市场经理（新媒体运营与数据分析方向） 二、岗位职责 1. 新媒体内容规划与案例研究：专注抖音、小红书平台，持续追踪高热度视频与流行话题，剖析其内容结构与传播机制；系统梳理竞品账号的视频风格、选题偏好及运营手法，结合槟榔谷的民族文化底蕴与产品特性，提出符合景区调性的内容创作思路与可执行方案。 2. 全流程数据跟踪与评估：统筹管理景区短视频、主题演出及市场推广活动的数据表现，重点监控流量指标（播放量、曝光量、转化率）、内容质量（完播率、互动率、口碑反馈）以及活动成效（参与规模、营收关联、用户评价），输出综合性分析报告。 3. 策略迭代与成果实现：依据数据分析结果，及时优化内容布局与活动执行路径，提升内容品质与流量转化效率；定期总结市场策略实施效果，为品牌传播与产品升级提供数据依据。 4. 市场资源整合与协作推进：联动景区内外资源，打通内容生产与活动落地的各环节，保障市场策略高效执行；关注文旅产业趋势与政策变化，为景区市场定位提供前瞻性研判。 三、任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，市场营销、数据分析、新媒体等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：3年以上文旅领域市场运营或新媒体运营经验，具备抖音、小红书平台实际操作与案例拆解成功经验者优先；有景区从业经历者予以加分。 3. 核心能力： - 熟悉短视频平台运行机制与推荐逻辑，具备快速捕捉热点与判断内容潜力的能力； - 掌握基础数据分析方法，能熟练运用Excel及各类运营后台工具，通过数据识别问题并制定应对策略； - 具备较强的文字表达与创意策划能力，能围绕景区特色设计差异化内容方案； - 拥有良好的团队协作意识与项目推动力，目标清晰，执行力强。 4. 职业素养：热爱民族文化，工作细致认真，具备较强的市场敏感度与抗压能力。 四、薪资福利 1. 薪酬：10000-15000元/月

岗位内容： 1. 主要负责公司产品线的整体规划与管理，综合考量市场、竞争、用户及数据等多维度因素 2. 跟踪行业趋势与市场变化，制定产品发展战略和演进路径，并结合团队实际动态优化调整 3. 推动跨部门协作，联动技术、设计、运营、市场及客服团队高效配合 4. 统筹产品全生命周期管理，持续收集用户反馈与行业信息，推动产品价值提升与竞争力优化 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备相关领域工作经验者优先考虑 2. 对市场需求与用户痛点具有敏锐洞察力和深入理解，在产品规划与市场策略方面表现突出 3. 熟练掌握产品文档撰写、原型绘制及流程图制作，了解敏捷开发流程 4. 具备较强的自我推动力、沟通协调能力与人际交往技巧，拥有良好的团队引领能力

一.工作内容： 1.参与项目系统需求调研与分析，完成软件层面的需求梳理与确认； 2.负责从客户需求到产品需求的转化，开展分析、设计及相关文档撰写； 3.根据产品需求编写测试用例，执行功能验证及系统验收相关工作； 4.完成企业交办的其他任务； 二.任职要求： 1.计算机、软件工程、通信等相关专业，本科及以上学历； 2.熟悉软件开发流程与工程方法； 3.熟练运用AxureRP、Visio、Xmind、PowerDesigner等需求与设计类工具； 4.熟练操作PPT、Word、Excel等办公软件，能独立输出完整解决方案； 5.具备至少两年相关工作经验，有大型电信运营商项目经历者优先考虑；

籍贯要是海口人或者文昌人，会说海南话与当地人能无障碍沟通。从事过装修行业的工作，懂具体专业知识，会新媒体运作销售优先。

招聘 岗位名称：钢结构生产厂长 岗位职责： 1、全面负责钢结构工厂整体生产运营、日常管理、生产计划排产2、管控生产成本、原材料损耗、人工及能耗 3、负责车间人员管理、安全管理、设备维护保养等 4、精通钢结构下料、拼装、焊接、涂装工序，把控产品质量，处理生产异常及质量问题； 5、对接业务、采购、工程、经营等部门，熟悉图纸、原料、生产、发货全流程衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历．年龄35-50岁，5 年以上钢结构工厂厂长、生产主管全盘管理经验； 2、有较强统筹能力、执行力强，会带团队、懂管理； 3、为人踏实负责，有责任心，沟通协调能力好。 薪资待遇： 薪资优厚，具体面议。

