工作内容: 1. 熟悉公司APP拓客审核相关产品，利用公司提供的精准资源，协助客户完成款项审批流程。 2. 协助团队日常管理，推动形成积极向上的团队竞争氛围。 3. 通过电话与客户沟通，提供专业服务及业务解答，促进订单达成。 4. 持续为客户提供高品质服务，维护合作客户关系，建立稳定长期的合作基础。 任职要求: 1、具备电销或地推工作经验者优先 2、有面销经验者更佳 3、对金融类服务有兴趣，热爱销售工作并具备高度积极性 4、具备良好的团队协作意识，渴望挑战高收入目标 福利待遇: 1、综合薪资8000-20000，团队人均月薪1.2w+ 每三个月依据业绩评定职级，达标后可提升底薪，最高底薪达5200（60%业务人员可达到该标准） 2、入职即办理五险一金 3、享受法定节假日带薪休假，节日发放专属员工礼品 4、底薪5200（含季度跳级奖励3000） 工作时间: 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 团队福利: A、每月组织团队建设活动（如聚餐、团建、旅游等） B、设立月度、季度、年度销售激励方案（根据业务进展及个人表现动态调整） C、月底开展业务精英排名表彰（颁发证书、奖杯及奖金） 最好的平台，最好的产品，成就最好的你

工作内容: 1. 熟悉公司APP产品，利用公司提供的精准资源，协助客户完成批款流程。 2. 协助进行团队管理，推动形成积极向上的内部竞争氛围。 3. 通过电话与客户沟通，提供专业服务及业务解答，促进订单达成。 4. 提供高质量客户服务，与合作客户保持有效沟通，维护并深化长期合作关系。 任职要求: 1. 具备电销或地面推广相关工作经验 2. 有面对面销售经验者优先考虑 3. 对金融类服务有兴趣，热爱销售岗位并具备高度积极性 4. 具备良好的团队协作意识，渴望挑战高收入目标 福利待遇： 1、综合薪资8000-20000，人均薪资8000+ 每三个月依据业绩评定职级，达标后可上调底薪，最高底薪5200 2、入职即办理五险一金 工作时间: 8：40-18:00，周末双休 团队福利: A、每月组织团队建设活动（如聚餐、团建、户外拓展等） B、定期开展月度、季度、年度销售激励活动（结合业务进展与个人表现设定） C、设立月度业务精英排行榜奖励（含证书、奖杯、奖金）

通过多种方式联系客户，不限于电话沟通。 找到适合自己的高效工作方法即可～

薪资福利待遇： 1. 无责底薪5000＋提成＋现金奖励，新人综合收入约1w，转正后月入2w以上 2. 晋升最快每三个月一次，机制透明，内部竞聘，无空降 3. 公司每周准备下午茶、水果、饮品，轻松惬意！！！！ 4. 每月安排团建活动，别墅轰趴、月度及年度抽奖，奖品丰富拿到手软！！！ 岗位职责： 1. 主动邀约客户，通过高效沟通确保客户顺利到场 2. 准确把握客户需求，提供定制化服务方案 3. 维护良好客户关系，及时响应并解决客户疑问（接受零经验，入职配备系统培训，一对一带教） 任职要求：认同公司工作方式，不排斥与客户面对面交流，性格积极外向且有担当 年龄18至30岁，能力突出者可适当放宽条件~

度小满线下小微企业审核部 驻县渠道专员招聘： 河间，肃宁，东光，泊头，南皮，青县，盐山，孟村。各一人。 要求具备信贷行业工作经验，拥有企业客户资源，试用期一个月，无相关经验者请勿投递。 1. 客户群体为持有营业执照的法人、股东或监事，执照注册满半年即可申请，优质客户享3-6厘低息，透明合规，无附加费用 2. 工作时间灵活，每月需到沧州参加两次会议，其余时间在所属县域开展工作，考核以实际业绩为准 3. 薪酬结构：五险一金，底薪+提成+贷后存量余额佣金+阶段性活动激励 4. 具备销售类陌生拜访及地推经验者，在本岗位将快速上手，发挥优势 5. 如有厂家或代理商业务背景，且积累一定执照类客户资源，月收入可达20K以上

联系意向客户，负责新客户的开发和老客户的维护，自己的客户都是自己私人号添加维护，活越来越少，钱越挣越多，入职就有五险一金，基数按国家要求缴纳，要求大专及以上学历，全日制毕业一年以上，非全日制毕业即可

