对工作认真负责

党建管理岗、人力资源管理岗、公寓管家、咖啡师具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，热爱祖国；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，诚信廉洁，作风正派，勤勉敬业，积极进取，团结协作；满足招聘岗位所要求的学历学位、证书及其他资格条件要求，留学归国人员需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书；具有良好的沟通、协调、逻辑思维、写作和学习能力，具备良好的职业道德、责任心和较强抗压能力；心理健康，并具有正常履行岗位职责的身体条件；没有任何违法犯罪记录。报名时间即日起至2025年3月14日17:00止；报名方式为网络报名，投递至指定邮箱：；资格审查后将以电话或短信通知进入下一环节。

招聘：薪酬绩效经理&HRBP薪资：1.2万-1.5万岗位职责：1.战略规划：结合公司战略目标，协助上级制定人力资源战略规划，明确各阶段人力资源工作重点与方向，为公司发展提供有力的人力资源支持。2.团队管理：负责管理人力资源团队，明确团队成员职责分工，制定团队工作计划与目标

1.大专及以上学历2.25-45周岁3.有两年及以上工作经验4.吃苦耐劳，有抗压能力5.爱学习，有服从意识

工作内容负责培训新人带新人工作上班时间晚上六点到凌晨一点

18到26包吃住有责底薪4500+上班时间中午2点到晚上八点

招聘：培训经理/主管薪资：3K-6K/月带队，培训员工，团队搭建，管理，协调员工工作调度

招聘：人事经理薪资：面议更多信息：试用期一个月， 无双休工作地点：贵州省贵阳市南明区

监理公司招聘：总监1名要求：1、有6年以上担任过20亿以上大型项目总监工作经验；2、具有土建、机电工作经验，具有焦化项目工作经验优先考虑；3、有较强的组织及沟通能力；4、工作待遇面谈；5、工作地点：六盘水盘州市；联系人：高总

人事经理有酒店人事相关工作经验2年以上薪资福利:包吃包住，月休4天，节假日福利等招工人数:1人

日结 补一个男女工180八小时加班20马上出发光明附近自己到位

夜宵店招聘 1.后厨炒饭炒粉一名  事不多 不爱请假。爱干净  工资3000加100全勤 ，月休一天 ！2.前厅服务员一名 要认识字 干活利索 爱干净 2500一个月 全勤100，月休一天 ！3招聘1名 白天串串 适合带仔的宝妈 活少的时候半天就下班了 年龄30–55岁！工资电话联系 186****5972。

现结 马上走 招个杂工 年龄50岁以下 电话

黔东南苗族侗族自治州从江县招通风安装/维修

黔东南苗族侗族自治州从江县招建筑木工、木模，加榜梯田招建筑木工260一天包吃。

招聘：人事行政总监薪资：8000-15000元/月岗位职责：1.有5-6年工作经验2.具有较强活动策划能力和会议组织3.有较强沟通能力和亲和力和创造力懂电脑操作、负责各部门的考核岗位要求：无

招聘：人事行政总监薪资：8000-16000元/月岗位职责：1.负责公司的人力资源管理工作，；2. 制定并执行公司的人力资源管理政策和流程；3. 负责相关行政后勤工作；4. 专业性，执行力强，有一定的抗压能力等。岗位要求：无

职位：人事总监招聘人数：1最低学历：专科工作经验：不限详细地点：山东省聊城市东昌府区新区街道东昌东路文化中心西侧月薪范围(元)：4000-8000职位描述岗位职责：有责任心，抗压力强，互帮互助。

东莞某女装公司急聘1、人力资源总监2丶人力资源经理3丶HRBP经理4丶商品经理或主管5丶电商买手。工作地:东莞虎门欢迎自荐或转荐。联系人:罗生

岗位职责：1.战略与变革：制定与公司三年战略规划相匹配的人力资源战略，定期输出组织健康度诊断报告（含人才密度、领导力梯队、文化适配度等维度）；2.体系构建：搭建数据化人力资源运营体系，实现招聘转化率、关键岗位留存率、培训ROI等核心指标的实时可视化监控，设计创新型激励机制（如项目激励等）；3.业务赋能：深度嵌入各业务单元，每季度完成业务线组织诊断，输出人才配置优化方案，建立战略人才储备池，确保关键岗位继任；4.风险与合规：构建劳动风险防控体系；5.文化塑造：塑造、维护、发展和传播企业文化。岗位要求：1.本科及以上学历，人力资源、管理学、心理学或相关专业；2.8年以上人力资源管理经验，5年以上大型互联网/科技企业（员工规模1000+）人力资源高层管理经验；3.5年集团级HR负责人经验，直接参与公司战略决策；4.精通敏捷组织等新型管理模式，熟悉劳动法、股权激励等合规框架，对人力资源管理各个职能模块均有扎实的理论基础和丰富的实操经验；5.深度掌握人力资源数字化工具，擅长通过数据分析驱动人才决策，具备业务导向的HRBP思维，曾深度参与业务战略制定，能有效将业务目标转化为组织能力建设方案；6.年龄30-40之间，学习能力强，不断学习中；7.性格开朗，善于合作。

具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法,拥护中国领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，未受过任何处分。年龄、专业素养、工作能力、身体条件等具体要求见附件1。面向社会公开招聘工作人员薪资福利:试用期薪酬按照合同约定的薪资标准执行，试用期考核合格按照公司现行薪酬管理办法执行。具体招聘流程、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等详细信息见公告内容。，工作地址:麻江县创新创业园3栋4楼贵州麻江蓝莓产业投资(集团)有限公司415人事部

贵州云睿电子诚招技术工程师，要求：大专以上学历，电解电容技术或品质工作3年以上经历。熟悉ISO9001质量管理体系；具备良好的沟通交流技巧。工作职责：客诉处理，与客户技术交流，工艺改善等。联系电话:

