你身边是否有这种现象，特别是今年，很多客户缺钱想贷款，却因为资质不足、征信花、查询频繁网贷缠身、负债高、历史逾期多等问题，一次次在融资路上碰壁、失望而归。 很多业务伙伴，手里握着大量客户资源，却因无法帮客户成功贷出款而难以变现。 对于助贷公司，每天客户到访量很大，但能真正匹配上产品的却越来越少，心有余而力不足。 今年、明年线下银行估计也很难出新产品，需要贷款的客户，融资会越来越难，金融助贷从业人员手里的客户，越来越难消化。 数据孵化行业==>应运而生 《业务简介》： 1，数据孵化≠走流水 还需要对支付宝账户，增加账户权重，基础数据优化、提优，不良数据断流，风险数据隔离等手段，再叠加每个月递增的经营数据，从而达到网商银行网商贷出额放款条件。 2，数据孵化≠包装 我们做的是帮客户打造数据，都是真实可查的，不存在虚假。 《数据孵化＝拿时间换空间》 任何银行或者机构放款的底层逻辑都是： 信用+偿还能力。 《主营业务》： 帮需要贷款却贷不出款的客户做数据孵化，使客户达到网商贷出额放款条件。 《为什么选择打造网商贷额度》 《网商贷三大优势》 1,客户群体大 负债高,查询多,网贷多,征信花,历史逾期多,无资产,无工作,都可出额度放款。 2,干扰相对少 独立第三方信用系统,全程无人工介入,数据达到就能出额放款。 3,放款速度快 线上放款,秒到账。 最高可贷:300万元。 利息区间:月2厘3一月8厘8 贷款期限:可选12期、24期,最长36期。 还款方式:先息后本、等额本息,支持随借随还,提前还款无违约金,资金使用更自由。 职位：数据孵化产品经理 工作时间： 自由工作，快乐生活！线上工作，可全国范围内开展业务，不打卡，不坐班，居家办公。 收入情况： 手续费50％通提，无阶梯限制，日结，500-1万及以上。 工作方式： 线上工作，公域流量引流变现，团队裂变，可居家办公，旅游办公，有手机就能工作。 培训赋能： 每天晚上八点，腾讯会议线上专业培训，快速成长。从小白到行业大佬,全套免费培训涵盖各层级能力提升。 晋升方式： 想做管理者的伙伴，全程带教搭建团队的方法 团队总共（包括自己的客户）累计30个客户，升职团队长，目前团队最快的半个月升职，一般1-3个月可达标升职条件。 公司承诺： 零投资、无电销、无地推任务、培训免费！点击收藏岗位，交换微信，靠专业实现财富自由，下一个就是你！ 另：免费提供各类银行贷款问题解答！

不加班高提成人性化管理

1. 工作内容： （1）借助公司提供的优质客户资源，负责邀约有意向的客户到访公司（非销售性质） （2）与客户建立良好互动关系，持续跟进客户需求，维护现有客户资源 （3）充分运用公司客户资源，深入学习各类产品知识，熟练掌握业务操作流程 2. 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时，周末实行大小周休假制度，法定节假日按规定休息 3. 工作要求： （1）不限性别、学历及工作经验，入职即享带薪培训，采用师徒制一对一指导，无需担心缺乏指导或上手困难 （2）具备责任心，积极进取，性格乐观开朗，拥有良好的职业操守 （3）欢迎应届毕业生及职场新人加入，也适合愿意突破自我的优秀实习生 4. 薪资待遇： （1）无责任底薪4000元+500元新人奖励+高比例提成15%-50%+绩效奖金（300-2000元不等），新人综合收入7K以上，资深员工月薪可达15K-20K （2）办公地点位于A级写字楼，配备独立工位，空调暖气齐全，办公环境舒适优越 （3）晋升机制公开透明，机会均等 （4）公司配备冰箱与微波炉，支持员工自带餐食