公司扩招！团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，领导平易近人！ 团队协作顺畅，工作体验佳！薪资发放准时，绝不拖欠！ 底薪4000元+15%—40%高比例提成+额外奖金 工作时间早8:30至晚6:00，午休2小时，每周单休，享受法定带薪假期 客户资源由公司统一提供，精准对接需求（无需拨打骚扰电话，无须迎合客户，无需自行拓客） 提供带薪岗前培训，入职即配资深员工一对一指导！

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2026-12-31 提供信用卡全流程服务。 诚招合作人员，可兼职，全职亦可

度小满信..险一金 1. 熟悉公司APP产品，公司提供精准资源，协助客户完成批款流程 2. 协助团队日常管理，推动形成积极向上的团队竞争氛围 3. 通过电话与客户沟通，提供专业服务及业务解答，促进订单达成 4. 提供优质客户服务，与合作客户保持有效沟通，维护并深化长期合作关系 任职要求: 1. 具备电销或地面推广相关工作经验 2. 有面对面销售经验者优先考虑 3. 对金融类服务有兴趣，热爱销售工作 4. 具备良好的团队协作意识，渴望挑战高收入 福利待遇: 1. 综合薪资8000-20000元，人均月薪8000以上，每三个月根据业绩评定职级，达标后可提升底薪，最高底薪达5200元 2. 入职即办理五险一金 工作时间: 8:40 - 18:00，周末双休 团队福利: A、每月组织团队建设活动（如聚餐、团建、户外拓展等） B、定期开展月度、季度、年度销售激励活动（依据业务进展和个人表现设定） C、设立月度业务精英排行榜奖励（含证书、奖杯、奖金）

觉道庄现在用一个会开叉车的 电话☎

南皮吴家坊找下地脚的焊工，400日结

岗位职责： 1. 负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成贷款方案设计、风险评估与授信建议报告 3. 协同风控、法务等部门推进合同签署、放款及贷后管理工作 4. 定期跟踪客户经营状况与还款能力，及时识别并预警潜在风险 5. 维护客户关系，提供专业信贷咨询与持续金融服务支持 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或小额贷款行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4. 具备良好的沟通能力、责任心和合规意识 5. 能适应阶段性外勤尽调，具备基础办公软件操作能力

车贷公司招聘简章 公司简介 汇晶信诚车贷服务有限公司，专业从事新车/二手车车辆抵押借款、车贷代办、金融咨询等业务，深耕本地车贷金融行业多年，渠道资源稳定、业务模式成熟，口碑信誉良好。公司团队年轻有活力，晋升机制透明、收入上不封顶，现因业务扩张，面向社会诚聘精英人才，欢迎想赚钱、想稳定发展的有志之士加入！ 招聘岗位及岗位职责 一、车贷销售顾问（10名） 岗位职责 开发车行、二手车市场、个人客户等渠道，推广新车/二手车分期、车辆抵押贷款业务； 接待客户咨询，讲解车贷产品、费率、办理流程，为客户定制合适的贷款方案； 跟进意向客户，维护老客户资源，促成签单成交； 协助客户整理申请资料，跟进审批、放款全流程。 任职要求 年龄20-40岁，学历不限，有无经验均可，零基础可带薪培训； 沟通表达能力良好，有责任心、抗压能力强，有赚钱欲望； 有车行、房产销售、金融、保险、销售行业经验者优先； 品行端正，无不良从业记录，服从团队管理。 薪资福利 薪资：底薪2000+高额提成+开单奖+月度冠军奖+年终分红，月入8000-20000+上不封顶； 福利：双休、法定节假日休假、定期团建、带薪年假； 晋升：销售顾问→业务主管→部门经理→合伙人，内部晋升不空降。 工作时间 常规：早9:00-晚18:00，午休1.5小时，销售岗灵活调休，行政风控正常作息。 工作地点 攀枝花市东区泰隆大厦东楼14楼 面试须知：携带本人身份证，银行卡即可，零基础可直接面试，当天面试、当天安排入职培训！

