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销售经理/主管3-5年中专/中技市场调研
市场经理(新媒体运营与数据分析方向) 二、岗位职责 1. 新媒体内容规划与案例研究:专注抖音、小红书平台,持续追踪高热度视频与流行话题,剖析其内容结构与传播机制;系统梳理竞品账号的视频风格、选题偏好及运营手法,结合槟榔谷的民族文化底蕴与产品特性,提出符合景区调性的内容创作思路与可执行方案。 2. 全流程数据跟踪与评估:统筹管理景区短视频、主题演出及市场推广活动的数据表现,重点监控流量指标(播放量、曝光量、转化率)、内容质量(完播率、互动率、口碑反馈)以及活动成效(参与规模、营收关联、用户评价),输出综合性分析报告。 3. 策略迭代与成果实现:依据数据分析结果,及时优化内容布局与活动执行路径,提升内容品质与流量转化效率;定期总结市场策略实施效果,为品牌传播与产品升级提供数据依据。 4. 市场资源整合与协作推进:联动景区内外资源,打通内容生产与活动落地的各环节,保障市场策略高效执行;关注文旅产业趋势与政策变化,为景区市场定位提供前瞻性研判。 三、任职要求 1. 学历背景:本科及以上学历,市场营销、数据分析、新媒体等相关专业优先考虑。 2. 经验要求:3年以上文旅领域市场运营或新媒体运营经验,具备抖音、小红书平台实际操作与案例拆解成功经验者优先;有景区从业经历者予以加分。 3. 核心能力: - 熟悉短视频平台运行机制与推荐逻辑,具备快速捕捉热点与判断内容潜力的能力; - 掌握基础数据分析方法,能熟练运用Excel及各类运营后台工具,通过数据识别问题并制定应对策略; - 具备较强的文字表达与创意策划能力,能围绕景区特色设计差异化内容方案; - 拥有良好的团队协作意识与项目推动力,目标清晰,执行力强。 4. 职业素养:热爱民族文化,工作细致认真,具备较强的市场敏感度与抗压能力。 四、薪资福利 1. 薪酬:10000-15000元/月
销售经理
5000-25000元/月
销售经理年终奖1-2人5-10年本科网络销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融教育培训课程/培训类产品金融产品网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.组建销售团队,最好具备抖音运营能力 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,需要来公司熟悉行业市场与客户需求 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先
产品经理
6000-8000元/月
产品经理3-5年本科餐饮行业
岗位职责 1、负责伴手礼产品线的全面规划与定义,涵盖系列产品的创意构思、市场定位及差异化方案设计。 2、主导产品配方研发、口味评测、成本分析及定价策略制定。 3、协同供应商推进样品确认、批量生产跟进、质量监控与交付周期管理。 4、统筹产品上市全过程,包括包装协作、生产排期、渠道铺货及销售团队培训支持。 5、依据试销表现与市场反馈,持续调整优化产品组合与包装策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,食品科学、市场营销、供应链管理等相关专业优先考虑。 2、3年以上休闲食品、烘焙或伴手礼领域产品开发经验,具备食品品牌或伴手礼行业背景者优先。 3、了解海南本地食材及文化特色者优先。 4、具备良好的供应链整合能力、成本控制意识与市场洞察力。 5、能适应频繁打样、出差及多部门协同的工作节奏。
资深销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专渠道销售区域销售代理商销售会做甲方、总包商务关系推进暖通保温大型空调
1. 负责暖通类保温材料的市场推广与销售任务,达成个人及团队既定销售目标。 2. 拓展新客户资源,涵盖建筑工程单位、暖通安装企业、分销商、房地产开发企业等,同时维护现有客户关系,构建长期稳定的客户体系。 3. 深入掌握客户需求,提供专业的产品解答、价格方案、合同签署及售后协调等全程服务,保障业务高效执行。 4. 搜集市场动态与竞争产品信息(如定价策略、性能优势、营销手段等),及时向上反馈,支持公司优化销售规划。 5. 积极参与行业展览、产品推介等活动,增强品牌影响力与产品曝光度。 6. 按时完成销售数据统计、客户档案管理等日常事务性工作。
长期事业合伙员
1.2-1.8万元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
