岗位职责： 1、主要通过电话与客户在线沟通，公司提供精准客户资源，依托现有资源进行客户开发，协助完成成交引导； 2、公司专注于本地生活服务领域，帮助商家实现广告上线投放，行业发展空间广阔，客户认知度高； 3、及时响应客户微信消息，准确识别客户需求并给予专业、满意的解答； 4、线上全程对接客户，保持有效沟通；客户成交后，协调售后团队做好后续跟进工作。 任职资格： 1、具备自我驱动力，责任心强，积极进取，对收入有明确追求； 2、渴望获得认可，富有竞争意识，有志于向管理方向发展的优先考虑； 3、有互联网销售经验者优先，敢于接受销售挑战者优先录用； 福利待遇： 1、公司氛围融洽，办公环境舒适，团队协作高效，充满活力，定期组织团建及庆祝活动； 2、每月不定期安排下午茶、生日会、部门团建及旅游等丰富文化活动； 3、综合薪资：4-12K，上不封顶（个人提成15%-30%，表现优异者6单即可月入过万），缴纳五险一金 上班时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，大小周休息，节假日正常放假 本公司直招不收取任何费用。

这个是销售岗，一对一培训指导，老员工经验分享（挣钱的方法我们全教会你） 工作内容： 1、主要通过电话在线沟通，公司提供客户资源，依据资源开发客户，引导完成成交； 2、公司专注本地服务领域，协助客户实现广告上线。市场潜力广阔，客户群体认知度较高； 3、及时回复客户微信消息，快速识别客户需求并给予准确且满意的答复； 4、线上对接客户，进行有效沟通；客户成交后协助售后同事完成后续跟进。 工作待遇： 1、团队氛围轻松，成员多为95-00后，入职即融入朋友圈，可一起打游戏、聊日常； 2、每月不定期安排下午茶、生日会及部门团建活动； 3、工作时间 8:30-12:00，14:00-18:00，中午休息两小时； 4、每月休息6天，法定节假日正常休假； 5、薪资范围：3200-4800，逐级提升+15%-30%提成（达成6单即可月入过万）。 岗位要求： 1、性格外向积极，有强烈的赚钱意愿； 2、具备电销经验者优先考虑； 3、计划长期在海口发展，表现优秀者可申请住宿支持； 4、欢迎应届毕业生、见习生投递。 发展空间： 1、销售员—职级晋升储备干部—部门主管

协助总经理

岗位职责 1.负责社群日常运营，营造积极互动的社区氛围，策划并落地线上/线下活动（如打卡、直播、分享会等），增强用户参与感与归属感。 2.根据平台风格，独立或协同产出优质社群内容（图文、短视频等形式），引导用户互动传播，提升内容曝光与讨论热度。 3.主动与用户建立深度联系，收集用户声音与建议，快速响应各类需求，塑造亲切可信赖的品牌形象，并识别培育核心用户群体。 4.跟踪社群关键数据指标，定期开展数据分析与复盘，迭代优化运营方案以提升整体运营效果。 任职要求： 1.学历不限，具备社群运营或用户运营相关经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 2.拥有良好的沟通技巧、同理心及服务意识，能够高效解决用户问题。 3.具备扎实的活动策划与执行能力，思维活跃，网感强，熟悉主流社交平台玩法。 4.热爱教育领域，自我驱动性强，有责任感和抗压能力，乐于参与创新性项目从无到有的建设过程。 加分项： 有教育行业从业经历；具备从0到1搭建并运营社群的实际成功案例。

岗位职责: 1.协助银行客户经理办理个人贷款申请，确保各项资料准确无误； 2.参与抵押物实地勘查，核实信息的真实性和完整性； 3.保持与客户及银行的良好沟通，保障业务流程顺利推进； 4.跟进贷款审批进度，确保各环节按时完成； 5.完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能够及时响应并解决客户需求； 2.熟练使用常用办公软件，具备较强的学习与应变能力； 3.工作态度端正，认真细致，具有较强的责任意识； 4.熟悉业务操作流程，能高效保证工作执行质量； 5.具备团队协作意识，能与同事保持良好配合与交流。

