落实行政管理制度，负责企业日常运营事务，开展人员招聘工作

行政管理：这是最基础的部分，比如管理办公环境、办公用品采购、固定资产管理、车辆调度等后勤保障工作。 •协调沟通：作为上传下达的枢纽，需要协调公司内部各部门之间的关系，处理内外的沟通事务，确保信息畅通。 •会议与活动：负责组织安排公司的各种会议和重要活动，从筹备、通知、记录到会后跟进，都需要统筹。 •文书与档案：管理公司的各类文件、合同和档案，确保资料的规范、安全和可查。 •团队管理：如果手下有行政或后勤团队，还需要负责团队的日常管理、任务分配和人员培养。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的组织与实施，保障办公环境高效有序运行； 2、负责办公用品的计划采购与规范管理，合理配置资源，控制运营成本； 3、负责公司固定资产的登记、盘点及日常维护，确保资产完整与安全； 4、推进企业文化落地，策划并执行员工关怀活动，提升团队归属感； 5、完成上级领导安排的其他行政支持工作，协助提供管理决策辅助。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、3年以上行政管理工作经验，具有大型企业综合行政岗位经历者优先； 3、熟练掌握Office办公软件，具备扎实的文件撰写与处理能力； 4、具备出色的组织协调能力和沟通表达能力，能高效应对各类事务； 5、责任心强，执行力高，能够适应快节奏的工作环境并承担相应压力。

白酒销售

【工作内容】 1、制定并落实大客户销售策略，开发并维护重点行业客户的长期合作关系； 2、牵头成套设备项目的商务洽谈、合同签署及后续项目执行推进； 3、研究市场趋势与客户实际需求，为产品优化和市场布局提供决策支持； 4、搭建并带领销售团队，持续提升团队业绩水平与专业素养； 5、完成公司下达的销售指标，定期汇报项目进展；维护既有客户关系，积极拓展新客户与新项目，具备敏锐的市场洞察力； 6、负责区域市场的开拓工作，协同公司售前技术团队与设计院、终端用户开展技术交流与产品推广； 7、做好项目储备，制定清晰的中长期工作计划。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机械、工程类或相关专业优先考虑； 2、具有3年以上高低压成套设备或工业设备销售经验，有成功服务大客户经历并具备一定客户资源者优先； 3、了解行业市场格局，具备出色的商务谈判能力和项目运作能力； 4、拥有良好的沟通协调能力及团队管理经验，能接受高频次出差安排； 5、形象良好，品行端正，诚实守信，认同合资企业的管理模式与文化理念； 6、语言表达流畅，自我推动力强，工作积极主动、热情投入； 7、有配电盘厂或电气元器件销售背景，具备设计院客户资源者优先录用。 薪资福利 1、基础月薪6K-8K，项目提成单独核算，达成业绩目标，年综合收入可达15万元及以上； 2、定期开展技术、商务及销售能力提升培训等相关活动；

岗位职责： 1. 负责家装项目整体策划与落地推进，保障项目按期交付； 2. 主导客户对接及需求梳理，确保方案满足客户需求； 3. 跟踪施工进展，把控工程质量达到规定标准； 4. 统筹调配相关资源，及时应对并处理实施中的各类问题； 5. 带领项目团队运作，持续优化工作效率与成果品质。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户导向服务意识； 2. 可独立承担项目全流程的规划与执行工作； 3. 熟悉家装行业发展趋势，能准确捕捉市场变化； 4. 拥有较强的团队组织能力与跨部门协作经验； 5. 具备快速响应并解决项目突发问题的能力。

岗位职责: 1.负责南将酒业白酒产品的销售运营，推动销售任务达成。 2.带领销售团队，强化团队专业能力与整体业绩表现。 3.策划并实施销售方案，完善销售体系，增强市场竞争优势。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能高效开展团队管理。 2.具备敏锐的市场判断力与商务谈判能力，确保销售指标完成。 3.能够积极应对市场动态，持续学习并掌握先进的销售方法与经验。