一:一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目: 举例:一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家,一个月电费10000块钱,用了我们的设备,经过实测,可实现8%-20%的节电率,每个月可以省800-2000元电费,综合一年省9600-2.4W的电费;我们首月免费送商家使用,商家觉得效果好(首月省了1000+),,之后设备送给商家。成交0难度。(商家全程几乎完全0费用) 二:省电原理: 电从电表到设备都是有损耗的,我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。 三:项目前景,符合国家倡导的节能减排,不仅帮助商家省钱,还符合国家政策, 目前全国符合资质的只有3家,整个市场空白,属于蓝海市场,任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。 业务经理收益模型:业务员的全部收益模型深度剖析: 业务经理每单提成600元,假设一个业务员,一个月成交60家,一个商家提600元收益,一个月纯收入3.6w元 连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人,高级合伙人每单提成800元,所有收益全部自动分账; 假设你个人展业,每个月成交60家,那你的收益即为4.8W元,假设你搭建团队招募10个业务员,每个业务员帮你成交30家,那你的收益为300家X每家200元被动收益,总收益为6W,加你本身的4.8W,月入10W轻轻松松; 所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司,全程0费用; 分公司每单提成1000元纯利润, 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司,你的差价为400元每单,假设你一个月带团队成交500单,那你的收益即为20W每个月; 招募业务员奖: 业务员直接招募业务员,由高级合伙人一单给直招提成50元,此团队名下所有的人员都算你的人,累计100单升级高级团队长。 招募高级合伙人奖: 你成为高级合伙人,并且招募的团队张三也成为高级合伙人(做到100单);张三团队(不包含张三名下高级合伙人)名下的每单,由分公司(上级)给你继续补贴每单50元提成,一直补贴。 招募分公司奖金 如果你是分公司,并且名下的团队长培养一个分公司(3个月累计成交500单),公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成(不包含张三名下培养的分公司), 也就是不管你在哪一个角色都有提成,都有源源不断的收益;当你成为分公司之后,在合理范围内,规则由你制定!并且安排负责人去当地跟你深度对接。 关于培训赋能 1.一对一像素级指导业务经理如何使用,配备专属人员,直到成交为止; 2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家,成交商家的整个营销闭环,并且一周3-6次的答疑培训,欢迎各位想年入百万的加入我们公司,一起发展,共创辉煌!成为分公司做到属于你的新天地!
生产管理高层
2-4万元/月
厂长/主管10年以上本科
- 岗位职责:全面负责四大生产基地的制造体系构建与运营管理工作,制定生产战略规划、产能布局及成本管控方案;主导生产流程改进、质量体系提升(满足cGMP、WHO标准),确保产品交付高效且合规;带领团队组建制造管理队伍,推进技术创新与安全生产的有效实施。 - 任职要求:本科及以上学历,化学、制药、化工等相关专业背景;10年以上原料药行业制造管理经验,其中5年以上同级别岗位工作经验;掌握原料药生产工艺、GMP规范及精益生产理念,具备跨基地协同管理能力。
销售经理/主管1-3年本科口腔科民办医院公立医院
岗位职责: 负责许可销售类产品的市场推广、渠道拓展及售后体系的规划与管理。 (主要工作区域为海南,需适应出差安排) 任职要求: 教育程度:大学本科 知 识: 1、熟练掌握各类销售方法与技巧 2、具备良好的公关应对能力 3、熟悉项目型销售流程与运作模式 技 能: 具备出色的计划制定、组织协调、过程管控、沟通表达及谈判能力 经 验: 具有一年以上市场营销相关工作经验,有医疗器械行业市场经验者优先 职位福利: 六险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利
销售经理包吃包住薪资面议
1-3万元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限沟通能力门店销售基本坐班按单提成弹性工作制其他行业其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