岗位职责： 1、负责微信小程序的日常运营维护，包括商品发布、活动设计与落地执行； 2、监控并分析小程序各项运营数据，持续优化用户操作体验，提高转化效果； 3、协同相关团队，保障内容按时更新，增强用户粘性与互动频率； 4、关注行业趋势变化，汇总用户意见与建议，输出优化策略，支持产品升级迭代； 5、处理售后相关事务 6、完成销售订单的打印工作 7、落实上级交办的临时性任务 任职要求： 1、有微信小程序实际操作经验或快消领域平台运营背景者优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于数据结果调整运营方向； 3、拥有良好的沟通与组织协调能力，可有效推进跨部门协作； 4、掌握PS等图像处理工具者优先录用

1.负责与客户进行高效沟通，准确把握客户需求并提供专业支持 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 3.协助客户顺利完成建筑工程检测相关业务流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与客户建立顺畅、积极的互动 2.具有团队协作意识，能在集体中协同完成各项工作任务 3.适应现场作业安排，本岗位不支持远程办公 4.底薪2000元起（首月为无责底薪），能力突出者月综合收入可达8K以上 5.工作时间早九晚六，每周单休，工资发放日为每月5日前后 6.试用期7天 9.法定节假日按规定安排轮休 10.提成比例高，适合能力强、追求高收入的求职者

岗位职责： 1、负责微信小程序的日常运营维护，包括商品发布、活动设计与落地执行； 2、监控并分析小程序运营数据，持续优化界面体验，提高转化效果； 3、协同相关团队，保障内容准时更新，增强用户互动与留存； 4、关注行业趋势，汇总用户意见，输出优化建议，支持产品升级迭代； 5、处理售后相关事务 6、完成销售订单的打印工作 7、执行上级交办的临时性任务 任职要求： 1、有微信小程序实操经验或快消领域平台运营背景者优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于数据制定有效运营策略； 3、拥有良好的沟通协作能力，可高效推进跨部门协作事项； 4、掌握PS等图像处理工具者优先考虑

中国优品推客招募中 优惠码： 微信： 中国优选视频号推广计划启动，零门槛副业来袭！ 有微信就能做，不投钱、不直播剪辑，分享链接/直播间即可赚钱，人脉变钱脉。 两大风口叠加红利： 1. 微信推客全民可参与 2. 央媒国企中国网·中国优选入局打造电商IP 首批招募享专属福利，抢占红利期！ 中国优选四大使命：规范电商乱象、守护食品安全、助力乡村振兴、带动全民就业 双重收益 -普通人：自购每单立减，越用越省；0风险分享赚收益，享永久管道收入 -事业型：推荐锁客赚被动佣金；免费参与主播培训，优秀者获国企MCN授权、对接政企资源 微信13.58亿用户红利，电商格局重塑！ 宝妈、待业者、居家办公加入，轻松创收！

任职要求： 形象得体 全职投入 表达流畅 逻辑清楚 人脉资源丰富 工作时间固定 岗位职责： 协助主播提升能力 愿意运营个人账号并发布视频内容 视频后期制作 主播招募工作 岗位福利： 底薪4k 五险 音浪提成 节日礼品 定期团队活动 法定节假日调休 全勤奖励 晋升通道

海南省定安县锯板厂招大锯，二锯，小工多名，计件工资多劳多得！ 联系方式： 李海平

仓储部-叉车司机 工作地址:海南定安县塔岭工业园区 能三班倒 约5000元/月，具体薪资面试通过后确定 六险一金高温/夜班补贴各10元/天 有相关经验优先 30岁以内，持N1特种作业证

