行政管理：这是最基础的部分，比如管理办公环境、办公用品采购、固定资产管理、车辆调度等后勤保障工作。 •协调沟通：作为上传下达的枢纽，需要协调公司内部各部门之间的关系，处理内外的沟通事务，确保信息畅通。 •会议与活动：负责组织安排公司的各种会议和重要活动，从筹备、通知、记录到会后跟进，都需要统筹。 •文书与档案：管理公司的各类文件、合同和档案，确保资料的规范、安全和可查。 •团队管理：如果手下有行政或后勤团队，还需要负责团队的日常管理、任务分配和人员培养。

落实行政管理制度，负责企业日常运营事务，开展人员招聘工作

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与执行，保障办公环境高效有序运行； 2、主导办公用品的计划采购与日常管理，合理配置资源，提升使用效益； 3、负责公司固定资产的登记、调配及定期盘点维护，确保资产完整可控； 4、推进企业文化落地实施，策划并开展员工关怀活动，提升团队归属感； 5、完成上级领导安排的其他行政支持工作，协助提供管理决策辅助。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上行政管理工作经历，有大型企业综合行政经验者优先； 3、熟练操作Office办公软件，具备扎实的文档编写与处理能力； 4、具备出色的组织协调能力和沟通表达能力，能妥善处理各类事务； 5、责任心强，执行力高，适应快节奏工作环境，能承担一定工作压力。

岗位职责： 1、负责公司人工成本及行政相关费用的预算编制与日常管控； 2、组织制度流程优化，统筹各类会议与活动执行，管理办公环境，负责公司整体采购工作，以及固定资产、车辆、仓储和礼品库的全面管理； 3、搭建并完善行政管理体系，主导办公场地的租赁与装修事宜，建立并维护行政采购体系，组织策划年度大会及其他重要活动； 4、负责公司固定资产及非办公类低值易耗品的采购与日常管理； 5、审核固定资产台账，牵头开展固定资产盘点工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备两年以上企业行政经理相关工作经验； 2、具有固定资产管理、资产合同管理经验，或曾在大型企业从事材料仓库管理工作； 3、具备一定的财务知识背景； 4、责任心强，具备良好的职业素养，拥有出色的组织协调能力、沟通能力，以及较强的分析与问题解决能力； 5、熟练掌握常用办公软件及办公自动化设备操作。

岗位职责 一、行政管理工作（日常基础占比60%（大管家）） 1、统筹公司的办公区域（面积1500平）、直采仓库（4000平，在保税区区，1周1次）的安全及卫生管理工作，保证区域的整洁度，保障公司运营的基本环境； 2、统筹公司绿植的租赁及管理，及时更换不良绿植，保持鲜活度； 3、统筹办公用品、日常用品及消耗品的采买及分配，避免公司资产的流失及浪费； 4、统筹办公设备及固定资产的管理（盘点），基础设施电脑、手机、耳机的保障与维修，保证公司财产的安全； 5、对接物业的门禁、水电、房租、维修的对接； 6、各项费用的结算，包括但不仅限于房屋、仓库、物业对接、物流月结费，宽带网络、设备租赁费等等 7、公司展厅展品的陈列及数量的盘点登记对账，账实相符。 8、负责公司领导、客户来访接待、茶水、果品准备，总部出差人员的食宿安排订房工作等 9、外部联络工作。 二、人事工作占比40% 1、职能岗位的招聘 2、员工关系——员工花名册的管理与更新，员工的入转调离、晋升等手续；员工劳动合同的签订、档案的管理与保存 2、五险一金，每月4家公司的五险一金办理与缴纳 3、日常公司的员工团建活动的组织（月度团建、公司周年庆、生日会等等） 4、员工考勤的制作 5、公司日常会议的通知与管理 三、任职资格 1、统招本科及以上学历，行政文秘、人力资源公共关系等相关专业优先，条件优秀者可放宽至大专。 2、五年以上人事行政工作经验，三年以上同岗位工作经验； 3、具备优秀的沟通能力及理解能力，拥有良好的沟通能力，性格活泼，有亲和力，擅长组织员工活动； 4、思路清晰，情绪稳定、具备优秀的执行策划能力，擅长分析和解决问题，抗压力强，“眼里有活儿”； 5、生活自律性强，目标感强，自驱力强，积极正能量。