娱乐行业 包吃包住 薪资面议
销售经理
7000-9000元/月
销售经理1-2人3-5年大专区域销售TOB
政府/社会团体,对企业/机构(To B)销售经验,快消品销售经验。 岗位职责: 1.订单管理:统筹生鲜食材订单全流程,制定管理规范,协调仓储、冷链等部门确保订单按时按质交付,处理订单异常,统计分析订单及损耗数据。 2.业务开发:制定销售目标,拓展生鲜食材客户(餐饮、商超等),维护核心客户关系,关注行业动态,调整开发策略,达成销售业绩。 3.团队管理:负责部门员工培训及考核,明确工作目标,提升团队业务能力,统筹工作分配,确保销售目标落地。 4.业绩与流程管控:分解销售目标,管控销售及损耗成本,制定完善部门管理制度及流程,协调跨部门协作,推动供应链优化。 任职要求: 1.3年以上销售管理经验,1年以上同岗位管理经验,生鲜食材供应链相关行业优先,有成熟客户资源者优先。 2.熟悉生鲜订单管理及冷链知识,具备丰富的业务开发、客户维护经验及谈判能力。 3.目标感强,具备优秀的团队管理、问题解决能力及抗压能力,能适应出差。 4.具备生鲜市场洞察力及客户拓展、订单管控能力,能把控食材损耗。 5.具备团队搭建、统筹协调及应急应变能力,熟练使用办公软件。
海南保亭附近小工,搬运铝合金窗框及卸货。
小工力工
保亭附近小工,搬运铝合金窗框及卸货。
木片机维护维修保养
6000-8000元/月
机械维修工1-2人月结
日常对刀片机进行维护保养,确保设备正常运转使用。
销售专员
100-200元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOB
线上短视频辅助兼职,工作简单易上手,居家即可完成。 主要负责短视频内容分发、基础转发推广,公司统一提供文 案、图片素材,无需自行创作。 操作流程简单,零基础也能快速上手,工作时间灵活,可利 用空余时间做。 面向学生、上班族、宝妈等群体,远程办公,地点不受限 制。 正规直招,全程无任何费用、无需垫付资金,无资金风险 有意向直接联系咨询,非诚勿扰
海南保亭塔吊指挥,月工资5500元。加班每小时20元。
5000-6000元/月
指挥工1-2人
塔吊指挥,月工资5500元。加班每小时20元。
保亭
7月21日 19:30拨打电话
海南保亭黎族苗族自治县招道路施工员
1-1.1万元/月
道路施工员1-2人
保亭黎族苗族自治县招道路施工员
销售经理/主管
1-1.5万元/月
销售经理保险3-5人经验不限大专弹性工作制
【岗位职责】: 1、客户售后维护,定期回访 2、协助客户办理资料变更,理赔等服务. 3、解答客户保单相关问题的咨询。 4、根据客户的要求,为客户提供专业的全方位家庭健康保障及金融理财规划。 5、组建并管理团队,带领团队做好售后服务,完成二次开发 我们只做老客户 客户由公司统一分配! 不需要陌拜! 不需要地推! 非电话销售! 上班时间: 早上8:30~12:00,下午14:00~17:30(宝妈可提前下班) 双休 享国家所有法定节假日 【任职要求】: 1、年龄: 25-45岁 25-35岁 2、学历要求:大专及以上 3、工作经验:不限(有客服、售后或销售工作经验优先),无经验者经培训后上岗。 4、有强烈的工作责任感,有上进心、诚实守信,乐观自信,善于沟通,有挑战高薪的欲望; 【薪资待遇】: 底薪+服务津贴+管理津贴+业务佣金(可享3-5年)+企划奖励+年终奖 福利保障类:医疗+意外+团体分红养老年金 初阶主管 平均年入10-20万 中级主管 平均年入20-50万
销售主管
9000-23000元/月
销售经理保险生日福利五险3-5人1-3年本科金融电话销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC混合办公国内院校优先互联网金融医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导,提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售闭环高效运转 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场及客户需求 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强,抗压能力突出,能适应阶段性高强度工作 4. 具备数据分析意识,熟练使用办公软件及CRM系统 5. 学历不限,有相关行业背景者优先
销售经理