平安融易，隶属于平安集团，公司主营为小微企业及个人提供科技化、数据化、现代化的金融贷款服务。在疫情影响各行业的当下，贷款行业独树一帜，收入稳定且可观。公司提供系统培训，配备完善的晋升机制，享有节假日福利、五险一金、带薪年休，大平台，稳定更适合长久发展。 岗位职责： 1、根据公司销售目标推广贷款产品； 2、按规范开展借款人的贷前尽职调查； 3、协助客户完成借款申请流程，并维护良好的客户关系； 4、配合风控人员进行客户资料的核实与确认； 5、达成公司下达的销售指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，性别不限，专业不限； 2、具备良好的沟通能力、人际交往能力及客户关系维系能力； 3、有强烈的事业心，思维敏捷，应变能力佳，抗压性强，乐于学习，积极主动，责任心强，具有团队协作精神

选择往往比努力更重要！金融助贷行业正迎来前所未有的红利爆发期，入职半年实现买房买车的真实案例屡见不鲜！ 由90后创业者领衔，带领一群充满激情的95后至00后年轻团队，办公环境媲美5A级写字楼，全天候免费空调开放，咖啡奶茶由公司贴心提供。工作内容简单高效，只需通过电话沟通客户，全程无需外出，所有客户均为主动咨询的意向客户，成单轻松高效！ 任职要求： 有强烈的赚钱意愿，年龄在******，不抵触电话沟通形式 欢迎应届生及零经验者加入，入职即配备专业导师一对一指导 岗位福利： 1. 无责任底薪4500元+开单奖励+绩效奖金+高额提成+五险一金，月均收入约1.5万元，享带薪年假，提成当日结算 2. 每周安排下午茶，每月组织团建活动，生日当月发放现金红包 3. 法定节假日全部休息，节日福利礼品精致体面 4. 每季度发放苹果或华为三件套设备，更有演唱会门票、带薪旅行等丰富奖励 5. 晋升通道完善，晋升路径为组长-主管-团队长，成长空间广阔

对接公司合作的银行，受理申贷人申请业务，完成银行放款。 〔福利待遇〕 1、工作时间：9:00-5:30，中午休息两小时，每周日单休，法定节假日正常休假（年假25天带薪） 2、薪资构成：【底薪8220元（无责6220+1000房补+1000餐补）】+提成（15%-40%）+业绩奖金3000-30000元，人均月薪2-5万，销售冠军月薪10W以上不设上限 3、带薪休假：享受各类带薪假期，包含婚假、病假、年假等 4、工作氛围：充满激情与梦想的团队，倡导团结协作的文化，人际关系融洽和谐 5、员工福利：公司每年组织季度旅游，每月开展团建活动，每周提供下午茶，举办周年庆典，发放节日礼品及生日礼物，让您的生日与重要时刻更显特别与温暖 6、【社保+公积金+年终奖（在职满一年奖励一万，两年两万）+产假+陪产假+年度免费员工体检】 〔任职要求〕 1、工作态度端正，能及时高效回应客户问题，熟悉相关产品知识（零经验也可快速上手） 2、有金融行业经验者优先，对销售工作富有热情，具备强烈的收入提升意愿 3、接受无经验人员，应届毕业生择优录用 4、公司提供清晰晋升机制（最快六个月实现晋升） 5、公司分配优质客户资源，无需盲目拓客，新人平均两周内即可成单 【工作地址】 CFD时代财富中心 地铁3号线菱角湖站

岗位职责： 1、负责与市场部客户经理预约上门的客户进行沟通洽谈，依据客户需求制定合适的贷款方案，协商服务费用，推动合作顺利达成 2、协同公司市场、产品等相关团队，推进业务拓展、贷款产品推广，维护客户关系及关联行业资源 3、按业务规范定期开展客户回访，持续做好老客户维系，逐步构建稳定优质的客户群体 4、熟悉各大银行各类产品的相关政策，深入研究谈判环节中的成单策略与技巧 5、完成公司及部门交办的其他工作任务 岗位福利：底薪4000+提成，目前在职同岗位综合薪资3W+ 要求有一年以上贷款行业经验