海南定安招石材安装

定安县招充电桩维修电工和安装团队和电工

仓储部-叉车司机 工作地址:海南定安县塔岭工业园区 能三班倒 有相关经验优先 持N1特种作业证

【薪资待遇】 试用期无责保底5000，转正后无责保底6000，保底长期有效，提成按总流水3个点计算。每月休息4天（无需自行招募主播，公司持续稳定输送主播资源，上人数量无上限，能力越强对接主播越多） 【岗位要求】 接受零基础人员，提供一对一指导，有娱乐主播运营管理经验者优先考虑 【工作内容】 全程跟播监督（包括主播站位、状态、氛围、话术及内容把控），直播结束后进行复盘（总结当次直播表现并提出优化方案），定期更新直播模式，负责新主播培训（基础话术、直播内容搭建），协助调整主播心态，支持主播线下关系维护，掌握直播节奏并推动推广资源落地 【工作时间】 白班：8:00-20:00，中途休息两小时 晚班：20:00-8:00，中途休息两小时 【公司环境】 公司成立于2015年，目前在郑州拥有四个办公区域，总部位于泡泡互娱大厦，办公面积达2万平方米，工作环境舒适，可边听音乐边工作，管理层亲和力强，团队氛围轻松 【面试地址】 二七区南三环行云路向北二百米路东泡泡互娱大厦！

【薪资待遇】 无责保底试用期5000，一个月后自动转正，转正底薪6000，永久保底，提成按总流水的3%计算。月休4天 【工作内容】 全程跟进直播（包括主播站位、状态、氛围、话术及内容把控），直播结束后进行复盘（总结当场直播内容并提出优化方案），定期调整直播模式，负责新主播培训（基础话术、直播内容与流程），调节主播心理状态，协助主播进行线下维护，掌握直播节奏并推动推广资源落地 【工作时间】 白班8:00-20:00，中午休息两小时 晚班20:00-8:00，中间休息两小时 【岗位要求】 接受零经验人员，有娱乐直播行业主播管理经验者优先 【公司环境】 公司成立于2015年，目前在郑州拥有四个办公区域，二七万达区域配备超20000平方米的现代化办公空间，工作环境优越，工作期间可听音乐，团队氛围轻松，上级领导亲和力强

【工作内容】 全程跟进直播过程（包括主播站位、状态把控、氛围营造、话术运用及内容规划），直播结束后进行复盘（总结当场直播内容并提出优化方案），定期更新直播运营模式，负责新主播培训（基础话术指导与直播内容框架搭建），关注主播心理状态并给予疏导，协助主播完成线下维护工作，有效掌控直播节奏并推动推广资源落地 【薪资待遇】 试用期无责任保底5000元，转正后无责任保底6000元，保底长期有效，另享总流水3%提成。每月休息4天（无需自行招聘主播，公司持续输送主播资源，上播人数无上限，能力越强对接主播越多） 【岗位要求】 接受零经验人员，提供一对一实操教学，具备娱乐主播团队管理或带播经验者优先考虑 【工作时间】 白班 8:00-20:00，中间休息两小时 晚班 20:00-8:00，中间休息两小时

岗位职责： 1. 负责直播全流程的策划与落地执行，涵盖主题规划、脚本创作、流程管理及直播复盘，确保直播活动高效推进； 2. 统筹直播前期准备（主播沟通、场景布置、设备测试、宣传预热）、直播中控场（互动引导、节奏调控、突发应对）以及直播后数据汇总； 3. 制定直播运营方案与互动机制，提升直播间观看人数、用户停留时长、转化效率及成交总额； 4. 关注直播平台规则与算法更新，优化直播标题、封面图、标签设置及推广渠道，增强直播间曝光机会； 5. 拆解直播核心数据（如观看量、转化率等），形成复盘总结，持续优化运营策略与直播形式； 6. 协同主播、供应链及技术支持团队，整合资源解决直播过程中各类问题，保障整体运营顺畅。 任职要求： 1. 具备1-3年直播运营相关经验，熟悉抖音、视频号等主流直播平台操作模式； 2. 拥有独立完成直播全流程运营的能力，可自主策划直播主题并撰写脚本，具备成功案例（如实现GMV增长、粉丝提升）者更佳； 3. 对直播行业动态和热点话题保持敏锐洞察，善于结合产品特性设计互动环节，活跃直播氛围； 4. 熟练操作直播常用工具（如OBS、直播伴侣），具备基础数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略； 5. 具备良好的沟通协调能力，抗压性强，执行力突出，有团队合作精神，能适应直播工作的灵活作息安排。 公司缴纳社保、不定期团建旅游，还有各种节日福利，工作氛围轻松愉快，临近地铁2号线交通便利；快来加入我们吧!!!