招聘: 薪资:5000-20000元/月 岗位职责: 1、负责制定团队销售策略与目标,带领销售团队完成公司下达的门窗产品销售任务,对团队整体业绩负责; 2、需主动开拓市场,自主拜访客户(含个人业主、装修公司、地产开发商、工装项目方等),挖掘潜在客户资源,建立并维护稳定的客户关系体系; 3、主导销售谈判、合同签订及回款跟进全流程,解决销售过程中出现的客户异议与突发问题; 4、负责销售团队的日常管理、培训与激励,提升团队成员的销售能力、客户开发能力及服务意识; 5、收集市场动态、竞品信息及客户需求,定期向公司提交销售报表与市场分析报告,为公司产品优化和营销策略调整提供依据; 6、配合公司开展品牌推广、促销活动等市场活动,提升品牌在区域市场的知名度与影响力。 任职要求: 1、具备出色的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展业务; 2、拥有较强的市场洞察力和业务拓展能力; 3、具有优秀的团队领导能力和团队协作精神; 4、熟悉销售流程,有成功的销售业绩记录; 5、能够适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。 6、具备良好的职业素养和职业道德,无不良销售记录 薪酬结构:底薪+个人提成,综合薪资8000-20000元/月,提成多少看个人业务能力,****
市场部经理/主管
6000-12000元/月
销售经理1-3年本科晋升快专业技能提升快
一、岗位职责 1、对市场管理有深刻认识,优秀的领导能力、团队管理能力、沟通协调能力,擅长团队建设,具有全局意识; 2、加强团队建设,优化培训,提升部门员工专业水平、归属感及凝聚力; 3、对老客户进行定期维护,建立良好的合作关系,根据客户需求,提供有效的解决策略。 4、发挥自身才干,不断提升业务和专业技能,完善沟通方式和交流技能,规范运作思路,进一步解放思想,促进思想科学化,带领团队共同奋进,再创佳绩。 二、任职要求 1、熟悉了解金融行业,有金融行业工作经验者和相关金融市场团队管理经验者优先; 2、具有团队合作精神,有良好的敬业精神,较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。 4、立志长期致力于金融行业,能经常性出差。 三、薪酬制度 薪酬=底薪+提拥+红利+提成+奖金等 周一至周五8:30-17:30,周六、周日双休,法定节假日按国家规定带薪休假。
白酒销售经理
4000-9000元/月
销售经理3-5人1年以下学历不限招商加盟网络销售区域销售基本坐班销售额提成混合办公其他行业招商/商户拓展类服务快消品销售经验网络营销经验
有酒水/快消销售经验,熟悉东莞本地市场,善于谈客户、拓渠道,能抗压冲业绩;有人脉资源优先。
销售总经理
5000-10000元/月
渠道经理包住包吃五险一金3-5人3-5年学历不限按单提成15人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验媒介/广告推广经验商务谈判能力
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制 5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩 2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力 5. 有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。 2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与作业效率。 3、统筹各部门协作,合理调配资源,提升整体运作效能。 4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程稳定持续。 5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。 任职要求: 1、具有扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及生产相关环节。 2、具备出色的团队领导力,能有效组织团队达成生产指标。 3、拥有较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情形下快速决策。 4、具备良好的沟通与协调能力,能够推动跨部门协同与项目落地。 5、持续关注行业发展变化,积极引进先进技术与管理模式,提升生产竞争力。
销售部经理
4000-6000元/月
销售经理包住包吃五险一金1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先公关/传媒招商/商户拓展类服务电话销售经验酒店销售经验
接待游客,服务贴心,普通话流利,个人形象好,