百度旗下金融服务事业群—度小满，城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理2名，满员即止。 一、职位详情： 1、通过面访或电话沟通形式，讲解度小满产品优势， 开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖全市行政区域 3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等群体，前期通过电话初步接洽、筛选潜在客户，随后添加微信，待客户发送经营地址后，预约上门时间，前往客户经营场所协助办理贷款手续 4、新人初期以职场内电销邀约为主，约定时间后实地拜访办理；资深员工可根据个人情况灵活选择电销或实地走访等方式拓展客户。提供系统化免费培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、年龄25～40岁，具备大专及以上学历，无犯罪记录 2、有信用卡地推、外卖配送、充电宝设备、快消品、饮料销售、电销分期、催收、房产销售等相关行业工作经验，具备电话营销+现场面谈复合经验者优先考虑 3、为人正直，态度积极，自律性强，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖金 1、无责任底薪2200~5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万分之八 3、月度激励多样，包含预审通过奖、成功放款奖、业绩排名奖等多项奖励 入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理 在职人员月均收入达15000+，属互联网头部企业，发展空间广阔！业内率先实行贷款余额提成机制，诚邀加入！

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①小时工：32/小时，随走随结，入职7天可预支， 包食宿，月薪保底8320+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-50周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底8320+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴600元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：安徽芜湖异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名a

【急招】武汉小米工厂操作工 260-280/天 综合7000+ 短期工：260-280元/天，综合月薪7000+，月结不拖欠，可预支生活费 长期正式工：转正后底薪2210+全勤200+加班费（加班工资1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍）+岗补+绩效(根据产量完成进度)+奖金 班制：纯长白班，固定工时，月休4天，不加班不熬夜，工作节奏轻松 要求：16-50周岁，男女不限，无经验可教，认识26字母，手脚麻利即可 核心福利：入职缴纳五险一金，上班不收手机，包吃包住（三餐免费+4-6人宿舍，空调/独卫/WiFi/洗衣房齐全） 工作内容：小米产品组装/检测/包装，单人单岗无流水线，新手专人带教，上手超轻松 地点：武汉小米智能制造工厂（导航直达，厂区周边交通/商超便利） 企业分布 本公司总部在东湖高新区，目前在江夏、洪山、汉阳、东西湖等区域均有生产车间，公司品牌发展迅速，根据需求情况均可安排，欢迎有经验技术的小伙伴加入!感兴趣可点沟通或直接拨打我司人事电话进行详细情况了解!

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需要电工证，高空证，两证合一人员，无双证勿扰，可以长期出差，主要是在风力发电上面做维护，有意者联系 刂点击说话

找水电预埋师傅2人，工地在光谷，联系人丁工，有意私聊

1：负责贷款客户前端资料处理审核加邀约 2：不负责面销 薪资结构：底薪3K＋内部提成＋奖金300-1000 综合薪资4-6K 上班时间：10：00-18：00 中午午休2小时 月休4天和公休 上班6小时，不加班 ，就近地铁

我们不刷kpi，了解清楚再来面试。 首先:岗位纯邀约 不需要外出 不需要销售 不需要面谈我们不打骚扰电话!!是一家正规的金融公司，绝对不做违法产品! 敲黑板!我们只做合法正规的产品，不做任何违法**套路产品!!! 上班时间 ①9点20-6点30，不加班双休周末，所有休假和当年日历 2)带薪假期:春节15天、年假5天、产假158天婚假3天、病假7天、丧假3天。 周末固定双休节假日休息带薪年假15天 周末固定双休，法定节假日全休，春节假15天起。 我们虽然是电销，但没有通时要求一切自觉工作，而不是只会打电话的机器人! 关于薪资福利: 底薪试用期3500转正底薪最高9400+提成:综合月入7k以上 接受无经验，有学习主动性，入职带薪培训，包教包会，公司提供工作机和卡无需自己办理(所有课程全部免费，由公司提供，不收取任何费用。 【的都是骗子!】 晋升机制:年度内部团队培养出新团队10-15个全部实行内部晋升(业务员-部门主管-部门经理-部门总监-合伙人):2022年部门主管【平均年薪52.4万】 任职要求: 1、年龄在18-40岁以内 2、学历不限 3、积极，好学，自律，严谨，有求知欲望，学习动力。 4、有强烈挣钱欲望，肯吃苦，有耐心，接受打电话。 5、表达能力清晰，拥有一定应变能力 无需外出，空调奶茶炸鸡管够，工作氛围好，00后同事，无通时通量要求。绝不拖欠工资。有想法你就来