1.我们正在寻找一位热情、积极、有激情的销售员加入我们的团队！ 2.如果你对销售充满热情，能够与客户建立良好的关系，并具备优秀的沟通和解决问题的能力，那么我们期待着你的加入！ 3.如果你对挑战充满热情，喜欢与人打交道，并且具备出色的团队合作精神，那么我们相信你会成为我们的宝贵资产！ 4.我们提供有竞争力的薪资和福利，并为员工提供良好的职业发展机会。 5.客户资源，由公司提供高质量客户无需外出找客户，减少销售压力！ 6.综合部门，各项收入均可以拿到，底薪加高额提成，轻轻松松月薪过万！ 一、任职要求 1.性别不限，年龄22岁以上，全日制大专及以上学历，亲和力强！ 2.具备良好的沟通能力，语言表达能力强！ 3.有过销售工作经验者优先！ 二、福利待遇 1.上班时间：早8:30~18:00 2.六险二金：五险一金+企业年金 3.津贴：绩效奖+公司内部激励方案＋行业高提成（2.1%）＋生日福利+每季度旅游+年终奖 4.丰富多彩的团建活动，每月均有团建，吃饭唱K旅游等等，高效工作、快乐生活！ 三、工作内容 1.无抵押信用贷款服务，额度2-100万，客户目标：个人及小微企业主 2.车抵押贷款，额度2-100万，可覆盖京津翼 3.房抵押贷款，额度10-1000万，成数高，手续简单 4.电话销售，线下推广，微信营销等 5.客服维护，贷后管理等 6.公开透明晋升制度 我们是个朝气蓬勃的团队，期待您的加入！！！

一：薪资结构 无责底薪：3500-4500/月 额外激励：720-1080/月 额外奖金：500-6800元/月 业绩通提：3万↑×27%/32%、7万↑×31.5%/36.5%、12万↑×36%41.5%、20万↑×40.5%/45.5% 收入情况：人均月收入2万3千↑，年收入25万-320万 （不要觉得夸张，金融贷款行业就是天花板很高，越努力回报就越高） 二：扁平化福利 ①购买社保； ②设有购房基金、购车基金、孝顺基金池、工龄工资，公司每月15号往在职1年↑员工父母长辈银行卡汇孝顺基金300-5000元。 三：上班假期 ①9:20-6:30，午休1.5小时，周末双休，平均加班时长40分钟，只提倡有效加班，无效加班请审视是否合适该岗位； ②带薪假期：春节20天、清明3天、劳动节5天、端午节3天、国庆节8天、元旦节3天，产假158天、陪产假20天、婚假3天、病假7天、丧假3天、年假5天（工作满一年）。 四：岗位职责 ①邀约客户、接待客户、谈单、签单、做单、跟单，贷后维护； ②无数据成本、无工作量结果导向为主。 五：岗位要求 ①有挣钱欲望，有行动力，不玻璃心； ②20岁~38岁，学历不限，有无同行经验均可，接纳销售小白。 六：发展路线 ①第一种纵向：客户经理→团队经理（0.5年-1年）→中心总监（2年-3年）→分公司负责人（3年-5年）； ②第二种横向：客户经理→职能部，客户经理→权证部，客户经理→网络部，优先内部适配转岗。 公司介绍 ①【川银】2013年成立，深耕成都本土助贷行业，历经13年稳健发展，是本地极具规模和口碑的专业融资助贷机构，市占金融贷款平台前三甲； ②总部位于成都万象城，线下已布局4家直营公司，共135个↑团队总规模1200人↑，在职伙伴司龄超1年↑661人，司龄2年↑超379人，司龄6年↑79人，规划每年新增1家直营公司，90%↑管理岗均为内部提拔； ③全品类业务板块：生意贷、信贷、车抵、房抵、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务重组等，放款额度灵活，单笔可办理30万-1700万↑资金需求，适配小微企业周转、个体经营扩张、个人资金规划场景，客户复贷率65%； ④独有行口支持：工行、中行、建行、农行、交行、天府、邮政、民生、兴业、民生银行独家授权放款条件，自有典当行资金池做过桥业务，标件非标件都有操作空间，强悍的资质包装服务，贷款年华利率低至2.5%。

以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为浦发信用卡使用客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理浦发银行分期，客户接听的来电为95528电话，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 同时还有浦发银行的万用金业务，分期付业务，客户同意我们直接放款，都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 整个部门共计2000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月9K，均值工资1.3万，最高工资3+ 以上均为税前工资，以上为实际数据 均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，大概到7.30下班，等技能提升上去后，那就是正常的7点下班 工作地址: 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补， 长宁区兴义路8号万都中心19楼

工作内容: 1. 熟悉公司APP产品，利用公司提供的精准资源，协助客户理解业务流程及产品功能。 2. 协助进行团队管理，推动形成积极向上的团队竞争氛围。 3. 通过电话与客户沟通，提供专业服务与业务解答，促进订单达成。 4. 提供高品质客户服务，持续与合作客户保持联系，建立稳定长期的合作关系。 任职要求: 1、具备电销或地面推广相关工作经验 2、有面对面销售经验者优先考虑 3、对金融类服务有兴趣，热爱销售岗位并具备高度积极性 4、具有良好的团队协作意识，渴望通过努力实现高收入 福利待遇： 1、人均综合收入8000+ 每三个月依据业绩评定职级，达成目标可上调底薪，最高底薪达5200 2、入职即办理五险一金 工作时间: 8：40-18:00，周末双休 团队福利: A、每月组织团队建设活动（如聚餐、团建、户外拓展等） B、设立月度、季度、年度销售激励方案（根据业务进展及个人表现动态调整） C、月度业务精英榜单奖励（含荣誉证书、奖杯、现金奖励）