岗位内容： 1. 制定电商平台的产品发展策略，并推进产品方案的落地执行； 2. 深入开展市场与用户需求调研，输出产品需求文档及竞品分析报告； 3. 主导产品的规划、设计、测试、上线以及后续版本的优化迭代； 4. 全程跟进产品生命周期管理，涵盖数据分析、问题追踪与修复等工作； 5. 组织跨部门协作，确保项目高效推进与按时交付。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业者优先考虑； 2. 3年以上电商领域产品工作经验，具备较强的市场敏感度与用户思维； 3. 熟练使用Axure、Visio、Ps等产品设计相关工具； 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识及项目推动能力； 5. 对行业发展趋势有前瞻性判断，能够把握未来发展方向。

1、产品规划：明确产品发展方向，制定战略目标与实施路径，规划各阶段核心任务与关键成果。 2、功能设计：将用户需求转化为可落地的功能方案，梳理业务流程、信息结构及交互规则。 3、原型设计：熟练运用Axure RP、Figma、Sketch等工具制作线框图或高保真原型，准确传达设计思路。 4、文档撰写：输出条理清晰、内容完整的产品需求文档（PRD）、用户故事等，作为研发协作的基准依据。 5、数据解读：善于通过数据分析识别问题根源，挖掘优化机会，指导产品迭代与运营调整。 任职要求： 1、无需具备编码能力，但需掌握技术基础知识、开发流程、系统架构及实现逻辑，能与技术人员高效沟通，判断技术方案的可行性； 2、熟悉现有技术能力范围，清楚功能实现的难易程度，规避不切实际的需求设想； 3、思维缜密、逻辑清晰，具备系统化分析和推导能力； 不盲从观点，能独立思考并提出建设性质疑，多维度评估需求与方案的价值与合理性； 既能代入用户视角，体会其使用痛点与情感体验； 也能理解团队成员（如开发、设计）的工作压力与实际困难。 福利： 上班时间9:00 - 12:00，下午14:00 - 18:00；周末双休，法定节假日按规定休假； 公司设有食堂，提供工作餐；入职即缴纳五险一金；设有全勤奖等多项福利；

工厂生产护栏围挡，无需外出，室内办公，双休，节假日休息

大专以上学历，保险、金融，传媒相关专业，金融经济专业，市场管理专业优先， 其它销售行业经验者优先录用，做过销售和老师行业，旅游从业者优先录用， 熟悉保险和金融业务，对工作热情积极，有抗压力化解压力的思想精神， 沟通能力强，能给予团队引导和向上的鼓励，带动团队正能量的团结进取，有团队协作精神， 有能力者当月转正享受管理层待遇， 试用期工,2500/3000/5000起，试用期三个月，转正涨工资， 有能力者可以面谈拿高工资待遇。 工作时间：8小时

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

保亭工地招贴地板砖，现钱结算

海南省保亭县招焊工两人，一个月左右的工期，要干活踏实，有责任心的，偷奸耍滑的请绕道，混日子的请绕道

塔吊指挥，月工资5500元。加班每小时20元。

保亭黎族苗族自治县招指挥/司索工

招一名塔吊管理8000加班9点30，月发生活费3000到5000元其余年底前结清

薪资待遇： 薪资范围：20000-30000元/月 底薪：8000元/月 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖、季度奖、还可享受专属签约津贴，达成奖等;连续5年MDRT再额外奖励，待遇领跑同业！平均年薪20-30万 岗位职责： 1、维护公司原有客户关系 2、带领客户参观太保家园 3、带领客户参观细胞集团、深圳泽医集团 （细胞冻存、免疫细胞治疗技术、护肝针、血液净化等） 4、协助客户办理高端医疗服务（专家预约、专家门诊、专家会诊等） 任职要求： 年龄：25-45周岁；学历：本科及以上。 在厦居住超过三年或过往年薪10万以上 职责范围： 维护公司发放的优质区域客户、职团客户、车险客户、高净值客户、私营企业主客户等客情关系，通过顾问式服务二次开发。 岗位福利： 1、培训:全套国际前沿高端培训课程，国内外知名讲师授课，享有寿险最高培训规格。 2、场地:全职业化办公场所，交通便利，公司周边配套设施齐全。 3、服务:员工不仅享受基本福利待遇，还可享受多样化活动及健康检测；旅游团建，个人IP打造等。打造高端服务团队对接高净值客户!!!