销售副总监岗位职责： 1、主动配合并支持销售总监工作，带领团队成员高效达成公司下达的各项销售目标。 2、科学规划现场人员排班，动态调整当班员工任务分配，保障销售流程高效运转，确保置业顾问工作饱和有序。 3、按时提交小组排班计划，并严格执行既定安排。 4、定期组织召开小组会议，传达公司要求，部署具体工作任务，检查组员工作日志及日常表现，及时汇总问题并向销售总监及相关职能部门反馈。 5、每日准时提交个人工作日志及例会记录至销售总监。 6、持续组织团队开展客户分析、业务培训与经验分享活动，提升整体专业能力。

岗位职责：从事白酒销售工作，具备相关经验者优先考虑，薪资待遇无上限

工作职责: 1、统筹公司日常行政事务管理，包括保洁、车辆调度、餐饮服务等各项行政工作的协调与监督； 2、拟定并优化公司行政管理制度与规划，完善办公管理体系及流程，并推动落实执行； 3、负责固定资产的登记、调配与维护，以及低值易耗品的采购与使用管理； 4、组织、安排公司各类会议和活动，做好会务支持及对外接待相关事宜； 5、策划并实施公司内部定期或临时性团队活动，增强组织凝聚力； 6、促进部门间沟通协作，协调人员安排，维护良好的内外部公共关系； 7、及时应对并妥善处理公司各类突发行政事件。 任职资格: 1、本科及以上学历，工商管理、行政管理或相关专业优先； 2、具备五年以上工作经验，其中至少三年担任同类型岗位管理职务； 3、掌握系统的行政管理专业知识与实操经验，熟练操作各类办公软件及设备； 4、具备出色的组织协调能力、文字撰写能力和综合管理能力；拥有良好的沟通表达技巧及人际处理能力，可独立开展外部事务对接。

3-5年无人机应用领域销售经历，具备5-10人团队管理背景，退役军人表现突出者可酌情放宽要求，学历不限； 薪资待遇：10-15万/年 工作福利： 1）提供餐费补贴、通讯补贴； 2）周末双休，工作时间朝九晚五，缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪年休假； 3）享有结婚礼金、生育津贴、中秋节日礼品、生日福利； 4）配备员工商业保险，组织年度健康体检； 5）定期开展团队旅游、户外拓展、集体聚餐等活动；

行政事务管理 办公设备与环境管理：负责办公设备的采购、维护和更新，如电脑、打印机等；营造良好的办公环境，包括办公区域的布局调整、清洁卫生、绿化等。 文件与档案管理：制定文件管理制度，规范文件的起草、审核、印发和归档流程；对企业的各类档案进行分类、整理、保管和检索，确保档案的完整性和安全性。 会议组织与协调：安排会议时间、地点和议程，通知参会人员；做好会议记录，整理会议纪要并及时传达；协调会议中出现的问题，确保会议顺利进行。

岗位职责： 1、采用中西医结合手段为患者开展诊疗工作，制定个体化治疗计划； 2、参与院内中西医结合领域的学术探讨与经验分享，促进医疗技术提升； 3、结合患者实际病情，科学配伍中药与西药，保障治疗成效； 4、重视患者健康管理，定期实施随访，优化治疗方案，提升就医体验。 任职要求： 1、中西医结合专业本科及以上学历，持有执业医师资格证书； 2、掌握中医基本理论与西医临床技能，具备中西医协同诊疗实践经验者优先； 3、具备良好的语言表达与服务意识，能与患者有效沟通并建立良好关系； 4、拥有持续学习意愿和团队协作能力，适应医疗卫生领域的发展需求。

高铁站找微挖驾驶员带班明天上班

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1、岗位职责 负责公司行政与人事部门的全面工作，对接政府相关部门事务，承担公司商务文书的起草与整理工作。 2、岗位要求： 年龄需满30岁，具备3年以上制造业行政人事管理经验，熟悉制造类企业安全生产管理流程，熟练操作各类办公软件。

1、人员的招聘和管理。 2、员工培训。 3、各规章制度的制定和实施。 4、安全消防全面管理以及各台账记录 5-其他行政事务。

张经理 地址：莱西市姜山镇广东路1号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛立鼎科技有限公司 1、销售内勤：4000元+，具体面谈 2、人事行政主管：8000-12000元 3、磨床铣床锯床操作工：8000-12000元 福利待遇：交五险一金、包吃包住（每顿四菜一汤两主食）、节日福利、不定时团建、公司按需发放工装及劳保用品等。 电话：