一、岗位职责 1.制定并执行公司整体营销战略，确保与业务目标一致。 2.制定年度销售计划，完成公司营收及利润目标。 3.分析市场趋势、竞争环境和客户需求，优化营销策略。 4.开拓新市场、新客户，维护战略客户关系。 5.策划并执行线上线下营销活动，优化销售流程，降低损耗率，提升毛利率。 6.领导销售团队，优化组织架构与流程，制定团队KPI并监督执行，提升团队专业能力。 7.定期提交营销报告，为公司领导决策提供数据支持。 8.负责品牌定位、形象塑造及传播，提升品牌知名度和美誉度。 9.协同各部门以开发符合市场需求的新品类，推动业务增长。 二、任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、食品科学、农业经济管理、供应链管理等相关专业优先。 2.8年以上营销经验，3年以上团队管理经验，有上市公司、农业龙头企业、大型农产品贸易公司、政府/企业集采、社区团购经验者及行业优质客户资源或政府关系者优先。 3.擅长组建并带领销售团队，具备目标分解、绩效考核及培训能力。 4.能精准分析客户需求，具备全国或区域市场规划能力，制定差异化销售策略并落地执行。 5.精通农林牧行业政策法规、熟悉农产品市场动态、价格趋势及政策法规，熟练运用销售数据工具，分析市场趋势（如农产品价格波动、季节性需求）。 6.熟悉大宗农产品（如米面粮油、酸汤、酒类、果蔬、畜牧产品等）从产地到终端的流通环节，B2B供应链销售模式，能协调仓储、物流、品控等环节；对农产品品质、食品安全有高度敏感性。 7.抗压能力强，适应频繁出差或短期驻产地。 三、薪资福利 薪资结构：底薪+绩效+提成，综合薪资15-30K（优秀者面议）。 福利：五险一金、带薪休假、股权激励、培训机会等。

岗位职责: 1. 策划并执行系统化的招商方案，推动品牌在各区域市场的持续扩展。 2. 统筹招商团队的日常运作，确保团队高效完成既定业绩指标。 3. 与意向合作方建立稳定联系，提供专业的招商支持与解决方案。 任职要求： 1. 具备出色的商业敏感度和沟通能力，擅长开展商务洽谈与对接。 2. 有团队管理背景，能够带动成员协同推进目标达成。 3. 对市场动态具备前瞻性判断力，能依据环境变化优化招商策略。

福利待遇：包吃+无责底薪+500全勤+高额提成+月休5天+公司提供精准客户资源+各类奖金+带薪年假+不定期团建活动等 实习期：3k＋高额提成 转正：4.5k＋高额提成 额外奖励：代理/经销商招商成功可享3000-30000不等奖金，依据首单打款金额确定。 岗位职责： 1. 策划并落实公司销售活动，保障销售任务达成。 2. 开发并维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 3. 定期参加团队会议，交流市场信息及客户反馈内容。 4. 配合团队成员共同完成销售指标。 5. 参与销售方案的制定与优化，提升整体销售效能。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和协作意识。 2. 拥有较强的市场洞察力与客户运营能力。 3. 能适应一定工作强度，保持积极高效的工作状态。 4. 具备良好的统筹与领导才能，能带动团队实现销售目标。 薪资福利： 1. 实习期：3k+高额提成 2. 转正后：4k+高额提成 公司提供精准客户资源，定期开展团建活动。

毕节市七星关区招道路护栏安装人员

岗位职责： 1. 负责挖机/钩机的日常操作、装卸、挖掘、平整等施工作业 2. 严格遵守安全操作规程，确保施工过程安全无事故 3. 配合现场管理人员完成土方工程、基础开挖、回填等任务 4. 对设备进行日常检查、保养与简单故障排查，保障机械正常运行 5. 服从项目调度安排，按时保质完成 assigned 施工任务 任职要求： 1. 持有 valid 挖掘机操作证（特种作业操作证），证件在有效期内 2. 具备挖机/钩机实际操作经验，能独立完成各类工况作业 3. 身体健康，责任心强，具备较强的安全意识和团队协作精神 4. 吃苦耐劳，适应户外及工地作业环境，接受项目制工作安排 5. 学历不限，有相关从业经历者优先

毕节市七星关区招工地学徒工

毕节市黔西市招建筑承包，需要资金方合作。

毕节市七星关区招指挥/司索工 带班十天想来的联系我

【岗位职责】 1、负责公司综合办公室日常行政事务，协助总经理处理日常事务； 2、负责公司会议管理、资质证照管理、公文编写管理、合同档案管理等； 3、负责公司企业文化建设、党群活动建设等工作； 4、负责公司招投标管理； 5、负责采购、管理公司办公用品以及固定资产台账管理等； 【岗位要求】 1、年龄28岁-40岁，人力资源或行政管理专业，本科及以上学历，有人力资源相关工作经验3年以上任职经验； 2、熟知办公室行政管理及工作流程，熟悉公文撰写，熟练运用办公软件及自动化办公设备； 3、有人力资源公司行管理经验优先，有招投标工作经验优先； 4、要求工作认真细致负责，责任心强，为人正直，具备优秀的沟通表达能力和组织协调能力； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末休息1.5天，法定节假日放假； 【薪资待遇】 试用期3个月，试用期薪资4000元/月，转正4000-6000元/月，五险 【上班地址】 南宁江南友谊路保利建材市场10栋3楼

