岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量与安全目标达成 2.独立编制、整理及归档施工过程资料，包括技术交底、隐蔽验收、检验批等文件 3.统筹各专业班组作业，及时解决现场技术与管理问题，保障施工顺畅高效 4. 监督执行安全文明施工规范，落实隐患排查与整改，杜绝安全事故发生 5. 配合项目部完成成本控制、材料计划及分包管理工作，提升现场综合管理水平 任职要求： 1. 熟悉建筑工程施工流程及国家/地方相关规范标准 2. 具备良好的现场沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力突出 3.能独立承担施工全过程管理任务，适应一线工作环境 4. 持有二级及以上建造师资格证书者优先考虑 5.学历不限，具备实际施工现场管理经验者优先

招长期合作商业消防改造水电班主（不专业的勿扰）

工作内容： 1.全国范围内不受地域、不受区域限制招募拼顺拉货运平台推广经理 2.全国范围内进行拼顺拉货运平台推广 3.可以兼职 4.推广流水收益秒到账 5.升职空间大，收入无上限 6.拥抱互联网，平台化操作 7.学历不限、经验不限、小白轻松上手 8.平台推广机遇千载难求 任务要求: 1.有一定的沟通能力、学习能力 、勤劳肯干、吃苦精神， 2.有一定的处理事情的能力，需要爱心、静心、耐心、用心、细心、责任心 3.平台思维，拥抱互联网，敢于挑战 4.与公司共进退，齐心协力，一起共创的态度

要求多年生产工作经验

一、岗位职责： 1. 参与拟定公司营销战略，依据战略制定营销组合方案及营销计划，并推动实施； 2. 统筹重大公关、促销活动的整体规划与现场执行； 3. 定期核查分析市场营销环境、目标、计划及业务进展，及时优化策略与计划，制定应对措施，保障营销目标达成； 4. 结合市场动态与竞争情况，制定新产品定价方案，审批后落实执行； 5. 主导重大营销合同的商务谈判与签署工作； 6. 主持编制、完善营销系统主管级工作流程及相关管理制度，经批准后推行； 7. 制定营销体系年度培训规划，并协同培训部门落地实施； 8. 协助总经理优化营销组织架构，推进市场细分及营销网络的建设、拓展与调整； 9. 负责分解年度工作目标与营销预算，并根据实际运营情况动态调整与管控； 10. 定期或临时走访重点客户，掌握客户需求，及时协调解决相关问题； 11. 代表企业与政府相关部门及社会团体、机构开展对接与沟通。 二、岗位要求： 1. 具备较强的市场把控能力与应变响应能力； 2. 能独立完成销售计划制定、销售复盘总结及团队管理、促销政策设计等工作； 3. 有效推动销售任务落地执行； 4. 能与上下级良好协作，参与支持生产端及研发端的新产品开发工作； 5. 拥有3-5年销售管理岗位工作经验； 三、薪酬福利： 1、职位福利：缴纳五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、高温补贴、项目奖金、出差补贴、多元晋升通道； 2、员工福利：生日关怀、节日礼品、零食茶歇、免费WiFi、餐费补助、带薪年假 工作时间：周一至周六 早上8:30-下午17:30， 午休时间：12:00--13:00，法定节假日按国家规定执行。

贵州省龙里县平西桶装水厂招聘生产主管1名，主要工作内容为管理生产，运营，经营类工作。有工作经验者优先。要求有独立思考，管理能力，有责任心。薪资情况面议。有意请联系吴总。

花溪亨特碧桂园云涧溪山现需三轮车拉运装修垃圾，垃圾已打包完毕。有意者且有三轮车的人员可联系报名。

今天下午兼职2名工资1005点到10:30联系电话。

扎佐地区招聘指挥人员一名，用于顶班。要求当前未上班的人员。有意者可报名。

26号和27号需要一名计时人员，打包饮料和油，有想法私聊或电话联系

今晚临时工打卷1名（有卷打就打卷）（没有卷打就打包）地址：小区过去10公里电话

招聘：工程部主管薪资：5000-80001，工程项目前期材料的预算（包括非标及附材）。2，工程施工中人员调度安排，甲方以及客户方一些相关人事沟通协调3，工程施工中本公司材料监管发放，耗材的采购。4，工程总体进度规划，安排人员及材料安全监督。5，工程质量验收检查，调式系统，复杂的控制接驳。6，自觉切实做好落实公司下达各项任务，协助公司各项目标达成积极带头维护好公司形象窗口。

廲枫酒店装修施工管理人员，有过锦江之星酒店装修施工管理经验的，带证，最好石家庄本地的

岗位职责： 1. 负责露天煤矿破碎项目现场日常管理与协调工作，保障施工安全与进度 2. 执行设备日常保养、巡检及基础故障排查，确保设备稳定运行 3. 统筹调度运输车辆，配合完成物料转运及现场作业支持 4. 落实安全生产规范，做好现场人员与作业环境的安全监督 5. 配合项目负责人完成临时交办的其他现场管理任务 任职要求： 1. 年龄48周岁以下，身体健康，无犯罪记录 2. 持有有效机动车驾驶证，具备实际驾驶经验 3. 具备露天矿山或大型工程机械现场管理相关经验者优先 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应野外及轮班作业环境 5. 学历不限，具备基本沟通协调与应急处置能力

