岗位内容： 1. 负责社群运营策略的规划与落地，组织开展社群活动、话题互动等内容。 2. 建立并完善社群管理制度与执行标准，保障社群运行的规范性与高效性。 3. 收集整理用户意见与行为数据，进行分析研判，提出优化建议，提升社群活跃度。 4. 策划并实施线上或线下社群活动，增强用户粘性，扩大社群传播影响力。 任职要求： 1. 拥有2年以上社群运营管理相关工作经验。 2. 熟练掌握主流社交工具的操作技巧，具备优秀的文案撰写与内容编辑能力。 3. 了解社群运作机制及行业法规，掌握市场动态，具备一定的数据分析能力。 4. 具备良好的团队合作意识、沟通协调能力以及问题处理能力。

TikTok运营岗位招聘： 1. 负责主播后台的日常管理与维护 2. 下播后总结直播情况，反馈当日存在的问题并提出优化建议 3. 协助主播进行粉丝社群运营与互动维护 福利待遇：首月享带薪培训补助 月收入稳定8000以上，收入上不封顶 工作时间：早8:30至晚17:00 每月休息4天（可自由选择休息日期） 高薪诚聘主播（中文或英文均可） 年龄要求：18-35岁 薪资待遇：保底3q至12q（具体金额根据综合评估面议） 额外享有美金提现25%提成 每月可休四天 工作时段可选： 9:00至17:00 16:00至22:00 18:00至次日00:00 年龄18-35岁，形象气质佳，亲和力强 性格外向、乐观积极者优先考虑（支持居家办公） 任职要求： 1. 不限学历与经验，零基础提供系统培训 2. 年龄非硬性门槛（只要态度积极，年龄可适当放宽） 3. 具备良好的沟通表达能力，工作主动，富有责任感 地址： 哈尔滨一部：森扬传媒 松北区学院路世界欢乐城 哈尔滨二部：凯旋广场香坊区哈平路6号B座3308室 哈尔滨三部：华禾明传媒南岗区宏威大厦 哈尔滨四部：林跃传媒 南岗区哈西大街439号辰能金座1521 哈尔滨五部：道里区群力远大商务公寓C座1002 哈尔滨六部：松北区天翔街1055号城市之星小区S1号综合体4层5号办公

TIKTOK运营助理招聘 岗位招聘： 1负责给主播提供精准引流 2下播复盘反馈当日直播中问题 3辅助主播维护粉丝群体 福利待遇：首月补助带薪学习 月入轻松8000加，无上限 工作时间：早八点半晚五点 月休4天（任选） 任职要求： 1不限年龄学历，0基础培训 2年龄18-35岁（积极认干年龄不是问题） 3具备良好的沟通能力，积极主动，有责任心 地址： 一部：江北大学城学院路世界欢乐城 二部：香坊区哈平路2一6凯旋广场B座 三部：宣化街135号宏威大厦 四部：南岗区哈西大街439号辰能金座1521 五部：道里区群力远大商务公寓C座 六部：松北区天翔街1055号城市之星小区S1号综合体4层5号

薪资：底薪3000-7000元 + 高额提成 + 绩效奖金，多劳多得 作息：早10:00-晚19:00，每月月休4天 岗位职责 1.负责公司产品线上全渠道推广 2.运营抖音、小红书、快手等平台 3.前端引流获客，筛选精准客户对接销售 4.解答客户咨询，登记客户意向 5.维护公司品牌形象。

直播运营主要负责培训孵化不露脸语音主播，辅助提升直播间流水以及主播收益、定期做主播培训，规范直播内容不能违规；需要在直播间配合，上麦调节直播间的氛围、运营需要跟播 转正后运营月收益在5千-3万左右，因人而异，每个运营工作能力不同，具体过来详谈，顺便带你看看公司环境

岗位职责： 1. 负责公司日常数据的采集与归类整理。 工作时间： 中午12点至晚上8点 任职要求： 1. 全职基础薪资3k，试用期为5天。 2. 每日完成至少15条数据方可具备转正资格。 3. 每日保底50元，工资按日结算。 支持居家办公

岗位内容： 1. 负责公司官网、微信公众号、APP等线上平台的运营维护及日常管理； 2. 根据市场战略规划，策划并执行网络营销方案，增强品牌曝光与用户活跃度； 3. 监测核心数据指标，分析运营效果，优化调整策略，提升平台访问量、页面浏览量及转化效率； 4. 联动内部相关团队，快速响应并处理平台运营过程中出现的各类问题。 任职要求： 熟练操作计算机，具备基础图形设计能力，熟悉短视频及新媒体推广操作