【岗位职责】 1. 负责直播平台的日常运营，包含账号维护、管理及推广等相关工作； 2. 协助开展直播活动的策划执行，协同推进任务落地，提升用户参与度； 3. 进行直播数据的收集、整理与复盘，分析流量、转化、停留等关键指标； 4. 负责直播间现场协调、评论区管理、商品上下架操作及活动节奏配合； 5. 完成直播素材归档、短视频内容协助制作、竞品动态信息搜集等工作； 6. 配合完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】 1. 有抖音直播运营经验者优先，也欢迎无经验应届生，公司将提供运营方向培养； 2. 学习主动性高，能快速熟悉直播运营工具与业务流程； 3. 对数据敏感，具备一定的数据分析思维和能力； 4. 执行力强，沟通积极主动，能够及时反馈工作中遇到的问题； 5. 熟悉基础办公软件（Excel/PPT），掌握剪映等视频剪辑工具者更佳。 【工作时间及薪资结构】 1. 初期工作时间为9:00-18:30（中午12:00-13:30午休），后期根据直播间安排调整，单休； 2. 底薪+绩效+全勤200，综合收入5-8k，具体薪资结合面试表现与个人能力确定。 【岗位福利】 1. 提供岗前培训、产品知识培训、技能提升课程及管理能力发展支持，职业成长路径清晰； 2. 不定期组织下午茶、生日会、节日定制礼品、带薪年假，以及团建、聚餐、KTV、旅游等活动； 3. 鼓励员工参与各类提升培训，涵盖内部主管授课与外部专业课程，实现工作与学习融合； 4. 依法享有国家法定节假日； 5. 免费提供零食、饮料、咖啡，公司配备咖啡机、微波炉、冰箱、医药箱等便利设施； 6. 拥有开放、积极、进取的团队氛围，成员间协作紧密，互助共赢。

工作职责概述 一、市场拓展与客户关系维护 1.按月制定回访安排，定时走访所辖区域酒店，掌握实际需求，巩固长期合作关系，传递公司服务亮点。 2.提供现场支持，协助处理清洁相关问题，听取客户反馈，持续优化服务质量。 3.在24小时内将客户意见转达至对应部门并跟踪处理进度，定期汇总上报处理结果。 4.协助酒店开展布草管理，组织培训与实操指导，体现专业管理价值。 二、销售与市场推广 1.拓展区域内酒店合作业务，达成既定销售目标，量身定制合作方案。 2.收集市场行情及竞品信息，形成分析材料并提交报告。 3.配合参与各类推广活动，扩大公司产品和服务知晓度，增强品牌认知。 三、费用与账款管理 1.签署符合规范的合作协议，清晰约定合作内容，争取合理合作条件。 2.落实应收款项跟进，控制欠款风险，若出现坏账需承担相应责任。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.能够自主应对和解决工作中遇到的问题。 3.对市场变化具有较强感知力，适应节奏快的工作环境。 4.有担当精神，能承受一定的工作压力。 5.薪资待遇：薪资面议，依据个人能力与业绩情况综合确定。

岗位职责： 1、统筹负责区域内的市场活动规划与落地实施，提升品牌影响力及市场份额； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，保障销售指标顺利完成； 3、搜集并整理市场一线信息，为产品优化和营销策略调整提供支持； 4、配合团队推进销售任务，参与销售方案与推广计划的制定； 5、定期反馈市场情况与业务进展，提出切实可行的业务扩展建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效开发客户资源； 2、对市场趋势有较强感知力，适应市场环境变化； 3、拥有良好的组织协调能力及团队协作意识； 4、熟练操作办公软件，可独立撰写市场分析报告； 5、具有3年以上B端营销工作经验，优先考虑有洗涤服务、酒店供应链、工业耗材等行业背景者，熟悉布草洗涤领域客户决策流程（采购部 + 客房部 + 财务部）； 6、具备相关行业销售经历者优先，也欢迎积极进取的应届毕业生投递。