河南博观新材料为河南净化市场先锋企业。坚固3家钢厂生产代销，绝对产品优势。公司坚守“德正业兴”经营理念，专注产品品质、强化销售服务。赢得市场客户的认可信任，获得优秀的口碑。 工作内容： 1、产品销售：客户开发拓展、报价销售、售后维护。 2、客户维护：部分时间需出差河南、山东，河北签约市场、拜访客户。 3、了解市场：做好市场宣传与考察。 4、擅长面销/电销。 任职要求： 1、擅长电销/面销售 2、遵纪守法、遵守公司规章制度， 3、形象卫生好，品德修养优良正直、注重维护公司及个人口碑信誉。 4、有目标责任感，积极主动性、学习力及适应能力强； 5、有销售经验，热爱销售工作并有自发性，长期工作，勇于挑战自我。 5、男女不限，有销售等销售经验者优先。 6、有互联网、大宗商品期货、专业基础的优先。 待遇： 1、前期业务培训。 2、五险一金、单休、春节假15天，假期灵活。 3、出差补助+公司业务车辆 4、工作午餐补贴。 5、不定期团建。 2、综合实际到手收入3000以上，至30000元/月，原则多劳多得为收入原则不封顶。 公司位于： 龙湖镇107连接线新金马钢铁物流中心是1号办公楼（郑州警察学院东）

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与目标分解 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品及运营部门，推动跨部门项目落地 任职要求： 1.具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.沟通协调能力强，具备优秀的谈判技巧与客户洞察力 3.目标导向，抗压能力强，有较强的数据分析与复盘能力 4. 行业背景匹配度高者优先，熟悉本地市场者更佳 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4. 有行业资源或成功带团队经验者优先 5.目标导向强，抗压能力好，适应出差与灵活工作安排

岗位职责：负责甘州区太阳能光伏业务开发推广工作（主要为寻找合适宅基地空闲庭院） 业务员要求: 年龄不限、性别不限、学历不限、本地各乡镇有农户资源，和农户相关工作经验优先， 业务经理要求: 1:有良好的沟通能力和团队协作能力。 2:简单的电脑办公软件操作能力。 3:负责日常业务人员招聘和培训，督促资料提交和建档工作流程。 4:光伏小白无经验可培训上岗。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品及运营部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与激励机制 5. 协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验，有团队管理实绩 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全周期管理，具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力 5. 有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先

工作地点：海口（弹性管理，无固定打卡地） 一、工作职责 负责拍立方自助拍照机在购物中心、网红街区的点位布局拓展、合作实施及关系维护，构建符合用户消费习惯的优质点位网络，助力业务持续规模化发展，具体包括： 1. 区域规划与市场研判：制定所辖区域的点位拓展策略，调研商业体定位与人流特征，识别具备高潜力的合作目标。 2. 商务开拓与谈判推进：主动对接核心商圈、连锁商业集团（如万达、印力、新城控股等）以及热门文旅地标的相关招商或运营负责人；主导商务沟通，清晰呈现“智能影像+互动体验”的差异化优势，设计互利共赢的合作模式，并推动合同签署落地。 3. 项目执行与全程统筹：作为点位落地的核心责任人，协同商业体对接方及公司内部技术、运维团队，全面跟进从选址确认、设备入驻、场景布置到调试运行的全流程，保障项目按时高质量上线。 4. 客户维系与价值深挖：定期走访现有合作点位，巩固合作关系，收集实际运营中的反馈信息，探索新增布点或短期活动合作的可能性，提升单个点位的合作产出。 5. 数据追踪与策略优化：监控拓点完成率、落地时效、单点收益回报等关键指标，定期总结分析并调整拓展策略，沉淀标准化合作流程与资源档案，助力团队整体效能提升。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、商务拓展等相关专业优先；具备3年以上同类岗位工作经验，有连锁商业体系合作成功案例者优先；有广东、福建、海南区域市场开发经验者优先。 2. 能熟练运用PPT制作商务提案，具备基本的数据分析能力，持有驾驶执照，可接受短期出差安排。 3. 具备出色的商务谈判与资源整合能力：能够准确理解合作方诉求，灵活推进谈判进程，高效链接行业内外资源； 4. 目标导向强，执行力突出：能将拓点任务有效分解，快速响应并推动各环节落实，适应高强度工作节奏； 5. 具备商业敏感度：能评估商业场景与拍立方产品的契合度，制定匹配的合作方案； 6. 跨部门协作能力强：能顺畅对接技术、运维、运营等内部团队，确保项目闭环运行。 7. 拥有万达、印力、新城控股等连锁商业体招商资源或合作渠道者优先；具备智能自助设备、影像科技或商业空间互动体验类项目拓展经验者优先。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：海口或各市县。 底薪2000，综合月收入6000+，上不封顶，多劳多得，你的能力和勤劳决定收入的多少，一对一专业培训，有人帮有人教，快速进入职场，期待您的加入