行业内权威平台，发展稳定，晋升通道广阔！团队氛围融洽，同事友善，协作高效，注重数据支撑，凭能力赢得认可，诚邀实地考察了解 【职位描述】 1、对接通过线上自主申请贷款的客户（均为非骚扰性质的白名单客户）； 2、评估并分析客户需求与资质，匹配最优贷款解决方案（无需被动迎合客户）； 3、全程协助客户完成审批流程，确保高效放款（流程简洁，周期紧凑）； 4、提供专业贷前支持服务，提升客户满意度，推动复购转化（无需盲目拓客） 【薪资待遇】 综合收入1w+：底薪6k+提成（40%）+奖金（1000-6000）+年终奖 【任职要求】 1.不限性别与学历，年龄不超过38岁，应届生及零经验者均可报名。无需看客户脸色！无经验也无需担忧！配备专人手把手带教。 2.性格积极，具备良好沟通能力，做事有耐心 3.具备较强抗压能力，目标感强，渴望高收入！！你有能力，我们给舞台，共筑精彩职业未来！！！ 【员工福利】 1、缴纳社保、生日礼金、生日礼品、节日福利等； 2、定期组织团建活动，如户外拓展、公司付费旅游、烧烤聚会、登山、观影、游戏竞技、下午茶时光； 3、公司提供免费午餐

接纳实习生，毕业生，应届生，小白，一对一专业培训。 岗位职责： 银行初审部门，帮客户审核征信 1、由公司提供意向客户，协助主管完成日常工作任务。 2、协助组长，队长。产品服务介绍，并邀约客户上访即可！ 3、分配：工作电脑，工作手机，工作微信，工作平台。 男女不限，年龄18-45岁之间，有无经验均可。 上班时间：8.30-18:30（午休两小时）固定休息六天以上，法定节假日正常带薪休假 公司一对一免费培训，应届毕业生优先，可以提供实习证明和三方协议，上班环境高大上档次，公司同事大多是98.00后，沟通无障碍，团队工作氛围轻松，有很多漂亮的小姐姐，帅气的小哥哥，有对金融兴趣的想挑战高薪，渴望有更好发展机会的。欢迎加入！ 公司福利:年终奖，旅游，聚餐，免费带薪培训，包住宿，广阔的普升机会：1-3月一次晋升机会，每个月奖金，年底旅游，公司年底分红，年终奖等。（年假，婚假，产假） 【四大优势】 1、公司飞速发展，晋升空间大。 2、银行业务对比同行优势：资源好，开单快，渠道强当天审批放款。 3、手续简单，流程快速。 4、完善的晋升机会，可内部竞聘团队主管，谈单手，经理，分公司副总经理，总经理，股东等... 面试地址（公司直招）：高盛大厦7楼

接纳实习生，毕业生，应届生，小白，一对一专业培训。 岗位职责： 银行初审部门，帮客户审核征信 1、由公司提供意向客户，协助主管完成日常工作任务。 2、协助组长，队长。产品服务介绍，并邀约客户上访即可！ 3、分配：工作电脑，工作手机，工作微信，工作平台。 上班时间：8.30-18:30（午休两小时）固定休息六天以上，法定节假日正常带薪休假 该岗位男女不限，年龄18-45岁之间，有无经验均可。公司一对一免费培训，可以提供实习证明和三方协议，上班环境高大上档次，公司同事大多是98.00后，沟通无障碍，团队工作氛围轻松，有很多漂亮的小姐姐，帅气的小哥哥，有对金融兴趣的想挑战高薪，渴望有更好发展机会的。欢迎加入！ 公司福利:年终奖，旅游，聚餐，免费带薪培训，包住宿，广阔的普升机会：1-3月一次晋升机会，每个月奖金，年底旅游，公司年底分红，年终奖等。（年假，婚假，产假） 【四大优势】 1、公司飞速发展，晋升空间大。 2、银行业务对比同行优势：资源好，开单快，渠道强当天审批放款。 3、手续简单，流程快速。 4、完善的晋升机会，可内部竞聘团队主管，谈单手，经理，分公司副总经理，总经理，股东等... 工作以及面试地址（公司直招）：高盛大厦7楼

