龄：18-25岁之间 工作内容：用你的热情，为顾客打造难忘的服务体验! 福利：团队氛围超赞，晋升机会多多，还有不定期小惊喜哦! 如果你爱笑，爱与人交流，快来拥抱这份充满乐趣的工作吧! 快来开启你的精彩旅程!

岗位职责： 1、负责片区的市场拓展、产品销售以及维护客户关系; 2、客户联络、沟通，建立良好的业务体系和客户渠道，收集竞争对手的信息并及时反馈； 3、业务洽谈，完成销售所涉及的各种表格、合同，并协助财务部作好开发票、催款等后续工作; 4、配合技术人员进行技术展演、咨询等工作; 5、负责售后支持的监督、协调工作; 6、参加各级厂商的产品培训及公司开展的各类培训; 7、做好公司临时分派的其它工作。 任职要求： 1、电气工程、自动化、机电一体化、计算机等相关专业学历大专及以上；1年以前销售经验； 2、能接受高频次出差（覆盖全国项目地），适应长期外派及高强度工作节奏； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、沟通表达清晰； 5、熟悉新能源充电桩行业者优先。 工作时间：大小周休息，8：30-18：00中午12：00-13：30休息 工资福利： 1、入职缴纳五险一金； 2、试用期无责底薪+高提成； 3、每年享受带薪假期5天； 4、贴心完善的福利保障：节日福利+不定期员工活动等。

本公司专注国际版抖音TikTok运营培训，现招聘TikTok营销助理岗位 工作内容： 通知学员参与TikTok培训课程、协助开展TikTok教学与运营 1.客户资料由公司提供，精准分配客户资源 2.通过电话联系客户，邀请其参加培训课程，并协助客户进行账号运营 3.跟进客户按时上课，无需到场支持，现场有助教负责成交环节 任职要求： 1.不需要英语能力，表达清晰，普通话标准即可 2.具备良好的学习意识与沟通技巧 3.喜欢销售类工作，能适应一定工作压力 4.是否有经验不限，入职后提供一对一指导，专人带教 工作时间： 9:00-18:00，午休2小时，下午茶休息30分钟，周末双休 薪资待遇： 无责任底薪4000-4500+提成6%-8%+周结奖金1000-2000+月度奖励500-1000 福利待遇： 入职即缴纳社保，定期提供下午茶、组织生日会等团队活动

1【上班时间】: 1.八天一休，享受双休（国家法定节假日正常休假）； 2.工作时间灵活宽松，无强制打卡要求； 3.上班时段为9:30—18:30，中午休息1.5小时，无需加班； 【工作内容】 1.所属美业领域规模最大的全闭环运营企业； 2.公司提供免费付费资源支持（全国范围均可拓展业务）； 3.通过微信沟通开展工作，3天培训即可独立上手（配备标准话术模板，专人带教）； 4.每月固定组织团队建设活动（不计入请假考勤）； 5.当前已在武汉、广东、苏州、天津、重庆、郑州、北京等32个城市布局； 【岗位要求】 1.欢迎新人加入，但需性格外向，具备一定抗压能力； 2.善于沟通表达，情商高者优先考虑； 3.上手快、操作简单，成交流程标准化，模板可直接复用； 【福利待遇】 1.薪酬结构为底薪+提成+社保，综合收入上限面议； 2.期待有冲劲的你前来突破自我； 工作地址： 武汉市汉江区西北湖国金中心29层2901室 光谷分公司正在装修中，预计一月底正式启用！

"工作职责： 1、完成上级下发的工作任务及销售指标； 2、跟进新客户开发、老客户提频、沉默客户激活； 3、协助客户及商务进行订单配单服务； 4、大客户需求与商务联动，促进成交； 5、客户留存保障； 6、客户异常处理与完结。 任职要求： 1、大专及以上学历（优秀者可放宽），2年以上线上销售、客户开发等工作经验； 2、熟练操作办公系统、办公软件； 3、具有较强的主观能动性、责任心强、执行力强； 4、有较强的学习意愿和抗压能力； 5、表达能力较好，善于处理客情关系。"

可实习拍卖助理岗 负责公司客户的订单处理，及时掌握藏品基础信息，并对客户进行深入跟进。 熟悉拍卖全流程及相关规范。 薪资5000+提成+奖励 综合薪资8K-2.5W 业绩10000以上30000以下提8%，40000以上每增加10000业绩加2%提成，最高达20%阶梯式提成，综合收入可达业绩的30%。 新人平均月业绩4万 工作时间：9:00-6:00 午休12:00—13:30 做六休一及享受国家法定节假日休息； 公司培训：提供系统化带薪培训（含分公司内部授课+资深员工带教），助力员工快速提升； 职业发展：建立公平、公开、公正的晋升机制，依据员工实际表现与投入程度，实现调薪与晋升。晋升无上限，不设固定模式，以成果为核心，态度决定成长！ 接受应届毕业生，若您经验尚浅，但对拍卖领域有强烈兴趣，我司可提供实习助理岗位。 学历与资历可为实际业务能力让位！！

岗位职责 1.精准对接藏家及艺术爱好者，拓展并维护合作关系； 2.及时掌握藏品基础信息及客户买卖或收藏意向，持续跟进委托拍卖或竞拍相关需求； 工作时间：早九晚六，中午12:00-13:30休息 薪资待遇：5000+提成+奖励，员工平均工资8K-2.5W+； 专业培训：提供无经验者带薪培训，助力员工快速提升； 下午茶、零食、生日福利、节假日福利等一应俱全； 欢迎投递简历，加入富华拍卖，成为我们的“宝藏猎手”！

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

薪资范围：月薪10000元-35000元，全额提成，业绩越高收入越高，多劳多得无上限。 工作/休息时间：上午9:00—下午18:00，中午休息2小时。每月休息6天，支持灵活调休，可结合个人安排自主调整休假时间，实现工作与生活的良好平衡。 岗位职责 1.负责接待有租房需求的客户，深入沟通并准确掌握其核心诉求（如预算范围、户型要求、区域偏好等）； 2.根据客户需求筛选合适房源，协调房东与客户时间，安排并确认看房时段； 3.全程陪同客户实地考察房屋，全面讲解房源优势、周边设施（交通出行、商业配套、教育资源等）及租赁相关规定； 4.协助客户与房东就租赁条款进行协商，积极推动合同签署，确保交易顺利完成； 5.持续维护客户关系，主动跟进租后反馈，提供专业的后续住房问题解答与支持服务。

主要开发光伏市场，市场现在也非常成熟，比较好开发，只要有挣钱的欲望，月薪2万很正常

具备极强的细致性与责任心，对数字、文字敏感度高，拥有良好的时间管理能力，能合理规划工作安排及进度，熟练掌握Office办公软件（尤其是Word排版、Excel数据处理、PPT基础制作），能高效完成标书格式规范与数据核对；具备基础文案撰写能力，能清晰、规范地编撰商务部分内容，有图文排版、简单设计能力（如使用PS）者优先；熟悉投标文件线上提交流程（如政府采购平台、第三方招标系统操作），能应对线上上传常见问题。