岗位职责: 负责许可销售类产品的市场推广、渠道拓展及售后体系的规划与管理。 （主要工作区域为海南，需适应出差安排） 任职要求: 教育程度：大学本科 知 识： 1、熟练掌握各类销售方法与技巧 2、具备良好的公关应对能力 3、熟悉项目型销售流程与运作模式 技 能： 具备出色的计划制定、组织协调、过程管控、沟通表达及谈判能力 经 验： 具有一年以上市场营销相关工作经验，有医疗器械行业市场经验者优先 职位福利： 六险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利

1、海南研学市场深度理解：具备3年以上在海南从事研学旅行或文旅教育领域的工作经历，掌握海南省内研学相关政策法规，了解各区域学校资源布局及与教育机构的合作方式。 2、数据分析与竞争分析能力：可独立完成研学市场的信息采集与数据分析工作，定期形成竞争对手动态分析报告，并结合数据提出切实可行的业务改进方案。 3、全周期业务运营能力：熟悉研学产品销售策略规划、渠道拓展与维护、客户沟通谈判、合同签署及回款管理等完整业务流程。 4、团队领导与业绩实现：拥有1年以上研学项目团队管理经验，能组织团队达成年度经营指标，构建高效的内部协作体系。 任职要求： 1. 市场营销、旅游管理、教育学等相关专业背景者优先考虑； 2. 具备5年文旅行业从业经历，其中至少3年专注于研学业务方向。

一：一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目： 举例：一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家，一个月电费10000块钱，用了我们的设备，经过实测，可实现8%-20%的节电率，每个月可以省800-2000元电费，综合一年省9600-2.4W的电费；我们首月免费送商家使用，商家觉得效果好（首月省了1000+），，之后设备送给商家。成交0难度。（商家全程几乎完全0费用） 二：省电原理： 电从电表到设备都是有损耗的，我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。 三：项目前景，符合国家倡导的节能减排，不仅帮助商家省钱，还符合国家政策， 目前全国符合资质的只有3家，整个市场空白，属于蓝海市场，任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。 业务经理收益模型：业务员的全部收益模型深度剖析： 业务经理每单提成600元，假设一个业务员，一个月成交60家，一个商家提600元收益，一个月纯收入3.6w元 连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人，高级合伙人每单提成800元，所有收益全部自动分账； 假设你个人展业，每个月成交60家，那你的收益即为4.8W元，假设你搭建团队招募10个业务员，每个业务员帮你成交30家，那你的收益为300家X每家200元被动收益，总收益为6W，加你本身的4.8W，月入10W轻轻松松； 所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司，全程0费用； 分公司每单提成1000元纯利润， 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司，你的差价为400元每单，假设你一个月带团队成交500单，那你的收益即为20W每个月； 招募业务员奖： 业务员直接招募业务员，由高级合伙人一单给直招提成50元，此团队名下所有的人员都算你的人，累计100单升级高级团队长。 招募高级合伙人奖： 你成为高级合伙人，并且招募的团队张三也成为高级合伙人（做到100单）；张三团队（不包含张三名下高级合伙人）名下的每单，由分公司（上级）给你继续补贴每单50元提成，一直补贴。 招募分公司奖金 如果你是分公司，并且名下的团队长培养一个分公司（3个月累计成交500单），公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成（不包含张三名下培养的分公司）， 也就是不管你在哪一个角色都有提成，都有源源不断的收益；当你成为分公司之后，在合理范围内，规则由你制定！并且安排负责人去当地跟你深度对接。 关于培训赋能 1.一对一像素级指导业务经理如何使用，配备专属人员，直到成交为止； 2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家，成交商家的整个营销闭环，并且一周3-6次的答疑培训，欢迎各位想年入百万的加入我们公司，一起发展，共创辉煌！成为分公司做到属于你的新天地！