销售经理/主管5-10年大专企业客户渠道销售电话销售网络销售财税销售公司注册税筹筹划
任职要求: 1、普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟悉电话营销、线上邀约及产品推介等基础销售技巧。 2、具备较强的学习能力; 3、工作责任心强,充满干劲与热情,能主动应对挑战并积极寻求解决方案。 工作描述: 1、负责销售团队的搭建、人员培训、成长辅导、目标达成及团队氛围建设等日常管理事务; 2、将月度目标合理分解至各成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况调整执行策略; 3、强化销售人员的风险防范意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规;协同公司相关部门,高效处理销售过程中出现的问题,持续优化运营方案与执行计划。 主营业务为企业服务,涵盖工商执照办理、金融类资质注册、办公场地租赁、海南政策解读、税务咨询、法律支持、股权结构规划等领域。公司提供精准客户资源,无需地推或扫楼。 晋升机制——建立公平透明的考核体系,提供清晰明确的垂直晋升路径; 办公环境——高端写字楼,空间开阔明亮,开放式协作区域; 团队文化——定期组织团建活动、下午茶、员工聚会及年终庆典等; 休假福利——除法定节假日外,额外享有带薪休假、年度假期等; 节日关怀——每逢传统节日发放节日补贴或实物福利。
销售经理/主管1-3年本科渠道销售
1. 落实公司年度销售目标,独立推进商务合作流程,确保销售任务顺利完成; 2. 负责所辖区域项目类经销商的拓展、关系维护与日常管理(包括销售网络的建设、运营、优化及市场秩序管控); 3. 主导区域重点项目(涵盖连锁、市政领域如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等,以及工业行业)的客户开发、持续维护与项目落地执行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备2年以上工程、项目类渠道销售经验,有照明或建材行业销售背景者优先; 2. 拥有连锁、市政(如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等)、工业行业客户资源及开发经验者优先考虑; 3. 具备项目合作资源或经销商渠道资源者优先录用; 4. 具备较强的商务谈判能力与独立开拓市场的能力,有成功开发经销商案例;具备出色的表达、沟通与谈判技巧,能独立分析并解决实际问题; 5. 特别优秀者,薪酬待遇可面议
农资销售经理
3000-4000元/月
销售经理社保6-10人1-3年大专区域销售较多外勤按单提成弹性工作制
肥料销售精英招聘启事 一、公司简介 本公司专注于复合肥、有机肥、水溶肥、微生物菌肥等系列肥料产品的研发、生产与销售,产品覆盖大田作物、经济作物、果蔬种植等全品类种植场景,市场覆盖省内及周边多省。公司拥有稳定货源、成熟渠道、完善售后与培训体系,现因业务拓展需要,诚邀有志于农资销售、深耕农业市场的精英加入,携手开拓农资蓝海市场! 二、招聘岗位 肥料销售代表/销售业务员(若干) 工作地点:【可填写:海口周边地区,澄迈,乐东,陵水等区域】 三、岗位职责 1. 负责公司肥料产品在乡镇、农资店、种植基地、合作社等渠道的开发、维护与推广; 2. 完成区域内销售目标,做好客户拜访、订单洽谈、货款回收及售后跟进工作; 3. 调研当地种植结构、用肥习惯、市场竞品信息,制定针对性销售策略; 4. 向种植户、经销商讲解产品特性、施肥方案、农技知识,提供专业用肥指导; 5. 维护客户关系,提升客户满意度与复购率,建立长期稳定合作; 6. 配合公司完成市场活动、促销推广、产品宣传等工作。 四、任职要求 1. 热爱农资行业,认同农业销售工作,吃苦耐劳、适应下乡/出差工作; 2. 1年以上肥料销售、农资销售、农产品销售相关经验优先,优秀应届生/转行人士可培养; 3. 熟悉当地农资市场、有乡镇渠道、农资店、种植基地资源者优先录用; 4. 沟通表达能力强,具备客户开发、商务谈判与市场拓展能力; 5. 了解基础农技知识、作物种植与用肥常识者优先; 6. 持有C1驾照、自有交通工具者优先。 五、薪资福利 1. 薪资结构:底薪 + 高额提成 2. 基础保障:缴纳社保/意外险 3. 成长支持:免费产品培训、农技培训、销售技巧培训, 4. 额外福利:交通补贴、油费补贴、; 5. 晋升空间:销售代表→区域主管→销售经理→市场总监,透明晋升通道。 六、应聘方式 1. 联系电话:【】 2. 简历投递:【填写邮箱/微信】 3. 工作地址:【海口市龙华区宝驹酒店二楼小罐茶】 4. 合则约见,欢迎直接电话咨询/上门面谈!