现场管理生产 协调生产

负责生态项目管理

要求具有团队管理能力，从事过团队运作及市场开发的能力。可以带团入职，（带团入职待遇面议）待遇：底薪加各提成22000/月左右团队提成。名额：5人

做过电缆行业的文员优先 有工作经验的

岗位要求： 1、具备一定的市场分析与判断能力，服务意识佳，能够为客户提供优质支持； 2、不限性别年龄，性格积极乐观，富有主动性与亲和力； 3、拥有良好的沟通表达、执行落实及组织协调能力； 4、工作认真负责，能适应较高强度的工作节奏，具备较强的团队合作精神和谈判沟通技巧； 5、入职前提供为期2天的专业培训指导，后期公司将安排阶段性培训； 6、有保险、房地产、互联网、旅游、直销、教育培训、快速消费品等行业销售背景者优先考虑。 岗位职责： 1、负责省酒品牌在全国范围内的线上及线下招商与销售工作； 2、按照公司市场营销计划推进并达成既定业绩目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户资源，同时做好老客户的维护与关系管理； 工作时间： 1、上午：9:30-12:00 下午：14:00-17:00 2、周末双休，法定节假日正常休息

（此岗位为2026年初招聘储备） 【岗位职责】 1. 协助经理管理本部门团队； 2. 制定主生产计划及详细的周、日生产计划，下发并监督追踪执行； 3. 负责临时插单或加急生产任务的调配； 4. 推进及落实新制程、新工艺，组织实施设备保养计划，提出并组织实施产能提升方案； 5. 合理制定产销存平衡计划，提高成品、物料周转率，缩短交期； 6. 负责生产计划的检查和进度控制工作； 7. 统筹生产计划排产，监督订单下达，进行产能分析与平衡； 8. 组织实施生产计划，推动产品准时交付。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，具备5年以上PMC工作经验或2年以上PMC主管经验； 2. 掌握生产运营管理和生产排程等相关知识，熟悉工厂制程、产能等技术； 3. 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，熟悉ERP、SAP等系统； 4. 能接受加班。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

公司总部在杭州… 公司产品是一款“智能简单易懂”的开单记账软件系统！超好用！批发市场老板的刚需产品！适合长期发展的同仁！因为客户一旦选择一般不会换、软件也需要维护、所以后期基本就是按时收租、就像手机话费每月都要充是一样的道理。 业务越做客户转介绍的越多！收入越高！看准的来！

1. 具备3年以上营业厅移动通信业务拓展及团队管理相关工作经验 2. 大专及以上学历，年龄要求25至40周岁 3. 能够接受公司安排前往各州驻地工作，并享有异地住房补贴待遇 4. 薪酬福利：转正后根据所在区域综合收入指标评定对应职级，实施股权激励政策，纳入利润分红机制，基本薪资由薪级工资、养老保险、通讯补助、生日礼金、节日福利、季度绩效包及年终利润分配构成 5. 对于能力突出、经验特别丰富者，可直接与营销总经理面谈沟通。 职位福利：五险一金、节日津贴、朝九晚六工作制

岗位内容： 1.负责维修团队的组织与管理，保障各类设备稳定运转及日常维护工作落实。 2.编制并实施设备保养方案，涵盖预防性检修与突发故障应急处理。 3.对接相关部门，协同推进设备问题解决与运行优化。 4.统筹管理设备技术资料、运行数据及相关工具配备。 5.监控资产使用状况与备件库存，确保维修作业高效有序进行。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、电气或相近专业背景者优先。 2.拥有5年以上大型企业设备维修工作经验，熟知维修流程与标准规范。 3.具备良好的团队管理与领导能力，擅长跨部门沟通协作。 4.熟练掌握机械、电气、自动化控制等维修相关专业技术。 5.工作积极主动，抗压能力强，具备分析和解决复杂技术问题的能力。