装饰工程，门窗销售

工作地点：海南省-三亚市 1、负责对应市场区域的售前技术支持，深入理解客户业务需求，提供匹配的ICT整体技术方案； 2、识别所辖市场的项目机会，开展竞争环境分析，协同团队达成市场目标； 3、跟踪行业技术演进方向，持续优化和迭代解决方案策略； 4、协助区域内招投标事务及品牌推广相关支持工作。 ▲岗位要求 1、通信、电子、计算机、信息技术等相关专业全日制本科及以上学历； 2、具备两年以上售前工作经验，熟悉网络、服务器、存储、云计算、大数据、安全类产品及解决方案，持有主流厂商认证者优先； 3、踏实肯干，积极主动，具有较强的学习能力与团队协作意识； 4、须常驻三亚办事处办公。

公司简介： 海南创业社集团成立于2020年10月22日，是一家综合性企业服务机构，总部位于海口，员工规模逾200人。 2023年9月，公司获得海口国资委千万级投资，顺利完成A轮融资。 目前为海南财税服务行业的领军企业，已启动新三板挂牌进程，并计划于2026年登陆北交所。 主营业务涵盖公司注册、办公空间、财税服务、法务服务等多个领域。 公司福利： 1. 公司自有整层写字楼，办公环境宽敞舒适 2. 内设员工专属健身房，免费开放使用 3. 茶水间配备咖啡机、制冰机及多种茶饮零食，全天候免费供应 工作时间： 1. 实行每周五天、每日八小时工作制；内部运营高效，极少出现加班情况 2. 提供多样化带薪假期，包含育儿假、婚假、病假、年假（起始6天）、陪产假、产假、孕检假、哺乳假、丧假等 晋升机会： 作为一家高速成长的创业型企业，采用“互联网+企业服务”模式，背靠海口国资委股东资源；拥有科学的管理体系与激励机制，包括明确的晋升通道和股权激励政策。过去三年，已有14名优秀员工获得股权激励，超30名员工实现从基层向管理岗的跃迁。 公司优势： 具备专业化的互联网营销团队及持续性的高额广告投入，通过线上渠道为销售团队稳定输送客户资源，整体获客效率显著领先行业平均水平。 岗位职责： 1、负责销售团队的搭建、培训、成长管理、目标达成及团队氛围建设等日常运营工作； 2、将月度目标合理分解至各成员，动态跟踪完成进度，并及时调整执行策略； 3、强化销售人员的风险防控意识与识别能力，规范业务流程，确保合规运作；协同各部门解决销售过程中出现的问题，持续优化策略与执行方案； 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），专业不限； 2、具备3-5年销售管理经验者优先考虑； 3、具有出色的销售思维与实战能力，能总结出系统化方法论，有效指导一线销售工作； 4、擅长团队管理，精通流程与规则设计，能够充分激发团队积极性与战斗力； 5、自我驱动力强，目标导向明确，具备良好的沟通协调能力和逻辑分析能力； 6、品行端正，诚信务实，始终以公司利益为核心出发点；

岗位职责： 1. 负责金融产品全生命周期管理 需求分析 2. 协同同事制定方案，满足客户需求 3. 不需要外出坐班制 4.上班时间：8.50-12.00 午休12.00-14.00 下午14.00-18.00 法定节假日带薪休假 5.薪资结构：（无责底薪）3500+200话补+300全勤+提成+奖金 任职要求： 1. 具备产品经理相关工作经验，熟悉互联网或相关行业业务逻辑 2. 普通话标准，会用电脑 3. 学习能力强，责任心强，具备良好的抗压能力