团队扩招！！！年轻活力团队，工作氛围轻松融洽 老板亲切好相处！ 团队协作高效愉快！薪资准时发放绝不拖欠！！！ 底薪4000+15%—40%高比例提成+绩效奖金 早8:30到岗 晚6:00下班 午间休息2小时 每周单休+法定带薪假期 客户资源由公司统一提供，精准对接需求（无需电话推销，无需应酬客户，无需自行拓客） 提供带薪岗前培训，入职即有资深员工一对一指导帮扶！

岗位职责 1、主要负责维护客户日常关系，及时协助处理售后服务相关事宜，如保单信息查询、咨询解答、提升保障额度等。 2、掌握客户续保意向，对即将到期客户进行提前提醒，并在到期后跟进续费进度，协助完成续保操作；同时了解客户新产品需求，推动服务升级（具备销售性质，可享受相应提成）。 工作内容 1、负责公司存量客户的日常维护及各项保全服务的后续跟进工作。 2、无需自主开发客户，客户资源由公司统一提供。 任职要求 1、年龄：25岁至45周岁； 2、学历：大专及以上学历（学信网可查），市场营销、金融等相关专业优先考虑。 3、踏实肯干，积极进取，愿意通过自身努力实现职业发展，有银行、证券、贷款等金融行业从业经验者优先。

工作内容: 1. 熟悉公司APP拓客审核相关产品，利用公司提供的精准资源，协助客户完成放款流程。 2. 协助进行团队管理，推动建立积极向上的内部竞争机制。 3. 通过电话与客户沟通，提供专业服务及业务解答，推动订单达成。 4. 主动服务客户，持续与合作客户保持联系，维护关系，打造稳定的长期合作模式。 任职要求: 1、具备电销或地推相关工作经验 2、有面销经验者优先考虑 3、对金融类服务有兴趣，热爱销售岗位并愿意投入热情 4、具备良好的团队协作意识，渴望挑战高收入目标 福利待遇: 1、综合薪资8000-20000，团队人均月薪1.2w+ 每三个月依据业绩评定职级，达标后可上调底薪，最高底薪达5200（60%业务人员可达到该标准） 2、入职即办理五险一金 3、享受节假日带薪休假，节日发放专属员工礼品 工作时间: 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 团队福利: A、每月组织团队建设活动（如聚餐、团建、短途旅行等） B、定期开展月度、季度、年度销售激励活动（根据业务进展和个人表现设定） C、每月末公布业务精英榜单并给予奖励（含荣誉证书、奖杯、奖金） 最好的平台，最优质的产品，成就最出色的你

平安新成立的社区网格项目，公司未来发展的核心部门 底薪+提成+新人津贴 国家正式五险一金+公司补充意外险 周末双休，法定假日全休 公司提供客户名单，无需地推、拓客 要求25-45周岁（以身份证为准），学历要求大专以上学信网可查

招聘岗位 岗位:保单服务专员 岗位职责 1、主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如公司有一些活动邀约客户参加，签订新老合同信息等，提高保额。 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要(销售性质可拿提成) 工作内容 1、负责公司新老客户的维护及各项后续保全服务的跟进 2、公司提供一部分客户资源！！ 任职要求 1、年龄:25岁-50周岁; 2、学历:大专及以上学历(学信网可查);市场营销，金融行业等专业优先考虑。 3、勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业，有银行，证券，贷款等金融经验优先录用。 薪资待遇 底薪3000(含基础工作量)+提成奖金(3000~20000，具体依据工作完成情况而定) 综合6000~20000之间，目前此部门一百来位在职员工，超73%月薪过万!购买商业险。具体薪资面议！！ 上班时间:早上8:10-11:00点，下午2:30-17:00午休3小时周末双休，节假日按法定放假！！ 本次旨