负责招聘

工作内容：1、负责公司人力资源的整体规划和管理，包括但不限于招聘、培训、员工关系等；2、建立和完善人力资源相关制度和流程，确保人力资源管理的有效性和合规性；3、参与公司人事决策，提供专业的人力资源咨询和建议。岗位要求：1.本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先。具备丰富的人力资源管理经验，能够独立处理和解决人事问题；2.熟悉人力资源管理各模块，包括招聘、培训、薪酬、员工关系等。熟悉劳动法规和相关政策，具备劳动纠纷处理经验。3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，和较强的责任心，能够与各部门有效协调和合作。

天天见超市招聘：人事行政1名，要求：1到3年的工作经验，大专以上学历，服从管理，薪资待遇：3-4K，月休4天，工作内容：面谈联系电话

平台广阔，机会多多。现招聘文员人事专员数名16--28周岁，男女不限，不限经验。综合薪资6-10k不等会简单电脑操作以及办公软件的使用沟通能力良好，责任心强，有过客服或销售经验者优先考虑，只要你有能力学历不是问题。工作内容:主要通过公司提供的招聘平台进行招聘信息的发布，处理，邀约候选人面试入职等岗位内容，工作简单，易上手。不外出，线上打打字，聊聊天，轻松自由。办公环境:办公室工作无需外出冬暖夏凉主要通过微信沟通处理工作相对轻松，上班可以吃零食，喝喝茶。工作时间:早上8:00-12:00下午13:30-17:30(一般情况不加班)每周休息一天，上六休一。办公室人员主要是00后办公室氛围和谐不内卷不定时组织聚会

人力主管有责任心，有担当，主动学习能力强，认可保险。薪资福利:面议（新人津贴，参会津贴等补助）多劳多得。招工人数:2名工作地址:剑河县金融街（工行旁）

负责每天公司专职人事招聘

任职要求：1,本科及以上学历，人力资源、管理类等相关专业毕业；2,5年以上人力工作经验，2年以上人力总监同岗经验；有从0到1的操盘经历；3,良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作Word,Excel,PowerPoint,Outlook等办公室计算机软件4,具有很强的团队领导能力、计划和组织能力,较强的责任意识和公正性，良好的沟通能力、应变能力及熟练掌握人力资源专业技能。5,熟悉人力资源日常管理工作，在人才招聘、薪酬绩效设计和激励员工等方面有系统的经验；6，出色的对外沟通、协调谈判能力、较强的分析判断能力，处事灵活，目标性强；岗位职责：1，招聘与人才管理：制定明确的岗位分析、招聘及录用模式，并监督执行。负责建立公司的人才储备管理体系，组织和实施招聘工作，确保招聘流程的高效和合规。2，薪酬与绩效管理：统筹参与和完善优化薪酬管理方案并实施，对薪酬外部数据进行调研和对内部岗位价值进行评估。组织制定和执行公司的绩效考核机制，确保绩效管理的公正和有效。通过体系设计、过程实施，科学评估匹配岗位贡献及价值回报，激发工作能动性，实现企业业绩、员工回报、人力成本的和谐统一；3，培训与发展：优化企业培训体系，健全以胜任素质为导向的企业培训模式。完善公司培训体系、人才梯队搭建，分析员工培训与发展需求，组织领导培训工作，提高员工的综合能力及专业技术能力；并协助培训部门实施4，商务与联络协助总经理制定市场拓展，商务开展等具体方案并实施；负责公司业务的商务活动，项目接洽和客户联络工作；协助总经理拓展、维护和管理政府部门、行业主管单位及各类行业机构的关系，打造良好的政企沟通渠道，挖掘与潜在客户及其他公共关系对象的长期深度合作机会。

企业名称：荔波小七孔施柏阁大观酒店招聘岗位：宴会销售总监1名、高级销售经理1名、销售经理2名、销售副经理1名、高级电商经理1名、预定主管1名、销售协调员1名、岗位要求：专科以上学历，年龄18-50岁，有相同岗位工作经验优先考虑，熟练操作电脑，工作认真负责，有较强的语言表达能力及沟通能力。薪资待遇：3500--15000元/月招聘岗位：人资培训经理1名、成本经理1名、会计主管1名、岗位要求：专科以上学历，年龄18-50岁，有相同岗位工作经验优先考虑，特殊工种需持证上岗，熟练操作电脑，工作认真负责，有较强的语言表达能力及沟通能力。薪资待遇：5000--7000元/月招聘岗位：宾客服务经理1名、前台主管1名、行政副管家1名、楼层领班3名、制服房服务员2名、岗位要求：年龄18-50岁，有相同岗位工作经验、管理层岗位熟悉电脑操作者优先，工作认真负责，身体健康，有较强的语言表达能力及沟通能力。薪资待遇：3500--8000元/月招聘岗位：管事部经理1名、管事部主管1名岗位要求：年龄18-50岁，有相同岗位工作经验、熟悉电脑操作者优先，工作认真负责，身体健康，有较强的语言表达能力及沟通能力。薪资待遇：5000--8000元/月招聘岗位：值班工程师1名、弱电技工1名、空调主管1名、装修主管1名、强电主管1名、高级安全员2名岗位要求：年龄18--50岁，有3-5年以上相关工作经验，具备相关岗位证书，工作认真负责。薪资待遇：4000--7000元/月福利待遇：入职即缴纳社保，包食宿，完善的竞争机制及培训，内部调转、晋升机会、淡季月休8天，旺季月休4天，加班按照国家法定支付加班费或调休。有意向者，请发简历至邮箱或电话联系！！！工作地点：荔波县瑶山乡高桥村（老王蒙街上）邮箱：