工作职责 1、负责渠道资源的开发与维护，组织实施渠道相关活动，推进线下各院校活动落地执行。 2、协同部门完成各类促进招生引流的相关推广活动。 入职即缴纳五险一金 周休两天 任职资格 1、大专及以上学历，具备市场运营、地面推广或招生工作经验者优先。 2、热爱教育行业，能够适应线下推广的工作模式。

岗位内容： 1. 负责社群运营策略的规划与落地，组织开展社群活动、话题互动等内容。 2. 建立并完善社群管理制度与执行标准，保障社群运行的规范性与高效性。 3. 收集整理用户意见与行为数据，进行分析研判，提出优化建议，营造良好社区氛围。 4. 策划并实施线上或线下社群活动，提升用户参与度与社群影响力。 任职要求： 1. 拥有2年以上社群运营管理相关经验。 2. 熟练掌握主流社交工具的操作技巧，具备优秀的文案撰写与内容编辑能力。 3. 了解社群运作机制及相关合规要求，掌握市场动态，具备一定的数据分析能力。 4. 具备良好的团队合作意识、沟通协调能力以及问题处理能力。

工作职责 负责公司品牌宣传内容的整体规划与执行，聚焦短视频、图文等视觉化内容创作，覆盖官方网站、短视频平台及社交媒介传播矩阵。 独立承担视频制作全流程，包含素材采集、脚本构思、剪辑合成及上线发布，确保内容风格契合企业形象并满足传播目标。 制定周期性内容运营方案，借助视频输出实现流量获取与用户互动，提升品牌曝光度与内容传播效率。 跟踪视频播放量、互动数据等关键指标，定期进行效果评估，持续优化内容策略与发布节奏。 任职要求 本科及以上学历，广告学、新媒体、影视编导等相关专业背景优先考虑。 熟练操作剪映、PS、PR等剪辑设计软件，具备独立完成视频策划至发布全流程的能力。 了解抖音、视频号等主流短视频平台的推荐机制与运营规范，有成功爆款内容策划案例者更佳。 具备基本文案撰写与视觉审美能力，能围绕业务需求结合技术特点挖掘宣传卖点。 具有较强的数据敏感度，能够依据数据表现调整内容方向与运营执行策略。

招聘自卸车司机。岗位要求持有B2驾驶证和上岗证，年龄在50周岁以下。薪资待遇面议。工作地点在铁力市鹿鸣林场。福利待遇包括缴纳五险、包吃住以及每月三天带薪假。

用力工三人200元一天给20元的饭钱有干活的联系

找旋转夹子司机伊春干活一个月1W

找人起平贝，能干的打电话

有在伊春干活得木工没有。

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

有无经验均可！！！提供招聘平台 工作手机 招募方法 免费培训 包吃住 [工作内容]： 通过线上各种平台进行主播挖掘,招募,拓展和激励，不断挖掘优秀主播加盟，优化直播质量； 工作时间： 周一至周六10：00--19：00，周天固定休息 午休时间 12：00--13：00 [任职要求]： 1，学历不限，有经验优先 2，积极上进对直播行业有浓厚兴趣 3，能够通过线上各种平台进行主播的挖掘，招募，拓展和激励，不断挖掘优秀主播加盟，优化主播质量； 4，发展前景可观上升空间大可晋升管理者 [薪资待遇]: 1,底薪+全勤奖+高提成，综合薪资7-10k，上不封顶，具体底薪以及待遇只要有能力见面聊 2,1-3个月试用期，可提前转正，不提倡加班，法定节假日带薪休假 3，不定期举行聚餐，团建

负责抖音/快手直播间直播招工，面向武威三县一区老乡介绍本地、外省工厂、工地技工岗位；日常拍摄招工短视频、回复私信求职咨询，整理求职者信息。

岗位职责： 1.负责直播内容策划与执行，完成日常直播任务，提升用户互动率与停留时长 2.熟悉产品卖点，准确传达品牌信息，引导用户下单转化 3. 配合运营团队优化直播话术、脚本及活动节奏，提升直播效果 4.维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，塑造亲和专业的人设形象 5. 参与复盘数据分析，提出改进建议，持续提升直播质量与业绩表现 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备良好的镜头感和感染力 2.热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3. 具备基础的直播设备操作及平台规则认知 4. 有电商、美妆、服饰、食品等相关行业直播经验者优先 5. 学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升GMV、观看时长、互动率等核心指标的运营策略 3.协同主播、中控、设计、供应链团队，保障直播高效协同与落地执行 4.挖掘平台流量规则与用户偏好，策划主题活动、引流玩法及私域转化路径 5.跟踪行业动态与竞品动向，持续迭代直播形式与内容创新 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与工具 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具，能从数据中提炼运营洞察 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协调与项目推进能力 4.对电商趋势、用户心理及内容传播有敏锐感知力 5.学历不限，热爱直播行业，有成功操盘案例者优先