1.依据公司外场作业规范与标准，开展客户个人信息采集，了解客户口腔状况，针对常见口腔问题提供专业解答，引导客户到院进行口腔检查及牙齿健康咨询，为后续跟进工作奠定基础。 2.负责对接机构周边社区合作单位，以及物业、金融、教育等跨界合作客户，推动合作方案的沟通落地，精准锁定目标人群的口腔诊疗需求。 3.独立开展公司品牌与口腔服务项目的宣传推广，确保达成个人业绩考核指标。 4.按照公司要求完成信息规范化录入，每日及时提交所收集数据，并具备基础的数据整理与分析能力。 5.在积极开发新客户资源的同时，做好新老客户的日常维护与关系维系。 6.具备独立策划并执行中小型沙龙活动、院内公开讲座等推广活动的能力。

长期招募兼职人员 全国诚招合伙人，带团队者优先，短期尝试者勿扰（可兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC技术，全职兼职皆宜 1、顾客碰一碰享立减优惠，商户每笔交易得红包返利。 2、①手持式3.0支付宝碰一碰设备，手机大小，安装便捷； ②小蓝环设计，支持红包双码；单店安装平均10分钟内完成。 3、全国范围内支付宝投入300亿资金补贴市场，用户、商家、推广者、平台四方共赢，堪称近十年最具潜力的创业项目。 省团生活： 专注为线下商户构建粉丝经济模式（锁粉变现）、打造被动收入管道、实现引流增客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地生活服务、全领域渠道、收银支付等多个板块。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，是淘宝联盟核心渠道商之一，成立于2015年，曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”！ 现面向全国招募城市经理、团队负责人，工作内容包括： 1、组建并管理团队，拓展市场资源：覆盖用户、商家、供应链及合作渠道 2、可通过线上工具、社交平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进 3、不限地域，可立足本地，亦可跨区域同步开发 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的落地安装 5、负责省团收款码收银系统的部署实施 6、推广霸王餐活动用户，佣金丰厚 任职要求： 1、具备一定团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广背景（如微商、直销、本地生活推广等） 收益结构： 1、个人直营业绩+团队管理奖励（可持续、被动式、管道型收入，即使暂停推广仍可持续获得） 2、表现优异者有机会获取城市分红权益（每个城市仅开放6个名额） 3、顶尖人才年收入可达百万乃至千万以上（公司此前打造的“好省”项目已持续7年，培养大量高收入人群，目前仍在稳定发放收益。如今省团全新启航，市场规模为当年数百倍） 了解更多详情，欢迎立即联系我们

工作职责概述 一、市场拓展与客户关系维护 1. 按月制定客户回访计划，定期走访辖区酒店，掌握实际需求，巩固长期合作关系，传递公司服务价值。 2. 提供现场支持，协助解决清洁相关问题，主动收集客户反馈，推动服务质量优化。 3. 在24小时内将客户意见转达至对应部门并持续跟进处理进度，定期汇总上报处理结果。 4. 协助酒店开展布草管理，组织培训与指导，呈现专业管理能力。 二、销售与市场推广 1. 拓展辖区内酒店业务资源，达成既定销售目标，量身定制合作方案。 2. 跟踪市场变化及同业动态，形成分析材料并提交报告。 3. 配合参与各类推广活动，扩大公司产品与服务的市场认知度，增强品牌竞争力。 三、费用与账款管理 1. 签署符合规范的合作协议，清晰约定合作内容，积极争取有利合作条件。 2. 落实应收账款跟踪，控制逾期风险，若发生欠款跑单情况需承担相应责任。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 能够自主应对和化解工作中出现的问题。 3. 对行业动向具有较强感知力，适应环境变化能力强。 4. 工作踏实负责，具备较强的抗压能力。 5. 薪资待遇：薪资面议，具体结合个人能力与业绩成果确定。