公司氛围轻松，团队以90后、00后为主，欢迎新人小白加入，无经验也可！ 【工作内容】 办公室内办公，客户由公司分配，通过电话与客户沟通，邀约并接待客户到店，无需考核通话时长，收入上不封顶，多劳多得 【工作时间】 8:30—19:00，午休两小时，法定节假日正常休息，享受带薪婚假、年假 【薪资福利】 1. 无责任底薪4000元+提成（15%-40%）+各类奖金 2. 培训：入职即享免费带薪培训，全程指导，无需担心上手问题 3. 福利：月度激励奖金、游戏互动奖、节日礼品、生日关怀、定期团建聚餐 【岗位要求】 不限性别，接受零基础，办公室固定岗位，无需外出，专人带教，不怕没经验，就怕你错过机会 有意向可随时联系沟通，闲聊也欢迎，咱们轻松聊聊~

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按完成量结算 招聘截止时间：2025-12-31 推广信用卡POS机，每台返利300元以上，另享额外奖励政策，诚邀加入

工作内容: 1. 熟悉公司APP产品，利用公司提供的精准资源，协助客户完成批款流程。 2. 协助进行团队管理，推动形成积极的团队竞争氛围。 3. 通过电话与客户沟通，提供专业服务及业务解答，促进订单达成。 4. 提供高品质服务，与合作客户保持有效沟通与关系维护，建立稳定的长期合作 任职要求: 1. 具备电销或地面推广相关工作经验 2. 有面对面销售经验者优先考虑 3. 对金融类服务有兴趣，热爱销售岗位并具备积极性 4. 具备良好的团队协作意识，有追求高收入的强烈意愿 福利待遇: 1. 综合薪资8000-20000，人均月薪8000以上，每三个月依据业绩评定职级，达标后可提升底薪，最高底薪达5200 2. 入职即办理五险一金 工作时间: 8:40 -18:00，周末双休 团队福利: A、每月组织团队建设活动（如聚餐、联谊、户外拓展等） B、定期开展月度、季度、年度销售激励活动（根据业务进展及个人表现设定）

工作职责 1. 负责化工类产品进出口全过程的单据制作与审核，涵盖信用证、提单、报关单、原产地证书等相关文件。 2. 与货运代理、报关单位及客户保持沟通，确保单证内容与合同约定、信用证要求严格相符，保障货物高效通关。 3. 持续跟进物流运输进展，及时应对单证环节出现的异常情况，协调处理报关、清关中的突发问题。 4. 系统化整理和归档各类贸易单据，构建规范的单证管理机制，确保信息可查可溯。 任职要求 1. 本科及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。 2. 熟知国际贸易单证作业流程，掌握UCP600、Incoterms等国际通用规则与惯例。 3. 有化工领域进出口单证实操经验者优先，能独立完成信用证审单与制单任务。 4. 熟练操作常用办公软件，具备良好的英文读写能力，可处理英文合同及信用证文本。 5. 工作认真细致，责任心强，具备较强的应变能力和抗压能力。

去沧州。木工2个人有乐意干民房活的吗？一天330。9个小时。打完混泥土就给钱 。电话

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[岗位职责] 1、通过公司提供的客户资源，主动与客户交流，精准掌握客户的资金需求； 2、结合客户实际情况进行分析，完成客户邀约、签约及后续手续的跟进服务； 3、持续维护客户关系，提供高效优质的服务体验，推动客户复购与长期合作。 薪资待遇：底薪5000+提成+开单奖，综合月收入2w+左右上不封顶，依据个人能力 新人入职配备资深员工一对一指导，享受带薪培训，无需担心适应问题。 只要用心打好每一通电话，认真服务每一位客户， 必定获得可观收入 公司每周安排下午茶，每月组织团建活动，不定期发放奶茶咖啡福利， 工作氛围轻松，收入增长快乐无忧， 团队成员以95后、00后为主，性格随和，相处融洽， 没有复杂人际，只有彼此支持、协作共进。 工作时间：早9:00—晚7:00 单休 法定节假日带薪休假！！！！

1、公司提供客户资源，负责与客户沟通联系，添加微信，协助客户办理pos机相关事宜。 2、同时拓展其他增值服务，包括信用卡服务、贷款咨询、积分兑换、设备回收等业务。 3、工作时间灵活，无需坐班，不强制打卡。 4、可选择全职或兼职，全职底薪3500元，兼职底薪1400元，各项提成无上限，综合月收入约1w-2w，业绩优异者收入更高！ 5、欢迎积极进取、踏实肯学、有目标、有事业心、渴望增加收入的伙伴加入，共同成长！不限性别，经验不限，提供系统培训，快速上手，掌握技能终身受益！ 6、具备客服或销售从业背景者优先录用！ 7、pos产品性能稳定，政策支持强，配备底薪保障、交易返现及长期分润机制！