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

不用打电话｜不用外出｜不风吹日晒｜纯坐班室内办公，环境舒适不风吹日晒！5A 甲级办公环境!法定节假日带薪休息、节日福利、团建旅游、下午茶、零食不断～ 1、工作内容（超简单） 1.负责公司资料的收集、整理、录入与更新，保证准确及时 2.协助团队对接资料，提升整体工作效率 3.定期维护更新资料库，简单好上手 2、 岗位要求（门槛极低） 1.细心负责，有基本沟通能力 2.能独立完成资料整理工作 3.有团队意识，配合度高 （无经验、无学历硬性要求） 3、 薪资待遇（真实不画饼）无责底薪 3000 + 提成 + 奖金收入稳定，不压薪、不拖欠 4、 上班时间（神仙作息）9:00–18:00，午休 2 小时不加班｜到点就走周六单休，法定节假日正常休息入职即购五险 5、工作亮点纯办公室坐班｜环境舒适不用打电话｜不用跑业务不用谈单｜不用拓客工作简单稳定，压力小、氛围轻松

岗位职责 1、社保的增减 2、办公室管理：物业的对接，广告的对接等办公室事务。 3、办公制度的文件撰写：制度修正，规定撰写和宣发等 4、考勤：考勤管理，钉钉管理； 5、薪资提成核算，，采购登记前期核算对接财务 6、系统派单，派单师傅 7、客户信息的了解和整理 8、库存盘点，进出库记录登记 9、系统问题的反馈和跟进 10、售后群的管理 11、其他老板安排的事务 任职要求 1、大专及以上学历，1~3年以上行政人事经验。 2、熟悉office软件，excel函数，PPT等。 5、思维活跃，执行力强，以结果为导向。 6、有组织管理能力，有团队合作精神，能承受较大的工作压力。 工作时间9:00~12:00 14:00~18:00，周末单双休，国家法定节假日正常休息，

招聘办公室行政一名 【岗位职责】 1、负责公司综合办公室日常行政事务，协助总经理处理日常事务； 2、负责公司会议管理、资质证照管理、公文编写管理、合同档案管理等； 3、负责公司企业文化建设、党群活动建设等工作； 4、负责公司招投标管理； 5、负责采购、管理公司办公用品以及固定资产台账管理等； 【岗位要求】 1、年龄28岁-40岁，人力资源或行政管理专业，本科及以上学历，有人力资源相关工作经验3年以上任职经验； 2、熟知办公室行政管理及工作流程，熟悉公文撰写，熟练运用办公软件及自动化办公设备； 3、有人力资源公司行管理经验优先，有招投标工作经验优先； 4、要求工作认真细致负责，责任心强，为人正直，具备优秀的沟通表达能力和组织协调能力； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末休息1.5天，法定节假日放假； 【薪资待遇】 试用期3个月，试用期薪资4000元/月，转正4000-6000元/月，； 【上班地址】 南宁江南友谊路保利建材市场10栋3楼

工作内容： 1、迎接到访客户，提供专业周到的服务体验； 2、负责来电的接听与转达，保障通讯高效顺畅； 3、保持前台区域的整洁有序，维护良好的企业形象。 岗位要求： 1、具备优秀的表达能力及主动服务意识； 2、能熟练处理前台各项日常工作事务； 3、有同类岗位从业经历，适应高效工作节奏。

公司统一培训、底薪4000+ 上班时间：上午9:00 — 12:00、下午2:00 — 6:00 年龄要求：20 — 60 岁，可兼职可全职 岗位要求：性格外向，具备强烈挣钱意愿

项目负责人一名，项目现场负责人一名带工人干活

有KTV工作经验，收银，摆放啤酒，切水果

各乡镇户用光吠安装推广

协助总经理处理一切事务

岗位职责: 1.负责日常办公行政事务，如文档整理及信息归档管理 2.担任公司前台接待工作，迎接到访人员并提供基础咨询支持 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能顺畅对接同事与外部人员 2.适应高效工作节奏，保持稳定的工作输出 3.具备较强的统筹协调能力，可同时处理多项任务并按时落实

岗位职责： 1.负责客户来访接待及电话接听工作 2.负责维护前台区域的整洁与秩序 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，有一定的组织协调经验 2.了解基本礼仪规范，具有较强的服务意识

岗位职责：按照要求拜访客户，完成每月考核任务，开展市场开拓并挖掘有效客户资源等 福利：底薪3000+油费补贴3000+生活补贴3000+业绩提成+奖励+社保+月工资底薪11000 月上班26天

市场营销，团队搭建，团队管理