银行业务正规可靠，当月发薪（7月1号入职公司，7月30日即可收到7月份工资），无试用期（底薪全额发放，入职即缴纳六险一金），签订正式劳动合同（非三方协议），可提供住宿 【岗位内容】 银行信用卡中心办公，依据客户实际需求，协助办理增值类业务（如账单分期或e招贷），接通电话计入通话时长，任务轻松，工作无压力～ 【岗位福利】 1、提供带薪岗前培训，入职即享六险一金（含额外商业保险） 2、享受13薪待遇（在职满一年后次月起发放双倍底薪） 3、综合收入：底薪4000+提成+达成奖金+13薪+六险一金，月均薪资7500～15000元 4、享有5天带薪年假 5、其他带薪假期：年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假等 6、年度健康体检（服务满一年即可享受） 7、高温季节补贴（7月、8月、9月发放） 8、生日购物卡；当当卡；京东购物卡；电影观影卡等节日福利 9、每月组织团队建设活动，氛围活跃，员工年轻有活力 【晋升发展】 职业路径清晰，晋升机制公开透明，提供多次内部转岗机会，行政、后勤、招聘、质检等部门任你选择！！！工作环境轻松，无内卷现象

1、负责联系老客户，岗位做售后服务 2、询问客户是否续费 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，做好老客户的服务，帮助客户做好风险管理和规划 （目前公司的产品有：储蓄存款，贷款，信用卡，信托，基金，养老保险、健康险、教育险、车险、投资、证券销售等） 上班时间： 上午：8:30-12:00 下午：14:00-17:00 以下人员不合适： 1征信有严重问题，学历不真实 2自控能力不强 没有销售经验

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求定制个性化保障方案 2.开展客户拜访与需求分析，持续跟进并维护客户关系，提升客户满意度 3.准确讲解各类保险条款，协助客户完成投保、理赔等全流程服务 4.积极参与公司组织的培训与业务会议，不断提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写与沟通能力 2.热爱保险行业，有责任心和良好的服务意识 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作安排 4.持有保险从业资格证书者优先，无经验者可提供系统培训

打招呼有限，有意者私信 打招呼有限，有意者私信 打招呼有限，有意者私信 [工作内容] 1. 公司提供精准客户资源，通过电话邀约客户到公司面谈，无需外出，在5A级甲级写字楼内坐岗办公 [任职条件] 能承受一定工作压力，积极主动，有上进心，具备强烈的赚钱意愿 [薪资待遇] 1、薪酬构成： （1）底薪3500-5000 + 话费补贴 + 绩效奖金 + 成单奖励 + 上门客户奖励 业绩2w以下 提成18% 总收入3600+底薪3500 2w-3w 提成20% 总收入6000+底薪4000 3w-4w 提成23% 总收入9200+底薪4300 4w-5w 提成26% 总收入13000+底薪4500 5w-6w 提成30% 总收入1.5w+底薪4700 超出6w部分 提成50% + 底薪5000 （2）可申请合伙人机制，享受50%对半分成 2、工作时间：周一至周五 9:00-12:00；14:00-18:30，午休两小时，大小周休息，国家法定节假日正常放假 3、公司提供快速晋升通道（最快1个月内晋升），欢迎加入！面试当天出结果，最快次日入职 4、公司提供多样化客户资源（涵盖多种类型，无需拨打白名单），负责电话联系意向客户并邀约上门，仅需邀约不参与签单，优质资源支持，放款后即可获得提成 岗位福利：每周五提供下午茶，每月组织团建活动 工作模式：无需外出，全程在5A级甲级写字楼内办公 打招呼有限，有意者私信