一、岗位职责: 1. 参与公司营销战略的制定，依据战略方向拟定营销组合策略及营销计划，并推动落地实施； 2. 统筹重大公关活动与促销项目的整体策划及现场执行管理； 3. 定期评估市场营销环境、目标达成情况、计划执行进度，及时优化策略与方案，制定改进措施，保障营销目标顺利实现； 4. 结合市场动态及同行定价水平，制定新产品市场售价方案，审批后组织实施； 5. 主导重大营销合同的商务谈判与签署工作； 6. 主持编制并持续优化营销系统主管级岗位的工作流程及相关管理制度，经批准后推行； 7. 制定营销体系年度培训规划，并协同培训部门落实执行； 8. 协同总经理优化营销组织架构，推进市场细分，完善营销网络的建设、扩展与调整； 9. 分解年度经营目标与市场营销预算，结合市场变化和公司实际，动态调整并有效管控执行过程； 10. 按计划或临时安排走访重点客户，掌握客户需求，及时协调解决相关问题； 11. 代表企业对接政府相关部门及社会团体、行业机构，维护公共关系。 二、岗位要求: 1. 具备较强的市场统筹能力与应变响应能力； 2. 能有效推动销售任务的开展与落实； 3. 通过规划销售方案、复盘销售成果、管理销售团队、组织促销活动等方式提升业绩； 4. 善于跨层级沟通协作，支持生产端及研发端的新产品开发工作； 5. 拥有3-5年销售管理岗位工作经验； 三、薪酬福利： 1、职位福利：缴纳五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、高温补贴、项目奖金、出差补贴、多次晋升机会； 2、员工福利 ：生日福利、节日福利、零食下午茶、无线网、餐补、带薪年假 工作时间: 做六休一，固定休周日，法定节假日与国家同步放假

岗位职责: 1. 负责汉董酒厂批发与零售业务的运营管理，保障各环节高效有序开展。 2. 维护客户关系，积极拓展合作渠道，提升客户体验与满意度。 3. 跟踪市场趋势，策划并实施推广方案，增强品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能有效整合内外部资源。 2. 拥有敏锐的市场感知力和分析判断能力，适应市场环境变化。 3. 热爱本职工作，责任心强，执行力高，能按时保质完成上级安排的工作任务。 薪资待遇； 1，底薪4000加零售提成15%-40% 2，工作时间是周一到周五，早上九点半到下午五点半，周末双休，节假日正常休息 3，工作时间相对灵活，便于平衡家庭与工作 4，公司中午包吃

分公司经理招聘启事 职位名称：分公司储备经理 岗位概述： 我们正在诚聘一位富有激情与领导力的分公司经理，全面负责团队管理与市场拓展工作，推动销售目标达成，并确保总部战略在区域内的高效落地。您将承担团队建设、业务发展及客户关系管理等核心职能，成为区域运营的关键力量。 岗位职责： 1. 参与公司系统化培训，深入理解业务模式，准确把握目标客户的实际需求与合作潜力。 2. 指导团队成员通过电话沟通、实地拜访等方式开发客户资源，推动各项销售任务按期高质量完成。 3. 建立健全客户信息管理体系，持续跟进客户动态，提升客户满意度与长期合作黏性。 4. 主导团队人才招募、培养与发展工作，构建结构合理、战斗力强的业务梯队。 5. 监督并落实公司各项管理制度在分公司的执行，保障运营规范统一。 任职要求： 1. 基本条件：年龄24至28周岁，具备全日制大专及以上学历。 2. 经验要求：具有3年以上销售领域工作经验，有企业大客户开发与服务经验者优先；热爱销售事业，追求高绩效，对现代金融服务业有浓厚兴趣。 3. 个人素质：作风正派，品行良好，性格开朗进取，责任心强，敬业自律，具备自我突破的驱动力。 4. 能力要求：拥有出色的沟通协调能力与较强的环境适应及抗压能力。 薪资福利： 1. 工作时间：实行五天工作制，每日工作7.5小时（8:30-17:30），采用大小周休息安排，法定节假日严格按照国家规定执行。 2. 薪酬结构：首年年薪范围为10万至20万元（具体面议）；第二年起采用无责任底薪+（团队/个人）业绩提成+年终奖金的激励机制，收入与业绩直接挂钩。 3. 福利待遇：设有业绩奖励机制（涵盖汽车、电脑、手机、现金等多种形式）、年度旅游、五险一金、带薪年假、生日礼金、节日关怀、下午茶等丰富多样的员工福利。 加入我们，共创辉煌！

要求：形象气质佳，有经验者优先

岗位职责: 1. 负责白酒生产自动控制系统的运行维护与技术统筹管理； 2. 主导自动化控制系统的技术方案规划、落地执行及迭代优化； 3. 协同处理生产中涉及控制系统的技术难题，确保生产运行平稳； 4. 带领团队完成PLC、DCS等自动化设备的程序编写、系统组态与调试支持； 5. 推进自动化技术在白酒生产工艺中的深化应用与持续提升。 任职要求： 1. 掌握工业自动化控制系统的基本原理及其在制造过程中的实际应用； 2. 具备扎实的系统分析和故障排查能力，能快速响应并解决突发技术状况； 3. 具有较强的项目推动能力及跨职能协作意识； 4. 能够组织技术团队开展自动化系统的部署与日常运维工作； 5. 熟悉白酒酿造工艺流程，拥有相关行业背景者优先考虑。

要对矿山修复有工作经验，能吃苦耐劳，会基础资料，测量放线，组织协调能力强，能合理安排工作计划，对图纸数据要精，