岗位职责： 1、新设立公司，开始在全国各地级市开设分公司！ 2.组建分公司团队，负责分公司日常行政管理 3.分公司选址，装修，办公用品采购！当地员工招聘工作，主持分公司全盘工作！ 任职要求： 1、学历不限，有过从零到有的经历优先； 2、具备出色的组织协调能力和沟通技巧，能够处理多任务并解决问题； 3、具有创新思维，能够提出并实施改进方案，提升工作效率； 4、熟悉企业行政管理流程，有大型公司行政管理工作经验者优先； 5、具有良好的服务意识，能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。 重点要求都岁数不小了 1.体检严格！身体状态不好不要来！ 2.要签保密协议！嘴不严不要来！ 3.要政审，身上背事情的不要来！ 4.有车，有驾驶证。 任职地址全国各地级市，任负责人！ 公司按照政府部门的成立，做事情的来，混日子的去别的地方！所有公司都是新成立，工作量大！

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

因公司的业务发展需要，贵州省梵医云康寿药业有限公司纳雍分公司特面向社会招聘人才 一、招收条件： 1.有高度的责任心，爱岗敬业，诚实守信，具有良好的职业素养，有较强的工作沟通决策能力。 2.具备正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力，能正常履行职责所需身体素质，心理素质及工作能力。 二，招收要求，年龄18一50周岁，初中以上文化（含初专）退役军人大学生优。 二、岗位及待遇 1、服务员奖金加提成4000一5000。交养老保险，失业险和意外险。 2、部门经理。 三、报名方式： 1、凡有意从事上述工作者，必须先通过电话预约报名，指定时间内到公司参加面试。持本人有效身份证和个人简历，户口本及银行卡。 四、一经录用，由工作人员统一安排到公司报到且参加岗位培训，免费培训，培训期间自己所耗， 培训结束后发社区工作证，安置在纳雍县范围内工作，（目前是在老城区和新城区）

1.猪场车辆洗消烘。 2.协助生物安全员搬运物资。 3.办公楼、宿舍等后勤卫生维护。 任职要求： 1，具备良好身体素质，能胜任基础性体力劳动. 2，工作态度积极主动，做事细致有条理. 3，适应弹性工作安排有事需要加班。能适应猪场工作环境和管理要求的来。

市场营销，团队搭建，团队管理

负责来访人员的接待、登记与引导，确保接待礼仪符合规范；及时接听并转接电话，妥善处理各类咨询与投诉事项，重要信息做好记录并迅速传递。 收发公司各类信件、快递及文件资料，完成登记、归档与数据统计工作，保障信息流转准确无误。 维护前台区域及公共空间的整洁有序，统筹会议室预订安排、设备检查及会议相关记录工作。 协助开展办公用品的采购计划、库存管理与日常发放；参与考勤数据整理，支持员工入离职流程办理；承担差旅票务预订、费用报销等行政后勤事务。 促进部门间沟通协作，及时传递通知与文件；能够快速响应突发事件，如初步处理客户投诉或临时接待紧急访客。

土建施工员，测量和施工都会，最好会建模算量

岗位职责 1.负责公司车辆信息台账的搭建、日常更新与定期审核、年检及违章处理、同步跟进车辆保险到期提醒、维保安排及违规处理，确保车辆基础信息、使用记录、维保数据准确无误。 2.承担合同管理工作，完成合同信息登记、台账规范归档。 3.管理公司印章使用，严格执行印章申请、审批、登记流程，妥善保管印章并定期核查，规避用印风险。 4.证照与办公区域维护：办理、年检及变更资质证书、营业执照等证照。负责办公区域后勤保障等。 5.负责与银行对接各类业务，如账户事务沟通、单据提交核对、资金往来辅助处理等，确保对接流程顺畅。 6.高效完成领导临时分配的其他行政后勤相关工作，保障部门整体事务有序推进。 任职要求 1.大专及以上学历，行政、后勤管理类专业优先，有1年及以上车辆管理或行政对接经验者优先。 2.具备高度的细心与责任心，能够精准处理台账数据及银行对接中的各项细节。 3.拥有良好的沟通协调能力，可顺畅对接银行及公司内部部门，推进工作落地。 4.熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据整理能力，执行力强。 -薪资与待遇：待遇面议、欢迎有意向者来电沟通，根据个人能力与工作经验综合评定。 联系电话: 工作地点:纳雍县香府与贵州省纳雍县众隆商品混凝土有限公司

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务 2.承担电话接听及转接任务，保障通讯顺畅无阻 3.配合人事团队开展员工关系相关支持工作 任职要求： 1.具有较强的沟通能力与服务意识 2.能够高效完成前台各项日常工作 3.拥有市场部门工作经历者可优先录用

积极乐观，勤奋进取，不断提升自我

台球助教罢球员前台

招聘施工员3名