岗位职责 通过电话与潜在客户进行有效沟通，了解客户贷款需求及资质情况； 根据公司提供的客户资源，进行筛选、跟进与维护； 为客户提供贷款方案咨询，解答相关疑问，建立信任关系； 完成每日工作目标及客户跟进记录，达成个人销售目标。 任职要求 年龄25-40岁，高中及以上学历，专业不限； (有意向均可积极沟通，大胆尝试，人生不设限) 具备良好的语言表达能力和沟通技巧，普通话流利； 有较强的学习能力和抗压能力，对销售工作有热情； 有电话销售、客服或金融相关经验者优先考虑； 诚实守信，责任心强，具备良好的团队合作精神； 熟悉基本办公软件操作。 薪酬福利 基本薪资：底薪4000元/月+高额绩效提成； 工作时间：9：00-18：00，月休6天； 休假制度：享受国家法定节假日休假； 社保福利：入职即缴纳社会保险； 团队活动：团队聚餐，节日红包及生日福利； 培训体系：提供专业岗前培训及持续技能提升课程。

欢迎加入我们的大家庭~ 岗位职责： 对公司提供的信息进行筛选与审核，按要求联系客户并传达相关信息即可 轻松无压力，包住宿！住宿环境整洁舒适 薪资待遇： 无责底薪5000＋1000全勤奖＋各类补贴及多项奖金 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时，周末及法定节假日正常休息 提供免费住宿，住宿无忧

1、落实分公司战略部署，主持本部门日常运营，制定业务发展规划，优化业务管理体系，推进本部门机构业务系统建设，确保各项工作及指标顺利达成，加强下辖机构人员管理，保障本部工作合规高效运行； 2、组织实施总分公司个险条线管理制度与营销方案，推动业务落地执行，统筹召开本部门各类经营分析会议及早夕会； 3、落实个险外勤人员管理政策、费用制度及相关管理标准，强化外勤队伍合规管控，确保机构人员管理工作规范有序； 4、落实分公司个险培训体系建设，涵盖课程开发、讲师培养、培训评估、调研测评等内容，持续提升销售团队专业能力； 5、执行分公司互联网保费业务管理规定、业绩目标及用户增长要求，定期跟踪互联网业务进展，落实总分公司营销策略，提升App用户活跃度、留存率与付费转化，推动用户规模与互联网保费双增长； 6、负责本部门个险渠道承保、保全、投诉处理、理赔调查、续期等全流程管理，切实履行消费者权益保护职责； 7、严格执行本部门业务管理规则与合规要求，配合总分公司开展产品测试，反馈系统运行问题，协助处理投核保、保全等业务疑难事项，保障业务顺畅运转； 8、牵头本部门企业客户开拓与关系维护，对接合作渠道，协调合作企业资源，组织开展新产品培训支持工作； 9、完成上级交办的其他任务、临时性工作及跨部门协作事项。

世界五百强合同制员工，六险两金，体系化培训，专业带教 【岗位职责】 1、团队协作先锋：通过团队协作模式，进驻合作企业，为员工规划并落实福利方案，协同达成项目目标 2、保险解决方案顾问：深入理解客户诉求，提供定制化保障建议，解读产品配置逻辑，推动客户成交 3、客户服务运营官：持续服务对接单位部门员工，协助办理保全、理赔等事务，维护客户关系并挖掘潜在需求 【任职要求】 泰康养老欢迎每一位决心转型发展的求职者，无论你来自何种职业背景 1、年龄35周岁以下，具备国家承认的本科学历，能力突出者可放宽至大专 2、热爱市场营销工作，具备较强学习能力与自我驱动力 3、表达清晰，富有团队意识与责任感 【在泰康养老你将拥有】 1、正式编制：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金，转正后升级为六险两金 2、多元收入：底薪＋提成奖励＋季度奖金＋年终奖金＋长期服务激励，底薪范围3K-5K，综合年均收入约12万元 3、全面福利：年度健康体检、家属商业医疗保障、工会关怀福利、妇女节慰问、工装配备等 4、成长支持：融合线上与线下培训资源，配备导师全程指导，职业发展路径清晰可见 5、晋升通道：可向团队主管或项目负责人方向发展，鼓励发挥个人优势，晋升机制公开透明，回报与努力匹配 6、团队氛围：成员年轻化，环境开放包容，协作高效，充满朝气与进取精神