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小兔叽哇传媒【高薪诚聘】资深运营经理（娱乐直播运营） 薪资待遇：底薪+绩效+高额奖金+分红（综合薪资行业TOP1，面议可谈） 工作地点：[海口] 加入我们，赋能娱乐新生态！ 岗位职责： 1.主导娱乐直播/短视频平台的整体运营规划，统筹内容创意、用户增长策略及商业化路径设计； 2.洞察行业趋势与网络热点，制定差异化运营方案，提升平台流量规模、用户活跃度与收入转化效率； 3.建立健全人才培养机制，打造高效协作的运营团队，推动组织能力持续升级； 4.联动MCN机构、品牌客户及外部资源方，策划大型直播项目与跨圈层合作活动； 任职要求： 1.具备3年以上娱乐直播或传媒领域运营经验，有成功打造主播IP或爆款内容案例者优先； 2.精通抖音、快手、B站等主流平台运营规则，掌握流量分发逻辑、用户分层管理与付费转化模型； 3.拥有敏锐的市场感知力和创新意识，能快速捕捉热点并高效落地执行； 4.具备优秀的团队领导力与跨部门资源整合能力，抗压性强，适应高强度工作节奏； 5.热爱文娱产业，熟悉Z世代用户行为特征及消费心理偏好。 我们提供: 1.本地领先薪酬体系：基础薪资+阶梯提成+项目分红，收入上限由实力决定； 2.强力资源扶持：百万级流量支持、头部达人合作通道、完善供应链配套； 3.成长空间广阔：扁平化管理机制，表现优异者可快速晋升并获得激励回报； 4.完善福利保障：弹性上班、节日津贴、系统化培训支持； 5.年轻化团队氛围：以90后、00后为核心成员，开放包容，倡导创意共创，拒绝无效内耗。 为什么选择我们？ -本土头部传媒企业，全网粉丝总量突破500W+，签约及合作达人超500人； -不玩空话！薪资公开透明，晋升路径清晰，每一份付出都将获得对等回报。 特别说明： -欢迎业内优秀人才加入，薪资可不受常规职级限制，根据能力灵活定薪； 让才华实现价值，与行业共同进化！ 期待敢想敢为的你，携手开创娱乐新未来！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 诚邀富有热情与创意、擅长沟通的你加入我们，担任校园大使，携手各大高校社团及职能部门，共同策划并落地丰富多彩的校园活动，为青春校园注入更多活力与精彩。 活动类型介绍： ①公益类项目：涵盖环保倡导、关爱留守儿童宣传等多元主题，通过实际参与传递积极能量，助力学生增强社会责任感与公益意识。 ②赛事赞助执行：覆盖摄影比赛、十佳歌手评选、最美军训照征集、三行情书挑战赛等活动，你将作为项目对接人，主动联络各高校赛事组织方，推动赞助资源高效匹配，全程见证精彩时刻的诞生。 ③路演类活动：涉及品牌推广、商业宣传、绿植免费领取等多种形式，你将联动知名品牌，在校园中落地兼具创意与实效的线下活动，实现商业价值与校园文化的有机融合，同步提升自身活动统筹能力。 岗位核心优势： ①高效对接：无需全程操办活动细节，你的角色是关键纽带，快速锁定高校内相关负责人，完成精准沟通与合作推进。 ②拓展人脉：在与各类社团、学生组织及教师的协作中，逐步构建跨校人际网络，为未来发展积累宝贵资源。 ③时间灵活：充分尊重个人日程安排，采用弹性工作机制，助你在学习与工作中自如切换，兼顾生活与成长。 薪资待遇： 底薪保障：提供300-3000元基础补贴。 拉新奖励：每成功引入一位有效客户，可获得30元提成，多劳多得，上不封顶。 活动激励：单场活动成功落地后，可享100-2000元活动提成。 我们期待的你： 具备出色的交流能力与协作意识，能快速适应不同团队氛围。 热爱活动运营，拥有创意思维和应对突发状况的应变力。 工作踏实负责，能按时交付任务，关注执行过程中的细节与效率。 加入我们，一起在高校活动的舞台上施展才华，携手打造更多值得铭记的校园记忆！

【薪资待遇】 ►无责底薪4000元+绩效奖金 ►入职即缴五险一金（含补充医疗保险） ►带薪培训：系统学习拍摄剪辑/账号运营/数据分析 ►弹性工作：9:30-18:30（午休2小时） ►节日福利+季度团建+年终奖+晋升加薪通道 【工作内容】协助策划房地产视频拍摄，参与脚本脑暴会 基础视频剪辑（粗剪/加字幕/封面制作） 监测账号数据（播放量/互动量/转化率）并输出日报

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