招聘多媒体运营，主要负责账号的日常维护、内容创作及线上推广工作，需具备图文编辑与短视频制作能力，能够独立完成账号运营及推广引流任务，有相关经验者优先考虑。负责本公司app的线上宣传与推广。

1. 负责广告投放策略的规划与执行，进行日常投放管理，实时跟踪并分析投放表现，依据数据反馈优化账户设置，控制推广成本，提升整体投放成效 2. 具备良好的数据整理与分析能力，能够通过数据及素材表现识别问题并提出有效解决方案 3. 承担投放效果的数据追踪工作，监控后台核心指标，按日、周、月输出数据分析报告，并据此动态调整投放策略 4. 持续监测广告投放数据，评估投放质量，优化投流方案，提升广告投资回报率 5. 调研竞品市场投放动态，开展对比分析，不断优化自身投放策略与实际操作，增强广告投放产出效益 任职要求： 1. 具备三年以上巨量本地推、抖音信息流广告投放经验，熟悉广告后台操作流程 2. 精通投放运营，掌握本地推玩法，了解抖音平台规则及内容权重分发机制 3. 对数据波动反应敏锐，具备扎实的逻辑思维与数据分析能力 4. 能够承受高强度工作节奏，自我驱动力强，具备良好的复盘总结意识 有相关实战经验者优先！！！！

日结兼职 上手快 无压力 线下 1、工作时间：8:30-15:30 保底150，多劳多得，实际到手150-200，下班发工资。 2、年龄要求：18-55周岁，男女均可。 3、工作内容：配合推广员进行简单的业务推广，无需工作经验，工作内容简单。不需要打电话，会基本电脑打字，会使用智能手机即可，有人带。 4、工作氛围轻松，办公司坐班，无难度，轻松上手。

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

网络营销电商运营，可居家办公，负责网络引流按数量核算费用，有专人带，无需经验

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责 1.(可接受露脸直播，用公司绿色直播)负责平台网络宣传、招募司机; 2.司机后台管理，协助负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机的宣教、培训、服务监督、监督司机日常服务流程、日常安全出行等; 3.维护司机关系，解决司机问题，约谈不合格司机;4.负责协助公司线上各平台运营工作。 福利 目前上班时间：早9晚6.30，固定周末大小周制，法定节假日正常放； 员工福利： （1）每月不定时下午茶、零食，团建等活动； （2）五险一金； 工作氛围：团队都是90后，年轻有活力的一个team,快来加入我们吧；

工作内容： 1. 协助主管开展商家运营与活动策划相关工作 2. 对于初入职场的新人，公司将安排团队运营主管进行带教，系统学习产品运营及团队管理实务，帮助快速融入公司基础工作节奏 3. 成长后可独立承担新人培训任务，参与团队管理，推动团队高效运作 薪资待遇： 1、无责任底薪3500+提成+管理奖金=6-8k 3、免费提供一年两次的国内外旅游度假 4、举办员工庆生party和庆功会，丰厚年终奖 5、提供住宿，10分钟步行路程，环境良好 岗位职责： 1. 配合上级推进指定区域的商务拓展及日常运营事务 2. 负责产品的宣传推广，制定商务计划并提出可行性建议 3. 结合品牌传播方向，策划并执行创新性运营方案 4. 协同部门负责人拟定运营策略，落实各项考核指标 5. 统筹协调日常工作，完成阶段性总结并规划后续任务 任职要求： 1. 年龄在18-26岁之间，管理类、市场营销等相关专业优先考虑 2. 具备良好的组织协调能力，思维活跃，应变能力强 3. 沟通表达出色，工作态度积极向上，具备进取心 4. 执行力强，头脑灵活，能主动提出建设性意见 5. 大专及以上学历，综合能力突出者可适当放宽条件

主要负责公司电脑日常操作 -薪资结构：底薪绩效奖金+满勤奖，综合薪资7K-12K只要你能力出众、踏实认真，收入上不封顶！ -工作时间：双休、法休、每日工作时间为上午8:30下午4:30午休2小时、让你在工作与生活间找到完美平衡。 -其他福利：缴纳五险、节日福利、定期团建、专业培训、广阔的晋升空间。