贸易业务运营主管
8000-15000元/月
销售经理/主管5-10年本科英语
岗位职责: 1. 统筹公司大宗商品、科技产品等进出口贸易的全流程管理与实施,达成年度经营指标; 2. 主导开拓并维护国际客户资源,构建与海外供应商及采购商的长期稳定合作关系; 3. 负责商务接洽、合同签署、订单执行及供应链协同,保障贸易运作高效有序; 4. 开展行业市场调研与趋势分析,跟踪政策法规变动,制定切实可行的市场发展策略; 5. 协同物流、报关、仓储等内部环节,确保货物安全准时交付; 6. 带领国际贸易团队开展日常运营,组织实施业务培训与绩效评估; 7. 参与国际经济技术合作及人才交流项目的商务衔接与对接工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,国际贸易、商务英语、经济管理等相关专业优先考虑; 2. 具备5年以上进出口贸易或相关领域工作经验,熟悉大宗商品或科技类产品贸易流程; 3. 英语能力优秀,可熟练运用英语进行商务沟通与书面交流; 4. 具有良好的商务谈判技巧、客户维护能力及团队协作意识; 5. 持有有效驾驶证,能接受省内出差及客户现场拜访安排; 6. 熟悉海南自贸港相关政策及国际贸易法律法规者优先录用; 7. 具备较强的抗压能力、目标执行力和市场开拓精神。
销售经理社保生日福利五险餐补6-10人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售基本坐班回款提成TOB弹性工作制互联网/科技企业服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责对接民营企业家客户,精准甄选并匹配优质投资项目 2.策划并组织项目发布会,主导客户邀约、现场接待与会后跟进 3. 提供全流程销售服务,包括需求分析、方案讲解、合作促成及落地支持 4. 维护和拓展企业家资源网络,持续提升客户转化率与复购率 5. 参与团队协作,配合完成业绩目标及阶段性业务攻坚任务 任职要求: 1. 3年以上销售工作经验,具备独立开拓客户及成单能力 2. 拥有民营企业家、高净值人群或产业资源者优先 3.退役军人背景欢迎,具备较强执行力与抗压能力 4.具备良好的沟通表达、商务谈判及客户服务意识 5. 大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先
产品设计师
6000-8000元/月
产品经理3-5年本科餐饮行业
岗位职责 1、负责伴手礼产品线的整体策划与定义,包括系列产品的创意构思、市场定位及差异化方案设计。 2、主导产品配方研发、口感测试、成本测算及价格体系制定。 3、协同供应商完成样品确认、批量生产跟进、质量监督与交付周期管控。 4、统筹产品上市全过程,配合包装设计、制定生产排期、推进渠道铺货并提供销售培训支持。 5、结合试销表现与用户反馈,持续迭代优化产品组合与包装策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,食品科学、市场营销、供应链管理等相关专业优先考虑。 2、3年以上休闲食品、烘焙或伴手礼领域产品开发经验,具备食品品牌或伴手礼行业背景者优先。 3、了解海南本土食材及文化特色者优先。 4、具备良好的供应链整合能力、成本控制意识及市场洞察力。 5、能适应高频打样、频繁出差及多部门协作的工作节奏。
金融销售经理
5000-8000元/月
销售经理1-2人5-10年学历不限网络销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB互联网金融
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4. 具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5. 学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
液体肥销售主管
6000-12000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限企业客户渠道销售代理商销售面销/陌拜
岗位要求: 1. 具备高端液体肥料及农药的销售背景。 2. 能够接受出差安排,持有驾照并能熟练驾驶。 3. 掌握基础植保相关知识。 主要负责推广水分含量低于35%、适用于滴灌和喷施的肉膏状凝胶肥料。 职位福利: 通讯补助、五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、年终分红、餐补
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