泰康人寿是世界五百强企业，正在建设全国性的高端连锁养老社区和高端连锁三甲医院，泰康健康财富规划师正式获批国家职业资质，填补了健康财富管理专业化培训与认证的空白，泰康依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的商业模式，创新性地将虚拟的保险与实体的医养社区相结合，打造超脱于传统寿险的全方位服务客户模式。为客户做综合健康财富的规划，范围涉及到对健康、养老、医疗、财富的管理和传承。通过专业系统的培训(全免费)组建精英销售团队，服务于中高端客户，具有创业精神的合伙人。 [岗位要求] 1.年龄:24-50岁，大专及以上学历，有银行工作经验优先(条件优秀者可放宽) 2.渴望事业有突破发展、追求高收入的成功人士 3.拥有良好的教育背景的销售人才 [福利待遇] 1.年薪24万保底写入合同（银行工作经验） 2.薪资结构:出勤底薪+职级底薪(两项底薪6000-15000)+项目佣金(养老入住，医疗佣金，旅游佣金，殡葬服务佣金)+月度奖励+团队管理佣金，平均第一年收入15-20万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，佣金越高，对应的津贴也越高。如:佣金20000，对应津贴16000 3.定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。如:新人班、特训营、BAC销售培训等。 [工作内容] 1.我们的日常工作是带客户去参观养老社区，看样板间，活动中心;或者带客户去参观泰康同济医院，做体检，视力检查，体验康复理疗;泰康拜博口腔医院，享受洁牙、矫正等服务;带客户去游玩泰康自己的文旅产业，如仙鹤湖、京山农场等。 [工作时间] 周一至周五，朝九晚五，双休，节假日全休，每个月至少18天出勤即可。

中国太平服务部诚聘英才️ 岗位职责： 1、为公司分配的老客户提供保全、理赔及各类增值服务 2、结合老客户实际情况进行保单梳理与分析，依据需求提供专业的投保规划建议 3、初步审核客户投保材料，协助完成投保流程，推动保单顺利出单 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备大专及以上学历，有销售从业经验者优先考虑 2、具备良好的服务意识，较强的学习能力与沟通表达能力 福利待遇： 1、月收入5000-15000元，上不封顶，由底薪+佣金+续收津贴+职务津贴+多项奖励构成 2、提供系统化培训支持与清晰晋升通道，涵盖岗前培训、衔接培训、晋升专项培训、全省或全国优秀员工集训及季度激励旅游等福利项目 3、按职级享受意外险、医疗险、重疾险等全方位商业保障，另享年度健康体检、社保、养老公积金补贴等多项贴心福利

司法解冻是指客户银行账户被冻结后无法自行解除，便会联系我们协助处理资金解封相关事宜。 现诚招销售专员、销售组长，有意者欢迎咨询！ 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，日均沟通10-15位客户（以网络销售为主，结合电话跟进），主要通过企业微信与客户交流，无需邀约到访！ 2.入职即享带薪培训，资深同事全程指导，快速掌握业务流程，高效上手。 工作时间： 10:00-12:0013:30-19:00 月休4-8天，合理安排，迎接新年新规划！ 出发，加油！去遇见更好的自己！ 岗位持续开放，年龄不限，期待您的加入！ 薪资待遇： 1、底薪4800+提成+福利奖励+业绩奖金+开单奖励，综合收入6k-2W，上不封顶！！！ 2、销售组长：底薪+提成+福利奖励+业绩奖金+开单奖（具体可面议） 3、公司定期组织团建活动，日常提供下午茶、水果及各类零食，免费享用 4、内部晋升通道畅通，大量管理岗位虚位以待，只要您有能力、有目标、渴望高薪，公司将为您提供广阔发展平台 5、奖金补贴齐全：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖一应俱全 只要有实力，我们就愿为您提供更优质的舞台！